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1瓦斯爆炸的基本條件分析
瓦斯爆炸的發(fā)生必須具備3個基本條件,一是瓦斯?jié)舛仍诒ń缦迌?,一般?%-16%;二是有足夠能量的點火源;三是混合氣體中的氧氣濃度不低于12%。
2引起瓦斯爆炸的主要原因
2.1思想因素
思想決定行為,引起瓦斯爆炸事故的根源在于思想上認識不足。干部思想認識不到位,就會造成投入不到位,或者設施設備投入到位,而隨意減少瓦斯檢查和管理人員,或使瓦斯管理人員和檢測人員的工資低下。職工思想認識不到位,就會出現(xiàn)漏檢、虛報等。特別是在近兩年煤炭行情利好的情況下,許多煤炭企業(yè)一味的擴大生產能力,增加煤炭產量,而不能夠正確處理安全與生產,安全與效益的關系?!鞍踩谝弧钡挠^念淡化,因此思想認識不到位是當前煤礦安全生產的最大隱患。
2.2技術裝備因素
隨著以高產高效為基本特征的集約化生產技術的采用。已有的瓦斯災害防治技術及裝備已經不能有效地控制礦井重大瓦斯災害事故的發(fā)生。主要原因:①瓦斯災害防治技術分散。沒有形成完整系統(tǒng)的體系;②瓦斯災害防治技術缺乏相應的裝備支撐;③還有很多需要解決的共性關鍵技術問題,特別是運用于集約化生產技術條件下的共性關鍵技術問題。
2.3培訓考核因素
隨著監(jiān)控技術升級,對操作人員和管理人員的技術要求越來越高,煤礦的管理人員知識更新,新技術新標準的掌握就顯得尤為重要。強制性的培訓和學習是提高員工素質,減少操作失誤,發(fā)揮高新技術設備性能的關鍵。
2.4資金投入因素
在前幾年,由于煤礦的經濟效益不好,許多煤礦企業(yè)降低了安全投入,存在不同程度的通風系統(tǒng)及配套設施不完善、“一通三防”監(jiān)測系統(tǒng)不完善和設備設施老化等問題。近兩年煤礦效益好轉的情況下,許多企業(yè)只注重生產投入,安全投入仍然存在嚴重不足,安全生產條件沒有得到明顯改善。
2.5管理因素
隨著煤礦開采深度的不斷增加,瓦斯地質條件越來越復雜多變。再加上傳統(tǒng)的安全管理方式受到人的經驗、知識和責任心的限制,所以管理因素也是瓦斯事故多發(fā)的原因之一。
3防止瓦斯爆炸基本措施
從瓦斯爆炸條件看,氧氣的濃度是引起瓦斯爆炸的因素之一,但在煤礦井下一般不存在氧氣濃度低于12%的情況。因此,搞好瓦斯爆炸的防治措施體現(xiàn)在兩個方面:嚴格監(jiān)控礦井各區(qū)域的瓦斯?jié)舛?、杜絕火源和演習預案。
3.1控制方法
(1)建立合理的通風系統(tǒng)通風是排放瓦斯最主要的手段。做好通風安全技術管理是防治煤礦主要事故的先決條件和關鍵環(huán)節(jié)。建立合理的通風系統(tǒng),能夠保證井下所有工作地點有足夠多的風量將井下涌出的瓦斯及時沖淡并排放出井外,避免瓦斯積聚,所以建立合理的通風系統(tǒng)是防止瓦斯爆炸最有效、最基本的措施。
(2)搞好瓦斯抽放,降低煤層瓦斯涌出量,抽放瓦斯是防止瓦斯積聚的有效措施。隨著煤礦開采深度不斷加深,瓦斯涌出量變得越來越大,通過通風的方法來使瓦斯的濃度降低到煤礦安全規(guī)程要求范圍內,從技術和經濟角度兩方面來看,都是不合理的。瓦斯抽放不僅能夠有效利用瓦斯,還能夠降低煤層的瓦斯涌出量。實行瓦斯抽放是控制采掘空間瓦斯?jié)舛龋瑴p少瓦斯積聚。也防止煤與瓦斯突出的根本措施。
(3)加強瓦斯日常管理對于突出礦井,還應做好瓦斯突出預測工作。瓦斯日常管理是預防瓦斯爆炸事故的重要措施之一。瓦斯日常管理就是建立巡回檢查瓦斯制度,就是要瓦檢員不間斷地下井檢查通風情況和瓦斯的濃度,當發(fā)現(xiàn)局部積聚瓦斯問題時。要即時處理。
3.2監(jiān)測方法
(1)人工檢測檢查,傳統(tǒng)的使用光干涉瓦斯檢查儀檢查人員必不可減少,每班的瓦斯檢查員不僅是沿一定線路定點定時檢查瓦斯,而且可以沿途對監(jiān)控設施的完好和使用情況進行檢查,比對光瓦和傳感器數(shù)值,最大限度的降低瓦斯?jié)舛瘸薜膸茁省?/p>
(2)瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)能夠實現(xiàn)連續(xù)監(jiān)測瓦斯,及時掌握瓦斯?jié)舛鹊淖兓?,同時也可能為事故應急救援決策和事故調查提供參考依據(jù)。人對瓦斯的監(jiān)測是一個間斷性的過程,有其必然的缺點,而事故發(fā)生的特點是一個隨機性與偶然性相結合的統(tǒng)一體,這就決定了單純依靠人來管理瓦斯,顯然不能夠達到控制瓦斯?jié)舛鹊哪康?。所以,建立瓦斯監(jiān)控系統(tǒng),對控制瓦斯的濃度具有非常重要的作用。
3.3杜絕火源是防止礦井瓦斯爆炸一個基本條件
要認真執(zhí)行煤礦安全規(guī)程,在井下要杜絕一切非生產火源,嚴格管理和限制生產中可能發(fā)生的火源、熱源。
義橋煤礦位于濟寧市汶上縣,是一座設計年產量45萬噸,裝機容量90萬噸的現(xiàn)代化礦井。2006年1月投產以來,義橋煤礦牢固樹立“安全出政治、安全出穩(wěn)定、安全出效益”的核心價值理念,全力推進本質安全型礦井建設,礦井連年實現(xiàn)達產穩(wěn)產,杜絕了輕傷以上人身傷亡事故。先后獲得省煤炭系統(tǒng)“一級安全質量標準化礦井”、“安全程度評估AA級礦井”、“一通三防示范化礦井”、“安全文化示范化企業(yè)”、“先進培訓企業(yè)”等榮譽稱號。
安全生產,人的因素是主導,物的因素是根源,環(huán)境的因素是條件,但最終管理因素是關鍵。義橋煤礦在借鑒周邊煤礦各項管理制度的基礎上,建立了健全的四級安全責任網絡,即總經理、分管礦級領導、區(qū)隊、班組,形成了考核分層、壓力共擔、利益共享的獎懲激勵機制;對職能科室與區(qū)隊實行安全生產責任連帶制度,形成了歸口負責、協(xié)調連帶的縱向制約機制;對現(xiàn)場隱患實行“四級”排查治理制度,即區(qū)隊班檢,安檢員巡檢、科級值班日檢、礦月檢的層層把關的檢查治理制度;強化現(xiàn)場“三違”控制,形成了分工明確、閉環(huán)管理的責任考核機制。這些制度及責任體系的完善,為義橋煤礦安全管理的良性運作提供了強有力的保障。
要保障安全生產,就必須發(fā)揮好科學技術是第一生產力的作用,依靠科技進步促進安全生產。義橋煤礦以“創(chuàng)建一流信息化礦井,打造‘數(shù)字化’礦山”為目標,先后引進了KJ70N型調度監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng),安裝了瓦斯智能巡回監(jiān)測系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng),裝備了KSS-2100礦井防滅火束管監(jiān)測系統(tǒng),地面工業(yè)廣場到井下的重要工作地點、工作崗位都安裝了工業(yè)電視監(jiān)控系統(tǒng),還安裝了方便井上下聯(lián)絡的小靈通通訊系統(tǒng)、井下人員定位系統(tǒng)。這些高科技設備的投入,大大提高了礦井的抗災救災能力。
安全生產是一個企業(yè)素質的綜合體現(xiàn),要確保企業(yè)安全生產,就必須提高員工的綜合素質。義橋煤礦高度重視企業(yè)人才的培養(yǎng)教育,與山東科技大學、山東煤礦安全技術培訓中心常年合作,開辦多層次、多專業(yè)、多學科的成人學歷班,把成人高等教育引進礦區(qū),讓員工不出礦門就可以接受到良好的高等教育。為造就高素質員工隊伍,義橋煤礦招收新員工一律實行變招工為招生的辦法,新工人經過一年多的脫產培訓,具備技術人才的素質后再走上工作崗位,充實員工隊伍,全面提升了職工隊伍的整體文化素質。在選拔干部上,義橋煤礦不唯資歷看能力,不唯文憑看水平,不唯職稱看稱職,不唯既往看發(fā)展,變“相馬”為“賽馬”。通過副區(qū)級以上崗位公開竟聘等方式,發(fā)現(xiàn)人才,選拔人才。同時,本著“事業(yè)留人、待遇留人、感情留人和信譽留人”的原則,建立公平、公正的具有激勵性的穩(wěn)定的薪酬體系,促進了人才的脫穎而出。這些做法,增強了職工的主人翁意識,人人以“我是義煤人”為榮;立足崗位,爭創(chuàng)一流,蔚然成風;職工顧大局、識整體意識明顯增強,大大提高了職工的凝聚力和創(chuàng)造力。
安全生產是煤礦永恒的主題。而安全管理則是實現(xiàn)煤礦安全生產的基礎性工作。義橋煤礦通過完善管理制度、健全安全責任體系,充分利用數(shù)字化、信息化技術以及在提高全員安全素質方面作了一些有益地嘗試,礦井的安全管理工作得到了不斷的鞏固和加強,安全整體水平有了進一步提高。但安全發(fā)展無窮期,安全生產任重而道遠,義煤人將一如繼往,腳踏實地,堅持在實踐中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中發(fā)展,為打造本質安全型和諧礦井而努力!
