導言：作為寫作愛好者，不可錯過為您精心挑選的10篇上半年改革工作總結，它們將為您的寫作提供全新的視角，我們衷心期待您的閱讀，并希望這些內容能為您提供靈感和參考。

篇1

一是調查摸底。近年來，隨著國家對宏觀經(jīng)濟政策進行適度調整，項目用地和融資難度加大，全國各地出現(xiàn)了企業(yè)規(guī)范的股份制改造和積極爭取上市的熱潮，上市融資成為招商引資的新途徑。市發(fā)改委審時度勢，明確提出全市力爭在近三年內，組建一批擬上市公司在境內外上市。為了抓住機遇，推動我縣企業(yè)股改上市，加快全縣經(jīng)濟發(fā)展步伐，我們圍繞企業(yè)基本情況、發(fā)展前景、股改與上市的初步設想、以及需政府扶持的政策和措施等方面的問題，先后深入芙蓉山工業(yè)園、蔡嶺示范區(qū)等地，采取座談、填表與查檔相結合的方式，對注冊資金在500萬元以上、且經(jīng)濟效益較好、有上市潛力的企業(yè)進行了一次全面調查摸底，并以“推動企業(yè)股改上市開辟招商引資新路”為題，向縣政府及上級主管部門寫出了專題書面報告，得到了縣委、縣政府主要領導的肯定。

二是宣傳造勢。我們在調查摸底的過程中，始終把推動企業(yè)股改上市作為工作的出發(fā)點和落腳點，對企業(yè)股改上市的意義及相關政策、規(guī)定，走到哪宣傳到哪；并把“企業(yè)改制上市基本程序和要求”、“首次公開發(fā)行股票并上市管理辦法”等材料印發(fā)各相關企業(yè)，起到了較好的推動作用，不少企業(yè)老總表達了希望早日實現(xiàn)企業(yè)股改上市的良好愿望。

三是選擇培育重點。按照市發(fā)改委的要求，每個縣（市、區(qū)）要至少選擇1--2家資產(chǎn)質量和經(jīng)濟效益較好、有發(fā)展前景的企業(yè)作為股改與上市重點進行培育。通過摸排，“景程實業(yè)有限公司”和“新宇建設工程有限公司”實力最強、基礎最好、最接近上市條件件，可列為我縣股改上市企業(yè)首選。目前，經(jīng)研究決定，我們已把這兩家企業(yè)作為培育重點上報省、市有關部門備案。

2、開展投融資體制改革調研，為上級部門決策提供服務

6月中旬，按照市發(fā)改委的求，我們圍繞“推進我市投融資平臺建設，逐步解決企業(yè)融資難”這一課題，集中時間，中精力，先后下到基層、企事業(yè)單位及有關部門，對我縣金融部門新創(chuàng)建的“信用共同體”的基本情況、運作模式和主要作法及產(chǎn)生的效果進行了全面了解，并以“創(chuàng)新信用體系破解融資瓶頸”為題，對我縣推進投融資平臺建設的有益嘗試作了比較詳盡的介紹，為我縣參加市發(fā)改系統(tǒng)研討會提供了典型材料。

3、積極參與企業(yè)改制決策，嚴格規(guī)范產(chǎn)權交易行為

我們通過參加全縣企業(yè)改制領導小組會議，對國有（集體）企業(yè)改制方案中的資產(chǎn)處置嚴格把關，要求各相關單位在具體操作中，應按照<<省產(chǎn)權交易管理辦法>>和<<市產(chǎn)權交易中介機構備案管理和出讓目告知辦法>>的要求,規(guī)范產(chǎn)權交易程序和行為,杜絕產(chǎn)權場外交易,,防止國有(集體)資產(chǎn)流失。目前，不論是縣棉麻公司、種子公司改制，還是縣罐頭廠、磚瓦一廠、鎢礦等企業(yè)改制，在企業(yè)產(chǎn)權轉讓過程中沒有出現(xiàn)一例違規(guī)操作行為。

篇2

1.抓運行保增長。面對當前經(jīng)濟下行壓力，加強運行形勢研判和經(jīng)濟政策預研儲備，開展調結構穩(wěn)增長抓落實有關綜合協(xié)調工作，每季度重點調度分析200家左右企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，走訪服務業(yè)重點企業(yè)40余家，積極幫助協(xié)調解決問題。落實部門和區(qū)市穩(wěn)增長責任制，將18項主要經(jīng)濟指標和21項服務業(yè)增加值核算指標責任分解落實到各部門、各區(qū)市，加大指標預調度力度，定期跟蹤通報，完善考核獎懲機制，形成穩(wěn)增長強大合力。預計上半年全市生產(chǎn)總值增長7.7%，高于全年目標0.2個百分點。

2.抓項目促后勁。堅持把重點項目建設作為促進“穩(wěn)調創(chuàng)”工作的抓手。牽頭協(xié)調推進總投資6446億元的200個市級重點項目建設，加強用地和融資等方面協(xié)調服務，推進一汽商用車物流基地等53個新開工，開工在建項目達157個，上半年完成投資799億元，占年度計劃的61.5%。強化投資運行調度分析，開展千萬元以上新開工、國家重大工程包和產(chǎn)業(yè)、住房、基礎設施三大板塊項目的月調度通報，促進上半年全市億元以上新開工項目193個，完成投資250億元，同比增長43.6%；組織區(qū)市、部門走訪1000個在建及擬新開工億元以上產(chǎn)業(yè)類項目，為新機場、軌道交通等重大基礎設施協(xié)調新增貸款105億元。預計上半年全市規(guī)模以上固定資產(chǎn)投資完成2880億元左右，同比增長15%左右，高于全國、全省3個和0.2個百分點左右。爭取新機場可研報告獲得國家發(fā)改委批復，標志著新機場進入全面建設階段。

（二）促轉型，藍高新產(chǎn)業(yè)引領產(chǎn)業(yè)結構加快調整升級。

1.大力發(fā)展藍色經(jīng)濟。全面綜合協(xié)調服務我市推進“一帶一路”建設，制定印發(fā)____島市推進“一帶一路”戰(zhàn)略規(guī)劃總體實施方案，協(xié)調組織編制經(jīng)貿(mào)合作、交通物流合作等重點領域專項規(guī)劃。推進服務“一帶一路”戰(zhàn)略政策、信息、金融、法律等重大公共服務平臺建設。積極向上爭取____島新亞歐大陸橋陸?？诎吨c功能提升。爭取省政府5部門聯(lián)合出臺支持藍色硅谷加快發(fā)展的政策措施。滾動推進14個海洋特色產(chǎn)業(yè)園區(qū)、140個藍色產(chǎn)業(yè)重點項目建設，培育壯大海工裝備、海洋生物醫(yī)藥等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，促進海洋生產(chǎn)總值增速高于全市生產(chǎn)總值增速預計上半年2.6個百分點。

2.加快發(fā)展服務業(yè)。圍繞國務院確定的生產(chǎn)業(yè)11項主要任務，逐個產(chǎn)業(yè)協(xié)調督促落實，已出臺研發(fā)設計、電子商務等9個落實意見，其它2個即將印發(fā)。繼續(xù)推進企業(yè)主輔業(yè)分離和個轉企工作，上半年新增規(guī)模以上服務業(yè)企業(yè)34家。協(xié)調推進高端服務業(yè)十個千萬平米工程433個支撐項目建設，上半年完成投資311億元，施工面積1509萬平米，新竣工面積435萬平米。重點調度推進101個投資10億元以上服務業(yè)重大項目建設，完成投資212億元，占年度計劃53%。預計上半年全市服務業(yè)增長8.4%左右，同比提高1.2個百分點左右。

3.培育發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)。協(xié)調落實全市十大新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，加強調度，梯次推進中國移動____島云計算基地等150個重點項目完成投資136億元。獲批3家國家地方聯(lián)合創(chuàng)新平臺和7家省級創(chuàng)新平臺。重點跟蹤服務62個10億元以上重大工業(yè)招商引資項目，上汽清潔能源客車、北汽新能源轎車項目取得重大進展。

