導言：作為寫作愛好者，不可錯過為您精心挑選的10篇老齡工作思路，它們將為您的寫作提供全新的視角，我們衷心期待您的閱讀，并希望這些內容能為您提供靈感和參考。

篇1

原來在手工業(yè)生產合作社工作的職員，可以分別不同情況仿照對工人的辦法辦理。

篇2

按照區(qū)委要求，活動，我能堅持參加“講政治、敢擔當、改作風、換腦子”專題教育每天晨學活動，并針對每個專題和同志們交流分享學習經(jīng)驗。體會最深的是“講政治、敢擔當、改作風、換腦子”是一種責任、一種精神，更是一種能力，是黨的干部所具備的基本素質，也是好干部的一條重要標準。“講敢改換”要從自身做起，以積極進取、敢為人先的精神風貌，抓機遇有作為，結合自身的工作和生活，現(xiàn)就“改作風、換腦子、比成果”方面形成如下材料：     

我通過對“講政治、敢擔當、改作風、換腦子”專題教育活動的學習，感覺現(xiàn)在工作形勢變了，工作思路必須轉變，不轉變思想就會對我們的事業(yè)產生不利的影響的體會。在教育中我能查找自身在“講敢改換”中存在的問題，以及深刻剖析問題成因，總結了三點原因：1是政治理論學習不夠深入，政治理論修養(yǎng)不到家。2、要進一步提升個人綜合素質。3、改造主觀世界不夠自覺主動，缺乏艱苦奮斗的精神。

針對學習中存在問題及原因，制定整改措施，在近期學習中已有了初步的整改成果和認識：

（一）“講敢改換”要加強政治理論學習，做到常抓不懈。在圍繞大局和老齡工作中心，進行經(jīng)常性的學習。在學習內容上要堅持做到四個堅持不懈：堅持不懈地加強理想信念學習，堅持不懈地進行艱苦奮斗、黨風廉政學習，堅持不懈地強化全心全意為人民服務的宗旨意識學習，堅持不懈地進行群眾觀念學習，強化民政愛民、民政為民的意識。同時還要結合行政效能革命和改善營商環(huán)境的新形勢、新任務的要求，結合老齡和民政工作存在的突出問題，有針對性地學習，著重解決一些突出問題，提高自身的整體素質。

篇3

首先是完善村級老齡委和老年協(xié)會，老年體協(xié)干部隊伍建設，逐步將退居二線的村干部及離退休的老干部，充實到老齡干部隊伍中來，切實提高老齡工作能力和水平，今年將主辦兩期培訓班，提高村居老齡干部的業(yè)務素質和理論水平，并組織開展老齡干部看工業(yè)園區(qū)、看埭頭、看活動。不斷增強老年人建設美麗埭頭的信心。其次是完善鎮(zhèn)、村（居）二級工作組織網(wǎng)絡，不斷提升村（居）級組織養(yǎng)老服務站建設，增強老年協(xié)會自我發(fā)展、自我管理、自我服務、自我教育的功能。另外是完善動態(tài)化信息管理制度，以2012年建立的老齡信息數(shù)據(jù)庫為基礎，對全鎮(zhèn)老年人實現(xiàn)常態(tài)化的信息管理。

二、以人為本，做好幾項具體工作

1.根據(jù)市老齡委工作意見精神，在全鎮(zhèn)做好70歲以上貧困、空巢老人安裝呼叫救助一鍵通服務工作，用現(xiàn)代化信息技術手段為老年人提供急救求助等服務，提升為老服務體系建設質量。

2.全鎮(zhèn)推進“敬老文明號”的創(chuàng)建工作，凡涉老部門、為老服務組織都將參加全國“敬老文明號”的創(chuàng)建，并根據(jù)省市創(chuàng)建標準對號入座，拓展工作思路，提升工作水平。

3.強化農村居家養(yǎng)老服務建設，在抓好省級3A級居家養(yǎng)老服務站的完善和鞏固工作的基礎上，典型引路，新增創(chuàng)建2-3個省3A級村級居家養(yǎng)老服務站和村級“關愛之家”的創(chuàng)建工作。

