導(dǎo)言：作為寫作愛好者，不可錯(cuò)過為您精心挑選的10篇新經(jīng)濟(jì)發(fā)展分析，它們將為您的寫作提供全新的視角，我們衷心期待您的閱讀，并希望這些內(nèi)容能為您提供靈感和參考。

篇1

一、引言

（一）研究背景及意義

阜新市位于老重工業(yè)基地的東北，具有豐富的礦產(chǎn)資源，曾是我國重要能源基地之一，被稱為“煤電之城”。但是隨著煤炭資源的枯竭，阜新市的經(jīng)濟(jì)也出現(xiàn)了較大的波動(dòng)，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)也必須隨之調(diào)整。盡管自2001年阜新市被國務(wù)院定為資源枯竭轉(zhuǎn)型城市以來，阜新市經(jīng)過十余年的探索實(shí)踐，對(duì)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)的思路不斷清晰，方向不斷明確，內(nèi)容不斷豐富。但是從阜新現(xiàn)如今的發(fā)展水平來看，依舊存在諸多問題。本文通過將近幾年的數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比，對(duì)阜新當(dāng)今的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)及經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型這些問題進(jìn)行了深入地探討，找出妨礙阜新經(jīng)濟(jì)發(fā)展及轉(zhuǎn)型的根本問題，并提出相關(guān)的政策建議，為促進(jìn)阜新經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型和發(fā)展具有重要意義。

（二）文獻(xiàn)綜述

隨著我國工業(yè)化進(jìn)程的加快及社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，對(duì)自然資源已開始進(jìn)行優(yōu)化使用，但是作為一些重工業(yè)基地卻依然出現(xiàn)了資源枯竭的現(xiàn)象，從而資源枯竭型城市的未來發(fā)展也成為了我國學(xué)者所研究的熱點(diǎn)話題。

王世賢（2014）指出資源枯竭型城市阜新的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與就業(yè)結(jié)構(gòu)發(fā)展不平衡，必須由產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整轉(zhuǎn)型入手，使就業(yè)、創(chuàng)業(yè)與產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型和承接互相促進(jìn)，提升結(jié)構(gòu)變動(dòng)協(xié)同性，才有利于實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)與就業(yè)的和諧增長。李海超（2013）通過綜合運(yùn)用區(qū)域經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)等學(xué)科知識(shí)，理論聯(lián)系實(shí)際，分析了我國資源型城市現(xiàn)行的融資體制對(duì)融資的作用。宋喜斌（2014）認(rèn)為煤炭資源枯竭型城市經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型過程可分為以下三種：政府主導(dǎo)、產(chǎn)業(yè)政策轉(zhuǎn)變、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型。王茵（2010）、邱松（2011）、陳德敏（2012）也對(duì)資源型城市將如何發(fā)展與經(jīng)濟(jì)如何轉(zhuǎn)型進(jìn)行了深入探究。蘇楠楠（2014）指出資源型城市轉(zhuǎn)型過程中主要出現(xiàn)：經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一、生態(tài)環(huán)境問題嚴(yán)重、管理機(jī)制不健全等問題。

從各個(gè)學(xué)者的研究中可以看出資源枯竭型城市轉(zhuǎn)型具有多種方式，卻也普遍存在較大問題。本文對(duì)阜新的經(jīng)濟(jì)發(fā)展及轉(zhuǎn)型進(jìn)行了深入探究，提出相應(yīng)的政策，使阜新在轉(zhuǎn)型之路上少走些彎路。

二、阜新發(fā)展現(xiàn)狀及問題

（一）生產(chǎn)總值（GDP）基數(shù)過低，增長較為緩慢

阜新是一座“因煤而立、因煤而興”的資源型城市，在建國伊始，經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r良好。但是，伴隨著煤炭資源的減少甚至即將枯竭，阜新經(jīng)濟(jì)也一落千丈，成為了遼寧省的最后一名。從阜新最近五年的GDP數(shù)據(jù)可以看出（表1），阜新GDP基數(shù)過低，且增長速度較為緩慢。與遼寧省的其他城市相比，阜新明顯處于落后的地位。在2013年時(shí)，全省除阜新市和葫蘆島市以外，GDP均已過千億元（雖只列舉部分城市數(shù)據(jù)，但是對(duì)整個(gè)遼寧省均進(jìn)行了調(diào)查），而最發(fā)達(dá)的沈陽和大連已超過七千億元。而葫蘆島市建市不久，經(jīng)濟(jì)和文化底蘊(yùn)皆沒有阜新深厚，生產(chǎn)總值也超過阜新一百多億元。由此完全可以看出阜新GDP基數(shù)過低，經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢。并且隨著時(shí)間的推移，增長比值呈下降的趨勢(shì)，且依照阜新現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)水平來看，這樣的增長速度完全不能夠支撐阜新的發(fā)展，阜新轉(zhuǎn)型勢(shì)在必行。

（二）對(duì)煤炭產(chǎn)業(yè)依賴過度，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)發(fā)展不均衡

阜新素來有“煤電之城”的稱號(hào)，煤炭產(chǎn)業(yè)也一直占據(jù)著阜新支柱產(chǎn)業(yè)的主導(dǎo)地位。但是，也正是由于對(duì)煤炭產(chǎn)業(yè)的過度依賴，而忽視了對(duì)其他產(chǎn)業(yè)的著重培養(yǎng)，使得阜新在煤炭資源枯竭之時(shí)，經(jīng)濟(jì)上也出現(xiàn)了極大的困境。甚至阜新經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型至現(xiàn)在，其對(duì)煤炭產(chǎn)業(yè)依然有較大依賴。2010年，阜新被確定為國家資源枯竭型城市而進(jìn)行經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的第十個(gè)年頭，阜新的原煤產(chǎn)量仍高達(dá)1828.31萬噸、采礦業(yè)的生產(chǎn)總值達(dá)到111.83億元，足足占了當(dāng)年全市總值的三分之一。而2014年的數(shù)據(jù)顯示，阜新的煤產(chǎn)量仍達(dá)到1517.01萬噸、采礦業(yè)的生產(chǎn)總值達(dá)到71.38億元，雖然所占比值有所下降，卻依然占有較大比重。且從數(shù)據(jù)中可以看出，五年之后的產(chǎn)量下降并不明顯，而產(chǎn)值卻下降較多，這是因?yàn)槲覈缃癯霈F(xiàn)產(chǎn)能過剩的現(xiàn)象。像煤炭這種非清潔型能源，一旦生產(chǎn)過多便會(huì)超出大眾的需求，價(jià)格便隨之下降，從而導(dǎo)致如今煤炭行業(yè)的產(chǎn)量多、產(chǎn)值少的局面。

（三）教育發(fā)展存在缺陷，就業(yè)與失業(yè)問題較突出

一個(gè)地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展與該地區(qū)的人力資源是分不開的，而這一因素又對(duì)就業(yè)與失業(yè)產(chǎn)生有著極大的影響。但是阜新的教育發(fā)展卻也存在一定的問題，據(jù)統(tǒng)計(jì)，至2014年底，阜新在校研究生2939人、普通高等教育在校生13378人、中等職業(yè)教育在校生16945人、普通高中在校生31629人、初中在校生32544人及普通小學(xué)在校生84698人。從數(shù)據(jù)中可以看出，阜新市受高等教育人數(shù)較少、所占比重較低，這也就使得文化水平不高的人數(shù)相對(duì)增加，使阜新整體的文化素質(zhì)水平隨之下降，這與政府的教育制度不完善和對(duì)教育資源投資較少有著不可分割的聯(lián)系。而阜新培養(yǎng)出的人才還有可能會(huì)由于阜新經(jīng)濟(jì)增長緩慢、發(fā)展機(jī)會(huì)少而選擇去其他城市發(fā)展，如此一來，阜新的人力資源則更加匱乏。而隨著煤炭資源的枯竭，煤炭行業(yè)所需要的人數(shù)也就會(huì)隨之減少，而阜新市截止2014年底礦業(yè)從業(yè)人員為35746人。倘若礦產(chǎn)資源枯竭、煤炭行業(yè)倒閉，則會(huì)出現(xiàn)大批失業(yè)者，且這些人文化水平普遍較低，再就業(yè)可能性較小，這也成為阜新未來發(fā)展的一大問題。

三、結(jié)論及對(duì)策

（一）結(jié)論

阜新作為我國的資源枯竭型城市，經(jīng)濟(jì)發(fā)展較為緩慢，在轉(zhuǎn)型過程中也遇到一系列的問題還有待解決。阜新市由于對(duì)煤炭產(chǎn)業(yè)依賴度過高，使得其經(jīng)濟(jì)隨著資源的枯竭而衰落，而阜新的教育體制不夠完善、資金投入不足，使得當(dāng)?shù)貨]有足夠的人才來引領(lǐng)其進(jìn)行高端產(chǎn)業(yè)的開發(fā)與研究。同樣，由于其經(jīng)濟(jì)水平落后，更無法吸引大批的外來人力資源進(jìn)入，這也是阜新經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢的原因之一。且隨著煤炭資源的減少，從事于礦業(yè)的人數(shù)也會(huì)隨之減少，就會(huì)使這些低文化水平者的失業(yè)率逐漸增加，給阜新經(jīng)濟(jì)的發(fā)展帶來負(fù)向的影響，也為其進(jìn)行經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型增大了難度。

（二）對(duì)策

第一，降低對(duì)煤炭產(chǎn)業(yè)的依賴度。煤炭作為非清潔能源，已經(jīng)逐漸被清潔能源所替代，使用量已大大減少，若產(chǎn)量過高，只能采取薄利多銷的原則，所帶來的經(jīng)濟(jì)效益也會(huì)隨之降低。而它又是不可再生能源，現(xiàn)在也正面臨著枯竭的危機(jī)，若阜新市繼續(xù)著重依賴于煤炭產(chǎn)業(yè)，將會(huì)經(jīng)濟(jì)持續(xù)低迷下去。所以，必須降低對(duì)煤炭產(chǎn)業(yè)的依賴度。

第二，著重發(fā)展以第三產(chǎn)業(yè)為主的支柱型產(chǎn)業(yè)。阜新市由于一直以來對(duì)煤炭產(chǎn)業(yè)的過度依賴，減少了對(duì)其他產(chǎn)業(yè)的著重培養(yǎng)，使其產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)出現(xiàn)不合理的現(xiàn)象，所以必須對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整，著重發(fā)展以第三產(chǎn)業(yè)為主的支柱型產(chǎn)業(yè)。阜新旅游業(yè)一直都較為豐富，它的旅游總體形象定位是“觀沙緣奇麗特色，看煤城變幻今昔，感東藏宗教民俗，悟華夏文化源地?！备沸率锌梢酝ㄟ^加大宣傳、優(yōu)化景區(qū)等方式，將海棠山、瑞應(yīng)寺等景區(qū)打造成一級(jí)風(fēng)景區(qū)，吸引大批外來游客，大力發(fā)展旅游業(yè)，同時(shí)通過旅游業(yè)來帶動(dòng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。還應(yīng)加大科研項(xiàng)目的研究，大力發(fā)展清潔型能源產(chǎn)業(yè)、新材料產(chǎn)業(yè)及相關(guān)技術(shù)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，以彌補(bǔ)煤炭產(chǎn)業(yè)對(duì)經(jīng)濟(jì)增長的不足。充分發(fā)揮政府對(duì)這些產(chǎn)業(yè)的推動(dòng)作用，加大資金投入和扶持力度，同時(shí)也要加強(qiáng)對(duì)其的監(jiān)管力度，使其能夠快速地發(fā)展起來，也使阜新能夠順利地完成轉(zhuǎn)型，保持經(jīng)濟(jì)的平穩(wěn)發(fā)展。

第三，加大對(duì)教育的投資，加強(qiáng)人才隊(duì)伍的建設(shè)。優(yōu)秀的人力資源對(duì)一個(gè)地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有極其重要的作用，只有不斷地完善教育體制、深化教育改革，并不斷加大對(duì)教育項(xiàng)目的投資，才能為本地、為國家培養(yǎng)更多的人才，才能為未來經(jīng)濟(jì)快速的發(fā)展提供可能。同時(shí)，不僅要對(duì)基礎(chǔ)和高等教育進(jìn)行著重培養(yǎng)，還要加強(qiáng)各單位和社會(huì)的人才的培養(yǎng)，加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍的建設(shè)。只有推動(dòng)育才聚才的人才體系建設(shè)，才能為轉(zhuǎn)型振興提供人才保障。甚至還會(huì)吸引外來的資源為本地進(jìn)行建設(shè)，加速本地經(jīng)濟(jì)的發(fā)展進(jìn)程。

