導(dǎo)言：作為寫作愛好者，不可錯過為您精心挑選的10篇穩(wěn)定工作匯報，它們將為您的寫作提供全新的視角，我們衷心期待您的閱讀，并希望這些內(nèi)容能為您提供靈感和參考。

篇1

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，靠實責任，形成常抓不懈的工作機制

按照區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于社會管理綜合治理的總體要求和工作部署，把社會管理綜合治理工作列入黨委、政府工作的重要議事日程，常抓不懈。

二、深化社會管理創(chuàng)新，加快推進“三大工程”

按照區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于全面實施“三大工程”加快推進社會管理創(chuàng)新的實施方案》要求，全面部署實施網(wǎng)格化管理、視頻監(jiān)控全覆蓋和社會管理服務(wù)中心建設(shè)“三大工程”。

1、強化服務(wù)，網(wǎng)格化管理工程進展順利

全鎮(zhèn)設(shè)一級網(wǎng)格一個，二級網(wǎng)格37個，三級網(wǎng)格96個，配備網(wǎng)格管理員195名。目前已完成一級、二級網(wǎng)格編制，制成彩色圖版上墻；10個村完成二級、三級網(wǎng)格編制并制成彩色圖版上墻。

2、多方籌資，為視頻監(jiān)控全覆蓋工程開展提供經(jīng)費保障

按照立體化全覆蓋和“資源整合、信息共享”的總要求，由轄區(qū)兩處派出所牽頭，科學(xué)確定了全鎮(zhèn)視頻監(jiān)控密度和監(jiān)控網(wǎng)點的總體布局。全鎮(zhèn)一類覆蓋目標需安裝視頻監(jiān)控7個，建成一級視頻監(jiān)控中心一處，現(xiàn)已準備進行施工招標，僅此一項計劃投資50余萬元。現(xiàn)已有3個村安裝完成監(jiān)控系統(tǒng)。鎮(zhèn)內(nèi)企事業(yè)單位安裝監(jiān)控探頭194個。

3、整合資源，社會管理服務(wù)中心建設(shè)日趨規(guī)范

按照科學(xué)、規(guī)范、統(tǒng)一、實用的原則，建設(shè)規(guī)范化的辦公場所，依托原有的便民服務(wù)中心掛牌成立“__鎮(zhèn)社會管理服務(wù)中心”， 10個村掛牌設(shè)立了村服務(wù)中心，初步形成了以鎮(zhèn)社會管理服務(wù)中心為依托、以村服務(wù)中心為基礎(chǔ)、以基礎(chǔ)網(wǎng)格管理員為支點的三級社會管理綜合治理組織體系，構(gòu)建起左右銜接、上下聯(lián)動的工作格局。

三、強化源頭預(yù)防、健全工作機制，扎實推進社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作

今年已&__&、__社區(qū)建設(shè)和*河__*村段河道生態(tài)水系建設(shè)項目完成穩(wěn)定風(fēng)險評估工作，制定了詳細的工作預(yù)案。目前，各項重點工程進展順利。

四、打防結(jié)合，以防為主，狠抓各項防范措施的落實

1、強化措施，抓好環(huán)境綜合整治專項行動

根據(jù)《__區(qū)環(huán)境綜合整治專項行動實施方案》要求，鎮(zhèn)黨委、政府迅速行動，制定方案，成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)小組，由派出所、環(huán)保、安監(jiān)、水利、道路、供電等部門全力參與，形成了齊抓共管的良好格局。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每周調(diào)度進展情況、研判分析問題、查找薄弱環(huán)節(jié)、制定整改重點、建立長效機制。重點抓好上級交辦兩批掛牌督辦案件的整改落實：一是針對曉光公司排放廢水廢氣需要停產(chǎn)遷移問題；二是針對河道洗砂污染水源問題，堅持露頭就打的方針，發(fā)現(xiàn)一起，關(guān)停一起，確保專項行動任務(wù)目標落到實處；三是關(guān)于污水處理設(shè)施建設(shè)問題。我鎮(zhèn)已在區(qū)環(huán)保分局的大力支持下，將污水處理設(shè)施建設(shè)作為2013年扶貧工作及淄河上游水源地生態(tài)保護項目提出立項申請，力爭兩年內(nèi)分別在__社區(qū)、__社區(qū)建成2處污水處理設(shè)施。

2、深化宣傳，推動道路交通安全專項整治行動深入開展

3、做好維穩(wěn)工作，推進積案化解

我鎮(zhèn)高度重視維穩(wěn)工作。截止到目前，今年共受理案件12件次，答復(fù)件11件次，正在處理1件次，其中區(qū)轉(zhuǎn)件4件次，答復(fù)件4 件次。重點抓好疑難案件的化解工作。今年年初區(qū)委、區(qū)政府交辦我鎮(zhèn)案件共兩件， 5月底已全部結(jié)案結(jié)服。

4、規(guī)范矛盾糾紛排查調(diào)處，完善各項工作制度

5、深入開展“學(xué)五法倡四德促五進”法制宣傳 教育實踐活動

6、積極穩(wěn)妥做好社區(qū)矯正工作

按照《社區(qū)矯正實施辦法》的要求，依法規(guī)范開展社區(qū)矯正工作。今年我鎮(zhèn)在管社區(qū)矯正人員46名，刑罰種類涉及緩刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行。確保了社區(qū)矯正人員在重要敏感時期的思想穩(wěn)定。

篇2

一、提高認識，切實樹立安全穩(wěn)定第一的觀念

各單位要從講政治的高度出發(fā)，認識安全生產(chǎn)、穩(wěn)定工作的重要性和緊迫性，從思想上、行動上、措施上切實抓好安全生產(chǎn)和穩(wěn)定工作，進一步落實監(jiān)管責任制，實行領(lǐng)導(dǎo)包干負責，堅決杜絕重大事故，有效減少一般傷亡事故的發(fā)生，確保奧運期間國家和人民群眾的生產(chǎn)財產(chǎn)安全。

二、突出重點，認真開展安全生產(chǎn)專項整治，穩(wěn)定工作責任到人

1、加強消防安全整治。切實加大對醫(yī)院病房、職工集體宿舍等公眾場所檢查監(jiān)管力度，確保公眾聚集場所疏散通道充足和通暢，按規(guī)定配足配齊消防設(shè)施器材。按消防部門要求全面落實消防安全責任，落實火險防范預(yù)案，落實隱患整改措施，確保人員密集場所的消防安全。

2、加強設(shè)備、設(shè)施安全管理與整治。重點加強高壓氧艙、鍋爐及其他壓力容器、壓力管道和配電室、電梯、水、電、氣等設(shè)備、設(shè)施安全監(jiān)察力度。各單位要嚴格執(zhí)行特種設(shè)備定期檢測檢驗制度，特種設(shè)備檢測率達100%，加強對特種設(shè)備操作人員技術(shù)與安全培訓(xùn)，做到持證上崗，持證上崗率達100%；定期不定期開展專項檢查，指導(dǎo)督促各相關(guān)科室、崗位加強對特種儀器設(shè)備的管理，整改不安全隱患，確保性能運行良好，防止特種儀器設(shè)備發(fā)生事故。

3、加強其他藥品、有毒有害物品的監(jiān)督管理。重點加強毒麻藥品管理、放射裝置管理、消毒隔離等重要環(huán)節(jié)的安全監(jiān)管。同時加強對其他有毒有害、易燃易爆危險物品的保管、應(yīng)用情況以及院感、消毒、血液管理、醫(yī)療垃圾處理等情況的監(jiān)督檢查。

4、加強對120救護車設(shè)備、設(shè)施的檢查和駕駛員的安全教育，認真組織其學(xué)習(xí)道路交通規(guī)則，杜絕車輛帶病運行、超速、駕駛員疲勞駕駛等違章違規(guī)現(xiàn)象，堅決杜絕交通事故的發(fā)生。

5、加強對上訪老戶和重點人員的監(jiān)管，防止上訪人員到市、進京鬧事。各單位要做好廣大職工的思想工作，在奧運期間無重、特大問題，不要輕易對職工、干部進行處理，要多溝通，做好其思想工作。對上訪老戶要實行一對一監(jiān)管，落實責任，片區(qū)要明確領(lǐng)導(dǎo)分管。并多與鎮(zhèn)村聯(lián)系，形成全方位管理。確保奧運期間衛(wèi)生系統(tǒng)無一人到市、進京鬧事。

三、健全預(yù)警機制，做好各類事故防范工作

篇3

一、高度重視。

區(qū)高度重視，福建南平事件及其它類似事件發(fā)生后。各部門、各街辦及各中小學(xué)、幼兒園以強烈的政治責任感和緊迫感，迅速行動，周密部署，切實抓好校園及周邊安全穩(wěn)定相關(guān)工作。

區(qū)教育局向全區(qū)中小學(xué)幼兒園連續(xù)下發(fā)《安全工作緊急通知》并召開校長安全工作專題會議，月23日以來。提出了安全穩(wěn)定工位要求，主動采取措施，有效防止類似事件的發(fā)生。