4.繼續(xù)推進老齡工作規(guī)范化示范村（居）創(chuàng)建，嚴格按照市老齡工作規(guī)范化示范村創(chuàng)建標準和要求，完善臺帳資料，加強活動室建設和管理，提升服務品質。

5.深化愛心助老志愿者服務活動，以失獨、空巢、殘疾、高齡老年人為居家養(yǎng)老服務站志愿者服務對象，并組織低齡健康老人和社會各界人士定期展開志愿者服務活動，使為老服務與建設美麗埭頭融為一體。

6.加大力度營造氛圍，圍繞26個敬老日，組織展開百名老人看埭頭，百名老人談發(fā)展看變化等系列文體活動。在全鎮(zhèn)開展讀敬老書、做敬老事、寫敬老文的教育活動。并利用農家書屋、老年學校、人口學校、成人教育等場所傳授孝道文化，同時協(xié)調各級關工會組織在中小學開設孝道文化傳承教育課，在全社會營造助老、敬老、愛老的良好氛圍。

篇4

二、結合實踐科學發(fā)展觀，全體干部加強學習，寫出心得和剖析材料，下鄉(xiāng)調查訪貧問苦，寫出具有一定參考價值的調研報告。我委的《建議建立縣老年公寓》的調研報告榮獲全縣三等獎。

三、結合全年工作任務，狠抓工作落實。年為全縣老年人辦理省老年優(yōu)待證5500本，及時足額地為全縣百歲老人發(fā)放長壽生活補助費，并及時為新增百歲老人申辦各種手續(xù)結合工作任務及時準確耐心細致地為老年人辦理好優(yōu)待證，百歲老人全年的長壽補助金已提前足額發(fā)放到位，對特別困難的百歲老人，我們派人送到他們手上。1—11月份組織了4次老年人門球賽、老年人書法賽，3—5月份利用兩個月時間配合縣人大對《老年法》進行督查和檢查，收到了很好的效果為進一步維護老年人的正當合法權益夯實了基礎，5—7月份我辦聯(lián)合伊麗莎婚紗集團為全縣60歲月以上老人免費照相達7萬多人，始無前例，受到全縣農村老年人高度贊揚。

四、配合全縣中心工作方面我辦是積極支持和參入。我辦現(xiàn)有工作人員6人，抽調出3名工作人員，分別參加油麻鄉(xiāng)的建整扶貧、全縣實踐科學發(fā)展觀活動的督導、全縣的煤礦關閉整合等工作。

五、年度我辦的特色工作主要有：1、配合縣人大對全縣的協(xié)老單位執(zhí)行《老年法》的工作情況，進行督查和檢查，2、為全縣60歲月以上老人免費照相等工作。我們主要措施：領導重視、分工負責、責任到人、全體參入、獎罰分明。

年工作安排：年圍繞縣委、縣政府工作目標切實加強基層老齡工作，抓重點、重落實、促進老齡事業(yè)健康發(fā)展。

（1）認真落實和全面實現(xiàn)老齡事業(yè)“十二五”計劃目標，促進經(jīng)濟社會和諧發(fā)展。老齡工作就是做老年人的工作，其工作職責和任務就是為老年人辦實事、謀利益。樹立以人為本的思想，構思工作思路，謀劃工作格局，開展各項工作作出各種決策，把始終堅持以“為老年人服務”作為我們的工作重心。

（2）積極推進新時期基層老齡工作的開展。我們將協(xié)調配合有關部門，切實加大老齡工作力度，努力解決老齡機構存在的突出問題，認真總結老齡工作經(jīng)驗。

