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黨員個人材料模板(10篇)

時間:2023-03-06 16:07:30

導言:作為寫作愛好者,不可錯過為您精心挑選的10篇黨員個人材料,它們將為您的寫作提供全新的視角,我們衷心期待您的閱讀,并希望這些內容能為您提供靈感和參考。

黨員個人材料

篇1

根據單位黨支部的要求和部署,我圍繞“十個有沒有”以及“機關作風與效能建設再動員大會”,認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài),排查在政治思想、組織紀律、業(yè)務水平、為民服務宗旨方面存在的問題,并對此進行了認真剖析,找準原因,明確今后的整改方向,以便更好地開展工作。

一、存在的主要問題

1、政治素養(yǎng)不高。不善于運用黨的最新理論來武裝自己的頭腦,從政治的角度來觀察、分析問題,解決問題的能力不強。比如說對市委這次部署的作風效能建設月活動,一開始并沒有引起高度重視,反映了自己缺少政治敏感性。

2、為民服務宗旨觀念不夠牢固。表現(xiàn)在:對待群眾不能始終保持熱情服務的態(tài)度,當手頭工作較多時,性子就會有些急躁,態(tài)度不夠和藹,如遇到需要重復解釋的問題,嗓門就會比平時高,顯得沒有耐心,沒有調整好自己的情緒。有一次,遇到群眾因身份證重證號到窗口來爭吵,我向他表達了歉意并提出了解決的辦法,但這位群眾還是很激動,認為這樣會給他帶來很多麻煩,需要費時費錢,并質問損失誰來彌補?當時我認為這是歷史遺留問題,并不是自己工作上的過錯,態(tài)度也變得有些冷淡。雖然那位群眾最終還是修改了身份證號碼,但事后一想,如果我當時做到換位思考一下,就應該能理解群眾的想法和焦急心理,做到欠下群眾的“工作債”,要用實際行動來還。

3、業(yè)務知識鉆研不夠。表現(xiàn)在:對待工作不夠主動、積極,滿足于完成上級機關和領導交給的任務,在工作上遇到難題時,不善于思考、動腦,等待領導的指示,說一步走一步,未能把工作做實、做深、做細,滿足于過得去。對業(yè)務知識的學習還不夠,缺乏一種孜孜以求的精神,認為自己已有的一些業(yè)務知識可以適應目前的工作。不注重業(yè)務知識的全面性,等到問題出現(xiàn)再想辦法解決。有時由于工作的重復性,圖省事,照搬照抄,沿用老方法解決問題;在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,有逃避的傾向,認為“船到橋頭自然直”,坐等待辦法出現(xiàn),而不是自己尋找對策,缺乏一種刻苦鉆研的精神。

4、工作作風不夠扎實。表現(xiàn)在:對待工作有時抱著應付的態(tài)度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。對窗口的工作情況和自己負責的業(yè)務工作若明若暗,沒有深入調查和全面的把握,以致很少提出針對性強的工作措施。

二、存在問題的原因

1、學習目的不夠明確,對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,是學習變得形式化、教條化。

2、為群眾服務意識的淡薄。沒有牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念;沒有深刻體會“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的實質;沒有堅定任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失衡量標準,在個人利益與集體相沖突時,往往考慮個人得失較多,而忽視了群眾的想法,這是工作中缺乏耐心的根本原因?!耙磺袨榱巳罕姟笔且嬲龅饺娜鉃槿嗣穹眨贸霭俜种俚臒崆榻哟恳晃蝗罕?,而不是對群眾使性子,群眾有事問題多,這是相信我的體現(xiàn),絕不能把這作為不予理睬的借口。

篇2

1、思想作風方面:忽視了日常的政治理論學習,放松了個人的人生關、價值觀的改造,沒有發(fā)揮好自己在科室管理中的作用,政治理論鉆研的不深、不透。有時只注重與本身業(yè)務有關的內容,跟業(yè)務無關的涉及較少,對很多新事物、新知識學習掌握的不夠好,運用理論指導實踐促進工作上還有差距。導致自己雖然是一名醫(yī)務工作者,對時時處處保持先進思想這根“弦”繃得不夠緊,有時放松對自己的要求和標準,滿足于過得去、差不多。

2、工作紀律方面:工作紀律不夠嚴格,不能很好的起帶頭作用。有時發(fā)生因個人私事上班早退,耽誤工作,在此應作出檢討,有時工作責任心不強,和患者交流時不能換位思考,做到很好的溝通,尤其是在和兄弟科室因一些小事,斤斤計較,胸懷不夠寬闊,致使一些業(yè)務工作不夠協(xié)調。

3、業(yè)務能力方面:業(yè)務水平沒有進一步提高,又不能深刻的認識到業(yè)務水平的高低對醫(yī)療質量起著致關重要的作用,自認為自己經驗豐富,又不去鉆研業(yè)務,缺乏敬業(yè)精神,安于現(xiàn)狀,不思進取,沒有危機意識,只注重經濟效益,忽視業(yè)務水平的提高,不能夠嚴格按照臨床操作規(guī)范操作,平時科室業(yè)務學習工作抓得不夠緊,仍沿用一些淘汰的老辦法,一些新的臨床適宜技術得不到推廣,只滿足上級領導交辦的指標任務,沒有開拓進取的精神。

4、工作作風方面:存在學與不學都一樣、多干不如少干的思想。工作作風不夠扎實、不深入,存在應付心里,對平時工作中遇到的問題,總是等待領導來處理,自己不夠積極主動,想辦法、找捷徑去解決問題,領導推推就動動。.對工作有畏難情緒,怕出問題,怕?lián)熑?。而且不能把工作做細、做實、作深入,有時不注重自己的形象,忘記自己是一名醫(yī)務人員,不能做到文明、親切。放松了自己的要求標準。在無私奉獻上做得還不夠好,有時在思想深處還摻雜著私心雜念,有一些患得患失的情緒等等。

5、創(chuàng)新意識不足,有自我滿足情緒。有時想著自己參加工作二十多年,從而一度放松了對自己的要求,缺少了以前那種敢拼敢干、初生牛犢不畏虎的朝氣,工作上放不開手腳。對新知識、新技術的學習上熱情不夠。

下一步整改措施:開展這次自我批評活動,對個人來講,也是一次重要的審視自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好機會,是讓自己進一步增強責任感、壓力感,增加榮譽感、自豪感,提高發(fā)揮黨員干部先進性、自覺性、保持先進性的持續(xù)性的一次重要機遇。