中央、省、市綜治安全維穩(wěn)工作電視電話會議后，月3日。區(qū)教育局迅速啟動“班子成員分片包干、科室人員定點聯(lián)系、安全組長交叉檢查、基層單位組織自查”工作機制，對全區(qū)中小學(xué)、幼兒園進行了全覆蓋安全隱患的全面排查。

召開了有區(qū)四大班子參加的全區(qū)中小學(xué)幼兒園安全維穩(wěn)工作會議”制發(fā)了關(guān)于開展校園及校園周邊治安綜合治理專項整治及督查工作安排的通知》成華綜治委學(xué)校治安組〔2010〕2號）和《關(guān)于貫徹中央、省市、區(qū)綜治維穩(wěn)工作會議精神加強中小學(xué)（幼兒園）安全工作的實施意見》進一步充實、完善了成華區(qū)綜治委學(xué)校及周邊治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。會上，月5日。傳達了5.3中央、省、市綜治維穩(wěn)工作電視電話會議及區(qū)綜治維穩(wěn)工作會議（以下簡稱“5.3會議）精神，對目前校園及周邊綜治維穩(wěn)形勢和近期我區(qū)校園綜治維穩(wěn)工作的情況作了通報，并對我區(qū)校園及周邊綜治維穩(wěn)工作作了具體部署和安排。

區(qū)于月13日下午召開了由區(qū)委常委、區(qū)政法委書記、區(qū)政府副區(qū)長、區(qū)綜治委學(xué)校組各成員單位及各街道辦事處參加的成華區(qū)校園及校園周邊治安綜合治理工作專題會議”落實“公安部教育部加強學(xué)校安全工作視頻會議”關(guān)于“再動員、再部署、再檢查、再落實”要求，月12日“公安部教育部加強學(xué)校安全工作視頻會議”后。并對我區(qū)校園及校園周邊安全穩(wěn)定工作再次進行了安排部署。

區(qū)教育局立即召開了學(xué)校主要負責人、分管校長，區(qū)校園及校園周邊治安綜合治理工作專題會議”后。幼兒園園長及出資人參加的成華區(qū)教育系統(tǒng)校園及校園安全穩(wěn)定工作會”會上，傳達了全區(qū)專題會議精神，并對我區(qū)學(xué)校幼兒園下一步的安全穩(wěn)定工作進行了安排部署，并提出了相關(guān)要求。

二、重拳出擊。

按照“全區(qū)中小學(xué)、幼兒園安全維穩(wěn)工作會議”要求，根據(jù)“5.3會議精神。區(qū)四大班子八位區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)率領(lǐng)八個“學(xué)校安全穩(wěn)定專項督查組”對全區(qū)中小學(xué)、幼兒園164個學(xué)校（校點）展開全覆蓋專項督查，督點圍繞五個方面：

一）督查學(xué)校的安全管理制度、應(yīng)急處置預(yù)案及演練、門衛(wèi)管理制度、安全教育以及安防設(shè)施設(shè)備配備等工作落實情況。

二）督查各街道辦事處是否高度重視學(xué)校、幼兒園及周邊綜合治理工作。

三）督查各政府職能部門是否高度重視學(xué)校、幼兒園及周邊綜合治理工作。

四）督查公安派出所、否落實在校園周邊復(fù)雜地段設(shè)立治安崗?fù)ぃ还才沙鏊?、街道辦事處治保隊是否按要求落實對轄區(qū)內(nèi)學(xué)校、幼兒園學(xué)生上放學(xué)時段及校園周邊復(fù)雜地段進行治安巡邏、值守。

五）督查校園周邊天網(wǎng)系統(tǒng)和交通安全設(shè)施設(shè)置情況。

三、部門聯(lián)動。

由我區(qū)政府辦牽頭，5.3會議前。月15日召開了成華區(qū)校園及校園周邊治安環(huán)境整治工作會議”就我區(qū)各成員單位、各街道辦事處開展校園及校園周邊環(huán)境整治工作進行了安排部署，要求各成員單位、各街道辦事處通過分別整治和集中整治行動，對我區(qū)校園及校園周邊治安環(huán)境進行整治。

各成員單位、各街道辦事處抽調(diào)人員組成集中整治工作組，月21日-22日。依照各自工作職責進行集中整治。通過有聲勢、有實效的整治行動，有效遏制了危及學(xué)校師生安全的治安、刑事犯罪行為，進一步凈化了校園周邊環(huán)境。

區(qū)綜治委學(xué)校治安組”各成員單位進一步加大了校園及校園周邊環(huán)境綜合治理專項整治力度，5.3會議后。按照國家十部委《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》公安部《公安機關(guān)維護校園及周邊治安秩序八條措施》及安全工作“屬地管理”原則，層層落實責任。

一）各單位整治情況

迅速做出部署，1各轄區(qū)整治情況。各街道辦事處結(jié)合當?shù)貙嶋H。根據(jù)自身職能，對學(xué)校及周邊進行全方位、逐地逐校的拉網(wǎng)式排查。街道綜治部門牽頭組織街道巡邏隊和社區(qū)巡邏隊在學(xué)校、幼兒園上放學(xué)時段進行治安巡邏、值守，協(xié)助學(xué)校維護上學(xué)、放學(xué)時段的秩序；街道城管執(zhí)法隊對學(xué)校、幼兒園周邊的餐飲店、流動攤點占道經(jīng)營、亂擺攤設(shè)點的問題進行專項整治。

對校園及校園周邊環(huán)境進行綜合治理。公安部門重點加強了對校園周邊流動人口和出租房屋的治安管理。公安派出所每天派警員到轄區(qū)各校園及校園周邊進行治安巡邏、值守。學(xué)生（幼兒）上放學(xué)時間段有警員警燈，2各成員單位整治情況。各成員單位依據(jù)本部門職能。環(huán)境復(fù)雜的校點周邊設(shè)立治安崗?fù)せ蚓瘎?wù)室。加強對危害社會公共安全的危險分子進行監(jiān)控，并通報轄區(qū)各學(xué)校，共同做好防控工作。堅持每日（次）校門巡邏值守登記制度，與學(xué)校安保人員聯(lián)絡(luò)，共同維護校園周邊秩序。轄區(qū)派出所法制輔導(dǎo)員每周至少一次進校園與學(xué)校共同研討學(xué)校周邊治安環(huán)境治理工作。各轄區(qū)派出所民警還深入校園，掌握和了解校園人防、物防、技防情況，并對學(xué)校、幼兒園治安防范工作給予了指導(dǎo)，對存在問題提出了整改意見。

區(qū)教育局同城管局共同組建的校園周邊環(huán)境治理執(zhí)法巡邏大隊”進一步加大了校園周邊巡邏的力度，與此同時。并協(xié)調(diào)各街道辦事處的巡邏小分隊”通過“錯時巡邏”機制，學(xué)校上放學(xué)時段加強對校園周邊的安全巡查力度，確保安全維穩(wěn)工作萬無一失。

加大校園及校園周邊環(huán)境的整治力度，區(qū)安監(jiān)局、文廣新局、衛(wèi)生局等職能部門采取措施。維護校園及校園周邊的秩序。

區(qū)學(xué)校、幼兒園主動與轄區(qū)街辦、公安派出所聯(lián)系，3學(xué)校、幼兒園治安防范及隱患排查整改情況。為加強校園治安防范工作。落實學(xué)生上放學(xué)時段治安巡邏、值守工作，聘請專職保安人員加強校園的治安防范工作。從總體看，區(qū)學(xué)校、幼兒園安全管理工作狀況有了明顯好轉(zhuǎn)，安全責任意識有了明顯增強，安全管理制度得到進一步完善，基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備的安全狀況有了明顯提高，學(xué)校、幼兒園的安全管理工作正逐步朝著規(guī)范化、制度化的方向!