4.深入推進國家低碳城市試點。堅持以試點園區(qū)、示范項目建設帶動綠色低碳發(fā)展，爭取我市獲批開展全國碳排放權交易市場建設工作先行先試，成為全國碳市場啟動以來唯一獲批城市。爭取西海岸經(jīng)濟新區(qū)列為國家生態(tài)保護與建設示范區(qū)。強化循環(huán)經(jīng)濟服務與監(jiān)管，加快推進董家口國家循環(huán)經(jīng)濟示范區(qū)及2個循環(huán)經(jīng)濟教育示范基地建設。完善重點用能企業(yè)能耗監(jiān)控系統(tǒng)和預警機制，對40家單位節(jié)能監(jiān)察、28個項目能評審查和59家企業(yè)能源管理體系建設評價認證，上半年我市萬元gdp能耗可完成預期目標。

（三）抓改革，重點領域改革突破進一步改善社會民生。

1.制定出臺2016年經(jīng)濟體制改革工作要點和實施方案，建立90項改革事項臺賬并納入考核。全面開展我市公車改革調研摸底統(tǒng)計工作，研究制定2個改革方案和5個配套政策，為下一步車改做好各項前期準備工作。

2.加快推進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展。圍繞落實國家新型城鎮(zhèn)化三項試點、四項改革、四項工程、六項基本公共服務，制定實施2016年統(tǒng)籌城鄉(xiāng)工作要點，確立軌道交通產(chǎn)業(yè)區(qū)、汽車產(chǎn)業(yè)新城等8個統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展示范片區(qū)并印發(fā)實施方案。爭取平度市獲批國家中小城市綜合改革試點，是山東省唯一獲批試點城市。

3.深入推進投資管理體制改革，我市新版核準目錄，制定投資便利化改革試點方案，首批選取膠州市和高新區(qū)開展先行先試。會同財政部門研究提出我市ppp項目融資操作具體流程，推介引入社會資本參與，組織市民健康中心、市立

醫(yī)院東部院區(qū)二期等項目研究ppp模式融資。4.深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。啟動實施第二批縣級公立醫(yī)院綜合改革試點。推進城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)保制度整合，實現(xiàn)城鄉(xiāng)醫(yī)保在基本制度、管理體制、政策標準、支付結算、信息系統(tǒng)、經(jīng)辦服務方面的“六統(tǒng)一”。

5.強化基本公共服務體系建設。全面啟動開展全市社會信用體系建設工作，制定實施《____島市社會信用體系建設工作方案》，同步積極向上爭取信用建設示范試點。圍繞落實《____島市基本公共服務體系建設行動計劃（2014-2016年）》及其重點工作分工方案， 會同有關部門對確定的95個基本公共服務項目逐項調查評估，有針對性督促推進。協(xié)調推進千萬平方米社會事業(yè)公共設施建設，上半年開工115個、157萬平米。第三人民醫(yī)院、聾校綜合樓和南九水路老年公寓等投入使用，五所新建高中、社會福利院等“三院”改造等進展順利，市殘疾人康復中心、科技館、藝術學校遷建等項目啟動實施。上半年爭取中央、省專項資金9.9億元支持社會民生、農(nóng)村生產(chǎn)生活設施、保障性安居工程、節(jié)能環(huán)保、產(chǎn)業(yè)轉型和藍色經(jīng)濟區(qū)等領域建設。

（四）謀長遠，重大戰(zhàn)略規(guī)劃和課題研究取得新進展

1.加強重大規(guī)劃編制和落實。組織編制____島市“十三五”規(guī)劃綱要和45項重點、一般專項規(guī)劃，協(xié)調有關部門積極向上爭取一批重大政策、重大工程、重大項目納入省和國家專項規(guī)劃。牽頭開展“互聯(lián)網(wǎng)+”、“海洋+”和膠州灣保護利用總體規(guī)劃編制。全力爭取國家批復古鎮(zhèn)口軍民融合創(chuàng)新示范區(qū)、膠東臨空經(jīng)濟區(qū)發(fā)展規(guī)劃、國家級示范物流園等事關____島發(fā)展的重大事項。

篇3

（三） 把握原則，尊重民意，因地制宜開展集體林權制度改革。我鄉(xiāng)集體林權制度改革按照兩個原則來開展：一是改革既要積極穩(wěn)妥推進，又要促進林業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，確保國家生態(tài)效益和集體林農(nóng)經(jīng)濟效益穩(wěn)定增加。二是充分尊重群眾意愿和創(chuàng)造精神，本著自愿結合、平等公開、合理公正、有償流轉的原則，促使集體林產(chǎn)權明晰化、經(jīng)營商品化、投資多元化、權益穩(wěn)定化，保證改革不留后遺癥。在改革開展中我們本著尊重民意、尊重歷史、尊重現(xiàn)實，從實際出發(fā)，因地制宜解決具體問題。

（四）強化協(xié)調，合理調處矛盾糾紛。在改革過程中，我們堅持依照法律、法規(guī)、政策辦事，嚴格遵循《村民委員會組織法》、《森林法》等法律法規(guī)，妥善處理改革過程中碰到的歷史遺留問題和現(xiàn)實具體問題，切實做到依法辦事。集體林是全體村民的共有財產(chǎn)，對于集體財產(chǎn)的處置必須嚴格依法并充分尊重大多數(shù)村民的意愿，任何組織和個人都不能包辦代替，不得以行政手段強行干預。同時注重對矛盾糾紛的調處，按照林改有關要求來調解矛盾糾紛。由于實行依法辦事和陽光作業(yè)，我鄉(xiāng)集體林權制度改革自實施以來，群眾對林改十分支持，因此林改工作開展得有條有序。

（五）林改經(jīng)費保障情況。在鄉(xiāng)財政困難的情況下，壓縮政府公務預算核撥，撥出林改專項經(jīng)費1.5萬元，用于業(yè)務培訓，購置辦公用品，為我鄉(xiāng)的集體林權制度改革工作提供堅強保障。

二、存在問題和下一步工作計劃

經(jīng)過前一階段深化集體林權制度改革工作的實踐，使我們更加清楚地認識到集體林權制度改革是林業(yè)發(fā)展的基礎工作，更是林業(yè)發(fā)展的強大動力。在總結我鄉(xiāng)開展集體林權改革所取得的成效的同時，我們也清醒地看到，由于這項工作本身的復雜性，艱巨性，加上政策性強，涉及面廣，改革工作還存在一些問題，主要表現(xiàn)在：

一是我鄉(xiāng)林地面積大，地形復雜，均山到戶的小宗地多，小宗地劃分不規(guī)范，外業(yè)勾圖難度大，進度緩慢。

二是村、組干部及群眾，對林改的認識不到位，重視不夠，工作職責劃分不明，履職不到位，宣傳發(fā)動走過場，實施方案照搬照抄，沒有群眾討論通過，缺乏可操作性和合法性。

三是村級林改經(jīng)費不足，矛盾糾紛多，調解難度大。

篇4

年初，根據(jù)20__年各項經(jīng)濟指標完成和增長速度，我局精心組織、認真分析，合理確定了20__年全縣社會經(jīng)濟發(fā)展的各項指標，經(jīng)過縣政府常務會、四家班子聯(lián)席會、縣委常委會議定，最后以縣委辦字[20__]6號文件下發(fā)至各級各部門。

2、積極做好宏觀經(jīng)濟運行監(jiān)測與研判。

我局充分發(fā)揮經(jīng)濟宏觀管理職能，定期對全縣經(jīng)濟運行情況及發(fā)展趨勢進行監(jiān)測和分析，針對經(jīng)濟運行的基本特點和面臨的新情況、新問題，及時向縣委、政府提出對策和建議，完成了一季度向縣政府及市發(fā)改委報送經(jīng)濟運行情況分析報告

3、當好縣委、縣政府參謀助手職能。向縣委、縣政府提交了開發(fā)__“空氣罐頭”建議報告和完成了《__縣服務業(yè)聚集發(fā)展規(guī)劃(20__—2020年》初稿，并積極籌備編制“十三五”規(guī)劃前期工作。

