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保安上半年工作總結(jié)模板(10篇)

時間:2022-08-27 23:41:44

導(dǎo)言:作為寫作愛好者,不可錯過為您精心挑選的10篇保安上半年工作總結(jié),它們將為您的寫作提供全新的視角,我們衷心期待您的閱讀,并希望這些內(nèi)容能為您提供靈感和參考。

保安上半年工作總結(jié)

篇1

保安部在上半年繼續(xù)腳踏實地抓好小區(qū)日常安全治理工作的落實,加強小區(qū)日常安全巡檢和巡檢監(jiān)督治理,做好經(jīng)常性的安全大檢查,確保了上半年無偷、盜、消防等安全治理事故,保障了小區(qū)正常的工作和生活秩序。

2、季節(jié)性和階段性工作得到有效落實。

針對每階段的情況,保安部對季節(jié)性和階段性工作提前做好充分預(yù)備,對元旦、春節(jié)、清明、五一、及雨季期間出具具體治理方案和計劃,嚴抓具體工作的落實,使各季節(jié)和階段性工作得到安全有序的開展。

3、積極跟進車輛收費的前期預(yù)備工作。

保安部在上半年與各相關(guān)部門配合積極跟進停車場收費前期預(yù)備工作,出臺停車場治理制度,制定停車收費治理方案,跟進小區(qū)交通道路經(jīng)營許可證和收費行政批復(fù)工作,現(xiàn)已基本完成。

4、保安治理工作順利開展。

根據(jù)公司發(fā)展需要,我部在3月13日開始安排保安人員進駐,負責(zé)所屬區(qū)域的保安治理工作,并根據(jù)現(xiàn)場情況增減崗位,現(xiàn)已由剛開始進駐時的4人增加到12人,確保了現(xiàn)場保安治理工作的順利開展。

5、在做好本職工作的同時,努力發(fā)揮“治理員”職能。

保安部在做好日常安全治

理工作的同時,不定期地對小區(qū)公共區(qū)域和樓宇進行全面巡檢,對各類存在問題進行記錄匯總,清潔綠化公共設(shè)備設(shè)施,報各部門進行整改,并跟進整改情況.

同時保安部積極配合各相關(guān)部門的工作,從物品搬運、送水送煤氣到配合各部門的巡檢、監(jiān)督及臨時工作等,在保證本職工作的同時凡保安部力所能及的都主動、全力予以配合。保安部實際上已基本擔(dān)任了一個“治理員”的職責(zé),在安全治理工作外配合各部門所產(chǎn)生的工作量已占保安整體工作量相當(dāng)大的一個比例。

6、治理制度的調(diào)整和修改完善。

為適應(yīng)治理情況的變化和形勢的發(fā)展,保安部對現(xiàn)有的治理制度和操作流程進行了大量的調(diào)整,以使制度和操作流程應(yīng)具有實操性,為保障工作順利有序開展奠定了基礎(chǔ)。

7、內(nèi)部治理方面的進步。

(1)保安部在4月份將8小時工作制調(diào)整為12小時工作制,有效緩解了招聘壓力和降低人事費用支出,解決了XX年下半年至XX年3月份長期影響保安部治理的嚴重缺編、缺崗、積休多問題,單個崗位每月可節(jié)約費用650元左右,實行12小時工作制的4至6月份可為公司節(jié)約人事開支超過5萬元。

同時我部針對12小時工作制與8小時工作制的差異,對部分治理制度進行了適度調(diào)整,以確保

在工作質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)不下降的前提下實現(xiàn)人事費用支出的縮減和促進隊伍穩(wěn)定。

(2)隊伍穩(wěn)定性增強,保安人員流動率穩(wěn)步下降。XX年上半年,保安部把隊伍的穩(wěn)定列為重點工作來抓,積極加強與員工的溝通及引導(dǎo)工作,轉(zhuǎn)變員工的心態(tài)和思想,同時提高治理人員的治理技巧,使人員流動率穩(wěn)步下降,與去年上半年人員流動率相對比降低了近6個百分點。

(3)上半年,保安部調(diào)整培訓(xùn)思路,培訓(xùn)的重點側(cè)重放在隊伍的整體形象、禮節(jié)、服務(wù)意識,以及工作主動性、原則性與靈活性的應(yīng)用上,促進員工在處理崗位問題時能逐步達到“理”與“禮”相結(jié)合,“原則性”與“靈活性”相結(jié)合,取得了一定的成效。

二、主要存在的不足和問題

1、元月事件,它反映出保安部在以往治理中存在的誤區(qū)、法律意識的淡薄及處理問題時原則性與靈活性結(jié)合的嚴重不足,導(dǎo)致工作由主動變?yōu)楸粍訝顟B(tài),給公司造成了極大的損失和影響,這對保安部是一個慘痛而深刻的教訓(xùn),在事件后,雖經(jīng)過一系列強制性的意識灌輸和實操培訓(xùn),在整體上有所好轉(zhuǎn),但部分員工在實操能力上仍比較欠缺。

2、作為安防治理部門,在確保首要職責(zé)“安全保衛(wèi)”得到有效落

實,保障小區(qū)的整體安全秩序的前提下,隊伍的形象、禮節(jié)、工作與服務(wù)態(tài)度,以及處理問題的主動性、原則性與靈活性是決定一支隊伍整體形象與口碑的要害所在,保安部在上半年隊伍全面穩(wěn)定后的5月和6月份在這些方面做了大量的工作,雖有一定的進步,但離目標(biāo)與要求仍相差甚遠,員工在實際操作中不是很順暢,基礎(chǔ)不扎實,營造的氛圍仍不牢固,而做好培訓(xùn)與績效考評是解決這些問題的要害所在,這對于保安部來講是一個長期的工作。

3、智能化系統(tǒng)的實際應(yīng)用效果。

一期的智能化系統(tǒng)仍處于完全癱瘓狀態(tài),二期的智能化系統(tǒng)非凡是可視對講門禁系統(tǒng)未能如實得到使用,小區(qū)仍處于依靠人防治理狀態(tài),這是下一步保安部需協(xié)同工程、客服共同跟進解決的問題。

4、地下停車場工程問題仍未得切實得到解決。

二期各地下停車場前期所存在的滲水、漏水、排水問題仍較嚴重,雖經(jīng)多次維修整改,但仍未得到切實的解決。

三、下半年工作思路

1、將安全治理工作列為第一重點,了解小區(qū)和周邊安全動態(tài),抓好日常安全治理工作的落實、檢查、監(jiān)督工作,確保小區(qū)的安全與秩序。

2、與員工建立良好的溝通渠道,提高治理能力,加強與員工的溝通,把握員工動態(tài),及時采取措

施,以促進保安隊伍的進一步穩(wěn)定。

3、積極配合公司行政治理工作,實行績效治理制度,使獎懲得到有效落實,以此提高員工的工作積極性與競爭力。共2頁,當(dāng)前第1頁1

4、加強對員工的培訓(xùn)力度,的計劃地開展培訓(xùn)工作,以解決員工的形象、禮節(jié)、工作與服務(wù)態(tài)度及處理崗位問題的主動性和靈活性為主,從而提高部門的整體素質(zhì),使保安部在整體上有所突破。

5、全力配合公司發(fā)展需要,加強保安治理工作,確保現(xiàn)場保安治理工作有序開展,對外將積極樹立保安形象、服務(wù)與治理窗口。

6、實行小區(qū)出入車輛收費,逐步完善小區(qū)停車場及車輛治理。

7、加強小區(qū)消防安全治理工作,確保小區(qū)消防安全。

篇2

1.積極推動宏觀政策措施落實情況跟蹤審計。圍繞推動中央和省、市關(guān)于“穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險”政策措施落實到位,促進經(jīng)濟平穩(wěn)運行、健康發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級,組織全市審計機關(guān)對2015年一、二季度穩(wěn)增長等政策措施落實情況進行了跟蹤審計,針對審計發(fā)現(xiàn)的部分問題提出了意見建議。審計結(jié)果表明,我市認真落實國務(wù)院和省政府穩(wěn)增長系列政策措施,積極推動各項政策措施落到實處、取得實效,全市經(jīng)濟基本面穩(wěn)定向好,社會保持和諧穩(wěn)定。

2.完成20__年度城鎮(zhèn)保障性安居工程跟蹤審計。按照審計署和省廳統(tǒng)一安排部署,以促進住房保障政策落實、分配公平、管理規(guī)范、機制健全、制度完善和維護群眾權(quán)益、推動“健全符合國情的住房保障和供應(yīng)體系”為目標(biāo),我局組織全市審計機關(guān)對我市20__年度城鎮(zhèn)保障性安居工程進行了跟蹤審計,取得了明顯成效。全市共查出742戶違規(guī)享受廉租住房租賃補貼和住房待遇的住戶,涉及金額63.28萬元、實物配租1套。同時,針對審計發(fā)現(xiàn)問題提出相應(yīng)審計建議。

3.強化財稅部門審計。以推進深化財稅體制改革、提高財政資金使用績效、完善制度規(guī)范管理、維護財政資金安全為目標(biāo),加強對部門預(yù)算管理、預(yù)算下達、國庫集中支付等方面的審計。一是我局完成了對財政、地稅預(yù)算執(zhí)行情況“同級審”;二是完成對__縣債務(wù)審計調(diào)查;三是完成了__區(qū)、__縣的債券審計調(diào)查。

4.狠抓政府投資建設(shè)項目審計。截止6月,全市審計機關(guān)已開展各類投資審計項目105個(其中市本級完成5個投資審計項目,10個投資審計項目正在進行中),送審金額72099萬元(其中市本級3427萬元),審減工程投資5255萬元(其中市本級198萬元)。整合市、縣兩級審計力量,抽調(diào)7名審計骨干赴滎經(jīng)縣開展援建項目跟蹤審計工作。