二）存在問題

通過督查我解到區(qū)校園及校園周邊社會治安綜合治理工作仍存在以下問題：

不重視安全工作。1部分民辦幼兒園安全責任意識淡漠。

存在一定的超員問題。今年幼兒園入學(xué)壓力為歷年最大的一年，2幼兒園入學(xué)壓力大。部分民辦幼兒園為利益驅(qū)使，違反有關(guān)規(guī)定，擅自擴大辦學(xué)規(guī)模和班額限制。

隱患整治不力。3三防”落實不到位。

只有部分民辦學(xué)校、幼兒園聘請了專職保安，人防方面：部分民辦學(xué)校、幼兒園的治安防范能力十分薄弱。全區(qū)90余所民辦學(xué)校、幼兒園中。多數(shù)民辦學(xué)校、幼兒園只聘請了門衛(wèi)工作人員，治安防范能力較弱。

安全設(shè)施缺失情況比較突出，物防、技防方面：部分民辦學(xué)校、幼兒園不重視安全設(shè)施設(shè)備的資金投入。如消防器材配置不到位（滅火器不足、多數(shù)無消防水栓）對消防器材進行定期檢查工作落實不到位；治安防范設(shè)施不足，基本無報警設(shè)施和保安人員專用器械。部分民辦幼兒園園外無天網(wǎng)監(jiān)控系統(tǒng)。

三）整改措施

區(qū)針對督查中發(fā)現(xiàn)的問題提出了以下整改措施：專項督查工作結(jié)束后。

提高廣大師生的安全意識。繼續(xù)開展安全教育“進學(xué)校、進課堂、進家庭”工作，1加強教育。強化每天“最后1節(jié)課最后1分鐘”安全教育方式，要求全區(qū)每位老師利用好每天“最后1節(jié)課最后1分鐘”做好安全溫馨提示，確保安全教育落到實處。與此同時，區(qū)幼兒園在孩子接送環(huán)節(jié)上堅持實施“一對一”和“接送卡”雙重保障，進一步強化了安全防范措施。

積極開展應(yīng)急演練活動。抓好師生安全教育的同時，2完善預(yù)案。全區(qū)各學(xué)校、幼兒園結(jié)合自身特點，完善安全應(yīng)急預(yù)案，并按照安全應(yīng)急預(yù)案要求，積極開展相應(yīng)演練活動。

及時化解矛盾。各學(xué)校、幼兒園要密切關(guān)注師生的思想動態(tài)，4疏防結(jié)合。要及時化解和處理教師之間、學(xué)生之間、師生之間、學(xué)生與社會人員之間的矛盾，化解教師和教師之間、教師和學(xué)生之間、學(xué)生和學(xué)生之間的矛盾，防止因矛盾積累過深而引發(fā)過激行為。

確保安全信息及時上傳下達。區(qū)教育局建立了系統(tǒng)信息溝通平臺和信息報告制度，5暢通渠道。實現(xiàn)了從主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)到學(xué)校負責人及安全員的信息暢通渠道，確保安全信息24小時的暢通。

三網(wǎng)互動，6四防聯(lián)動。切實筑牢校園周邊安全網(wǎng)。

形成多點互動，1人防方面：通過建立校外“公安派出所、街辦治保巡邏、社區(qū)治安巡邏”和校內(nèi)“學(xué)校安全保衛(wèi)人員、家長支援者”巡查機制。全覆蓋，不留死角。每校至少聘請23名，年齡適當、身體素質(zhì)好、敬業(yè)精神強、履職到位的人員作為專職保安，有住校生的學(xué)校根據(jù)實際需要增加保安人員；保安人員要加強常規(guī)護衛(wèi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)以提高其自身素質(zhì)；各校根據(jù)實際情況成立由學(xué)校行政干部、教師等共同參與的護衛(wèi)隊，對學(xué)校安全設(shè)施設(shè)備以及管理措施等方面進行日常巡查，督促整改。

2物防方面：各校按要求配備有關(guān)安防設(shè)施設(shè)備器具。

并積極與“公安天網(wǎng)”數(shù)字城管”聯(lián)網(wǎng)，3技防方面：年底前初步完成學(xué)校重點區(qū)域視頻監(jiān)控系統(tǒng)的安裝和調(diào)試工作。實現(xiàn)]方案-范文''''庫.整理.三網(wǎng)合一，構(gòu)建全區(qū)校園安全立體監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)。

四、強化管理。

一）成立街道綜治委學(xué)校治安組。堅持街道“屬地管理”部門“各司其職”工作機制。根據(jù)全國綜治辦陳冀平主任“健全機制。區(qū)各街道辦事處立即成立“街道校園及校園周邊治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組”領(lǐng)導(dǎo)小組組長由街道綜治辦主任擔任，辦公室設(shè)在街道綜治辦，轄區(qū)內(nèi)社區(qū)、學(xué)校、幼兒園等單位為成員單位。區(qū)目督辦將此項工作納入對各街辦年度目標考核。

二）健全聯(lián)席會議制度。區(qū)綜治委學(xué)校及周邊治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組每季至少召開一次聯(lián)席例會。研判當前形勢，制定整改措施，組織開展專項整治活動。由街道綜治委牽頭，召開有派出所、社區(qū)、學(xué)校等單位參與的轄區(qū)校園及周邊環(huán)境治理聯(lián)席會議，每月不少于一次。

三）建立督促檢查制度。要求區(qū)綜治委學(xué)校及周邊治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組每季度組織各成員單位對全區(qū)校園及周邊環(huán)境進行一次督查。并將結(jié)果納入學(xué)校綜合督導(dǎo)評估。

四）建立目標考核制度。區(qū)委區(qū)政府目督辦、區(qū)綜治委每年對區(qū)綜治委學(xué)校及周邊治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位和街道辦事處進行目標考核；區(qū)教育局將安全維穩(wěn)工作納入對各中小學(xué)幼兒園年度目標考核內(nèi)容；區(qū)公安分局將該項工作納入對各派出所年度目標考核內(nèi)容。

篇4

二是抓組織領(lǐng)導(dǎo)。為了加強對安全生產(chǎn)和平安工地創(chuàng)建活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，局里成立了以高徳余局長為組長的建設(shè)系統(tǒng)平安工地創(chuàng)建暨安全生產(chǎn)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，同時督促各施工企業(yè)健全組織機構(gòu)，明確工作職責，落實專人負責平安工地創(chuàng)建工作。年初，分管領(lǐng)導(dǎo)徐承平副局長代表建設(shè)局與各建筑施工企業(yè)法定代表人簽訂了全年安全生產(chǎn)目標責任狀，將平安創(chuàng)建責任制落到實處。同時強調(diào)各級領(lǐng)導(dǎo)要本著對國家和人民生命財產(chǎn)安全高度負責的精神，不斷提高安全管理決策水平，嚴格實行一級抓一級，一級對一級負責的逐級管理原則，定期開展檢查，努力完善安全生產(chǎn)保障體系。

三是抓安全管理。為了切實杜絕各類安全事故的發(fā)生，我局堅持“安全第一，預(yù)防為主”的工作方針，制定了《金湖縣建設(shè)系統(tǒng)特大安全事故應(yīng)急處理預(yù)案》和安全生產(chǎn)應(yīng)急救援指揮系統(tǒng)，以期高效有序地組織開展搶險、救災(zāi)工作，最大限度地避免和減小事故損失。在工作中，各施工單位認真貫徹執(zhí)行《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》，把機械傷害、高空墜落傷害、物體打擊傷害、觸電和塌方傷害以及交通事故作為預(yù)防工作的重要內(nèi)容，及時排查分析事故隱患，有針對性落實防范措施，未雨綢繆，將安全工作由事后處理變?yōu)槭虑邦A(yù)防，收到了較好的效果。

在此基礎(chǔ)上，我們將建筑工地現(xiàn)場管理和工地外來流動人員管理作為重點，并具體提出了“兩個健全”“兩個清楚”“三個不發(fā)生”的工作目標?！皟蓚€健全”確保基礎(chǔ)工作到位。一是要求健全工地治安管理網(wǎng)絡(luò)體系，按照“誰用工，誰管理，誰負責”的原則簽訂社會治安責任書，由項目部建立治安防范體系，明確責任到人；二是健全工地治安管理制度、招聘用工制度、暫住人員管理制度、宿舍管理制度、防火制度、門衛(wèi)值班制度、財務(wù)和物資保管制度等?！皟蓚€清楚”力求工地人員管理工作到位。一是施工人員基本情況要清楚，做到用工手續(xù)齊全、合法，用工合同有主管部門的簽證，建立施工人員基本情況臨時檔案；二是施工工地民工變動動態(tài)管理情況要清楚，做到人員的來去、工程款支付、民工工資發(fā)放時間、數(shù)額和當前矛盾糾紛等情況一清二楚?！叭齻€不發(fā)生”支撐工地文明創(chuàng)建。一是要保證不發(fā)生工地財物被盜案件；二是不發(fā)生群體打架斗毆事件和殺人案件；三是不發(fā)生黃、賭、毒等社會丑惡現(xiàn)象。

在督促工地文明建設(shè)的同時，本著以人為本的原則，我局要求各施工企業(yè)要切實維護施工工人的權(quán)力，為職工提供良好的作業(yè)和 生活環(huán)境。局里明確規(guī)定：嚴禁在建工程住人，職工宿舍必須符合通風(fēng)、采光、干燥等要求，施工現(xiàn)場要設(shè)置符合衛(wèi)生要求的廁所，必須加強食堂衛(wèi)生管理，建立衛(wèi)生責任制，食堂炊事人員要持有衛(wèi)生部門發(fā)放的《健康證》，以確保施工工人的餐飲衛(wèi)生。另外，根據(jù)國務(wù)院、省政府關(guān)于解決“兩個拖欠”的工作要求，我局還專門成立了清欠工作領(lǐng)導(dǎo)小組，堅持每個月召開一次領(lǐng)導(dǎo)小組成員會議，研究制定了農(nóng)民工工資保障金制度，截止目前，已成功清理拖欠工程款800余萬元、農(nóng)民工工資30多萬元。