第四，重點(diǎn)解決就業(yè)、失業(yè)問題。一個(gè)地區(qū)就業(yè)、失業(yè)情況如何，既可以反映出當(dāng)?shù)匕傩丈钏綘顩r，也可以放映出當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r。這一問題是困擾我們整個(gè)國家的一個(gè)長久性問題，但對(duì)于阜新這種資源枯竭型、欠發(fā)達(dá)城市而言，解決這一問題迫在眉睫。阜新市應(yīng)推動(dòng)高質(zhì)量的就業(yè)體系，大力促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，切實(shí)落實(shí)就業(yè)扶持政策，援助各類就業(yè)困難群體實(shí)現(xiàn)就業(yè)。例如說，失業(yè)的煤炭工人，政府應(yīng)出面給予幫助，否則如果大批的低水平失業(yè)人員不進(jìn)行再就業(yè)，將會(huì)使阜新的經(jīng)濟(jì)發(fā)展陷入嚴(yán)重困境。同時(shí)，還應(yīng)提高職業(yè)培訓(xùn)技能質(zhì)量，以培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)。這一方式可以增加專業(yè)人員的數(shù)量，還為失業(yè)人員提供了更好的學(xué)習(xí)平臺(tái)，為其未來的就業(yè)提供了更為廣闊的空間，也可以使當(dāng)?shù)貒?yán)重的失業(yè)問題有所緩解。

阜新只有不斷地進(jìn)行探索與改進(jìn)，直至找出一條適合自己發(fā)展的道路，順利地完成經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型，才能夠使其經(jīng)濟(jì)又好又快地發(fā)展下去。

參考文獻(xiàn)

[1]王世賢.阜新市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與就業(yè)結(jié)構(gòu)的協(xié)同性研究[J].遼寧工程技術(shù)大學(xué)學(xué)報(bào)，2014（3）：234-238.

[2]李海超.我國資源型城市轉(zhuǎn)型融資問題研究――以阜新為例[D].博士學(xué)位論文，吉林：東北師范大學(xué)，2013.

[3]宋喜斌.基于系統(tǒng)動(dòng)力學(xué)的煤炭資源枯竭型城市經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型研究――以內(nèi)蒙古烏海市為例[D].博士學(xué)位論文，北京：中國地質(zhì)大學(xué)，2014.

篇2

一、新時(shí)期促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要性

在新時(shí)期，農(nóng)業(yè)是國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一個(gè)重要組成部分，促進(jìn)農(nóng)業(yè)的發(fā)展可以提升國家經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展。同時(shí)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展還可以提高農(nóng)村居民的滿意感和獲得感，使農(nóng)村的環(huán)境和各方面建設(shè)都更好，進(jìn)一步縮小城鄉(xiāng)差距?？傊龠M(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)促進(jìn)國家的整體經(jīng)濟(jì)發(fā)展至關(guān)重要。黨的五中全會(huì)指出，優(yōu)先發(fā)展農(nóng)業(yè)農(nóng)村，全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興。堅(jiān)持把解決好“三農(nóng)”問題作為全黨工作重中之重，走中國特色社會(huì)主義鄉(xiāng)村振興道路，全面實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化。為滿足人民群眾日益增長的美好生活需求與不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾，如今，我們圓滿完成了脫貧攻堅(jiān)任務(wù)，在肯定成績的同時(shí)，要清醒地認(rèn)識(shí)到，這不是終點(diǎn)，而是一個(gè)新的歷史起點(diǎn)。站在新的歷史起點(diǎn)，我們要舉全社會(huì)之力實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，要實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，核心就是產(chǎn)業(yè)興旺，由此可見促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要性。

二、新時(shí)期農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中存在的問題

（一）促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的資金投入不充足

沒有充足的資金，想要促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展就是十分困難的。當(dāng)缺乏資金時(shí)，便沒有資本去研究改善農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)升級(jí)發(fā)展的方法，也無法很好地促進(jìn)農(nóng)村地區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)，這會(huì)大大制約農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。而對(duì)于農(nóng)村地區(qū)來說，想要獲得足夠的資金支持又是十分困難的。首先，農(nóng)村地區(qū)針對(duì)一些投資人來說，利潤轉(zhuǎn)化率極其低下，投資人更加關(guān)注利益，而從某種程度上來看，投資農(nóng)村地區(qū)所獲得的利潤又不如投資企業(yè)或者城市建設(shè)高，因此農(nóng)村地區(qū)想要發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)，只能依靠政府的資金支持，而想要獲得社會(huì)資金是十分困難的。由此可見，農(nóng)村地區(qū)在發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的過程中，資金支持不充足是制約農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一大問題。

（二）農(nóng)民的整體素質(zhì)有待提升

首先，農(nóng)村居民缺少一定的知識(shí)和技能為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)；其次，農(nóng)村居民缺少對(duì)最新國家經(jīng)濟(jì)政策的理解，這就導(dǎo)致了居民不能很好采用合理的方法促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。因此，農(nóng)村居民的綜合素質(zhì)低，這在一定程度上極大地制約了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

三、新時(shí)期促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的具體措施

（一）進(jìn)一步調(diào)整農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，促進(jìn)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)健康有效發(fā)展

傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)中，往往是第一產(chǎn)業(yè)占據(jù)至關(guān)重要的位置，而第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展往往得不到政府和農(nóng)民的重視。因此，對(duì)于傳統(tǒng)的農(nóng)村經(jīng)濟(jì)而言，第一產(chǎn)業(yè)的經(jīng)濟(jì)支撐往往十分重要。在新時(shí)期，為了順應(yīng)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的變化，政府必須要尋求有效的方式進(jìn)一步調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。政府可以引導(dǎo)農(nóng)村居民在維持第一產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)上，大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，從而促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的整體發(fā)展，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。對(duì)于風(fēng)景秀麗的農(nóng)村來說，可以大力發(fā)展農(nóng)家樂、鄉(xiāng)村旅游等。政府可以投入對(duì)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)，多建設(shè)一些風(fēng)景優(yōu)美的設(shè)施，加大宣傳力度，發(fā)展當(dāng)?shù)靥厣糜螛I(yè)。由此可見，在新時(shí)期想要促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，就必須進(jìn)一步調(diào)整農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，這樣就可以實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)高效發(fā)展[1]。

（二）加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)力度

提起農(nóng)村，在很多人的眼中，依舊是生活環(huán)境不佳、基礎(chǔ)設(shè)施不完善的印象。因此，要加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)。在這個(gè)問題上，政府必須投入足夠的資金，才能支持農(nóng)村開展一系列的基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)?；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)是一個(gè)非常廣闊的概念，包括對(duì)農(nóng)村廁所建設(shè)，還有對(duì)農(nóng)村居民的生活設(shè)施的建設(shè)，例如可以投入資金建設(shè)一些休閑娛樂設(shè)施，以供農(nóng)村居民閑暇時(shí)進(jìn)行消遣。在政府投入了足夠的資金之后，就是真正的落實(shí)環(huán)節(jié)。在落實(shí)建設(shè)基礎(chǔ)設(shè)施時(shí)，政府必須選擇合適的建設(shè)方、施工方等，要對(duì)各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行綜合考量，選擇最佳的施工方案。在落實(shí)完施工建設(shè)之后，還要進(jìn)行對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施的質(zhì)量監(jiān)控，要從各個(gè)方面對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行考察，發(fā)現(xiàn)在建設(shè)中存在的問題，并進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)[2]。通過前期的資金支持、完善的施工過程、最后的質(zhì)量檢測(cè)環(huán)節(jié)，就可以做好農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，進(jìn)一步促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

（三）采用各種措施提高農(nóng)村居民的綜合素質(zhì)

農(nóng)村居民對(duì)國家政策以及對(duì)各種技術(shù)的理解程度，他們的動(dòng)手實(shí)踐能力和思想觀念，都是其素質(zhì)構(gòu)成要素。想要促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，政府必須運(yùn)用各種方式提高農(nóng)村居民的綜合素質(zhì)。首先，相關(guān)部門可以免費(fèi)開設(shè)一些農(nóng)村小課堂，有需要的農(nóng)戶可以聽課學(xué)習(xí)。這些農(nóng)村小課堂應(yīng)包括對(duì)新型技術(shù)的總體介紹已經(jīng)熟練掌握新技術(shù)的方法，也可對(duì)新經(jīng)濟(jì)政策進(jìn)行分析，以便進(jìn)一步增強(qiáng)農(nóng)村居民的洞察力和整體素質(zhì)。同時(shí)，在授課人員的選擇上，必須符合專業(yè)要求，了解現(xiàn)在的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況，并對(duì)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展有自己獨(dú)到的理解。除此之外，還可以鼓勵(lì)和支持大學(xué)生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，大學(xué)生知識(shí)技能水平高，整體綜合素質(zhì)也過硬，是促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量。這些措施都可以有效地促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展[3]。

（四）進(jìn)一步完善并落實(shí)惠農(nóng)政策，提高農(nóng)業(yè)資源利用率

在促進(jìn)農(nóng)村農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過程中，惠農(nóng)政策始終是一個(gè)非常重要的影響因素?；蒉r(nóng)政策即要求政府采取各種措施，真正從農(nóng)村居民的利益出發(fā)，為農(nóng)村居民謀福利。因此，必須不斷完善惠農(nóng)政策，加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村發(fā)展的經(jīng)濟(jì)投入，采取多元化的發(fā)展策略，促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型升級(jí)，從而促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的特色發(fā)展。僅僅制定政策是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，還要將制定的惠農(nóng)政策真正落實(shí)到實(shí)際中，從小事出發(fā)，真正為農(nóng)村發(fā)展做出貢獻(xiàn)。因此，政府必須研究如何才能將資源的利用率提高到最高，在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展過程中可以充分利用這些資源，如此才能促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

[1]付金蘭.新形勢(shì)下發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的有效途徑[J].中國集體經(jīng)濟(jì),2020(25):13-14.

篇3

一、經(jīng)濟(jì)管理現(xiàn)代化的主要內(nèi)容

（一）現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理思想。隨著社會(huì)進(jìn)步與飛速發(fā)展，各種經(jīng)濟(jì)體不斷成立，壯大，發(fā)展，企業(yè)的管理思想一定要跟上，有所轉(zhuǎn)變，因?yàn)榻?jīng)濟(jì)管理的價(jià)值不斷體現(xiàn)，各種技術(shù)都有所發(fā)展創(chuàng)新。如果企業(yè)還是任由一成不變不顧周圍環(huán)境，不顧競爭對(duì)手的發(fā)展，只顧把自己做到最精最好的舊思想，那么就如柯達(dá)，只能被社會(huì)所淘汰。因此經(jīng)濟(jì)管理現(xiàn)代化不容遲疑，如果沒有較先進(jìn)的管理思想，那么企業(yè)可能失去方向，失去競爭力。所以現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理在企業(yè)中的地位可想而知，很多企業(yè)已經(jīng)認(rèn)識(shí)到了這一點(diǎn)，于是開始注重經(jīng)濟(jì)管理與企業(yè)經(jīng)營相掛鉤，使管理方法更加的藝術(shù)化，比如借助各種形式的文化活動(dòng)，隱形教育等方式的企業(yè)管理實(shí)現(xiàn)組織及思想的完善和工具現(xiàn)代化。

（二）經(jīng)濟(jì)管理方式及手段現(xiàn)代化。經(jīng)濟(jì)發(fā)展日趨進(jìn)步，經(jīng)濟(jì)一體化發(fā)展加快，所以經(jīng)濟(jì)管理是為了更加科學(xué)化的實(shí)現(xiàn)一定的目標(biāo)，占據(jù)了十足重要的地位，經(jīng)濟(jì)管理在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中地位越來越重要，所以需要增加管理能動(dòng)性及擴(kuò)大權(quán)限，使管理者們更便于做出反應(yīng)。各種新型管理軟件的應(yīng)用，使得各企業(yè)市場(chǎng)能動(dòng)性大大增強(qiáng)，能在企業(yè)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的運(yùn)用中靈活自如，更加注重創(chuàng)造性。而不是只會(huì)機(jī)械照抄，能夠順應(yīng)時(shí)代潮流及發(fā)展，使企業(yè)更加具有競爭力，使經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)更有效的進(jìn)行，使該活動(dòng)得到了極大程度的改善與提高。關(guān)鍵問題是，創(chuàng)新企業(yè)的管理方式及手段，會(huì)讓管理更具有創(chuàng)造性和全球一體化的趨勢(shì)，為企業(yè)及社會(huì)主義建設(shè)帶來更好的效益發(fā)展。

