導言：作為寫作愛好者，不可錯過為您精心挑選的10篇黨務工作者，它們將為您的寫作提供全新的視角，我們衷心期待您的閱讀，并希望這些內容能為您提供靈感和參考。

篇1

今天值黨的89歲誕辰喜慶之日，受公司黨總支的委托，我謹代表黨務工作者非常榮幸地站在這里發(fā)言。

一是感激，我們今天所取得的成績離不開公司黨總支領導的培養(yǎng)、指導和幫助，離不開各位領導、同志們的大力支持和配合，是你們?yōu)槲覀兊某砷L創(chuàng)造了空間和條件，是你們?yōu)槲覀兊墓ぷ鲃?chuàng)造了和諧的環(huán)境和氛圍，故此，我從內心知道我們的每一點滴的進步，每一份榮譽都離不開黨的培養(yǎng)、領導的關懷和同志們的幫助，所以，我們認為這個榮譽應該屬于大家的，屬于你們的。

黨建工作首先是思想政治工作，純正的動機取決于清醒的頭腦。對此，我經常提醒自己，我在香鎢公司工作，簡單的說我就是香鎢公司的黨員，就要在香鎢公司履行我的黨員的責任和義務，就要服務于公司，關鍵的時刻就要站在保護公司利益的最前列，只有這樣想了這樣做了才能體現(xiàn)黨員的表率作用，這也是我們黨員應盡的義務和職責。

黨員是講究實事求是的，離開了實際就成了一句空話，所以，黨員要銘記自己是個黨員的身份，在工作中做到:從我做起，從我身邊做起，工作兢兢業(yè)業(yè)盡職盡責，尤其是在面對工作中存在問題時，不灰心、不氣餒、不回避、不埋怨、不找借口、積極找出不足、總結經驗和教訓、解決問題，不斷地改進和完善工作，使我們的工作做得更好。

二是慚愧，自己的工作還存在一定的差距

首先，堅持學習的決心不夠大，恒心不夠足；

其次，有些工作還達不到領導的要求；

想到這些，我的心總是忐忑不安

黨建工作看似簡凡，實則瑣碎復雜責任重大。作為黨務工作者，平時要自覺加強黨性鍛煉和修養(yǎng)，要經常保持對理論知識的學習,同時深入社會實踐，做到不計較個人得失，遵紀守法，為人正直坦誠，團結互助，作風正派，認認真真地做事，堂堂正正地做人，實實在在地當好黨務工作者，要善于從瑣碎復雜的事務中走出來，不參與任何有損于黨和人民及公司利益的事情。

三是努力，“今天工作不努力，明天努力找工作”這是三選廠的宣傳標語，我一直把它當為自己的座佑銘。

自己的工作要不懈地努力，同時對他人的工作也要努力的給予幫助，只有共同努力互相幫助，才能發(fā)揮黨的領導核心的作用，才能提高整體戰(zhàn)斗力。

今天能站在這里領獎，我非常的激動，好像戰(zhàn)鼓已經擂動，前進的號角已經吹響，此時我感到肩上的擔子很重，壓力好大，我一定要把這種壓力變?yōu)楣ぷ鞯膭恿Γ褜h的無限忠誠和熱愛投入到自己的本職工作中去，把本職工作努力做到更佳狀態(tài)，我愿意盡我的能力與支部的同志一起履行職責，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，我愿意盡我的力量為公司的健康發(fā)展貢獻我的一切。

篇2

教師黨務工作者先進個人事跡材料

該同志勤于學習、自覺錘煉，不斷提升黨務工作的業(yè)務能力。她是一名黨務陣線上的新兵。這一點，她很清楚，并且深知作為一名黨務工作者，必須具有良好的政治、業(yè)務素質和政策水平。因此，她十分重視知識的更新，充分利用業(yè)余時間和崗位鍛煉的機會，不斷加強理論學習。在平時的工作中，刻苦研究業(yè)務知識，善于敏銳洞察新的情勢，準確掌控時期脈搏，自覺錘煉，不斷增強做好組織工作的能力。

該同志求真務實、開辟進取，以實際行動做黨務工作的楷模。她始終牢記黨的主旨，積極協(xié)助支部書記和副書記開展工作，加強黨的基層組織建設，不斷提高全部黨員思想覺悟和增強黨員黨性觀念，在各項工作中始終發(fā)揮模范帶頭作用。

