導言：作為寫作愛好者，不可錯過為您精心挑選的10篇黨建觀摩總結，它們將為您的寫作提供全新的視角，我們衷心期待您的閱讀，并希望這些內(nèi)容能為您提供靈感和參考。

篇1

一、工作中存在的不足之處

1. 黨建工作方面：

（1）黨員干部對黨的政治覺悟差，對黨建工作執(zhí)行力差，自身純在很多不足之處。

（2）各方面學習落實不到位，如“”“兩學一做”制度不到位，對黨員的管理不到位，造成黨員不夠積極，對政治學習興趣不濃厚。宣傳力度不到位使得很多工作沒有做全面不夠完善。

2. 人居環(huán)境方面

（1）農(nóng)工對環(huán)境愛護意識差，沒有良好保護環(huán)境的好習慣。

（2）分場環(huán)境差，生活垃圾，建筑垃圾到處堆放，房屋周邊亂搭亂建亂堆現(xiàn)象嚴重。牲畜沒有圈舍，糞便清理不及時污染空氣。

（3）清運垃圾不夠及時，用的污水到處亂到嚴重污染空氣。

（4）廁所多以旱廁居多，衛(wèi)生廁所少，夏季蒼蠅蚊子多，不衛(wèi)生不健康。

二、整改措施、方法、目標及整改時限

1.黨建工作方面

（1）集中精力建設一支素質(zhì)高、能力強的黨員群眾隊伍。不斷提高黨員的思想政治素質(zhì)和服務黨員的能力，做到責任心強執(zhí)行力強服務能力強的一支高素質(zhì)隊伍。

（2）注重將“互聯(lián)網(wǎng)+”引入村干部教育管理，用好微信、遠程教育等新載體，提高教育管理水平。有計劃地組織黨員進行觀摩學習，做到多交流，多溝通共同探討總結經(jīng)驗，有效得運用的工作中。

整改時限：在2019年12月末完成

（3）切實把“”、“兩學一做”管理制度落實到位。定期組織生活會、民主評議黨員等基本制度落實好，規(guī)范黨員管理。黨員考評，定期與黨員談心談話，對黨員進行“黨性體檢、民主評議”，及時公布考評結果。調(diào)動黨員的積極性，培養(yǎng)黨員的學習興趣。

整改時限：在2019年10月末完成

2.人居環(huán)境整改

（1）改變影響農(nóng)村人居環(huán)境的不良習慣。加強健康教育工作，廣泛宣傳衛(wèi)生習慣帶來的好處和不衛(wèi)生習慣帶來的危害，提高村民清潔衛(wèi)生意識。

（2）清理農(nóng)村生活垃圾。清理村莊農(nóng)戶房前屋后柴草雜物、積存垃圾、塑料袋等白色垃圾、沿村公路和村道沿線散落垃圾等，解決生活垃圾亂堆亂放污染問題。

整改時限：在2019年11月末完成

（4）動員廣大農(nóng)民群眾，廣泛參與、集中整治，著力解決村莊環(huán)境“臟亂差”問題，實行“門前三包”制度長效清潔機制逐步完善，提高農(nóng)工衛(wèi)生文明意識。

整改時限：在2019年9月末完成

篇2

1.在材料起草方面。2017年共起草各種工作總結、領導講話、匯報材料等二百余篇，印發(fā)機關各類文件60余份，較好的完成了向省市各級領導及上級單位匯報我市新區(qū)建設基本情況、工作進展情況等任務，為宣傳新區(qū)良好形象做了大量積極的工作。

2.在收發(fā)文及檔案管理方面。嚴格執(zhí)行集聚區(qū)收發(fā)文程序，在年初，對往年管委會文件資料進行收集歸檔，并上傳至檔案管理軟件，保證重要文件不缺不丟。繼續(xù)利用電話通知記錄本、會議通知記錄本及收發(fā)文登記本對辦公室日常工作進行記錄整理，及時通過內(nèi)外網(wǎng)接收上級和各單位的工作通知，定期到市委市政府文電科領取各部委下發(fā)的相關文件，并在機關內(nèi)部進行傳閱學習。

二、做好機關各項管理制度的踐行者

1、認真籌備各類會議及觀摩活動的接待工作。今年來，共參與組織各類會議三十余次，整理總結會議記錄三十余篇，保證每次會議內(nèi)容均可查閱，有據(jù)可依。二是配合其他部門參與上級領導觀摩活動十余次，準備充分，成效明顯，展現(xiàn)了管委會高標準會務組織和迎檢接待的新形象。

2、人事、黨建、組織、宣傳、工會管理工作有序開展。積極配合人社局完成機關工作人員正常工資晉升、職務工資調(diào)整等工作。按照市委宣傳部要求，制定學習計劃，做好單位黨委中心組學習等工作，及時上交學習筆記。黨建工作方面，按照市委組織部要求，開展好“黨員活動日”、“書記講黨課”等活動，對機關內(nèi)部的黨建活動基地進行了補充建設，使管委會黨建氛圍濃厚；指導并督促新亞鋼構工程有限公司完成黨建示范點建設；完成黨員管理系統(tǒng)信息上傳工作；每季度組織全體黨員及時足額繳納黨費；組織全體黨員參加全市黨員培訓。工會工作方面，把握原則開展工會活動，管委會共組織活動3次，按照登封市總工會要求，為成立工會的企業(yè)辦理工會會員卡，并發(fā)放到位；收繳工會會費，用于機關人員節(jié)日福利發(fā)放。

3、響應上級政策，加強公車管理，確保機關用車安全。今年來，按照公車改革領導小組辦公室要求，踐行公務用車改革制度，梳理機關公務用車信息，經(jīng)協(xié)調(diào)，保留XXXXX三輛車由我單位繼續(xù)保留使用，統(tǒng)一張貼公務用車標識，節(jié)假日統(tǒng)一封存。

4、機關幫扶工作方面。今年，按照市扶貧辦統(tǒng)一部署，管委會在分包XXXXXX村同時，對XXXXX村派駐了第一書記，管委會辦公室共分包貧困戶10戶，由趙主任和景主任帶隊，分包人員全員參與，對所分包的貧困戶進行逐一摸底排查，根據(jù)各貧困戶不同情況開展幫扶活動。