技術人員、管理人員缺乏。受煤炭行業(yè)工作艱苦、環(huán)境偏僻等固有印象影響,礦建相關專業(yè)學生對進入煤炭行業(yè)具有排斥感,許多學生畢業(yè)后轉入其他行業(yè),或者即便進入煤炭行業(yè)也因無法適應環(huán)境而選擇離開。加之部分礦建企業(yè)人員關系復雜,對專業(yè)人才不夠重視,提供的待遇與艱苦的工作環(huán)境不匹配,難以吸引高校畢業(yè)生,導致人才大量流失,增大了礦井建設項目的安全管理難度。作業(yè)人員綜合素質偏差。施工單位管理層與勞務層分離,礦井建設作業(yè)人員多為農民工,文化程度低,綜合素養(yǎng)較差,安全意識薄弱,且可塑性差,培訓工作開展難度大且短時間內難以見到成效,導致礦建企業(yè)培訓意愿度低,忽視培訓工作,作業(yè)人員安全意識、業(yè)務能力無法得到有效提升,形成惡性循環(huán)。
1.2安全文化建設薄弱
礦建企業(yè)的安全導向有誤,安全管理讓位于經濟利益。礦井建設項目的主要目標為進度、成本、質量控制,多數(shù)企業(yè)為盡早達產獲利,要求施工方盡量縮短工期,在這種情況下,安全管理容易被忽視。礦建企業(yè)對安全管理的重要性認識不足,沒有形成企業(yè)安全文化。安全管理機構不健全或形同虛設,現(xiàn)場安全管理不到位,管理及作業(yè)人員懷有僥幸心理,致使安全技術措施不能得到有效貫徹,原有的安全隱患雖經多次整改但仍然存在。
1.3安全投入不足
施工單位片面追求經濟利益,而安全投入難以在短期內見到收益,且安全收益表現(xiàn)為事故減少、財產損失減少、改善作業(yè)環(huán)境、提高勞動生產率等方面,難以被直觀計量;同時礦建單位往往被拖欠大量工程款、生存壓力大,致使安全投入動機不足,技術、設備、工藝難以得到及時更新,甚至出現(xiàn)裝備老化嚴重、處于不安全狀態(tài)的情況,留下安全隱患。除此之外,信息技術利用不足,安全信息管理系統(tǒng)不完善,安全管理的手段十分落后。
1.4安全管理存在缺陷
礦井建設項目安全管理涉及建設、施工、設計、監(jiān)理等多方單位,容易導致安全責任不明確甚至丟失。監(jiān)理工程師配備不合理,現(xiàn)有監(jiān)理人員業(yè)務能力水平參差不齊,無法實現(xiàn)對礦井建設項目全環(huán)節(jié)、全過程、全方位的有效監(jiān)管。此外,缺乏必要的手段對施工中的關鍵環(huán)節(jié)和隱蔽工程進行檢測實驗,致使監(jiān)理管理水平難以提高。
2礦井建設項目安全管理對策
2.1強化引導、培訓,提高人員綜合素質
充分利用高校及其他資源,吸收具有理論素養(yǎng)或豐富實踐經驗的技術及管理人才并重點培養(yǎng),唯才是舉,為技術與管理人才成長提供充足舞臺;對企業(yè)管理與技術人員進行定期培訓與考核,提高其知識儲備與專業(yè)素養(yǎng)。狠抓作業(yè)崗位培訓。采取“以師帶徒”、“技術比武”等各項活動,細化崗位培訓工作,讓所有作業(yè)人員都能熟練掌握應知應會技能知識和安全常識,培養(yǎng)其發(fā)現(xiàn)和處理隱患的能力。
2.2營造安全文化
安全文化是企業(yè)發(fā)展的靈魂,是以人為本價值觀的體現(xiàn),是企業(yè)核心競爭力的重要組成部分。礦建企業(yè)領導層應樹立“安全零借口”的理念,增強安全文化建設的自覺性和主動性,堅持貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理、總體推進”的方針,實施“安全零借口”管理。推動員工的思想由“要我安全”逐步向“我要安全”轉變,使員工樹立好“一切事故可避免,一切危險可控制”的安全理念,營造好安全生產環(huán)境,提高員工的安全素養(yǎng),形成自上而下的安全生產文化觀念,使安全生產的思想深入人心,安全理論得到充分的貫徹。
2.3加大安全投入
樹立“無人則安,人少則安”的理念,加大安全投入,提高機械化水平與信息化水平,盡可能地以機械化作業(yè)替代高危、高強度作業(yè)的勞動用工。礦井建設施工企業(yè)應當編制設備投入計劃,及時維修更換老舊設備,通過推廣運用新設備、新技術、新工藝來保證安全施工。與相關專業(yè)的科研院所加強合作,加大科技投入,對威脅礦井建設項目安全的難點問題進行技術攻關。如加快研發(fā)相關探測技術、探測設備,實現(xiàn)對采空區(qū)、積水區(qū)和火區(qū)范圍的超前探測,從而為礦井建設工作創(chuàng)造安全良好的作業(yè)環(huán)境。
2.4加強安全風險控制
從礦山建設項目系統(tǒng)安全的角度,系統(tǒng)全面地分析可能引發(fā)災害的各種因素,并有針對性地采取切實有效的技術措施,將礦建系統(tǒng)風險降至最低,從根源上消除危險的發(fā)生。如在建設初期,便應該收集礦井地質、水文、氣象、周邊老窯采空區(qū)等涉及安全問題的相關資料,并對其進行分析。此外,應建立健全安全評價系統(tǒng),對于工程項目中可能面臨的重大威脅,應編制合理的應急預案和救援方案。
2.5完善安全管理
嚴格落實安全責任制、總監(jiān)理工程師負責制等。切實落實建設、設計、施工、監(jiān)理等多方單位及政府相關部分的安全責任,針對具體的安全隱患,必須將責任落實到個人。實行總監(jiān)理工程師押證制度,建立各級崗位責任制,以及相應的考核與獎懲制度,激發(fā)監(jiān)理工作熱情,杜絕監(jiān)理工作中的敷衍行事和弄虛作假行為。
一
擁有豐富的煤炭資源,截至2001年,全區(qū)共發(fā)現(xiàn)煤田318處,累計探明保有儲量2232.4億噸,僅次于山西省,居全國第2位。經初步測算,我區(qū)煤炭資源的潛在價值為11.2萬億元。豐富的煤炭資源不僅為我區(qū)經濟的持續(xù)發(fā)展提供了強大的動力,也對國家的經濟發(fā)展做出了巨大貢獻。目前,我區(qū)已經形成了以煤炭生產為主,洗選加工、多種經營、綜合利用和地質勘探、設計、科研、施工等配套的較為完整的煤炭工業(yè)體系。形成了烏達、包頭、平莊、神東等10個國有重點煤礦生產礦區(qū);寶日希勒、萬利、勝利、白音華等4個國家重點建設礦區(qū);神華集團神東煤炭有限責任公司等20戶自治區(qū)重點煤炭生產企業(yè)。2001~2004年,我區(qū)共生產原煤5.55億噸,向區(qū)外輸出煤炭2.95億噸,占總量的53%。