1、加強業(yè)務學習,提高素質。全面系統(tǒng)學理論,把有關黨的路線、方針、政策學深學透,始終和中央保持高度一致。及時掌握新知識、新技術,努力探索新思路和新方法。認真履行崗位職責、竭盡全力做好本職工作。愛崗敬業(yè),互學互尊。并時時處處以法律法規(guī)和大醫(yī)風范來約束自己,牢記自己肩上的責任;

篇3

一是學習不夠持之以衡。在征求意見中,群眾反映本人的專業(yè)技術知識薄弱。由于本人從其他單位調來油建管理項目部時間不長,以往的工作經歷中也很少涉足產能建設項目,導致在目前工作崗位上,需要補充學習和充實的專業(yè)知識還很多。我認為這個意見非常中肯,一針見血地指出了本人的缺項和不足。

二是艱苦奮斗的作風不夠硬朗。這次在項目部向乙方征求意見的過程中,乙方同仁們反映甲方人員吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神需要大力加強。從我本人來講,也的確存在這樣的問題,比如天氣太熱的時候沒能長時間呆在太陽底下曬,長時間地堅持現(xiàn)場工作做得不夠好等。

三是協(xié)調解決問題不夠及時。工作中遇到新問題時有畏難情緒,協(xié)調解決問題不夠及時有效等。

針對上述問題,制定個人整改措施如下:

篇4

1、創(chuàng)新意識淡薄,教學中對學生獨立思考以及動手操作能力的培養(yǎng)不夠。

雖然能運用新理念來指導教學實踐工作,探索科學的教學方法,提高自己的教學能力。但是,目前自己的教學思想和方法還是有點滯后,課堂上還是為能完成教學進度,而忽略對學生各方面發(fā)展的訓練和培養(yǎng),沒能真正地做到放手給學生,讓學生真正地成為課堂的主人。同時,自己思想認識還放不開,總是顧慮太多。

2、教學效益不高。

教學條件以及教學方法的限制,教學質量不高,導致教學效益不高。

3、關心幫助學生不夠。

在熱愛學生方面,我關心愛護學生,尊重其人格;耐心教導,保護學生合法權益,促進學生全面發(fā)展。但在平等、公平對待學生,特別是要求學生方面,過于嚴格。熱愛學生是教師處理與學生之間關系的準則,是全部教師職業(yè)道德的精髓。愛是教育的萬金油,當教育之愛成為普照的春暉,師生之間愛的能量就會在交換與互動中不斷裂變,釋放能量,產生一個個教育的奇跡。如何激發(fā)愛心、永保愛心,我尚待努力。

4、教學理論研究和教學實踐的結合不夠。

對學習教育教學理論不夠深入、堅持,對理論指導實踐的意義認識不太足。還有理論學習不能夠與實踐緊密結合,對理論聯(lián)系實際的精神實質認識不足,在學習中沒有能夠很好地結合自身實際與學校情況進行有效的反思。

5、專業(yè)理論知識還不夠豐富。

在教育教學理論方面學習不夠堅持。

我經常學習教育教學理論,天天學習新課程理念,積極各位教師探討相關的問題。而這些都不是經常性和自覺性的,這都是為了完成任務?,F(xiàn)在深入剖析起來,要想不斷適應教育形勢的發(fā)展,成為一名合格的新時代教師,就得必須不斷地加強教育教學理論學習,使自己的業(yè)務水平能盡快的提高起來6.家長之間的交流不夠,學生管理方面比較粗放。尊重家長是教師處理與學生家長之間關系的準則,是促進教育合力的形成,提高育人效果的重要環(huán)節(jié)。但由于剛任教不熟悉環(huán)境,所以與學生家長聯(lián)系相對減少;另外,在宣傳科學的教育思想和方法方面還不夠積極。

在熱愛學生方面,我關心愛護學生,尊重其人格;耐心教導,保護學生合法權益,促進學生全面發(fā)展。

但在平等、公平對待學生,特別是要求學生方面,過于嚴格。熱愛學生是教師處理與學生之間關系的準則,是全部教師職業(yè)道德的精髓。愛是教育的萬金油,當教育之愛成為普照的春暉,師生之間愛的能量就會在交換與互動中不斷裂變,釋放能量,產生一個個教育的奇跡。如何激發(fā)愛心、永保愛心,我尚待努力。

7、對自己的課堂要求還不夠嚴格。

在治學方面,我注意樹立優(yōu)良學風,刻苦鉆研業(yè)務,不斷學習新知識;師德的基礎是愛,核心是專;我注意嚴謹治學,提高業(yè)務水平;但探索教育教學規(guī)律缺乏長期性,教育教學方法還缺靈活性和改進力度,提高教育、教學和科研水平還不夠快。教師自身的學識與道德水平即師德,在潛移默化中直接或間接的影響著學生,也影響著學生對我的看法,進而影響著師生關系,所以我必須不斷學習。

8、外出聽課太少了。

由于時間地點及個人身體等原因的限制,外出聽課的次數太少,沒能及時學習到新的教學方法及理念。

二、存在問題的原因

1、學生的課業(yè)負擔有所減輕,學習的時間少了,學生的學習目的性和自覺性有所降低2、對于數學新課程標準的學習還不夠深入,在新課程的實踐中思考得還不夠多,不能及時將一些教學想法和問題記錄下來,進行反思;3、教科研方面本學年加大了學習的力度,認真研讀了一些有關教科研方面的理論書籍,但在教學實踐中的應用還不到位,研究做得不夠細和實,沒達到自己心中的目標。

三、整改的措施

教學的關鍵是教師的引導、方法要得當,要培養(yǎng)高素質的學生首先要有高素質的教師。

小學教師除了要有扎實的學科知識和教學技能外,還要有童心和母愛,要愛心育人。

1、加強學習,不斷提高思想業(yè)務素質“學海無涯,教無止境”,只有不斷充電,才能維持教學的青春和活力。所以本學期,結合新課程改革,確立的學習重點是新課程標準及相關理論。隨著社會的發(fā)展,知識的更新,也催促著我不斷學習。平時有機會還通過技能培訓、外出聽課、開課等使自己在教育教學方面不斷進步。通過這些學習活動,不斷充實了自己、豐富自己的知識和見識、為自己更好的教學實踐作好準備。