5、其他工作。2017年9月，管委會組織全體機關干部開展干部綜合素質(zhì)提升培訓班，組織全體機關干部赴XX大學培訓；10月，組織機關干部到XXX登山看紅葉；11月，機關干部體檢工作有序展開。辦公室都充分發(fā)揮協(xié)調(diào)服務職能，保證每次活動順利開展，得到了大家的一致好評。

篇3

一、提高了政治思想水平，增強了黨性修養(yǎng)

做到“溫故而知新”，對黨務工作者尤其重要。只有熟悉黨建理論基礎知識，業(yè)務知識，才能讓自己在工作中游刃有余。常常由于工作忙碌而忽視學習，有時候一些政策性強的業(yè)務知識要翻書才能肯定。這次能夠?qū)Ｐ牡貙W習黨支部建設標準化相關知識、政務管理以及新聞策劃、新聞寫作技巧等知識，在今后工作如何提升黨建工作水平、撰寫材料、當好領導的參謀助手及怎樣辦文和撰寫爆款新聞，都是非常及時，很有必要，具有很強的指導性和實踐性。

二、更新了觀念，拓寬了視野，增強了做好黨務工作的自信心、責任感和使命感

通過本次黨務培訓，使我拓寬了思路，加深了對當前黨建形勢、黨建理論的發(fā)展現(xiàn)狀以及對當前政策的認識和理解，明確了今后的工作方向。在思想上感到，作為一名黨務工作者更是要敢于擔當、責無旁貸，進一步增強了做好基層黨建工作的自覺性和信心。即是我們必須要有強烈的責任意識，把基層黨務工作，把組織交給的任務，當成“責任田”，辛勤耕耘。只有這樣，我們的基層黨建工作才會更有希望，才能更有作為。我們既要做點點滴滴的小事，又要做別人不愿意做的繁瑣事，做急難險重的事；既要做讓人看得見摸得著的事，更要做需要人做但又不易被人看見的幕后的工作，要甘當無名英雄。

篇4

4月：開展一次集中學習活動，到基層優(yōu)秀黨支部—29團16連實地學習觀摩和調(diào)研一次。

5月：

①建立“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動網(wǎng)上、專欄等宣傳陣地；

②到天宇公司留守處社區(qū)開展一次“黨課進社區(qū)”活動；

③確定支部黨建調(diào)研課題，組織黨員到基層開展調(diào)研活動，爭取在“七一”前形成調(diào)研成果；

④在全校發(fā)起“”主題活動，迎接建黨90周年。

6月：

①檢查督促支部黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動踐諾完成情況并提出整改意見；

②為迎接建黨90周年，在全校開展一次“我奉獻，我快樂”主題演講活動；

③為“七一”前為全體教職工做一件好事；

④爭取發(fā)展一名入黨積極分子。

7月：到庫爾勒市委黨校開展一次集體備課活動。

9月：

①總結上半年支部活動落實情況并提出改進意見；

②開展一次集中學習活動。

10月：

①再次檢查“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動踐諾完成情況；

②檢查黨員讀書筆記并進行展示；

③開展一次扶貧幫困活動。

11月：

①開展一次黨員聯(lián)誼活動；

篇5

二、認真教育教學工作，力爭再創(chuàng)新高

（一）嚴肅工作紀律，做好常規(guī)教學工作

認真抓好常規(guī)教育教學管理工作：嚴格執(zhí)行備課、上課、作業(yè)批閱、教案書寫、單元檢測、期末檢測、學情調(diào)查、教情調(diào)查等制度；并做好量化。

1、繼續(xù)組織教師加強業(yè)務學習，更新教育觀念，認真貫徹執(zhí)行新課程標準，用新的理念指導教學，不斷提高教師的教學能力。

2、進一步加強教學過程管理，加大教學過程管理的監(jiān)督力度，鼓勵教師在教學過程中求真務實。深入學習領會我校的教學模式，實施課堂教學改革，。

3、關注薄弱教師、薄弱學科、薄弱班級、薄弱學生，力爭實現(xiàn)學校整體辦學質(zhì)量的提升。

4、深入細致開展教研、教改活動，特別是加強課題研究，要求教師及時進行教學總結，撰寫教學反思和論文。

（二）學生管理

1、編制好本學期的班級工作計劃。

2、主題班會，這是做好班主任工作的最主要的德育陣地，有計劃、有設計、有課件、有記錄的開好主題班會，是做好班主任工作的重要標志。事務性工作隨時解決。

3、每天班主任到校后，檢查班內(nèi)學生的出勤情況、學生發(fā)型、著裝情況、公物完好情況、衛(wèi)生、內(nèi)務情況，發(fā)現(xiàn)問題隨時找責任人解決。課間操班主任跟操。

4、年級、團委、學生會每天抽查班級的課堂秩序、衛(wèi)生、學生發(fā)型、著裝、公物完好情況。

5、每天、每周、每月及學期末的量化信息反饋。

（三）、深入推進教科研工作

在名師帶領中青年教師常規(guī)性開展校本培訓，師訓和課題研究、課堂改革結合起來的基礎上。1.進一步深化觀課制度，使之常態(tài)化。2.每位教師錄制一節(jié)常態(tài)課，學科組內(nèi)觀摩、點評。3.成立學校教科

研專家團隊，具體指導本學科教學研究。4.教研與課題研究相結合，使校本研究有方向。5.加大教師培養(yǎng)研修力度。

三、把安全工作放到重要位置

嚴格門崗出入登記制度，一月一統(tǒng)計、一總結。認真做好學生管理和安全工作，繼續(xù)落實以班主任管理為主、學生管理中心為輔的管理制度；每月召開一次班級管理交流會，每月一次文明班級量化。確保2020學年全校不發(fā)生一例惡性安全事故發(fā)生；切實做好學生學習、生活、為人處世的良好行為習慣養(yǎng)成工作，鞏固以“禮”為核心的德育教育體系。