1、資金爭取工作

縣政府年初下達我局全年爭取上級資金任務為17000萬元，截止目前，已下達中央、省級投資計劃共8756.86萬元。結合發(fā)改系統(tǒng)工作規(guī)律和當前政策來看，每年上半年工作重點主要是項目申報，投資計劃下達一般是從下半年的8、9月開始至年底結束。根據(jù)已申報并進入評審階段的20__年中央、省級項目的投資規(guī)模來看，我局將努力爭取年底完成17000萬元的目標任務。

2、項目編制工作

根據(jù)我縣近年來的經(jīng)濟社會發(fā)展趨勢和規(guī)模，結合國家、省投資政策導向，我局于20__年底組織編制了__8個項目并已分批次向省發(fā)改委申報。同時，謀劃編制了20__年中央預算內項目42個，涉及中央預算內投資近7億元。

3、項目審批工作

我局積極落實“簡政放權”精神，簡化項目審核手續(xù)，提高項目審批效率。__至6月，審批項目30個，備案項目__個，項目總投資65405.__萬元。

一是以工代賑項目扎實推進。1、完成我縣20__—20__以工代賑項目（50萬元以上）市級驗收，其中，__鄉(xiāng)街上至__公路、__鎮(zhèn)__村至__山公路項目的實施得到市發(fā)改委的高度評價；2、跟蹤落實20__年__縣__鎮(zhèn)以工代賑片區(qū)綜合開發(fā)項目的監(jiān)督管理工作，總投資321萬元（11萬的項目管理費、__萬元的地方配套），完成投資180萬元，已完成總投資的60%。3、完成申報20__年__縣以工代賑項目的前期工作。

二是扶貧生態(tài)移民明顯提升。按照“搬得出、穩(wěn)得住、能致富、能融入”的總體要求。我縣扶貧生態(tài)移民工程堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)攬，嚴格落實上級各項要求和決策部署，生態(tài)移民工作進展順利。20__年，省、市預安排我縣扶貧生態(tài)移民工程規(guī)模為搬遷安置農(nóng)村人口459戶 2__0人。其中，桃映鎮(zhèn)街上、太平鎮(zhèn)街上2個安置點完成投資__47萬元，截止目前，桃映安置點正在實施孔樁，太平安置點進行基礎開挖。

石漠化綜合治理方面：1、完成省水利廳副廳長__一行人對__縣20__年石漠化綜合治理工程的督察工作，__縣20__年石漠化綜合治理工程總投資660萬元，其中國家投資600萬元，地方自籌60萬元，治理了車壩河小流域石漠化面積__.38平方公里；2、實施完成了__縣20__年石漠化綜合治理工程，總投資770萬元，其中國家投資700萬元，縣自籌70萬元，治理了洪坪河流域石漠化面積__.35平方公里，正籌備縣級驗收工作；3、牽頭完成了__縣2011—20__年的石漠化效益監(jiān)測工作，相關數(shù)據(jù)已發(fā)市發(fā)改委。

鞏固退耕還林方面：1、牽頭完成了20__年度鞏固退耕還林成果專項資金建設項目的實施方案的省、市級評審。__縣20__年度鞏固退耕還林成果專項資金建設項目總投資402萬元，分為農(nóng)村能源沼氣和省柴節(jié)煤灶建設項目、生態(tài)移民建設項目、后續(xù)產(chǎn)業(yè)建設項目；2、牽頭完成了《__縣20__—2020年新一輪退耕還林工程主導產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》的編制工作。

1、加強收費管理。按照省局要求，完成了20__年行政事業(yè)性收費單位、收費目錄、收費標準以及收費總額的錄入，并全面完成對20__年度網(wǎng)上錄入的《收費許可證》年審工作。結合非網(wǎng)上錄入年審，截至4月底，共審驗《行政事業(yè)性收費許可證》92個，年審率__0%。

2、認真開展價格認證。20__年上半年共受理公、檢、

法委托涉案物價格鑒定116件，總鑒定值2__萬元。其他各類鑒定5件，鑒定值33萬元。3、加強價格監(jiān)督檢查。通過開展節(jié)日期間市場監(jiān)管和檢查工作，維護了我縣節(jié)日期間市場價格的穩(wěn)定，定期開展重要商品的價格監(jiān)測，加強對糧食、食用油、肉、禽、蛋、蔬菜等35種主要商品價格監(jiān)測預警，認真開展了醫(yī)療服務、教育收費等專項檢查。共出動檢查人員__0人次，檢查單位和個體戶190戶，查處價格違法行為5件，查出違規(guī)金額7000元，清退7000元。

4、認證落實成本監(jiān)審事務。完成了對縣城垃圾處理費的成本監(jiān)審并成功組織召開了聽證會，目前，根據(jù)聽證會代表們的對縣城垃圾處理費調整標準意見和建議，已形成正式聽證報告報市發(fā)改委的審批之中。

5、加強對價格調節(jié)基金的征收、使用管理。截止目前，我縣已征收價格調節(jié)基金__57699.94元，基本做到了應征盡征，足額入庫。在蔬菜項目基地管理上，及時督促三個基地按項目實施方案有序推進，資金按照程序撥付使用。同時，及時對5月份各基地的澇災進行現(xiàn)場核查后形成書面災情報告上報市物價局。

按照省、市、縣關于“同步小康”駐村工作有關會議和文件的要求，我局采取“察民情、聽民聲、化民怨、解民憂”的工作思路和方法，選派政治素質好、業(yè)務過得硬的干部深系點__村和__村開展同步小康駐村和黨建扶貧工作。半年來，駐村工作得到了兩地群眾的認可和上級領導的肯定。一是在__村完成__組通組公路硬化工程；二是完成__新區(qū)農(nóng)村集中建房工程；三是啟動__新區(qū)文化廣場、污水處理、供排水、沿江步道、衛(wèi)生室、幼兒園等配套基礎設施建設；四是統(tǒng)籌實施好新農(nóng)村建設示范點項目；五是為__村蔬菜基地建設協(xié)調價調基金__萬元；六是認真落實結對幫扶，實行正科干部“一幫三”、副科干部“一幫二”、股級和一般干部“一幫一”，已解決幫扶資金4600元；七是已落實__村魚塘建設資金50000元，黨建扶貧、結對幫扶資金6000元；八是積極協(xié)調解決麥子溝通組路硬化資金70萬元；九是已為__村店院組獨生子女戶__和因火災受災解決幫扶資金7500元。

回顧半年來的工作，雖然各方面都取得了一定的成績，但在實際工作中還存在著一些不足和問題：

下半年，我局將繼續(xù)堅定不移地貫徹落實縣委、縣政府的戰(zhàn)略部署，集中精力，加大項目的謀劃和實施力度，著力在擴大總量和優(yōu)化結構上下功夫，增強發(fā)展的動力和活力，提高經(jīng)濟增長的質量和效益，努力實現(xiàn)科學發(fā)展、后發(fā)趕超。重點抓好以下幾個方面的工作：

一是做好全縣經(jīng)濟預測分析工作。根據(jù)上半年經(jīng)濟運行情況，結合國內外經(jīng)濟發(fā)展動態(tài)，分析全縣經(jīng)濟發(fā)展存在的問題并積極提供促進經(jīng)濟快速發(fā)展的建設。

二是做好“十三五”規(guī)劃前期準備工作。成立“十三五”規(guī)劃調研小組，分為鄉(xiāng)鎮(zhèn)組和縣直屬機構調研小組，分別進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直機構、企業(yè)進行調研，摸清全縣經(jīng)濟社會發(fā)展底數(shù)，結合國家政策針對方向，找準我縣“十三五”發(fā)展方向。

三是加強對項目的督查工作。建立健全的督查機制，對進度緩慢的項目加以通報，督促完善前期手續(xù)，督促責任部門加快工作進度，對至今未能開工和中途停工項目實行“紅、黃”牌警告，加大督促力度，從而順利推進項目建設。