篇5

婦女工作要求新創(chuàng)新，就是要通過更新觀念，做到思想不僵化，工作不停滯。一是深入婦女工作對策研究。抓住現(xiàn)實生活中婦女生存與發(fā)展的重點難點問題、侵害婦女權益、影響男女平等的重大問題進行深入研究。認真分析婦女現(xiàn)實問題存在的社會性、政策性原因，找準促進問題解決的切入點，提出可操作性的對策建議，為適應婦女工作新形勢提供依據(jù)。二要深入婦女工作實踐研究。深入思考如何在實踐中創(chuàng)新婦女工作思路。即如何團結引領廣大婦女在經(jīng)濟社會建設中建功立業(yè)；如何充分發(fā)揮婦聯(lián)作為黨委政府聯(lián)系婦女群眾橋梁紐帶作用；如何改進作風，在創(chuàng)新婦女工作實踐中有所作為；如何拉高標桿，應對挑戰(zhàn)，全面提升服務婦女工作的整體水平。要認真總結基層和群眾創(chuàng)造的經(jīng)驗，從具體、鮮活的事例中發(fā)現(xiàn)普遍性的規(guī)律，加以總結推廣，推動婦女工作的新發(fā)展。三是深入婦女工作機制研究。建立科學高效的工作機制，是加強婦聯(lián)組織能力建設的保障。積極探索建立民主決策、科學實施、目標管理、監(jiān)測評估、表彰激勵等制度，健全適應行政管理體制改革要求的婦聯(lián)工作機制，用活動吸引婦女，用服務凝聚婦女，用協(xié)調爭取支持，用聯(lián)誼擴大團結，使婦聯(lián)工作滲透到社會各個領域、各個層面。

二、把握“三大環(huán)節(jié)”，致力謀事成事

篇6

一、引言

我國已經(jīng)進入了老齡化社會，為了應對老齡化社會帶來的種種問題，老齡工作受到極大的重視，其相關研究也已廣泛開展。專家學者就如何做好離退休老同志的管理服務工作進行了深入的研究，探索了老齡工作的特點與規(guī)律，指出了老齡工作的新思路、新模式[1—4]，對老齡工作的內容和途徑提出了建設性意見?，F(xiàn)階段，我國的老齡工作已經(jīng)進入新的平臺，我們要衡量老齡工作開展得如何最重要的標準是看老同志是否滿意。本文就從高校離退休老同志的意見入手，對制約高校老齡工作滿意度的影響要素做定量的評價，并由此探索出提高其滿意度的途徑。

二、調查問卷的對象與過程

（一）對象

本次調查問卷的對象為南京師范大學離退休老同志，共發(fā)放調查問卷350份，收回有效問卷326份，有效回收率為93.1%。樣本具有一定的代表性和典型性，可信度較高。

（二）設計

調查問卷表分為三部分，第一部分為問卷對象的個人信息，包括性別、年齡兩項。第二部分為制約高校老齡工作滿意度重要因素的選項，將現(xiàn)階段高校老齡工作部門的主要工作職責歸結為老齡工作的內容、保障措施和創(chuàng)新3個一級指標，并細化為16個具體的二級指標。第三部分為開放性填空項，要求補充填寫制約高校老齡工作滿意度的其他重要因素，廣泛聽取離退休同志的意見和建議。

（三）統(tǒng)計方法

調查問卷重要程度的測度按三級likert標度法，選項由正向到負向分為三個等級，并對其進行賦值：重要=5，一般=3，不重要=1，為了消除問卷數(shù)量對評分的影響，對每一個指標的打分都進行修正，使得修正值∈（0，100）。運用spss軟件對16項指標的總評分進行聚類，得出制約高校老齡工作滿意度要素重要程度的幾個層級，將不同年齡階段老同志的評分位序進行對比。

三、研究結果

對回收的調查問卷進行統(tǒng)計，問卷對象的年齡區(qū)間為60歲～92歲，其中男性159人占總數(shù)的48.8%；女性167人，占總數(shù)的51.2%，男女比例較為均衡。

通常，專家們將60歲到69歲稱為年輕的老人，70歲到79歲稱中年老人，80歲以上才是真正的老年人[5]。本文也采用此劃分標準，將16個制約高校老齡工作滿意度影響要素的總得分和三個年齡段的得分分別進行標準化處理。采用spss軟件將總標準化得分進行分層聚類，將16個制約高校老齡工作滿意度的影響因素從重要到次重要進行歸類，將制約高校老齡工作滿意度影響要素聚類為三類或四類比較合適。為了便于不同年齡階段得分情況進行比較，本文選取三類，得分由高至低前8項為Ⅰ類，中間5項為Ⅱ類，最后3項為Ⅲ類，將不同年齡段各指標的標準化得分進行由高至低排序，同樣按照8、5、3項分類。