緊抓疫情防控工作，把疫情防控做到常態(tài)化管理。

篇6

二、冬訓內(nèi)容

全鎮(zhèn)今年的黨員干部冬訓工作主要圍繞五個專題進行集中教育培訓。一是持續(xù)深入學習貫徹系列重要講話精神，推動經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型發(fā)展、綠色發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展；二是深入學習領會十八屆四中全會精神，全面推進依法治鎮(zhèn)進程；三是深入學習領會社會主義核心價值觀，著力踐行“三個倡導”；四是堅持不懈全面從嚴治黨，全面提升基層黨建工作水平；五是深入開展網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)教育，努力增進民生幸福。通過這些內(nèi)容的學習，引導基層廣大黨員干部深刻領會系列重要講話所貫穿的立場、觀點和方法，自覺把核心價值觀貫穿到國民教育、精神文明建設、黨的建設之中，融入到經(jīng)濟社會發(fā)展實踐之中，滲透到人們?nèi)粘Ｉa(chǎn)生活之中，切實改進作風建設，進一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，以優(yōu)良作風促進經(jīng)濟社會發(fā)展，推動基層廣大黨員干部帶頭帶領網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)，全面掀起基層廣大干部群眾網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)致富新熱潮，讓老百姓享受網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)富民成果。

三、冬訓原則和方式

今年冬訓工作堅持理論宣講與實踐活動相結合，集中教育培訓和專題辦班相結合，鎮(zhèn)村聯(lián)動和干群聯(lián)手相結合的原則。冬訓的主要方式：

1.組織集中宣講。

集中安排一周的時間，其中鎮(zhèn)安排一次集中宣講，主要是邀請縣委黨校講師進行集中宣講。組建以大學生村官為主體的村（居）冬訓宣講小分隊，分赴各村居開展宣講活動。

2.開展網(wǎng)創(chuàng)培訓。

由鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)辦和鎮(zhèn)勞動保障所牽頭，邀請專家，針對實際，組織不少于2次網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)培訓，通過培訓推動基層廣大黨員干部帶頭網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)、帶領網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)，積極引導和推動網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)發(fā)展。

3.進行個體遠程互動。

利用遠程教育平臺，通過飛信和手機短信形式組織一次對外出及流動黨員進行教育輔導。

4.組織成果觀摩。

將集中組織黨員干部對鎮(zhèn)全民創(chuàng)業(yè)特別是網(wǎng)創(chuàng)開展較好的企業(yè)和黨建工作開展好的村居及單位進行觀摩學習，全面激發(fā)基層黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

5.開展送溫暖活動。

在春節(jié)前后，組織鎮(zhèn)村干部通過獻愛心形式，對全鎮(zhèn)困難群眾、重點困難優(yōu)撫對象、現(xiàn)役軍人家屬、五保戶、殘疾人、困難戶、孤棄兒童、房屋被征收困難戶、軍烈屬、重病困難戶等進行一次集中慰問。

6.開展文化惠民活動。

春節(jié)前后組織不少于2次文藝演出，以文藝形式宣傳主題實踐活動，豐富基層群眾文化生活。七是組織好媳婦好公婆和五好家庭評選。結合文明創(chuàng)建，在全鎮(zhèn)組織一次好媳婦好公婆和五好家庭評比活動，選出一批具有典型性和示范性的先進代表，并進行表彰。

四、工作要求

1、加強組織領導。

鎮(zhèn)主要領導是冬訓工作的主要責任人，分管領導具體負責工作實施，協(xié)調(diào)鎮(zhèn)各村居各單位各司其職、各負其責。各村居各單位要迅速啟動，2月初拿出具體方案，所有冬訓期間活動安排要明確項目、時間、地點、責任人，鎮(zhèn)將組織工作組對各村居各單位進行跟蹤督查。

2、增強培訓效果。

要通過編印口袋書、發(fā)放宣傳單等形式擴大培訓面，延伸培訓鏈。要特別注重結合本地實際，做到有聲有色、有實效；要創(chuàng)新教育手段，改進學習方式，積極發(fā)揮遠程教育手段，加大對流動黨員的教育培訓力度，堅決做到全覆蓋。

3、強化宣傳引導。

冬訓期間，鎮(zhèn)宣傳部門要通過各種宣傳形式，大力進行宣傳，迅速營造強大的新聞輿論氛圍，要積極向上報送冬訓工作開展的信息和新聞，要通過廣播、文化墻、標語、橫幅等形式，進一步營造濃厚的冬訓工作氛圍。

4、落實經(jīng)費保障。

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學校黨委按照“守初心、擔使命，找差距、抓落實”的總要求，認真研究部署，周密組織實施，將學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實貫穿全過程，堅持“四個注重”力求“四個確?！保七M主題教育走深走實。期間建成黨性教育基地1處，改造升級黨員活動室14處，xx黨總支在全市主題黨日競賽活動中獲得全市第一名。

二、辦學條件全面升級

x校投資420余萬、x校投資800余萬元、x校投資70余萬元粉刷校園樓體內(nèi)外墻，更換教室、辦公室門，更換多媒體黑板，建設高標準微機室，建設校園文化墻，種植櫸樹、桂花樹、櫻花樹等綠植，美化了校園，校園環(huán)境煥然一新。

三、高考質(zhì)量再創(chuàng)佳績

2019年高考清北錄取3人，本科線上1746人，其中自主招生線上801人，本科、自主招生線上人數(shù)均達到歷史新高。

四、創(chuàng)新人才不斷涌現(xiàn)

xxx獲得近十年來化學奧賽市唯一的國家級一等獎，xx獲得數(shù)學奧賽國家級一等獎，另有17名同學獲得國家級二等獎，33名同學獲得國家級三等獎。4人獲得市青少年科技創(chuàng)新比賽一等獎，3人獲得二等獎，2人獲得三等獎。

五、藝體教育成果豐碩

積極推進藝體教學，全方位打造育人平臺,各校區(qū)開展了體育文化藝術節(jié)，舉行了文藝展演活動。北校藍天合唱隊獲2019年省中小學生校園藝術節(jié)合唱專項比賽一等獎；學校足球隊獲得市青少年足球比賽亞軍，田徑隊獲等市運動會第4名。

六、隊伍建設成績斐然

加強師德師風建設，推進干部工作項目化管理，完善備課組長為核心的學科教學質(zhì)量責任制，落實教師的“六個一”提高工程。1人獲評正高級教師，1人榮獲省級教育系統(tǒng)先進個人，1人榮獲省教育系統(tǒng)優(yōu)秀黨員，12人獲得市優(yōu)質(zhì)課一等獎；5人獲省級“一師一優(yōu)課”一等獎，11人獲市級一等獎。