5.深化和完善領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計。完成了市水務(wù)局主要領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟責(zé)任審計,正在實施__市投資促進局主要領(lǐng)導(dǎo)、__縣黨政領(lǐng)導(dǎo)任期經(jīng)濟責(zé)任審計;聯(lián)合市紀委、組織、監(jiān)察等部門共同印發(fā)了《__市經(jīng)濟責(zé)任審計“監(jiān)審聯(lián)動”監(jiān)督協(xié)作機制方案》,并在今年的經(jīng)濟責(zé)任審計項目中得以實施;起草了《關(guān)于建立經(jīng)濟責(zé)任審計聯(lián)席會議制度的通知》、《__市2015-2019年市管干部經(jīng)濟責(zé)任審計工作規(guī)劃》等文件,為下一步開展經(jīng)濟責(zé)任審計提供保障。

6.深化部門預(yù)算執(zhí)行審計。市本級開展了市食藥監(jiān)局、市水務(wù)局和市商務(wù)局3個單位20__年度部門預(yù)算執(zhí)行審計;正在實施市投資促進局、市職業(yè)培訓(xùn)學(xué)院和市經(jīng)濟和信息化委員會3個單位20__年度部門預(yù)算執(zhí)行審計;開展了第二十一屆__恐龍燈會財務(wù)收支審計。通過審計,對單位違反財經(jīng)法紀問題進行糾正,對管理中存在的問題要求整改,有效促進了部門預(yù)算管理水平的提升。

7.推進金融服務(wù)專項審計。按照國務(wù)院辦公廳關(guān)于金融服務(wù)“三農(nóng)”發(fā)展的若干意見的要求,先后完成__市中新、__縣和__區(qū)3家農(nóng)村信用合作聯(lián)社20__年度信貸政策執(zhí)行情況的專項審計調(diào)查工作,從強化金融資產(chǎn)風(fēng)險管理、加強合意貸款規(guī)??刂坪驮鰪姟叭r(nóng)”服務(wù)功能等方面提出了審計意見和建議。

8.切實提升審計質(zhì)量。進一步規(guī)范審計項目立項、審前調(diào)查、制發(fā)通知書、召開進場會、審計項目現(xiàn)場管理、審計組業(yè)務(wù)會議、審計局審理會議等審計程序,加強質(zhì)量控制和審計風(fēng)險的防范。上半年,市本級已重點審理了3個審計項目,保證了審計項目質(zhì)量。

9.加強人才教育和干部隊伍建設(shè)。一是開展“三嚴三實”專題教育,印發(fā)了《__市審計局領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)實施方案》和《__市審計局關(guān)于開展“三嚴三實”專題教育的實施方案》。二是推進審計實務(wù)導(dǎo)師制,對市本級7名新進年輕干部

指定7名實務(wù)導(dǎo)師進行為期2年的實務(wù)指導(dǎo),發(fā)揮審計骨干帶頭引導(dǎo)作用。三是經(jīng)市編委同意,市本級設(shè)立電子數(shù)據(jù)審計科。四是強化干部培養(yǎng)教育,推薦2名區(qū)縣審計局局長參加審計署舉辦的2015年度市縣審計局長培訓(xùn)班;選派1名同志到省廳參加掛職鍛煉、3名審計人員參加審計廳計算機審計中級培訓(xùn)班。五是開展2015年度上半年2名新錄用公務(wù)員招錄工作和2個區(qū)縣4名局級領(lǐng)導(dǎo)的變動管理工作等。六是完成人事檔案的歸檔和清理等工作。10.加強信息化建設(shè)和后勤保障工作。上半年,我局著重加強信息化制度建設(shè),明確信息化管理機構(gòu)的人員職責(zé);兩次召開局長辦公會討論2015年審計信息化建設(shè)方案和國產(chǎn)化升級事宜,即將開展計算機機房標(biāo)準(zhǔn)化改造和國產(chǎn)化升級改造。同時,改善職工食堂衛(wèi)生狀況,建設(shè)了職工活動室,利于職工身心健康。

11.積極配合相關(guān)部門完成臨時任務(wù)。一是參與市紀委為期一周的“政風(fēng)肅紀”工作。二是參與市人大組織的全市財政科技資金分配使用情況的調(diào)研工作以及對有關(guān)單位20__年部門財政決算審查工作。三是參與了市紀委監(jiān)察部門關(guān)于某鄉(xiāng)鎮(zhèn)腐敗問題專項調(diào)查工作。

上半年,我市出臺了《__市人民政府關(guān)于進一步加強審計工作的意見》(__府發(fā)〔2015〕12號),從發(fā)揮審計的保障和監(jiān)督作用、完善審計工作機制等方面提出了具體意見,審計環(huán)境得到進一步改善。但面對新形勢、新任務(wù)、新要求,仍存在以下幾個問題:一是按照黨的十八屆四中全會《決定》和國務(wù)院《關(guān)于加強審計工作的意見》賦予審計工作的新任務(wù)新要求,審計理念方法以及干部隊伍的作風(fēng)、專業(yè)素質(zhì)還不能適應(yīng);二是審計力量不足和審計業(yè)務(wù)需求量過大的矛盾盡管有所緩解但依然突出,人均項目較多,審計壓力大;三是審計人才結(jié)構(gòu)不合理和人員老化的問題也制約了審計事業(yè)發(fā)展;四是審計機關(guān)的各項保障水平與周邊地市相比還存在一定的差距。

(一)繼續(xù)加強宏觀政策措施落實跟蹤審計。根據(jù)省廳統(tǒng)一部署,按月匯總上報跟蹤審計結(jié)果,進一步推動國家宏觀政策措施的貫徹落實。

(二)繼續(xù)加大政府投資建設(shè)項目審計力度。圍繞全年投資審計項目計劃加快審計進度,提高審計效率,統(tǒng)籌兼顧確保年內(nèi)全面完成投資審計計劃;深化社會中介機構(gòu)參與國家審計的探索模式;積極推進市投資審計中心建設(shè)。

(三)做好《__市20__年度財政預(yù)算執(zhí)行和其他財政收支情況的審計結(jié)果報告》和《__市20__年度財政預(yù)算執(zhí)行和其他財政收支情況的審計工作報告》的起草工作,為市委、市人大、市政府的決策提供服務(wù);繼續(xù)開展市投資促進局、市職業(yè)培訓(xùn)學(xué)院和市經(jīng)濟和信息化委員會3個單位部門預(yù)算審計。

(四)繼續(xù)開展4名領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計,建立健全經(jīng)濟責(zé)任審計制度。

篇3

2018年上半年工作完成情況

一、天保辦工作完成情況

為了做好今年的天保工程工作,確保今年各項工作圓滿完成,單位領(lǐng)導(dǎo)班子積極統(tǒng)籌謀劃,協(xié)調(diào)完成省廳和國家林業(yè)局的各項檢查驗收工作;完善各項規(guī)章制度,制定各項考核管理辦法,層層簽訂包保責(zé)任狀,落實包保責(zé)任。通過各項工作的有序開展,較好的完成了上半年的各項工作。

1、對全局天保工程森林管護面積134249公頃,7個林場和森林公園管理處等實施單位,15個管護站和相關(guān)責(zé)任人員層層簽訂了管護責(zé)任書,確保了責(zé)任落實到位。

2、由天保辦牽頭,局各部門、科室積極協(xié)助、配合,認真做好了天保二期工程各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計、核查工作;圓滿完成了國家林業(yè)局和省林業(yè)廳等上級部門的考核驗收工作,經(jīng)驗收,合格率達到了100%;做好了2018年上半年全局管護工資審核工作;組織天保辦公室工作人員完成了局天保工程3047名人員詳細信息錄入工作;完成2017-2018年度森林改造培育項目改造培育作業(yè)設(shè)計呈報工作;完成了森林管護站管護用房的驗收工作。

3、按照國家林業(yè)局和省林業(yè)廳相關(guān)通知精神,單位組織各科室骨干人員,在局各部門的配合下,先后完成了《白石山林業(yè)局天保工程二十年工作總結(jié)》、《白石山林業(yè)局2017年度自查及調(diào)研報告》、《白石山林業(yè)局2017年度天保二期工程實施情況的自檢報告》等。

二、安全工作

為加強上半年我處安全工作組織領(lǐng)導(dǎo),確保安全工作的有效落實,單位主要領(lǐng)導(dǎo)親自擔(dān)任安委會領(lǐng)導(dǎo)小組組長,負責(zé)安全工作的組織實施,其他領(lǐng)導(dǎo)積極配合開展,對安全工作進行認真組織,使安全工作開展得有計劃、有部署、有檢查、有落實。

由于我們準(zhǔn)備充分、布置周詳,使我處上半年工作一開始就步入有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃的正常軌道,并積極響應(yīng)我局安全部門的號召,較好地完成了安全包保指標(biāo)工作。

三、林政執(zhí)法工作

按照年初制定的計劃,森林保護處管護大隊、林政科和木材檢查站嚴格按照吉林省林業(yè)廳有關(guān)文件精神要求,在處領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以保護森林資源安全為宗旨,以打擊和遏制各類破壞森林資源違法案件為重點,結(jié)合實際,嚴格履行職責(zé),建立健全各項制度,規(guī)范執(zhí)法行為,努力發(fā)揮林業(yè)行政執(zhí)法工作各項職能,不斷提高執(zhí)法能力、管理水平、盡心盡職做好各項工作,高效率、高質(zhì)量的完成了各項工作任務(wù)。

1、管護大隊在2018年4月1日前積極查辦各類破壞森林資源案件,監(jiān)督各林場、森林旅游管理處的林業(yè)行政執(zhí)法工作,指導(dǎo)查辦各類林業(yè)行政案件。

2、4月1日起,省林業(yè)廳不再委托我局林政處罰權(quán),管護大隊和各管護中隊的工作重心由林政執(zhí)法向全面管護轉(zhuǎn)變,管護大隊積極做好與森林公安分局的林政執(zhí)法交接工作。

篇4

回顧上半年的工作,在酒店領(lǐng)導(dǎo)的支持及各部門的配合下,安保部加強安全防范管理,完善各種規(guī)章制度,嚴格落實消防“四個能力”提高績效管理,為把太航西樓創(chuàng)辦為一個人文、生態(tài)、活力的文明酒店做了一些應(yīng)該做的工作,現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)及各位同事匯報。

