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時(shí)間:2022-07-07 16:29:24
導(dǎo)言:作為寫(xiě)作愛(ài)好者,不可錯(cuò)過(guò)為您精心挑選的10篇二年級(jí)班主任工作思路,它們將為您的寫(xiě)作提供全新的視角,我們衷心期待您的閱讀,并希望這些內(nèi)容能為您提供靈感和參考。
完善推行《年級(jí)工作考核方案》、《班主任工作考核方案》、《精神文明班考評(píng)方案》,建立班級(jí)考核內(nèi)容及指標(biāo)體系,促進(jìn)班級(jí)工作計(jì)劃;以習(xí)慣養(yǎng)成教育為落腳點(diǎn)和突破口,指導(dǎo)各年級(jí)組分年級(jí)段進(jìn)行習(xí)慣養(yǎng)成教育,逐步形成良好班風(fēng)、校風(fēng)。
二、主要工作任務(wù)
1、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)
(1)在教師隊(duì)伍特別是班主任隊(duì)伍中實(shí)行“絕不體罰學(xué)生或變相體罰學(xué)生”的承諾。
(2)在班主任隊(duì)伍中開(kāi)展“我盡我責(zé)”的教育活動(dòng),倡導(dǎo)每位班主任都要盡心盡職做好自己 的本職工作:按時(shí)坐班,深入了解班情,采取妥善辦法解決處理班級(jí)問(wèn)題,教書(shū)育人,管理育人,加強(qiáng)學(xué)生的思想道德教育。
2、班主任培訓(xùn)工作計(jì)劃
有針對(duì)性對(duì)班主任進(jìn)行管班培訓(xùn),尤其是對(duì)小學(xué)部班主任的培訓(xùn)工作,從管班方法和工作態(tài)度兩方面入手,有目的有針對(duì)性地跟蹤、監(jiān)督、引導(dǎo)、評(píng)估,促使小學(xué)部班主任工作效力有所提高。
3、班級(jí)管班工作,規(guī)范完善三個(gè)考核方案,并認(rèn)真實(shí)施。
(1)《年級(jí)組長(zhǎng)工作考評(píng)方案》
(2)《班主任工作考評(píng)方案》
(3)《精神文明班考評(píng)方案》
4、習(xí)慣養(yǎng)成教育
(1)小低年級(jí)組以《入學(xué)寶典》學(xué)習(xí)習(xí)慣為重點(diǎn),逐條訓(xùn)練。
(2)小中年級(jí)以日常行為規(guī)范、課堂紀(jì)律、課間秩序、專心聽(tīng)講、在家自學(xué)為重點(diǎn),長(zhǎng)期堅(jiān)持訓(xùn)練。
(3)小高年級(jí)以日常行為規(guī)范、自覺(jué)學(xué)習(xí)、勤奮學(xué)習(xí)為重點(diǎn)。
(4)初一年級(jí)以行為規(guī)范、學(xué)生常規(guī)、聽(tīng)講、復(fù)習(xí)、預(yù)習(xí)等習(xí)慣為重點(diǎn)。
(5)初二年級(jí)以勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研、課外閱讀、行為規(guī)范為重點(diǎn)。
(6)初三年級(jí)以行為規(guī)范、勤奮好學(xué),主動(dòng)學(xué)習(xí)為重點(diǎn)。
5、學(xué)年末開(kāi)展“優(yōu)秀年級(jí)組長(zhǎng)”、“優(yōu)秀班主任”評(píng)選活動(dòng);學(xué)期末開(kāi)展“三好學(xué)生”、“文明學(xué)生”、“優(yōu)秀班干部”評(píng)選活動(dòng),進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
6、家長(zhǎng)學(xué)校工作計(jì)劃
(1)外請(qǐng)專家舉辦專題講座2—3次。
(2)組織召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)一次。
7、結(jié)集印制有關(guān)班主任工作制度和要求,組織全體班主任學(xué)習(xí),提高班級(jí)管理水平。
8、安全工作計(jì)劃
(1)認(rèn)真開(kāi)展“安全教育日”活動(dòng)(每周一),開(kāi)展禁毒防毒、水土安全、交通安全、消防安全、食品衛(wèi)生安全和心理健康教育。
(2)嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全管理制度,特別是安全事故防范管理制度、安全事故問(wèn)責(zé)制度和安全事故報(bào)告制度。
(3)組織法制教育活動(dòng)。
(4)嚴(yán)格執(zhí)行保安值勤制度,加強(qiáng)學(xué)校保衛(wèi)工作。
三、具體活動(dòng)安排
8月份:組織初一新生軍訓(xùn)。
9月份:(1—4周)
1、開(kāi)學(xué)教育、穩(wěn)定秩序
2、安全教育工作計(jì)劃
3、組織學(xué)生看電影
4、“精神文明班”月評(píng)小結(jié)
5、檢查各班級(jí)學(xué)生儀表著裝。
10月份:(5—9周)
1、組織新分配老師、新調(diào)入老師學(xué)習(xí)
2、啟動(dòng)初二年級(jí)的課題研究
3、安全教育
4、“精神文明班”月評(píng)小結(jié)
5、家長(zhǎng)學(xué)校開(kāi)課
11月份:(10—13周)
1、中段考迎考工作
2、組織召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)
3、法制教育工作計(jì)劃
4、組織學(xué)生看電影
5、“精神文明班”月評(píng)小結(jié)
12月份:(14—17周)
1、家長(zhǎng)學(xué)?;顒?dòng)
2、課題研究階段小結(jié)
3、交通安全工作計(jì)劃教育
4、精神文明班月評(píng)小結(jié)
2010年1月份(18—21周)
1、期末迎考
2、評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)
二、主要工作任務(wù)
1、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)
(1)在教師隊(duì)伍特別是班主任隊(duì)伍中實(shí)行“絕不體罰學(xué)生或變相體罰學(xué)生”的承諾。
