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人才研究雜志

雜志介紹

人才研究雜志是由山東出版?zhèn)髅焦煞萦邢薰局鞴?,山東省高等教育人才研究會(huì)主辦的一本省級(jí)期刊。

人才研究雜志創(chuàng)刊于2017,發(fā)行周期為年刊,雜志類別為科學(xué)類。

人才研究雜志

省級(jí)期刊

  • 主管單位:山東出版?zhèn)髅焦煞萦邢薰?/span>

  • 主辦單位:山東省高等教育人才研究會(huì)

  • 國(guó)際刊號(hào):暫無

  • 國(guó)內(nèi)刊號(hào):暫無

  • 發(fā)行周期:年刊

服務(wù)流程:

雜志簡(jiǎn)介

Magazine introduction

《人才研究》創(chuàng)刊以來,本刊堅(jiān)持“傳播新理念,交流新經(jīng)驗(yàn),面向全國(guó)發(fā)行的科學(xué)類學(xué)術(shù)期刊?!度瞬叛芯俊冯s志以其豐富的內(nèi)容,融學(xué)術(shù)性與技術(shù)性為一體的特點(diǎn),獲得了廣大學(xué)者的喜愛。

《人才研究》雜志已正式更名為《中國(guó)人才》雜志。

欄目設(shè)置: 研究報(bào)告 文獻(xiàn)綜述 簡(jiǎn)報(bào) 專題研究

雜志特色

Magazine introduction

{1}論文須嚴(yán)格遵守學(xué)術(shù)規(guī)范,文圖責(zé)任自負(fù)。

{2}所投稿件必須是署名作者本人實(shí)際完成,不存在任何有違學(xué)術(shù)規(guī)范情形,不存在任何知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議。

{3}標(biāo)題一般不超過15個(gè)字,可加副標(biāo)題。

{4}摘要應(yīng)反映論文的目的、方法及主要結(jié)果、結(jié)論,并充分反映論文的創(chuàng)新點(diǎn),表達(dá)簡(jiǎn)明、語(yǔ)義確切,以100 ~300 字為宜。

{5}請(qǐng)?zhí)峁┰敿?xì)的作者聯(lián)系方式:通信地址、郵政編碼、電話、傳真、E-mail等,如以筆名發(fā)表,請(qǐng)注明。

常見問題

Magazine introduction

網(wǎng)友評(píng)論

(不代表本站觀點(diǎn))
lvhong_** 回復(fù)
2021-12-10 17:46:57

不到一個(gè)月直接錄用,效率倒很快。不過后來再次投稿,居然被拒稿,沒有意見,只是說“不宜采用”。個(gè)人感覺,這個(gè)期刊稿件質(zhì)量還是蠻高的,如果著急畢業(yè)的話,可以考慮投這個(gè)期刊。

wangfu_** 回復(fù)
2019-12-12 16:47:02

審稿一星期后有回復(fù),審稿人意見還比較中肯,指出了其中的一些錯(cuò)誤,逐個(gè)回復(fù)了問題之后很快錄用。這次投稿讓我從中學(xué)到一些東西,非常感謝!

dasfg56** 回復(fù)
2019-12-05 15:36:10

審稿速度挺快的,大概半個(gè)月,就有審稿意見,建議修改后錄用。沒三兩天就接到,采納通知,可以加急辦理,但是需要自己用方正書版進(jìn)行排版,然后把排版文件發(fā)給編輯部就行了,總體來說這是一個(gè)挺好的期刊,可以推薦。

litang_** 回復(fù)
2018-12-02 18:57:58

編輯老師很負(fù)責(zé),打電話都第一時(shí)間回復(fù)。15天就直接外審,效率還是很高的,外審意見一個(gè)不太好,一個(gè)還好。感覺很玄啊,編輯又幫忙找了個(gè)專家審一下,只能期待啦。

lengjun** 回復(fù)
2018-05-27 10:19:55

半個(gè)月給的結(jié)果。修改后錄用,編輯部效率非常高,回復(fù)也很及時(shí),非常細(xì)心。我投過其他期刊,在這一點(diǎn)上,都沒這個(gè)期刊做的好。對(duì)于編輯部的態(tài)度,贊10個(gè)都不為過,不厭其煩,認(rèn)真負(fù)責(zé)。

評(píng)論

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