第一章:消防工作無戲言,安全工作無小事

一、消防工作方面:

酒店領(lǐng)導(dǎo)對消防工作十分重視與支持,XX年開始,遵照消防部門的要求,我們就將酒店的“消防組織機構(gòu)”進行了重新調(diào)整,建立了電子檔案。并按照消防部門的要求,完善各種“日查,月報,季檢”等記錄,表格全部與消防中心部門同步建檔備查。進一步明確了消防工作的責(zé)任分工,切實做到“誰主管,誰負責(zé)”的原則,嚴肅認真地將消防工作的各項任務(wù)落實到人,檢查到位,責(zé)任求實,末端有果。

二­、治安工作方面:

去年酒店被評為省市最佳三星級酒店,又被公安部門升為“a級”治安重點單位,更加體現(xiàn)了上級對酒店治安工作的高度重視,對我們觸動很大。

1、去年酒店曾發(fā)生過多起詐騙婚宴禮金的案件,今年我們堅持對此項工作的跟進,對每一家婚宴都提前安全提示,并配合查視巡邏,不給犯罪份子有機可乘。今年以來未發(fā)生過類似的事件。

2、今年于4月份一樓、二樓餐廳發(fā)生兩起客人背包被盜事件,對于新形式的案件,我們高度重視。除配合公安機關(guān)查線索,調(diào)監(jiān)控整理資料外,立即采取了有效措施,凡在本酒店婚宴、生日宴、會議宴較集中的時間段,派專人帶袖標(biāo)在各樓層巡邏,加強安全防范后,沒有在發(fā)生丟包事件。

3、酒店后院改造完成后,我們加強了對后院的管理,現(xiàn)在員工們主動配合出示出入證,配合查包,另外對后院保安執(zhí)勤人員強化職責(zé)要求,對后院的垃圾堆放,及時清理及衛(wèi)生保潔也作了明確規(guī)定,使后院員工通道的安全管理及環(huán)境有了根本性的改觀。

4、3月份總臺發(fā)生持槍搶劫事件后,我們加強對夜班執(zhí)勤工作的管理,堅持“三個必須”(即1“每晚10點起大廳“必須”保持至少兩名精干保安人員流動執(zhí)勤。2夜間執(zhí)勤保安人員“必須”保持清醒負責(zé),按時認真巡邏查樓3“必須”嚴格,認真堅持消防治安聯(lián)簽制度)使酒店及大廳夜間安全工作提高了保障。

三、宣傳教育及培訓(xùn)工作:

1、由于酒店人員流動性較大,對員工自身素質(zhì)要求,業(yè)務(wù)知識,消防知識,安全理念,績效目標(biāo)等方面的培訓(xùn)工作帶來一定難度,我部在配合人事部做好同步工作的前題下,每月1日定為保安部全員例會,除了對酒店常識培訓(xùn)外,明確崗位職責(zé)。利用每天早晨跑操時間,對保安人員進行體能訓(xùn)練,并明確當(dāng)天的主要工作內(nèi)容。規(guī)范了工作流程,設(shè)立工作看版,使每個當(dāng)班保安對當(dāng)天的車流量,婚宴,生日宴,會議等基本了解,做到人人心中有目標(biāo),個個肩上有責(zé)任。

2、上半年與行政人事部一同對新員工培訓(xùn)達100多人次,進行消防考試達 300人次,消防專題培訓(xùn),組織觀看消防音像視頻達100多人次,對員工“四個能力”熟背抽查達350人次,從而提高了員工們消防意識,懂得了消防安全工作的重要性,學(xué)會了撲救初起火災(zāi),正確使用滅火器及逃生,報警的基本方法。

第二章:抓績效、重結(jié)果,作好服務(wù)工作

為了提高保安人員自身素質(zhì),把酒店安全責(zé)任意識提高到工作首位,啟發(fā)保安對績效管理的意義及目標(biāo)的理解、接受與執(zhí)行,安排主管人員負責(zé)職守,跟蹤督導(dǎo),檢查落實:抓重點,查關(guān)鍵,督過程,重結(jié)果。特別是在6月份小店政協(xié)會議和晉源政協(xié)會接待期間,嚴格把關(guān),巡查每個崗位,督導(dǎo)每個保安。提前召開“戰(zhàn)前動員會”,認真全面貫徹經(jīng)理例會精神,傳達接待任務(wù),落實崗位責(zé)任,細化人員分工與合作,并與一線部門密切配合,全面做好服務(wù)工作,圓滿的完成了接待任務(wù)。

第三章:獻良策、傾肝膽、群策群力

1、上半年借建廠60周年之東風(fēng),對車場車位線進行了徹底改造,不僅使客人停車帶來極大方便,同時美化了車場環(huán)境。

2、為了方便公司領(lǐng)導(dǎo)工作,安裝了搖控車位器,改變了過去因婚宴會議集中使領(lǐng)導(dǎo)車輛無法停放的現(xiàn)象。

3、發(fā)動員工利用業(yè)余時間給餐飲部幫廚,給會議中心幫忙,具有大局觀念。

第四章:聚智慧,鼓士氣,同心同德

1、在平時工作中重視對人才的重用與培養(yǎng),充分發(fā)揮他們的骨干作用,利用他們的聰明才智,因人而宜的合理安排工作職責(zé),樹立正確的世界觀與價值觀,關(guān)愛他們的成長,由此大大減少員工流失率。

2、在工作中與員工同心同德,促使他們積極肯干,履行責(zé)任。保安人員主動協(xié)助客人扛行李,雨天主動幫客人打傘送行,開關(guān)車門,扶老攜幼熱情服務(wù)。

3、對于員工宿舍的管理,不斷收集員工們對宿舍條件的需求,把意見與見意隨時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,將領(lǐng)導(dǎo)對員工們的關(guān)愛及時傳達給員工。今年給員工購買了新涼席和新的床單被套,購買了洗衣機,對宿舍局部進行了改造與維修,為員工創(chuàng)造一個舒心的生活環(huán)境。

第五章:加快轉(zhuǎn)型,跨越發(fā)展

今年是建黨90周年,是加快經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級,推進跨越發(fā)展的一年,我們酒店也是一樣,在績效管理的推動下,與時俱進,不斷發(fā)展,不斷創(chuàng)新,員工的激情空前高漲,利潤指標(biāo)蒸蒸日上。

篇5

“強基行動”等活動要求,始終貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,狠抓安全管理,強化安全生產(chǎn)責(zé)任制落實。以排隱患、防事故為抓手,加強安全生產(chǎn)措施落實,實現(xiàn)了施工生產(chǎn)安全有序進行,有效的保證了施工人員、設(shè)備以及物資的安全。未發(fā)生一起人員傷亡事故。

現(xiàn)將2021年上半年主要安全生產(chǎn)工作情況總結(jié)如下:

一、項目安全生產(chǎn)總體情況

2021年上半年,我部安全生產(chǎn)形勢良好,未發(fā)生傷亡事故,安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)步健康發(fā)展。

二、取得的成績

2021年上半年,集團公司、陜西分公司對項目的安全考核全部達標(biāo)。在全項目部成員的共同努力下,我們的安全生產(chǎn)工作得到了業(yè)主、監(jiān)理的認可和贊揚。

三、安全生產(chǎn)工作的開展情況

1、完善安全生產(chǎn)組織機構(gòu)、嚴格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制

2021年上半年,按照集團公司和陜西分公司的工作部署和安全生產(chǎn)管理制度,項目部調(diào)整了項目的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,任命項目經(jīng)理為組長,項目總工、項目副經(jīng)理為副組長,各部門負責(zé)人、各分包單位現(xiàn)場負責(zé)人為成員的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,負責(zé)項目安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)、組織、指揮、協(xié)調(diào)工作。按照《安全生產(chǎn)法》、《建筑法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》等法律法規(guī)編制項目的安全生產(chǎn)管理制度,明確各崗位安全生產(chǎn)職責(zé),由項目經(jīng)理與各個部室簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,各個部室和成員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書;同時,項目部與各個分包單位簽訂2021年度安全生產(chǎn)責(zé)任書,分包單位與各個班組簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,班組與員工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。通過責(zé)任書的簽訂明確了各方的安全生產(chǎn)責(zé)任,為落實安全生產(chǎn)責(zé)任奠定了基礎(chǔ)。

2、建立健全安全生產(chǎn)保證體系

項目部根據(jù)施工現(xiàn)場實際,建立健全安全生產(chǎn)保證體系,做到人員到位、資金到位、管理到位、內(nèi)業(yè)資料完善、安全工作層層布置,逐級落實。為了有效控制施工作業(yè)安全,制定了各項安全生產(chǎn)專項措施。安環(huán)部按照制定的制度和措施督促落實安全生產(chǎn)工作,項目部同事積極配合,嚴格遵守項目安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程,管理人員經(jīng)常性對所管工人開展安全生產(chǎn)思想教育,堅持召開每周一安全早會及班前會。經(jīng)過各級人員共同努力,項目部建立了有效的安全生產(chǎn)保證體系。

3、大力開展安全教育和培訓(xùn),提高全員安全意識

上半年以來,安環(huán)部始終把新入場工人的教育培訓(xùn)當(dāng)作頭等大事來抓。主要的教育內(nèi)容有《安全生產(chǎn)法》、《建筑法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》、《消防法》、憲法、刑法有關(guān)條款、陜西省地方法規(guī)以及安全行政主管部門、行業(yè)主管部門的有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定,集團公司、陜西分公司、項目部有關(guān)安全生產(chǎn)管理的規(guī)定、制度、操作規(guī)程,建筑工程施工時容易發(fā)生的傷害事故類型、有害風(fēng)險及其預(yù)防措施。每周一組組召開全員集中安全早會,進行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、技術(shù)措施的教育和培訓(xùn)。所有培訓(xùn)均建立了檔案,全員參與、不漏掉一人。2021年上半年總計教育培訓(xùn)1874人(不含臨時作業(yè)人員)。