“十五”期間,我區(qū)煤炭產量大幅增長,特別是2002年突破億噸大關之后,以5000萬噸的速度逐年遞增,2005年底原煤產量已達2.55億噸。全區(qū)煤炭工業(yè)總產值也快速增長,以每年平均增長50%以上的速度遞增,“十五”期間實現(xiàn)總產值911.35億元。僅2005年,全區(qū)煤炭工業(yè)總產值就達到365億元。隨著煤炭開采量的增加和煤炭企業(yè)經營觀念的轉變,我區(qū)煤炭轉換、深加工產業(yè)方興未艾,煤炭產業(yè)鏈條逐漸形成。除傳統(tǒng)煤電項目外,神華集團煤制油和煤制烯烴項目、新奧集團60萬噸煤制甲醇及40萬噸二甲醚項目、多倫大唐160萬噸甲醇及46萬噸烯烴項目等一大批上規(guī)模、上水平的煤化工項目相繼落地,這些項目將極大地提高我區(qū)煤炭資源的就地加工轉化能力。
二
我區(qū)煤炭工業(yè)持續(xù)發(fā)展的同時,煤礦事故時有發(fā)生,重特大事故沒有得到有效遏制,這在一定程度上影響了我區(qū)煤炭工業(yè)的健康發(fā)展?!笆濉睍r期,在全區(qū)11個產煤盟市中,除巴彥淖爾市未發(fā)生一次死亡3人以上的煤礦事故外,其他10個產煤盟市都不同程度地發(fā)生過重特大事故,包頭市、烏海市、赤峰市、呼倫貝爾市、阿拉善盟5個盟市是事故的重災區(qū)。這個時期,全區(qū)煤礦發(fā)生事故406起,死亡701人。其中,重特大事故44起,死亡275人。
煤礦事故的發(fā)生不僅會影響到企業(yè)員工的生命及其家庭的正常生活,影響社會的和諧與穩(wěn)定,還會影響到煤炭工業(yè)的健康發(fā)展,特別是煤炭行業(yè)的生產效率。煤炭企業(yè)一旦發(fā)生了由管理不善或違規(guī)操作導致的瓦斯爆炸、透水、火災、冒頂、供電、運輸、爆破等事故并造成了人員傷亡,企業(yè)的內部失效成本將會隨著傷亡人員的經濟補償以及停工損失和修理費用的產生而大幅增長,并最終導致企業(yè)安全成本的上升。在企業(yè)生產能力和產量一定的情況下,安全成本的上升勢必影響企業(yè)的成本收益比,降低企業(yè)的生產效率。
三
我區(qū)經濟能否實現(xiàn)持續(xù)、健康、快速的發(fā)展,在一定程度上取決于煤炭行業(yè)的良性發(fā)展。煤炭行業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展又取決于煤礦事故能否得到有效遏制。煤礦安全生產預警機制能夠及時消除事故風險因素,防止煤礦事故的發(fā)生。因此,構建科學的煤礦安全生產預警機制極為必要和重要。
首先,企業(yè)員工的風險意識是建立健全煤礦安全生產預警機制的前提
風險意識是現(xiàn)代社會中人們應該具有的一種思維方法和生存態(tài)度,它要求人們采取積極有效的措施應對在現(xiàn)實中遇到的各種風險,在行動上努力減少風險。我區(qū)發(fā)生的一些重特大煤礦生產事故與企業(yè)員工淡薄的風險意識直接相關。2000年11月25日,內蒙古呼倫貝爾市大雁煤業(yè)公司二礦發(fā)生了特大瓦斯爆炸事故,死亡51人。內蒙古煤礦安全監(jiān)察局事故調查處的專家認為“11·25”事故的發(fā)生是“由于大雁礦務局屬于低瓦斯礦井,長期以來個別領導和工程技術人員對瓦斯危害缺乏足夠認識,瓦斯管理水平低,措施不到位?!?003年,牙克石市牙克石煤礦一號井也發(fā)生了特大瓦斯爆炸事故,22人死亡。該事故也是“由于牙克石煤礦屬于低瓦斯礦井,長期以來個別領導和工程技術人員對瓦斯危害缺乏足夠認識”所致。
其次,先進的安全生產技術及其維護管理是建立、健全煤礦安全生產預警機制的物質保障
國外在應用先進安全生產技術預防煤礦事故方面有比較好的經驗。2004年美國產煤接近10億噸,但煤礦事故中總共只死亡27人,2005年這一數(shù)字又降到22人。美國之所以能夠實現(xiàn)這樣的煤礦安全生產數(shù)字,主要原因就是在預防活動成本上多投入,購置先進的安全設備。比如計算機模擬、虛擬現(xiàn)實等新技術的應用既可以大幅度減少煤礦挖掘過程中的意外險情,也可以幫助制定搶險預案;推廣安全性較高的長墻法,取代傳統(tǒng)形式的坑道采掘;推廣新型通風設備、坑道加固材料、電器設備等。在國內,河北省沙河市煤礦2003年安裝了先進的井下監(jiān)控系統(tǒng)和地面圖像系統(tǒng)。由全市煤礦根據(jù)生產能力和實際監(jiān)控范圍共同籌集資金安裝。系統(tǒng)建成后,共監(jiān)測出了將近900起瓦斯和一氧化碳超限現(xiàn)象,及時排除了12起重大隱患。
2001~2005年9月,我區(qū)煤礦發(fā)生死亡事故393起,死亡664人,其中瓦斯事故51起,死亡218人,分別占事故起數(shù)和死亡人數(shù)的13%和33%。如果發(fā)生事故的煤礦能在事故發(fā)生之前多投入些預防活動成本,裝備先進的瓦斯監(jiān)控系統(tǒng),也不會付出慘重的安全成本。此外,對安全生產設備的管理也是很重要的,一旦缺乏及時的維護,安全生產設備將無法在預防煤礦安全事故中充分發(fā)揮作用。2005年5月5日,內蒙古興安盟突泉縣萬隆煤礦發(fā)生瓦斯爆炸事故,該礦本來安裝有瓦斯監(jiān)測儀,但由于線路接錯了,沒有和電源閉鎖裝置相連接,瓦斯超限后雖然發(fā)出了警報,但電源沒有切斷,引起瓦斯爆炸。
再次,政府監(jiān)管是建立健全煤礦安全生產預警機制的制度和法律保障
煤礦安全生產預警機制必須以行政管理部門的監(jiān)管行為作為制度保障,嚴厲的監(jiān)管措施可以對煤礦企業(yè)產生預警作用,促使企業(yè)及時發(fā)現(xiàn)、消除事故隱患。2001~2005年10月,自治區(qū)煤礦安全監(jiān)察局監(jiān)察人員入井監(jiān)察5.11萬人次,查處不安全隱患11.01萬條,并向地方人民政府提出加強和改善安全管理建議書489份。