二、豐富載體、拓展空間，努力推進平安工地創(chuàng)建的深度和廣度。

在平安工地創(chuàng)建工作中，我局不滿足于縣內(nèi)平安工地建設(shè)，而是在深化認識的基礎(chǔ)上，不斷豐富平安工地創(chuàng)建工作的內(nèi)涵，堅持把縣外工地平安創(chuàng)建和平安拆遷納入建設(shè)系統(tǒng)平安創(chuàng)建的范疇，使平安創(chuàng)建工作得到了深化。

一方面，我們突出抓好縣外工地平安創(chuàng)建工作。本著開放和發(fā)展的眼光，我局的創(chuàng)建工作不僅僅局限在本縣的建設(shè)系統(tǒng)，更拓展到了本縣外出的施工隊伍中。近幾年來，我縣大力發(fā)展外埠建筑業(yè)，使外埠建筑業(yè)務(wù)突飛猛進，縣建筑工程有限公司、建設(shè)工程有限公司等企業(yè)紛紛走出縣門、省門直至國門，在北京、山東、南京、蘇州、昆山、甘肅和科威特等地開辟了穩(wěn)固的建筑市場，到目前為止，全縣在外施工隊伍共有10多支，縣外在建工程30多處，其中海外工程3處。為了促成這些縣外施工隊伍進一步提高生產(chǎn)管理水平和施工質(zhì)量，贏得建設(shè)單位更大的信賴及更多的信譽，我局大力實行遙控指揮，把平安創(chuàng)建的工作落實到了縣外、省外甚至國外。在這些縣外工地的平安創(chuàng)建工作上，我們把慰問與宣傳結(jié)合在一起，積極組織慰問團遠赴外地看望在外施工的工人，了解他們的生活工作情況，并宣講平安工地創(chuàng)建的目標與要求，使在外地的工人們也清楚了解平安創(chuàng)建的內(nèi)容，增強創(chuàng)建意識。在落實平安創(chuàng)建工作的管理方面，實行了項目經(jīng)理負責制，與“領(lǐng)兵外出”的工程負責人簽訂了目標責任狀，并建立黨小組，由在外的黨小組負責抓好職工的法制教育與安全知識教育。為了確保工人們在外安心工作，我局主動制定了全程維權(quán)措施，與用工單位簽定了用工合同，要求將職工工資統(tǒng)一寄到局建管處帳上，由建管處逐戶發(fā)放到職工家中，杜絕了拖欠問題的產(chǎn)生，為在外施工工人們提高平安創(chuàng)建積極性做出了重要保障。

另一方面突出抓好平安拆遷工作。近年來，在加快城市化進程和城區(qū)改造中，房屋拆遷逐漸成為引發(fā)社會矛盾的一大問題。它涉及到人民群眾的切身利益，如果處理不當，極易影響社會穩(wěn)定。在平安創(chuàng)建工作中，我局十分重視拆遷問題，把平安拆遷作為平安創(chuàng)建的一項重要內(nèi)容，為此專門制定了一系列的政策與措施，大力推行“陽光拆遷”，為全縣的穩(wěn)定工作作出了貢獻。

一是完善制度，陽光操作。為了規(guī)范拆遷行為，我局于20__年5月26日出臺了新的《金湖縣城市房屋拆遷管理實施細則》，結(jié)合我縣實際建立健全了公示、接待、責任承諾、舉報、監(jiān)管、責任追究等“六項制度”，并實行了“房屋拆遷許可證、拆遷政策、拆遷補助補償標準、產(chǎn)權(quán)調(diào)換房源、拆遷工作流程、拆遷實施單位和評估單位名稱”的拆遷現(xiàn)場“七公開”，通過建章立制，變拆遷不規(guī)范的暗箱操作為公開透明的“陽光操作”，規(guī)范了拆遷行為，維護了被拆遷人的合法權(quán)益。

二是嚴格管理，依法行政。為了使拆遷政策落實到位，我局堅持以依法管理為突破口，認真落實管理措施，建立健全管理機制。首先是轉(zhuǎn)變政府職能，實現(xiàn)拆管分離，從注重依靠行政手段轉(zhuǎn)變?yōu)樽⒅匾揽糠墒侄?。其次是嚴格拆遷許可，維護法律權(quán)威。根據(jù)《行政許可法》的規(guī)定，制定了一系列的法律文書和配套制度，在實際操作中嚴格按制度辦事，不斷規(guī)范拆遷許可程序，對違反城市規(guī)劃以及沒有拆遷計劃、建設(shè)項目批準文件、建設(shè)拆遷安置方案的項目，一律不予發(fā)放拆遷許可證，還制定了《金湖縣拆遷許可證審批流程》、《金湖縣拆遷實施運作流程》等文件，確保所有拆遷項目都符合行政許可法的要求，切實維護了法律的權(quán)威，提高了依法行政的水平。

篇5

--社區(qū)的基本情況

--社區(qū)位于--鎮(zhèn)的東面，距鎮(zhèn)政府所在地約7公里，社區(qū)轄--大村、--樹村、--村、--化學(xué)工業(yè)有限公司、--電廠、國營--林場6個居民小組和

--小村、--、--3個村民小組，總?cè)丝?700多人，其中農(nóng)業(yè)人口3200多人，社區(qū)總面積29平方公里。

近幾年來，--社區(qū)在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，在各有關(guān)部門的積極配合下，在社區(qū)全體干部和群眾的共同努力下，社區(qū)經(jīng)濟社會有了很大發(fā)

展。

——烤煙支柱產(chǎn)業(yè)地位得到進一步鞏固，2004、2005年連續(xù)完成烤煙生產(chǎn)任務(wù)36萬公斤，產(chǎn)值突破400萬元，烤煙收入占到農(nóng)戶總收入的60%左

右。

——工業(yè)化進程加快，勞務(wù)輸出等第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速，在--區(qū)委、區(qū)政府作出加快--工業(yè)基地建設(shè)的重大決定后，--等一批工業(yè)企業(yè)相繼落戶

--工業(yè)園區(qū)---并建成投產(chǎn)，有力地帶動了--社區(qū)勞務(wù)輸出等工作。目前，社區(qū)累計實現(xiàn)勞務(wù)輸出600多人，實現(xiàn)勞務(wù)年收入400多萬元。

——--公路的建設(shè)有力地促進了社區(qū)干部群眾的觀念的轉(zhuǎn)變，路通財通、路廣財廣的思想觀念得到了深化，社區(qū)配套的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)得到了加

強。--公路在--鎮(zhèn)境內(nèi)總長22公里多，在--轄區(qū)內(nèi)就有9公里之多，占到全鎮(zhèn)境內(nèi)總長的近40%，--公路的修建，為--社區(qū)帶來了難得的發(fā)展機

遇。

但是，在社區(qū)加快發(fā)展的同時，也不可避免地出現(xiàn)了一些矛盾和問題。

一是社區(qū)內(nèi)“二元”結(jié)構(gòu)矛盾更加突出，2004年社區(qū)工業(yè)產(chǎn)值高達十幾億元，而農(nóng)業(yè)產(chǎn)值僅為2000多萬元，工農(nóng)收入差距進一步加大。

二是隨著工業(yè)基地的建設(shè)，企業(yè)征地所引發(fā)的人地矛盾、工業(yè)生產(chǎn)所造成的環(huán)境污染等問題十分突出。

三是--公路建設(shè)的占地、占道、改道等不時與部份小組、農(nóng)戶的利益發(fā)生沖突。

四是隨著社區(qū)工業(yè)化、工路建設(shè)步伐的加快，大量外地人口涌入--，使得對流動人口的管理難度進一步加大。

盡管有上述一些矛盾和問題，但作為--“兩委”班子并沒有回避這些矛盾和問題，而是按照黨委、政府的部署安排，認真貫徹社會穩(wěn)定工作的

總要求，狠抓工作《意見》和《方案》的落實，整體謀劃，創(chuàng)新方法、齊抓共管，確保了--社區(qū)的穩(wěn)定平安。

回顧我們所做的工作，成績?nèi)〉玫闹饕蚝徒?jīng)驗是：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，認識高

“兩委”班子十分重視穩(wěn)定和工作，認識到搞好社區(qū)穩(wěn)定工作是貫徹“三個代表”重要思想，維護廣大人民群眾的根本利益的具體體現(xiàn)，

是促進經(jīng)濟社會發(fā)展的重要前提和保證，穩(wěn)定工作也是生產(chǎn)力，抓穩(wěn)定就是抓生產(chǎn)力?！皟晌倍啻握匍_會議強調(diào)社區(qū)穩(wěn)定工作，把工作

作為了維護社區(qū)穩(wěn)定的首要任務(wù)。建立了以總支書記為組長、居委會主任任副組長、居委會三名副主任、綜治辦主任、干事等7人組成的工

作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了辦公室和值班室，對來信來訪進行了認真的接待、登記和處理，各小組也成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分工，落