通過教育培訓(xùn)有效提高了作業(yè)人員的安全意識,在作業(yè)過程中自覺遵守勞動紀律,遵守安全操作規(guī)程,逐步建立了“我要安全”的良好安全文化氛圍。透過一系列的培訓(xùn)、教育和實際操作訓(xùn)練,大大提高了全員的法律知識、安全處理問題的潛力和技能,增強了全體職工搞好安全生產(chǎn)的自覺性,提高隊伍的整體素質(zhì),從根本上解決安全生產(chǎn)意識、水平和職責(zé)心的問題,有效地加強管理的執(zhí)行力。

4、對大型機械管理到位,確保機械安全使用

2021年上半年,現(xiàn)場使用4臺塔式起重機,租賃使用了3臺汽車吊,5臺施工升降機,安裝使用了130多臺電動吊籃以及附著式升降腳手架?,F(xiàn)場機械多,交叉作業(yè)普遍存在,安全風(fēng)險點多面廣。

安環(huán)部根據(jù)集團公司《施工現(xiàn)場特種設(shè)備安全管理實施細則》制定項目部機械設(shè)備安全管理制度,積極參與集團公司組織的機械設(shè)備專項安全檢查活動。機械設(shè)備進場驗收登記、過程使用監(jiān)管到位,塔吊、施工升降機等特種設(shè)備嚴格按照公司要求進行每半月一次檢查。不定期對維保情況進行抽查,對吊索具進行嚴格檢查。

5、防洪度汛工作圓滿完成

安環(huán)部按照集團公司要求做好了各項防洪度汛準(zhǔn)備工作及物資儲備。首先成立防洪度汛工作領(lǐng)導(dǎo)小組,召開會議研究制定防洪度汛工作,落實“值班制度”、“防汛工作檢查制度”,在做好防洪度汛值班記錄和信息傳遞工作的同事,堅持“以人為本,科學(xué)防汛”為總體指導(dǎo)思想,以“安全第一,預(yù)防為主。全力搶險,降低損失”為原則編制了防洪度汛應(yīng)急救援預(yù)案。在汛前開展防汛安全教育,明確職責(zé)。2021年5月以來,西安地區(qū)降雨頻繁。項目部提前在主樓周邊設(shè)置排水溝、沙袋,購置水泵、水龍帶,安環(huán)部人員24小時輪流值班進行監(jiān)控,樹立明顯的警示標(biāo)志,有力地保證了本項目施工生產(chǎn)安全有序進行。

6、落實消防安全管理要求

在施工現(xiàn)場設(shè)置2處消防臺,生活區(qū)設(shè)置1處消防臺,施工現(xiàn)場消防重點部位按要求設(shè)置滅火器等消防器材。3棟主樓均設(shè)置了永臨結(jié)合的消火栓管道,配置水龍帶。每日對重點部位進行防火巡查,發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患及時進行消除。項目部處理了消防工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確職責(zé),強化消防安全責(zé)任。

7、積極開展各種安全活動

組織廣大員工開展多種形式的安全生產(chǎn)宣傳活動,利用每周一安全早會、安全生產(chǎn)教育大會以及形式多樣的宣傳欄進行大力宣傳教育,營造活動氛圍,引導(dǎo)廣大員工增強做好安全生產(chǎn)工作的主動性和自覺性,切實抓好各項活動。

2021年6月,項目部組織了安全生產(chǎn)月主題活動、全員隱患上報等等安全活動,取得了良好的效果。

8、加強源頭管理工作,堅決制止三違現(xiàn)象

(1)安全檢查是消除事故隱患的主要手段,2021年共組織各類檢查20余次,日常巡查每天一次,對查出的隱患要求限時進行整改。通過智慧工地APP共記錄392余條安全隱患,均及時進行了整改,消除了事故隱患。

(2)嚴格執(zhí)行《動火作業(yè)審批》、《臨時用電審批》、《塔吊頂升作業(yè)審批》等安全制度,杜絕了違章指揮、違章作業(yè)。

(3)居安思危,開展警示性安全教育。每周一對現(xiàn)場各施工班組召開安全生產(chǎn)教育例會,做到安全工作警鐘長鳴。讓一線工人在真實的事例中加深認識,使工人從教訓(xùn)中得到教育,不斷提高工人的安全防范潛力和事故應(yīng)變潛力。

9、安全生產(chǎn)投入情況

根據(jù)施工需要,先后配置了安全設(shè)施(塔吊防碰撞、安全通道搭設(shè)、安全標(biāo)識標(biāo)牌等)、消防器材配備、安全防護用品(安全帽、安全帶、反光背心、安全網(wǎng)),布設(shè)了安全標(biāo)語,通過持續(xù)的安全生產(chǎn)投入,為項目安全生產(chǎn)保駕護航。

三、存在的問題

1、在現(xiàn)場3棟樓幕墻施工作業(yè)面全面開展后,交叉作業(yè)多,物體打擊風(fēng)險大。

2、本項目沖刺階段的施工勞動強度大,加之氣溫逐漸升高,存在高溫中暑等風(fēng)險。

四、2021年下半年安全工作計劃安排

為確保新一年無安全事故發(fā)生,充分認識安全生產(chǎn)工作的重要性和緊迫性,安環(huán)部將繼續(xù)鞏固成果,在下半年工作中重點做以下工作:

1、開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化實施工作,重點抓好宣傳和落實,通過實施安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系,確保安全管理方針的貫徹和目標(biāo)的完成,實現(xiàn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的有效運行;

2、做好人員安全教育工作,制定安全教育計劃,分解到每月、每周;抓好入場教育,做好人員信息登記;

3、深入開展隱患排查治理工作,通過各類安全檢查,督促做好隱患整改,將事故隱患消滅在萌芽之中;同時加強全員隱患排查工作力度,確保項目亮化節(jié)點安全順利完成;

4、加強施工機械設(shè)備特別是特種設(shè)備的檢查力度;

5、大力開展安全文化建設(shè),努力營造良好的安全文化氛圍,促進安全生產(chǎn)管理工作的有效開展;

篇6

一是完成了對直屬企業(yè)、化危企業(yè)、建安企業(yè)的安全工作目標(biāo)考核,評選和推薦先進集體28個,先進個人26人,分別受到了區(qū)府辦、市中小企業(yè)局、我委和區(qū)安監(jiān)局的通報表彰;二是完成了區(qū)安委會對我委的安全工作考核,使我委獲得了二九年度安全生產(chǎn)工作先進集體,受到了區(qū)府辦的通報表彰;三是完成了區(qū)環(huán)保局對我委的環(huán)保工作考核。

2、根據(jù)職能和要求,結(jié)合實際需要,提出了二九年安全

環(huán)保工作總體思路和要點。

3、在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,根據(jù)企業(yè)和行業(yè)的不同性質(zhì)與不同

特點,進一步修改完善了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書,并分別組織直屬企業(yè)、化危企業(yè)、建安企業(yè)進行簽訂,層層落實了安全責(zé)任,做到了區(qū)別對待,分類管理。

4、突出重點,及時部署,認真抓好安全生產(chǎn)日常管理工作。

一是突出了重點企業(yè),始終堅持把直屬企業(yè)、化危企業(yè)作為安全生產(chǎn)工作的重點企業(yè)來抓,做到重點關(guān)注、重點幫助、重點督促檢查。二是突出了重點工作,始終堅持把防火災(zāi)、防爆炸、防泄漏、防中毒、防污染作為安全生產(chǎn)工作的重中之重來抓,防止和杜絕了群死群傷重特大事故的發(fā)生。三是突出了重點治理,始終堅持把重點部位、重點崗位、重點設(shè)備、重點管線作為安全生產(chǎn)工作的治理重點,加強了對重大危險源的監(jiān)控與管理,加強了對安全基礎(chǔ)工作的推動與建設(shè)。

5、有針對性地做好節(jié)假日和季節(jié)性的安全生產(chǎn)管理工作。一

是認真抓好元旦、春節(jié)、“五一”期間的安全生產(chǎn)管理工作,二是認真做好防洪渡汛、防暑降溫等方面的安全生產(chǎn)管理工作,做到早安排、早落實,早預(yù)防。

6、及時轉(zhuǎn)發(fā)國家及市、區(qū)相關(guān)文件,組織企業(yè)貫徹落實國務(wù)

院辦公廳和市政府辦公廳〈關(guān)于在重點行業(yè)和領(lǐng)域安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動〉的要求,督促企業(yè)學(xué)習(xí)和執(zhí)行“生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例”,嚴格按國家安全生產(chǎn)監(jiān)管總局〈關(guān)于調(diào)整生產(chǎn)安全事故調(diào)度統(tǒng)計報告的通知〉要求搞好事故統(tǒng)計報告。

7、認真開展安全檢查,督促整改重大隱患,確保企業(yè)安全生產(chǎn)。上半年,組織開展了企業(yè)火災(zāi)隱患普查整治,并以長經(jīng)發(fā)[2010]16號和17號文件進行專題報告,同時深入企業(yè)安全檢查30余次,出動檢查人員130余人次,發(fā)出隱患整改通知書11份,督促整改隱患51起。

8、根據(jù)市政府、區(qū)政府2010年安全生產(chǎn)工作要點和目標(biāo)責(zé)任考核標(biāo)準(zhǔn)的要求,結(jié)合我區(qū)工業(yè)安全工作實際,草擬了經(jīng)委領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”職責(zé)。

9、努力開展資源節(jié)約與綜合利用工作,及時與區(qū)國稅、區(qū)地

稅、區(qū)財政、市經(jīng)委、市資源綜合利用協(xié)會、市墻材協(xié)會、市水泥質(zhì)檢站等部門取得聯(lián)系,做好相關(guān)銜接與協(xié)調(diào),幫助企業(yè)按要求搞好相關(guān)工作。

10、完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。一是及時對長壽供電

局反映的云臺青云變電站施工受阻的情況進行了調(diào)查并協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好相關(guān)協(xié)調(diào)處理,同時形成了書面報告;二是按時完成了區(qū)政協(xié)十三屆一次會議第273號提案的辦理和回復(fù)工作。