從整體評分聚類看，I級的八項指標是影響高校老齡工作滿意度最重要的因素，老同志關心的首要因素是自己離退休后的政治、生活待遇，期望能得到領導關懷，保障他們的各項權益。同時，老同志十分關注自身的健康問題，要求定期體檢，獲得有益身心的養(yǎng)身知識，并希望得到組織的關心和問候，滿足精神需求。

Ⅱ級的五項指標居于次重要的地位，在這一層級，老同志首先要求我們掌握其及時信息，如了解他們的身體狀況、住所變化、生活習慣變化等諸方面的動態(tài)，因人制宜，提供適合他們個人要求的服務工作。

Ⅲ級的三項指標對老同志滿意度的影響程度相對較小，當然有一部分老同志十分渴望學習和發(fā)揮余熱的機會，希望借助網(wǎng)絡等新的科技手段加強人際交流，但在大部分離退休同志看來，這三項并不是迫切需要的。

四、提高高校老齡工作滿意度的途徑

首先，“天意憐幽草，人間重晚晴”，尊老敬老是我國的傳統(tǒng)美德，我們要開展好高校老齡工作首先要尊重老同志，重視他們的意見。不同群體、不同年齡階段、不同個性特征的老同志的需求存在差異，只有廣泛聽取他們本人的意見才能為他們提供最貼心的服務，真正做到以人為本。

其次，積極構建老干部工作滿意度的評價監(jiān)督體系，以評促建，以不斷完善的服務管理質量提高老同志的滿意度。評價監(jiān)督是促進各項工作改進最強勁的驅動力，能夠促使我們全方位、多尺度地探索新的工作思路，尋求新的工作途徑，不斷強化服務意識，細化服務措施，提高服務質量和水平。

再次，現(xiàn)階段我們高校老齡工作的創(chuàng)新主要是針對70歲以下相對年輕的老同志，而70歲以上的離退休同志更關注的是自己的身心健康，希望得到生活照料和心理慰藉，我們要為這個年齡更長的群體探究新的服務內容。

最后，任何工作的探索都是無止境的，要提高高校老齡工作滿意度必然要求每一位工作人員不斷強化服務意識，不斷增強愛崗敬業(yè)的責任感，不斷鉆研摸索工作方法，以耐心、貼心、細心的服務取得老同志的心理認同。

五、結語

高校離退休老同志是學校發(fā)展的赫赫功臣，是構建和諧社會、和諧校園的基石，老齡工作雖不是高校工作的核心，但能影響整個學校的穩(wěn)定團結，因此，我們必須充分認識到老齡工作的重要意義，以“六個老有”為工作目標，在實際工作中加強交流、深入探討，用“真心、誠心、熱心”的服務提高老齡工作的滿意度。

參考文獻：

[1]王愛榮，孫愛玲.關于如何做好老干部管理工作的思考[J].長春理工大學學報，2009，4（3）：45-48.

[2]萬素梅，柯亞瓊.構建和諧社會，應當做好老年工作[J].湖北師范學院學報，2007，27（1）：107-108.

篇7

全國老齡委組織進行了老齡事業(yè)“十一五”規(guī)劃實施情況檢查評估。結果表明，“十一五”時期，我國老齡事業(yè)呈現(xiàn)出協(xié)調發(fā)展、穩(wěn)步提高、整體推進的良好態(tài)勢，是老齡事業(yè)發(fā)展歷史上最好的時期。養(yǎng)老保障體系逐步建立健全，特別是新型農村社會養(yǎng)老保險開始試點并逐步擴大范圍；社會養(yǎng)老服務體系建設加快推進，居家養(yǎng)老服務在城市逐步開展并向農村延伸，養(yǎng)老機構建設加快發(fā)展；老年教育、文化、體育事業(yè)較快發(fā)展，老年人精神文化生活更加豐富；全社會老齡意識明顯提高，敬老愛老助老氛圍日益濃厚，老年人權益得到較好保障；老齡領域科學研究、國際交流和合作也取得新進展。