（三）經(jīng)濟(jì)管理的民主化日趨明顯。因?yàn)槭袌?chǎng)競爭及經(jīng)濟(jì)建設(shè)和經(jīng)濟(jì)效益的取得，都是對(duì)管理者有著很高的先進(jìn)管理理念及專業(yè)素養(yǎng)要求，經(jīng)濟(jì)管理只能日趨專業(yè)化；可根本上來講，絕對(duì)離不開企業(yè)基層員工的工作積極性和創(chuàng)造性，所以民主化仍然是具有很大的意義的。管理者們具有的豐富的專業(yè)知識(shí)和管理能力綜合素養(yǎng)，都要依賴于不斷的創(chuàng)新和熟練的應(yīng)用，結(jié)合時(shí)代的發(fā)展，公司出于的發(fā)展階段，極具創(chuàng)造力的應(yīng)用經(jīng)濟(jì)管理的原理和手段。同時(shí)，民主化是當(dāng)前經(jīng)濟(jì)管理的一大趨向，例如西方的許多企業(yè)要求員工參與企業(yè)發(fā)展模式，政策法規(guī)的等內(nèi)容表決，還鼓勵(lì)提出更加全面的要求，使治理更加人性化。所以這種民主模式能夠集星星之火，能夠激發(fā)員工的工作積極性，是的員工奉獻(xiàn)智慧，共同奮斗。因此，必須通過民主管理來調(diào)動(dòng)員工的興趣，促進(jìn)企業(yè)各種決策，企業(yè)組織更加專業(yè)化，經(jīng)濟(jì)管理更加合理化，使企業(yè)注入活力，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)的更好發(fā)展。

（四）經(jīng)濟(jì)管理更加科學(xué)規(guī)范化。經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來的不僅僅是巨大的經(jīng)濟(jì)效益，還有可能帶來些不同的影響，所以更加科學(xué)規(guī)范的企業(yè)管理具有及其重要的作用。信息技術(shù)如今也是飛速發(fā)展，增加了企業(yè)管理的現(xiàn)代化水平，能通過先進(jìn)的辦公軟件及計(jì)算機(jī)技術(shù)增強(qiáng)企業(yè)的管理，使各種資料搜集更加便捷，各種信息傳遞更加迅速，能夠及時(shí)有效的提出最佳的管理方案和策略。

二、經(jīng)濟(jì)管理現(xiàn)代化的實(shí)施途徑及策略

（一）立足國情的中國特色化現(xiàn)代管理。我國與西方國家有很大差距，社會(huì)主義制度也不同于資本主義制度，經(jīng)濟(jì)管理首先必須從我國的實(shí)情出發(fā)，立足于我國的基本國情，從發(fā)展中國家的生產(chǎn)力水平出發(fā)，考慮到我國中西東部各區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的不均衡性，還有多種所有制及經(jīng)營方式共存的社會(huì)主義制度。所以必須依賴于我國基本國情，體現(xiàn)我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式及主體，實(shí)現(xiàn)有中國特色現(xiàn)代化的經(jīng)濟(jì)管理。

（二）汲取西方國家先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)及管理理念。我國經(jīng)過多年經(jīng)濟(jì)方面的管理及發(fā)展，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)特的管理方法，這都是我們寶貴的財(cái)富。隨著全球一體化的加快，我國與世界經(jīng)濟(jì)密不可分，所以或多或少的影響，這要求對(duì)西方國家先進(jìn)理念有一定的學(xué)習(xí)和借鑒，豐富完善我國的經(jīng)濟(jì)管理。再聯(lián)系中國國情，使中國經(jīng)濟(jì)能更好的融入世界，經(jīng)濟(jì)管理更加符合世界發(fā)展的潮流，參與世界的競爭，對(duì)發(fā)達(dá)國家的管理理念和經(jīng)驗(yàn)吸收能夠合理利用，從而進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)管理現(xiàn)代化。

三、經(jīng)濟(jì)管理發(fā)展的新趨勢(shì)分析

（一）緊跟時(shí)代潮流，更新經(jīng)濟(jì)管理理念。經(jīng)濟(jì)全球化日趨明顯，誰也不能脫離時(shí)代潮流而獨(dú)立發(fā)展，所以要求每個(gè)企業(yè)都能在管理過程中緊跟時(shí)展步伐，隨時(shí)更新理念，及時(shí)摒棄舊的傳統(tǒng)思想，結(jié)合時(shí)代的成長而改進(jìn)經(jīng)濟(jì)管理模式和方法。民主化，自動(dòng)化，更是需要企業(yè)管理者的裁決，如何充分發(fā)揮全體職員的管理智慧及創(chuàng)造力，最大限度發(fā)揮員工的主動(dòng)性及能動(dòng)性，有利于管理和提高企業(yè)水平。

（二）健全完美現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理制度。治理理念，管理模式，決策了一個(gè)企業(yè)的核心。當(dāng)今經(jīng)濟(jì)全球化的社會(huì)，每個(gè)企業(yè)應(yīng)該立足于健全現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理制度，和人性化的管理，深入企業(yè)文化，了解成員們的物質(zhì)和精神需求，爭取做到更加完善的手段與措施調(diào)動(dòng)積極性，增強(qiáng)員工們的信心，為經(jīng)濟(jì)管理帶來更好的效果，創(chuàng)造意想不到的非凡價(jià)值。

（三）實(shí)現(xiàn)民主化的經(jīng)濟(jì)管理趨勢(shì)。企業(yè)管理表面上看是由管理者在決策與領(lǐng)導(dǎo)，可實(shí)際上是全體員工的參與，企業(yè)需將主動(dòng)權(quán)交到員工手里，了解員工的需求，注重人性化管理，充分調(diào)動(dòng)員工積極性，增強(qiáng)他們的工作熱情，鼓勵(lì)他們經(jīng)濟(jì)管理團(tuán)隊(duì)的合作與進(jìn)取，使每個(gè)員工都參與進(jìn)來決策，會(huì)傾其所有為公司奉獻(xiàn)，這樣公司自能在時(shí)展潮流中以不變應(yīng)萬變，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的價(jià)值。

（四）硬件管理向軟件管理轉(zhuǎn)變的趨勢(shì)。隨著信息技術(shù)的發(fā)展，經(jīng)濟(jì)管理中各種軟件管理已經(jīng)取代了傳統(tǒng)人財(cái)物為基礎(chǔ)的硬件管理在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理中的地位。知識(shí)才是改變命運(yùn)的武器，也是工具，所以企業(yè)的管理重心轉(zhuǎn)向了軟件管理，重視起了知識(shí)和理念，高校的經(jīng)濟(jì)管理更是豐富理論知識(shí)及經(jīng)驗(yàn)的整合，所以運(yùn)用現(xiàn)代化的管理方式和手段，不斷發(fā)揮員工的創(chuàng)造力，才是為企業(yè)帶來更大發(fā)展動(dòng)力的關(guān)鍵。

四、結(jié)語

通過以上論述可知，我國經(jīng)濟(jì)管理實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化就必須在傳統(tǒng)的發(fā)展模式上與時(shí)代接軌，吸取外國的經(jīng)驗(yàn)和較為先進(jìn)的管理理念，同時(shí)吸取他們的教訓(xùn)，但要實(shí)現(xiàn)民主化，軟件，團(tuán)隊(duì)合作和其他趨勢(shì)，消費(fèi)趨勢(shì)和網(wǎng)絡(luò)化趨勢(shì)，適應(yīng)世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展的趨勢(shì)，這些趨勢(shì)為企業(yè)發(fā)展的優(yōu)勢(shì)，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，增加企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，讓企業(yè)在發(fā)展中不斷壯大，實(shí)現(xiàn)我國經(jīng)濟(jì)管理的現(xiàn)代化，經(jīng)濟(jì)效益的提升，促進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)。（作者單位：燕山大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院）

參考文獻(xiàn)：

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[2]楊曉冬.經(jīng)濟(jì)管理現(xiàn)代化和經(jīng)濟(jì)管理發(fā)展新趨勢(shì)探析.青年文學(xué)家.2012

[3]趙志紅.經(jīng)濟(jì)管理發(fā)展新趨勢(shì)探析[J].經(jīng)濟(jì)研究，2010（08）

篇4

引言

在經(jīng)濟(jì)日益全球一體化的今天，網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)、知識(shí)經(jīng)濟(jì)作用顯得日益重要，企業(yè)的外部環(huán)境越來越開放，國際市場(chǎng)競爭越來越激烈。這就給企業(yè)提出了更高的要求，要能抓住機(jī)遇，同時(shí)也要能接受挑戰(zhàn)，對(duì)困難要能采取應(yīng)對(duì)措施。要把握企業(yè)管理發(fā)展趨勢(shì)與國外的管理思想相結(jié)合，設(shè)計(jì)出與自己的企業(yè)相契合的管理理念與方法，進(jìn)而提高現(xiàn)代管理的水平，提高企業(yè)的競爭力。

一、新的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析

隨著社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步，全球已經(jīng)進(jìn)入了信息化時(shí)代，隨著各行各業(yè)企業(yè)的增多，以及外界環(huán)境的不斷變化，導(dǎo)致企業(yè)面臨的競爭壓力不斷的增加，再一個(gè)就是由于處于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大的背景下，企業(yè)的管理思想、企業(yè)文化以及管理制度都在發(fā)生著很大的變化。

隨著全球化的加深，還有網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展，企業(yè)將不是一個(gè)單獨(dú)的個(gè)體，而是與外界時(shí)刻發(fā)生聯(lián)系的一個(gè)成分，因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)和知識(shí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，導(dǎo)致企業(yè)外部環(huán)境很開放，這也增加了企業(yè)的競爭壓力，這些因素都在給企業(yè)帶來壓力，同時(shí)也在給企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造著機(jī)會(huì)，所以企業(yè)應(yīng)該從這些方面來下手，將壓力變?yōu)楦偁巸?yōu)勢(shì)，積極學(xué)習(xí)外國的管理經(jīng)驗(yàn)，再與自己的企業(yè)進(jìn)行結(jié)合，摸索出時(shí)候自己企業(yè)發(fā)展的一條途徑，縮小與國外的差距，增強(qiáng)企業(yè)的國際競爭力。

二、企業(yè)管理面臨知識(shí)管理的挑戰(zhàn)

21世紀(jì)是知識(shí)較量的時(shí)代，知識(shí)作為無形智力資源已融入到我們的社會(huì)中，知識(shí)是第一生產(chǎn)力，因此知識(shí)的發(fā)展也是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的直接動(dòng)力。因此在大的知識(shí)社會(huì)背景下，就要求企業(yè)管理從知識(shí)創(chuàng)新上打基礎(chǔ)，主動(dòng)去迎接挑戰(zhàn)，而不是等挑戰(zhàn)來找上門。其次，知識(shí)經(jīng)濟(jì)是一種可持續(xù)的發(fā)展途徑，這就為企業(yè)提出了更高的要求，在抓銷售和生產(chǎn)的時(shí)候，也必須做到思維方式的轉(zhuǎn)變，思維的轉(zhuǎn)變就需要不斷的學(xué)習(xí)，特別是企業(yè)里的干部們，必須提高自身素質(zhì)，對(duì)當(dāng)前形勢(shì)和信息做到及時(shí)了解和應(yīng)對(duì)，從企業(yè)的自身出發(fā)，創(chuàng)新理念，重新安排作業(yè)流程，提高員工的學(xué)習(xí)能力。因此企業(yè)的管理創(chuàng)新要從知識(shí)的提高上去創(chuàng)新，來應(yīng)對(duì)重大的變革。

（一） 知識(shí)經(jīng)濟(jì)會(huì)將企業(yè)管理的基礎(chǔ)推向知識(shí)的變革

隨著技術(shù)的發(fā)展，經(jīng)濟(jì)形態(tài)不斷變化，使得管理方法也在隨著不斷變換，直到現(xiàn)在，企業(yè)管理經(jīng)歷了五代管理階段，分別是；經(jīng)驗(yàn)管理階段、科學(xué)管理階段、行為管理階段、現(xiàn)代管理階段、知識(shí)管理階段。