(2)在班主任隊(duì)伍中開(kāi)展“我盡我責(zé)”的教育活動(dòng),倡導(dǎo)每位班主任都要盡心盡職做好自己的本職工作:按時(shí)坐班,深入了解班情,采取妥善辦法解決處理班級(jí)問(wèn)題,教書(shū)育人,管理育人,加強(qiáng)學(xué)生的思想道德教育。
2、班主任培訓(xùn)工作
有針對(duì)性對(duì)班主任進(jìn)行管班培訓(xùn),尤其是對(duì)小學(xué)部班主任的培訓(xùn)工作,從管班方法和工作態(tài)度兩方面入手,有目的有針對(duì)性地跟蹤、監(jiān)督、引導(dǎo)、評(píng)估,促使小學(xué)部班主任工作效力有所提高。
3、班級(jí)管班工作,規(guī)范完善三個(gè)考核方案,并認(rèn)真實(shí)施。
(1)《年級(jí)組長(zhǎng)工作考評(píng)方案》
(2)《班主任工作考評(píng)方案》
(3)《精神文明班考評(píng)方案》
4、習(xí)慣養(yǎng)成教育
(1)小低年級(jí)組以《入學(xué)寶典》學(xué)習(xí)習(xí)慣為重點(diǎn),逐條訓(xùn)練。
(2)小中年級(jí)以日常行為規(guī)范、課堂紀(jì)律、課間秩序、專心聽(tīng)講、在家自學(xué)為重點(diǎn),長(zhǎng)期堅(jiān)持訓(xùn)練。
(3)小高年級(jí)以日常行為規(guī)范、自覺(jué)學(xué)習(xí)、勤奮學(xué)習(xí)為重點(diǎn)。
(4)初一年級(jí)以行為規(guī)范、學(xué)生常規(guī)、聽(tīng)講、復(fù)習(xí)、預(yù)習(xí)等習(xí)慣為重點(diǎn)。
(5)初二年級(jí)以勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研、課外閱讀、行為規(guī)范為重點(diǎn)。
(6)初三年級(jí)以行為規(guī)范、勤奮好學(xué),主動(dòng)學(xué)習(xí)為重點(diǎn)。
5、學(xué)年末開(kāi)展“優(yōu)秀年級(jí)組長(zhǎng)”、“優(yōu)秀班主任”評(píng)選活動(dòng);學(xué)期末開(kāi)展“三好學(xué)生”、“文明學(xué)生”、“優(yōu)秀班干部”評(píng)選活動(dòng),進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
6、家長(zhǎng)學(xué)校工作
(1)外請(qǐng)專家舉辦專題講座2—3次。
(2)組織召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)一次。
7、結(jié)集印制有關(guān)班主任工作制度和要求,組織全體班主任學(xué)習(xí),提高班級(jí)管理水平。
8、安全工作
(1)認(rèn)真開(kāi)展“安全教育日”活動(dòng)(每周一),開(kāi)展禁毒防毒、水土安全、交通安全、消防安全、食品衛(wèi)生安全和心理健康教育。
(2)嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全管理制度,特別是安全事故防范管理制度、安全事故問(wèn)責(zé)制度和安全事故報(bào)告制度。
(3)組織法制教育活動(dòng)。
(4)嚴(yán)格執(zhí)行保安值勤制度,加強(qiáng)學(xué)校保衛(wèi)工作。
三、具體活動(dòng)安排
8月份:組織初一新生軍訓(xùn)。
9月份:(1—4周)
1、 開(kāi)學(xué)教育、穩(wěn)定秩序
2、 安全教育
3、 組織學(xué)生看電影
4、 “精神文明班”月評(píng)小結(jié)
5、 檢查各班級(jí)學(xué)生儀表著裝。
10月份:(5—9周)
1、 組織新分配老師、新調(diào)入老師學(xué)習(xí)
2、 啟動(dòng)初二年級(jí)的課題研究
3、 安全教育
4、 “精神文明班”月評(píng)小結(jié)
5、 家長(zhǎng)學(xué)校開(kāi)課
11月份:(10—13周)
1、 中段考迎考工作
2、 組織召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)
3、 法制教育
4、 組織學(xué)生看電影
5、 “精神文明班”月評(píng)小結(jié)
12月份:(14—17周)
1、 家長(zhǎng)學(xué)校活動(dòng)
2、 課題研究階段小結(jié)
3、 交通安全教育
4、 精神文明班月評(píng)小結(jié)
XX年1月份(18—21周)
1、 期末迎考
2、 評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)
二、主要工作任務(wù)
1、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)
(1)在教師隊(duì)伍特別是班主任隊(duì)伍中實(shí)行“絕不體罰學(xué)生或變相體罰學(xué)生”的承諾。
(2)在班主任隊(duì)伍中開(kāi)展“我盡我責(zé)”的教育活動(dòng),倡導(dǎo)每位班主任都要盡心盡職做好自己的本職工作:按時(shí)坐班,深入了解班情,采取妥善辦法解決處理班級(jí)問(wèn)題,教書(shū)育人,管理育人,加強(qiáng)學(xué)生的思想道德教育。
2、班主任培訓(xùn)工作
有針對(duì)性對(duì)班主任進(jìn)行管班培訓(xùn),尤其是對(duì)小學(xué)部班主任的培訓(xùn)工作,從管班方法和工作態(tài)度兩方面入手,有目的有針對(duì)性地跟蹤、監(jiān)督、引導(dǎo)、評(píng)估,促使小學(xué)部班主任工作效力有所提高。
3、班級(jí)管班工作,規(guī)范完善三個(gè)考核方案,并認(rèn)真實(shí)施。
(1)《年級(jí)組長(zhǎng)工作考評(píng)方案》
(2)《班主任工作考評(píng)方案》
(3)《精神文明班考評(píng)方案》
4、習(xí)慣養(yǎng)成教育
(1)小低年級(jí)組以《入學(xué)寶典》學(xué)習(xí)習(xí)慣為重點(diǎn),逐條訓(xùn)練。