該同志虔誠教育、心系學生，把黨務工作和教學工作有機結合。即使作為黨務工作者，她也從沒離開教學一線，始終把教書育人作為自己的人生理想。在教學工作中，她始終堅持以學生為主體，把“一切為了學生，為了學生的一切”作為自己的工作信條，以“愛”作為與學生相處的橋梁；深受學生的好評。

篇3

因此，黨務工作者要率先履行職責,從勤于學習、勤于實踐、勤于修身人手,磨礪意志,鍛煉自己,爭做新時期一名優(yōu)秀黨務工作者。

勤于學習,是黨務工作者增強黨性、提高本領、做好工作的基本功。

黨務工作者要結合工作實際,認真學習黨的基本理論和路線方針政策,不斷提高自己的理論水平和政治素養(yǎng)。還要認真學習科學文化知識,優(yōu)化知識結構,拓展知識層面,豐富自已的頭腦和提升工作水平。特別是當前,黨務工作者要爭做學習型組織的先鋒,運用學習型組織模式理論,變革理念,充電“洗腦”,激蕩思維,創(chuàng)新工作。

勤于實踐,是提高黨務工作者本領的有效途徑。

篇4

____，現(xiàn)任____鎮(zhèn)黨委委員、副鎮(zhèn)長。從一個普通的農家孩子成為一名軍人、黨員，再從一名退伍軍人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)自聘人員、一般干部、中層干部，一步一個腳印，最后慢慢成長為一名市管領導干部，回顧這30多年的基層工作，____根據自己的經驗，總結出“明明白白做人，兢兢業(yè)業(yè)干事”這十二個字。

眾所周知，____鎮(zhèn)是一個畜禽養(yǎng)殖大鎮(zhèn)，農民人均收入的61%來自畜禽養(yǎng)殖，曾有“浙江禽蛋出建德，建德禽蛋在____”之說。但在____年畜禽污染整治中，____鎮(zhèn)共拆除了養(yǎng)殖場423家，生豬退養(yǎng)244戶，拆房6.27萬平方米，減量2.1萬頭，實現(xiàn)生豬整鎮(zhèn)退出；蛋雞退養(yǎng)171戶，拆房6.58萬平方米，減少蛋雞87.8萬羽，減量達到40%。而這背后始終有一個人在忙碌著，他就是____。

“五水共治”“三改一拆”“____溪綜合整治”等是____年____鎮(zhèn)的重點工作，作為鎮(zhèn)“五水共治”辦常務副主任，____連續(xù)數月沒有休息，走訪了100余戶農戶，遇到各種各樣的問題：有的養(yǎng)殖戶年紀大，大半輩子都在養(yǎng)豬，要勸服他們轉變觀念退養(yǎng)生豬，只能多上門做思想工作，一次不行就再去一次，直到做通農戶思想工作為止；有的農戶家庭困難，養(yǎng)豬是整個家庭生活的唯一來源，要說服他們退養(yǎng)生豬，不僅要上門給他們講政策，還要想辦法解決他們退養(yǎng)后的生計問題。____說，做群眾思想工作就要以心換心，站在他們的角度上去思考問題。

退養(yǎng)后的生計問題如何解決是勸服養(yǎng)殖戶退養(yǎng)的關鍵。為幫助群眾解決退養(yǎng)后的困難，____積極總結經驗并思索對策。建設轉型創(chuàng)業(yè)園和種植示范園，提供給退養(yǎng)的養(yǎng)殖戶從事種植產業(yè)，并采取進村培訓、上門服務等方式，先后邀請省、杭州市各級農業(yè)專家到鎮(zhèn)村為農戶開展草莓、藍莓、鐵皮石斛等種植技術培訓；帶領退養(yǎng)后一時找不到發(fā)展頭緒的養(yǎng)殖戶外出考察，開闊養(yǎng)殖戶視野；邀請本土企業(yè)來____舉辦招聘會；出臺政策，鼓勵發(fā)展來料加工……從不同分類、不同行業(yè)上帶動養(yǎng)殖戶轉型發(fā)展。在他的帶領下，____鎮(zhèn)“五水共治”工作走在全市前列。當被問及累不累時，____說家里也顧不上，的確會有點難過，但是“五水共治”、“____溪綜合整治”是重點工作，直接關系到老百姓的利益，自己累點也是應該的。