企業(yè)知識(shí)管理就是將知識(shí)當(dāng)做管理的基礎(chǔ)和核心，運(yùn)用知識(shí)分析企業(yè)的運(yùn)行狀態(tài)及其規(guī)律，用知識(shí)來提高企業(yè)的工作效率，提高資源的利用率，實(shí)現(xiàn)各類資產(chǎn)同時(shí)增值。企業(yè)分為內(nèi)部和外部知識(shí)兩種形態(tài)，企業(yè)可以通過計(jì)算機(jī)技術(shù)和手段，建立公司與外界的聯(lián)系，進(jìn)而建立遞增收益網(wǎng)絡(luò)，建立專業(yè)的知識(shí)儲(chǔ)備倉庫，建立專家訪問制度，以提高企業(yè)的競爭力。

由于知識(shí)是在不斷創(chuàng)新的，知識(shí)所能創(chuàng)造的產(chǎn)品和服務(wù)的附加值正是各個(gè)企業(yè)所重點(diǎn)關(guān)注的，這就決定著企業(yè)的生存和發(fā)展，因此企業(yè)對(duì)知識(shí)資源的管理是管理的核心。在知識(shí)管理中，必須將網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化、信息化、知識(shí)化作為基礎(chǔ)，將知識(shí)創(chuàng)新作為主線來發(fā)展。

（二）在知識(shí)經(jīng)濟(jì)管理時(shí)代，人力資源的管理方面越來越重要

在知識(shí)管理的領(lǐng)導(dǎo)下，人才是主要因素，只有人掌握了知識(shí)，才可能對(duì)知識(shí)進(jìn)行應(yīng)用，從而使企業(yè)在知識(shí)發(fā)展的時(shí)代利于不敗之地。因此，在知識(shí)經(jīng)濟(jì)的條件下，應(yīng)該貫穿以人為本的發(fā)展原則，將個(gè)人與企業(yè)聯(lián)系為一個(gè)整體，更好的發(fā)揮人的力量。共同發(fā)展是企業(yè)管理的新理念，企業(yè)管理的核心是如何研究和開發(fā)知識(shí)密集型產(chǎn)品，如何積累和應(yīng)用知識(shí)，更好地發(fā)揮人才的作用。

（三）知識(shí)經(jīng)濟(jì)將導(dǎo)致企業(yè)管理戰(zhàn)略發(fā)生變化

表現(xiàn)在投資戰(zhàn)略的改變和競爭戰(zhàn)略和成長戰(zhàn)略的改變，這兩個(gè)戰(zhàn)略要以知識(shí)為武器，將知名度和信譽(yù)提上來，完善個(gè)人形象，使企業(yè)永不落伍。

三、企業(yè)管理面臨經(jīng)濟(jì)全球化的挑戰(zhàn)

隨著全球化的發(fā)展，企業(yè)需要付出更多的成本去整合資源，將資源、人才以及資金有機(jī)的結(jié)合，樹立自己的企業(yè)核心，在國際化的影響下，改變其價(jià)值觀和文化觀念，使其與國際接軌。

（一）在全球化的背景下，企業(yè)必須加強(qiáng)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)

建設(shè)高效、便捷的網(wǎng)絡(luò)是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，否則企業(yè)在信息上落后，就把握不了經(jīng)濟(jì)動(dòng)態(tài)，就會(huì)是企業(yè)遭受很多的損失。

（二）經(jīng)濟(jì)全球化背景下，企業(yè)必須建立自己戰(zhàn)略聯(lián)盟

通過合作，使大家互相取長補(bǔ)短，創(chuàng)造優(yōu)勢(shì)劣勢(shì)互補(bǔ)的競爭優(yōu)勢(shì)，這種雙贏的發(fā)展戰(zhàn)略在經(jīng)濟(jì)全球化的今天顯得日益重要，也是中國企業(yè)未來必須要走的道路。

（三）在全球化背景下，企業(yè)必須重新給自己定位

隨著經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展，競爭日益激烈，企業(yè)的管理上也日益困難，企業(yè)的生產(chǎn)管理不再是國內(nèi)的標(biāo)準(zhǔn)，而是要與國際化接軌，緊靠國內(nèi)的資源已經(jīng)不能維持企業(yè)發(fā)展的需要了，必須廣泛的引進(jìn)國外的資金和技術(shù)來發(fā)展自己的企業(yè)。同時(shí)企業(yè)的發(fā)展也要受到國際形勢(shì)的影響和制約。因此企業(yè)要給自己重新進(jìn)行定位，不論是從經(jīng)濟(jì)實(shí)力和社會(huì)地位上，還是產(chǎn)品本身的質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)都必須進(jìn)行重新的定位，一個(gè)正確的定位有利于企業(yè)的正常發(fā)展，一個(gè)企業(yè)的定位是否正確決定了企業(yè)的成敗，因此在新的經(jīng)濟(jì)背景下，企業(yè)需要重新審視自己，并不斷的將自己進(jìn)行完善。

四、企業(yè)管理面臨網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的挑戰(zhàn)

網(wǎng)絡(luò)全球化將世界連為一個(gè)整體，網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展使企業(yè)不再是一個(gè)單獨(dú)的個(gè)體，而是變成一個(gè)透明的，不論在管理制度上，還是在經(jīng)濟(jì)上，都是和外界隨時(shí)發(fā)生聯(lián)系的，網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展同時(shí)加速了信息的傳播，信息具有時(shí)效性，因此企業(yè)能否以最快的速度接收最新的信息決定了企業(yè)的成敗，因此必須加強(qiáng)對(duì)企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)人員的培養(yǎng)，提高網(wǎng)絡(luò)意識(shí)，并且要加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全的意識(shí)，這種變革將會(huì)對(duì)企業(yè)產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。

（一）內(nèi)外兼顧

目前企業(yè)管理的重點(diǎn)已不是對(duì)內(nèi)部進(jìn)行控制，而是更好的去適應(yīng)外部環(huán)境，一個(gè)好的企業(yè)環(huán)境固然是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，但是一個(gè)企業(yè)能否在世界上長久存在，還得看其是否加強(qiáng)對(duì)外開發(fā)，因?yàn)橐粋€(gè)企業(yè)的能力和資產(chǎn)畢竟是有限的，必須從外界引進(jìn)資金，引進(jìn)技術(shù)，來壯大自己。這樣才能使企業(yè)立于不敗之地。世界經(jīng)濟(jì)一體化不僅增強(qiáng)了企業(yè)的競爭，也使企業(yè)外部充滿了不確定性。因此能否充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)來改變組織內(nèi)部與企業(yè)的關(guān)系是決定企業(yè)成敗的關(guān)鍵因素。

（二）人才競爭

目前企業(yè)的競爭已不是設(shè)備的競爭，而是人才的競爭，是人才知識(shí)的競爭，因此知識(shí)管理是企業(yè)管理的關(guān)鍵，設(shè)計(jì)合理的知識(shí)治理機(jī)制，對(duì)企業(yè)文化的形成有很大的好處。以知識(shí)為載體有利于科學(xué)的提高效率。

（三）資本增值

現(xiàn)在企業(yè)已不是單一的經(jīng)營一種產(chǎn)品，而是對(duì)資本的經(jīng)營，這有利于資本增值，當(dāng)今企業(yè)已經(jīng)深深被網(wǎng)絡(luò)影響了，這就預(yù)示著了虛擬的經(jīng)濟(jì)和實(shí)物經(jīng)濟(jì)的交融的規(guī)模制勝的分配原則的失效。

五、結(jié)語

企業(yè)為提高競爭能力可以采取以下措施：實(shí)施供應(yīng)鏈管理，優(yōu)化資源配置；優(yōu)化組織設(shè)計(jì)，提高反應(yīng)速度；加強(qiáng)客戶管理，提升顧客滿意度，將其應(yīng)用于企業(yè)市場(chǎng)營銷、銷售、服務(wù)與技術(shù)支持等企業(yè)外部資源整合領(lǐng)域。最后要加強(qiáng)知識(shí)管理，積聚知識(shí)資本等方法。總之，面對(duì)新的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，我們必須準(zhǔn)確把握企業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)，把國外的管理思想引到國內(nèi)，與本國的國情進(jìn)行結(jié)合，利用現(xiàn)有的和潛在的知識(shí)資源，增強(qiáng)企業(yè)對(duì)環(huán)境的適應(yīng)能力，提高其競爭力。積極探索出一條適合本國企業(yè)發(fā)展的道路，提高企業(yè)的現(xiàn)代管理水平，縮小與國外的差距，增強(qiáng)企業(yè)的競爭力。

參考文獻(xiàn)：

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[2] 何雄浪，楊繼瑞. 企業(yè)異質(zhì)、產(chǎn)業(yè)集聚與區(qū)域發(fā)展差異――新新經(jīng)濟(jì)地理學(xué)的理論解釋與拓展[J]. 學(xué)術(shù)月刊. 2012（07）： 82-89.

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篇5

對(duì)于發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)而言，其是旅游企業(yè)將經(jīng)濟(jì)成果轉(zhuǎn)化為實(shí)現(xiàn)理想的結(jié)果，能夠具體體現(xiàn)企業(yè)的使命，對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略的實(shí)施及決策進(jìn)行合理評(píng)價(jià)，繼而調(diào)動(dòng)員工的工作創(chuàng)造性和積極性。因此旅游企業(yè)在經(jīng)營管理過程中必須要樹立科學(xué)的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，鼓舞士氣，讓全體員工為企業(yè)的發(fā)展做出自身的貢獻(xiàn)，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力[1]。當(dāng)然企業(yè)在制定目標(biāo)時(shí)應(yīng)從實(shí)際情況出發(fā)，不能一味將獲利作為企業(yè)終極目標(biāo)，需要具備可持續(xù)發(fā)展觀念、長遠(yuǎn)觀念和大局觀念，從目標(biāo)分析、目標(biāo)擬定以及目標(biāo)評(píng)價(jià)等階段來實(shí)現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)。只有這樣，旅游企業(yè)才能在不斷變化的市場(chǎng)中獲得生存與發(fā)展，有效抵擋外部環(huán)境的不利因素，繼而實(shí)現(xiàn)自身的健康穩(wěn)定發(fā)展。 

二、構(gòu)建完善的內(nèi)部控制制度 

在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的背景下，旅游企業(yè)要想實(shí)現(xiàn)自身的長遠(yuǎn)發(fā)展，必須要從市場(chǎng)實(shí)際發(fā)展情況出發(fā)，適當(dāng)變化產(chǎn)品價(jià)值，提供市場(chǎng)所需的旅游產(chǎn)品；同時(shí)企業(yè)需要不斷建立健全內(nèi)控制度，使其滿足自身的實(shí)際發(fā)展要求。在新常態(tài)背景下，我國出臺(tái)了一系列的宏觀政策，如“營改增”政策、“供給側(cè)機(jī)構(gòu)性改革”等，為旅游企業(yè)內(nèi)控制度的完善提供了有利的條件。當(dāng)前部分旅游企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中，沒有制定完善的內(nèi)控制度，在遇到問題時(shí)缺乏切實(shí)有效的理論依據(jù)加以支撐，嚴(yán)重影響企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的實(shí)現(xiàn)[2]?？梢哉f，旅游企業(yè)的發(fā)展是以完善的內(nèi)控制度為基礎(chǔ)，只有構(gòu)建系統(tǒng)完整的內(nèi)控制度體系，才能落實(shí)相關(guān)的管理規(guī)范，增強(qiáng)市場(chǎng)競爭力，實(shí)現(xiàn)旅游企業(yè)的良性發(fā)展。 