七、自主教育逐步完善

完善自主教育體系，推進德育課程一體化建設，舉行開學典禮、升旗儀式、運動會、“十八歲成人禮”、“20公里遠足活動”等活動，提升德育效能，塑造“自尊、自信、自律、自強”的新時代高中生。1人獲得“市青少年演講（講故事）比賽”中獲得中學組一等獎，省級二等獎；xx獲全區(qū)“唱響新時代 爭做追夢人”演講比賽一等獎。

八、慶祝國慶豐富多彩

以“我和我的祖國共成長”為主題，進行了主題作品征集展示活動，組織青年團員到鐵道游擊隊紀念館開展主題團日活動，接受紅色教育，重溫革命歷史，舉辦“唱響新時代 爭做追夢人”演講比賽，舉行烈士紀念日升旗儀式，培育學生的愛國熱情。

九、舉行創(chuàng)新工作觀摩

篇8

中圖分類號：D26文獻標識碼：B文章編號：1009-9166（2011）017(C)-0049-01

一、圖書在網(wǎng)絡環(huán)境下的個性化的信息服務

近幾年來，雖然圖書館也購入不少數(shù)據(jù)庫，但是在實際使用情況表現(xiàn)，電子數(shù)據(jù)閑置過剩以及短缺共存的現(xiàn)象存在，其問題是服務對象面相對較小，導致讀者流失加劇，以及對數(shù)據(jù)深度開發(fā)不足。所以在圖書在網(wǎng)絡環(huán)境下的黨建工作項目管理需要強調(diào)個性化的信息服務。需要按照客戶提出的明確要求，如熟悉有關學科專業(yè)的科技水平、研究動態(tài)與發(fā)展方向。并且能為科研立項、成果評價、課題研究提供查新、、專題檢索及全程跟蹤服務。這樣針對不同的用戶需求，采用不同的服務方式，以方便客戶為前提，服務以全方位、成系統(tǒng)為自身的特色?；蛘呤峭ㄟ^對用戶個性、習慣的分析而主動向用戶提供其可能需要的信息與服務。這是一種服務理念，一切服務都是以用戶為核心，并且充分體現(xiàn)人文關懷，并且成為系統(tǒng)為自身的特色。

二、加強圖書在網(wǎng)絡環(huán)境下的館員素質(zhì)

網(wǎng)絡時代的到來，網(wǎng)絡圖書數(shù)據(jù)的服務是多種多樣，包括專題信息服務、網(wǎng)上咨詢服務、期刊導讀服務、VOD點播服務等方面。所以要求網(wǎng)絡環(huán)境下的圖書館具有一批復合型的人才，圖書館員既要勝任管理紙張型文獻的職責，并且又要擔負起新時代知識領航員的工作。而從目前的服務手段來看，網(wǎng)絡圖書大都采取了專業(yè)圖書館軟件處理圖書館業(yè)務?？墒莾H僅是限于便捷了傳統(tǒng)業(yè)務，并且在拓展和創(chuàng)新業(yè)務的辦法并不多。因此在新信息環(huán)境下，不僅要不斷的利用互聯(lián)網(wǎng)擴張西方主流意識形態(tài)和文化模式，在網(wǎng)絡環(huán)境下。應該推行新的“信息殖民”擴張；要求具有高新技術人才，擁有一支有某一學科方面的專業(yè)知識，又有信息管理方面的實踐經(jīng)驗，掌握館藏文獻信息和網(wǎng)絡檢索技術，具有很強的信息處理能力的專業(yè)隊伍，才能進一步推行現(xiàn)代化圖書館發(fā)展的靈魂，而高素質(zhì)的專業(yè)隊伍是讀者服務的質(zhì)量保證。那么在圖書館館員上，進行不定期，或者分期、分批地對館員參加各種職業(yè)培訓和網(wǎng)絡知識講座，并且鼓勵館員積極進取，發(fā)揮他們的知識水平與業(yè)務能力，如簡單的就要求館員了解電子出版物的產(chǎn)生、控制、傳遞和利用機制，并且掌握電子信息資源的組織、管理和處理等方面的知識，并熟悉計算機和網(wǎng)絡通訊在圖書館中的應用知識。才能夠提高圖書館的服務水平，深化服務內(nèi)容，使得圖書館的服務工作做的更好。以此來通過各種形式取得更高層次的學歷。如加強網(wǎng)絡環(huán)境下外語的學習，以及掌握最新的信息技術，并且能從網(wǎng)上篩選、整理、組織讀者需要的信息，這樣才可以真正起到信息專家、網(wǎng)絡領航員、網(wǎng)絡信息服務員的作用，不斷提高自身的綜合素質(zhì)。

三、健全網(wǎng)絡環(huán)境的制度促落實

建立網(wǎng)絡環(huán)境下不同學科館員的管理機制，調(diào)動其積極性和創(chuàng)造性，明確工作任務，制定發(fā)展目標，定期對學科館員的工作成效與工作業(yè)績進行考核和評價。如推行“工作項目化、項目責任化、責任具體化”的“三化”工作機制，那么在項目實施方案中做到“五個明確”，包括明確項目進度、明確責任人、明確時限要求、明確質(zhì)量標準、明確預期目標。通過層層分解任務，促進工作扎實有效開展。與此同時要建立項目化管理工作臺帳，并且將上報項目分門別類，以此采取定人員、定事項、定目標、定責任、定時限的方法，并落實專人對黨建創(chuàng)新項目進行全程跟蹤指導。以工作例會為抓手，通過“看、聽、查、評”的考核方式，對各立項支部的項目成果進行階段性總結和中期考評，以此還能夠甑選出優(yōu)秀支部，實現(xiàn)項目推優(yōu)。如對工作完成的好、業(yè)績突出者可以給予鼓勵和獎勵，并且對較差者要找出不足，限期達標或培訓提高。為了加強人才的引進和培養(yǎng)，引入競爭機制，可以擇優(yōu)聘用學科館員，使學科館員制度建設平穩(wěn)、持續(xù)的開展下去。