行政部門對煤礦企業(yè)的監(jiān)管不力往往使誘發(fā)事故災難的風險因素得不到及時處理,以至于一些已經得到安全預警信息的煤礦企業(yè)發(fā)生了可以避免的事故災難。2004年4月30日,烏海市海南區(qū)鑫源煤礦發(fā)生一起特大透水事故,造成13人死亡,2人失蹤,直接經濟損失287.5萬元。這起特別重大事故告誡煤炭行業(yè)行政管理部門,對煤礦生產企業(yè)的預警和監(jiān)管工作一刻也不能松懈,事故風險因素就是責任所在,風險因素的最終消除才意味著具體責任的結束?!氨O(jiān)管沒有止境”不是要塑造全能的政府監(jiān)管部門,而是要求行政監(jiān)管部門以公共權力人的身份改變煤礦企業(yè)風險意識淡薄的狀況,做到事故風險所在之處就是煤礦監(jiān)管所到之處。另外,煤礦安全生產的實現(xiàn),不能僅靠安全生產監(jiān)察部門的監(jiān)管。因為這是一個多行政部門共同參與的過程,國土資源部門、煤炭行業(yè)管理部門、工商行政管理部門、安全培訓部門、公安和電力等部門都要參與其中。
最后,科技專家是建立健全煤礦安全生產預警機制的技術保障
在我區(qū),若將“十五”時期重特大事故死亡人數(shù)按事故類別劃分,重特大突發(fā)事故中以瓦斯事故居多,占到71%。瓦斯作為一種主要的煤礦事故風險因素嚴重地影響到我區(qū)煤礦企業(yè)的安全生產形勢。煤炭生產必須發(fā)揮科技專家的作用,控制瓦斯的危害程度和范圍,避免事故發(fā)生。2005年5月,國家煤礦安全專家組對神華集團所屬的烏達礦業(yè)公司、包頭礦業(yè)公司、赤峰平莊煤業(yè)集團、呼倫貝爾大雁煤業(yè)公司4個國有重點煤礦進行安全專家會診,4個重點煤礦普遍存在重大安全問題:一是生產條件復雜、生產成本高、安全投入欠賬多,技術裝備相對落后;二是各礦區(qū)存在不同程度的瓦斯災害隱患;三是高瓦斯礦井瓦斯抽放系統(tǒng)未建立,或者不夠完善;四是各類重大災害防治技術裝備和手段薄弱;五是災害應急救援預案和事故預防處理計劃不具體、可操作性不強;六是普遍存在災害監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)功能不全,裝備數(shù)量不足等問題??梢钥闯?專家“會診”為煤礦安全生產預警機制提供了技術保障??萍紝<也煌诿旱V企業(yè)和政府部門的一般技術人員和監(jiān)察人員,他們對煤礦安全問題的認識更為全面、深刻,能夠發(fā)現(xiàn)其他技術人員和監(jiān)察人員無法察覺的煤礦事故風險因素和安全漏洞。應該通過發(fā)揮技術專家的作用,編織一張覆蓋范圍更廣闊、應急反應更靈敏、技術水平更雄厚、預測預警更準確的煤炭企業(yè)安全預警網絡。
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在煤礦的生產經營環(huán)境中,煤礦機電設備發(fā)揮著毋庸置疑的積極作用,可以說煤礦機電能否正常展開工作,直接關系到煤礦生產本身的安全和穩(wěn)定??紤]到煤礦機電設備在煤礦的生產環(huán)境中占據(jù)的如此重要的地位,必須對其安全狀況給予充分的關注,唯有如此才能切實有效地構建起安全可靠而高效的煤礦生產環(huán)境。
1.煤礦領域中機電安全價值與現(xiàn)狀
煤礦工作領域中,其機電安全的管理與控制工作,其重點在于對煤礦領域中的機電設備展開控制和管理,在當前的管理思想指導之下,主要側重于對于機電體系的事前控制,維持其健康狀態(tài),確保能夠展開穩(wěn)定高效的工作。其主要工作內容包括檢查機電設備、做好日常維修工作、隨時監(jiān)測機電設備存在的危險,并能夠及時采取有效的措施,減少煤礦企業(yè)安全事故的發(fā)生。對于這樣的工作任務而言,其重點在于及時發(fā)現(xiàn)存在于機電體系中的危險,因此對應地對相關工作人員的機電綜合水平以及安全意識都有相對較高的要求。
對于煤礦工作環(huán)境而言,其安全特征與需求十分顯著。與機電體系直接相關的安全問題,首先主要突出表現(xiàn)在電氣火花可能會造成瓦斯事故方面??紤]到礦井環(huán)境之中空氣成分復雜且危險的問題,機電體系中的電氣火花或者小型爆炸,都有可能導致大范圍的礦井事故。在實際工作環(huán)境中,各種包含帶點操作、電纜火花、信號照明電話系統(tǒng)、礦燈、放炮母線短路、防爆設施失爆、非防爆電器設施、電機車火花、摩擦、開關打火、靜電等方面的操作都有可能給煤礦環(huán)境帶來危險。其次,在煤礦安全事故中,機電運輸故障也是不容忽視的一個重要方面問題。相關統(tǒng)計表明,在煤礦事故中,因為機電運輸而造成的事故比重高達47%,已經成為煤礦環(huán)境安全問題的首要形成因素。
而從我國煤礦環(huán)境機電安全管理和控制的實施角度看,雖然已經性蹭了相對完整的規(guī)章制度,但是在實際工作環(huán)境中仍然難以切實落實到位。一方面是因為煤礦工作環(huán)境本身形成因素相對較為復雜,安全問題影響繁雜,另一個方面則是鑒于經濟的壓力,從而使得煤礦經營主體過于關注生產效益而在一定程度上忽視安全,從而埋下隱患。
進一步從煤礦機電管理工作的展開狀況出發(fā),環(huán)境、人才以及設備是三個形成主要影響的因素。就煤礦工作環(huán)境而言,煤礦開挖的深度直接與開采的難度以及其安全管理需求水平保持密切關系。目前我國很多礦井垂直深度超過600m,這對于開采以及運輸設備都必然提出了更高的要求,并且隨著開采深度的增加,直接導致機電設備的供電負荷也會增加,再加上礦井環(huán)境比較復雜,增加了煤礦機電管理的難度。于此同時,煤礦領域工作環(huán)境中因為效益壓力而無視檢修需求,以及相關專業(yè)人員專業(yè)水平不足等情況,則加劇了機電安全問題的惡化。
2.切實提升煤礦機電安全水平
考慮到在當前煤礦工作環(huán)境中對于安全的客觀需求,綜合當前面向于機電體系展開的安全工作現(xiàn)狀,可以發(fā)現(xiàn)仍然存在有很大的提升空間可以展開操作。為了進一步構建更為完整的煤礦安全體系,可以考慮在機電應用環(huán)境中,重點從如下兩個方面展開考慮:
2.1完善相關設備