村民眼中的好干部、領導眼中的好下屬，同事眼中的好榜樣……(文秘站:)____踏實肯干的工作態(tài)度，正直坦率的為人，得到群眾和領導的一致好評。

篇5

____是一位有著30多年基層工作經驗的“老鄉(xiāng)鎮(zhèn)”，他從一名普通鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部做起，先后擔任過鄉(xiāng)人武部長、副鄉(xiāng)長、副鎮(zhèn)長、鎮(zhèn)人大副主席。不管在什么崗位，他始終盡職、盡責、盡心、盡力當好基層的一顆“螺絲釘”。

“堅守一線”是____一貫的工作理念。____年1月，____從____鎮(zhèn)人大副主席轉為調研員，按理說可以“歇一歇”了，但他根本歇不住，馬上參與了____大壩的征遷工作。他敢碰硬、肯吃苦，啃下了多塊“硬骨頭”。____年，____轉任____鎮(zhèn)污水處理廠廠長，為盡快適應新角色，他白天工作晚上學習，很快就成了半個專家，對污水處理廠的運轉了然于心。正當____對污水處理廠的工作駕輕就熟時，他卻需要入院開刀治療。____在住院期間依然惦記污水處理廠的工作，出院后他顧不上在家靜養(yǎng)，馬上回到了工作崗位。在____的努力下，____鎮(zhèn)污水處理廠各類污水處理設施正常運行，出廠水質穩(wěn)定，排放達標，今年還將開展提標改造。

這些年來，____還擔任了____鎮(zhèn)____社區(qū)的聯(lián)系領導。____社區(qū)是撤村建居的社區(qū)，一直是個“矛盾多發(fā)地”，____年換屆選舉時更是競爭激烈。____主動請纓，憑著自己“老鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的工作經驗，進村訪戶深入調研，全面了解各種情況，積極協(xié)調解決各種矛盾，科學合理指導換屆選舉，使得____社區(qū)換屆選舉平穩(wěn)有序完成。在去年的“無違建”創(chuàng)建中，____更是走在第一線，帶著社區(qū)干部挨家挨戶做群眾工作，傾聽群眾意見，忙群眾之所需，終于得到大部分群眾認同，打開了拆違工作局面。當拆違進入“深水區(qū)”后，剩下都是“硬骨頭”，____西入城口南面的一處非法加層便是其中之一。該違建位于交通主干道邊，戶主不僅違章加層，還在外墻上做廣告，因涉及廣告收入的問題，戶主一直不肯拆。____連續(xù)上門做工作，終于幫助其轉變了思想，戶主不僅同意拆除，還在事后主動聯(lián)系鎮(zhèn)城建辦辦理了平改坡手續(xù)。去年11月，____社區(qū)成功創(chuàng)建成為“無違建社區(qū)”，轄區(qū)內未發(fā)生一起因拆違引發(fā)的，實現(xiàn)了平穩(wěn)拆違。

____像一顆不生銹的“螺絲釘”，有鉆勁和韌勁，在基層一線發(fā)揮著重要的作用。

篇6

關頭時刻沖鋒在前

一個黨員就是一面旗號，***同志時刻不忘闡揚一名黨員的先鋒楷模浸染，關頭時刻老是沖鋒在前。

2005年9月15日深夜24時25分，“格美”襲擊了皖西年夜地，給項目部駐地帶來了特年夜暴雨，導致山洪暴發(fā)，他臨危不俱，站在齊腰深的洪水中一邊疏浚溝通員工向山上轉移，一邊將主要的財物搬運到平安地帶，餓了吃便利面,渴了喝燒開的雨水,持續(xù)七天沒洗澡……他和全體員工一道經由7天7夜的嚴重搶險，恢復了項目部正常的出產和糊口秩序。

今年2月，為了早日完成白桑園年夜橋的鋪架使命，他一心鋪在年夜橋工地，指導架橋機的安裝、調試工作，一天工作達10多個小時，在他的精心批示下，提前2天完成了白桑園年夜橋左幅的鋪架使命。