四是加大對項目爭取力度。了解國家項目發(fā)展趨勢，積極主動向上級部門溝通銜接，千方百計向上級部門爭取項目，爭取更多的項目在我縣落地。

五是加強市場價格監(jiān)管，重點抓好超市明碼標價，規(guī)范標價用語，促進經(jīng)營者價格誠信。進一步做好居民生活主要商品、價費的日常監(jiān)測預警工作。強化對價調基金征收的協(xié)調工作和基地項目資金使用的監(jiān)管。

六是進一步加大聯(lián)建及幫扶力度。組織實施__梁三角塘組連戶路硬化、上寨至螞蟥田通組路硬化、趕場壩至岳家寨路燈安裝，__新區(qū)其它相關工作。指導幫助村支“兩委”搞好蔬菜基地建設、發(fā)展、資金幫扶等相關工作；幫助村民抓好秋、冬季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作。

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（三）握原則，尊重民意，因地制宜開展集體林權制度改革。我鄉(xiāng)集體林權制度改革按照兩個原則來開展：一是改革既要積極穩(wěn)妥推進，又要促進林業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，確保國家生態(tài)效益和集體林農(nóng)經(jīng)濟效益穩(wěn)定增加。二是充分尊重群眾意愿和創(chuàng)造精神，本著自愿結合、平等公開、合理公正、有償流轉的原則，促使集體林產(chǎn)權明晰化、經(jīng)營商品化、投資多元化、權益穩(wěn)定化，保證改革不留后遺癥。在改革開展中我們本著尊重民意、尊重歷史、尊重現(xiàn)實，從實際出發(fā)，因地制宜解決具體問題。

（四）強化協(xié)調，合理調處矛盾糾紛。在改革過程中，我們堅持依照法律、法規(guī)、政策辦事，嚴格遵循《村民委員會組織法》、《森林法》等法律法規(guī)，妥善處理改革過程中碰到的歷史遺留問題和現(xiàn)實具體問題，切實做到依法辦事。集體林是全體村民的共有財產(chǎn)，對于集體財產(chǎn)的處置必須嚴格依法并充分尊重大多數(shù)村民的意愿，任何組織和個人都不能包辦代替，不得以行政手段強行干預。同時注重對矛盾糾紛的調處，按照林改有關要求來調解矛盾糾紛。由于實行依法辦事和陽光作業(yè)，我鄉(xiāng)集體林權制度改革自實施以來，群眾對林改十分支持，因此林改工作開展得有條有序。

（五）林改經(jīng)費保障情況。在鄉(xiāng)財政困難的情況下，壓縮政府公務預算核撥，撥出林改專項經(jīng)費1.5萬元，用于業(yè)務培訓，購置辦公用品，為我鄉(xiāng)的集體林權制度改革工作提供堅強保障。

二、存在問題和下一步工作計劃

經(jīng)過前一階段深化集體林權制度改革工作的實踐，使我們更加清楚地認識到集體林權制度改革是林業(yè)發(fā)展的基礎工作，更是林業(yè)發(fā)展的強大動力。在總結我鄉(xiāng)開展集體林權改革所取得的成效的同時，我們也清醒地看到，由于這項工作本身的復雜性，艱巨性，加上政策性強，涉及面廣，改革工作還存在一些問題，主要表現(xiàn)在：

一是我鄉(xiāng)林地面積大，地形復雜，均山到戶的小宗地多，小宗地劃分不規(guī)范，外業(yè)勾圖難度大，進度緩慢。

二是村、組干部及群眾，對林改的認識不到位，重視不夠，工作職責劃分不明，履職不到位，宣傳發(fā)動走過場，實施方案照搬照抄，沒有群眾討論通過，缺乏可操作性和合法性。

篇6

一、上半年工作進展情況

（一）改革工作情況

1、繼續(xù)做好糧食企業(yè)改革工作。上半年糧食企業(yè)改革主要是做好前期準備工作。一是與市領導研究糧改工作。給忽書記起草了糧食局全體班子成員和糧改工作隊員動員會上的講話提綱。多次隨同市領導到市糧食局聽取改革進展情況的匯報，為有關領導和部門提供糧改信息；二是多次參加市領導召開的協(xié)調會，研究解決糧食企業(yè)辦理土地和房屋產(chǎn)權手續(xù)及有關稅費減免問題；三是及時向市派工作組了解糧改工作進展情況，并每天以文字形式向市領導匯；四是多次接待糧食企業(yè)職工上訪，對其提出的問題進行了耐心的解答，并給市委督辦室起草了匯報。

2、參與事業(yè)單位改革。依據(jù)國家、省有關事業(yè)單位產(chǎn)權制度改革的精神，按照市政府常務會議確定的事業(yè)單位改革的原則，借鑒外地市事業(yè)單位產(chǎn)權制度改革的經(jīng)驗，起草了《大慶市事業(yè)單位產(chǎn)權制度改革實施方案》（討論稿），征求了10多個相關部門意見，反復進行修改完善。

3、參與了廣電體制改革工作。多次參加市廣電體制改革領導小組會議，研究廣電體制改革問題。參與起草了《大慶市廣電體制改革總體方案》。

4、辦理了政協(xié)提案。按照《市委交辦通知》的要求，起草了《政協(xié)大慶市委六屆五次會議第156號提案辦理情況》，對巴友良委員提出的《關于建立我市重大項目決策專家參與論證制度的建議》給予了答復。

5、組織起草了改革方面的材料。一是起草了大慶市20__年經(jīng)濟體制改革工作思路；二是按照省發(fā)改委的要求，起草了《大慶市20__年上半年經(jīng)濟體制改革進展情況的匯報》，報省發(fā)改委；三是起草了《大慶市20__年深化經(jīng)濟體制改革實施意見》，待發(fā)；四是按照市志辦的要求，起草了20__年全市經(jīng)濟體制改革進展情況。

（二）法規(guī)工作情況

1、建立行政執(zhí)法責任制。為進一步推進行政執(zhí)法責任制，按照省、市法制辦的統(tǒng)一部署，我們將清理出的行政權力逐項分解到執(zhí)法科室和執(zhí)法人員，明確考核內容，細化考核標準，確認考核分值。同時建立了行政執(zhí)法人員執(zhí)法責任考核檔案，將行政執(zhí)法人員的基本情況、執(zhí)法責任、考核獎懲情況記錄歸檔。

2、推進政務公開工作。遵照職權法定、精簡效能的基本原則，開展行政權力清理工作，共清理出31項部門行政權力，7項由我委負責前期工作的市政府權力。部門權力中行政審批（許可）7項，行政處罰2項，行政檢查3項，行政征用1項。同時逐項制作了權力運行流程圖，在明確行使依據(jù)、公開時間、公開范圍的基礎上編制了政務公開目錄，以統(tǒng)一格式傳至市政府政務公開網(wǎng)。初步確定了不使用政府投資項目核準、新建改建商品市場、《政府核準的投資項目目錄》以外的企業(yè)投資項目備案三項權力進入市政府服務中心。

3、起草了規(guī)范性文件。按照委領導的要求，依據(jù)國家及有關部委的文件，組織起草了《大慶市利用中央和省財政投資項目管理暫行辦法》，征求了政府有關部門及委內相關科室的意見，進行了修改完善。根據(jù)省發(fā)改委的文件精神和委領導的安排，組織起草了《大慶市發(fā)展和改革委員會企業(yè)投資項目核準和備案管理委內工作程序》，正在修改完善。

4、做好培訓準備工作。為了加強依法行政，提高發(fā)改系統(tǒng)工作人員的行政執(zhí)法能力，按照委領導的要求，組織起草了《發(fā)改系統(tǒng)法規(guī)知識培訓方案》。編印了《發(fā)改系統(tǒng)法律法規(guī)匯編》，目前正在組織校對。安排相關人員正在準備培訓講稿。

5、做好了案卷評查的相關準備工作。組織人員起草了《案卷評查辦法》和《大慶市發(fā)展和改革委員會立卷歸檔標準》。征求了委內相關科室的意見，并組織有關人員學習參觀了市工商局檔案管理工作。