四、加強圖書網(wǎng)絡環(huán)境下系統(tǒng)總結，循序漸進，才能推動圖書黨建工作上臺階

圖書館網(wǎng)絡辦公系統(tǒng)的建設為了解決圖書館對信息化需求的增長，滿足圖書館對大量信息的快速傳遞和處理的需求。如為保證館藏結構的合理，各圖書館都在探索適合自己的客戶模式，以適應當代特點圖書館的發(fā)展。就需要不斷的總結，跟蹤指導和服務。對亮點工作做法進行總結，對創(chuàng)新圖書工作進行完善和規(guī)范，循序推廣，或者是以觀摩會、推介會、創(chuàng)刊等各種方式進行借鑒分享，探索立項依據(jù)，充實項目實施手段，找尋政企發(fā)展的結合點，使支部黨建工作與企業(yè)持續(xù)發(fā)展相得益彰。并且依靠典型來帶動局部來推動全局，以此來彰顯圖書特色、擴大圖書的影響力。

作者簡介：李彩萍（1963― ），女，籍貫：江蘇，單位：張家港市圖書館，職稱職務：副館長。

參考文獻：

篇9

武勝縣勝利鎮(zhèn)小學  段琳

本人1990年8月參加工作，在29年的教學生涯中，我擔任過21年班主任工作，擔任過1年安全管理工作，1年辦公室管理工作，6年導處的管理工作。工作中，我時刻以“愛心獻給學生，放心留給家長，熱心送給同事?！弊鳛樽毅懀ぷ髡J真踏實，任勞任怨，現(xiàn)將本年度的工作總結如下：

一、政治思想：

本人忠誠黨的教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)，能自覺遵守社會公德和教師的行為規(guī)范。牢固樹立教育是一種服務的意識，為學生服務、為教師服務、為學校服務。真誠、熱情、公正地對待每一個人、每一件事。嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，要求教師做到的，自己先做到。努力使自己成為校長的好助手，教師的好榜樣。

二、教學工作：

本年度的教育教學工作，我認為：一個好領導首先必須要做一個好教師。教學中，我一直努力以教學“六認真”來嚴格要求自己。我充分利用網(wǎng)絡資源，查閱有關資料，注重教學方式方法的靈活運用，力求使課堂教學更具實效。教學工作中，我認真地解讀新課程標準，并以此為依據(jù)，刻苦鉆研教材、教法；根據(jù)實際情況，精心地備好每一節(jié)課，上好備好每一節(jié)課，努力地向課堂的四十分鐘要質(zhì)量；課后認真批改作業(yè)。課堂里，我?guī)е鴦?chuàng)新的意識去實驗和實踐新的教育理念，以“激活課堂氣氛，激發(fā)學生興趣”為起點，采取“綜合性學習”“選擇性學習”等新穎的教學模式進行教學，把學習的主動權交給學生，真正體現(xiàn)學生的主動地位，使學生想學、樂學，使課堂教學效率得以提高。這樣，學生學習的興趣濃，學得輕松，并且效果特別好。在2018年下期的期末質(zhì)量檢測中，我所任教的五年級二班數(shù)學成績班平均分81.54分，片區(qū)平均分為：71.7分，在片區(qū)22個班中，名列第3名；在2019年上期的期末質(zhì)量檢測中，我所任教的五年級二班數(shù)學成績班平均分82.32 分，片區(qū)平均分為：70.59 分，在片區(qū)22個班中，名列第1名。

在做好教學工作的同時，我還積極參加教研活動。主動承擔教研、教改實驗項目的公開課，并根據(jù)自己制定的教改專題認真撰寫教學論文和上好公開課。所上的課都得到了全校老師的一致好評。 

三、教導處工作：

作為一名中層領導，我以身作則做好教學工作同時，任勞任怨地盡力完成教學管理工作。教務工作是一項經(jīng)常性、持久性的煩雜工作，需要更多的耐心和細心。找準工作切入點，有條理、分階段逐步開展各項工作，努力做好業(yè)務范圍內(nèi)的各方面工作。

1、做好了課程的安排及平時老師請假或公事外出的代課、調(diào)課工作。代課、調(diào)課問題相對復雜，但我能細心做好平時調(diào)課、代課工作，為了落實到人，做到調(diào)、代課、會議通知不耽誤，寧可跑上奔下，走東竄西。雖然人勞累一點，但只要能保證學校的教學工作能正常開展我就心滿意足了。

2、每學期期初，嚴格按《新課程設置方案》開齊、開足每一門課程，排好課程表。結合學校工作計劃，每周合理安排并組織實施，使學校教育教學工作更有針對性、實效性。及時做好老師臨時請假時的調(diào)課工作，確保學校教學工作正常運轉(zhuǎn)。

3、狠抓教學常規(guī)檢查與落實。堅持每月進行“六認真” 工作的常規(guī)檢查，對備課、作業(yè)、聽課、教研工作手冊做到逐項檢查，認真總結、及時反饋，推出典型和找出不足。注重了檢查與指導相結合，及時和有關教師交換意見，提出改進意見，且做到每次檢查都有記錄，每次檢查都有總結。

4、為了增強教研活動的實效性，提高教師的課堂教學水平，并結合教辦開展的各種教研活動，在2018年下期，開展了“青年教師競教”，我校13位青年教師積極參加活動。在2019年上期，組織我校13位教師參加“兩轉(zhuǎn)一提一抓――課堂教學大比武”活動。本年度安排了觀摩課和隨堂課，并組織教師認真總結反思。

5、為了提高教師普通話水平，提高教師普通話教學的教學業(yè)務能力，在2018年下期，開展了青年教師組和3—6年級學生組的“經(jīng)典誦讀”比賽，鄒敏 唐婷婷 何晴等分別獲得一二三等獎，為每位教師搭建自我展示學習交流的平臺。

6、學籍管理工作 每學年初認真組織、指導一年級班主任做好新生基本信息的采集、建檔，把好新生學籍審批關。每學期開學初，為轉(zhuǎn)出學生辦理轉(zhuǎn)學手續(xù)，并為轉(zhuǎn)入學生及時辦理學籍增補。認真做好學籍數(shù)據(jù)統(tǒng)計和表、冊、卡的填寫工作。對我校學生的學籍檔案進行規(guī)范管理，組織班主任老師搜集、錄入學生學籍資料、數(shù)據(jù)，把學籍數(shù)據(jù)上傳入庫，逐步實現(xiàn)小學生學籍的電子化管理。