煤礦工作環(huán)境中對于安全的這種迫切需求,不僅僅收到了煤礦工作領域的重視,同樣在煤礦機電領域中也有共識。因此在機電的發(fā)展過程中,安全同樣是作為突出的發(fā)展重點呈獻出來。但是當前煤礦環(huán)境中,煤礦運營人員多關注消息,而忽視投資,因此設備陳舊,相應技術人員不達標等問題時有發(fā)生,進一步影響到在新型設備的引入方面缺乏動力,從而降低了整個煤礦工業(yè)環(huán)境的安全水平。當前包含有現(xiàn)代化科技含量的煤礦機電設備層出不窮,包括可編程邏輯控制器(PLC,Programmable Logic Controller)等相關技術,都已經在應用環(huán)境中日趨成熟。針對此種狀況,有必要不斷關注煤礦機電領域中的發(fā)展狀況,選擇適合不同煤礦生產特征的設備,從而實現(xiàn)安全水平的提升。對于既有設備而言,可以根據(jù)技術發(fā)展的狀況考慮采用更新設備或者是加裝相應的部件和服務,在經濟和安全兩個層面實現(xiàn)平衡。
2.2實現(xiàn)有效監(jiān)督
監(jiān)督工作的重點在于應當能夠通過相應的監(jiān)督機制確保監(jiān)督工作得以展開,一方面需要重點避免自監(jiān)督的狀況發(fā)生,另一個方面需要確保監(jiān)督信息渠道通暢。對于機電安全的監(jiān)督而言,應當考慮從技術工作人員和基層煤礦工作者的層面采集信息,并且反饋給相應的煤礦主管監(jiān)督單位,而非煤礦直接運營單位。在這樣的環(huán)境下,還應當進一步為機電相關技術人員提供充足的專業(yè)性培訓,一方面幫助他們及時跟上機電時展步伐,另一個方面則需要認識到煤礦工作環(huán)境中的機電技術人員是實現(xiàn)監(jiān)督的首要環(huán)節(jié),必須加強技術和職業(yè)操守兩個層面的建設。除此以外,相關規(guī)章制度也成為監(jiān)督工作的必要依據(jù)和保障,需要明確規(guī)定機械設備的使用方式、運行條件、維修保養(yǎng)等確定的環(huán)節(jié),以及在發(fā)生狀況的時候如何加以處理等都應當包括在內。
3.結論
煤礦環(huán)境中的機電系統(tǒng),與整個工作體系的安全都息息相關,必須引起重視。除了常規(guī)的做法以外,還應當重點關注信息時代之下的事前控制手段,具體可以考慮通過對機電設備工作狀態(tài)以及相關數(shù)據(jù)信息進行收集和整理,形成相對完整的數(shù)據(jù)系統(tǒng),通過這樣的數(shù)據(jù)系統(tǒng)來對機電工作狀態(tài)實現(xiàn)判斷,切實有效的展開對于安全故障發(fā)生率的降低,切實打造煤礦安全工作環(huán)境。
在有瓦斯或有煤塵爆炸危險的礦井中,掌握安全爆破技術,熟悉安全爆破知識,遵守《煤礦安全規(guī)程》、《安全技術操作規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》規(guī)定,對確保煤礦爆破作業(yè)的安全,最大限度降低爆破事故率,尤其是減少或杜絕在有瓦斯或有煤塵爆炸危險的礦井中因爆破引起的瓦斯和煤塵爆炸事故,均具有重要意義。
一、 一炮三檢制和聯(lián)鎖爆破制
瓦斯礦井中的爆破作業(yè),必須在現(xiàn)場執(zhí)行“一炮三檢制”。“一炮三檢制”就是指在采掘工作面裝藥前、爆破前和爆破后必須在現(xiàn)場檢查瓦斯,爆破地點附近20m以內風流中瓦斯?jié)舛冗_到1%時,嚴禁裝藥、爆破。爆破后瓦斯?jié)舛冗_到1%時,必須立即處理,嚴禁用電鉆打眼。執(zhí)行“一炮三檢制”是為了加強爆破前瓦斯檢查,防止漏檢,避免在瓦斯超限情況下爆破的主要措施。
聯(lián)鎖爆破制即爆破員進入爆破工作面時先將發(fā)爆器交給現(xiàn)場班(組)長,由班(組)長將發(fā)爆器鎖入存放發(fā)爆器的箱子內,箱子的鑰匙必須由班(組)長隨身攜帶,發(fā)爆器的鑰匙則必須由爆破員隨身攜帶。爆破前,檢查瓦斯,班(組)長負責派人警戒、并檢查警戒人員到位情況,檢查頂板支護、工作面人員撤離情況并清點人數(shù),確認無誤后將發(fā)爆器取出交給爆破員,爆破員發(fā)出爆破口哨后進行爆破。此過程由現(xiàn)場安全員或瓦斯檢查員監(jiān)督執(zhí)行。“聯(lián)鎖爆破制”的執(zhí)行人員,在低瓦斯礦井和高瓦斯礦井的低瓦斯區(qū)域為班組長,安全員和爆破員;在煤與瓦斯突出礦井、高瓦斯礦井和低瓦斯礦井的高瓦斯區(qū)域,則為班組長、瓦斯檢查員和爆破員。執(zhí)行“聯(lián)鎖爆破制”,能夠防止爆破作業(yè)混亂、警戒不嚴和警戒不落實造成爆破崩人事故。爆破前認真檢查頂板與支架情況,可以避免因爆破而引起冒頂事故。
二、反向爆破作業(yè)
在高瓦斯礦井、低瓦斯礦井的高瓦斯區(qū)域的采掘工作面采用毫秒爆破時,若采用反向起爆,必須制定安全技術措施。裝藥結構對爆破效果和爆破安全影響很大,從傳爆方向來看,反向裝藥爆破傳爆方向指向炮眼口,易從炮眼口噴火引起瓦斯、煤塵爆炸,認為正向裝藥爆破比反向裝藥爆破安全。但只要充填足夠長度的炮泥,反向裝藥爆破的安全性會有較大的提高。從爆破效果來看,反向裝藥爆破傳爆方向和巖石移動方向一致,反向裝藥比正向裝藥爆破效果好。采用毫秒爆破時,從引起“帶炮”現(xiàn)象來看,反向裝藥爆破比正向裝藥爆破安全。
采用反向起爆必須符合下列要求:嚴禁使用硬化到不能用手揉松的硝酸銨類炸藥,也嚴禁使用破乳和硬化到不能用手揉松的乳化炸藥;潮濕或有水的炮眼應用抗水炸藥;嚴禁裝“墊藥”;必須使藥卷聚能穴方向一致,都朝向眼口的傳爆方向;不得裝錯電雷管的段數(shù);坍塌,變形、有裂縫或用過的炮眼嚴禁裝藥;大力推廣使用高安全度的“含水炸藥”。
三、采煤、掘進工作面的分次起爆作業(yè)
在有瓦斯或有煤塵爆炸危險的采掘工作面,應采用毫秒爆破。在掘進工作面應全斷面一次起爆,不能全斷面一次起爆的,必須采取安全措施;在采煤工作面,可分組裝藥,但一組裝藥必須一次起爆。采煤工作面的分次起爆必須符合下列要求:因受爆破后瓦斯涌出量、頂板管理和出煤設備能力的制約,有些采煤工作面實行一組裝藥一次起爆確有困難時,可采用一次打眼,間隔分組一次裝藥,分組起爆。分組裝藥的間隔距離不得小于2m。為防止間隔區(qū)間的未裝藥炮眼在爆破時受擠壓變形,可在炮眼中插上炮棍,最后視分組情況,再把間隔區(qū)間內的炮眼裝上藥卷進行爆破。炮采工作面采用平行作業(yè)時,裝藥距鉆眼的距離不得少于5m,裝藥距割煤的距離不得少于5m,工作面回柱放頂期間不得裝藥、爆破。掘進工作面的分次起爆必須符合下列要求:嚴禁全斷面一次裝藥分次起爆;任何情況下都嚴禁邊。鉆眼邊裝藥;炮眼深腳線不夠長(腳線露不出眼外),必須接長腳線,兩根腳線錯開聯(lián)接,并用膠布包好;每次爆破,最小抵抗線必須符合規(guī)程的規(guī)定。瓦斯涌出量大的采掘工作面要嚴格控制一次爆破作業(yè)的數(shù)量,防止爆破作業(yè)后瓦斯大量涌出,造成瓦斯聚積超限而引起事故。