實責任，形成內(nèi)外合力，營造齊抓共管的局面。在駐社區(qū)單位、居民小組中還聘請了信息員，負責群眾建議的征集和信息反饋工作，做到群眾

反映問題早知道，鄰里矛盾糾紛早調(diào)解、活動信息早反饋，形成快速反應(yīng)，高效運作的網(wǎng)絡(luò)。這樣，把窗口前移，工作重心下降

，把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)，使工作得以順利開展。

二、宣傳到位，教育好

廣泛開展法規(guī)知識宣傳，引導(dǎo)居民樹立正確的法制道德觀念，不斷提高居民綜合素質(zhì)，是抓好工作的重要前提和保證。為此，我們認

真向廣大干部群眾宣傳了《條例》，鎮(zhèn)黨委、政府《關(guān)于進一步加強工作的意見》和《工作實施方案》，努力做到家喻戶曉，人

人皆知。建立了村民代表議事制度，積極開展了“民主議政日”活動，對本村、本小組的調(diào)整土地、興修水利、計劃生育、招工等重大事項、

重點工作進行了廣泛的審議，按程序進行了民主決策，解決了議事的民主和透明問題；突出抓了村組財務(wù)管理，認真實行財務(wù)上管一級的制度

，每月一記帳，每月一公開，半年一審計，解決了財務(wù)管理確保透明度的問題；認真搞好村務(wù)公開，對重大事項決定在村務(wù)公開欄內(nèi)及時進行

公開，對上級黨委、政府的方針政策和布署安排及時進行了宣傳，營造一個良好的法制環(huán)境，解決了上情下達，村情村務(wù)公開的問題。今年，

糧食直補工作期間，我們把國家的直補政策通過廣播宣傳、張榜公布、上村到戶等形式進行了廣泛的宣傳。由于政策透明，宣傳到位，此項工

作得以順利開展。

三、作風(fēng)深入，服務(wù)好

社區(qū)全體干部黨員，從總支書記到普通干部黨員，抱定做好社區(qū)穩(wěn)定工作的決心和信心，盡職盡力，切實帶頭履行工作職責，不偷懶，不推諉

，不漂浮，敢于負責，直面矛盾和問題，一旦發(fā)生不穩(wěn)定的事件，“兩委”班子就及時深入現(xiàn)場，靠前指揮。

今年3月10日，--小組調(diào)整土地工作，遇到了一部分村民的尋事阻撓，這時如果不能及時處理，調(diào)整土地工作就會反彈，將會造成小組工作混亂

的局面。關(guān)鍵時刻，“兩委”班子成員及六個小組的書記、小組長組成了工作小分隊，在總支書記的帶領(lǐng)下，深入到----進行了艱苦細致的工

作，最終解決了問題。這件事，既教育了群眾，也鍛煉了我們的干部。

四、處理及時，效果好

一是按照“分級負責，歸口辦理”和“誰主管，誰負責”的原則，妥善處理了突出問題，千方百計采取措施阻止越級上訪和大規(guī)模的上訪

事件發(fā)生。

二是各小組按時向社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組上報信息，每季度分析排查上報一次熱點、難點問題，明確了案件的責任人和職責，建立了查辦案件

的責任制度、件批示制度、查辦制度和督辦制度，對交辦的件不能按規(guī)定時間處理上報，造成嚴重后果的，對責任人除經(jīng)濟懲罰外還

要追究承辦人的其它責任。規(guī)定一旦出現(xiàn)越級上訪事件，涉及的小組責任人必須趕到現(xiàn)場做工作，疏導(dǎo)上訪人員，對有上訪苗頭的人員，提前

做工作，一時做不通的，安排專人做好監(jiān)控工作。規(guī)定村民小組職責范圍內(nèi)的問題不允許矛盾上繳，嚴禁黨員干部帶頭參與、組織和唆使群眾

上訪，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按組織程序嚴肅處理。

三是建立了匯報請示制度。小組和村民有問題，特別是有一些影響穩(wěn)定的重大問題，要及時反映，要及時寫出書面請示向上級匯報。今年以來

，各小組已上報了《--小組關(guān)于人畜飲水問題的請示》、《--小組關(guān)于--段砌專門排水溝引洪的請示》等幾十份請示報告，現(xiàn)在，大部份問題

都已得到妥善解決。

另外，根據(jù)--公路向桂段建設(shè)的實際情況，--社區(qū)于今年5月15日成立了--公路--段建設(shè)協(xié)調(diào)小組，召開了協(xié)調(diào)會議，建立了--段公路建設(shè)協(xié)調(diào)

機制，明確了責任人。會議決定，定期不定期召開相關(guān)單位和責任人的協(xié)調(diào)會議，互通情況，研究措施，協(xié)商解決問題。建立了-標段施工方與

--小組工作相互預(yù)告通氣制度，對于公路建設(shè)中涉及到的生產(chǎn)道路、水溝、涵閘、洞口、人畜飲水管道、土地、林木等相關(guān)問題，-標段施工方

要與--協(xié)調(diào)小組相互協(xié)調(diào)，協(xié)商解決。對暫時無法協(xié)商解決的，由協(xié)調(diào)小組負責，及時寫出書面報告（或請示）報--公路建設(shè)指揮部及有關(guān)部

門研究解決。建立了涉路建設(shè)相關(guān)單位和人員的通信聯(lián)系冊，暢通聯(lián)系渠道，事實上，公路建設(shè)至今，雖然出現(xiàn)了公路排水沖了農(nóng)戶的秧田，

炸石頭砸了農(nóng)戶的烤煙，修路斷了生產(chǎn)道路，修路挖斷了生活用水水管等不少問題，但是，時至今日，還沒有出現(xiàn)一戶越級上訪的情形，所有

問題，都是按照規(guī)定的程序進行了辦理，到目前為止，基本做了情況比較穩(wěn)定，工程建設(shè)比較順利，領(lǐng)導(dǎo)高興，群眾滿意的工作要求。

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們，維護穩(wěn)定，抓好工作，不僅要治標，更要治本。治本之策，首要的是保持經(jīng)濟與社會的全面、協(xié)調(diào)發(fā)展。要以科學(xué)的

發(fā)展觀為指導(dǎo)，就穩(wěn)定抓穩(wěn)定、跳出就抓的圈子，通過經(jīng)濟與社會的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展，消除和化解引發(fā)不穩(wěn)定的根源。為此，--社區(qū)要

進一步做好烤煙支柱產(chǎn)業(yè)，不斷推進農(nóng)村工業(yè)化進程，不斷提高勞務(wù)輸出人員的素質(zhì)、制定好依托--公路發(fā)展的方案等各項工作。其次，要著

力消除不穩(wěn)定因素的直接原因，最大限度地避免出現(xiàn)決策誤差、執(zhí)行偏差、辦事不公、作風(fēng)不好、不法分子有機可乘的情形。再次是要建立健

全穩(wěn)定和工作預(yù)警機制，進一步健全信息報告、隱患排查、查辦督辦、糾紛調(diào)處、分級負責等制度，努力把不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)，

篇6

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，成立組織

為保證穩(wěn)定工作的有效運營機制，我們首先成立了以局長張俊強同志為組長、副局長崔設(shè)華、紀檢組長張克生同志為副組長，所有班子及相關(guān)科室人員參加了經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并實行了穩(wěn)定工作日常管理責任制，每位班子成員對重點企業(yè)的矛盾排查實行責任分工，確保穩(wěn)定工作有的放矢。

二、全面做好案件的排查及處理工作：

隨著經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)改制工作的逐步深入，多數(shù)企業(yè)的職工依照有關(guān)政策進行了安置，在職工安置期間的一些矛盾熱點、難點問題如：職工的養(yǎng)老保險、企業(yè)變現(xiàn)、安置費、傷殘待遇等等許多問題，都相繼浮現(xiàn)出來，經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)的總量始終位于我市總量的首位。為此，處理好我局的各類案件，對維護全市穩(wěn)定的工作大局起著舉足輕重的工作。基于此，我們采取了一系列的有效措施，做好我局的案件的處理工作，盡可能的使案件化解在基層組織，截至現(xiàn)在，我局未出現(xiàn)一起集體越級上訪案件，為維護我市的穩(wěn)定工作大局起到了積極的推動作用，我局的工作主要做法主要有以下幾個方面：

一是成立接待室，嚴格執(zhí)行接待的制度，為更好地做好工作，我局設(shè)立了接待室，并實行了掛牌服務(wù)，為來信來訪人員安排了座位，使他（她）們不致感到來訪者門難進、臉難看，接待室全天有人值班記錄，同時每位班子成員每星期都嚴格執(zhí)行周三領(lǐng)導(dǎo)接待日制度，使上訪者反映的問題能夠及時解決，對于一時難以解決的問題，均耐心的為其做好政策解釋工作，直至上訪者滿意為準。據(jù)不完全統(tǒng)計本年度，我局共接待來信來訪人員達750余人，案件達60余起。