三、更新經(jīng)營管理理念 

旅游企業(yè)更新經(jīng)營管理理念，采用先進(jìn)的理念可以為組織和個(gè)人的發(fā)展提供動(dòng)力和目標(biāo)，加快企業(yè)的文化的建設(shè)。雖然許多企業(yè)在實(shí)際發(fā)展中樹立了經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)，但是缺乏先進(jìn)的經(jīng)營管理理念，致使自己在發(fā)展中的缺乏精神支撐，無法達(dá)到理想的效果。企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的精神支撐和生命線，鮮明的企業(yè)文化可以充分發(fā)揮出員工的積極性，增強(qiáng)企業(yè)的向心力和凝聚力，但是有些旅游企業(yè)往往忽視內(nèi)部文化的建設(shè)，使員工難以有效融入到企業(yè)中，影響企業(yè)更好地發(fā)展。值得注意的是，構(gòu)建簡單的文化往往還不夠，旅游企業(yè)還應(yīng)將企業(yè)文化建成內(nèi)容豐富與形式多樣的網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)，包含權(quán)力結(jié)構(gòu)、控制系統(tǒng)、組織結(jié)構(gòu)、日常慣例等。在現(xiàn)代化的旅游企業(yè)組織中，大部分組織決策者都開始應(yīng)用低權(quán)力距離文化，進(jìn)一步縮小了等級(jí)標(biāo)識(shí)，員工在這種的文化環(huán)境更愿意主動(dòng)參與決策的制定，組織者也能及時(shí)獲得相關(guān)資料，有力推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。 

四、加強(qiáng)優(yōu)秀人才的儲(chǔ)備 

旅游企業(yè)作為我國服務(wù)性的產(chǎn)業(yè)，在實(shí)際管理與發(fā)展過程中還存在諸多問題，不能更快更好地適應(yīng)新經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的變化。通常旅游企業(yè)具備大量的人力資源，主要是依靠人來創(chuàng)造企業(yè)的財(cái)富與價(jià)值，服務(wù)人員為顧客提供服務(wù)，讓顧客感受到企業(yè)的總體水平及檔次，從而樹立企業(yè)良好的形象。由于人是最難妥當(dāng)管理的，這為企業(yè)人力資源的管理帶來了一定的困難，但是合理配置人力資源也能創(chuàng)設(shè)更多的價(jià)值，因此做好人力資源管理，加強(qiáng)優(yōu)秀人才儲(chǔ)備顯得尤為重要[3]。旅游企業(yè)可以通過良好的福利體系和較高的薪資待遇來吸引與留住人才，如增加培訓(xùn)和出國進(jìn)修機(jī)會(huì)等，或者是對(duì)員工的工作范圍加以擴(kuò)大，鼓勵(lì)員工輪換工作崗位，以此豐富工作內(nèi)容，增強(qiáng)員工的團(tuán)隊(duì)合作精神，為人力資源管理工作的有序?qū)嵤┑於己玫幕A(chǔ)。

 

五、制定財(cái)務(wù)戰(zhàn)略和品牌戰(zhàn)略 

篇6

中圖分類號(hào)：TQ53 文獻(xiàn)識(shí)別碼：A 文章編號(hào)：1001-828X（2016）006-0000-01

隨著國家減少過度產(chǎn)能宏觀政策的出臺(tái)，促使了我國煤炭企業(yè)不斷尋求生產(chǎn)、經(jīng)營轉(zhuǎn)型突破口，特別是應(yīng)對(duì)傳統(tǒng)經(jīng)營管理模式進(jìn)行創(chuàng)新，以及對(duì)目前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)應(yīng)有清醒的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)危機(jī)感、使命感，通過借鑒國內(nèi)外煤炭企業(yè)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)不斷提高自身經(jīng)營管理水平，以實(shí)現(xiàn)煤炭企業(yè)經(jīng)營管理模式轉(zhuǎn)型。在經(jīng)營管理轉(zhuǎn)型中，創(chuàng)新是煤炭企業(yè)唯一的出路與動(dòng)力，煤炭企業(yè)應(yīng)通過對(duì)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的運(yùn)用及對(duì)管理人員業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn)等手段，提高煤炭企業(yè)管理水平，以適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展及國家宏觀政策調(diào)整的要求。

一、煤炭企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中存在的問題

（一）缺乏自主創(chuàng)新意識(shí)。改革開放使我國煤炭企業(yè)得到了長足的發(fā)展，但多數(shù)煤炭企業(yè)仍沿用傳統(tǒng)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)模式，未對(duì)本企業(yè)管理理念進(jìn)行徹底創(chuàng)新，將主要精力放在擴(kuò)大煤炭產(chǎn)量、抓好安全生產(chǎn)方面，在管理工作中缺少主動(dòng)創(chuàng)新。當(dāng)前煤炭企業(yè)面臨國際煤價(jià)大幅度回落困境，如何煤炭企業(yè)無法通過創(chuàng)新理念促使企業(yè)快速轉(zhuǎn)型，最終將導(dǎo)致煤炭企業(yè)被市場(chǎng)競爭無情的淘汰出局。

（二）相關(guān)管理制度不健全。目前，我國多數(shù)煤炭企業(yè)未根據(jù)自身生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)設(shè)計(jì)管理制度，個(gè)別煤炭企業(yè)將其他企業(yè)管理制度全盤抄襲后形成本企業(yè)制度。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)重視不足及員工管理意識(shí)淡薄，煤炭企業(yè)制定的管理制度在企業(yè)內(nèi)部未得到有效的執(zhí)行，無法真正發(fā)揮管理制度對(duì)于規(guī)范企業(yè)運(yùn)作、降低經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)方面所起到的作用。

（三）財(cái)務(wù)管理水平有待提高。資金對(duì)于煤炭企業(yè)來說猶如人的血液，一但資金流運(yùn)行不暢或斷裂，直接影響我國煤炭企業(yè)生存發(fā)展。目前，我國多數(shù)煤炭企業(yè)未形成良好的財(cái)務(wù)管理氛圍，忽視財(cái)務(wù)管理對(duì)于規(guī)范企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、預(yù)防資金風(fēng)險(xiǎn)等方面發(fā)揮的作用，將全部時(shí)間、精力放在擴(kuò)大煤炭產(chǎn)量、提高市場(chǎng)占有率上，錯(cuò)誤地認(rèn)為財(cái)務(wù)管理只是簡單記賬、對(duì)賬，這種錯(cuò)誤的財(cái)務(wù)管理觀極大地阻礙著煤炭企業(yè)發(fā)展，主要表現(xiàn)為財(cái)務(wù)人員專業(yè)知識(shí)匱乏、費(fèi)用支出混亂、企業(yè)原材料等資產(chǎn)面臨被惡意侵占的風(fēng)險(xiǎn)，使企業(yè)面臨巨大的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，不利于煤炭企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理創(chuàng)新。

（四）生產(chǎn)技術(shù)落后，資源綜合利用率較低。一是采掘技術(shù)方面。目前，我國一些小型煤炭企業(yè)采掘設(shè)備陳舊、采掘技術(shù)水平較低，采掘方式仍沿用傳統(tǒng)破壞式采掘方式，機(jī)械化程度偏低，大大降低了煤炭企業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率，阻礙煤炭企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。二是資源綜合利用方面。由于個(gè)別煤炭企業(yè)采掘方式未更新，一些如地下氣等附加值高的清潔型產(chǎn)品未被合理開發(fā)、利用，加之，煤炭企業(yè)未對(duì)挖掘給環(huán)境造成的破壞給予一定的重視，不但導(dǎo)致煤炭產(chǎn)量低下，而且未充分發(fā)揮綜合開采對(duì)提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益的作用。

（五）數(shù)字信息化改革不到位。我國個(gè)別煤炭企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)將主要精神放在提高煤炭產(chǎn)量及安全生產(chǎn)方面，忽視網(wǎng)絡(luò)計(jì)算機(jī)應(yīng)用對(duì)于經(jīng)濟(jì)管理創(chuàng)新發(fā)展起到的重要作用，缺少管理創(chuàng)新手段，片面地認(rèn)為只要購入計(jì)算機(jī)并聯(lián)接互聯(lián)網(wǎng)即實(shí)現(xiàn)了信息數(shù)字化，未建立起整套數(shù)據(jù)信息化管理體系，不僅阻礙了信息數(shù)據(jù)的采集及未發(fā)揮信息數(shù)字化對(duì)于提高管理水平、堵塞管理漏洞作用，同時(shí)也阻礙著煤炭企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理創(chuàng)新發(fā)展。

二、煤炭企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理創(chuàng)新發(fā)展的措施

（一）提高領(lǐng)導(dǎo)重視程度，形成良好的創(chuàng)新管理理念。目前，我國煤炭企業(yè)普遍存在思想觀念落后、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)問題，現(xiàn)有經(jīng)營管理模式已經(jīng)不適應(yīng)煤炭企業(yè)發(fā)展。煤炭企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)打破傳統(tǒng)經(jīng)營管理束縛，首先從思想上進(jìn)行改變，增強(qiáng)自主創(chuàng)新意識(shí)，帶頭制定、執(zhí)行現(xiàn)代創(chuàng)新經(jīng)營管理制度，促使企業(yè)全體員工按照制定的管理制度執(zhí)行，通過獎(jiǎng)罰手段調(diào)動(dòng)員工創(chuàng)新積極性，在企業(yè)范圍內(nèi)形成創(chuàng)新管理理念，實(shí)現(xiàn)煤炭企業(yè)經(jīng)營管理轉(zhuǎn)型。

（二）改變企業(yè)內(nèi)部管理模式，實(shí)現(xiàn)煤炭企業(yè)戰(zhàn)略管理目標(biāo)。隨著國家去產(chǎn)能政策及對(duì)環(huán)境保護(hù)的重視，煤炭企業(yè)原有經(jīng)營模式將受到極大的影響，如何通過創(chuàng)新管理模式改革取得競爭優(yōu)勢(shì)，是擺在我國煤炭企業(yè)面前的首要問題。煤炭企業(yè)應(yīng)徹底改變內(nèi)部經(jīng)營管理模式，由以往粗放式管理模式向精細(xì)化管理轉(zhuǎn)變，不斷吸收、借鑒國外企業(yè)先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)，建立科學(xué)、有效的內(nèi)部管理制度，以創(chuàng)新促使企業(yè)提高管理水平，借國家產(chǎn)業(yè)政策調(diào)整的契機(jī)實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略管理目標(biāo)。

（三）提高煤炭企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平，合理利用企業(yè)資金。財(cái)務(wù)管理作為現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的重要組成部分，在規(guī)范財(cái)務(wù)核算、降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及提高資金使用效率方面發(fā)揮著巨大的作用。一是提高煤炭企業(yè)財(cái)務(wù)管理意識(shí)。煤炭企業(yè)應(yīng)轉(zhuǎn)變以往將財(cái)務(wù)管理片面地認(rèn)為是財(cái)務(wù)部門進(jìn)行簡單會(huì)計(jì)核算的思想，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算向財(cái)務(wù)管理的轉(zhuǎn)型，由煤炭企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)帶頭重視財(cái)務(wù)管理工作，并促使企業(yè)所有部門積極給予財(cái)務(wù)部門必要的工作配合與理解。二是加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，保證財(cái)務(wù)人員能夠通過數(shù)據(jù)分析合理預(yù)測(cè)企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，并及時(shí)將發(fā)現(xiàn)的問題向管理層匯報(bào)，以便管理層及時(shí)進(jìn)行決策。

（四）加快煤炭企業(yè)信息化建設(shè)，提高企業(yè)生產(chǎn)效率。隨著我國計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的廣泛應(yīng)用，促使煤炭企業(yè)必須采取信息化與網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)管理，傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)管理模式已經(jīng)無法適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)管理手段的要求。煤炭企業(yè)應(yīng)在內(nèi)部建立起信息化管理系統(tǒng)，通過建立人力資源、生產(chǎn)、銷售等系統(tǒng)模塊，將收集到的數(shù)據(jù)信息及時(shí)向管理層反饋，以便管理層根據(jù)數(shù)據(jù)信息作出經(jīng)營決策及預(yù)防財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，最終實(shí)現(xiàn)減少人力資源成本，提高煤炭企業(yè)生產(chǎn)效率的目的。

（五）加強(qiáng)煤炭企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，形成“以人為本”的經(jīng)營管理理念。目前，我國煤炭企業(yè)均掌握基本的采掘技術(shù)，隨著煤炭資源的消耗及采掘成本的不斷上升，煤炭企業(yè)開始通過不斷改革挖掘技術(shù)，以達(dá)到最大限度利用煤炭資源獲得更多產(chǎn)量目的。因此，技術(shù)創(chuàng)新成為煤炭企業(yè)發(fā)展唯一之路，而在技術(shù)創(chuàng)新過程中，企業(yè)需要大量的人才作為基礎(chǔ)。煤炭企業(yè)應(yīng)嚴(yán)把用人關(guān)，面向社會(huì)引進(jìn)煤炭采掘、管理方面專業(yè)人才，給予其較好的待遇，以保證人才流動(dòng)性。同時(shí)，企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)在職工作人員進(jìn)行生產(chǎn)、管理相關(guān)方面培訓(xùn)，促使員工形成良好的管理創(chuàng)新意識(shí)，調(diào)動(dòng)員工管理創(chuàng)新積極性。