四、水炮泥的使用
水炮泥是將水注入筒狀聚乙烯塑料袋并封口而制成的充填材料。當炮眼內的炸藥爆炸時,水炮泥內的水吸收大量的熱量,起到降低爆溫、縮短爆炸火焰延續(xù)時間的作用,從而減少了引爆瓦斯或煤塵的可能性,有利于煤礦生產安全。水炮泥形成的水幕,能降塵、吸收有毒有害氣體,有利于井下作業(yè)環(huán)境的改善。井下爆破作業(yè)使用水炮泥時必須符合下列要求:炮眼深度
五、淺眼爆破作業(yè)
炮眼深度
摘 要:通風調節(jié)是礦井通風系統(tǒng)管理的主要工作之一,調節(jié)的準確性和及時性直接關系到通風系統(tǒng)安全、平穩(wěn)和能耗大小。但目前通風調節(jié)存在誤差大、不及時等問題,本論文通過研究礦井自動通風調節(jié)系統(tǒng),有效的提升通風管理水平,降低因通風系統(tǒng)調節(jié)不及時或不準確造成的能耗損失。
關鍵詞:礦井通風;調節(jié)通風;自動化系統(tǒng)
1 序言
通風系統(tǒng)調節(jié)準確性和及時性直接關系到礦井的安全和運行成本,目前通風系統(tǒng)調節(jié)處于人工調節(jié)階段,人員勞動量大,調節(jié)不及時且調節(jié)準確性差,為進一步解決礦井通風系統(tǒng)管理中的通風調節(jié)問題,本論文引進壓差法礦井自動通風調節(jié)系統(tǒng)。
該系統(tǒng)包括自動化控制器、壓差測試裝置、自動調節(jié)裝置、傳感器等。
2 自動化控制器
基于壓差法的礦井自動通風調節(jié)系統(tǒng)核心為自動化控制器,本系統(tǒng)控制器采用西門子PLC為主要控制元器件,包括位移傳感器、壓差傳感器、動力源控制裝置(本論文設計動力源是氣動,其裝置是本安電磁閥)、數(shù)據(jù)傳輸、開關按鈕、聲光報警器等。
研究的技術關鍵點為:控制系統(tǒng)原理和控制器基本架構。
控制系統(tǒng)原理:壓差傳感器采集壓力變化數(shù)值,通過設置參數(shù)裝換為通過調節(jié)系統(tǒng)的風量,再根據(jù)預先設定的需風量進行比對,確定調節(jié)系統(tǒng)通風斷面的變化大小,同時位移傳感器監(jiān)視通風斷面的變化,保證系統(tǒng)調節(jié)準確且快速。
控制器基本架構,控制器采用PLC控制器,控制器控通過電流信號與位移傳感器、壓差傳感器、動力源開閉按鈕相連接,通過開關量與手動按鈕連接,通過RS485信號與上位機進行數(shù)據(jù)和指令的傳輸,在控制器上預留瓦斯、聲光報警器、視頻接口,并可以與其他控制器進行數(shù)據(jù)傳輸。
3 壓差測試裝置
壓差測試裝置關系到系統(tǒng)的準確性,是系統(tǒng)最核心的數(shù)據(jù)采集設備,壓差測試裝置的技術要求進入測試區(qū)域內風流平穩(wěn)、壓差測量精度高、數(shù)據(jù)采集準確、數(shù)據(jù)傳輸快等。
壓差測試裝置采用圓形設計,主要是保證壓差采集的準確性和進入測試裝置的風流平穩(wěn),易于測量且數(shù)據(jù)精度高。
壓差測試裝置進風測安裝有均風裝置,主要是消除通風系統(tǒng)渦流造成的數(shù)據(jù)采集誤差。在測試裝置上布置兩排數(shù)據(jù)采集管,其中在每排布置4個壓力采集孔,兩兩對應,測壓管深入測試裝置內側10cm處,4個測試孔外部用軟管連接,進行壓力平均處理。兩排測試孔之間距離不得少于1m,主要是保證壓差傳感器數(shù)值的讀取和測量。
壓差測試裝置對每個測壓管進行防塵處理,保證所有測壓管的通暢,靜壓傳導準確。
4 自動調節(jié)裝置
自動化調節(jié)裝置是礦井自動調節(jié)通風系統(tǒng)的主要調節(jié)機構,本論文采用氣動為動力源。
自動調節(jié)裝置設計要求調節(jié)準確、運行速度慢、密封性好、安全性高等。
根據(jù)技術要求,自動調節(jié)裝置采用通風斷面縮小的方式,調節(jié)速度為0.5m/min,移動精度為1cm。
自動調節(jié)裝置與壓差測試裝置相連,通過圓形阻風器向前移動,起到調節(jié)通風斷面的作用,同時根據(jù)壓差測試裝置中風量的變化,確定圓形阻風器的移動方向和移動大小,位移傳感器監(jiān)測圓形阻風器的移動方向和移動大小。
圓形阻風器移動動力為緩沖氣缸,氣缸最快伸出速度為0.5m/min。帶載后,移動伸出速度為0.3m/min,滿足精確調節(jié)的目的。
5 實驗論證
實驗論證是論證系統(tǒng)的完整性和調節(jié)的準確性。進一步發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)存在的問題,并進行修改和完善,為現(xiàn)場實地測試做準備工作。
主要是在自動風窗前后布置壓力測點,單管壓差計測量兩點壓差,與壓差傳感器數(shù)值比對;模擬巷道的斷面為半圓拱,尺寸為2.8m(寬)×2.9m(長),人工調節(jié)風阻器開口大小;模擬巷道通風選擇抽出式通風,通過風機變頻,控制測試系統(tǒng)的風量。
通過多次測試,得出系統(tǒng)測試數(shù)據(jù),如表1所示。
通過實驗可以得出,調節(jié)裝置的調節(jié)誤差小于4%,所以,礦井自動通風調節(jié)系統(tǒng)是可行的。
6 結論
通過理論設計和實驗驗證,得出以下幾點結論:
(1)礦井自動調節(jié)通風系統(tǒng)構成為自動控制器、壓差測量裝置、自動調節(jié)裝置;(2)礦井自動通風調節(jié)系統(tǒng)調節(jié)誤差小于4%;(3)礦井自動通風調節(jié)系統(tǒng)可以解決礦井通風調節(jié)不及時和不準確問題。
參考文獻:
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經過兩個多月的認真籌備,今天上午,我礦首屆安全生產論壇會如期
召開了。剛才,來自基層單位的幾位同志發(fā)表了自己的論文,首先,我
代表礦黨委、礦行政向今天受到表彰的個人表示衷心祝賀!向蒞臨今天
會議的集團公司領導表示熱烈歡迎!