三是熱情服務(wù)，認真做好每件案件的解決處理工作

對于上訪人員，我們采取的工作方法是實行換位思考，帶著感情做工作，熱情服務(wù)，力爭使每件案件都能做到件件有著落，事事有結(jié)果，如職工安置期間，反映的拖欠工資問題、養(yǎng)老保險問題、安置費低等熱點問題，我們均深入企業(yè)職工當中，為其認真做好有關(guān)政策的解釋工作，耐心細致地進行政治思想工作，使職工的情緒由強烈的不滿狀態(tài)轉(zhuǎn)為穩(wěn)定狀態(tài)，使問題化解在了基層，對于拖欠工資，只要我們調(diào)查屬實，均一一進行了安置后的補發(fā)工作，對于改制企業(yè)職工的欠繳養(yǎng)老保險問題及退休職工的醫(yī)藥費報銷問題，這是改制企業(yè)職工普遍反映的兩個問題，我局以高度負責的精神，多次向市委、市政府口頭匯報，并于2004年3月份形成了正式文字報告，向市政府提出了建議，并經(jīng)市政府研究，決定對改制企業(yè)改制前職工所欠的保險由市財政承擔，職工退休時由保險所辦理正常的退休手續(xù)，這一問題的圓滿解決，保證了上訪企業(yè)的拍手稱快，對于退休后職工的醫(yī)藥費問題的處理工作，市政府也正在研究當中。

三、積極做好普法及法制教育

積極做好普法及法制教育是做好穩(wěn)定工作的有力保證。為此，我們積極組織了中華人民共和國憲法、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)法、煤炭法、酒類監(jiān)督管理條例的宣傳及法制教育工作，為進一步做好經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)的依法行政，維護穩(wěn)定奠定了良好的基礎(chǔ)。

篇7

一、加強對營運車輛安全監(jiān)督檢查，杜絕了重大事故的發(fā)生。

2、加強監(jiān)督檢查，堅持巡檢與專檢相結(jié)合，全年組織全局性綜合檢查4次，各行業(yè)管理部門結(jié)合“重大安全隱患百日安全整治”、“安全專項整治”等活動，開展日常檢查80余次，整改安全隱患10余處，確保了開發(fā)區(qū)交通系統(tǒng)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。在春運、黃金周等重要時期，從車輛的技術(shù)狀況抓起，對查處的車輛安全隱患絕不放過。全年共檢查客運車輛750余臺次，查出安全隱患的30余臺次，按照有關(guān)規(guī)定，進行了處理，有效杜絕了各類事故的發(fā)生。

3、在對危險化學(xué)品道路運輸企業(yè)進行的檢查中，重點對54輛危險品車，包括17輛槽罐車進行查驗審核，對技術(shù)狀況達不到一級的3輛車收回營運證件，對每輛車配備滅火器、通訊工具、隨車應(yīng)急救援方案、駕駛員和押運員持證情況進行查驗，對不符合要求的車輛和人員，責令限期整改或退出危險化學(xué)品運輸市場。同時，聯(lián)合安監(jiān)局、消防大隊等部門，在5家危險品運輸企業(yè)中開展了消防演練，增強了職工的安全意識和防災(zāi)避險的能力。

二、加強對營運車輛的管理工作，指導(dǎo)公交公司配合公安部門打擊在交通工具上盜竊、搶劫等非法犯罪行為。

今年年初，根據(jù)群眾反映的有關(guān)公交線路上盜竊比較猖獗的情況，我局對公交公司下發(fā)了《關(guān)于加強車輛治安管理的通知》，同時，明確了一名中層領(lǐng)導(dǎo)負責，積極做好與公安局的聯(lián)系配合，組織行業(yè)內(nèi)專業(yè)力量加強公交安全監(jiān)管工作。在對公交公司的《通知》中，明確對公司車輛的日常治安管理提出了具體要求：一是公司要安排稽查工作人員協(xié)助公安人員上車進行反扒工作；二是稽查和公安人員上車后，車組的駕乘人員要積極配合，如發(fā)現(xiàn)扒手上車或已在車上時，要及時指認，在用語言指認不方便時，可通過手勢和眼神通知稽查和公安人員；三是車組駕乘人員要敢于同車上的犯罪分子作斗爭，當發(fā)現(xiàn)乘客的財物被竊時，應(yīng)關(guān)閉車門，并及時撥打110報警，根據(jù)公安人員的指示，將車輛開到就近的公安派出所或就地等候公安人員來處理；四是乘務(wù)人員要使用報站器錄制的語言提示，提醒乘客保管好自己的財物；五是車上乘客的財物被竊后，不及時關(guān)閉車門并報警的駕乘人員將按有關(guān)規(guī)定進行處理。

三、做好普法教育，組織出租駕駛員的教育培訓(xùn)，增強從業(yè)人員法制觀念。

四、定期分析排查不穩(wěn)定因素，避免重大矛盾糾紛，扎實做好穩(wěn)定工作。

交通局始終把交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、行業(yè)的管理與服務(wù)、有關(guān)方面人員、XXXX功練習(xí)者列為重點，及時協(xié)調(diào)工作中出現(xiàn)的矛盾和問題，處理交通熱線轉(zhuǎn)辦、督辦單，處理服務(wù)質(zhì)量投訴等問題。今年以來，共受理投訴455件，比去年下降了49%。對市民尤其關(guān)心的公交線路走向、班次問題，及時匯總，拿出調(diào)整意見、解決方案。開通了發(fā)往大季家村內(nèi)的209路，調(diào)整了22路走向，增加了27路、522路線路的運力。在涉軍人員穩(wěn)定方面，我們保持了與工作對象的經(jīng)常性聯(lián)系，采取多種渠道了解情況，幫助他們解決實際困難。按照上級有關(guān)要求，調(diào)整、增補工資。在傳統(tǒng)節(jié)日帶禮品看望，增加了相互理解，確保了十七大召開重要時期的穩(wěn)定。對XXXX功練習(xí)者，在啟用監(jiān)管人的同時，積極與親屬保持經(jīng)常聯(lián)系，定期家訪談話。9月份，幫助辦理售煙執(zhí)照，解決實際困難，融洽了工作關(guān)系。

2012年的工作打算

一、切實加強基層基礎(chǔ)工作，認真開展人民內(nèi)部矛盾大排查、大調(diào)處活動。開展矛盾大排查，動員各方面力量，參與排查、調(diào)處不穩(wěn)定因素工作，努力把維護社會穩(wěn)定的各項工作落到實處。

篇8

一、提高認識，切實樹立安全穩(wěn)定第一的觀念

各單位要從講政治的高度出發(fā)，認識安全生產(chǎn)、穩(wěn)定工作的重要性和緊迫性，從思想上、行動上、措施上切實抓好安全生產(chǎn)和穩(wěn)定工作，進一步落實監(jiān)管責任制，實行領(lǐng)導(dǎo)包干負責，堅決杜絕重大事故，有效減少一般傷亡事故的發(fā)生，確保奧運期間國家和人民群眾的生產(chǎn)財產(chǎn)安全。

二、突出重點，認真開展安全生產(chǎn)專項整治，穩(wěn)定工作責任到人

1、加強消防安全整治。切實加大對醫(yī)院病房、職工集體宿舍等公眾場所檢查監(jiān)管力度，確保公眾聚集場所疏散通道充足和通暢，按規(guī)定配足配齊消防設(shè)施器材。按消防部門要求全面落實消防安全責任，落實火險防范預(yù)案，落實隱患整改措施，確保人員密集場所的消防安全。

2、加強設(shè)備、設(shè)施安全管理與整治。重點加強高壓氧艙、鍋爐及其他壓力容器、壓力管道和配電室、電梯、水、電、氣等設(shè)備、設(shè)施安全監(jiān)察力度。各單位要嚴格執(zhí)行特種設(shè)備定期檢測檢驗制度，特種設(shè)備檢測率達100%，加強對特種設(shè)備操作人員技術(shù)與安全培訓(xùn)，做到持證上崗，持證上崗率達100%；定期不定期開展專項檢查，指導(dǎo)督促各相關(guān)科室、崗位加強對特種儀器設(shè)備的管理，整改不安全隱患，確保性能運行良好，防止特種儀器設(shè)備發(fā)生事故。

3、加強其他藥品、有毒有害物品的監(jiān)督管理。重點加強毒麻藥品管理、放射裝置管理、消毒隔離等重要環(huán)節(jié)的安全監(jiān)管。同時加強對其他有毒有害、易燃易爆危險物品的保管、應(yīng)用情況以及院感、消毒、血液管理、醫(yī)療垃圾處理等情況的監(jiān)督檢查。

4、加強對120救護車設(shè)備、設(shè)施的檢查和駕駛員的安全教育，認真組織其學(xué)習(xí)道路交通規(guī)則，杜絕車輛帶病運行、超速、駕駛員疲勞駕駛等違章違規(guī)現(xiàn)象，堅決杜絕交通事故的發(fā)生。

5、加強對上訪老戶和重點人員的監(jiān)管，防止上訪人員到市、進京鬧事。各單位要做好廣大職工的思想工作，在奧運期間無重、特大問題，不要輕易對職工、干部進行處理，要多溝通，做好其思想工作。對上訪老戶要實行一對一監(jiān)管，落實責任，片區(qū)要明確領(lǐng)導(dǎo)分管。并多與鎮(zhèn)村聯(lián)系，形成全方位管理。確保奧運期間衛(wèi)生系統(tǒng)無一人到市、進京鬧事。