2、求實創(chuàng)新,認真參加學校組織的教學、教研工作教育教學是我們教師工作的首要任務。本學期,我將把所學的新課程理念應用到課堂教學實踐中,立足“用活新教材,實踐新理念。”力求讓我的教學更具特色,形成獨具風格的教學模式,更好地體現(xiàn)素質教育的要求,提高教學質量。在日常教學中,我堅持切實做好課堂教學“五認真”。課前認真作好充分準備,精心設計教案,并結合本班的實際,靈活上好每一堂課,盡可能做到當堂內容當堂完成,課后仔細批改學生作業(yè)。今后在教學中,將采用系統(tǒng)性、階段性相結合的原則,做到定時間、定地點、定內容,使每堂課都能讓學生有收獲??傊?,不管在課堂教學,還是在課后輔導的教學中,我都以培養(yǎng)學生能力,提高學生的素質為目標,力求讓教學對學生的成長和發(fā)展起到更大的作用。

3、任勞任怨,完成學校其他工作本學期我校開展的活動,都能積極的配合。對于學校布置下來的每一項任務,都能以我最大的熱情把它完成好,能夠做到“任勞任怨、優(yōu)質高效”。

篇5

回顧我這大半生的經歷,我沒有做出任何轟轟烈烈的事跡,僅僅做了一些力所能及的小事,但是我默默堅持了幾十年,幾乎每天都在為社會公益而奔波忙碌著,從來沒有間斷過,我的愿望是讓自己的一生都伴隨雷鋒精神度過。從2006年至今__年時間里,我利用自己所有的業(yè)余時間為__公交做義工,通過盡自己的微薄之力,努力提高公交車的運行服務質量,讓廣大人民群眾有一個良好的乘車環(huán)境,讓我們的城市因為公交車而更有魅力、更加溫馨。

我之所以選擇為公交服務,不是突發(fā)奇想,可以說,是雷鋒精神給了我不停做好事的巨大動力。我原籍河沿鎮(zhèn),從小在天津長大。1963年題詞“向雷鋒同志學習”的時候,我在天津讀小學四年級,學校組織我們讀雷鋒故事、看雷鋒日記、唱雷鋒歌曲,還走上街頭搞衛(wèi)生,我都積極主動參加,在義務勞動中不怕臟、不怕累,渾身有使不完的勁兒,心中牢牢刻下了雷鋒的光輝形象。那時我們四、五戶人家住一個院,我經常幫助鄰居倒垃圾、提水,每當有乞討人員來要飯吃,我就主動把干糧和水送到他們手中,還經??赐粦魺o兒無女的老兩口,幫他們做這做那,為此常常受到鄰居們的夸獎。記得雷鋒同志在日記中寫道:“人的生命是有限的,可是為人民服務是無限的,我要把有限的生命投入到無限的為人民服務之中去?!边@句話給我指明了人生的方向,成為我一輩子永遠追求的目標。

1972年到74年,我在__財政金融學校學習,看到許多男生因為打籃球壞了鞋而發(fā)愁,我就買來錐子、針、線和皮子,義務幫他們縫補球鞋,扎破了手也毫不在乎,我還主動幫助同學拆洗被褥,這樣一干就是兩年。同學們都十分感激,有人還開玩笑管我叫“大姐”。我心里美滋滋的,感到只有無私奉獻,自己能夠幫別人解決一點困難,才能體現(xiàn)人生的價值。

畢業(yè)后到財政局工作40多年來,始終把奉獻自己、幫助別人作為自己的座右銘。在單位,我當過炊事員、打字員、通訊員,雖然很辛苦,很忙碌,但從來都是任勞任怨,始終像雷鋒那樣,做到干一行、愛一行,贏得了領導和同事們的認可。工作之余,我積極為有困難的人提供幫助,默默為社會做貢獻,先后長期主動照顧無兒無女的老兩口和一位空巢老人,直到他們分別去世,前前后后共照顧了10年;有一位和__子相依為命的80多歲老人,靠撿垃圾生活,我便幫助她們攢廢品、賣廢品;我從報紙、電視上看到有困難家庭的孩子患了重病需要救助,就給他們送去捐款;育才街一個居民小區(qū)在便道上堆起了一個“垃圾山”,又臟又味,無人清理,我起了7個大早,用手推車一車一車把垃圾清除干凈。有人這樣問我:“和你沒關系的人你幫,和你沒關系的事你干,吃苦受累的,這是圖個什么?”我說:“這些力所能及的事我如果不干,心里就不踏實,當年雷鋒是這么做的,現(xiàn)在我也必須這么做?!?/p>

說起我對公交車的深厚感情,那是由來已久。上世紀60年代,我在天津上小學時就喜歡上了公交車,沒事就站在街上看來回行駛的公交車,還跑到公交終點站用手摸一摸公交車身,看看這看看那,對公交很感興趣,甚至幻想自己長大了也要當一名公交司機。1970年,我作為下鄉(xiāng)知青回__務農,從農村出行到二十里地以外的縣城去,找輛自行車騎都很難,只能靠步行,既費時又費力,極不方便。那時就想,__什么時候才能有公交車呀!

直到1986年,終于成立了__公交公司。公交車行駛時,我第一時間趕到街上觀看,心情無比高興。隨著__發(fā)展,公交線路和車輛數量不斷增長,到2006年已經從最初的4條線8輛車,發(fā)展到20條線近200輛車,車也越來越大,越來越漂亮,成為__市區(qū)的一道美麗風景。我想,公交車不僅方便了人民群眾的出行,而且已經成為一個城市文明的象征。比如,公交車的車容車貌、車廂衛(wèi)生反映著__的城市形象,公交司機的工作態(tài)度、敬業(yè)精神體現(xiàn)著__人的精神面貌,外地來的乘客也往往通過乘坐公交車來感受__的發(fā)展和文明。由此,我便產生了要為公交服務做點事的想法,決定先從為公交車做保潔做起。