參考文獻(xiàn)：

篇7

關(guān)鍵詞： 信息產(chǎn)業(yè)；投入產(chǎn)出；區(qū)域經(jīng)濟(jì)；江蘇

Key words： information industry；input-output；regional economy；Jiangsu

中圖分類號(hào)：F061.5 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：1006-4311（2013）35-0003-02

0 引言

信息產(chǎn)業(yè)具有集聚創(chuàng)新資源與要素的特征，是創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)中最活躍、帶動(dòng)性最強(qiáng)、滲透性最廣的產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域。2009年以來，江蘇省區(qū)域創(chuàng)新能力連續(xù)四年全國排名第一，新一代信息技術(shù)正在不斷加速成長，帶動(dòng)區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷升級(jí)調(diào)整。本文利用投入產(chǎn)出模型刻畫江蘇信息產(chǎn)業(yè)與其他產(chǎn)業(yè)的關(guān)系，為制定信息產(chǎn)業(yè)政策提供依據(jù)。

1 模型與數(shù)據(jù)

1.1 數(shù)據(jù)來源與整理 本文以江蘇省投入產(chǎn)出144部門基本流量表為基礎(chǔ)，按照中華人民共和國國家標(biāo)準(zhǔn)《國民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類與代碼》（GB/T 4754-2002）規(guī)定，采用“分離法”將投入產(chǎn)出表劃分為第二和第三產(chǎn)業(yè)，然后從這兩個(gè)產(chǎn)業(yè)中將有關(guān)信息行業(yè)分離出來。先列相相加，得出信息產(chǎn)業(yè)的總和，然后分別將屬于第一產(chǎn)業(yè)、第二產(chǎn)業(yè)、第三產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)業(yè)疊加起來算出總和，從而形成四部門的投入產(chǎn)出表。

1.2 模型構(gòu)建

1.2.1 直接消耗系數(shù) 直接消耗系數(shù)是指生產(chǎn)單位產(chǎn)品對(duì)某一產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品的直接消耗量。如果用aij表示生存產(chǎn)單位j產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品所消耗的i產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品的數(shù)量，那么aij=Xij/Xj（i，j=1，2，…n）。直接消耗系數(shù)又稱為投入系數(shù)或技術(shù)系數(shù)，可以反映列名產(chǎn)業(yè)對(duì)行名產(chǎn)業(yè)的直接依賴關(guān)系。

1.2.2 里昂惕夫逆系數(shù)矩陣 里昂惕夫逆系數(shù)它表示單位部門j每生產(chǎn)一個(gè)最終產(chǎn)品需要部門i生產(chǎn)的總產(chǎn)量?？梢苑从吵隹偖a(chǎn)出與最終需求的關(guān)系，可以用于總產(chǎn)出與最終產(chǎn)品的相互推導(dǎo)，進(jìn)行產(chǎn)業(yè)感應(yīng)度和帶動(dòng)度的分析及波及效果分析等。

1.2.3 感應(yīng)度系數(shù)和影響力系數(shù) 感應(yīng)度表示國民經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)各個(gè)部門的最終需求每增加一個(gè)單位，第i部門相應(yīng)要增加的總產(chǎn)出量，它反映了國民經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)中各部門對(duì)第i部門產(chǎn)品或服務(wù)需求的程度。計(jì)算公式為：

Ei=■ （i，j=1，2，…，n）

其中bij表示第j部門對(duì)第i部門的完全需要系數(shù)，且■為矩陣（I-A）-1的元素。

當(dāng)感應(yīng)度系數(shù)Ei>1時(shí)，表示第i部門所受到的需求感應(yīng)程度高于社會(huì)平均感應(yīng)度水平；當(dāng)感應(yīng)度系數(shù)Ei=1時(shí)，表示第i部門所受到的需求感應(yīng)程度等于社會(huì)平均感應(yīng)度水平；當(dāng)感應(yīng)度系數(shù)Ei

影響力系數(shù)是反映某產(chǎn)業(yè)對(duì)其他產(chǎn)業(yè)的后向關(guān)聯(lián)程度的重要經(jīng)濟(jì)參數(shù)，其反映某產(chǎn)業(yè)每增加一個(gè)單位最終產(chǎn)品時(shí)，對(duì)國民經(jīng)濟(jì)其他各個(gè)部門所產(chǎn)生的生產(chǎn)需求波及程度，是衡量某產(chǎn)業(yè)后向聯(lián)系廣度和深度的指標(biāo)。其計(jì)算公式如下：

Fj= ■ （i，j=1，2，…，n）

其中，■為矩陣（I-A）-1的元素。

當(dāng)影響力系數(shù)Fj>1時(shí)，表示第j部門的生產(chǎn)對(duì)其它部門所產(chǎn)生的波及影響程度超過社會(huì)平均波及影響水平；當(dāng)影響力系數(shù)Fj=1時(shí)，表示第j部門的生產(chǎn)對(duì)其它部門所產(chǎn)生的波及影響程度等于社會(huì)平均波及影響水平；當(dāng)影響力系數(shù)Fj

2 計(jì)算結(jié)果分析

2.1 直接消耗系數(shù)分析（表2、表3）

表2顯示，信息產(chǎn)業(yè)每生產(chǎn)（提供）1萬元的信息產(chǎn)品（服務(wù)），需要直接消耗第一產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品0.08元、第二產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品2656元、第三產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品812元、自身產(chǎn)品4082元。由此可見：①江蘇信息產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品的生產(chǎn)（服務(wù)的提供）對(duì)自身產(chǎn)品的直接依存程度最高；②在非信息產(chǎn)業(yè)中，信息產(chǎn)業(yè)對(duì)第二產(chǎn)業(yè)的直接依存度最高，對(duì)第三產(chǎn)業(yè)的比直接依存度次之，對(duì)第一產(chǎn)業(yè)直接依存程度最低。這說明江蘇信息產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)還不十分合理，信息產(chǎn)業(yè)還有較大的發(fā)展空間，信息設(shè)備制造業(yè)、信息服務(wù)業(yè)的快速發(fā)展能夠帶動(dòng)信息產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整升級(jí)。

從信息產(chǎn)品的直接消耗來看：信息產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)（提供）1萬元的產(chǎn)品（服務(wù)），需要直接消耗的信息產(chǎn)品為（服務(wù)）4082元，說明信息產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)對(duì)其自身具有較高的依存程度；第二產(chǎn)業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)每生產(chǎn)（提供）1萬元的產(chǎn)品（服務(wù)）需要直接消耗的信息產(chǎn)品分別為242元、372元，說明目前江蘇信息產(chǎn)業(yè)與第二產(chǎn)業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)的融合度不高；第一產(chǎn)業(yè)每生產(chǎn)（提供）1萬元的產(chǎn)品（服務(wù)）需要直接消耗的信息產(chǎn)品為47元，說明農(nóng)村和農(nóng)業(yè)的信息化水平還很低。

2.2 感應(yīng)度系數(shù)和影響力系數(shù)分析（表4、表5）

從表4知：感應(yīng)度方面系數(shù)最大的部門是第二產(chǎn)業(yè)部門，感應(yīng)度系數(shù)為2.054737。說明江蘇省國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展還主要依靠第二產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。信息產(chǎn)業(yè)部門感應(yīng)度系數(shù)排名第二，為0.723856，低于社會(huì)平均水平。這反映了江蘇國民經(jīng)濟(jì)其他部門的發(fā)展對(duì)信息產(chǎn)業(yè)的需求程度較弱，第一二三產(chǎn)業(yè)和信息產(chǎn)業(yè)的融合度不高。這與江蘇加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)，以信息化帶動(dòng)工業(yè)化的發(fā)展目標(biāo)不相一致。因此，要加快江蘇信息產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，避免信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)發(fā)展的瓶頸。

江蘇信息產(chǎn)業(yè)的影響力系數(shù)最高，影響力系數(shù)為1.246741，高于第二產(chǎn)業(yè)和社會(huì)平均影響力系數(shù)，這意味著信息產(chǎn)業(yè)每增加1個(gè)單位產(chǎn)品，對(duì)其他產(chǎn)業(yè)部門產(chǎn)品需求大于1。因此，大力發(fā)展信息產(chǎn)業(yè)，有利于誘導(dǎo)其他產(chǎn)業(yè)加大生產(chǎn)投入，以滿足信息產(chǎn)業(yè)部門的產(chǎn)品需求。

3 結(jié)論與對(duì)策建議

3.1 基本結(jié)論 通過上述分析，得出以下結(jié)論：第一，江蘇省信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展結(jié)構(gòu)失衡，信息設(shè)備及產(chǎn)品制造業(yè)發(fā)展能力不足；第二，江蘇省信息產(chǎn)業(yè)的發(fā)展與第二產(chǎn)業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)的融合程度不高，受到第三產(chǎn)業(yè)信息化產(chǎn)品消費(fèi)和工業(yè)信息化程度的影響；第三，信息產(chǎn)業(yè)感應(yīng)度系數(shù)遠(yuǎn)低于第二產(chǎn)業(yè)，江蘇信息產(chǎn)業(yè)的發(fā)展還有較大的提升空間；第四，江蘇信息產(chǎn)業(yè)影響力系數(shù)最高，信息產(chǎn)業(yè)對(duì)其它部門的拉動(dòng)作用最大，在國民經(jīng)濟(jì)中發(fā)揮很強(qiáng)的影響作用。

3.2 對(duì)策建議 第一，促使優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)向高端化發(fā)展。大力加強(qiáng)企業(yè)自主創(chuàng)新能力建設(shè)，全面提升產(chǎn)業(yè)核心競爭力，加快培育產(chǎn)業(yè)新增長點(diǎn)，促使集成電路、新型平板顯示、現(xiàn)代通信和網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)、新型元器件產(chǎn)業(yè)等優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)向高端化發(fā)展。第二，大力發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)。以物聯(lián)網(wǎng)、應(yīng)用電子、電子裝備等新興產(chǎn)業(yè)為重點(diǎn)，加快培育產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)，加強(qiáng)國際研發(fā)合作，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局，加快產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程，完善產(chǎn)業(yè)鏈，推動(dòng)信息產(chǎn)業(yè)在更高層次上發(fā)展壯大。第三，引導(dǎo)和鼓勵(lì)企業(yè)加大技術(shù)創(chuàng)新和技術(shù)改造投入。政府通過落實(shí)研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除等財(cái)稅政策，引導(dǎo)企業(yè)加大新一代移動(dòng)通信、物聯(lián)網(wǎng)、新型顯示、集成電路、新型元器件等領(lǐng)域的研發(fā)投入，提高自主創(chuàng)新能力。第四，加快信息產(chǎn)業(yè)人才集聚。積極開展各種層次、各種類別的人才培訓(xùn)，引進(jìn)信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需的高層次人才和應(yīng)用型人才。制訂和落實(shí)優(yōu)惠政策，吸引有技術(shù)、資本以及管理才能的信息產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。第五，推動(dòng)信息產(chǎn)業(yè)集約集聚發(fā)展。以電子信息產(chǎn)業(yè)園區(qū)園區(qū)為載體，加大對(duì)具有行業(yè)特色、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)的重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)的支持力度，促進(jìn)國內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)的轉(zhuǎn)移和轉(zhuǎn)化，發(fā)揮信息產(chǎn)業(yè)的聚集、輻射與帶動(dòng)效應(yīng)。

參考文獻(xiàn)：

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篇8

經(jīng)濟(jì)增長是指一個(gè)國家或地區(qū)在一定時(shí)期內(nèi)的產(chǎn)出與前期相比所實(shí)現(xiàn)的增長，通常用國內(nèi)生產(chǎn)總值（GDP）來衡量。投資結(jié)構(gòu)是指投資總量中各個(gè)分量之間的比例關(guān)系，由于在一定時(shí)期內(nèi)，投資的總量是有限的，不可能完全滿足各地區(qū)、各產(chǎn)業(yè)等的投資需要，而且各地區(qū)、各產(chǎn)業(yè)等發(fā)展階段和環(huán)境的不同，它們對(duì)投資的需求也會(huì)存在差異，因此投資結(jié)構(gòu)是決定經(jīng)濟(jì)增長質(zhì)量的重要因素。