三、健全預(yù)警機制，做好各類事故防范工作

各單位立即制定安全穩(wěn)定預(yù)案，并組織一次安全生產(chǎn)大檢查，要切實加大事故隱患的整改力度，要徹底扭轉(zhuǎn)重檢查、輕整改的不良現(xiàn)象。對查出的每一處隱患都要進行登記，逐一研究整改措施，明確整改責任人，限期整改，確保隱患整改落到實處。對暫時不具備條件整改的隱患，要落實防范措施，加強監(jiān)控，重特大事故隱患要及時向上級有關(guān)監(jiān)管部門匯報，同時，對困難人群要作好安撫工作。

篇9

鎮(zhèn)政府專門成立“五一”期間維護社會穩(wěn)定和安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：

常務(wù)副組長：

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)五個工作組：

1、排查調(diào)處組：

2、安全保衛(wèi)組：

3、安全生產(chǎn)組：

4、消防安全小組：

5、監(jiān)控組：

二、具體工作措施及分工

1、深入排查，摸清底數(shù)，及時化解矛盾糾紛，有效防范和妥善處理。

各村、各單位要立即開展一次因人民內(nèi)部矛盾引起的不穩(wěn)定因素的排查工作，及時發(fā)現(xiàn)和掌握影響社會穩(wěn)定的各種隱患和突出問題，努力做到對可能發(fā)生的不穩(wěn)定因素，能夠發(fā)現(xiàn)得了，控制得住，力爭把矛盾和問題解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。落實“三不出”工作目標，按照“屬地管理”和“誰主管、誰負責”的原則，分清責任，明確任務(wù)，做好工作。要進一步完善處理群眾性事件的工作預(yù)案，一旦出現(xiàn)不穩(wěn)定因素，鎮(zhèn)、村、單位的主要負責人要迅速趕到現(xiàn)場，靠前指揮，及時妥善處理。對纏訪戶進行24小時監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。建立有效防范和妥善處置群體上訪和機制，有效遏制群體訪和越級上訪事件的發(fā)生。

2、加強安全檢查，確保信息暢通。

“五一”期間有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要組織相關(guān)部門對全鎮(zhèn)水、電、氣、油等重要設(shè)施，礦山、加油站、學(xué)校、各村各單位財務(wù)室以及人群密集的公共場所等重要部位開展安全大檢查活動，完善安全生產(chǎn)的軟、硬件建設(shè)及安全防范設(shè)施，建立健全各種規(guī)章制度，發(fā)現(xiàn)問題，及時落實整改措施。各非煤礦企業(yè)、?；髽I(yè)廠（礦）要每天上報單位安全生產(chǎn)情況，有事報情況，無事報平安。

3、加強爆炸物品的管理，落實防范措施，確保爆炸物品的安全。

“五一”期間各相關(guān)部門要不斷完善監(jiān)督機制，充分發(fā)揮監(jiān)督作用，形成一個嚴密的管理網(wǎng)絡(luò)，加大檢查、打擊力度，確保我鎮(zhèn)在爆炸物品管理工作中不出問題，維護全鎮(zhèn)的治安秩序。

4、認真做好“五一”期間“”的監(jiān)控工作。

各村、各單位要切實摸清轄區(qū)內(nèi)“”組織組織、策劃和實施破壞活動的動向，及時發(fā)現(xiàn)，果斷處置，牢牢把握斗爭主動權(quán)。根據(jù)實際情況成立監(jiān)控小組，制定監(jiān)控方案，采取有力措施，把控制任務(wù)落實到位。對“”的骨干及頑固分子進行24小時監(jiān)控，堅定不移的執(zhí)行兩個“零”指標，即進京滋事零指標和非法電視插播零指標。對重點部位采取嚴格的控管工作，有效的遏制反宣品的散發(fā)和傳播。

5、加強環(huán)境整治，創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境和優(yōu)良秩序。

各村、各單位要廣泛動員各界力量，積極參與維護環(huán)境衛(wèi)生的各項公益活動，確?！拔逡弧逼陂g影響環(huán)境面貌的突出問題得到解決，社會不文明行為得到基本遏制，居民、村民的文明素質(zhì)和社會公德意識有明顯提高。結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)，“五一”期間要以治理“臟、亂、差”為突破口，認真搞好環(huán)境衛(wèi)生大檢查，對公路沿線和村內(nèi)街道進行一次徹底清掃，不留死角。

6、堅持“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的方針，保證“五一”期間不發(fā)生一起火災(zāi)。

各村、各單位加大對“五一”期間的消防安全檢查，尤其是對加油站、液化氣站、爆炸物品儲存庫等重點消防安全單位進行重點檢查，要求工作人員熟悉掌握消防器材的使用程序，滅火器要定期檢驗，并制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。

7、全面排查道路交通事故隱患，抓好整改措施落實，大力開展交通事故預(yù)防工作。

各村、各單位層層動員部署，廣泛宣傳發(fā)動，查找事故預(yù)防工作中的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，明確工作目標和要求，研究采取針對性措施，加大工作力度，增強事故預(yù)防工作的實效，保證“五一”期間不發(fā)生重大交通事故。

8、加強治安巡邏，保證我鎮(zhèn)“兩會”期間的社會治安穩(wěn)定。

“五一”期間派出所及鎮(zhèn)、村兩極聯(lián)防要加強巡邏，延長巡邏時間，加強重點地區(qū)的巡邏力度，發(fā)現(xiàn)情況及時上報。各村專職巡邏隊之間要形成小的防范網(wǎng)絡(luò)，村與村巡邏隊之間，鎮(zhèn)級巡邏隊與村巡邏隊之間要形成嚴密防范網(wǎng)絡(luò)。同時完善打、防、控機制，充分發(fā)揮人防、技防、物防的作用，形成嚴密治安防范網(wǎng)絡(luò)，控制治安案件和刑事案件的發(fā)生。

9、加大對外來人口管理和出租房屋的管理工作，預(yù)防和控制違法犯罪。

各村、各單位要加強領(lǐng)導(dǎo)，與派出所加強協(xié)作配合，把管理、教育服務(wù)緊密結(jié)合起來，預(yù)防和控制外來人口的違法犯罪活動。社會各方面要本著“誰用工誰負責”、“誰出租誰負責”的原則，加強對出租房屋和流動人口其他落腳點的管理。各村、各單位要健全流動人口管理體系，與每名外來人員見面，逐一簽定協(xié)議書，對本村出租房屋的要進行審查，簽定責任書。

三、具體工作要求

1、要加強領(lǐng)導(dǎo)成立組織，明確責任，完善制度，制定科學(xué)的處置突發(fā)性事件的應(yīng)急方案，各村、各單位安排好足夠的力量值班、值勤，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自帶班，不準外出，做到重大情況及時報告，一般情況綜合分析報告，無情況零報告，并及時反饋處理結(jié)果。

2、加強宣傳，營造氛圍。各村、各單位要積極運用廣播、宣傳材料、宣傳櫥窗、標語橫幅等形式，大力加強“五一”期間安全保衛(wèi)工作的宣傳發(fā)動工作，形成全社會廣泛參與的良好氛圍。

篇10

中圖分類號：F321.1 文獻標識碼：A 文章編號：1674-0432（2011）-07-0058-2

1 主要做法

1.1 提高思想認識，把仲裁工作擺上重要位置

通過幾年的實踐，特別是《農(nóng)村土地承包法》實施后，我們認識到仲裁是解決農(nóng)村土地承包糾紛的重要途徑。一是仲裁解決土地承包糾紛最便捷。二是仲裁解決土地承包糾紛更有利解決“三農(nóng)”問題。三是仲裁解決農(nóng)村土地承包糾紛更能維護農(nóng)村土地承包政策。基于這三種理解與認識，舒蘭市逐漸把土地承包仲裁擺上農(nóng)村工作的重要位置，當做一項重要工作抓緊抓好。

1.2 調(diào)整和完善仲裁機構(gòu)，為做好仲裁工作提供有力組織保障

1996年，舒蘭市編委下發(fā)了37號文件《關(guān)于成立舒蘭市、鄉(xiāng)兩級農(nóng)村承包合同仲裁委員會的通知》。由于仲裁機構(gòu)建立比較早，人員流動變化大，仲裁工作開展的不好。自農(nóng)村稅費改革試點和國家糧食直補政策實施后，農(nóng)村土地承包糾紛矛盾更加突出。2004年7月，經(jīng)市委、市政府研究，由舒蘭市編委發(fā)文，重新建立了由市農(nóng)業(yè)局副局長兼農(nóng)經(jīng)總站站長任主任，兩名農(nóng)經(jīng)總站副站長任副主任，四名業(yè)務(wù)骨干任成員的新一屆仲裁委員會。2010年初，根據(jù)《農(nóng)村土地承包經(jīng)營調(diào)解仲裁法》第十二條、十三條的規(guī)定，市政府又重新調(diào)整了舒蘭市農(nóng)村土地承包糾紛仲裁委員會。由副市長任主任；農(nóng)業(yè)局局長任副主任，監(jiān)察局、市法治辦、市婦聯(lián)、市財政局、公安局、法院、司法局、國土局、林業(yè)局、水利局、市農(nóng)經(jīng)總站等部門的領(lǐng)導(dǎo)任成員。配備公道正派、業(yè)務(wù)精良人員為仲裁員，為農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛調(diào)解仲裁提供了有力組織保障。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）街也相繼成立了農(nóng)村土地承包糾紛調(diào)解委員會。具體負責本轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村土地承包糾紛案件的調(diào)解和仲裁工作。仲裁員由仲裁委員會根據(jù)辦案需要臨時聘任有仲裁資格的人員任職。