7、狠抓畢業(yè)班工作：注重畢業(yè)班教師的配備工作，定期或不定期召開了畢業(yè)班教師專題會，對每屆畢業(yè)班的教學與管理工作認真進行研究和探討。

8 、抓好“3+N”和陽光大課間活動，在每學期開學初，制定好活動方案，要求各班學生根據(jù)自己的興趣和愛好選擇活動組別，要求輔導教師在每周的星期三下午在指定的地點組織好本組學生認真開展活動，對每組開展活動的導學案作定期檢查。

9 、認真組織和落實教師的繼續(xù)教育和校本培訓工作。 根據(jù)教育局和教辦的各種培訓活動安排，我校嚴格按照文件要求，每次都派教師積極參加培訓活動。在2018年下期，烈面教辦開展的“高效課堂教學數(shù)學競賽”活動中，陳冬梅獲得一等獎；在2018年3月，教辦開展的數(shù)學“微課”競賽中，何晴獲得一等獎；在2018年4月，教辦開展的“科學實驗比賽”中，徐黎獲得一等獎；2018年，5月30日至31日，王燕，唐婷婷到廣安參加了“小學語文數(shù)學名師創(chuàng)新優(yōu)質(zhì)課堂現(xiàn)場觀摩活動；2019年5月，王淼參加2019年武勝縣中小學實驗教學說課評選活動獲得縣級一等獎，并代表武勝縣到廣安市參賽，獲得市級一等獎。

10、認真組織好每學期的期中、期末考試工作。無論是監(jiān)考、閱卷，都做了精心而細致的安排，力爭圓滿完成，不出現(xiàn)任何差錯；每學期的期中和期末考試后，要求每班按班級人數(shù)的百分之十上報優(yōu)秀學生，對獲獎學生頒發(fā)了獎狀，進行了獎勵。張貼光榮榜，獎勵先進，鞭策后進，以此促進教學質(zhì)量的提高。

五、本年度所取得的成績：

2018年9月，撰寫的《立足校本，有效教研》一文，在烈面教育督導責任區(qū)“教學常規(guī)管理研討會”活動中交流發(fā)言。

2018年9月，在2018年上期教學業(yè)績評比中，任教的6.1班數(shù)學學科榮獲烈面片區(qū)一等獎。

2018年9月，撰寫的簡訊《加強監(jiān)督 提升質(zhì)量》，在四川法制網(wǎng)發(fā)表。

2018年11月，撰寫的簡訊“勝利小學開展2018年下期青年教師課堂教學競賽”，在四川民生網(wǎng)上發(fā)表。

2018年11月，撰寫的簡訊《規(guī)范管理 嚴格檢測》，在中國黨政網(wǎng)發(fā)表。

2018年12月，撰寫的簡訊“武勝縣勝利鎮(zhèn)小學全省教育大會反響報道”，在中國黨政網(wǎng)發(fā)表。

2018年12月，撰寫的簡訊“貫徹學習廣安市教育大會精神”，在四川法制網(wǎng)發(fā)表。

2018年12月，在武勝縣校本課程開發(fā)與實踐專題研討活動中撰寫的教育敘事《教育歷程 敘事無盡》榮獲二等獎。

2019年3月，在2018年下期教學業(yè)績評比中，任教的5.2班數(shù)學學科榮獲烈面片區(qū)一等獎。

2019年3月，撰寫的簡訊《“同課異構”課堂教學展示活動》在中國黨政理論網(wǎng)發(fā)表。

2019年3月，撰寫的簡訊《同課異構談交流 異彩紛呈顯風采》，在中國基層黨建網(wǎng)發(fā)表。

2019年3月，撰寫的簡訊《“兩轉(zhuǎn)一提一抓”體育課堂大比武活動報道》，在中國基層黨建網(wǎng)發(fā)表。

2019年4月，撰寫的簡訊《“兩轉(zhuǎn)一提一抓”對標學習活動》在中國黨政理論網(wǎng)發(fā)表。

2019年4月，撰寫的簡訊《加強監(jiān)管 嚴格督查》在四川法制網(wǎng)發(fā)表。

2019年4月，撰寫的簡訊《強監(jiān)管 嚴督查》在中國黨政理論網(wǎng)發(fā)表。

2019年4月，撰寫的簡訊《深入學校 嚴格檢查》，在中國基層黨建網(wǎng)發(fā)表。

2019年5月，撰寫的簡訊《規(guī)范管理 嚴格檢測》，在中國基層黨建網(wǎng)發(fā)表。

2019年5月，撰寫的簡訊《勝利鎮(zhèn)小學舉行中期檢測報道》在四川法制網(wǎng)發(fā)表。

2019年6月，撰寫的簡訊《嚴把質(zhì)量關 狠抓畢業(yè)班》，在中國基層黨建網(wǎng)發(fā)表。

2019年6月，撰寫的簡訊《關鍵時期 加油鼓氣》，在中國黨政理論網(wǎng)發(fā)表。

篇10

第一支隊伍是黨委書記。黨委書記認真履行黨建工作第一責任人，不斷提高履職能力和工作水平。重點抓好“五個一”，即指導每村發(fā)展一名黨員、聯(lián)系建成一個“五好村”黨支部”、總結一項黨建工作經(jīng)驗、組織一次現(xiàn)場觀摩活動、聯(lián)系實際精講一堂黨課。

第二支隊伍是黨委委員。通過與每個黨委委員簽訂責任狀，落實了鄉(xiāng)黨委委員聯(lián)系支部抓黨建示范點制度。具體做到了：聯(lián)系支部抓黨建、聯(lián)系黨員抓黨建、聯(lián)系分管工作抓黨建。充分調(diào)動了班子成員抓黨建的積極性，逐步建立黨委委員抓黨建工作的長效機制。