1. 投資結(jié)構(gòu)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展關(guān)系的概述

1.1投資是經(jīng)濟(jì)增長的基本推動(dòng)力

在經(jīng)濟(jì)增長理論界認(rèn)為經(jīng)濟(jì)增長主要是由投資決定，投資是經(jīng)濟(jì)增長的基本推動(dòng)力，也是經(jīng)濟(jì)增長的必要前提。同時(shí)固定資產(chǎn)投資同經(jīng)濟(jì)增長之間具有顯著的正相關(guān)關(guān)系（Delong和Smmers.1992），即固定資產(chǎn)投資率越高，經(jīng)濟(jì)增長速度越快。[1]必須合理地安排投資的各種結(jié)構(gòu)關(guān)系，以適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，實(shí)現(xiàn)一定時(shí)期的經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)。

1.2投資結(jié)構(gòu)創(chuàng)新是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必要條件

投資結(jié)構(gòu)是經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的先導(dǎo)，只有合理的固定資產(chǎn)投資規(guī)模和優(yōu)化的投資結(jié)構(gòu)，才能保證經(jīng)濟(jì)增長質(zhì)量和可持續(xù)的重要因素。因此現(xiàn)階段我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展階段與創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)存在高度相關(guān)的聯(lián)系。本文基于宜賓十二五階段經(jīng)濟(jì)發(fā)展與投資結(jié)構(gòu)關(guān)聯(lián)分析創(chuàng)新模式西宜賓經(jīng)濟(jì)發(fā)展的途徑。

1.3投資結(jié)構(gòu)創(chuàng)新對(duì)經(jīng)濟(jì)增長具有疊加效應(yīng)

經(jīng)濟(jì)增長和經(jīng)濟(jì)周期理論表明資產(chǎn)投資具有重要作用，改善及創(chuàng)新投資結(jié)構(gòu)對(duì)對(duì)經(jīng)濟(jì)增長也具有“需求”和“供給”的雙重疊加效應(yīng)。投資結(jié)構(gòu)的創(chuàng)新與投資的需求效應(yīng)同時(shí)存在時(shí)，可以對(duì)經(jīng)濟(jì)增長揮著雙向作用，擴(kuò)大投資需求，會(huì)拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長；相反縮小投資需求則會(huì)抑制經(jīng)濟(jì)增長。投資的供給效應(yīng)是在形成資產(chǎn)交付使用或投入生產(chǎn)并與流動(dòng)資金相結(jié)合之后才能顯現(xiàn)，所以對(duì)投資結(jié)構(gòu)創(chuàng)新的反饋相對(duì)對(duì)滯后性。只有著眼于未來的產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新，才能建立有效的供給側(cè)投資供給與有效的投資需求形成對(duì)經(jīng)濟(jì)增長的疊加效應(yīng)。

2.關(guān)于宜賓“十二五”期間投資結(jié)構(gòu)創(chuàng)新與經(jīng)濟(jì)增長分析

2.1宜賓“十二五”期間投資產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與經(jīng)濟(jì)增長分析

“十二五”期間，宜賓累計(jì)共完成固定資產(chǎn)投資1635.7億元，是1986年到2005年20年全部固定資產(chǎn)投資總和的2.1倍。2010年達(dá)到534.2億元，是2005年148億元的3.6倍，五年的年均增速達(dá)到29.3%。三次產(chǎn)業(yè)年均增速分別為4.38%、37.53%和23.29%。比重從“十五”末的2.75：39.51：57.74，演變?yōu)?.56：53.87：42.57。

圖1“十二五”期間宜賓投資產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)圖

從“十二五”期間宜賓三次產(chǎn)業(yè)固定資產(chǎn)投資產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)圖（如圖1）來看：宜賓市資產(chǎn)投資中第一產(chǎn)業(yè)占比較小，目前在總投資中占比不到3.56%，最高的年份也不超過5%，前四年雖呈增長態(tài)勢(shì)。根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展理論，固定資產(chǎn)投資的大幅增長必然推動(dòng)經(jīng)濟(jì)的大幅增長，與我市固定資產(chǎn)投資總量的快速擴(kuò)張相對(duì)應(yīng)“十二五”期間，宜賓GDP總量累積達(dá)3173.4億元，是1986年到2005年20年GDP總和的1.2倍。三次產(chǎn)業(yè)年均增速分別為3.9%、20%和11.5%。

2.2宜賓產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化創(chuàng)新與經(jīng)濟(jì)增長分析

從“十二五”期間宜賓GDP三次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)圖（如圖2.）來看：“十二五”期間，第一產(chǎn)業(yè)增加值占比逐年下降對(duì)經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)率年均下降1.34個(gè)百分點(diǎn)。產(chǎn)業(yè)增長表現(xiàn)出二產(chǎn)業(yè)加快，一、三產(chǎn)業(yè)增長放緩的特征表現(xiàn)出高度的相關(guān)關(guān)系。 宜賓市在“十二五”規(guī)劃中明確實(shí)施工業(yè)強(qiáng)市戰(zhàn)略，壯大優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，培育新興產(chǎn)業(yè)，以能源生產(chǎn)為支撐，拓展延伸能源產(chǎn)業(yè)鏈，形成關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè)配套發(fā)展的特色支柱產(chǎn)業(yè)體系為優(yōu)化結(jié)構(gòu)重要舉措，繼續(xù)加大節(jié)能環(huán)保、自主創(chuàng)新和技術(shù)改造的投入，嚴(yán)格控制高消耗、高排放、產(chǎn)能過剩行業(yè)新上項(xiàng)目，發(fā)揮政府投資的引導(dǎo)帶動(dòng)作用，在加快發(fā)展中優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。在互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代下調(diào)整宜賓三大產(chǎn)業(yè)比重，提高互聯(lián)網(wǎng)+對(duì)第三產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新能力及創(chuàng)新技術(shù)轉(zhuǎn)化，同時(shí)促進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)+協(xié)同產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新模式實(shí)現(xiàn)企業(yè)與合作伙伴在用戶市場(chǎng)資源與技術(shù)資源上的分享，降低企業(yè)產(chǎn)業(yè)升級(jí)的門檻。

圖2 “十二五”期間宜賓GDP三次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)圖

2.3宜賓產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)與資金優(yōu)化配置關(guān)聯(lián)分析

“十二五”期間宜賓投資資金到位率分別為92.1%、93.3%、99.7%、103.2%和107.9%，呈現(xiàn)逐年提高的趨勢(shì)。從各種資金來源看，國家預(yù)算內(nèi)資金、國內(nèi)貸款、利用外資、自籌資金以及其他資金等各類資金均呈逐年增長的趨勢(shì)，雖然投資率的高位運(yùn)行表明宜賓生產(chǎn)成果投入擴(kuò)大再生產(chǎn)的比重持續(xù)增長，呈現(xiàn)逐年攀升的態(tài)勢(shì)，增強(qiáng)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁，降低大量附加值低、污染重、資源消耗大的生a能力和產(chǎn)業(yè)體系，提供企業(yè)科技創(chuàng)新平臺(tái)與拓寬資金渠道，增加科學(xué)研究與發(fā)展的經(jīng)費(fèi)投入比例，優(yōu)化投資結(jié)構(gòu)，創(chuàng)新發(fā)展科技附加值高的產(chǎn)業(yè)產(chǎn)能，帶動(dòng)宜賓整體產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的創(chuàng)新與升級(jí)。

3. 創(chuàng)新模式下宜賓產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)驅(qū)動(dòng)發(fā)展的路徑選擇

3.1改善宜賓投資環(huán)境，提高資金的使用效率

宜賓作為西部內(nèi)陸城市，現(xiàn)階段正處于國民經(jīng)濟(jì)工業(yè)化的中級(jí)階段 ，工業(yè)化信息化的任務(wù)尚未完成。雖然各類資金均呈逐年增長的趨勢(shì)，但重復(fù)投資產(chǎn)能落后資金的環(huán)境依然存在，因此吸引及轉(zhuǎn)化科技成果，改善投資環(huán)境，通過互聯(lián)網(wǎng)+創(chuàng)新模式提高資金的使用效率一直是宜賓產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的重要任務(wù)。

3.2創(chuàng)新利用資源稟賦，促進(jìn)供給側(cè)投資結(jié)構(gòu)改革

宜賓是國家“五縱七橫”國首主干線規(guī)劃南北交通干線和長江經(jīng)濟(jì)軸線的交匯點(diǎn)之一，具備相對(duì)優(yōu)越區(qū)域綜合交通樞紐和物流中心的基礎(chǔ)。利用互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代信息技術(shù)的創(chuàng)新模式加速提高投資效率，挖掘產(chǎn)業(yè)與市場(chǎng)的大數(shù)據(jù)，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)來提高產(chǎn)業(yè)層次和核心競爭力、增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力，拓寬有效供給側(cè)的需求。限制高能耗行業(yè)發(fā)展，創(chuàng)新發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)鏈，減少中小企業(yè)產(chǎn)業(yè)升級(jí)發(fā)展的障礙。

3.3提升產(chǎn)業(yè)區(qū)域要素流動(dòng)性，協(xié)調(diào)產(chǎn)業(yè)平衡發(fā)展

實(shí)施西部大開發(fā)戰(zhàn)略是國家區(qū)域發(fā)展總體戰(zhàn)略，如何充分發(fā)揮各地區(qū)比較優(yōu)勢(shì)，促進(jìn)區(qū)域間生產(chǎn)要素合理流動(dòng)和產(chǎn)業(yè)有序轉(zhuǎn)移，引導(dǎo)宜賓融入成渝經(jīng)濟(jì)區(qū)是宜賓產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的重要任務(wù)。只有平衡產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，協(xié)調(diào)發(fā)展，通過創(chuàng)新模式改善宜賓產(chǎn)業(yè)發(fā)展環(huán)境，完成宜賓產(chǎn)業(yè)投資結(jié)構(gòu)調(diào)整重要目標(biāo)。

參考文獻(xiàn)

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篇9

中圖分類號(hào)：TB

文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A

文章編號(hào)：1672-3198（2013）09-0193-01

1鉆井技術(shù)的新進(jìn)展

1.1石油鉆機(jī)

鉆機(jī)是鉆井實(shí)現(xiàn)的主要裝備，也直接影響著鉆井技術(shù)的發(fā)展。近些年來，國外一些石油鉆機(jī)能力不斷提高，自動(dòng)化裝備不斷完善，從而保障了鉆機(jī)裝備的安全性及環(huán)保性，逐漸成為世界石油工程發(fā)展的方向。主要進(jìn)展表現(xiàn)為以下幾點(diǎn)：

（1）在結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)采用模塊化的形式，在井架上采用套裝式，從而減少鉆機(jī)所占的土地資源，提高鉆機(jī)性能，從而一定程度上降低了搬家安裝費(fèi)用。

（2）實(shí)現(xiàn)了一些高性能機(jī)電液的一體化，從而促進(jìn)了石油鉆機(jī)功能的進(jìn)一步完善。

（3）采用能夠?qū)︺@桿及套管實(shí)現(xiàn)自動(dòng)傳送、排放及送鉆等自動(dòng)化較強(qiáng)的工具，從而推動(dòng)了鉆機(jī)智能化技術(shù)的進(jìn)一步發(fā)展，對(duì)勞動(dòng)生產(chǎn)率的提高打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

1.2隨鉆測(cè)量技術(shù)

（1）隨鉆測(cè)量及測(cè)井技術(shù)。進(jìn)入新世紀(jì)，世界范圍內(nèi)隨鉆測(cè)量及測(cè)井技術(shù)有了很大的發(fā)展，其系列也在不斷完善，測(cè)量參數(shù)更是高達(dá)近二十種，儀器與鉆頭的距離也越來越近。與幾年前的技術(shù)相比，當(dāng)前技術(shù)更具可靠性及穩(wěn)定性，可以為評(píng)價(jià)水層、油氣等提供有效信息，以供決策人員做出正確的判斷，從而避免一些井下復(fù)雜情況的出現(xiàn)。目前由于該項(xiàng)技術(shù)市場(chǎng)價(jià)值不斷增加，國際上已有很多公司參與到市場(chǎng)競爭中。

（2）電磁波傳輸式的隨鉆技術(shù)測(cè)量。為滿足不斷發(fā)展的氣體、控壓及泡沫鉆井技術(shù)的需要，研究人員對(duì)電磁波傳輸技術(shù)的研究及應(yīng)用已取得了很大的進(jìn)展，測(cè)量深度也在不斷加深。