(2)小中年級(jí)以日常行為規(guī)范、課堂紀(jì)律、課間秩序、專心聽(tīng)講、在家自學(xué)為重點(diǎn),長(zhǎng)期堅(jiān)持訓(xùn)練。
(3)小高年級(jí)以日常行為規(guī)范、自覺(jué)學(xué)習(xí)、勤奮學(xué)習(xí)為重點(diǎn)。
(4)初一年級(jí)以行為規(guī)范、學(xué)生常規(guī)、聽(tīng)講、復(fù)習(xí)、預(yù)習(xí)等習(xí)慣為重點(diǎn)。
(5)初二年級(jí)以勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研、課外閱讀、行為規(guī)范為重點(diǎn)。
(6)初三年級(jí)以行為規(guī)范、勤奮好學(xué),主動(dòng)學(xué)習(xí)為重點(diǎn)。
5、學(xué)年末開(kāi)展“優(yōu)秀年級(jí)組長(zhǎng)”、“優(yōu)秀班主任”評(píng)選活動(dòng);學(xué)期末開(kāi)展“三好學(xué)生”、“文明學(xué)生”、“優(yōu)秀班干部”評(píng)選活動(dòng),進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
6、家長(zhǎng)學(xué)校工作
(1)外請(qǐng)專家舉辦專題講座2—3次。
(2)組織召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)一次。
7、結(jié)集印制有關(guān)班主任工作制度和要求,組織全體班主任學(xué)習(xí),提高班級(jí)管理水平。
8、安全工作
(1)認(rèn)真開(kāi)展“安全教育日”活動(dòng)(每周一),開(kāi)展禁毒防毒、水土安全、交通安全、消防安全、食品衛(wèi)生安全和心理健康教育。
(2)嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全管理制度,特別是安全事故防范管理制度、安全事故問(wèn)責(zé)制度和安全事故報(bào)告制度。
(3)組織法制教育活動(dòng)。
(4)嚴(yán)格執(zhí)行保安值勤制度,加強(qiáng)學(xué)校保衛(wèi)工作。
三、具體活動(dòng)安排
8月份:組織初一新生軍訓(xùn)。
9月份:(1—4周)
1、開(kāi)學(xué)教育、穩(wěn)定秩序
2、安全教育
3、組織學(xué)生看電影
4、“精神文明班”月評(píng)小結(jié)
5、檢查各班級(jí)學(xué)生儀表著裝。
10月份:(5—9周)
1、組織新分配老師、新調(diào)入老師學(xué)習(xí)
2、啟動(dòng)初二年級(jí)的課題研究
3、安全教育
4、“精神文明班”月評(píng)小結(jié)
5、家長(zhǎng)學(xué)校開(kāi)課
11月份:(10—13周)
1、中段考迎考工作
2、組織召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)
3、法制教育
4、組織學(xué)生看電影
5、“精神文明班”月評(píng)小結(jié)
12月份:(14—17周)
1、家長(zhǎng)學(xué)?;顒?dòng)
2、課題研究階段小結(jié)
3、交通安全教育
4、精神文明班月評(píng)小結(jié)
XX年1月份(18—21周)
1、期末迎考
2、評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)
本班學(xué)生在這學(xué)期共46人,轉(zhuǎn)出去2個(gè),又進(jìn)來(lái)了4個(gè)插班生,學(xué)生人數(shù)比上年有所增加,總體看來(lái)男生仍多于女生,在上個(gè)學(xué)期的學(xué)習(xí)中,學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活上的很多情況我都有了比較詳細(xì)的了解,不再象剛接手這個(gè)班級(jí)時(shí)的毫無(wú)頭緒。學(xué)生的性格、愛(ài)好,都有了了解,因此在制定這個(gè)計(jì)劃時(shí),對(duì)班級(jí)的情況我就有做到了心里有數(shù)。
二. 班主任工作分類:
一、五項(xiàng)競(jìng)賽工作
這個(gè)學(xué)期關(guān)于五項(xiàng)競(jìng)賽中的相關(guān)內(nèi)容,我制定了一系列的措施,因?yàn)樯弦粚W(xué)期可以說(shuō)是我來(lái)做主體,是扶著學(xué)生一步步走來(lái),而這一學(xué)期,由于自己在班級(jí)的上課次數(shù)有了明顯減少,我試著放開(kāi)手,讓學(xué)生自己走走看。而讓他們自己走,就得告訴他們?nèi)绾巫?,怎樣走才是最好的走姿。要形成這個(gè)最好的走姿,就得有一系列完全嚴(yán)密的規(guī)章制度,為此,我試著制定了一些新的制度,做到每個(gè)干部責(zé)任分明。
1、設(shè)立衛(wèi)生監(jiān)督員
結(jié)合學(xué)生健忘的特性,我在班級(jí)里設(shè)立了一個(gè)衛(wèi)生監(jiān)督員,用來(lái)提醒一日三掃制度,衛(wèi)生監(jiān)督員的職責(zé)是提醒組長(zhǎng),組長(zhǎng)則提醒組員。如果衛(wèi)生監(jiān)督員忘了,是衛(wèi)生監(jiān)督員的責(zé)任,如果衛(wèi)生監(jiān)督員提醒了,組長(zhǎng)沒(méi)有很好的實(shí)施,是組長(zhǎng)的責(zé)任,組長(zhǎng)說(shuō)了,組員不行動(dòng),是組員的責(zé)任,做到責(zé)任到人。而且平時(shí)衛(wèi)生監(jiān)督員和組長(zhǎng)負(fù)有巡邏、檢查教室衛(wèi)生的職責(zé)。
為了讓衛(wèi)生監(jiān)督員時(shí)刻知道自己的職責(zé),我為他配備了一個(gè)漂亮的胸卡,讓他看到胸卡時(shí)知道自己該做什么了。
另外,為了增加憂患意識(shí),我要求一星期給衛(wèi)生監(jiān)督員打分,不合格的撤換,優(yōu)秀的加以獎(jiǎng)勵(lì)。而評(píng)分的標(biāo)準(zhǔn)則是一星期的競(jìng)賽成績(jī)。組長(zhǎng),組員也是如此,一個(gè)月評(píng)出最好的一組,加以獎(jiǎng)勵(lì)。