李立國表示，“十二五”時期將是我國人口老齡化加速發(fā)展期，人口老齡化形勢會更加嚴峻，將呈現(xiàn)老齡化、高齡化、空巢化加速發(fā)展的新特征。預計到2015年，我國60歲以上老年人口將達到2.16億，約占總人口的16.7%，年均凈增老年人口800多萬，超過新增人口數(shù)量；80歲以上的高齡老人將達到2400萬，約占老年人口的11.1%，年均凈增高齡老人100萬，增速超過我國人口老齡化速度；65歲以上空巢老年人口將超過5100萬，約占老年人口的近1/4，老年人照料問題更加突出?？傮w上看，我國人口老齡化的加速發(fā)展，與工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、現(xiàn)代化相伴隨，與城鄉(xiāng)差異、區(qū)域差異、收入差異擴大相重疊，與經(jīng)濟轉型、社會轉型和文化轉型相交織，給應對人口老齡化工作增加了新難度，也提供了新條件。

李立國表示，搞好老齡問題戰(zhàn)略研究， 一是摸清底數(shù)，要摸清老年人口的現(xiàn)狀，包括老年人口的規(guī)模、年齡結構、區(qū)域分布、基本需求、健康情況、生活狀況、面臨的困難等基礎性數(shù)據(jù)，預測老齡化發(fā)展的趨勢、可能遇到的問題及其影響，并研究我國老齡工作和老齡事業(yè)發(fā)展的歷史、現(xiàn)狀及存在的問題，梳理現(xiàn)有政策，為國家制定應對人口老齡化發(fā)展戰(zhàn)略打好基礎。二是探索規(guī)律，要研究和探索我國人口老齡化發(fā)展的一般規(guī)律和特殊規(guī)律，系統(tǒng)分析人口老齡化與人口發(fā)展、經(jīng)濟發(fā)展、社會發(fā)展的關系，與工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、信息化的關系，研究人口老齡化與社會保障、就業(yè)、教育、文化等方面的關系，準確把握其內在聯(lián)系、演變規(guī)律，為國家制定應對人口老齡化發(fā)展戰(zhàn)略提供理論依據(jù)。三是理清思路，要綜合分析人口老齡化各個階段、不同領域的主要問題，找準矛盾癥結，明確發(fā)展方向，理清工作思路，為國家制定應對人口老齡化發(fā)展戰(zhàn)略提供基本遵循。

篇8

二、立足基層，齊抓共管，積極開創(chuàng)老齡工作新局面

某鎮(zhèn)現(xiàn)有農村人口7380人，其中60歲以上的老年人413人，占農村總人口的5.6，80歲以上的老人8人，五保戶9人。一年來，鎮(zhèn)老齡委認真貫徹《老年法》和《甘肅省實施辦法》，切實維護老年人的合法權益，積極落實老年人的各項優(yōu)惠政策，積極為老年人辦實事辦好事，使老年人安居樂業(yè)，晚年生活幸福祥和。

（一）廣泛宣傳，提高老齡意識和敬老意識

弘揚中華民族敬老養(yǎng)老的傳統(tǒng)美德，體現(xiàn)先進文化的前進方向，是以德治國的重要內容。我鎮(zhèn)鎮(zhèn)村兩級老齡組織多年來堅持把老齡宣傳教育工作放在重要位置，在人民群眾和老年人群中廣泛開展《老年人權益保障法》宣傳教育活動，還充分利用鎮(zhèn)文化活動中心、村組文化室這一重要陣地，通過組織老年人交流學習心得體會等行之有效的方式，提高了市民的依法養(yǎng)老意識和老年人的法制意識，增強了老年人的自我保護能力?，F(xiàn)在，許多老年人碰到諸如子女不養(yǎng)老、虐待老人、鄰里矛盾、房屋拆遷等困難和問題，會自覺運用《老年人權益保障法》來維護自己的合法權益，提高全鎮(zhèn)的老齡意識和敬老意識。