1.3 嚴格仲裁程序，規(guī)范運作，依法開展仲裁

1.3.1 案件受理 當事人要以書面形式向市仲裁委員會提出仲裁申請，仲裁委員會認為符合受理條件的，及時受理，并在5日內(nèi)送達受理申訴通知書；認為不符合條件的，在5日內(nèi)以書面形式通知當事人不予受理，并說明理由。全市仲裁案件的受理，農(nóng)村土地承包糾紛仲裁委員會指定一名副主任，專門負責接待農(nóng)村土地承包糾紛的來信來訪答詢和仲裁案件審查、把關(guān)。具體做到六個不受理。一是沒有明確的被訴方不受理；二是已向人民法院的不受理；三是行政機關(guān)已做出行政裁決的不受理；四是超過申訴時效的不受理；五是不屬于本仲裁委員會管轄范圍的不受理。

1.3.2 開庭審理 案件受理后，由仲裁委員會，指定一名首席仲裁員和2名仲裁員，一名書記員，組成仲裁庭，負責審理全市仲裁案件。仲裁員實行回避或當事人申請回避制度。對事實清楚的簡易案件，指派一名獨任仲裁員進行審理。開庭審理時，首先由申請人陳述，被申請人和第三人答辯；二是由當事人舉證、質(zhì)證；三是庭審辯論；四是當庭調(diào)解等。嚴格執(zhí)行《農(nóng)村土地承包經(jīng)營調(diào)解仲裁法》，規(guī)范操作。

1.3.3 裁決和執(zhí)行 糾紛案件的調(diào)處一般采取開庭方式進行。當事人要求不開庭的，仲裁庭可以根據(jù)仲裁申請書、答辯書以及其他證據(jù)材料做出裁決。處理糾紛要遵循先調(diào)解后仲裁的原則，調(diào)解達成協(xié)議的，仲裁庭及時下達調(diào)解書；達不成調(diào)解協(xié)議的，仲裁庭及時作出裁決。裁決書的送達由仲裁員親自送達當事人或用特快專遞郵寄送達，并在送達回證上簽字，當事人不接受送達的，由送達人和證明人簽字，不影響送達。裁決采取少數(shù)服從多數(shù)的辦法，形不成明確意見時，由首席仲裁員決定。疑難問題的裁決，提交仲裁委員會集體討論決定。當事人對仲裁庭裁決不服的，可以在接到裁決書之日起30日內(nèi)向人民法院，逾期不的即發(fā)生法律效力。

1.3.4 加強了檔案管理 仲裁終結(jié)后，及時將仲裁過程中形成的全部材料，按類別或時間順序排列，編寫目錄、頁碼、裝成冊，立卷歸檔，安排專人，妥善保管，以便案卷的調(diào)閱。

1.4 嚴格把好“三關(guān)”，依法公平、公正搞好仲裁

農(nóng)村土地承包糾紛仲裁工作是新事物、新工作。為了使仲裁裁決真實有效，真正起到維護集體和農(nóng)民利益的目的，我市在仲裁實踐中，突出把好三道關(guān)口。一是立案關(guān)。二是證據(jù)關(guān)。三是定性關(guān)。

1.5 建立四項制度

1.5.1 仲裁員選聘制度 仲裁員選聘主要在從事農(nóng)經(jīng)執(zhí)法工作多年的業(yè)務(wù)骨干中選聘，而且一律經(jīng)所在單位推薦、主管部門審核、市政府研究同意后，由編委發(fā)文聘任。為了保證仲裁員能夠不斷地適應(yīng)工作需要，堅持組織仲裁員學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī)和農(nóng)村土地承包政策，以及最高人民法院相關(guān)的司法解釋等，使仲裁員能夠不斷了解掌握法律和政策的更新，更好地在仲裁工作中自如運用。

1.5.2 仲裁規(guī)范操作制度 根據(jù)《農(nóng)村土地承包法》《農(nóng)村土地承包經(jīng)營調(diào)解仲裁法》，研究制定了《舒蘭市農(nóng)村土地承包糾紛仲裁規(guī)則》，規(guī)定了仲裁流程。所有仲裁案件必須按程序進行審理，規(guī)范操作。

1.5.3 仲裁員培訓(xùn)制度 加強仲裁員的培訓(xùn)，是做好農(nóng)村土地承包糾紛調(diào)解和仲裁的基礎(chǔ)。為了增強仲裁員自身素質(zhì)和提高辦案質(zhì)量，每年對仲裁員和合同管理員進行一次培訓(xùn)。重點培訓(xùn)內(nèi)容是：《農(nóng)村土地承包法》《農(nóng)村土地承包經(jīng)營調(diào)解仲裁法》、《合同法》《民事訴訟法》《吉林省農(nóng)村土地承包經(jīng)營管理條例》。在集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)的同時，通過實際案例進行現(xiàn)場觀模的方法培訓(xùn)。另外積極參加吉林省、吉林市舉辦的仲裁員培訓(xùn)班，取得仲裁員證書，一律憑證上崗。通過多種形式培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，使仲裁員對相關(guān)法律、法規(guī)和政策了如指掌，對土地承包糾紛調(diào)解仲裁程序和工作方法輕車熟路，為做好農(nóng)村土地承包糾紛調(diào)解仲裁工作奠定了基礎(chǔ)。

1.5.4 案件評查及回訪制度 仲裁委員會每季度組織一次案件評查會議，邀請法院、司法等部門參加，對仲裁案件進行討論虛心聽取他們的意見，總結(jié)學(xué)習(xí)審理案件的方法。同時對到期后無法執(zhí)行或被法院再審后的案件，都要進行內(nèi)部通報，便于吸取工作教訓(xùn)。

幾年來，全市共接待群眾來信來訪1632件（次），解答和庭前調(diào)解211件，轉(zhuǎn)回鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)解處理489件，立案仲裁932件，結(jié)案932件（其中：調(diào)解503件，裁決429件），結(jié)案率為100%，有效地保護了農(nóng)民的合法權(quán)益，促進了農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定。

2 體會

2.1 領(lǐng)導(dǎo)重視是仲裁工作取得成效的關(guān)鍵

省、市農(nóng)委各級領(lǐng)導(dǎo)非常重視仲裁工作，經(jīng)常深入基層考察指導(dǎo)工作的開展情況。市政府在仲裁工作開展方面給予了大力支持，無論在人員、場地還是經(jīng)費方面都給予了非常大的支持，市政府分管負責人親自召開會議，并協(xié)調(diào)各鎮(zhèn)政府，建立了鎮(zhèn)村土地承包糾紛調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，為做好土地承包糾紛仲裁的前期工作，及時調(diào)解每一起土地承包糾紛，配合工作提供了有力的支持。

2.2 法律、法規(guī)是仲裁工作的主要依據(jù)

隨著各級單位和部門的宣傳力度不斷加大，法律的普及程度越來越廣，農(nóng)民對法律的認識越來越深，越來越懂得如何用法，如何依法維權(quán)，對我們依法辦案提出了更高的要求。因此，我們應(yīng)該嚴格遵循與土地承包管理相關(guān)的法律法規(guī)，依照司法解釋辦事，做到有法必依，一定要依法慎重辦好每一件案子，以保證順利開展仲裁工作。

2.3 加強團隊建設(shè)是有效開展仲裁工作的重要保證

一定要堅持“以人為本”的理念，加強工作團隊的建設(shè)，提高工作人員的道德素養(yǎng)，堅持“公正廉潔高效”的辦公精神。對工作人員進行系統(tǒng)的培訓(xùn)，不僅要培訓(xùn)業(yè)務(wù)能力，也要引導(dǎo)工作人員樹立廉潔奉公的工作態(tài)度。鼓勵工作人員多深入基層，接觸最前沿的工作，同時，組織工作人員經(jīng)常進行工作交流、溝通，以相互督促、相互學(xué)習(xí)、相互促進、相互提高。

2.4 財政全額撥款是仲裁工作的保障

仲裁場所、仲裁設(shè)備、調(diào)查取證、檔案管理、日常開支都全部由市財政全額撥付，切實保證了仲裁工作的正常開展。

參考文獻

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