2006年夏天,我晚飯后騎自行車來到位于中華大街地道橋的公交停車場,當時,幾名保潔員正在為公交車做保潔,全都忙得滿頭大汗,衣裳濕透了貼在身上。我把車子一支,鉆進一輛車里,我一邊給保潔員打下手,一邊觀察他做保潔的每一道程序。當那位保潔員詢問我的來意時,我回答說:“我是做保潔的、新來的?!彼矝]多想,認定我是個學徒工,也因為我給他幫忙而很高興,一直干到了晚上9點多保潔完畢,才跟大家一起收了工。那天,了2個小時,身上的衣服都溻透了,水濺濕了鞋和半截褲腿,當我拖著疲憊的身子走在回家的路上,想著公交車被擦洗得干干凈凈,為乘客創(chuàng)造了一個清潔舒適的環(huán)境,心中不僅沒有一絲后悔,反而感到很愉快,并堅定了我要一直干下去的決心。

此后,我每天晚飯后必到,這樣一連干了四五天之后,我自己專門準備了拖布、抹布和笤帚,開始“獨當一面”了。我看到哪輛公交車沒做保潔,就揮動工具忙活起來,不管是車身外表,還是車廂內部,我認真仔細、一絲不茍。時間一長,就有保潔員就納悶兒了,因為他們每人分包一條線路,都有自己固定的保潔車輛,而保潔是得哪輛算哪輛,不是幫這個干、就是幫那個干,問我:“__師傅,看你來了好幾天了,究竟哪輛車是你的呀?”我笑著回答:“哪輛車都是我的?!彼麄兏械襟@訝之余,又以為我是公交公司的保潔管理員,我也不辯解,心想,只要我能為公交服務就行,至于別人怎么看我,我都不在乎。

慢慢地,我和公交公司保潔管理員也混熟了,就協(xié)助他們檢查監(jiān)督保潔員們的工作質量,我既管干活,又管挑毛病,看到保潔不合格,就讓返返工,自己還幫助清理。

保潔員跟我混熟了,知道我是不要錢的義務工,驚訝地說:“嘿,現(xiàn)在這社會還真有光干活不要錢的?!蔽腋嬖V他說:“點活既能幫助你們減輕點辛苦,又能鍛煉身體,一舉兩得?!睆拇?,我就當起了公交義務保潔員,寒來暑往,一直到現(xiàn)在。

如果說公交保潔不辛苦,那是假話。夏天天氣熱,過去的公交車沒有空調,一進車就像進了蒸籠,還沒干活身上就開始冒汗,蚊子嗡嗡亂飛,每次咬得胳膊上、手上、臉上、腿上凈是包;冬天天氣寒冷,風如刀割,手上都凍裂了口子。每逢下雨、下雪的天氣,是最忙最累的,車廂里凈是帶著泥水的腳印,車身外面濺滿了雨水和泥點,清理工作量是平時的三至五倍。尤其是一些乘客由于習慣不好,在車廂內隨地吐痰、亂扔垃圾,最難弄的就是個別乘客吐在車廂里的泡泡糖,黏黏糊糊,很難清理,我就用小鏟子一點一點刮下來,再用抹布用力擦干凈。還有的乘客隨手把瓜子皮、花生皮、水果皮等垃圾扔進了座椅之間的縫隙里,笤帚掃不到,抹布擦不著,手指頭扣不進。為了清除這些犄角旮旯的垃圾,我用八號鐵絲,給每個保潔員

做了一個小勾子,送給他們,很受他們歡迎。他們的拖布壞了,我就帶工具給他們一一修好。我還發(fā)現(xiàn)保潔員們擦洗車輛的抹布,不是舊秋衣秋褲,就是窟窿眼睛的舊毛巾,用起來不方便,買新的太貴又舍不得。于是,我從一位在__撿垃圾的__人手中,按照3毛錢一條,購買他從賓館垃圾中撿來的舊毛巾,然后用水洗干凈,送給保潔員們使用。八年來,我買了3000多條。為把這些毛巾清洗干凈,每次,我都是先用水沖洗三四次,再用堿面泡上,最后用洗衣粉搓洗干凈,常常洗得胳膊都酸了。為了清洗這3000多條毛巾,我總共用了堿面10多斤,洗衣粉20多袋。我把毛巾晾干以后,疊好疊整齊,再送給保潔員使,大大提高了保潔效果。

公交車司機,也是我重點關心關愛的服務對象。由于經常去車場,同司機們也就熟了。我了解到,由于沒有職工食堂,留住在宿舍的司機們就合伙做飯吃,每當我看見他們勞累了一天之后,用手捧著飯碗蹲著或站著吃飯時,心里真不是滋味,于是我就找了些木板木料,利用休息時間趕制了2張小飯桌、8個小板凳,送給司機們用,使他們很感動。

司機們每天早上5點就提前到崗,進行出車前的檢查準備,擦發(fā)動機、看油尺、看水箱,敲輪胎聽氣壓,然后發(fā)車行駛,直到晚上8、9點鐘才能收車下班,一天要上10多個小時的班。由于公交司機人員少,一個人經常連續(xù)上幾天的班。長時間在車上駕駛車輛,腰酸背痛是常事。為緩解司機們的疲勞,我就親自測量司機座位的尺寸,自己花錢買來布料、海綿,自己腳蹬縫紉機,給司機們做了100多個一物兩用、能靠背能午休當枕頭的靠背墊,發(fā)到司機們手中,很受司機們的歡迎。冬天天氣寒冷,我就又做了棉座墊;夏季天熱了,我又去批發(fā)買竹涼墊發(fā)給司機們用;車上的防曬簾損壞了,我就又做了30多個防曬簾掛在車上,給司機們摭擋陽光,確保行車安全。

每當天氣轉涼時,衣服也穿得多了一些,司機們有時不慎油污就弄在衣袖上,很難洗去,另外開車時衣袖同方向盤接觸,時間一長就磨得又光又亮,甚至磨破了。我就想,要是帶上副套袖不就解決了嘛!我通過在街上詢問和了解,街上賣的套袖不是質量差不禁用,就是套袖太瘦穿衣服多一些帶不上,我就又從街上買來布料,自己設計制做套袖,到現(xiàn)在已做了套袖300多副,送給了司機和維修工們,使他們感到很溫暖。

為了更好地服務公交司機,我經常在司機們上班之前趕到停車場,同司機們聊聊天,看他們有什么需求。當得知燃氣發(fā)動機不能水洗時,做了50多個撣發(fā)動機塵土的小甩子,天熱了我就把座墊、電扇罩收起來,該拆洗的拆洗,該修補的修補,保存到天冷了他們需要時再發(fā)回去,始終為司機提供最細心的呵護。我惦記著公交司機們,司機們也惦記我。他們見了我也特別親熱,如果有幾天不見面就納悶地打聽我在忙什么,也正因為這些,每次我去北京看望女兒時,往返只需三五天,最長不會超過一個星期。