二、存在的主要困難和問題

1、關(guān)系不順,工作被動,尤其燃氣安全、和電力安全還難以

進入工作角色和工作狀態(tài),難以發(fā)揮工作的主動性、積極性、創(chuàng)造性和能動性,難以有效配套地推進工作開展。

2、安全監(jiān)管的手段缺乏,力度不夠,效果不佳,難度很大,

難以有效開展和深入推進安全工作。

3、全科人員都缺乏相關(guān)安全監(jiān)管專業(yè)知識,急需進行危險

化學(xué)品安全監(jiān)管、電力安全監(jiān)管、城鎮(zhèn)燃氣安全監(jiān)管等方面的專業(yè)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),否則,難以適應(yīng)安全監(jiān)管工作形勢和任務(wù)的發(fā)展需要。:

4、辦公設(shè)施無打印機,使一些急辦件難以及時傳遞和及時落實,影響了安全生產(chǎn)管理工作的效率。

5、安全生產(chǎn)方面的人文環(huán)境很不適應(yīng)有效開展安全工作的實際需要。

三、下半年主要工作

1、抓好防暑降溫、防洪渡汛等季節(jié)性安全生產(chǎn)工作;

2、重點抓好危險化學(xué)品生產(chǎn)使用安全、重大危險源監(jiān)控、城鎮(zhèn)燃氣安全、消防安全、委屬企業(yè)安全;

3、制定相關(guān)應(yīng)急預(yù)案及相關(guān)制度;

4、抓好安全檢查及隱患整改督促工作;

5、協(xié)調(diào)開展好工業(yè)環(huán)境保護及污染治理工作;

6、協(xié)調(diào)開展好資源節(jié)約與綜合利用年度檢查與銜接工作;

7、檢查責(zé)任目標(biāo)落實和完成情況;

篇7

(二)抓住“安全生產(chǎn)年”活動主線,積極開展了安全生產(chǎn)整頓治理行動工作,通過多種途徑教育引導(dǎo)各類生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)和相關(guān)單位,深刻認識開展安全生產(chǎn)隱患治理的重要性、必要性和緊迫性,增強了系統(tǒng)廣大干部職工做好隱患治理工作的主動性和自覺性。

(三)積極組織開展了安全生產(chǎn)領(lǐng)域“打非治違”專項行動。層層成立組織機構(gòu)、制定方案,落實人員組織排查,并認真進行統(tǒng)計,按時上報相關(guān)“打非治違”工作信息和動態(tài)。

(四)積極開展了對全市公交車輛、出租車輛、客運班車和危險化學(xué)品運輸車輛的安全生產(chǎn)大檢查。督促客貨運輸企業(yè)、維修企業(yè)和車站完善規(guī)范各類安全措施,督促指導(dǎo)各事業(yè)單位建立健全安全組織機構(gòu),完善各項安全規(guī)章制度。積極開展安全生產(chǎn)大檢查和交通安全隱患排查整治工作。

(五)搞好全系統(tǒng)的社會綜合治理工作。及時做好綜合治理(維穩(wěn))管理工作的資料收集和上報工作。

(六)抓好企業(yè)的安全生產(chǎn)宣傳工作,堅持做好《安全周報》和《月報》、《行業(yè)企業(yè)單位安全生產(chǎn)隱患排查治理情況統(tǒng)計》和《安全生產(chǎn)執(zhí)法行動情況統(tǒng)計》的上報工作。

(七)強化交通建設(shè)工作安全管理和檢查,重點檢查施工企業(yè)的安全管理制度的落實、安全事故應(yīng)急救援體系的建立、施工保險的購買備案情況、施工安全人員持證上崗情況、施工現(xiàn)場警示標(biāo)志標(biāo)牌完善情況等,對檢查出的問題進行了限時整改完善,規(guī)范了廣青公路三期改建工程等施工單位安全資料的檔案管理。

二、主要措施及方法

(一)加強領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。我局切實抓好交通安全生產(chǎn)工作,明確了各級、各部門安全責(zé)任人,完善了安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任制和安全生產(chǎn)責(zé)任追究制,健全了安全生產(chǎn)責(zé)任體制。

(二)強化了“以人為本,安全第一”意識,認真執(zhí)行安全生產(chǎn)例會制度。通過定期召開安全生產(chǎn)例會和及時召開各項安全專題會議,確定安全生產(chǎn)重大問題,分析安全形勢,提出防范要求。積極宣傳學(xué)習(xí)、貫徹落實各項安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和上級有關(guān)安全生產(chǎn)、綜合治理等文件精神。

(三)指導(dǎo)局屬各企事業(yè)單位建立安全生產(chǎn)組織機構(gòu),完善安全管理制度和基礎(chǔ)檔案工作。特別是前期全國安全事故的不斷發(fā)生,均及時作了通報,并以此作為教訓(xùn),加強和完善系統(tǒng)各單位、部門的安全管理體系,杜絕“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。

(四)加強專項安全檢查及整治。積極開展安全生產(chǎn)大檢查和交通安全隱患排查整治工作。加強了對客運企業(yè)、?;愤\輸企業(yè)、車站的檢查力度。圍繞“重點檢查客運車輛、公交車輛、出租車輛、?;愤\輸車輛隨車滅火器、破窗錘、故障牌等應(yīng)急器材放置是否合理,標(biāo)示是否有效,車輛油、電、氣設(shè)備線路是否完好,?;愤\輸車輛的押運員是否上崗”等方面開展安全生產(chǎn)大檢查工作。上半年,根據(jù)國務(wù)院、省、市相關(guān)會議精神,局系統(tǒng)各部門單位積極參與,重點對客運企業(yè)6家、危險貨物運輸企業(yè)5家、車站3家、維修企業(yè)10家和運輸車輛260臺次進行了徹底檢查,系統(tǒng)共組織各類安全檢查101次,發(fā)現(xiàn)事故隱患34起,當(dāng)場責(zé)令糾正34起。同時對市內(nèi)主次干道交匯點的安全隱患進行全面排查,并提出整改方案,確保各類安全隱患得到及時、有效的整治。

(五)嚴格開展交通防汛和地質(zhì)災(zāi)害防范工作,確保交通安全。為切實做好2013年汛期安全和地質(zhì)災(zāi)害防范工作,我局印發(fā)了《關(guān)于認真做好2013年汛期安全工作的通知》同時要求各單位部門要嚴格執(zhí)行“汛期汛情傳遞制度”、“汛期值班制度”、“地質(zhì)災(zāi)害值班監(jiān)督”和“安全事故報告制度”,認真落實防汛物資和機具的準(zhǔn)備,并及時做好地質(zhì)災(zāi)害危險點的排查工作,要求公路、路政、養(yǎng)護和道路災(zāi)后重建各項目單位加強巡查,確保防汛和地質(zhì)災(zāi)害防控工作落到實處。

(六)認真做好災(zāi)后重建工程建設(shè)安全生產(chǎn)管理工作。為防范安全事故的發(fā)生,切實抓好隱患排查和治理,上半年檢查災(zāi)后重建和水毀恢復(fù)建設(shè)工程31處,檢查危橋13座,發(fā)現(xiàn)事故隱患9處,現(xiàn)場責(zé)令整改隱患7處,限期整改2處,簽發(fā)事故隱患整改通知書2份。

三、二〇一三年下半年的打算和措施

(一)認真完成市委、市政府和市交通運輸局下達的各項工作目標(biāo)和任務(wù)。

(二)進一步加強安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)工作,繼續(xù)做好宣傳和貫徹落實《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《省關(guān)于道路旅客運輸駕駛員安全行為規(guī)范的通知》、《省安全生產(chǎn)條例》和省《實施意見》,堅持安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”和“四不放過”原則,扎扎實實地抓好安全生產(chǎn)工作,完善安全生產(chǎn)各項責(zé)任制,落實各類防范措施。

(三)繼續(xù)深入開展系統(tǒng)安全生產(chǎn)領(lǐng)域“打非治違”專項行動,有效防范和堅決遏制重特大事故的發(fā)生。

(四)精心組織,周密布置,確保汛期安全。我局將根據(jù)汛期工作安排,認真組織檢查,確保各項措施落實到位,不走過場。切實加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任,做好防汛物資、機具和車輛的準(zhǔn)備工作,充實防汛搶險隊伍,確保交通安全渡汛。

(五)扎實開展“三項行動”和“三項建設(shè)”活動工作,堅決打擊“三違”和“三超”現(xiàn)象。

(六)做好道路災(zāi)后重建建設(shè)工程安全管理工作,確保道路安全、暢通,杜絕或減少建設(shè)工程安全責(zé)任事故的發(fā)生。加強檢查,消除隱患。做到隱患排查治理制度化和經(jīng)?;瑢Π踩[患實行“隨查隨治”的原則,不留死角。

(七)根據(jù)汛期工作安排,認真組織檢查,確保各項措施落實到位。切實加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任,做好防汛物資、機具和車輛的準(zhǔn)備,充實防汛搶險隊伍,確保安全渡汛。認真做好“國慶”期間安全生產(chǎn)工作。加強道路旅客運輸、水上交通及道路災(zāi)后重建工程施工安全管理和監(jiān)督。

篇8

建設(shè)生態(tài)市是寧波市委、市政府全面落實科學(xué)發(fā)展觀,實施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的一項重大舉措。我局作為建設(shè)生態(tài)市的主要職能部門,會同有關(guān)部門開展了宣傳發(fā)動、明確部門職責(zé)、制定工作任務(wù)書、編制生態(tài)市建設(shè)綱要、推進基層創(chuàng)建活動等前期工作,并基本形成黨委政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、人大政協(xié)監(jiān)督支持、部門分工協(xié)作、上下聯(lián)動的生態(tài)市建設(shè)工作機制。3月23日生態(tài)市建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組第一次全體會議召開,領(lǐng)導(dǎo)小組常務(wù)副組長、市長金德水主持會議,副組長、副市長何劍敏具體部署了今年工作任務(wù),由市政府與各級各部門簽訂的工作任務(wù)共計310項,涵蓋生態(tài)市建設(shè)的方方面面。根據(jù)此次會議精神,上半年我局重點做了四方面工作。