（三）社會事業(yè)工作

1、積極爭取項目和資金。上半年年，我市的社會事業(yè)共爭取國債、省預算內項目8個，爭取資金4696.1萬元，其中國債1627萬元，省預算內資金3069.1萬元（含中小學危房改造）。這些項目都已開工，建設進展比較順利。另外，我們還組織篩選了衛(wèi)生、教育、計生等十幾個基礎設施項目，作為下一步爭取省預算內資金和國債投資的重點對象，并就項目有關情況多次向省發(fā)改委社會處進行了匯

報。2、做好項目前期調研工作。一是制定了縣區(qū)級計生服務站建設方案。在調查研究的基礎上，按照先區(qū)后縣、先差后優(yōu)的原則，與計生委共同研究編制了《大慶市縣（區(qū)）級計劃生育服務站基礎設施建設項目調查表》，按時上報省發(fā)改委社會處。按照農(nóng)村基層計劃生育服務設施建設指導意見的要求，我市上報的縣（區(qū)）級計生機構基礎設施建設項目8個，總投資820萬元，計劃爭取國家資金600萬元。二是制定了我市20戶以上盲村“村村通”工程建設方案。在對前兩年“村村通”建設項目進行驗收的基礎上，按照黑發(fā)改社會[20__]116號文件要求，會同市廣播電視局、財政局對全市的盲村情況進行了調查，完成了《關于核報“十一五”廣播電視“村村通”工程建設的匯報》，編制了《20戶以上盲村“村村通”工程建設任務匯總表》，按時報省發(fā)改委社會處。通過幾年的建設，肇州、肇源、林甸都已消除了20戶以上的盲村。杜蒙縣還有20個盲村，其中16個計劃采取有線聯(lián)網(wǎng)，4個采取衛(wèi)星接收天線的方案進行覆蓋。三是完成了58個鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化綜合服務站基礎設施情況的調查。我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化服務機構在編（含兼職）人員77人，有34個有業(yè)務用房，面積5586平方米。其中，只有1個文化站有產(chǎn)權，面積是900平方米。還有24個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的文化綜合服務站沒有業(yè)務用房。四是陪同省發(fā)改委和省衛(wèi)生廳對林甸縣衛(wèi)生項目進行了調研。陪同省發(fā)改委和衛(wèi)生廳的領導實地察看了林甸縣縣醫(yī)院、中醫(yī)院和部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。這幾個項目都有望在今、明兩年下達投資計劃。

3、認真做好項目管理工作。一是督促項目單位編制可研報告。為規(guī)范項目管理，按照省發(fā)改委國債項目和省預算內項目審批所需基本要件的要求，從年初開始，要求項目單位必須編制有資質的可研報告，已審批可研報告9個。二是對部分建設項目進行了檢查。按照省里的統(tǒng)一部署，我市的農(nóng)村中小學危房改造項目由省財政全額投入，項目多，資金投入大。為了較好的完成危房改造項目，我們在工程開工前，與教育、財政部門對各縣區(qū)上報的基礎情況逐個進行了核查，并察看了各個項目的選址。3月末，我們到杜蒙縣和林甸縣調查了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的建設情況，針對項目建設過程中存在的問題，提出了指導意見。三是對已完工項目進行了驗收。按照年初制定的業(yè)務工作目標，我們與投資科配合，對已完工的肇州縣婦幼保健院、肇州縣中醫(yī)院項目進行了驗收。四是準確及時了解項目情況，加強監(jiān)管。對20__年開工建設的社會事業(yè)基礎設施建設項目，我們每兩個星期向項目單位了解一次項目推進情況，針對項目建設中存在的問題，與有關部門密切配合、溝通協(xié)調，及時解決，并按月向省發(fā)改委上報有關情況。大劇院項目是省重點推進項目，按照省發(fā)改委社會處的要求，對項目建設情況進行了調研，起草了《大慶市教育文化中心工程建設情況的匯報》。

4、深入開展調查研究。一是對景園中學新建教學樓項目進行了調研。按照市領導的批示，到景園中學兩個校區(qū)進行了實地調研，到市規(guī)劃局、國土資源局、教育局進一步了解情況，在認真聽取油田教育中心和景園中學意見的基礎上，起草了《關于景園中學基礎設施建設的意見》，提出了兩個建設方案，供領導決策。參加了市長助理季學文同志召開的景園中學建設協(xié)調會。二是對市體育場基礎設施建設情況進行了調研。5月30日，到體育場進行了實地調研，認真察看了基礎設施建設情況。起草了《關于市體育場維修改造的意見》。三是對大同區(qū)社會事業(yè)發(fā)展情況進行了調研。4月11日，我們到大同區(qū)對衛(wèi)生、計生、教育、社會福利、社區(qū)、旅游等社會事業(yè)基礎設施建設情況進行了調研，正在著手起草調研課題報告。

5、積極為企業(yè)服好務。年初，大慶市廣電無限數(shù)字電視有限公司向我委提出“無限數(shù)字電視村村通”工程的立項申請，經(jīng)省發(fā)改委組織的專家論證會通過，黑發(fā)改社會〔20__〕442號文件已完成對該項目可研報告的批復。在項目的運作中，我們積極幫助廣電集團無限公司招商引資，為其引資1000萬元，目前，已有400萬元到位。

6、做好其他各項工作。組織起草了《市發(fā)改委20__年婦兒工作的總結》，報市婦聯(lián)。組織起草了《20__年老齡工作總結及20__年為老服務行動計劃》，報市老齡委。組織起草了《20__年人才工作思路》，報市委組織部。為迎接省政府研究室對我市就業(yè)情況的的調研，組織起草了《積極開發(fā)項目努力擴大就業(yè)》。組織編寫工作動態(tài)信息十二條。參加了全省農(nóng)村中小學危房改造電視電話會議。5月29日參加了全省

勞動保障試點總結表彰會。7月20日參加了全省城市社區(qū)衛(wèi)生工作會議。參加了全市旅游工作會議兩天。（四）完成了交辦工作

1、參與了5月7日行風熱線的材料準備工作。

2、接待陜西發(fā)改委一行11人兩天。

3、5月23日，省委調研組在大慶賓館召開座談會，匯報縣域經(jīng)濟發(fā)展情況。

4、接待世行專家到大慶調研3天。兩個技援項目：產(chǎn)業(yè)結構合理化、城市營銷。

此外，組織了第一黨支部工作。

二、下半年工作安排

下半年，發(fā)改委的工作應以轉變職能為核心，圍繞這個核心做好分管工作。

（一）加強法規(guī)工作，推進依法行政

1、修改完善規(guī)范性文件。進一步完善《大慶市利用中央和省財政投資項目管理暫行辦法》，爭取盡快出臺實施。為落實《黑龍江省非政府性投資項目核準辦法》和《黑龍江省企業(yè)投資項目備案管理暫行辦法》，在參考《省發(fā)改委企業(yè)投資項目核準和備案管理委內工作程序》的基礎上，整合委內各科室業(yè)務流程，制定涵蓋政府和企業(yè)投資項目管理在內的《投資項目委內工作程序》。

2、做好“五五普法”工作。按照省發(fā)改委和市法制辦的要求，起草全市發(fā)改系統(tǒng)和我委“五五普法”規(guī)劃。在學習基本法律法規(guī)知識的同時，結合我委工作實際，重點組織學習與投資體制改革相關的法律法規(guī)和規(guī)范性文件。將執(zhí)法資格培訓與業(yè)務培訓結合起來，爭取在國慶節(jié)前組辦一期全市發(fā)改系統(tǒng)法規(guī)知識培訓班。

3、開展案卷評查工作。抓緊修改完善《發(fā)改系統(tǒng)案卷評查辦法》和《大慶市發(fā)展和改革委員會立卷歸檔標準》，以正式文件下發(fā)后，于年底前組織對全系統(tǒng)的案卷管理工作進行全面評查，推進全市發(fā)改系統(tǒng)的案卷管理工作。