每部公交車在司機頭頂上都裝有電扇,天氣轉涼后,司機們?yōu)榱吮Wo電扇防灰塵,就用布或塑料口袋套在上面,很不美觀。我見后心想:要是統(tǒng)一有個電扇罩套在上面,既規(guī)范美觀,又防塵,多好!我同司機們說起此事,司機們也希望統(tǒng)一規(guī)范一下。于是,我就根據車型不同、電扇尺寸不同,自己設計樣式,制作了大小合適、顏色統(tǒng)一、拆卸方便的電扇罩,套在電扇上既美觀又大方,目前已經做了300多個,我們__所有公交車都有了電扇罩。

為了幫助公交公司改進工作,完善服務,我還積極給公交公司提工作建議。2007年,我騎車在街上觀看公交站牌時,突然發(fā)現(xiàn)公交站牌有錯字不規(guī)范的現(xiàn)象,于是我就利用早上、晚上和休息日,帶著筆和小本子,騎上自行車,用了半個月的時間,跑遍了市區(qū)及周邊農村的所有公交站牌,逐一進行登記,把近400個站牌全部登記完畢,經核對發(fā)現(xiàn)有20多處錯誤。例如:人民東路的勞改隊站名,“勞”錯寫成老人的“老”字;又如中心南大街的“通訊小區(qū)”站名,“迅”寫成魯迅的“迅”字;還有一站兩個站名,如:中華公園站又稱“中華大街”,等等。我把核對結果向公交公司有關科室進行提交,公交公司非常感激,派專人對站牌進行了整改,保證了群眾出行的方便,也使公交服務更加規(guī)范。近年來,我每年都應邀參加公交公司每年一度的職工大會,每年都給他們提出工作建議,為公交公司領導決策提供參考。對于我多年的服務和付出,公交公司的領導看我既出力、又搭錢,很過意不去,多次表示要給我一些經濟補助,我都婉言謝絕了。我認為,我所做的一切,都是學雷鋒應該做的,也都是自己力所能及的一些小事,我不需要任何報酬,只要我的舉動給別人和社會帶去了方便,我就心滿意足了。

八年來,我為公交服務都是我業(yè)余時間加班加點進行的,每天早晨起早和晚飯后出門,已經成了家人見怪不怪的一個習慣。在財政局,有屬于我一個小庫房,也是我的學雷鋒工作室,我為公交服務給公交司機們提供物品,都是在那里進行的。我一般是每天晚上干2小時,我做一個靠背墊需要1小時,做一副套袖30分鐘,做一個電扇罩40分鐘,常常因為怕耽誤司機們使用,我就早起晚睡一連忙上個把月,一天干上4、5個小時,累得腿腳抽筋,回家時走路像灌了鉛,只能扶著樓梯扶手勉強往上爬。

由于家屬和女兒怕我把身體累壞,對我學雷鋒、做好事不是非常支持,女兒打電話也常說“別老出去干活去,悠著點,保重身體”,所以,我也很少把自己做什么、做了什么告訴她們。我認為,參加志愿服務心里是快樂的,即使吃苦受累,也不算什么。無論遇到怎樣的困難,我從來沒有退縮過。假如我不能去做這些善事、好事,那才會把自己愁壞。每當看到乘客們天天坐在整潔舒適的車廂里,看到司機們認真熱情地為乘客服務,看到__公交發(fā)展越來越好,想到這里面也有自己的勞動果實,我心里就像吃>!

篇6

在王調芹的人生字典里,沒有“休息”兩個字,只要病人需要,無論深更半夜還是天氣多么惡劣,她都是隨叫隨到。工作這些年,為了山區(qū)婦女兒童的身體健康,她幾乎是傾注了全部心血。一天晚上,王調芹剛睡下,就聽到一陣緊急的敲門聲,原來是豐樹坪村的蘆孝干妻子在家里急產。天已經下了好幾天的雪,路上的積雪深得可至膝蓋。從鄉(xiāng)衛(wèi)生院至豐樹坪村有3里多路,王調芹心急如焚,強烈的責任心,使她克服了路途艱難,連走帶爬在半小時內趕到蘆家。當雪人一樣的王調芹出現(xiàn)在蘆家時,蘆家人像是遇到了救星般欣喜萬分。此時,孩子已經出生,胎盤還在母親宮內。如果處理不及時,大人和孩子都將有生命危險。王調芹來不及喝口熱茶暖暖身子,趕緊投入工作,熟練地對新生兒和產婦進行臍帶及胎盤處理。之后,又在產婦家里待了

兩個多小時進行產后觀察,等到產婦和新生兒全都平安后,才拖著疲憊不堪的身子回到醫(yī)院,已是凌晨4時多了。

上個世紀八十年代初,由于山區(qū)條件限制,在家老法接生現(xiàn)象相當普遍,也經常發(fā)生孕產婦和新生兒感染的事情。為徹底杜絕老法接生,王調芹利用休息時間,風里來,雨里去,背著藥箱獨自行走在大山深處,上門了解掌握孕產婦信息,及時做好新法分娩宣傳和解釋工作,同時,做好產前檢查和產后回訪工作。經過幾年努力,嶺南衛(wèi)生院婦產科得到了群眾的認可,全鄉(xiāng)新法接生率達到100,衛(wèi)生院連續(xù)三年被評為上虞市婦幼保健先進集體。

一心為民情系病患

王調芹從沒忘記自己的誓言和責任,始終將患者的安危掛在心上,處處為患者著想,一心為患者排憂解難,以精湛的醫(yī)術解除了病人的傷痛,以真誠的情感掃除了患者的憂郁,獲得山區(qū)百姓的良好口碑。

作為一名醫(yī)生,她具有高度的責任感。王調芹時常告誡自己:醫(yī)生面對的是生命,生命對于每個人來說只有一次,任何時候都來不得半點馬虎和懈怠。今年47歲的蘆蘇云說起王調芹感激萬分:“是王醫(yī)生把我從鬼門關救了回來。”20年前的一個晚上,蘆蘇云突然肚痛得厲害,正在休息的王調芹立即叫上內科醫(yī)生一起出診,憑著職業(yè)的敏感和多年積累的經驗,她初步判定蘆蘇云是宮外孕大出血。經過妊娠試驗,更加肯定了這一判斷。當時,病人已處于休克狀態(tài),如果不及時搶救,后果不堪設想。危急關頭,王調芹趕緊聯(lián)系醫(yī)院,并找最快的車最好的司機,把病人護送到市人民醫(yī)院,連夜進行手術。蘆蘇云后來被告之,如果再遲半小時,她的命恐怕就沒了。因為這件事,蘆蘇云和王調芹成了很好的朋友,有事沒事,她總會去王醫(yī)師處走走看看,20年過去了,她們的友誼越發(fā)深厚。