一是加快生態(tài)市規(guī)劃編制工作。委托北師大開展的《生態(tài)市建設(shè)規(guī)劃》已完成對各縣(市)、區(qū)和市有關(guān)部門的意見征求工作,經(jīng)修改形成送審稿,待下一步組織專家論證。同時以寧波生態(tài)市規(guī)劃為龍頭,各具特色的縣(市)區(qū)的生態(tài)建設(shè)規(guī)劃也在加快編制中,目前已有江東區(qū)、鄞州區(qū)、鎮(zhèn)海區(qū)、慈溪市、寧??h等地完成了生態(tài)規(guī)劃編制工作,其它縣(市)的生態(tài)規(guī)劃也抓緊編制之中,覆蓋全市范圍的生態(tài)市規(guī)劃體系正在形成。

二是加強對基層創(chuàng)建工作的指導(dǎo)。針對各地創(chuàng)“國家模范環(huán)保城市”和“國家級生態(tài)示范區(qū)”不同的目標(biāo),組織專家開展縣(市)區(qū)基層創(chuàng)建工作的指導(dǎo),提高創(chuàng)建效果。繼寧??h于去年10月通過“國家級生態(tài)示范區(qū)”驗收后,象山縣國家生態(tài)示范區(qū)創(chuàng)建工作近日通過了省級預(yù)驗收,奉化市創(chuàng)建國家環(huán)保模范城市總體規(guī)劃和專項規(guī)劃通過專家評審,余姚市泗門鎮(zhèn)、慈溪市周巷鎮(zhèn)獲“全國環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)”稱號,此外全市還有14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和16個行政村通過?。ㄊ校┘壣鷳B(tài)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)驗收,40個村鎮(zhèn)列入所在縣(市)創(chuàng)建單位,基層創(chuàng)建工作取得階段性成效。

三是做好生態(tài)市工作任務(wù)的日常督查。為貫徹落實生態(tài)市建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組第一次全體會議精神,履行好生態(tài)辦職責(zé),召開市級各有關(guān)部門生態(tài)市建設(shè)聯(lián)絡(luò)員會議,了解各項任務(wù)的進度情況。結(jié)合今年上半年全省三級人大生態(tài)建設(shè)和環(huán)保執(zhí)法聯(lián)動檢查、國家海洋生態(tài)環(huán)境聯(lián)合執(zhí)法行動、礦山生態(tài)環(huán)境保護執(zhí)法檢查等活動,對縣(市)區(qū)和有關(guān)部門生態(tài)市建設(shè)工作落實情況作部分抽查,并將工作進展通過簡報形式加以編發(fā),截止6月底,共編印工作簡報15期,報市委市政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)以及各級政府部門,督促各項任務(wù)按期完成。

四是營造生態(tài)市建設(shè)的良好氛圍。開展環(huán)保模范單位的創(chuàng)建工作,重點加強環(huán)境知識的教育和理念貫徹,目前有96家單位獲“環(huán)保模范單位”稱號,形成一批具有良好環(huán)境行為的基層組織。以六·五世界環(huán)境日為契機,會同有關(guān)部門開展“生態(tài)環(huán)保知識下鄉(xiāng)進社區(qū)行動”、“百名婦女看環(huán)?!钡然顒?,各縣市區(qū)也結(jié)合各自工作目標(biāo),開展“創(chuàng)?!?、建“生態(tài)縣區(qū)”的系列宣傳活動,培育和提高全民建生態(tài)市的良好社會氛圍。

二、嚴格執(zhí)法,強化監(jiān)管,著力開展環(huán)保專項檢查和整治行動

從20*年以來,國家環(huán)??偩忠堰B續(xù)四年開展各類環(huán)境執(zhí)法專項行動。在今年的中央人口資源座談會期間,曾培炎副總理又召開清理整頓違法排污企業(yè)工作座談會,要求各地繼續(xù)開展打擊不法排污企業(yè)保障群眾健康的環(huán)保行動,切實解決群眾反映強烈的環(huán)境問題。為此3月9日我局下發(fā)《關(guān)于加強執(zhí)法檢查、開展對清理整頓不法排污企業(yè)情況“回頭看”工作的通知》,拉開了20*年全市環(huán)保專項執(zhí)法行動的序幕。半年來,圍繞專項執(zhí)法行動我們主要完成以下工作:

一是做好自查自糾工作。結(jié)合全省三級人大生態(tài)省建設(shè)和環(huán)境保護法執(zhí)行情況聯(lián)動檢查,我局會同計劃、經(jīng)濟、監(jiān)察、工商部門以鞏固去年專項檢查成效為起點,認真落實“四查”制度,聯(lián)合縣(市)、區(qū)環(huán)保部門對轄區(qū)內(nèi)的重點環(huán)境案件、重點敏感區(qū)域、違規(guī)建設(shè)項目開展自查自糾工作,督促地方政府采取有效措施,加大整治力度,如責(zé)成河姆渡鎮(zhèn)政府對區(qū)域內(nèi)不銹鋼酸洗小作坊進行查處,銷毀所有作坊的酸洗池,保障區(qū)域環(huán)境安全。截止到6月10日,共檢查企業(yè)1554家,立案109家,共處罰款1*萬元,成為歷年來查處力度最大的環(huán)境執(zhí)法專項行動。在此期間,我們還充分媒體的輿論作用,召開新聞會,向社會公布今年整治行動方案,公開曝光執(zhí)法期間的各類環(huán)境違法案件,形成了打擊違法排污行為的高壓態(tài)勢,推動各級政府從根本上解決轄區(qū)環(huán)境污染問題。

二是全面實施區(qū)域環(huán)境整治。根據(jù)年初下達的整治任務(wù),海曙和江東兩區(qū)對轄區(qū)內(nèi)1000余家餐飲企業(yè)進行摸底,為下步全面整治打下基礎(chǔ),江北區(qū)則開展對慈城鎮(zhèn)酸洗行業(yè)的整治,并建成日處理50噸/日的廢水集中處理中心;鎮(zhèn)海區(qū)結(jié)合中大河整治工程,制定沿岸企業(yè)搬遷計劃,投入170萬對現(xiàn)有7家企業(yè)開展污染治理;北侖區(qū)積極開展鋁壓鑄、模具行業(yè)的“騰籠換業(yè)”,向特色工業(yè)園區(qū)集中;鄞州區(qū)深入開展章溪河治理工作,對3家酸洗拉絲企業(yè)實施搬遷;余姚市抓好姚江沿岸工業(yè)企業(yè)的結(jié)構(gòu)布局調(diào)整,10家重點水、氣污染企業(yè)正在搬遷之中;奉化市結(jié)合“創(chuàng)模”工作,對亭下、橫山水庫上游和剡溪蕭王廟鎮(zhèn)活動堰上游附近的水環(huán)境進行治理,完成河岸生活垃圾清理;慈溪市對銅熔煉行業(yè)進行專項整治,取締新浦鎮(zhèn)內(nèi)6個村的熔煉加工點和宗漢鋁熔煉園區(qū),完成觀海衛(wèi)鎮(zhèn)、橋頭鎮(zhèn)廢塑料整治和及周巷鎮(zhèn)腌制廢水治理的前期調(diào)查工作;寧??h鞏固鳧溪流域工業(yè)污染治理成果,對沿岸10家造紙企業(yè)下達限期治理令,不斷改善流域環(huán)境質(zhì)量;象山縣開展石浦水產(chǎn)品加工園區(qū)整治工作。

三是完成實驗室污染物調(diào)查和環(huán)境容量核查工作。我市被國家列為開展實驗室污染物防治工作的試點城市,目前我局已完成全市近90家實驗室的調(diào)查摸底工作,為下半年實施實驗室環(huán)境整治和日常監(jiān)管工作做好準(zhǔn)備。根據(jù)國家環(huán)??偩纸y(tǒng)一要求,開展全市地表水和大氣環(huán)境容量核定工作,完成287家重點污染源的核查工作,為下半年開展容量測算工作提供詳實數(shù)據(jù)。

三、依法辦事,強化服務(wù),著力提高行政審批效能

結(jié)合《行政許可法》的正式施行,我局進一步規(guī)范審批行為,積極發(fā)揮為經(jīng)濟發(fā)展保駕護航的作用。

強化行政服務(wù)意識。進一步完善項目審批中心的各項制度,提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量,在依法對重點項目嚴格把關(guān)基礎(chǔ)上,對一批無污染、輕污染項目采取承諾告知制或現(xiàn)場審核制,簡化審批程序,縮短審批時間,方便群眾和企業(yè)的辦事。

做好項目環(huán)保監(jiān)管工作。堅持審批“六原則”,積極扶持高新技術(shù)和少、輕污染項目,建立面向全國的專家咨詢庫系統(tǒng),加強對重大建設(shè)項目環(huán)境影響評價的審查和論證工作,堅決否決不符合國家產(chǎn)業(yè)政策和選址不合理的污染項目,上半年全市環(huán)保系統(tǒng)審批項目3455個,否決699個。強化項目建設(shè)期間的監(jiān)管力度,重點做好電鍍、印染、化工以及污染物排放量大的項目監(jiān)管和檢查工作,保證“三同時”制度落到實處,全市大中型建設(shè)項目“三同時”執(zhí)行率達100%,從源頭上防止新污染源產(chǎn)生。

此外我局還積極推進全市環(huán)境管理體系的認證工作,主動做好認證中有關(guān)環(huán)境保護內(nèi)容審核和服務(wù)工作,目前已有60家單位通過IS*40*認證,促使企業(yè)的環(huán)境自律意識不斷提高。

四、以民為本,改善環(huán)境,著力維護人民群眾的環(huán)境權(quán)益

改善人民群眾生活環(huán)境質(zhì)量始終是環(huán)保部門的工作重點,也是在環(huán)保工作實踐“三個代表”思想的具體體現(xiàn)。為此半年來我們做好以下幾項工作。