（二）加強調查研究，推進職能轉變

下半年，按照委里印發(fā)的《目標管理考核評比暫行辦法》，認真組織好兩項專題調研。一是結合非政府投資項目核準與備案辦法的出臺，對全市發(fā)改系統(tǒng)貫徹落實兩個《辦法》的情況進行調研，起草調研報告，及時發(fā)現(xiàn)問題，總結經(jīng)驗。二是對大同區(qū)社會事業(yè)發(fā)展情況進行深入調研，完成調研報告。

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一、思想政治工作

1、認真組織學習黨的路線、方針和政策，深入貫徹十六屆三中、四中全會精神，解放思想，更新觀念，全面加強醫(yī)院建設和開展體現(xiàn)黨員先進性活動，做好思想政治工作計劃。

2．加強行風建設工作，制訂切實可行的整改措施，保證醫(yī)療服務承諾內容的落實。要求醫(yī)護人員要牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，提倡愛崗敬業(yè)精神，在職工中深入扎實地開展“樹行業(yè)新風，塑天使形象”活動，有效地促進醫(yī)德醫(yī)風建設。

3．黨政工團齊心協(xié)力，積極配合，開展創(chuàng)省級文明單位活動，以激發(fā)職工愛醫(yī)院、愛崗位、愛患者的思想感情，調動全院職工積極性和創(chuàng)造性，把醫(yī)院工作提高到新水平。

二、行政管理工作

1．完善各種管理機構，加強內部管理，強化院科兩級負責制，形成院科層層抓質量，層層抓制度的網(wǎng)絡，使醫(yī)院工作運行正?；?。

2.繼續(xù)堅持院務公開，實行民主管理；切實加強工會組織建設。

3.繼續(xù)完善病人選擇醫(yī)生制度，推行住院患者一日費用清單制，門診病人費用清單制，接受患者和社會的有效監(jiān)督。

4.健全和完善有效的院內外監(jiān)督機制，確保醫(yī)院持續(xù)、穩(wěn)步發(fā)展。

三 、業(yè)務工作

1、加快人才培養(yǎng)，注重學科建設，提高隊伍整體素質

硬件建設是基礎，軟件建設是根本。針對目前衛(wèi)生技術人才斷層局面，創(chuàng)造條件以加快人才培養(yǎng)。一方面采用請進來講學，開展“三基”培訓、考核等多種形式，加強業(yè)務學習，促進業(yè)務水平的提高；另一方面，請上級部門給予解決人才需求，積極引進人才，選派技術骨干外出進修、培訓或不定期選派業(yè)務骨干外出參加學習交流，以開拓知識面，培養(yǎng)學科帶頭人。此外，充分發(fā)揮醫(yī)務人員的積極性，開展新技術、新項目，提高專業(yè)診療水平，增強競爭能力，把醫(yī)院的醫(yī)療水平提高到期一個新的高度。

2.加強內涵建設，強化醫(yī)療管理，防范醫(yī)療糾紛、差錯的發(fā)生

近年來，隨著醫(yī)學知識和法制觀念的普及，醫(yī)療糾紛日漸增多，引起醫(yī)療糾紛的原因很多。但最根本的還在于醫(yī)護質量。因此，要強化內涵建設，提高醫(yī)療質量，進一步加強職工思想政治教育，使醫(yī)務人員格守職業(yè)道德、職業(yè)責任、職業(yè)紀律，對技術精益求精，嚴格遵守各項操作規(guī)程。堅持以病人為中心，向患者提供禮貌、熱情、便捷、優(yōu)質、高效、費用合理的服務，加強醫(yī)德醫(yī)風建設，整章建制，抓制度管理，以法治院、以德治院，將保種醫(yī)療差錯、事故消滅在萌芽狀態(tài)。

3.在藥品采購、儲存保管、藥品調配中，建立嚴格的規(guī)章制度，規(guī)范藥品質量關，增加藥品采購透明度，實行藥品集中招標跟標采購和藥品收支兩條線管理，規(guī)范醫(yī)療服務行為和收費行為，讓患者得到實惠。

四、基礎設施建設工作

1、醫(yī)院利用德國政府貸款購置醫(yī)療設備項目評標、招標工作已進行，設備年底可到位。

2、傳染病科建設項目招標已按程序結束，現(xiàn)已動工建設；整體遷建醫(yī)院前期工程已基本完成，但缺啟動資金，目前，醫(yī)院正多渠道籌集資金，爭取整體遷建醫(yī)院和傳染科建設及早建成投入使用，以滿足醫(yī)療衛(wèi)生的需要。

五、改革工作

深化人事制度和分配制度改革，實行全員聘任制，競爭上崗，績效掛鉤，增強干部職工的危機感、責任感和競爭意識，調動職工積極性，開創(chuàng)醫(yī)院工作新局面。

六、后勤工作

1、執(zhí)行財務工作制度，加強物資管理，做到增收節(jié)支。

2、后勤要緊緊體現(xiàn)管理、服務、保障三大功能，切實圍繞臨床一線開展工作，保證“三下、 三通”，讓病人和職工滿意。

3、為使病人有舒適的休養(yǎng)環(huán)境，良好的就醫(yī)條件，加強醫(yī)院基礎設施建設，美化綠化醫(yī)院環(huán)境，改善院容院貌。

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（一）招生就業(yè)二個市場日趨成熟

1. 招生計劃得到充分落實。XX年，普通高職計劃招生1200人，實際落實計劃1265人。其中省外165人，“五年制高職100人，省內對口250人，省內為認真落實招生計劃工作，學校上半年堅持“重心下移，商業(yè)化運作”的招生宣傳工作方針，統(tǒng)招750人。成人實際落實計劃400人。與去年相比，增加20%以上，成招計劃下降33%。

認真組織招生宣傳。對口招生方面，4月中旬，學校招生就業(yè)辦公室組織了近20名教職工分赴全省80個市縣進行對口招生宣傳。統(tǒng)招方面，組織了一支由20名教職工和20多名在校生“招生宣傳志愿者”組織的招生宣傳隊伍進行招生宣傳；省外招生宣傳通過校園網(wǎng)有序開展。

2.就業(yè)指導工作成效充分顯現(xiàn)。春季學期學校就業(yè)指導工作人員先后前往江浙粵一帶考察了18家用人單位，組織了8次校內專場招聘會，7批近180名畢業(yè)生被用人單位錄用，截止5月底，04屆高職畢業(yè)生就業(yè)率已達73.1%。在做好高職生就業(yè)指導工作的同時，學校就業(yè)指導部門悉心為集團公司轉崗人員安置做了大量的工作，上半年共聯(lián)系了如海螺、奇瑞、美的、奧克斯等30余家用人單位,聯(lián)系就業(yè)崗位200多個，在轉崗人員中反響大。

（二）教學與教科研工作改革日漸深入

1、教學任務圓滿完成。XX年春季學期共開設課程130門，截止目前，已完成理論課時1XX，實訓課時10500的教學任務。

2、期中教學檢查求真務實。XX年春季學期，學校加強了各教學場所的現(xiàn)場值班、教學常規(guī)和教學秩序的檢查，基本上杜絕了教師的遲到、早退現(xiàn)象，教學秩序比較穩(wěn)定。

3、教科研、教改工作循序漸進。兩個省級教學研究項目本學期正式進行了開題，6個校級重點課題結題工作已完成，XX年春季學期教研課題申報工作已完成。在時間緊、要求高的情況下完成了工業(yè)會計、市場營銷、工程測量和礦業(yè)工程與設備等四個專業(yè)的申報工作。

4、新學院召開首次教學工作擴大會議。在會議上，教學部門分析了春季學期教學工作的得失，與會人員就下一步如何作好教學工作、提高教學質量暢所欲言，獻計獻策，取得了一些很有建設性的意見，大家表示要把教學工作的上臺階作為新學院樹立形象的重要推動力。