安全生產是煤礦的頭等大事,它關系著職工群眾的生命健康和家庭
幸福,影響著企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展的興衰成敗,但煤礦安全生產又是一項
艱巨復雜的工作,想抓好確實不容易。我們今天舉辦安全生產論壇會,
目的就是及時總結安全生產管理的新經驗、新方法,不斷豐富安全管理
的內涵,使我們的安全管理水平和管理層次實現(xiàn)快速提升,促進礦區(qū)安
全生產的長治久安。剛才,幾位同志談的都非常好,既有很高的理論
性,又有較強的實踐性,像劉成明同志的《加強思想政治工作,發(fā)展安
全文化生產力》是安全思想教育和安全管理相互滲透的成果,周衛(wèi)星同
志的《煤礦安全質量工作方向的探索》是在較長時期的安全質量標準化
實踐中認真摸索和總結出來的科學管理方法。應該說,我們幾位同志的
論文質量都是較高的,對今后改進我礦的安全工作、創(chuàng)新安全管理方法
具有重要的指導作用。
為進一步做好這項工作,推進安全生產論壇持續(xù)有效地開展,下面我
再強調兩點意見:
一、加強宣傳,積極參與
要進一步加強宣傳力度,使廣大干部職工深刻認識舉辦安全生產論
壇的重要意義,調動參與的積極性,以較高的熱情投身于這項工作中
去。各單位要以此為契機,改進安全管理的方法,創(chuàng)新工作形式,結合
本單位的實際,經常舉辦安全生產座談會、安全生產大家談等群眾性活
動,啟迪廣大職工對安全工作進行深入思考和系統(tǒng)總結,變職工參與安
全生產論壇過程為學習安全知識的過程,增強安全意識,提高安全技能
和事故防范能力,逐步實現(xiàn)安全生產由被動防范向過程控制、從事故查
處向事前預防、從他律管理向自主管理、從簡單粗放管理向法制化、制
度化、人性化管理轉變,通過廣泛參與,不斷夯實礦井安全生產的基
礎。
二、圍繞重點,攻堅克難
首屆安全生產論壇的成功召開已經給我們開了一個好頭,出了不少優(yōu)
秀的作品,但煤礦安全工作不是一勞永逸,它是一個動態(tài)的、不斷變化
的工作,受不同時期職工心理、外界環(huán)境等多種因素的制約和影響。為
此,要繼續(xù)圍繞礦井安全生產的重點、難點刻苦鉆研、潛心探索,結核
我礦實際,圍繞如何提高職工教育培訓效果,創(chuàng)新安全質量標準化工
作,加強班隊管理,強化職工的安全生產意識及制約我礦安全生產的難
題進行開展,多出有新意、有深度的安全論文。
同志們!安全生產論壇作為一項活動雖然已經結束,但安全工作只
有起點,沒有終點,從現(xiàn)在到年底還有一個多月的時間,我們的安全工
作任重而道遠,要借本次安全生產論壇會的東風,結合當前礦井百日安
全活動的開展,做細、做實我礦的安全工作。安監(jiān)處、宣傳部、職教辦
等部門,一方面要組織好優(yōu)秀論文的學習交流工作,另一方面今后要定
期召開安全生產研討會,為各單位交流探討創(chuàng)造有利條件,指導、幫助
基層單位總結安全管理的成功經驗。同時,各單位要結合本單位安全工
作現(xiàn)狀,認真反思安全工作中存在的不足和差距,虛心向兄弟單位學
習,取長補短,不斷提高自身安全管理水平。我相信!通過舉行本次安
全論壇一定能夠為我礦的安全工作注入新的活力,也一定能夠推進百日
0 引言
機電設備安全管理是做好安全工作的重要內容之一,在人—機—環(huán)境組成的生產系統(tǒng)中,隨著生產的發(fā)展和科學技術水平的不斷進步,機電設備的機械化程度日益提高。機電設備如果發(fā)生事故,不但會造成重大的經濟損失,而且還會給員工的人身安全帶來隱患和威脅,甚至還會危害員工的生命。所以,機電設備的安全管理必須引起高度重視,并著力抓實抓好,爭取抓出實效。
1 機電設備安全管理存在的問題
1.1 機電設備使用不規(guī)范
一些礦井有“大生產主義”思想,重生產輕機電,只要機電設備能轉圈就行,“驢不死不歇磨”連軸轉拼設備,超能力生產,野蠻使用設備,機電設備檢修時間得不到保證,維修保養(yǎng)不及時,特別在生產任務吃緊時,更是如此,設備運行狀況惡化。
1.2 機電管理制度不健全
一些煤礦機電設備管理規(guī)章制度不健全,根據(jù)新的煤礦質量標準化標準規(guī)定,每個礦井應建有17種基本機電管理制度,但有相當?shù)V井沒有按標準去做,去建立相應制度并落實考核,或者雖然建立了,只是做個樣子,實際不落實,導致現(xiàn)場管理混亂無序。一些煤礦機電管理監(jiān)察人員工作責任心不強,標準掌握不好,檢查深度廣度不夠,井下監(jiān)察走馬觀花,只看表面,跑不到位,查不到實質的隱患。論文格式,設備維護。也有的查到隱患后,執(zhí)法不嚴、輕松放過,或者是隱患單子一開,一走了之,既無整改指導意見,也不跟蹤落實,隱患整改不閉環(huán),同類隱患反復出現(xiàn),長期存在,埋下事故種子。
1.3 機電設備綜合管理不到位
1)一些礦井設備管理混亂,井口把關不嚴,“三無”產品、自制改造產品,隨便下井。設備無規(guī)劃,采購多頭、選型不合理,安裝使用不正確,維護檢修不到位,更新報廢不及時。
2)技術管理手段落后,基礎管理差,設備的賬卡物、圖牌板不齊全,甚至干脆沒有,或者是現(xiàn)場設備與地面臺帳不對號;設備的技術檔案、圖紙資料殘缺不全,更談不上計算機管理、牌板電子化管理。
3)一些礦井設備管理不平衡,部分設備管理人員和干部,只重視固定設備如提升、排水、壓風、通風、強力皮帶設備管理,對采區(qū)的流動設備管理放任自流不重視,雖抓住固定設備這個重點卻忽視流動設備面廣量大隱患更多的難點,導致采區(qū)機電設備狀況差、隱患多、失爆多、事故多。國內近年來幾起大的瓦斯爆炸事故,就由瓦斯超限采區(qū)電器失爆、工人違章作業(yè)引發(fā),應引起重視。論文格式,設備維護。
1.4 專業(yè)人才匱乏
煤礦是高危、艱苦行業(yè),環(huán)境差、風險大,又缺乏有效的激勵機制,因此不能有效地吸引和留住優(yōu)秀的專業(yè)技術人員,導致煤礦機電設備管理專業(yè)隊伍不穩(wěn)定。隨著機電專業(yè)人才的不斷流失,許多崗位人員青黃不接,年齡結構不合理,在崗人員技術不成熟、知識儲備不充足、相關操作經驗缺乏,致使企業(yè)發(fā)展缺乏智力支撐,生產效率低下、發(fā)展后勁不足,科技和技術創(chuàng)新更是無從談起。
2 煤礦機電設備安全管理與維護要點
2.1 管理制度化
2.1.1制定設備更新計劃
多年來,有相當一部分機電設備長期處于超期服役,給機電設備安全的管理帶來不少困難。建議在企業(yè)提高經濟效益的基礎上,要抓緊對一些重要設備、可能危及人身安全的一些電氣設備進行更新,提高其技術先進性以及設備運行安全可靠性,果斷地報廢一批安全功能差的舊設備、老設備。這就必須從企業(yè)制度上人手,制定設備更新計劃,保證急需更新的一些設備的投入。論文格式,設備維護。
2.1.2完善規(guī)章制度
首先我們要依照上級有關設備管理方面的要求,結合我們生產現(xiàn)場實際,制定有關井下電氣設備防爆標準,設備巡回檢修檢查制度,各機電工、操作工種崗位制,并吊掛到生產現(xiàn)場,督促貫徹執(zhí)行,從而對設備的管理做到制度化、科學化。
2.2 及時進行設備技術改造更新老化設備
煤礦企業(yè)中,技術改造是企業(yè)內涵建設的一個重要方面,企業(yè)應充分發(fā)揮技術人員的主體作用,對技術難題進行攻關,鼓勵職工進行有效改革,解決生產中的問題。采用新技術、新工藝、新材料,本著少投入、多技改的原則加大改造的力度,不斷提高科學技術成果的轉化率。論文格式,設備維護。同時,為提高設備的技術先進性及設備運行安全可靠性,要果斷地更新一批安全功能差的舊設備、老設備。
2.3 加大資金的規(guī)劃性投入
根據(jù)國家的政策性要求及所設立安全專項基金,采取多種形式的集資和融資,加大煤炭安全生產的長期規(guī)劃性投入。按《煤礦安全規(guī)程》及《技術規(guī)程手冊》有關行業(yè)標準和要求全面、細致做出規(guī)劃,確保煤礦必須的生產裝備、安全監(jiān)控設備的正常設置和運轉以及更新?lián)Q代。避免出現(xiàn)“頭疼醫(yī)頭、腳疼醫(yī)腳”——“哪兒缺添哪兒、哪兒漏補哪兒”,特別是嚴禁“拆東墻、補西墻”行為和做法。果斷報廢超期服役和安全功能差的老舊設備。
2.4 提高機電隊伍的整體素質