把握員工的思惟脈搏

篇7

說他是按綱建所的“明白人”是因為他對《基層建設綱要》的正確理解和深刻領會?！毒V要》是基層建設的標準和依據，其核心在于團結領導“一班人”。班子團結與否，是事業(yè)興衰的關鍵,馬局長深版權所有深懂得這樣的道理。因此他在分局領導班子建設中努力做到政治上相互信任，優(yōu)點相互學習，經驗相互吸收，建議相互采納,有問題相互提醒；在工作中相互支持，有了成績不爭功，出了問題不諉過，發(fā)生失誤不責備，受了委屈不自卑；同樣在生活上也是相互關心，遇有個人實際困難時心想到，力盡到,努力形成一個堅強有力的基層好班子。

說他是關愛部屬的“貼心人”是因為他善于在工作中凝聚人心，形成合力。一方面在分局上下倡導“團結緊張，嚴肅活潑”的工作氛圍，另一方面注重在日常生活中關心愛護同志。平時他總能抽空和大家聚在一起暢所欲言地溝通。逢年過節(jié)，總能主動上門慰問，了解每一位干部職工的人生經歷、性格特點、興趣愛好、思想狀況和家庭情況。他還特別關心管區(qū)內特困戶、貧困戶家的子女入學情況，遇有困難及時組織力量幫助解決。他勤于觀察，對單位里出現(xiàn)的一些苗頭性問題不護短，不掩丑，敢于擺到桌面上，就事論事提出批評，同時及時找有關同志教育談心。他的表揚能讓人倍增激勵，他的批評同樣讓人感到組織的關愛。

說他是以身作則的“帶頭人”是因為他知道“喊破嗓子，不如做出樣子”，面對著基層紛繁復雜的工作，自己的能力再強、本事再大，也不可能事事通、樣樣行，必須要集中大家的智慧和力量。他總是把思想工作做在前頭、困難當頭時搶在前頭、執(zhí)行任務走在前頭、團結互助幫在前頭。他每到一個新的工作崗位，就是找每一位干部職工了解情況，抓難點、重點。今年2月，因工作需要，他從大義分局調到濱江分局工作，當了解到市場管理是個老大難問題時，他反復了解情況，親自擬定整治方案，帶頭參加整治行動。在鎮(zhèn)政府的統(tǒng)一領導下，組織了3次清理行動，取得了一定的的成效。當然這其中也傾注了市局領導、市場合同科領導及其他十一個分局同志的共同汗水。為了掌握管區(qū)內的市場、企業(yè)、個體工商戶的真實情況，尋求適合管區(qū)特點的工作思路，他總是不辭辛苦地帶領分管同志深入經營戶中間走訪，了解他們的生產經營狀況。他與經營者推心置腹地交流，傾聽他們對工商工作的意見和建議。與他接觸過的經營者都由衷地說：馬局長是個親民局長，是我們信賴的局長。版權所有

說他是廉潔自律的“公家人”是因為他深知“天下沒有白吃的午宴。如果拿了別人1分錢，自己就1分都不值?！彼沁@么想的也是這樣做的。作為基層工商分局的主官，很容易成為一些非法經營者重點“進攻”的目標。在查處一些案件的過程中，總有人會想方設法找到他，請他手下留情或網開一面。他不反對說情，總是認真聽取當事人或者說情者的陳詞，但他總是以自己獨特的委婉或堅決將說情、送禮拒之門外。他時刻提醒自己要上不愧黨，下不愧心，要履行好一崗雙職，當好頭，帶好頭。

篇8

很榮幸在此發(fā)言，今年是我進入江聲的第十三年，十三年來，我的收獲非常多！回首自己走過的每一步，我不由得想起大學畢業(yè)前系主任對我語重心長的告誡，他說，你要牢牢記住，機會是別人給的。當時的我，未能明白此話的深意，但通過這么些年的打拼，我終于懂得了其中的道理。的確，機會是要靠自己爭取，但某種意義上來說，機會還真是別人給的。以我為例，取得的每一項成績，都凝聚著組織的關懷與培養(yǎng)、領導的指導與幫扶、同志們的幫助和支持。在此，我真誠地向大家說一聲"謝謝"!