（三）培訓、鑒定緊鑼密鼓

1、培訓任務如期完成。舉辦了集團公司縣干學習16大和十六屆三中全會精神研討班以及第十二期中青年干部培訓班；舉辦了由283名職工參加的為期4個月第一期關破轉崗人員培訓班；開辦了會計電算化管理員培訓班、銅材綜合技能培訓班、鑫達鈦業(yè)崗前技能培訓班等技能培訓、中級化驗工技能培訓班；舉行了“鑫達鈦業(yè)杯cctv第五屆‘希望之星’英語風采大賽銅陵分賽區(qū)選拔賽”，共有1395名選手參加初賽，最后選拔出30名選手到合肥參加安徽省決賽。截至6月初培訓辦班18期XX人次。已完成半年培訓XX人次的計劃任務。

2、技能鑒定規(guī)模穩(wěn)步上升。XX年，教培中心重點圍繞有色集團公司“千人培訓計劃”，扎實開展轉移培訓職工的職業(yè)技能鑒定工作。上半年，開展了公司內部共10個工種708人、公司外部其他單位379人、高職學生213人的技能鑒定。6月底將完成1300人的鑒定任務。鑒定總人數(shù)和工種數(shù)比去年同期均有較大幅度上升。

（四）成功申辦新學院

根據(jù)集團公司職業(yè)教育發(fā)展的需要，對照集團公司行政工作要點，教育培訓中心XX年年初開始著手開展東、西校區(qū)分設及新學院申報工作。3月初，集團公司成立申報“安徽工業(yè)職業(yè)技術學院”籌備工作領導小組。在公司籌備領導小組的領導下，教培中心組織專門機構，配備精兵強將，夜以繼日地奮戰(zhàn)，經(jīng)過一個多月時間的籌備，學院申報相繼通過了4月11-12日和4月27日安徽省教育廳的專家考察組和省高校設置評審委員會全體委員會議的評審。6月7日， 申報的“安徽工業(yè)職業(yè)技術學院”獲安徽省政府省長辦公會議通過。至此，銅陵職業(yè)技術學院東、西校區(qū)分設與新學院申報工作取得了圓滿成功。

（五）基本建設跨越式發(fā)展

XX年，學?；窘ㄔO工作步入快速發(fā)展的良性軌道。學生生活區(qū)一期工程12509?建筑進入室內裝修和安裝階段，二期工程5001?的3#學生宿舍樓進入主體施工階段，學生生活區(qū)室外工程進入實質性施工階段；1XX?新教學樓項目獲集團公司批準立項。目前，新教學樓工程進入樁基礎施工、主體工程招標階段。至此，近30000?建設工程全面展開。

XX年學校工程維修任務較重。為改善干部培訓、劍橋少兒英語培訓的教學環(huán)境，學校決定對XX?的老教學樓進行全面維修，維修費用估算需要30萬元?，F(xiàn)維修工程已啟動。

（六）學生管理制度化、規(guī)范化，校園文化生活豐富多彩

學生管理以學籍管理為抓手，以學風建設為重心，全面加強學生的校紀校規(guī)教育。上半年，學校堅持對班級上課、晚自習出勤情況進行督察統(tǒng)計，通過嚴格檢查嚴肅處理學生違紀現(xiàn)象，有力地整頓了學風。本學期上課出勤率、遲到、早退現(xiàn)象有很大好轉（出勤率94.3%,自習率79.6％）。

學校通過加強專業(yè)教育中的人文素質教育滲透、開辦銅都講壇、舉辦經(jīng)濟·文化·人系列報告會等增設和豐富第一課堂教學內容；通過開展興趣小組、網(wǎng)頁制作、技能競賽、社會實踐活動等豐富第二課堂；同時舉辦了籃球聯(lián)賽、廣播操比賽、羽毛球比賽、乒乓球比賽、足球比賽共百余場。校園文化建設扎實有效。[1] 小編推薦與 【工業(yè)職業(yè)技術學院年中工作總結】 關聯(lián)的文章：

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（七）黨建、思想政治工作卓有成效

XX年，學校的改革發(fā)展任務很重，事業(yè)費減供之后，落實資產(chǎn)經(jīng)營責任制的壓力很大。如何進一步加強思想政治工作，調動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，真抓實干，將各項工作落到實處；如何正確處理好改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者關系，將職工的利益實現(xiàn)好，維護好，發(fā)展好，是學校班子首先要解決的問題，XX年上半年，學校黨建、思想政治生活著重從四個方面做了工作：

1、以凝心聚力調動積極性為目的，加強思想政治工作，開展形勢任務教育。引導廣大教職員工進一步解放思想、轉變觀念，深化認識，謀求發(fā)展；引導教職工正確處理當前利益與長遠利益的關系，積極投身于學校的改革

發(fā)展中去，愛崗敬業(yè)，安心工作；調動和激發(fā)教職工的積極性和創(chuàng)造性，抓好開源節(jié)流和創(chuàng)收增效，努力實現(xiàn)收支平衡。

2、以圍繞提高師生員工素質和校園文明程度為目標，不斷深化學校文明創(chuàng)建活動。注重文明建設與學校新一輪改革和發(fā)展相結合，與學校的中心工作和改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局相結合，在凝心聚力、振奮精神、增強學校綜合競爭力方面發(fā)揮更大的作用。

3、以展示學校良好形象為內涵，促進學校新一輪發(fā)展。積極開展“三個代表”重要思想、三中全會精神及學校新一輪改革發(fā)展的學習、研討。

4 、以加強治安綜合治理為抓手，維護學校穩(wěn)定和校園的安寧。XX年，學校將繼續(xù)強化內部安全防范和治安管理，全面落實治安綜合治理目標考核責任制，為實現(xiàn)全年方針目標創(chuàng)造一個良好的治安環(huán)境。

二、目前存在的困難

總結半年來的工作，教育培訓中心真抓實干，保持了改革、發(fā)展前進的步伐，各方面工作取得了較大的成績。然而，也必須清醒的看到，我們工作中仍然存在一些突出的困難和問題。

1、辦學的硬件基礎薄弱。現(xiàn)有的硬件設施不能滿足辦學發(fā)展的需要，現(xiàn)有的教學儀器設備與教育廳關于高職院校建設的有關規(guī)定相比尚有很大差距。

2、資金短缺十分嚴重。XX年是教培中心實行資產(chǎn)經(jīng)營制的第一年。盡管近兩年我們辦學的創(chuàng)收增長幅度較大，但由于歷史欠帳過多，基本建設任務重，承擔著繁重的教育培訓任務，還面臨著高職院校、培訓基地等很多資質的辦學評估，學校發(fā)展需要的建設資金缺口巨大。

3、人才流失尚未得到有效遏制，教職工隊伍結構性矛盾依然存在，人員綜合素質偏低。近幾年，學校流失了不少高學歷人才，致使人力資源成本過高，職工培訓的成果不斷被抵消；至今尚未出臺有效措施穩(wěn)定和吸引人才；行管工勤人員過多；雙證制教師缺乏；與高等職業(yè)技術學院建設的要求相比，教職工隊伍人員素質偏低、結構性矛盾比較突出。面臨“安徽工業(yè)職業(yè)技術學院”的正式掛牌，學校教職工隊伍的結構性矛盾必須解決。

4、辦學特色不明顯。從上半年的就業(yè)情況看，我校始終引為自豪的、重視培養(yǎng)實踐技能和強調提高動手能力的教育教學方式培養(yǎng)出來的學生，與市場需求的高等職業(yè)技術人才技術藍領相比，還有很大差距，這給我們的教學帶來了新課題，如何在教學中真正實現(xiàn)“以就業(yè)為導向，以能力為本位”是擺在我們面前的一大難題。生、教學等各方面工作，最終影響學生的培養(yǎng)和學校的持續(xù)發(fā)展。