先進的技術裝備需要高技能、高技術、高素質的管理人員和操作人員,否則再先進的技術裝備也無法發(fā)揮其應有的效力。正是基于這種認識和自身工作的需要,我認為抓機電管理首先應從提高機電技術隊伍的素質做起。機電管理的決策層如同戰(zhàn)場的指揮官,應樹立超前思維觀念和創(chuàng)新思維觀念,把握工作的主動權。要學習社會主義市場經濟知識,用新的思維觀念去觀察本企業(yè)機電工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。論文格式,設備維護。要敢于突破舊框框,在批判中繼承,在繼承中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中發(fā)展。要轉變觀念,只有轉變觀念,樹立科學的管理理念,掌握科學的管理方法,才能走出一條向機電管理要效益的路子。論文格式,設備維護。
3 結語
總之,煤炭生產機電管理是一項復雜而龐大的系統(tǒng)工程,必須從確保安全、服務生產、技術創(chuàng)新、降本增效等多個角度進行定位。把工作方向和著力點放在提高安全性的高效生產上來。并要高度重視生產過程的裝備水平和技術創(chuàng)新等工作,不斷推進技術創(chuàng)新和升級,提高生產力。
參考文獻:
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中圖分類號:TN77文獻標識碼:A
1引言
提升機在礦井生產中素有咽喉設備之稱,提升機對于礦井的安全生產有著至關重要的作用。提升機電力傳動系統(tǒng)復雜,控制系統(tǒng)要實現(xiàn)的控制功能較多,因此對于提升機的控制系統(tǒng)的設計,需要能夠滿足提升機頻繁制動和不同工作狀態(tài)相互轉換的功能需求。針對提升機如此復雜的控制要求,傳統(tǒng)的電氣控制難以實現(xiàn),因此,必須借助于PLC自動控制實現(xiàn)。
本論文主要結合西門子S7-300在副井提升機自動控制系統(tǒng)上的應用,對提升機自動控制系統(tǒng)進行詳細的分析設計研究,以期從中能夠找到合理可靠的提升機控制系統(tǒng)設計應用方法,并以此和廣大同行分享。
2礦井提升機控制系統(tǒng)應用現(xiàn)狀分析
(1) 我國提升機控制技術應用現(xiàn)狀
我國礦井提升機一直承擔著井下與地面之間輸送人員或者貨物的重任,因此一直素有礦井咽喉設備之稱。我國礦井提升機控制技術相較于國外處于落后階段,國外已經發(fā)展到智能實時監(jiān)控提升機并實現(xiàn)故障智能診斷技術,而目前我國提升機控制系統(tǒng)的技術,還普遍停留在原始的電氣控制階段,對于數(shù)字化控制技術、計算機智能控制技術目前還處于研究探索階段。縱觀我國的提升機電控系統(tǒng)控制技術的應用,發(fā)展緩慢,多數(shù)是借鑒或者仿制國外的電控系統(tǒng),并且電控系統(tǒng)在實際應用中也存在一定的問題。
(2) 我國提升機控制系統(tǒng)應用中存在的問題
① 我國提升機電控系統(tǒng)沒有專業(yè)的生產廠家。這是我國目前提升機控制系統(tǒng)和控制技術發(fā)展的最大瓶頸。我國的提升機電控系統(tǒng),要么直接從國外公司進口,這樣成本十分高昂,且后期設備維護維修十分不便;國內現(xiàn)有的提升機電控系統(tǒng)均是高??蒲性核园l(fā)研制的電控系統(tǒng),多數(shù)并不具備通用性。
② 我國提升機電控技術落后。目前僅僅在一些大型煤礦上的先進提升機才采用了計算機、PLC或者數(shù)字控制技術,傳統(tǒng)的提升機電控系統(tǒng)都是采用電氣化控制系統(tǒng),繼電器、接觸器控制廣泛使用,導致能耗過高,控制不可靠,嚴重制約了我國提升機電控系統(tǒng)的發(fā)展應用。
③ 我國提升機控制系統(tǒng)安全性和可靠性較差。目前我國礦井提升機僅僅在上下井口端采用切除電阻的方法實現(xiàn)提升機運行速度的制動,制動能耗過高,造成提升機電控系統(tǒng)負荷太大,由此導致我國提升機控制系統(tǒng)安全性和可靠性較差。對于提升機運行過程中的關鍵工作參數(shù)、狀態(tài)參數(shù)及運行參數(shù)根本沒有實現(xiàn)實時監(jiān)控,經常發(fā)生過卷或者超速等安全事故。
鑒于以上問題,我國必須要大力發(fā)展提升機在運行過程中的電控系統(tǒng)的自動化、智能化控制,逐步形成具有自主知識產權的提升機電控系統(tǒng)。
3西門子S7-300在副井提升機上的應用分析
3.1 基于PLC的控制系統(tǒng)設計
利用西門子S7-300構建提升機電控系統(tǒng),根據(jù)提升機的工作模塊,將PLC電控以網絡化模式進行布控,分為主控PLC、監(jiān)控PLC和信號PLC三個主從式控制PLC,其具體結構原理圖如圖1所示。
如圖1所示,信號PLC作為整個電控系統(tǒng)的信號管理站,負責對提升機工作過程中的狀態(tài)參數(shù)、環(huán)境參數(shù)及其必要參數(shù)做信號管理,統(tǒng)一發(fā)送至控制主站;監(jiān)控PLC主要對提升機的關鍵控制參數(shù),如井深、進口提升速度等指標進行實時監(jiān)控,并受主控PLC統(tǒng)一調度管理;主控PLC一方面實現(xiàn)對監(jiān)控PLC和信號PLC的控制管理,并對由監(jiān)控PLC和信號PLC發(fā)送過來的數(shù)據(jù)信號進行整合管理,并發(fā)送至上位機進行集中管理、顯示、數(shù)據(jù)存儲等功能,以提高提升機工作過程的管理效率;另一方面主控PLC通過交流變頻調速裝置實現(xiàn)對同步電機的控制,進而實現(xiàn)提升機速度的電氣化控制,同時將提升機的工作參數(shù)再反饋回信號PLC和監(jiān)控PLC,從而實現(xiàn)了PLC網絡控制系統(tǒng)對提升機的閉環(huán)控制。
3.2 基于PLC實現(xiàn)的提升機速度控制應用
提升機控制系統(tǒng)最為關鍵、也是最難實現(xiàn)的技術要點,就是對提升機運行速度的控制。借助于西門子S7-300的PLC,能夠很方便的實現(xiàn)對提升機速度的控制。
基于PLC實現(xiàn)的提升機運行速度的具體控制方案設計如下:
(1)(1)在井口與井底分別放置接近傳感器,一旦提升機到達接近傳感器,即可認定提升機即將到達井口或者井底,從而進入預定的制動階段。
(2)(2)利用光電傳感器和深度指示器配合使用,實時監(jiān)控提升機當前所處巷道中的位置,并將位置轉化為數(shù)字量傳送至監(jiān)控PLC,利用監(jiān)控PLC與主控PLC的通信實現(xiàn)對提升機位置的實時監(jiān)控。
(3)(3)一旦提升機觸發(fā)接近傳感器,由主控PLC發(fā)出調速指令給交流變頻調速裝置,由交流變頻調速裝置實現(xiàn)對電機轉速的調節(jié),進而實現(xiàn)對提升機運行速度的調節(jié)與控制。
(4)(4)主控PLC利用監(jiān)控PLC監(jiān)測到的提升機當前運行速度與深度指示器的位置信號進行交叉運算,得出調速幅度,并將調速幅度指令傳輸給交流變頻調速裝置,從而實現(xiàn)無極調速;另一方面,監(jiān)控PLC通過實時監(jiān)測提升機的運行速度并反饋回主控PLC,主控PLC根據(jù)反饋回來的運行速度和程序中的預設值進行對比,結合PID調節(jié)算法實現(xiàn)對提升機運行速度的閉環(huán)調節(jié)與控制。
結語
提升機作為礦井安全生產的樞紐設備,其安全性對于整個礦山生產的安全起著舉足輕重的作用。我國目前提升機電控系統(tǒng)理論研究較為深入,但是實際技術應用還有待進一步提高和挖掘。本論文結合西門子PLC對提升機控制系統(tǒng)進行了設計分析,對于提升機電控系統(tǒng)及其控制技術的應用研究,不論是在理論研究方面,還是在實際技術應用方面,都具有一定的指導意義。當然,關于提升機電控系統(tǒng)方面的更多技術,還有賴于廣大礦井科技工作人員的共同努力,才能夠最終實現(xiàn)我國提升機電控系統(tǒng)及其控制技術的提高應用。
參考文獻
[1]姚書波.淺議我國礦井提升機電氣傳動系統(tǒng)的發(fā)展[J].科技信息,2007,(19):227.