2、設(shè)立“三帶”檢查員
三帶,具體說(shuō)是戴紅領(lǐng)巾、戴小黃帽、戴?;者@三樣?xùn)|西。每天早上我讓一個(gè)乘車的來(lái)得早的學(xué)生,站在門(mén)口,檢查每個(gè)學(xué)生的三戴情況,并對(duì)沒(méi)有戴齊的學(xué)生進(jìn)行記錄,加以扣分處理。
檢查員的打分,也是一周一次,進(jìn)行評(píng)比,不合格者撤換。
3、班長(zhǎng)進(jìn)行協(xié)調(diào)工作
班長(zhǎng)我讓她每天早上中午兩次對(duì)班級(jí)內(nèi)的同學(xué),進(jìn)行點(diǎn)名,發(fā)現(xiàn)未到的學(xué)生,及時(shí)通知老師,并且我把點(diǎn)名冊(cè)掛在教室里,班長(zhǎng)每天記錄好后,都把他掛在墻上,在記錄冊(cè)里,我注明了每個(gè)學(xué)生的聯(lián)系電話,這樣即使不是班主任負(fù)責(zé)的課,其他老師如果要聯(lián)系學(xué)生,了解學(xué)生情況,就來(lái)得容易的多了。
另外,對(duì)于衛(wèi)生監(jiān)督員、三戴檢查員的評(píng)比,開(kāi)始可以由我主持,適應(yīng)了一段時(shí)間后,我將把這個(gè)工作教給班長(zhǎng),每天的扣分單,班長(zhǎng)統(tǒng)一收集,一周統(tǒng)計(jì)一次,并進(jìn)行評(píng)比。把評(píng)比情況告知教師。讓小干部真正動(dòng)起來(lái)。
二、教學(xué)工作
由于我同時(shí)擔(dān)任著班級(jí)的語(yǔ)文課,所以在平時(shí)的工作中也加進(jìn)了一些語(yǔ)文課的任務(wù)。
1、生字小博士
二年級(jí)的學(xué)生要接觸到閱讀教學(xué),為了擴(kuò)大學(xué)生的課外識(shí)字量,在每天的早自修,除了安排復(fù)習(xí)前一課的內(nèi)容,預(yù)習(xí)新課,我讓學(xué)生按照學(xué)號(hào),每個(gè)人一天一次,找一個(gè)我們沒(méi)有學(xué)過(guò)的生字,教給大家。然后把這個(gè)生字貼在黑板的一角,讓學(xué)生隨時(shí)可以看到,如果有人忘記了,可以去請(qǐng)教這一天的生字博士。這樣一周有五字后,進(jìn)行測(cè)試,測(cè)試的原則是自愿的,如果全部都認(rèn)識(shí)并且通過(guò)就加以獎(jiǎng)勵(lì),這些課外的字,以認(rèn)讀為主,不要求會(huì)默會(huì)寫(xiě)。
2、黑板報(bào)工作
這也是訓(xùn)練學(xué)生能力的好途徑,一年級(jí)的時(shí)候,黑板報(bào)可以說(shuō)是我一手包辦,從不讓學(xué)生插手,如今二年級(jí)了,我決定讓他們一步步學(xué)起來(lái),先是教師設(shè)計(jì)好版面,讓學(xué)生按著教師的安排進(jìn)行添色、畫(huà)圖,到后來(lái)再慢慢放手讓學(xué)生自己來(lái)出一期黑板報(bào)。
三.班主任工作思路
1.以人為本,教育學(xué)生成為一個(gè)正直,善良,智慧,健康的人。
2.營(yíng)造一個(gè)溫馨,和諧,自然的學(xué)習(xí)環(huán)境,讓學(xué)生到了班里就象回到了家里一樣。
3.教會(huì)學(xué)生學(xué)會(huì)生存,學(xué)會(huì)與人相處,學(xué)會(huì)付出和愛(ài)。
4.利用各種活動(dòng)增強(qiáng)班級(jí)的凝聚力,讓每一個(gè)學(xué)生都為班級(jí)而自豪。
5.關(guān)愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,走進(jìn)每一個(gè)學(xué)生的心里,成為學(xué)生的真正意義上的朋友,為學(xué)生排憂解難,樹(shù)立信心。
6.上好每一節(jié)課,認(rèn)真抓好課堂紀(jì)律,讓班級(jí)永遠(yuǎn)充滿活力,積極,向上,永爭(zhēng)第一!
四.班級(jí)工作安排
九月份:
1、打掃校園環(huán)境衛(wèi)生
2、做好流生工作
3、暑假小結(jié)
4、上報(bào)中午就餐學(xué)生、乘車學(xué)生名單,并做好管理工作
5、五項(xiàng)競(jìng)賽開(kāi)始
6、慶祝第二十個(gè)教師節(jié)
7、假日活動(dòng)開(kāi)始
8、校報(bào)、班報(bào)刊出
9、愛(ài)心捐款活動(dòng)
10、期初家訪
十月份:
1、小型體育競(jìng)賽(一年級(jí)廣播操 二年級(jí)立定跳遠(yuǎn) 三至六年級(jí)急性跳遠(yuǎn)
2、慶祝第十七個(gè)老人節(jié)
3、校報(bào)班報(bào)刊出
4、建隊(duì)節(jié)活動(dòng)
十一月份:
1、 鎮(zhèn)運(yùn)會(huì)(暨校運(yùn)會(huì))
2、各年段家長(zhǎng)會(huì)
3、講故事比賽(1-3)
4、校報(bào)班報(bào)刊出
5、二至六年級(jí)朗讀競(jìng)賽
十二月份:
1、一二三年級(jí)口算過(guò)關(guān)
2、迎元旦大合唱比賽
3、校報(bào)班報(bào)刊出
一月份:
1、復(fù)習(xí)迎考
本學(xué)期我們低級(jí)部狠抓班主任管理,加大對(duì)學(xué)校所布置工作的檢查力度,并及時(shí)通報(bào),實(shí)事求是地評(píng)價(jià)每一位班主任的工作。
① 開(kāi)學(xué)初,我們組織班主任對(duì)學(xué)生進(jìn)行為期一周的學(xué)前心里疏導(dǎo)與常規(guī)教育,并多次出專題黑板報(bào)對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育。②對(duì)班級(jí)衛(wèi)生、紀(jì)律組織抽查,及時(shí)通報(bào)檢查結(jié)果。
③定期召開(kāi)班會(huì),相繼召開(kāi)了以“講普通話,做文明人”“請(qǐng)你跟我這樣做 ”“關(guān)心同學(xué),熱愛(ài)集體”、“讓愛(ài)在我們心中流動(dòng)”、“安全伴我行”等為主題的班會(huì)。既提高了班主任管理水平,又提高了學(xué)生思想素質(zhì)。