（二）群策群力，不斷完善社會保障功能

為了讓廣大老年人享受改革開放、經(jīng)濟發(fā)展的成果，我們采取多策并舉，一是關心五保老人的生活，經(jīng)?？赐⑽繂栁灞＠先?。采取鎮(zhèn)、村、組干部多次做工作，解決本人的心理顧慮和負擔；敬老院實地考察，與敬老院的老人進行交流座談，相互溝通了解敬老院的實際情況；以鎮(zhèn)政府的名義進行擔保，確保他們生活、醫(yī)療等不出問題；鎮(zhèn)村暫時保留本人的房屋、財產和承包地，減少他們的后顧之憂等辦法，全鎮(zhèn)共確定五保老人8人，現(xiàn)已全部入住農村敬老院。春節(jié)前，鎮(zhèn)老齡委帶著慰問品到敬老院看望了本鎮(zhèn)的8位五保老人，和老人們促膝談心，了解他們的衣食住行和看病就醫(yī)等生活情況。重陽節(jié)前，鎮(zhèn)老齡委又帶著慰問品到敬老院慰問了我鎮(zhèn)的五保老人，并和老人們開 了座談會。二是及時走訪、慰問貧困老人，鎮(zhèn)老齡委經(jīng)常向村組干部了解老年人的生活情況，重點走訪孤寡、貧困和生活不能自理的老人，如某村八組田太國、某村五組殷朝錄等，及時了解他們的生活及身體健康狀況，并根據(jù)老人的實際需要及時給予救助，一年來，看望、走訪老年人12次，為老年人發(fā)放救濟金5000余元，解決矛盾糾紛2起。春節(jié)和重陽節(jié)，鎮(zhèn)老齡委組織干部慰問了全鎮(zhèn)的老年人，全年累計慰問老人5人，慰問金額達20__余元。

（三）加強基層建設與管理，扎實推進基層老齡工作

老年人協(xié)會是老齡工作的細胞，是黨政組織聯(lián)系老年人的橋梁和紐帶。多年來，我們堅持把老齡工作的重點放在基層，切實加強村級老年人協(xié)會的制度化、規(guī)范化建設，使老年人協(xié)會的“自我管理、自我教育、自我服務、自我監(jiān)督”功能明顯增強。目前全鎮(zhèn)6個村的老齡協(xié)會均已成立，且工作運轉正常，塔灣村正在積極申報市老齡工作示范村。在組織形式上，市老年人協(xié)會明確一名會長專職專管；村級老年人協(xié)會在村兩委班子的指導下開展活動，村黨支部書記兼任老年人協(xié)會會長兼職專管。老年人協(xié)會建立必要的工作制度，實行經(jīng)費獨立核算，參照村財務公開的方法，定期公布老年人協(xié)會財務情況，接受老年群眾監(jiān)督。

（四）大力宣傳有關法律，教育全社會尊重、關心和贍養(yǎng)老人

在“老人節(jié)”和各村黨員冬訓工作中，結合我鎮(zhèn)老年人在生產和生活中出現(xiàn)的問題，大力宣傳《老年法》和《甘肅省實施辦法》,不斷提高農民群眾尊重老人、關心老人的撫老助老思想意識。

（五）開展新型合作醫(yī)療參保工作，及時為老退伍軍人提供醫(yī)療服務

結合時下正在開展的農村新型合作醫(yī)療工作，我們采取“個人出30，政府補30”的辦法，引導老年群眾做好參保登記工作，保證了老年人“病有所醫(yī)”。我鎮(zhèn)充分發(fā)揮雙擁醫(yī)療服務小組的作用，對全鎮(zhèn)老復員軍人和部分60歲以上的困難退伍軍人堅持上門服務，給予定期義務巡診，定期體檢，及時發(fā)現(xiàn)及時治療，同時以鎮(zhèn)衛(wèi)生院為依托，充分利用現(xiàn)有設備對全鎮(zhèn)6名老復員軍人和8名老退伍軍人實行了一年一次的B超、心電圖、透視等12個項目的免費體險，建立個人病歷檔案，以解決重點優(yōu)撫對象看病難的問題，并根據(jù)不同情況鎮(zhèn)政府每年給予600—800元的醫(yī)療補助，600—1500元的生活補助。