第三支隊伍是支部書記。支部書記是基層黨支部的直接責任人，切實履行職責，把黨建工作放在心上，抓在手上，牢固樹立“不抓黨建就是失職，抓不好黨建就是不稱職”的觀念。

第四支隊伍是各駐村干部。夯實駐村干部黨建工作責任，與經(jīng)濟工作同安排、同部署、同考核、同獎懲。

第五支隊伍是黨建工作組。明確黨建工作組的具體職責，將任務細化到人、到月、到天。

第六支隊伍是全鄉(xiāng)黨員隊伍。

通過黨委書記親自上手抓，黨委委員落實黨建示范點，支部書記落實具體責任，駐村干部協(xié)助支部抓，黨建工作組具體指導，全鄉(xiāng)黨員共同抓，聚集了黨建工作合力，為全鄉(xiāng)黨建工作健康發(fā)展提供了組織保證。

二、突出“五好杯”爭先創(chuàng)優(yōu)，構建黨建工作新格局。

今年，我鄉(xiāng)始終把“五好杯”創(chuàng)建作為黨建工作的重頭戲，堅持創(chuàng)建責任明、措施硬、出實招、重實效，著力于農(nóng)村基層組織“領導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、小康建設業(yè)績好、農(nóng)民群眾反映好”的“五好杯”鄉(xiāng)黨委、村支部，進一步解放思想，與時懼進，開拓創(chuàng)新，全力構建“民主開放、科學合理、充滿活力、文明富?！钡霓r(nóng)村基層黨建工作新格局。

1.農(nóng)村黨員“雙聯(lián)雙定雙帶”工作水平明顯提高。結合各支部實際廣泛開展農(nóng)村黨員聯(lián)系村務分類定責、聯(lián)系群眾包戶定責帶領群眾致富奔小康的“雙聯(lián)雙定雙帶”活動，推進新農(nóng)村建設，呈現(xiàn)出農(nóng)村經(jīng)濟與黨建協(xié)調(diào)發(fā)展，較好的發(fā)揮了示范帶著作用。全鄉(xiāng)共培養(yǎng)“雙聯(lián)雙定雙帶”典型示范戶70戶。全鄉(xiāng)132名黨員參與“雙聯(lián)雙定雙帶”，其中聯(lián)系村務的黨員69名，聯(lián)系9類村務，聯(lián)系困難群眾包戶定責的黨員93名，聯(lián)系122名困難群眾。2008年確定的“雙聯(lián)雙定”示范村是興隆村支部，示范效果明顯。

2.推進“雙培雙帶”，抓好隊伍建設促進“五好杯”爭先創(chuàng)優(yōu)。各村支部要進一步加大“雙培”工作力度，制定詳細的工作計劃和具體可行的培養(yǎng)措施，真正把年輕有為、文化程度較高、能熱心為群眾服務的致富能手培養(yǎng)成黨員；把有固定致富項目、市場經(jīng)濟意識強的黨員培養(yǎng)成農(nóng)村的致富能手和科技帶頭人。同時，要積極把那些致富帶富能力強、懂科技、會管理、群眾口碑好的黨員致富能手培養(yǎng)成村干部，使其成為新農(nóng)村建設的排頭兵和領頭雁，帶頭促進農(nóng)村經(jīng)濟社會的發(fā)展。

3.村支部規(guī)范化建設成效顯著，推行村干部制度，黨員電化教育經(jīng)?；Ｈl(xiāng)6個進行了規(guī)范化建設，硬件建設有顯著變化，在縣委組織部的關心支持下，新建桃園村活動室已喬遷新居，各種硬件設施正逐步完善。各支部落實了“雙聯(lián)雙定”工作責任落實一覽表、“五好杯”創(chuàng)優(yōu)公示牌為主要內(nèi)容的黨建工作一面墻。制定了以“”、村民議事、財務管理制度等為主的制度專欄。建立了10個記錄薄，3項考勤記錄，健全了月督促，季度檢查，半年通報工作機制。隨時收集、更新、整理、保存好黨建工作的資料。有效的推進了村級規(guī)范化建設。統(tǒng)一制作了村支部值班牌，落實了村干部值班日志，通過村干部輪流坐班和定期聯(lián)合辦公，提高了村辦事效率，及時、有效的解決了群眾的各種熱點難點問題，樹立了村支部整體形象。

4.認真做好黨員發(fā)展工作。嚴格按照發(fā)展黨員十六字方針，嚴把“入口關”，切實做好發(fā)展黨員工作，有重點地培養(yǎng)和發(fā)展優(yōu)秀分子及預備黨員，壯大了黨員隊伍?！捌咭弧鼻跋?，全鄉(xiāng)培養(yǎng)入黨積極分子14名，納新黨員3名，近期轉(zhuǎn)正2名。

5.加強流動黨員管理工作。在流動黨員管理中，嚴格堅持《**鄉(xiāng)流動黨員管理制度》。對流動黨員管理實行“四到位”即：發(fā)放活動證到位、經(jīng)濟性聯(lián)系教育到位、流動黨員思想工作匯報到位、人性化管理到位。

三、創(chuàng)新載體活動，加強鄉(xiāng)村干部隊伍建設。

半年以來，我鄉(xiāng)按照“三級聯(lián)創(chuàng)”的要求，結合“五好杯”爭先創(chuàng)優(yōu)活動，在全鄉(xiāng)廣泛開展“三幫四定五聯(lián)”主題特色活動，在創(chuàng)新載體上狠下功夫，以激發(fā)黨員干部隊伍活力，推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展。

“三幫四定五聯(lián)”?！叭龓汀保亨l(xiāng)村黨員干部每人每年幫助輸出十名剩余勞動力，幫助1戶計劃生育困難戶，幫助培養(yǎng)10戶農(nóng)戶掌握1-2門實用技術?！八亩ā保狐h委委員抓黨建確定聯(lián)系一個支部、確定聯(lián)系一項產(chǎn)業(yè)、確定聯(lián)系一名困難黨員、確定聯(lián)系發(fā)展一名黨員。“五聯(lián)”：一是支部書記每人每年聯(lián)系上一次黨課。二是鄉(xiāng)村黨員干部每人每年培養(yǎng)一名入黨積極分子。三是支部委員每人每年聯(lián)系發(fā)展一名黨員。四是鄉(xiāng)村黨員干部每人聯(lián)系一名致富黨員。五是鄉(xiāng)村黨員干部每人聯(lián)系一名流動黨員。