江聲是培育人才的沃土，我們的黨總支，更是發(fā)展人才的極好平臺。想當年，我只身一人來到江聲，當時的我可謂一無所有，而短短幾年后，我便取得了令很多大學同學羨慕的成績，事業(yè)、家庭雙豐收。像我這樣的情況，在江聲比比皆是。所以，我們每一位江聲黨員，身受黨恩、校恩，定當鼎力回報。而回報的最好方式，就是全力以赴地工作，將實現(xiàn)自己的人生價值與江聲的長遠發(fā)展融合為一體。

我永遠記得2004年簽約江聲時肖校長對我們新聘教師說的一番話。他說："你們有多大的本事，江聲就能給你們多大的舞臺。"通過在江聲十三年的成長，我越來越堅信：江聲的確是我們實現(xiàn)教育理想的最佳平臺。

雖然沒有所謂的編制，但是這絲毫不影響我獲得超出我自己預想的發(fā)展結果。所以，我由衷地感謝江聲，并且把"奮斗、珍惜、感恩"這三個詞銘刻在心中。

為了讓領導和同志們更好地了解我的成長，更好地督促我的后續(xù)發(fā)展，我從三個方面向大家匯報我的成長經歷與心得：

一、忠于江聲，堅持奮斗

我選擇江聲時，就立志干出一番成績。我當過三年班主任，當時的我，只有一個目標，那就是把教學工作和班主任工作做好，以此證明自己的實力。為著這個目標，我竭盡全力，當時學校條件還比較艱苦，我當班主任，還要兼任8個班的政治教學，但是，我做到了，無論是教學成績還是班管效果，我都自認為很滿意，領導們也給予了肯定。

有了三年班主任的奮斗歷程及理想成績，我隨后的發(fā)展更加體現(xiàn)出"如魚得水"的狀態(tài)。教務處、年級部，都留下了我成長的足跡，各類賽課、各種論文評選、各項課題研究、以及學科教學資料編寫都有我拼搏的身影。這也再次印證了肖校長的話——你有多大本事，江聲就能給你多大的舞臺。

我成家比較晚，因為我堅信，沒有事業(yè)作為支撐，就沒有底氣來給我的家人以堅定、靠譜的承諾。

所以說，在江聲奮斗過的人生，才不會有遺憾，我很感謝這么些年堅持奮斗的自己，更要感謝所有為我的成長鋪路搭橋的江聲人！

二、敬業(yè)愛生，珍惜江聲

熱愛學生是做好教育教學工作的前提，也是教師職業(yè)道德的基本要求。要教育好學生，首先要關愛學生，做學生的知心人。多年來，我對學生思想上積極引導、學習上熱心幫助、生活中體貼關懷。尤其是對于班上或年級部中發(fā)展比較滯后的學生，我堅持予以最特別的關照。

我特別引以為豪的教育經歷是我當班主任時，班上謝XX的完美蛻變。他本是一位行為習慣特別出格、學習基礎特別薄弱、進入江聲時曾被多所學校勸退的所謂的"差生",但通過我和我的科任教師以及當時籃球隊教練歐陽湘寧老師的不懈努力，他順利升入了縣一中，順利考入了武漢體院，今年六月，他又順利通過碩士研究生學位答辯。用他自己的話說，江聲是他脫胎換骨、完美蛻變的福地！

類似于謝XX的轉化故事，我經手的還有不少，我也知道，在座的領導和同志們都有諸多成功教育的經歷。除了關心、幫助發(fā)展滯后的學生，我還特別關心家庭困難的孩子，從多方面給予力所能及的扶助。同時，自擔任年級部主任以來，我每年寒暑假均發(fā)動全年級的老師們參與愛心捐款，共同慰問困難學生。我想，我們都會有一個共識，珍惜江聲，就應該珍惜自己的事業(yè)，珍惜自己的學生，不斷累積自己的成功教育經歷，引領學生發(fā)現(xiàn)并成長為更好的自己。

三、無私奉獻，擔當責任

作為光榮的江聲人，我有著強烈的社會責任感。我不只是關心自己學校的師生，還熱心校外公益事業(yè)。我堅信：給予他人力所能及的幫助，一定會收獲更大的快樂和幸福。

篇9

在某社區(qū)，我主要負責的是民政，黨建和宣傳工作，輔助社會治安綜合治理、勞動保障、計劃生育工作。通過這段時間的工作學習，我認識到基層社區(qū)是一個可以發(fā)揮我們年輕大學生活力與創(chuàng)新意識、發(fā)揮自己專業(yè)知識與長處的大好平臺，隨著認識的不斷改變，感受的不斷加深，我的工作能力也在逐漸增強。我越來越清楚地看到社區(qū)工作的重要性，以及做好社區(qū)工作的不容易。同時我也看到了基層社區(qū)的不斷發(fā)展，也學到了很多業(yè)務知識、掌握了很多與群眾交流的技巧，增強了自己學習的能力，磨練了自己的意志。也有了一些心得體會，想與同事們分享。