④利用“校信通”、“告家長(zhǎng)書(shū)”使班主任與學(xué)生家長(zhǎng)隨時(shí)取得聯(lián)系,不受時(shí)空限制,拓寬了學(xué)生管理的領(lǐng)域。
⑤要求班主任每日和一個(gè)學(xué)生談話,密切了師生的情感,奠定了控流基礎(chǔ)。各班班主任都能以規(guī)范的班規(guī)、班紀(jì)來(lái)規(guī)范學(xué)生的言行舉止,使學(xué)生的文明修養(yǎng)、道德規(guī)范方面的素質(zhì)教育得到了很大的提高,基本達(dá)到了雜物不亂撂、人人講衛(wèi)生、個(gè)個(gè)有禮貌的常規(guī)要求。
二、 教學(xué)教研工作
為了深化教學(xué)改革,有效地實(shí)施全優(yōu)課堂,全面提高教學(xué)質(zhì)量。我們低級(jí)部開(kāi)學(xué)初就根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃要求理清了工作思路,以確保課改工作的順利實(shí)施。在工作重心上,我們強(qiáng)化了以下幾個(gè)方面:一是有效地實(shí)施全優(yōu)課堂模式,全面提升教學(xué)質(zhì)量;二是固守課堂這塊陣地,抓好課堂教學(xué);三是抓住教學(xué)常規(guī)的科學(xué)規(guī)范化管理這條主線,促進(jìn)教師間的合作;四是把教育理論指導(dǎo)和教育實(shí)際發(fā)展相結(jié)合,不斷探索創(chuàng)新教學(xué)策略,以適應(yīng)教改發(fā)展的需要。
為了擺脫傳統(tǒng)的教育思想的束縛,切實(shí)轉(zhuǎn)變教育觀念,明確“讓每一個(gè)學(xué)生成功”的教育教學(xué)目標(biāo)。在教學(xué)中,我們組織全體教師學(xué)習(xí)全優(yōu)課堂理論;研究全優(yōu)課堂學(xué)案的設(shè)計(jì);聆聽(tīng)楊曉麗老師的講座;研討全優(yōu)課堂模式的實(shí)施,通過(guò)理論學(xué)習(xí)與研討,促進(jìn)教師新舊教育觀念的激烈碰撞,產(chǎn)生新的思想火花,使每一位教師的認(rèn)識(shí)在學(xué)習(xí)中提高,觀念在討論中更新,行動(dòng)在交流中轉(zhuǎn)變,從而為有效實(shí)施全優(yōu)課堂模式奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
研究表明:教師之間的廣泛交流是提高教學(xué)能力的最有效的方式。為此,我們是這樣做的:
① 開(kāi)展同學(xué)科聽(tīng)評(píng)課活動(dòng),做到有聽(tīng)必評(píng),多提不足,促進(jìn)課改;
② 開(kāi)展同年級(jí)同學(xué)科成功教學(xué)案設(shè)計(jì)的研討,集思廣益,克難攻艱,達(dá)到共識(shí);
本學(xué)期我們低級(jí)部狠抓班主任管理,加大對(duì)學(xué)校所布置工作的檢查力度,并及時(shí)通報(bào),實(shí)事求是地評(píng)價(jià)每一位班主任的工作。① 開(kāi)學(xué)初,我們組織班主任對(duì)學(xué)生進(jìn)行為期一周的學(xué)前心里疏導(dǎo)與常規(guī)教育,并多次出專題黑板報(bào)對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育。②對(duì)班級(jí)衛(wèi)生、紀(jì)律組織抽查,及時(shí)通報(bào)檢查結(jié)果。③定期召開(kāi)班會(huì),相繼召開(kāi)了以“講普通話,做文明人”“請(qǐng)你跟我這樣做 ”“關(guān)心同學(xué),熱愛(ài)集體”、“讓愛(ài)在我們心中流動(dòng)”、“安全伴我行”等為主題的班會(huì)。既提高了班主任管理水平,又提高了學(xué)生思想素質(zhì)。④利用“校信通”、“告家長(zhǎng)書(shū)”使班主任與學(xué)生家長(zhǎng)隨時(shí)取得聯(lián)系,不受時(shí)空限制,拓寬了學(xué)生管理的領(lǐng)域。⑤要求班主任每日和一個(gè)學(xué)生談話,密切了師生的情感,奠定了控流基礎(chǔ)。各班班主任都能以規(guī)范的班規(guī)、班紀(jì)來(lái)規(guī)范學(xué)生的言行舉止,使學(xué)生的文明修養(yǎng)、道德規(guī)范方面的素質(zhì)教育得到了很大的提高,基本達(dá)到了雜物不亂撂、人人講衛(wèi)生、個(gè)個(gè)有禮貌的常規(guī)要求。
二、 教學(xué)教研工作
為了深化教學(xué)改革,有效地實(shí)施全優(yōu)課堂,全面提高教學(xué)質(zhì)量。我們低級(jí)部開(kāi)學(xué)初就根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃要求理清了工作思路,以確保課改工作的順利實(shí)施。在工作重心上,我們強(qiáng)化了以下幾個(gè)方面:一是有效地實(shí)施全優(yōu)課堂模式,全面提升教學(xué)質(zhì)量;二是固守課堂這塊陣地,抓好課堂教學(xué);三是抓住教學(xué)常規(guī)的科學(xué)規(guī)范化管理這條主線,促進(jìn)教師間的合作;四是把教育理論指導(dǎo)和教育實(shí)際發(fā)展相結(jié)合,不斷探索創(chuàng)新教學(xué)策略,以適應(yīng)教改發(fā)展的需要。
為了擺脫傳統(tǒng)的教育思想的束縛,切實(shí)轉(zhuǎn)變教育觀念,明確“讓每一個(gè)學(xué)生成功”的教育教學(xué)目標(biāo)。在教學(xué)中,我們組織全體教師學(xué)習(xí)全優(yōu)課堂理論;研究全優(yōu)課堂學(xué)案的設(shè)計(jì);聆聽(tīng)楊曉麗老師的講座;研討全優(yōu)課堂模式的實(shí)施,通過(guò)理論學(xué)習(xí)與研討,促進(jìn)教師新舊教育觀念的激烈碰撞,產(chǎn)生新的思想火花,使每一位教師的認(rèn)識(shí)在學(xué)習(xí)中提高,觀念在討論中更新,行動(dòng)在交流中轉(zhuǎn)變,從而為有效實(shí)施全優(yōu)課堂模式奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