開展煙控區(qū)和噪聲達標(biāo)區(qū)的擴建工作。近年來隨著我市城市化不斷推進,特別是鄞縣撤縣設(shè)區(qū)以來,城區(qū)面積大大增加。為此我局在鞏固原有煙控區(qū)和噪聲達標(biāo)區(qū)工作基礎(chǔ)上,實施擴建工作,目前市六區(qū)建成煙控區(qū)225.24平方公里,噪聲達標(biāo)區(qū)112.77平方公里,覆蓋率分別達100%和80%以上,同時加強達標(biāo)區(qū)內(nèi)各類污染源的治理,不斷改善居民生活環(huán)境質(zhì)量。

篇9

一、開源節(jié)流,積極開拓業(yè)務(wù)、節(jié)約成本,提高保安派駐服務(wù)費用和派駐人數(shù)。

企業(yè)的經(jīng)營狀況是企業(yè)生存的根本。公司新的領(lǐng)導(dǎo)班子成立后,對外積極開拓業(yè)務(wù),對內(nèi)加強管理,嚴格控制各項支出,節(jié)約成本。通過一系列的開源節(jié)流,公司經(jīng)濟實力有了明顯增強。

去年以來,隨著廣州市內(nèi)經(jīng)濟形勢的好轉(zhuǎn),保安派駐業(yè)務(wù)呈日益上升趨勢。去年年底,廣州市政府將最低工資由原來的元調(diào)升到元,公司根據(jù)這一文件,下發(fā)了《關(guān)于簽訂保安服務(wù)合同中應(yīng)該注意事項的通知》,對全區(qū)保安派駐業(yè)務(wù)進行了全面的規(guī)范整頓,要求各中隊保安服務(wù)費原則上不得低于元月人。該文件下發(fā)后,各中隊積極爭取派出所的支持,認真與客戶進行溝通,與客戶講成本、擺事實,權(quán)以利害,分析我們勞務(wù)費的效益構(gòu)成,力爭獲得客戶的支持和認同,濱江中隊為了使其中一個客戶的勞務(wù)費達到公司要求,先后五次派人與對方進行洽談。海幢中隊接到文件后,主管民警和中隊骨干親自上門與客戶宣傳公司文件的目的和意義,說明提高勞務(wù)費對保障保安員基本工資,提高員工的工作積極性的重要性。原創(chuàng):使許多客戶都認同我公司的文件精神,主動提高勞務(wù)費。直屬中隊中,在業(yè)務(wù)部門的支持下,大量客戶都對勞務(wù)費有所提升,其中提升幅度較大的如:原來移動公司的勞務(wù)費由元月人提高到元月人,廣州市卷煙二廠由原來的元月人調(diào)升到元人月。僅半年以來,公司在原有的客戶中提升勞務(wù)費達萬元月,全年可增加勞務(wù)費收入多萬元。

元月份,公司為了提高客戶對我公司服務(wù)質(zhì)量的信任,特意向保險公司購買第三者雇主責(zé)任風(fēng)險保險,向客戶承諾只要是由于我公司在服務(wù)過程中,因保安員意外或疏忽,給客戶帶來直接的經(jīng)濟損失,可以由保險公司向?qū)Ψ劫r償?shù)淖罡哳~達萬元。為了拓展業(yè)務(wù),公司積極開拓新的業(yè)務(wù)單位,半年來,公司先后新進駐了廣州市發(fā)展銀行、廣州市漁輪廠、南沙龍沙有限公司、廣州龍沙有限公司、廣高高壓電器公司、交通銀行先烈中支行和東山支行等。在業(yè)務(wù)拓展的過程中,公司制訂了立足海珠,發(fā)展番禺、花都等新區(qū)的方針,重點將業(yè)務(wù)拓展推向區(qū)外。為此公司在三月份的機構(gòu)調(diào)整過程中,特意設(shè)立了人防業(yè)務(wù)組和消防業(yè)務(wù)組,負責(zé)整個公司業(yè)務(wù)的拓展。整個公司半年來新增客戶個,每月新增勞務(wù)費近萬元。此外,公司還大量承接了一些臨時性保衛(wèi)活動,如:第十一屆中國廣州家具博覽會,第九十七屆中國出口商品交易會,雪碧杯原唱音樂頒獎演唱會等,這些臨時性的大型安全保衛(wèi)活動,任務(wù)急,抽調(diào)人員眾多,社會影響面也比較大,經(jīng)濟效益不是十分明顯,但公司還是在人手十分緊張的情況下,安排大量人員參加。特別是第九十七屆中國出口商品交易會,抽調(diào)人員達多人,執(zhí)勤時間在十個鐘以上,但由于我公司組織得力,公司正副總經(jīng)理都堅持在第一線,主要管理骨干輪流在會展中心值班,通過分片分區(qū),責(zé)任到人,安全承包的創(chuàng)新管理機制,使得該次大型的臨時性保衛(wèi)活動得到了圓滿的結(jié)束。六個月以來,臨時性的保衛(wèi)活動共實現(xiàn)營業(yè)額萬元,實現(xiàn)利潤萬元。

技防業(yè)務(wù)中,從三月份技防部正式并入公司后,除正常的日??蛻艟S護外,公司新接珠江帝景、珀麗酒店等單位。

公司在積極廣開財源的同時,對內(nèi)加強管理,盡最大可能節(jié)約非生產(chǎn)性開支。首先,公司將原來隊部、消防經(jīng)營部分開辦公的狀況統(tǒng)一集中辦公,每月節(jié)約租金多元。此外,公司還規(guī)范了辦公用品領(lǐng)用制度,管理人員加班制度,重新制訂了管理人員通訊費、交通費管理制度等。

二、以提高管理效率為目的,加大改革力度,不斷完善公司管理職能,促使各職能管理部門分工合理,運作協(xié)調(diào)。

自去年年底公司領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整之后,針對公司現(xiàn)狀,公司領(lǐng)導(dǎo)組織人員對原有的規(guī)章制度進行匯總,對不合理的規(guī)章制度進行了修訂,增加了獎懲制度的詳實內(nèi)容,增加了大量實踐性強、操作方便的規(guī)定,如出差管理制度,談心制度等?;鶎又嘘犞校⒘送馑奕藛T備案管理制度。龍鳳中隊在招聘的過程中,建立起“四良”招聘管理制度,即:測試良好,條件良好,政審良好,素質(zhì)良好。鳳陽中隊建立定期培訓(xùn)制度,于月日日連續(xù)三天由中隊長梁漢超親自為中隊管理骨干上課,直屬六中隊為全體隊員建立電子文檔,南洲中隊在隊伍中對骨干建立競爭上崗的用人機制,昌崗中隊常年堅持在轄區(qū)內(nèi)跑步、晨練的訓(xùn)練制度等等。中隊不斷創(chuàng)新管理機制,激活了基層員工的工作積極性,使基層管理更加合理,趨于以人為本的人性化管理。

今年三月份,公司大范圍地對各職能部門進行了調(diào)整,新增設(shè)監(jiān)督管理辦公室和大隊部,將監(jiān)督管理辦公室的職能定為負責(zé)公司隊伍風(fēng)貌的糾察,員工福利社保,文娛活動和員工投訴等工作,大隊部負責(zé)直屬中隊的管理,總經(jīng)理辦公室負責(zé)公司業(yè)務(wù)、日常行政事務(wù)和公安機關(guān)管委辦的日常事務(wù),兼管理街道中隊的日常事務(wù)。各職能部門進行調(diào)整后,公司出現(xiàn)了三至四個月的整合期,但分工明晰了,合理了,責(zé)任也較之以前更為明確。大隊部在中隊直屬中隊中建立教導(dǎo)員制度,專門負責(zé)中隊的政工工作。監(jiān)管辦副主任黃雪華同志又是專業(yè)律師,有較高法律知識,對員工投訴、福利等都有很好的掌握。相信不久,部門運作會日益成熟。

目前,公司新的廣告冊、規(guī)章制度正在緊張的編纂過程中,有望在八月份出臺試行。

三、加大培訓(xùn)力度,以保安員資格證培訓(xùn)和隊伍崗中培訓(xùn)為支撐,提高公司全體隊員的綜合素質(zhì)。

針對公司系勞動密集型服務(wù)企業(yè),提高服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵是加強員工培訓(xùn),提高員工綜合素質(zhì)。公司新的領(lǐng)導(dǎo)班子成立以來,就十分重視培訓(xùn)工作的開展。

去年下半年,由于公安機關(guān)培訓(xùn)模式的改變,我公司培訓(xùn)中心幾乎癱瘓,后來幾經(jīng)周折才與市保安服務(wù)總公司達成合作協(xié)議,于元月份又開始重新開班。二五年三月,公司將培訓(xùn)中心從人力資源部分離出來成為一個單獨的部門,培訓(xùn)中心在總結(jié)以往的經(jīng)驗的同時,不斷摸索教學(xué)模式,改革教學(xué)方式,在以廣東省《保安員培訓(xùn)教材》為主的同時,設(shè)置心態(tài)、禮儀、職業(yè)道德等教學(xué)課程,還開發(fā)了可操作性強的模擬課程,如消防演練、緊急集合、現(xiàn)場保護等。為了提高教學(xué)質(zhì)量,保證培訓(xùn)合格率,培訓(xùn)中心廣泛搜集資料,為每期學(xué)員編輯印發(fā)了《復(fù)習(xí)參考題》,要求每人熟記、背誦。同時每期培訓(xùn)舉行一次軍事匯操比武,得到市局的好評。半年來,培訓(xùn)中心已完成期崗前資格證培訓(xùn)人,考試合格率達,使直屬中隊隊員持證上崗率達到,街道中隊持證上崗率達到。