篇9

老齡問題涉及政治、經(jīng)濟、文化和社會生活等諸多領域，是關系國計民生和國家長治久安的一個重大社會問題。鎮(zhèn)黨委、政府充分認識到，滿足老年人不斷增長的物質文化需求，實現(xiàn)老齡事業(yè)與全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會協(xié)調發(fā)展，促進社會穩(wěn)定，是我鎮(zhèn)實現(xiàn)“兩個率先”、增創(chuàng)***特色工作進程中一項重要而緊迫的戰(zhàn)略任務，是全面貫徹黨的十六大、十六屆四中、五中全會精神和“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)。在多年來的工作實踐中，堅持物質養(yǎng)老與精神養(yǎng)老并舉，消極養(yǎng)老與積極養(yǎng)老并舉，以德養(yǎng)老與以法養(yǎng)老并舉的工作思路，切實加強對老齡工作的領導，把老齡工作列入議事日程和發(fā)展計劃。首先從抓好老齡工作的班子建設入手，由于人事關系變動，重新調整了由黨委書記任主任，鎮(zhèn)長、黨委副書記、分管副鎮(zhèn)長任副主任，民政助理員、各村黨支部書記為成員的老齡工作委員會，下設老齡工作委員會辦公室，老齡工作辦公室與民政辦合署辦公，配備了老齡兼職干部。其次，加大了老齡事業(yè)經(jīng)費的投入，做到了鎮(zhèn)、村老齡工作組織網(wǎng)絡健全，工作任務落實，確保了老齡事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

二、立足基層，齊抓共管，積極開創(chuàng)老齡工作新局面

***鎮(zhèn)現(xiàn)有農村人口×××人，其中60歲以上的老年人413人，占農村總人口的×××，80歲以上的老人×××人，五保戶9人。一年來，鎮(zhèn)老齡委認真貫徹《老年法》和《×××實施<老年法>辦法》，切實維護老年人的合法權益，積極落實老年人的各項優(yōu)惠政策，積極為老年人辦實事辦好事，使老年人安居樂業(yè)，晚年生活幸福祥和。

(一)廣泛宣傳，提高老齡意識和敬老意識

弘揚中華民族敬老養(yǎng)老的傳統(tǒng)美德，體現(xiàn)先進文化的前進方向，是以德治國的重要內容。我鎮(zhèn)鎮(zhèn)村兩級老齡組織多年來堅持把老齡宣傳教育工作放在重要位置，在人民群眾和老年人群中廣泛開展《老年人權益保障法》宣傳教育活動，還充分利用鎮(zhèn)文化活動中心、村組文化室這一重要陣地，通過組織老年人交流學習心得體會等行之有效的方式，提高了市民的依法養(yǎng)老意識和老年人的法制意識，增強了老年人的自我保護能力?，F(xiàn)在，許多老年人碰到諸如子女不養(yǎng)老、虐待老人、鄰里矛盾、房屋拆遷等困難和問題，會自覺運用《老年人權益保障法》來維護自己的合法權益，提高全鎮(zhèn)的老齡意識和敬老意識。

(二)群策群力，不斷完善社會保障功能

為了讓廣大老年人享受改革開放、經(jīng)濟發(fā)展的成果，我們采取多策并舉，一是關心五保老人的生活，經(jīng)常看望、慰問五保老人。采取鎮(zhèn)、村、組干部多次做工作，解決本人的心理顧慮和負擔；敬老院實地考察，與敬老院的老人進行交流座談，相互溝通了解敬老院的實際情況；以鎮(zhèn)政府的名義進行擔保，確保他們生活、醫(yī)療等不出問題；鎮(zhèn)村暫時保留本人的房屋、財產和承包地，減少他們的后顧之憂等辦法，全鎮(zhèn)共確定五保老人×××人，現(xiàn)已全部入住農村敬老院。春節(jié)前，鎮(zhèn)老齡委帶著慰問品到敬老院看望了本鎮(zhèn)的8位五保老人，和老人們促膝談心，了解他們的衣食住行和看病就醫(yī)等生活情況。重陽節(jié)前，鎮(zhèn)老齡委又帶著慰問品到敬老院慰問了我鎮(zhèn)的五保老人，并和老人們開了座談會。二是及時走訪、慰問貧困老人，鎮(zhèn)老齡委經(jīng)常向村組干部了解老年人的生活情況，重點走訪孤寡、貧困和生活不能自理的老人，如***村八組田太國、***村五組殷朝錄等，及時了解他們的生活及身體健康狀況，并根據(jù)老人的實際需要及時給予救助，一年來，看望、走訪老年人×××次，為老年人發(fā)放救濟金500×××余元，解決矛盾糾紛×××起。春節(jié)和重陽節(jié)，鎮(zhèn)老齡委組織干部慰問了全鎮(zhèn)的老年人，全年累計慰問老人×××人，慰問金額達200×××余元。