研究表明:教師之間的廣泛交流是提高教學(xué)能力的最有效的方式。為此,我們是這樣做的:① 開(kāi)展同學(xué)科聽(tīng)
評(píng)課活動(dòng),做到有聽(tīng)必評(píng),多提不足,促進(jìn)課改;② 開(kāi)展同年級(jí)同學(xué)科成功教學(xué)案設(shè)計(jì)的研討,集思廣益,克難攻艱,達(dá)到共識(shí);③ 開(kāi)展寫(xiě)課后反思活動(dòng),互動(dòng)交流,集中團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì),解決實(shí)際問(wèn)題。
一、開(kāi)學(xué)準(zhǔn)備工作
撰寫(xiě)班主任工作計(jì)劃,打掃好教室衛(wèi)生,作好迎接學(xué)生“回家”的準(zhǔn)備,清理教室里的費(fèi)舊物品讓學(xué)生開(kāi)學(xué)就能感受到學(xué)校環(huán)境的整潔。統(tǒng)計(jì)好插班學(xué)生名單,了解新增學(xué)生的基本情況,作好學(xué)生《素質(zhì)報(bào)告冊(cè)》的回收工作,閱讀家長(zhǎng)反饋意見(jiàn),針對(duì)本班實(shí)際做出整改措施。
二、每周做以下工作
1、 由衛(wèi)生委員安排好值日生,讓值日生作好班級(jí)日記,值日生檔案。
2、自習(xí)課的管理,為養(yǎng)成學(xué)生自覺(jué)學(xué)習(xí)的習(xí)慣,建立班委互相監(jiān)督制度,尤其在每周一教師進(jìn)行政治學(xué)習(xí)的時(shí)候讓學(xué)生進(jìn)行獨(dú)立的管理班級(jí),培養(yǎng)學(xué)生的管理和自我管理能力。
3、作業(yè)的布置,讓每天都學(xué)有所獲,以多種多樣的形式給學(xué)生布置作業(yè),向家長(zhǎng)匯報(bào)一天的學(xué)習(xí)情況、或者給家長(zhǎng)唱一首新學(xué)的歌曲或向家長(zhǎng)講一件在學(xué)校里發(fā)生的有趣的事情……作業(yè)要能體現(xiàn)我校的教育特色,體現(xiàn)以人為本的教育理念,全面提高學(xué)生素質(zhì)。
4、檢查學(xué)生的行為規(guī)范和個(gè)人衛(wèi)生,由學(xué)生自己檢查,并指出不足。值日生小結(jié),總結(jié)當(dāng)天的值日情況,提出問(wèn)題并建議改正措施。
5、小組評(píng)比,結(jié)合我七項(xiàng)評(píng)比制度,每周評(píng)出先進(jìn)小組。
6、每周組織班會(huì),由班干部找班會(huì)主題,利用班會(huì)來(lái)滲透素質(zhì)教育。統(tǒng)計(jì)交作業(yè)的情況和學(xué)生在家的表現(xiàn)。
三、工作思路:
1、以人為本,教育學(xué)生成為一個(gè) 正直,善良,智慧,健康的人。
2、營(yíng)造一個(gè)溫馨,和諧,自然的學(xué)習(xí)環(huán)境,讓學(xué)生到了班里就像回到了家里一樣。
3、教會(huì)學(xué)生學(xué)會(huì)生存,學(xué)會(huì)與人相處,學(xué)會(huì)付出和愛(ài)。
4、利用各種活動(dòng)增強(qiáng)班級(jí)的凝聚力,讓每一個(gè)學(xué)生都為班級(jí)而自豪。
5、關(guān)愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,走進(jìn)每一個(gè)學(xué)生的心里,成為學(xué)生的真正意義上的朋友,為學(xué)生排憂解難,樹(shù)立信心,讓學(xué)生有話敢說(shuō)。
6、上好每一節(jié)課,認(rèn)真抓好課堂紀(jì)律,讓班級(jí)永遠(yuǎn)充滿活力,積極,向上在新的學(xué)年里我將更加注重培養(yǎng)學(xué)生正當(dāng)?shù)呐d趣愛(ài)好,突出我校的辦學(xué)特色,突出我班的學(xué)習(xí)特色以及我個(gè)人的教學(xué)特色。順應(yīng)永昌鎮(zhèn)“育人為本、質(zhì)量達(dá)標(biāo)、突出特色、全面發(fā)展”教育理念。爭(zhēng)取社會(huì)各界力量教育學(xué)生,充分利用家長(zhǎng)會(huì)、家訪,加大對(duì)學(xué)生的了解面,并與家長(zhǎng)聯(lián)合教育學(xué)生,對(duì)學(xué)生的表現(xiàn)作好跟蹤,及時(shí)把學(xué)生在近期的表現(xiàn)反饋給家長(zhǎng),并從家長(zhǎng)的評(píng)價(jià)中,獲得學(xué)生的全面信息和寶貴意見(jiàn),促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,廣泛征求家長(zhǎng)和社會(huì)各界的意見(jiàn)、建議,結(jié)合我校實(shí)際、我班實(shí)際,查缺補(bǔ)漏,使我班成為一個(gè)健康、活潑、樂(lè)學(xué)、奮發(fā)的班集體,關(guān)注需要特別關(guān)愛(ài)的學(xué)生,讓每一個(gè)學(xué)生都樹(shù)立起勇往直前的信心和勇氣,磨練學(xué)生意志,讓他們身心健康發(fā)展。
小學(xué)二年級(jí)春期班主任工作計(jì)劃本學(xué)期以學(xué)校的工作計(jì)劃為依據(jù),結(jié)合本班的實(shí)際制定出相應(yīng)的班計(jì)劃,讓學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)交往、學(xué)會(huì)創(chuàng)新;抓好班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的建設(shè),努力提高教育教學(xué)的質(zhì)量,培養(yǎng)出一個(gè)明禮、守紀(jì)、誠(chéng)實(shí)、好學(xué)的班集體。上學(xué)期經(jīng)過(guò)大家的努力,我班的班級(jí)工作取得了一定成績(jī),但是這只代表著過(guò)去,在新的學(xué)期里,我和孩子們將繼續(xù)努力,爭(zhēng)取取得更優(yōu)異的成績(jī)。新的學(xué)期開(kāi)始,為了更好的作好班級(jí)工作,我特制定二年級(jí)班主任工作計(jì)劃如下:
一、指導(dǎo)思想。
貫徹黨和國(guó)家的教育方針,落實(shí)對(duì)兒童少年的素質(zhì)教育,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,注重培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。培養(yǎng)學(xué)生良好的道德品質(zhì)。
二、本班的基本情況。
二年級(jí)原有學(xué)生31人,本學(xué)期轉(zhuǎn)走1名學(xué)生,轉(zhuǎn)入1名,本班現(xiàn)有學(xué)生31人,二年級(jí)的學(xué)生對(duì)于學(xué)校的日常生活和學(xué)習(xí)基本上已適應(yīng), 但經(jīng)過(guò)一個(gè)假期可能都已淡忘,為了使學(xué)生能夠及早進(jìn)入角色, 這就要班主任向?qū)W生進(jìn)行有針對(duì)性的常規(guī)教育,經(jīng)過(guò)一年的學(xué)校生活,學(xué)生初步養(yǎng)成一定的行為習(xí)慣,但學(xué)生年紀(jì)畢竟比較小,自我監(jiān)控能力、評(píng)價(jià)能力還是有點(diǎn)差,需時(shí)常提點(diǎn)、督促,教師又要以自身最佳的思想境界、精神狀態(tài)和行為表現(xiàn),積極的影響和教育學(xué)生,使他們健康地成長(zhǎng),在學(xué)生面前樹(shù)起一座做人的豐碑。 所以,作為一名班主任,我一定要起到模范帶頭作用,當(dāng)好家長(zhǎng),做學(xué)生的表率。因此,我決定從以下幾點(diǎn)入手:
1、充分利用班隊(duì)會(huì)時(shí)間再次組織學(xué)生學(xué)習(xí)《小學(xué)生日常行為規(guī)范》和思想道德教育, 使學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣,并進(jìn)行總結(jié),通過(guò)小組長(zhǎng)的匯報(bào),及時(shí)的表?yè)P(yáng).對(duì)表現(xiàn)不夠好的學(xué)生,及時(shí)進(jìn)行點(diǎn)撥,指導(dǎo),加強(qiáng)教育。
2、利用升旗儀式,重大節(jié)日,加強(qiáng)學(xué)生的德育教育。使學(xué)生懂得做人的道理,培養(yǎng)其愛(ài)國(guó)主義情感。
3、對(duì)學(xué)生進(jìn)行集體榮譽(yù)的教育,增強(qiáng)學(xué)生的榮譽(yù)感,使學(xué)生心中有他人,有集體。
4、對(duì)于學(xué)生的書(shū)寫(xiě)讀的姿勢(shì),我將在課堂上隨時(shí)提醒與幫助。
二、班級(jí)紀(jì)律
1、選拔培養(yǎng)好班干部,繼續(xù)實(shí)行“班長(zhǎng)輪值制”,發(fā)揮班干部的作用,協(xié)助好教師管理好班級(jí)。每周的班會(huì)課利用十分鐘小結(jié)他們的工作情況;表?yè)P(yáng)做得好的班干部;對(duì)一些做得不很理想的班干部進(jìn)行指導(dǎo),教給他們的一些管理方法。
2、建立和健全完善的班級(jí)科學(xué)管理制度,凡寫(xiě)字認(rèn)真、勞動(dòng)積極、衛(wèi)生清潔、紀(jì)律好的同學(xué)在每周的班會(huì)課,用十分鐘時(shí)間來(lái)總結(jié)與獎(jiǎng)勵(lì)。
三、班級(jí)管理的具體措施:
本學(xué)期我決定采取以下措施對(duì)本班的學(xué)生進(jìn)行管理
1、重視養(yǎng)成教育養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活習(xí)慣,對(duì)學(xué)生的成長(zhǎng)進(jìn)步是十分必要的,良好的行為習(xí)慣使一個(gè)人的終生發(fā)展受益非淺。因此,在班級(jí)進(jìn)行良好品德的養(yǎng)成教育是十分必要的。根據(jù)學(xué)生的思想實(shí)際情況,與學(xué)校的德育工作密切配合,本學(xué)期,將結(jié)合學(xué)校的養(yǎng)成教育訓(xùn)練項(xiàng)目從不同的方面和角度對(duì)學(xué)生進(jìn)行規(guī)律性的常規(guī)訓(xùn)練。重點(diǎn)落實(shí)好《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,使學(xué)生逐步形成良好的道德品質(zhì),行為習(xí)慣,學(xué)習(xí)習(xí)慣和積極的學(xué)習(xí)態(tài)度,不使一個(gè)學(xué)生掉隊(duì)。
2、 及時(shí)了解學(xué)生情況準(zhǔn)確把握學(xué)生對(duì)知識(shí)的掌握,因材施教,在重點(diǎn)難點(diǎn)上下工夫,以促進(jìn)全班成績(jī)的平穩(wěn)、扎實(shí)地上升。要從關(guān)心、愛(ài)護(hù)學(xué)生的角度出發(fā)展情況。
3、家教結(jié)合經(jīng)常保持與學(xué)生家長(zhǎng)聯(lián)系,通過(guò)打電話、家訪、開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)等形式與家長(zhǎng)取得溝通,使學(xué)校教育和家庭教育有機(jī)地結(jié)合起來(lái)。
4、培養(yǎng)班級(jí)干部及時(shí)召開(kāi)班干部會(huì)議,針對(duì)他們?cè)诠ぷ髦谐霈F(xiàn)的問(wèn)題,教給他們工作方法,使他們明確自己的職責(zé),指出他們的優(yōu)缺點(diǎn)和今后努力工作的方向。同時(shí),還要求他們注意班干部成員之間的合作,齊心協(xié)力,擰成一股繩,盡力在同學(xué)之間樹(shù)立他們的威信,創(chuàng)造機(jī)會(huì),鍛煉和培養(yǎng)他們的能力。
5、重視文體工作教育學(xué)生上好所有學(xué)校開(kāi)設(shè)的課程,積極參加體育鍛煉,積極參與學(xué)校組織的文娛活動(dòng),重視各項(xiàng)比賽的積極參與,培養(yǎng)學(xué)生的參與意識(shí)。
四、具體安排:
三月份