工作中,王調芹常常要接觸很多經濟條件相對較差的病人。她處處替山區(qū)患者考慮,始終堅持用廉價實用的藥物達到醫(yī)病救人的目的。她嚴格控制醫(yī)療費用,普通門診病人基本控制在三四十元之間。碰到患者一時拿不出錢來治療,她總是默默地為他們墊上,這么多年,連她自己也記不清到底墊

付了多少醫(yī)藥費。凡是她看過病的人,都記得她的好。只要王醫(yī)生下村去,村民們總會熱情地把她往家里拉,一定要她吃了飯再走,或者堅持要送一些土特產給她,常常讓她感動至極,但每每都被她婉言相拒。

王調芹是嶺南老少皆知的名人,她的平易近人、寬以待人、熱心助人是家喻戶曉的。從事婦產科工作這么多年,她也曾多次碰到大出血、難產的病例,受衛(wèi)生院條件的限制,不得不轉送大醫(yī)院搶救,她都全程護送,直到病人轉危為安后才離開。凡是她看過的病人,總會說:王醫(yī)生真是個好醫(yī)生,她不但耐心、細心,還十分可親,就像是我們的親人。高超的技術,優(yōu)質的服務,低廉的

費用,使她聲名遠播,就連余姚、陳溪等地的患者也都慕名前來就診。

積極進取超越自我

王調芹一直認為,如果一個醫(yī)生僅有高尚的醫(yī)德,沒有高超的技術的話,她還不是一個好醫(yī)生。她不滿足于自己只是一個婦產科醫(yī)生,而是不斷拓寬領域學習提升超越自我,成了名符其實的全科醫(yī)生。

婦產科是嶺南衛(wèi)生院一塊響當當的牌子,全年門診收入占衛(wèi)生院總收入的1/3以上,在上虞基層衛(wèi)生院中也獨樹一幟。經王調芹診治的婦科疾病和兒童常見病有上萬人次,接生的新生兒超過名,從來沒有發(fā)生過一次醫(yī)療差錯。一次,一名赤腳醫(yī)生給產婦接生時,產婦突然全身抽搐,幾近昏迷。王調芹趕到后一看就知道是產時子癇癥發(fā)作,送上級醫(yī)院已經來不及。情急之下,她采措緊急措施為產婦解驚解壓,四五分鐘后小孩呱呱落地,大人小孩都平安。產婦家屬感激涕零,特地買來一袋蘋果表示謝意,被她婉言謝絕了。王調芹每年都要經歷或多或少的急難危情,但每次都憑借精湛的醫(yī)術成功化解。

王調芹不僅僅是一位出色的婦產科醫(yī)生,還是一名全科醫(yī)生,治療普通內外科疾病同樣十分專業(yè)。她先后在市人民醫(yī)院進修,在溫州醫(yī)學院學習,參加全科醫(yī)療崗位培訓,相繼取得大專文憑和全科醫(yī)生資格。,衛(wèi)生院內外科力量隨著醫(yī)生的相繼退休和調離明顯薄弱。王調芹更加注重提升自己的內外科業(yè)務水平,成了嶺南衛(wèi)生院招牌式的全科醫(yī)生。一天晚上,病人徐金水因小肚疼痛被送到醫(yī)院。王調芹對他做

了驗血、b超、尿液等檢查后顯示均正常。病人家屬以為不會有什么大礙,就要回家。王調芹反復勸說留院觀察,之后又給他量了血壓,顯示80/40mmhg,經綜合分析認為可能是內臟損傷,急送市中醫(yī)院,ct顯示結果是腸道破裂。類似的例子還有很多,每當病人經醫(yī)治后重獲健康,那是王調芹最幸福最滿足的時候。

工作為重家庭為輕

王調芹總是把患者的需要放在第一位,與患者的需要相比,家庭的需要是微不足道的。一年365天,她總是像一只停不下來的陀螺,不知疲倦地工作著。在她的心里,醫(yī)生“拼命”就是為了救命。

1989年3月22日,王調芹的預產期到了,當時在嶺南衛(wèi)生院待產的孕產婦還有四個,衛(wèi)生院又只有她一個婦產科醫(yī)生,王調芹心里放不下她們,沒有去住院待產,當她挺著大肚子剛為一名前來流產的婦女做好手術,就感到不適,發(fā)現(xiàn)羊水已經破裂,羊水一旦破裂,肚子里的孩子就有可能缺氧,但她仍然堅持為等候門診的三位病人看好病,才乘上了駛往市婦保院的急送車。還好,女兒順利出生了。

她為病人付出了百分百的愛心,一生無愧,卻對家人甚少關心,充滿了深深的遺憾和愧疚。女兒從出生到小學畢業(yè),一直和她住在醫(yī)院里,因為工作太忙無法照顧女兒,王調芹只好雇了個保姆平時照看著。等到女兒到百官讀初中了,王調芹更沒有時間和機會照看她,亦無法在學習上指導女兒?,F(xiàn)在女兒已經上大學了,說起母親對她的照顧,仍會抱怨少之又少。

王調芹有兩個姐姐一個弟弟,1987年,她惟一的弟弟要結婚了,然而,弟弟人生中的大喜事卻因她的缺席讓全家人十分不悅。當時,她正在配合嶺南鄉(xiāng)計劃生育工作為育齡婦女放環(huán),“因為嶺南鄉(xiāng)衛(wèi)生院只有我一個婦產科醫(yī)師,如果我走了就會影響計劃生育工作。”于是,王調芹選擇留下來工作,沒有去參加弟弟的婚禮,最終,父母不理解,弟弟無法接受,許多年過去了,這件事一直成為她的心頭之憾。