三、XX年工作展望

XX年，學校以人才市場需求為導向，以培養(yǎng)合格的高等職業(yè)技術人才為目標，全面深化內部改革，加快發(fā)展步伐，實現(xiàn)組織、流程、崗位再造，促進文化再造；加快基本建設步伐，建成學生生活區(qū)和教學區(qū)，加強產(chǎn)學研合作，搭建產(chǎn)業(yè)化辦學平臺；不斷提高學歷教育和培訓教育的教學質量，盡快形成鮮明的辦學特色；學歷教育規(guī)模折合成全日制在校生超過XX人，培訓教育規(guī)模超過5000人次,學校全年實現(xiàn)可使用的學雜費收入1200萬元。

我們堅信，只要我們在集團公司的領導下，堅持解放思想，實事求是，與時俱進，團結一致，克服困難，不等不靠，奮勇前進，就一定能夠實現(xiàn)XX年全年方針目標。

(2)

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篇9

供電局工會××年上半年工作總結

電業(yè)局工會：

今年以來，我局工會以“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的十六大精神和中國工會十四大精神，在電業(yè)局工會的領導下，在局黨委的關心和支持下，與時俱進，銳意創(chuàng)新，認真履行工會組織的基本職能，按照創(chuàng)建“一強三優(yōu)”現(xiàn)網(wǎng)代公司的總體要求，繼續(xù)狠抓“三個維護”，即維護職工的政治民主，經(jīng)濟生活和精神文化三個方面的合法權益，進一步推進“三項工程”，即以廠務公開為主要內容的民主建設工程，以職業(yè)德建設為主要內容的素質工程和以醫(yī)保、休養(yǎng)為重點的保障工程，堅持在改革、發(fā)展、參與、幫扶中維護好職工的合法權益，加強工會自身建設，協(xié)助局黨委認真開展好黨員先進性教育活動，為電力事業(yè)的改革與發(fā)展，發(fā)揮了工會的積極作用。現(xiàn)將上半年工會工作總結如下：

一、不斷學習，加強工會自身建設。

⒈認真學習貫徹新《工會法》和中國工會十四大精神，堅持依法治會，從思想上、組織上、工作上加強自身建設，轉變工作理念，樹立創(chuàng)新意識，強化服務意識，多辦實事好事，努力擴大工會組織在職工中的影響力、感召力，用“三個代表”要求統(tǒng)攬工會工作。

⒉按照“模范職工之家”的標準、條件開展工會工作，認真做好合格模范職工之家驗收的準備工作。

⒊及時做好新會員的發(fā)展工作、接轉工作，規(guī)范和加強工會會員的會籍管理。嚴格財務紀律，加強工會經(jīng)費管理、使用。

二、積極推動廠務公開活動，堅持職代會制度，促進全局職工參與管理的積極性

開展廠務公開，不是搞形式，走過場，我局工會積極配合黨、政班子通過職代會基本載體開展廠務公開工作，形成了黨委統(tǒng)一領導，黨、政、工齊抓共管，職能部門各負其責，工會、職代會組織實施，廣大職工積極參與的領導體制和工作機制。今年以來，我局工會繼續(xù)建立健全民主制度，制訂了《深化廠務公開工作的實施意見》，重新調整了廠務公開領導小組和監(jiān)督小組，活躍民主生活，克服機關的官僚主義作風，維護職工合法權益，真正做到了集思廣益，在積極推動廠務公開工作的開展同時，注意收集職工群眾的建議和意見，充分發(fā)揮溝通局領導和職工之間的橋梁作用。通過召開職代會，認真審議行政工作報告，統(tǒng)一了廣大職工的思想，鼓舞了廣大職工的干勁，落實了全年的工作任務。就職工關心的多經(jīng)體制改革、企業(yè)經(jīng)營管理秩序、重點項目資金使用等情況進行了廠務公開，廣泛接受職工的監(jiān)督。

三、加強道德建設，開展好“職工素質工程”，塑造電力企業(yè)新形象

⒈深化文明行業(yè)爭創(chuàng)活動。在去年爭創(chuàng)工作的基礎上，繼續(xù)深化文明行業(yè)爭創(chuàng)活動，加大文明職工、文明科室爭創(chuàng)評比工作的力度。以班組建設為載體，開展了建設“學習型班組”、“文明型班組”，爭創(chuàng)“智能型班組”、“智能型職工”活動。上半年，我局三個窗口單位繼續(xù)保持縣市級文明窗口稱號，并繼續(xù)做好爭創(chuàng)地市級文明窗口單位的工作。

⒉加強職工隊伍素質建設。繼續(xù)深化“一日三德三做”活動的開展，密切配合局黨政班子抓好職工的社會公德、職業(yè)道德和家庭美德建設，充分利用職工政治學習、宣傳櫥窗、內部局域網(wǎng)等渠道，重點提高職工的思想政治素質和業(yè)務水平。在職工中大力弘揚愛崗敬業(yè)、誠信質樸、求真創(chuàng)新的民族精神，引導和動員廣大職工規(guī)范自身行為，在社會上樹立良好的電力職工形象。

四、廣泛開展文體活動，豐富職工的文化生活

工會組織職工以群眾健身為宗旨，開展豐富多彩的文體活動。今年以來我們組織職工開展了球類、棋類比賽；三八婦女節(jié)組織女職工開展了聯(lián)藝會和知識競賽；配合局黨委組織了慶祝建黨八十四周年的系列活動；并組織青年職工踴躍報名參加市委、市政府組織的安全知識競賽并取得優(yōu)異成績。原創(chuàng)：fanwen.chazidian.com專門聘請老師指導排練文藝節(jié)目，參加上級組織的各種文藝比賽。

通過開展豐富多彩的文體活動，活躍了企業(yè)文化娛樂氛圍，滿足了職工的精神文化需求，增強了職工身心健康，提高了廣大職工做好工作的凝聚力。

五、其他工作：

⒈認真做好困難職工的扶助工作和特困戶、特困生的扶貧工作。

⒉時刻觀注職工身體健康，做好職工體檢和流行病的預防工作。

⒊繼續(xù)抓好退休職工管理工作，組織好退休人員的歡送工作。

篇10

這是我局今年以來召開的一次承上啟下的重要會議，局領導對這次會議非常重視。6月份，局辦公室對做好上半年工作總結和下半年工作謀劃作出了安排，各單位按照局的要求，總結了上半年工作，查找了工作中的不足，提出了下半年的主要工作任務、措施。**局長又在7月1日專門召開領導班子會議，聽取各分管副職的匯報，形成了局上半年工作總結和下半年工作安排初步意見。結合區(qū)委學習實踐科學發(fā)展觀活動及招商引資等工作會議精神，今天，在這一并傳達、貫徹、落實

會議參加人數(shù)多、規(guī)格較高、規(guī)模較大，內容重要。希望與會的各位領導和同志們能夠共同遵守會場紀律，少走動，多聽會；少交談，多記錄；少打電話，多思考，通過大家的共同努力，把這次會議開好、開成功。

這次會議的主要內容是就上半年工作進行總結、總結工作中的成功做法和基本經(jīng)驗，認真查找工作中的不足和缺陷，確定下半年奮斗目標及各項工作思路。同時對學習實踐科學發(fā)展觀活動進行轉段動員，并宣讀梁園區(qū)重大招商引資項目獎勵辦法。

下面，會議進行第一項，由**副局長進行學習實踐科學發(fā)展觀活動轉段動員，大家歡迎。

會議進行第二項，由**副局長宣讀**重大招商引資項目獎勵辦法，大家歡迎。

會議進行第三項，由**局長講話，大家歡迎。

同志們： 剛才**、**二位副局長分別就學習實踐科學發(fā)展觀活動的轉段動員、**重大招商引資項目獎勵辦法進行了安排和宣讀，**局長代表局領導班子給我們作了一個很好的報告。該報告總結了上半年四項工作成果、指出了存在的2個問題、部署了下半年6個重點工作、明確了2項工作措施，并對中層干部的電話暢通、外出請假和機關的上班簽到等工作紀律進行重申嚴求。**局長的報告緊密結合單位實際，緊緊抓住發(fā)展這個主題，通過對事關全局的重大問題深入思考與分析，提出了切實可行的思路和措施，讓大家不僅清楚了單位面臨的困難和壓力，更看到了未來發(fā)展的光明前景。