(三)加強基層建設與管理，扎實推進基層老齡工作

老年人協(xié)會是老齡工作的細胞，是黨政組織聯(lián)系老年人的橋梁和紐帶。多年來，我們堅持把老齡工作的重點放在基層，切實加強村級老年人協(xié)會的制度化、規(guī)范化建設，使老年人協(xié)會的“自我管理、自我教育、自我服務、自我監(jiān)督”功能明顯增強。目前全鎮(zhèn)×××個村的老齡協(xié)會均已成立，且工作運轉正常，塔灣村正在積極申報市老齡工作示范村。在組織形式上，市老年人協(xié)會明確一名會長專職專管；村級老年人協(xié)會在村兩委班子的指導下開展活動，村黨支部書記兼任老年人協(xié)會會長兼職專管。老年人協(xié)會建立必要的工作制度，實行經(jīng)費獨立核算，參照村財務公開的方法，定期公布老年人協(xié)會財務情況，接受老年群眾監(jiān)督。

(四)大力宣傳有關法律，教育全社會尊重、關心和贍養(yǎng)老人

在“老人節(jié)”和各村黨員冬訓工作中，結合我鎮(zhèn)老年人在生產和生活中出現(xiàn)的問題，大力宣傳《老年法》和《×××實施<老年法>辦法》,不斷提高農民群眾尊重老人、關心老人的撫老助老思想意識。

(五)開展新型合作醫(yī)療參保工作，及時為老退伍軍人提供醫(yī)療服務

結合時下正在開展的農村新型合作醫(yī)療工作，我們采取“個人出30，政府補30”的辦法，引導老年群眾做好參保登記工作，保證了老年人“病有所醫(yī)”。我鎮(zhèn)充分發(fā)揮雙擁醫(yī)療服務小組的作用，對全鎮(zhèn)老復員軍人和部分60歲以上的困難退伍軍人堅持上門服務，給予定期義務巡診，定期體檢，及時發(fā)現(xiàn)及時治療，同時以鎮(zhèn)衛(wèi)生院為依托，充分利用現(xiàn)有設備對全鎮(zhèn)×××名老復員軍人和×××名老退伍軍人實行了一年一次的b超、心電圖、透視等×××個項目的免費體險，建立個人病歷檔案，以解決重點優(yōu)撫對象看病難的問題，并根據(jù)不同情況鎮(zhèn)政府每年給予600—×××元的醫(yī)療補助，600—×××元的生活補助。

篇10

學習了十六屆六中全會報告、科學發(fā)展觀理論、社會主義榮辱觀論述及黨風廉正建設和效能建設有關精神，完成1.5萬字的讀書筆記和二篇學習心得。不斷加強黨性鍛煉，在政治上、思想上、行動上與區(qū)委、區(qū)政府保持一致。通過學習提高了自己的掌握和運用政策的水平，增強了服務群眾的本領。同時，通過三年的努力，完成了黨校在職研究生經(jīng)濟專業(yè)的學習，培養(yǎng)了自己把握經(jīng)濟工作的能力。

二、嚴格要求，廉潔自律

我始終牢記黨的宗旨和黨員領導干部行為規(guī)范，注重思想道德建修養(yǎng)正確行使權利，不謀私利，抓好自己的黨風廉政和作風建設，遵守廉潔自律規(guī)定，告誡自己要做到自尊、自省、自警、自勵，勤懇工作，踏實做人。嚴于律己，身體力行，要求大家做到的自己先做到。

三、抓班子建設，凝聚人心干事業(yè)

團結帶領街道領導班子克服困難，認真謀劃好、落實好各項工作。加強民主集中制，集思廣益，提高班子民主決策能力。在街道和社區(qū)中努力營造一個寬松和諧的工作環(huán)境，發(fā)揮集體作用，大家心往一處想，勁往一處使，思想上經(jīng)常溝通，工作中齊心協(xié)力，生活上互相關心，每個人主觀能動性得到較好發(fā)揮。同時加強制度建設，規(guī)范工作秩序，量化目標任務，通過自身努力，帶動班子建設和隊伍建設。

四、真抓實干，認真履行工作職責