三年前,王調芹的婆婆去世了,公公一下子失去依靠,患上了嚴重的抑郁癥,本想多陪陪老人,讓他好好安度晚年,可當時正逢衛(wèi)生院搞基建,身為院長的她每

天都有忙不完的工作,哪里有時間去老家陪公公,只好把公公帶到衛(wèi)生院照看。公公不忍心看她這樣勞累,只待了兩個月就回家了,哪知這一去就離開了人世,她再也沒有機會盡孝,是她一輩子的悔痛……

內強管理外樹形象

在擔任嶺南鄉(xiāng)衛(wèi)生院院長、黨支部書記的近時間里,王調芹樹立“向管理要效益”的科學理念,加強安全醫(yī)療、行風建設、人才培養(yǎng)和基礎建設等,使衛(wèi)生院的業(yè)務收入從的30萬元提高到了和的100余萬元。嶺南鄉(xiāng)衛(wèi)生院發(fā)展掀開了嶄新的一頁。

篇7

1.政策理論學習的自覺性不強,具體表現(xiàn)為,自覺抽出時間學習政治理論意識不夠,平時除了參加學校組織的政治理論學習之外,自己很少能自覺的抽出時間去學習政治理論知識,還有就是學習深度不夠,沒有在理論研究上下功夫。

2.業(yè)務知識鉆研不夠,表現(xiàn)在工作中遇到難題時,不善于思考動腦,等待領導的指示,說一不做一步,對業(yè)務知識學習還不夠,認為自己現(xiàn)在能夠適應目前的工作,不注重業(yè)務的全面性,等到問題出現(xiàn)再想解決辦法,不能夠積極的查缺補漏。有時由于工作的重復性,會出現(xiàn)焦躁情緒。

3.進取心不夠,對自己的工作和現(xiàn)狀有一種盲目的滿足感,主觀上不夠努力,一切順其自然、聽之任之,一定程度上影響了工作的成效和生活的質量。

4.自身素質有差距,我在思想覺悟、理論水平、業(yè)務知識等方面與所擔負的工作責任所需的素質有差距,導致不能幫領導解決更多更重要的事情。

5.服務意識有待增強,服務意識對于窗口工作的重要性認識不足,自己的服務態(tài)度代表著部門的形象。

二、產生問題的原因剖析

1理論學習不夠一方面是覺得與自己工作、生活關系不大,用不上;另一方面是對待學習比較懶惰,往往是得過且過,滿足于一般的了解,沒有格物致知的精神。

2.理想信念不夠堅定,存在安于現(xiàn)狀、不思進取的想法。

3.對有些問題考慮不深不細、缺乏長遠目光、大局意識。

三、今后努力的方向

1.加強學習,提高自身的綜合素質,能夠能好的把工作作到讓大家滿意。

篇8

由于他的突出表現(xiàn),得到了上級組織與群眾的充分肯定和信任,也引起了新聞媒體的關注。*年4月15日《寧夏日報》2版登載了題為《管渠的小秀才*記共青團員、區(qū)“五四精英”榮譽稱號獲得者劉文秀二三事》的文章;*年10月23日《青年生活導報》頭版登載了題為《劉文秀:工程質量的堅守者》的文章。*年11月23日《中國青年報》頭版頭條刊登了人物通訊《銅幫鐵底劉文秀》。由此,他聲名鵲起,當然也是實至名歸。但他依然保持著樸實無華的本色,兢兢業(yè)業(yè)地為水利事業(yè)默默地奉獻者熱血、青春。

*同志的事跡突出地表現(xiàn)在以下五個方面:

一、抓自身建設,思想堅定,作風扎實。

打鐵須得自身硬,他始終將自己擺在一個學習者的位置上,堅持學習,嚴于律己,在實踐中磨練、提高自己。他不滿足于上水校中專時所學,為了系統(tǒng)掌握水利工程方面的專業(yè)理論知識,他除了自學,參加各種形式的業(yè)務培訓外,百忙之余,報名參加了寧夏農學院工程專業(yè)的自學考試,并以刻苦的精神和優(yōu)異的成績完成了學業(yè)。為了提高自己理論水平和經營管理能力,他又參加了中央黨校本科班的函授學習。他深知,現(xiàn)代化的企事業(yè)單位需要有現(xiàn)代化意識的人來管理,掌握和運用計算機是大勢所趨。在他的呼吁下,管理處逐年擠出資金,培訓人才,購置設備。幾年來,處機關共購買計算機12臺,培訓計算機操作人員達30多人次。他本人積極帶頭參加學習和實踐,初步掌握了計算機操作技能。為了學習和掌握更多的工程施工和管理知識,他自費訂閱了《建筑技術》、《工程施工與管理》等專業(yè)雜志,通過各種渠道獲取知識。他并且能夠做到學以致用,結合實踐寫出了論文《河冬灌區(qū)渠道滑坡治理措施芻議》,發(fā)表在《寧夏水利》1999年第二期上。作為管理處思想政治研討會的理事,他思想活躍,發(fā)言積極,每年都能提交論文。對于下屬,他言傳身教,促其進步。

二、抓工程建設,把質量當生命,公而忘私。

正如他的那句口頭禪所說:工程是百年大計,要“銅幫鐵底”。他正是這樣身體力行的。十幾年在工地上的摸爬滾打,使他練就了一副過硬的識假打劣的本領。經他施工的大大小小120多項工程沒有一項不合格,其中:獲得處優(yōu)良工程的不下20項;馬蓮渠改道工程、漢渠南干溝涵洞工程、貢碑溝涵洞工程、秦渠紀家湖涵洞工程、農場渠砌護工程、水利廳院落改造及道橋工程等獲得了水利廳優(yōu)良工程;1995年的管理處培訓大樓工程被評為自治區(qū)優(yōu)良工程;在*年的紅三干渠12標段工程施工中,由于他加強管理,狠抓質量,使該段被評為優(yōu)質工程,受到了扶貧揚黃灌溉工程指揮部的嘉獎。多年來,他總結摸索出了一套“四早五定三把關”的施工經驗,即早安排、早勘測、早設計、早施工,堅持定方案、定任務、定人員、定資金、定時間,嚴把設計、審核、驗收關。嚴格實行工程建設法人制和項目責任制,積極配合實施監(jiān)理制。他注重規(guī)范管理,每項工程都要求簽訂安全合同,層層把關,按章操作,嚴格施工。他堅持原則,鐵面無私。他的只看質量不看人情的嚴厲態(tài)度,使許多施工人員不寒而栗。他不分晝夜,堅守工地,為管理處贏得了安全保障和信譽。