通過“三幫四定五聯(lián)”載體活動，制定了黨員聯(lián)系群眾、服務群眾的目標任務,讓鄉(xiāng)村黨員干部人人肩上有擔子、有壓力，做給村民看，帶著村民干，以定量考核判斷干部是否盡到責任，衡量黨員是否合格。用黨員作用發(fā)揮的程度，判斷村支部領導水平；用支部戰(zhàn)斗堡壘作用，體現(xiàn)全鄉(xiāng)黨建工作成效。一種搶工作、要工作、干工作、干好工作的良好風氣初步形成。

四、推進“五送一建”工程，建立黨內(nèi)關懷長效機制。

1.在政府機關黨員中廣泛開展“一帶一”的幫扶活動。具體做到“五個一”：即機關黨員100%參與幫扶；每一名貧困黨員都有一名黨員干部結對幫扶；每季度上門聯(lián)系、走訪一次；每年為貧困黨員送溫暖一次；每年為每個幫扶對象在生產(chǎn)發(fā)展、基礎設施建設方面辦一件實事。

2.籌措資金，解決困難黨員幫扶基金。鄉(xiāng)黨委設立困難黨員幫扶基金領導小組，采取向上級爭取、政府自籌、社會募捐等辦法，在政府機關黨員中積極開展“送溫暖、獻愛心”、“捐一日工資，奉獻一片愛心”等活動，多方面籌措資金，主要用于補助因病、因殘、因災、因禍或年老體弱等特殊情況困難的黨員，通過關愛幫扶，使他們在被關愛和幫扶過程中體會到做為黨員的榮譽感，積極創(chuàng)業(yè)實現(xiàn)自身價值中，不斷強化自信心，最終從困難群眾中的優(yōu)秀份子發(fā)展成為帶領群眾脫貧致富的先鋒模范，全面提高黨員隊伍的整體素質(zhì)。

五、開展機關“十星級”黨員評選活動，建立聯(lián)系和服務群眾工作體系。

以提高行政效能和服務水平為目的，鄉(xiāng)機關開展了“十星級”黨員評選活動。在全鄉(xiāng)黨員的生活情況進行了全面摸底、建檔立卡的基礎上，確定由鄉(xiāng)機關21黨員率先結對幫扶困難黨員，實現(xiàn)了幫扶工作覆蓋面達100%。對有致富項目和致富能力的貧困黨員，采取“小額信貸”模式，實行貼息借貸，從資金上加大扶持力度。同時，還建立了困難黨員結對幫扶、生產(chǎn)幫扶，保建幫扶、定期走訪慰問等制度，為全鄉(xiāng)20戶貧困黨員建立臺賬，對幫扶過程詳細記載，幫助解決實際問題。至目前，為17多名貧困黨員送去慰問金1100元，解決實際問題7件。通過機關“十星級”黨員評選活動，健全了讓機關黨員經(jīng)常受教育、永葆先進性長效機制，逐步構建機關黨員聯(lián)系和服務群眾工作體系。

六、全面加強農(nóng)村基層組織建設，實現(xiàn)黨建工作與經(jīng)濟工作互動雙贏。

鄉(xiāng)黨委在抓黨建工作中，不僅僅就黨建抓黨建，而是與產(chǎn)業(yè)建設做到了緊密結合，真正體現(xiàn)了“抓好黨建促經(jīng)濟，抓好經(jīng)濟促發(fā)展”的目標，充分發(fā)揮黨建示范點作用，黨員示范帶頭作用，使黨建促經(jīng)濟效果明顯，實現(xiàn)了黨建工作與經(jīng)濟工作的互動雙贏。

1.藥畜產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展。一是突破發(fā)展藥材產(chǎn)業(yè)。抓好以玄參為主的地道短生藥材規(guī)范化種植，全鄉(xiāng)藥材面積達到6621畝。其中魔芋1580畝，玄參3600畝。10畝以上魔芋種植大戶107戶，大戶魔芋種植面積達到1100畝；新發(fā)展20畝以上以玄參為主的短生地道藥材大戶126戶，大戶面積達到3050畝。全鄉(xiāng)藥材產(chǎn)業(yè)科學種植規(guī)模和水平大為改觀。二是狠抓畜牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展。畜牧產(chǎn)業(yè)以生豬養(yǎng)殖為重點，以培育壯大生豬養(yǎng)殖大戶為突破口，充分發(fā)揮專業(yè)協(xié)會作用，畜牧產(chǎn)業(yè)成為農(nóng)民增收的支柱產(chǎn)業(yè)。截至6月底，全鄉(xiāng)生豬飼養(yǎng)量達到1.8萬頭，出欄達到0.9萬頭，養(yǎng)家禽出欄1.5萬只，養(yǎng)牛300頭，山羊出欄2000只。春季動物防疫密度達到95%以上。

2.示范點亮點紛呈。全鄉(xiāng)建80畝以上集中連片藥材示范點9個，其中100畝以上玄參示范點5個；新建鎮(zhèn)坪模式圈舍89戶，其中新建128平方米以上的標準鎮(zhèn)坪模式圈舍16戶，1個鎮(zhèn)坪模式仔豬繁育場。年出欄50頭以上的養(yǎng)殖大戶98戶。年飼養(yǎng)基礎母豬5頭以上的養(yǎng)殖戶80戶，母豬存欄達到1100頭，為自繁自育體系目標的實現(xiàn)打下了堅實的基礎。

存在的問題:

1.黨建基礎性工作不夠規(guī)范。個別支部對黨建工作的規(guī)范要求不甚明確，黨建工作記錄不全，支部活動、村干部值班記錄不規(guī)范，黨員電化教育開展還不夠深入，多停留在表面上。

2.典型培養(yǎng)推介力度不大，不善于發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)典型，典型宣傳不積極。對各類先進典型都沒有明確的培養(yǎng)目標和培養(yǎng)措施，不善于去發(fā)現(xiàn)典型，不去大力宣傳，致使一些好的典型沒有發(fā)揮其應有的示范引導作用。

下半年工作要點:

1.進一步明確責任，落實任務?！罢J真就是水平，落實就是能力”進一步強化落實的意識，以“三級聯(lián)創(chuàng)”統(tǒng)攬基層黨建工作全局，以“五好杯”爭先創(chuàng)優(yōu)為載體，細化到每項具體工作，量化到各個任務指標，考核到具體責任人，促進黨建工作的有效落實。