（3）核磁共振成像的隨鉆測(cè)井技術(shù)。由美國兩家公司共同研制出了核磁共振成像的隨鉆測(cè)井儀器，原理就是將MWD儀器與核磁共振的成像測(cè)井儀進(jìn)行串聯(lián)，從而實(shí)現(xiàn)鉆井施工過程中的實(shí)時(shí)測(cè)量。

（4）地層測(cè)試的隨鉆技術(shù)。地層測(cè)試的隨鉆技術(shù)是實(shí)現(xiàn)鉆井工作實(shí)時(shí)測(cè)量的新型技術(shù)，其最大優(yōu)勢(shì)就是節(jié)約了鉆機(jī)的時(shí)間，特別適用于海上鉆井過程中，可很大程度上降低工作成本。

1.3結(jié)構(gòu)比較復(fù)雜的鉆井技術(shù)

（1）水平井。水平井在上個(gè)世紀(jì)八十年代得到廣泛的應(yīng)用。本世紀(jì)在美國、加拿大等地相繼發(fā)展，在油層鉆遇率及地質(zhì)效果中得到較大的進(jìn)步。據(jù)相關(guān)調(diào)查研究表明，目前其成本在不斷降低，工作質(zhì)量不斷提高，致使其產(chǎn)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過直井的產(chǎn)量。

（2）多分支井。目前多分支井在技術(shù)上已足夠成熟，已實(shí)現(xiàn)系列化及標(biāo)準(zhǔn)化，可滿足不同油藏在開發(fā)過程中的需求，并在降低勘探開發(fā)成本及提高采收率等工作中有了很好的效果。國際上按照不同的程度及結(jié)構(gòu)分為六級(jí)，使分支井的窗口能夠進(jìn)行有效地密封及自由可重入。

魚骨井是多分支井中的一種形式，目前已成為企業(yè)高效開發(fā)油氣藏資源的重要井型之一，該形式目前廣泛應(yīng)用于美國煤層氣的開采中。最大儲(chǔ)層接觸的鉆井技術(shù)是以魚骨井為主要依據(jù)提出的，MRC井主要是指在儲(chǔ)層中包含一口井的長度大于5千米的情況下形成的。就目前而言，對(duì)該技術(shù)的探索僅處于初級(jí)階段，還沒有被任何一個(gè)國家廣泛應(yīng)用。

（3）大位移井技術(shù)。大位移井是通過對(duì)定向井及水平井相關(guān)技術(shù)進(jìn)行延伸得到的，主要適用于對(duì)海上油田進(jìn)行開發(fā)及海油陸采的工作過程中。目前在國外已有數(shù)百口。近期，BP公司將大位移井及多分支井進(jìn)行了有機(jī)結(jié)合；也有的公司對(duì)其軌跡方向及井壁的穩(wěn)定性進(jìn)行了定量研究；還有的公司提出了一些大位移井的定向難度指數(shù)等等。大位移井在發(fā)展過程中其水平移位及水垂比都發(fā)生了很多變化，范圍越來越大，從而降低了鉆井風(fēng)險(xiǎn)，提高鉆井成功率。

2發(fā)展趨勢(shì)

（1）膨脹管及連續(xù)管的技術(shù)。近幾年來膨脹管發(fā)展較快，目前有望投入使用。連續(xù)管技術(shù)，逐漸趨向超小型先進(jìn)技術(shù)發(fā)展，但目前處于初級(jí)階段。

（2）欠平衡及氣體鉆井技術(shù)。該項(xiàng)技術(shù)發(fā)展的趨勢(shì)是作為其它技術(shù)的配套使用的，能夠有效的發(fā)現(xiàn)及保護(hù)儲(chǔ)層，起到增產(chǎn)增效作用，從而解決施工過程中出現(xiàn)的井漏等問題，并逐漸朝著控壓鉆井技術(shù)方面發(fā)展。

（3）套管鉆井。該項(xiàng)技術(shù)可以實(shí)現(xiàn)對(duì)回收工具的進(jìn)一步改進(jìn)，從而提高施工過程中的可靠性及鉆井的成功率。對(duì)一些可回收是的套管鉆井液及馬達(dá)進(jìn)行研制，可以提高機(jī)械鉆速，并促進(jìn)膨脹管鉆井實(shí)驗(yàn)的進(jìn)一步成功。

（4）重入井技術(shù)。對(duì)老井進(jìn)行再鉆主要適用于已開采油氣的井中，主要指重新加深、鉆多分支井等內(nèi)容，對(duì)地下剩余的油氣進(jìn)行開采，從而提高油氣的采收率。

3建議

（1）適當(dāng)引進(jìn)國外技術(shù)。一是可以解決在勘探開發(fā)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題。二是通過引進(jìn)創(chuàng)新，從而促進(jìn)我國鉆井技術(shù)的進(jìn)一步發(fā)展。

（2）加大對(duì)基礎(chǔ)理論及前沿技術(shù)的研究。利用先進(jìn)科技技術(shù)對(duì)我國傳統(tǒng)鉆井技術(shù)進(jìn)行改造，大力增加油氣的井產(chǎn)量，提高采收率等。

（3）加強(qiáng)對(duì)瓶頸技術(shù)的研究力度。針對(duì)我國出現(xiàn)的一些鉆井難題開展認(rèn)真的研究?？梢圆捎肗DS鉆井、防漏堵漏技術(shù)等進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)研究。

參考文獻(xiàn)

篇10

縱觀新形勢(shì)下我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，可以發(fā)現(xiàn)農(nóng)業(yè)在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)中的比例呈下降趨勢(shì)。在這種情況下，要想進(jìn)一步鞏固農(nóng)業(yè)的基礎(chǔ)地位，提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展水平，就必須及時(shí)解決當(dāng)前農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)在發(fā)展的過程中所暴露的問題，加強(qiáng)對(duì)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的引導(dǎo)和規(guī)范，提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量和水平，從而促進(jìn)我國國民經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。

1當(dāng)前我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的現(xiàn)狀

1.1農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱

總的來說，我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r不佳，究其原因，主要是因?yàn)檗r(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)比較薄弱，導(dǎo)致農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展缺乏驅(qū)動(dòng)力。主要表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面：第一，農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施普遍較為落后，大部分地區(qū)的農(nóng)業(yè)設(shè)施仍然是在沿用幾十年之前的，這些設(shè)施往往結(jié)構(gòu)老舊、設(shè)計(jì)過時(shí)、工作效率比較低，在實(shí)際的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中使用效果不佳，無法滿足農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求；第二，農(nóng)業(yè)投入相對(duì)不足，地方對(duì)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展不夠重視，導(dǎo)致農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)在運(yùn)行的過程中缺乏充足的資金支持，出現(xiàn)設(shè)備落后、應(yīng)變?cè)O(shè)施缺乏、抗災(zāi)能力弱等問題，制約著農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展成效的提升；第三，部分地區(qū)的農(nóng)業(yè)工程設(shè)施使用年限過長，功能老化，抵御自然災(zāi)害能力下降，阻礙了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

1.2農(nóng)業(yè)發(fā)展的科技含量不高

由于農(nóng)村整體教育水平比較低，加之在從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的人群中，中老年人所占比重較大，他們的知識(shí)水平和綜合素質(zhì)相對(duì)較低，在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域也缺乏創(chuàng)新意識(shí)和動(dòng)力，這就在一定程度上限制了我國農(nóng)業(yè)科技水平的提高。同時(shí)，由于在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的領(lǐng)域投入比較少，農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施落后，農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的高科技技術(shù)還遠(yuǎn)沒有得到廣泛應(yīng)用，這就使得我國整體農(nóng)業(yè)科技含量比較低，農(nóng)業(yè)發(fā)展的質(zhì)量和水平都不高。

1.3農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式落后

我國目前的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式比較落后，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)比較分散，規(guī)模化經(jīng)營水平比較低，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)率不高。一方面，這是因?yàn)槲覈壳霸谵r(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中科技投入不足，農(nóng)業(yè)的巨大發(fā)展?jié)摿]有得到充分發(fā)揮；同時(shí)，農(nóng)民的生產(chǎn)經(jīng)營觀念落后，對(duì)土地的利用還停留在生產(chǎn)和加工初級(jí)農(nóng)產(chǎn)品的階段，在市場(chǎng)中的缺乏競爭力，導(dǎo)致農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展比較緩慢。

2新形勢(shì)下發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的有效途徑

針對(duì)以上分析，可以對(duì)目前我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中所遇到的限制有一個(gè)大致的了解，若想切實(shí)提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量和水平，就必須腳踏實(shí)地，從根本上解決我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)性問題。

2.1建立健全農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)設(shè)施

農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)直接影響農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定長遠(yuǎn)發(fā)展，若想改善我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r不佳的狀況，首先應(yīng)該做的就是建立健全當(dāng)前農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施。首先，要逐步改善農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的投資環(huán)境，促進(jìn)招商引資，尋求外部的資金支持；其次，應(yīng)該改善當(dāng)前的農(nóng)業(yè)科技體制，加大科研投入，加強(qiáng)對(duì)農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的科技研究，促進(jìn)先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的應(yīng)用，逐步提升農(nóng)業(yè)的現(xiàn)代化水平，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的深化發(fā)展；最后，要進(jìn)一步加快對(duì)老舊設(shè)備的更新?lián)Q代，引入更加先進(jìn)的農(nóng)業(yè)工程建筑和設(shè)施，提升抵御自然災(zāi)害的能力，為我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展創(chuàng)建一個(gè)平穩(wěn)有序的環(huán)境。

2.2加大對(duì)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的投入

要想在新形勢(shì)下實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展，及時(shí)解決當(dāng)前存在的各種問題，就應(yīng)該予以農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)更多的關(guān)注，進(jìn)一步加大對(duì)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的投入，逐步改善農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的環(huán)境。在這一過程中，政府需要擺正在經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中的位置，引導(dǎo)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的市場(chǎng)化，充分發(fā)揮宏觀調(diào)控的作用，及時(shí)給予農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)各項(xiàng)政策支持。同時(shí)，政府應(yīng)該落實(shí)各項(xiàng)惠農(nóng)政策，加大對(duì)農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民的補(bǔ)助力度，使農(nóng)民敢于利用土地資源大膽經(jīng)營，創(chuàng)新經(jīng)營方式，提升土地的利用效率。對(duì)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)投入的加大還可以促進(jìn)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施的健全和完善，改善農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的環(huán)境，促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。

2.3逐步提升農(nóng)民素質(zhì)

農(nóng)民的思想觀念和生產(chǎn)方式制約著農(nóng)村生產(chǎn)力水平的提高，農(nóng)民是在提升農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的過程中最可控的因素。若想促進(jìn)我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展，應(yīng)該逐步改善農(nóng)村的教育質(zhì)量，逐步提升農(nóng)民的思想水平，改變農(nóng)民落后的思想觀念和生產(chǎn)方式。

2.4促進(jìn)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整

目前我國農(nóng)業(yè)的發(fā)展多數(shù)還停留在生產(chǎn)和加工初級(jí)農(nóng)產(chǎn)品上，這嚴(yán)重限制了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)率的提高。因此，在新形勢(shì)下，農(nóng)業(yè)發(fā)展應(yīng)該結(jié)合我國各地的實(shí)際情況，因地制宜，促進(jìn)農(nóng)業(yè)與其他產(chǎn)業(yè)的結(jié)合，延長農(nóng)業(yè)的產(chǎn)業(yè)鏈，實(shí)現(xiàn)不同產(chǎn)業(yè)之間的相互帶動(dòng)和發(fā)展，逐步提升農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力，促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的深化發(fā)展。

3小結(jié)

經(jīng)過上述分析，可以認(rèn)識(shí)到在我國當(dāng)前的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展中，還存在許多不可忽視的問題，這些問題的存在制約著農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展，也影響了我國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整和人民生活水平的提高。因此，應(yīng)當(dāng)及時(shí)采取各項(xiàng)措施，逐步提升我國農(nóng)業(yè)的現(xiàn)代化水平，促進(jìn)新形勢(shì)下我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的提升。

[參考文獻(xiàn)]

[1]寧強(qiáng)，張萌，崔文艷等.論新形勢(shì)下發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的有效途徑[J].山東農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào)(自然科學(xué)版)，2014(05).