首先，只有不斷學習才能滿足工作的要求，適應社區(qū)的發(fā)展。沒有學習就要落后，沒有學習就不能創(chuàng)新，沒有學習就不能發(fā)展，因此應該樹立自覺學習理念，不但要學習社區(qū)業(yè)務知識，還要學習與群眾交流的技巧，特別是在和社區(qū)老大姐學習溝通技巧使我受益匪淺，也體會到姜是老的辣這句話的內涵。很多居民因為生活或工作上不如意而心存不滿，能否化解群眾的怨氣就成為擺在社區(qū)工作者面前的大問題，所以要對這類居民做好耐心細致的思想工作，能在社區(qū)內解決的問題可以立即運用業(yè)務知識解決，不能再社區(qū)內解決的要與居民交流溝通，理順情緒，讓居民滿意而去。

篇10

勇于開拓創(chuàng)新探索工會工作新思路

__*常說：只有企業(yè)發(fā)展了，職工的權益才有保障。多年的工作實踐使__*深刻認識到：工會工作只有緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展這個中心，職工的根本權益才有保障，工會組織才有吸引力和感召力。他和領導班子一道，在探索工會工作的新路子中，找準工會工作與生產經營的最佳結合點，圍繞企業(yè)發(fā)展中心，逐步形成了一套富有特色、行之有效的“沉下去，走出來，重實施，求實效”的工會工作新思路。

針對該氣礦作業(yè)場所分散、管理難度大的特點，幾年來，__*走遍了全礦各生產井站班組，掌握了大量的第一手資料和信息。在他的精心組織下，氣礦工會先后舉辦了6次長周期的勞動競賽和30多項大型的勞動競賽。他還創(chuàng)造性地分3年時間在300個井站（班組）開展百站“管理·安全優(yōu)勝杯”勞動競賽活動；堅持在基層班組（井站）開展每日一練的崗位練兵活動。同時，還堅持開展“安全周”、“安全月”、“百安”、“安康杯”等活動，強化QHSE管理體系，從而使氣礦實現(xiàn)了“零事故、零傷害、零污染、零投訴”目標，形成了安全生產的良好局面。

堅持民主管理發(fā)揮職工主人翁作用

在工作中，__*注重發(fā)揮職工主人翁作用，重視職工民主管理的源頭參與。他以職代會為基本途徑，組織職工履行參政議政職責，成立了提案處理、生活福利和勞動保護三個職代會專門工作組，充分行使和落實職代會的各項[！]職權。在他的倡導下，構建了氣礦、基層單位、班組三級廠務公開網絡體系，制定并不斷完善了《氣礦廠務公開的實施辦法》，建立了“廠務公開月報表”和“職工意見反饋表”制度，使職工在知情、議事、監(jiān)督的基礎上廣泛參與企業(yè)管理及重大決策的制定出臺。2004年省總民管部來氣礦調研，對__*的創(chuàng)新、發(fā)展、務實和嚴謹作風，給予了充分肯定和高度評價。

加強文化建設，提升企業(yè)形象

“企業(yè)文化建設是企業(yè)長壽之道”。多年來__*將工會工作同企業(yè)文化建設有機融合，積極致力于構建適應時展、體現(xiàn)氣礦特色的企業(yè)文化體系，通過提高企業(yè)文化意識構筑企業(yè)文化平臺。在礦區(qū)，通過試點、開現(xiàn)場會、發(fā)放資料、統(tǒng)一標識、規(guī)范管理等多種形式，展示企業(yè)風貌、提升企業(yè)形象。2003年以來，氣礦工會為基層工會、班組（井站）配置流動圖書箱160個，各類圖書2800多冊，每年征訂各類報刊1000多份；還添制電腦、打印機、空調、冰箱、電視接收器、室內外健身器材等現(xiàn)代設施，并在有條件的基層單位和井站建立了學習室、俱樂部和健身房。氣礦職工文體生活呈現(xiàn)出一派生動活潑、豐富多彩的景象。

突出維護權益，創(chuàng)建職工“和諧之家”