在崗中培訓(xùn)方面,公司要求中隊有針對性的開展專項培訓(xùn),采取缺什么補什么,需要什么補什么的方式,嚴格按照《廣東省保安服務(wù)管理條例》和實施細則的規(guī)定,保證所有保安員的培訓(xùn)全年不得少于個小時。針對部分中隊屢屢出現(xiàn)交通事故,公司下發(fā)了由廣州市公安局交警支隊編發(fā)《道路安全法》大眾宣傳手冊,要求各中隊組織隊員進行學(xué)習(xí)。中隊中,長期堅持每周組織保安業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練不少于兩次,堅持文化學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識每月不低于兩次。為了達到提高隊伍素質(zhì)的目的,各中隊還根據(jù)自身的實際自行組織了一系列的崗中培訓(xùn)活動。直屬一中隊為了提高隊員的辦事水平和服務(wù)意識,從五月份起,開始組織員工進行服務(wù)意識培訓(xùn)。原創(chuàng):從四月份起,直屬六中隊先后三次組織員工學(xué)習(xí)客戶規(guī)章制度、公司規(guī)章制度和營業(yè)廳的制度。在公司的各類培訓(xùn)過程中,公司邀請客戶、公司領(lǐng)導(dǎo)前往授課,邀請市局、省政法學(xué)院的專業(yè)人員講解保安業(yè)務(wù)知識,效果較為明顯,成績也得到了客戶的認同。在街道中隊中,龍鳳、昌崗等中隊都進行專場的消防業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),并全員進行消防知識測試。華洲中隊嚴格按照公司提出的有利于公司、有利于客戶、有利于自身成長的要求,開展隊伍思想建設(shè),促使公司、客戶、隊員三方發(fā)展,共同進步的目的。上半年,公司還安排培訓(xùn)中心到各中隊舉行的專業(yè)崗中培訓(xùn)期,共培訓(xùn)人員人次。

此外,公司還根據(jù)質(zhì)量體系的要求,對每一名新入職的保安員進行了崗位基礎(chǔ)知識培訓(xùn)和公司基礎(chǔ)知識培訓(xùn),使隊員在入職公司后,走上正式崗位之前,能較好地掌握保安業(yè)務(wù)技能和基本崗位常識。

四、積極協(xié)助公安機關(guān)維護社會治安穩(wěn)定,加強公司對社會面治安防范力度,積極創(chuàng)造社會效益。

今年上半年,公司累計抓獲違法犯罪嫌疑人人,協(xié)破刑事案件宗,協(xié)查治安案件宗,調(diào)解各類糾紛起,防止災(zāi)害事故起。有力的維護了社會的穩(wěn)定。

公司作為唯一一個公安機關(guān)保留的企業(yè),始終將經(jīng)濟效益和社會效益放在第一位。長期以來,公司堅持每月抽調(diào)多名保安員為轄區(qū)派出所巡邏、站崗;每逢節(jié)假日,公司都要求總部、街道中隊都安排人員進行應(yīng)急治安事件的處理;并按照分局的要求,盡可能地將街道中隊所有利潤用于增加治安力量,增添治安設(shè)施設(shè)備方面。半年來,公司各中隊為治安保安力量購置防刺衣、反光衣、對講機等用品達萬元。各中隊在維護社會治安方面涌現(xiàn)出大量的先進事跡。

××年元月日,三名犯罪嫌疑人在中大布場門口持刀對事主吳澤剛行兇搶劫,我當(dāng)值保安員李先君、顏佳初不畏強敵,將其中一名主要犯罪嫌疑人抓獲。月日,濱江中隊保安員袁晨光向公安機關(guān)提供重大線索,使“·”好又多超市持刀報復(fù)殺人案順利得以告破?!痢聊暝?,龍鳳中隊保安員樂偉忠在康隆苑物業(yè)小區(qū)執(zhí)勤時,發(fā)現(xiàn)一住戶內(nèi)出入人員可疑,提供重大線索給派出所后,破獲一起制造和非法持有槍支的重大案件。月日,素社中隊夜班巡邏保安員張東達、楊科等在執(zhí)勤的過程中,接到有人在素社直街持刀行兇后,立即趕往現(xiàn)場,經(jīng)我保安員圍捕,終于在郭墩街將犯罪嫌疑人抓獲。月日,該中隊保安員又協(xié)助民警在東曉路明珠花園抓獲名販毒、吸毒的嫌疑人等等。

此外,公司基層保安員急群眾之所急,認真為群眾辦實事,多次為群眾解決實際困難。例如:今年月日中午,雙魚集團員工宿舍樓發(fā)生火災(zāi),我派駐南石頭中隊保安員張世俊第一時間發(fā)現(xiàn)災(zāi)情,與其他員工一起撲滅火災(zāi)。月日,瑞寶中隊楊忠明在曉港灣花園附近巡邏時,發(fā)現(xiàn)建設(shè)銀行曉港灣分行因為發(fā)電機漏電導(dǎo)致銀行數(shù)名職員一氧化碳中毒暈倒在銀行門口,楊忠明馬上撥打,并協(xié)助中隊其他人員將銀行職員到醫(yī)院進行搶救。月日,海幢中隊保安員陳雄輝、鄧康榮等隊員在珠江水面將一男一女救起,事跡得到《南方都市報》刊載報道。今年六月份,由于廣州市內(nèi)連降暴雨,造成市內(nèi)不少低洼地積水,我公司濱江中隊,直屬三中隊派駐海關(guān)隊員積極為區(qū)內(nèi)抗洪排澇。這些為群眾排憂解難的事跡,為我保安隊伍樹立了良好的形象,得到廣大市民的好評。

五、強化隊伍管理,加強隊伍建設(shè),提高公司管理人員駕馭隊伍的水平。

為強化隊伍管理,加強隊伍建設(shè),公司從三月份起對直屬中隊所有的分隊長進行了重新考核任命,保證了基層管理人員的素質(zhì)。三月初又對公司主要管理崗位進行了競崗,優(yōu)化了管理隊伍。隨后公司要求各中隊對照五項證明、五項條件和五條禁令,開展隊伍隊風(fēng)隊紀進行整頓,清理不符合條件,政審不過關(guān)的隊員,在大隊部、人力資源部的配合下,共清理名不合格的隊員離開隊伍。月日,公司下發(fā)了《關(guān)于在隊伍中開展“學(xué)習(xí)雷鋒精神,爭當(dāng)服務(wù)之星活動”的通知》,在隊伍中開展服務(wù)之星的評比,六月,評出劉利紅等名服務(wù)之星。五月,公司結(jié)合第二屆全國先進保安公司和優(yōu)秀保安員的評選活動,推薦公司和三個保安員參加評選。

半年來,人力資源部共招聘新隊員多人,任免分隊長以下管理骨干人次,為試用期合格隊員轉(zhuǎn)正多人次。

針對前一段時間我國安全事故頻頻發(fā)生,公司在直屬中隊中建立了安全檢查制度,對保安員宿舍、隊員自我保護意識進行檢查教育,由監(jiān)管辦,大隊部、裝財部聯(lián)合檢查護衛(wèi)點個,集體宿舍個,對宿舍用電線路、水電安全的使用進行檢查督促。自去年下半年公司糾察隊成立以來,糾察隊員克服人少的困難,在堅持做好會展中心帶隊工作的同時,糾察基層隊伍中隊員著裝違規(guī)人次,崗位違規(guī)人,嚴重違紀人,辭退人。有力地保證了隊伍風(fēng)貌。

六、開展隊伍思想整頓,規(guī)范隊員思想行為,提高為客戶服務(wù)的質(zhì)量,增加顧客滿意度。

今年以來,公司針對隊伍中多次出現(xiàn)保安員違規(guī)違紀事件,公司領(lǐng)導(dǎo)要求各中隊加強對隊員的思想教育。在直屬中隊,公司建立教導(dǎo)員制度,專門負責(zé)隊伍思想工作。直屬一中隊、六中隊在四五月份都在隊伍中開展作風(fēng)紀律大整頓,以法律事實、案例對隊員進行思想教育,在整頓的過程中,要求隊員寫心得體會,進行自我剖析。三月份,公司大隊部在直屬中隊建立談心制度,要中隊長以下管理骨干每月對基層保安員進行談心活動,及時掌握隊伍思想動態(tài)。

公司堅持要求中隊每月寫工作總結(jié)和隊伍思想動態(tài)。及時發(fā)現(xiàn)隊伍中出現(xiàn)的苗頭性的問題,將基層問題解決在萌芽狀態(tài)。

七、關(guān)心隊員生活,積極開展娛樂健康活動和切實為基層保安員解決實際困難。

篇10

為全面梳理總結(jié)2020年上半年工作,分析查找當(dāng)前存在的問題和不足,科學(xué)謀劃下半年工作,確保全年各項目標(biāo)任務(wù)順利完成,現(xiàn)將各單位、各部門報送上半年工作總結(jié)及下半年工作安排有關(guān)事項通知如下:

一、關(guān)于上半年工作總結(jié)

1.對照采油廠二屆五次職代會、各專業(yè)工作會和相關(guān)專題會議下達的重點任務(wù)和工作安排部署,以及年度績效責(zé)任書各項指標(biāo)任務(wù),緊盯時間節(jié)點,系統(tǒng)梳理各項工作完成情況及工作成效。相關(guān)數(shù)據(jù)截止到6月底,待半年決算后再重新上報。

2.生產(chǎn)單位主要就(但不局限于)重點工作、生產(chǎn)經(jīng)營、注水工作、成本管控、安全環(huán)保、黨建等方面進行總結(jié);后勤部門主要就(但不局限于)職能作用發(fā)揮、歸口管理的各項業(yè)務(wù)進展、黨建等方面進行總結(jié)。要突出應(yīng)對低油價采取的措施,取得的成效。五項重點工作牽頭部門要重點說明重點工作推進情況及下一步打算。

3.堅持問題導(dǎo)向,深入查找上半年工作中存在的問題不足及主要原因。

二、關(guān)于下半年工作安排

緊扣高質(zhì)量發(fā)展要求和全年目標(biāo)任務(wù),聚焦發(fā)展難題和短板不足,結(jié)合本單位、本部門工作實際,科學(xué)謀劃下半年工作,做到思路清晰、措施得當(dāng)、目標(biāo)可量化。同時,結(jié)合采油廠當(dāng)前發(fā)展實際,有針對地提出建設(shè)性意見和建議。

三、相關(guān)要求