三、抓制度建設,科學管理,因材用人。

1、建章立制,規(guī)范管理。他接手工程隊以后,打破舊框框,建立了各類人員崗位責任制和目標管理責任制。成立公司后,又制定章程,完善用工合同,制訂了詳盡的《工程施工規(guī)范》等,并帶頭嚴格執(zhí)行。

2、獎優(yōu)罰劣,獎勤罰懶,打破喝“大鍋水”的平均主義分配方式,無論在工程公司當經理,還是在任副處長后主管財務、綜合經營、工程時,他都制訂了明確的獎罰細則,兌現(xiàn)起來也決不手軟。

3、抓后備隊伍建設,著力培養(yǎng)、使用年輕人,放手使用,給他們以鍛煉機會。他提出每年抽調一批大、中專學生和各所的技術員上大工地實踐鍛煉,為全處培養(yǎng)了一批懂業(yè)務、會管理、能吃苦的技術人才。

四、抓經營管理,大膽改革,大刀闊斧上馬新項目。

篇9

一,認真貫徹執(zhí)行“十七大”文件精神,學習農業(yè)銀行的各項規(guī)章制度,學習《中國農

業(yè)銀行員工行為守則》,學習《員工違規(guī)行為積分管理辦法》,堅持每周天天學習,學習筆記達1500字,心得體會2篇。

篇10

一、抓降雨監(jiān)測,全力做好庫塘挖掘潛力增蓄工作

其時,從去年入春以來,**縣范圍內降雨比往年明顯減少,大部分地區(qū)呈現(xiàn)出降雨少、汛期短、蓄水少、氣溫高等旱情特點,特別是10月以來,持續(xù)出現(xiàn)極為罕見的干旱少雨天氣,全縣平均降雨量僅有6.7毫米,縣境內降雨量創(chuàng)有觀測紀錄以來最低值。***同志結合雨季提前結束、降雨嚴重偏少的實際,積極主動請示匯報干旱情況,在確保中、小型等蓄水工程安全運行的前提下,于10月上旬采取及時下閘蓄水、維修外流域引水渠等措施,不斷挖潛蓄水能力,爭取投入增蓄資金35萬元,帶領水務系統(tǒng)的干部職工經過100多天的努力,全縣庫塘蓄水量由9月中旬的5458萬m3增至12月底的6969萬m3,增加了1511萬m3,僅小河尾水庫和白格龍水庫就增蓄了58萬m3,超州防辦下達的蓄水任務969萬m3,為抗旱保人飲提供了水源保障。

二、抓水源工程,確保人飲和灌溉工程發(fā)揮最大效益

針對持續(xù)發(fā)展旱情態(tài)勢,***同志始終把加快抗旱應急水利工程建設、查找人畜飲水備用水源、健全組織機構作為工作重點,全力做好抗旱保人飲工作。10月12日至17日,帶領專業(yè)技術人員深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn),配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府開展水源水量情況調查,全面尋找人畜飲水備用水源,全縣共查找第一備用水源點17個,為編制供用水計劃和抗旱應急預案作收集整理數據準備。12月15日,按照水務部門的職能職責及時調整充實了以水務局局長為組長、局機關8個股室和下屬5個單位負責人為成員的縣水務局抗旱工作領導小組,領導小組下設了工程管理、災情調查、供用水秩序維護、督查、后勤保障5個工作組和面上機動應急、鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水、水河尾片區(qū)、**水庫4個抗旱設備搶修組,領導小組人員按照實施方案和抗旱救災制度全面開展抗旱救災工作。截至目前,在秉烈鄉(xiāng)、喜古鄉(xiāng)等7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的46個自然村新建了397口人飲小水窖和27件66.6km管引工程,修復了水毀水利工程122件,修復供水管道8km,完成了32件水利工程的疏通歲修,黃龍壩片區(qū)中低產農田改造工作已近尾聲,為抗旱保人飲、服務用水和農業(yè)生產提供水利保障。

三、抓方案制定,積極主動應對旱情災情

針對繼續(xù)擴大的旱情旱災,為認真貫徹落實好中央、省、州抗旱救災電視電話會議精神,***同志根據縣委、縣政府的安排部署,在局黨政領導班子的領導下,再次組織18名專業(yè)技術人員,于XX年1月19日至28日包鄉(xiāng)、逐村、逐戶開展水量、缺水人口等旱情信息調查工作,配合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)到人畜飲水最困難的集鎮(zhèn)、村寨就近地區(qū)查找第二備用水源點,幫助和指導群眾開展抗旱救災工作,通過調查摸底,全面掌握了全縣的“水家底”。在調查摸底的基礎上,結合縣情鄉(xiāng)情村情,組織人員力量擬定了《**縣縣、鄉(xiāng)、村抗旱應急供水方案》、《**縣XX年上半年供用水情況分析報告》、《**縣XX年抗旱應急預案》、《**縣XX年重大級(ⅱ級)抗旱應急響應實施方案》等工作措施,為縣委、政府有效開展抗旱救災工作決策提供參考依據。

四、抓措施落實,全力打好抗旱救災攻堅戰(zhàn)

針對越來越嚴重的旱情,***同志積極主動向縣抗旱救災工作領導小組和縣防汛抗旱指揮部請示匯報旱情災情,通過縣防汛抗旱指揮部分析會商,2月2日,縣委、縣政府組織召開全縣抗旱救災工作緊急會議,進一步全面安排部署抗旱救災工作,及時啟動了《**縣XX年重大級(ⅱ級)抗旱救災應急響應實施方案》,依據旱情發(fā)展實際情況,2月24日將抗旱應急響應從重大級(ⅱ級)提升為特別重大級(i級),從明確職責、會商研究、行動部署、應急保障等方面對全縣抗旱工作作了周密安排??h水務局積極響應縣委、縣人民政府的安排部署,啟動了旱情旱災一日一報制,開通了供水熱線電話,派出抗旱應急搶修隊的3個搶修組,分撲德厚、馬塘、紅甸、等15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)對供水設備、管道進行搶修維護,組織全局干部職工到各工程水源點加強水源管理,組織擬定了《**縣抗旱保人飲工作方案》及骨干工程的供用水計劃,對缺水的集鎮(zhèn)和村寨進行合理分配,實行限時限量供水,把有限的蓄水用在刀刃上,要求?。ㄒ唬┬鸵陨纤畮欤瑳]有防汛辦的批