1、召開(kāi)班級(jí)會(huì)議,安排開(kāi)學(xué)初工作。
2、學(xué)習(xí)《小學(xué)生守則》及《日常行為規(guī)范》,對(duì)學(xué)生進(jìn)行文明禮儀、行為習(xí)慣教育;
3、對(duì)班級(jí)進(jìn)行安全教育,法制教育。
4、制定班主任計(jì)劃,造學(xué)生花名冊(cè)。
5、開(kāi)展“學(xué)雷鋒、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng) ;
四月份
1、 繼續(xù)對(duì)學(xué)生進(jìn)行文明禮儀、行為習(xí)慣養(yǎng)成教育;
2、對(duì)學(xué)生進(jìn)行交通安全教育。
3、組織學(xué)生大掃除。
4、出一期板報(bào)。
5、進(jìn)行清明的傳統(tǒng)教育,法制教育。
6、組織學(xué)生復(fù)習(xí),準(zhǔn)備迎接期中考試;
五月份
1、慶?!拔?、一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié);
2、繼續(xù)對(duì)學(xué)生進(jìn)行文明禮儀、行為習(xí)慣養(yǎng)成教育;
3、對(duì)學(xué)生進(jìn)行校內(nèi)安全教育。
六月份
1、組織學(xué)生參加慶“六一”國(guó)際兒童節(jié)活動(dòng);
2、開(kāi)展學(xué)生朗讀比賽活動(dòng);
3、對(duì)學(xué)生進(jìn)行溺水、用電,用火的安全教育。
七月份
1、做好學(xué)生的鑒定。
2、組織開(kāi)展期末復(fù)習(xí)工作。
一.班級(jí)概況:
本班學(xué)生共40人,男女生各20人,在上個(gè)學(xué)期的學(xué)習(xí)中,學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活上的很多情況我都有了比較詳細(xì)的了解,不再象剛接手這個(gè)班級(jí)時(shí)的毫無(wú)頭緒。學(xué)生的性格、愛(ài)好,都有所了解,因此在制定這個(gè)計(jì)劃時(shí),對(duì)班級(jí)的情況我就有做到了心里有數(shù)。
二.班主任工作分類:
本期我試著制定了一些新的制度,并且重新挑選班干部,做到每個(gè)干部責(zé)任分明。
1、設(shè)立衛(wèi)生監(jiān)督員
結(jié)合學(xué)生健忘的特性,我在班級(jí)里設(shè)立了一個(gè)衛(wèi)生監(jiān)督員,用來(lái)提醒一日兩掃制度,衛(wèi)生監(jiān)督員的職責(zé)是提醒組長(zhǎng),組長(zhǎng)則提醒組員。如果衛(wèi)生監(jiān)督員忘了,是衛(wèi)生監(jiān)督員的責(zé)任,如果衛(wèi)生監(jiān)督員提醒了,組長(zhǎng)沒(méi)有很好的實(shí)施,是組長(zhǎng)的責(zé)任,組長(zhǎng)說(shuō)了,組員不行動(dòng),是組員的責(zé)任,做到責(zé)任到人。而且平時(shí)衛(wèi)生監(jiān)督員和組長(zhǎng)負(fù)有巡邏、檢查教室衛(wèi)生的職責(zé)。另外,為了增加憂患意識(shí),我要求一星期給衛(wèi)生監(jiān)督員打分,不合格的撤換,優(yōu)秀的加以獎(jiǎng)勵(lì)。而評(píng)分的標(biāo)準(zhǔn)則是一星期的競(jìng)賽成績(jī)。組長(zhǎng),組員也是如此,一個(gè)月評(píng)出最好的一組,加以獎(jiǎng)勵(lì)。
2、設(shè)立著裝檢查員
主要檢查紅領(lǐng)巾佩帶情況、個(gè)人衛(wèi)生情況,對(duì)于那些不戴紅領(lǐng)巾、著裝不整潔的予以批評(píng)教育,并責(zé)令整改,以此逐漸培養(yǎng)學(xué)生,愛(ài)清潔、講衛(wèi)生的良好習(xí)慣。
3、班長(zhǎng)進(jìn)行協(xié)調(diào)工作
班長(zhǎng)每天早上對(duì)班級(jí)內(nèi)的同學(xué)進(jìn)行點(diǎn)名,發(fā)現(xiàn)未到的學(xué)生,及時(shí)通知老師,并且我把點(diǎn)名冊(cè)掛在教室里,班長(zhǎng)每天記錄好后,都把它掛在墻上,這樣即使不是班主任負(fù)責(zé)的課,其他老師如果要了解學(xué)生情況,直接問(wèn)班長(zhǎng)就行。另外,對(duì)于衛(wèi)生監(jiān)督員、著裝檢查員的評(píng)比,開(kāi)始可以由我主持,適應(yīng)了一段時(shí)間后,我將把這個(gè)工作教給班長(zhǎng),每天堅(jiān)持執(zhí)行,并把情況告知教師。讓小干部真正動(dòng)起來(lái)。
三.班主任工作思路
1.以人為本,教育學(xué)生成為一個(gè)正直,善良,智慧,健康的人。
2.營(yíng)造一個(gè)溫馨,和諧,自然的學(xué)習(xí)環(huán)境,讓學(xué)生到了班里就象回到了家里一樣。
3.教會(huì)學(xué)生學(xué)會(huì)生存,學(xué)會(huì)與人相處,學(xué)會(huì)付出和愛(ài)。
4.利用各種活動(dòng)增強(qiáng)班級(jí)的凝聚力,讓每一個(gè)學(xué)生都為班級(jí)而自豪。
5.關(guān)愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,走進(jìn)每一個(gè)學(xué)生的心里,成為學(xué)生的真正意義上的朋友,為學(xué)生排憂解難,樹(shù)立信心。
6.上好每一節(jié)課,認(rèn)真抓好課堂紀(jì)律,讓班級(jí)永遠(yuǎn)充滿活力,積極,向上,永爭(zhēng)第一!
7、黑板報(bào)工作
這也是訓(xùn)練學(xué)生能力的好途徑,一年級(jí)的時(shí)候,黑板報(bào)可以說(shuō)是我一手包辦,從不讓學(xué)生插手,如今二年級(jí)了,我決定讓他們一步步學(xué)起來(lái),先是教師設(shè)計(jì)好版面,讓學(xué)生按著教師的安排進(jìn)行添色、畫(huà)圖。
四.班級(jí)工作安排
九月份:
1、打掃校園環(huán)境衛(wèi)生
2、做好流失生工作
3、暑假小結(jié)
4、慶祝第二十六個(gè)教師節(jié)
5、普通話宣傳周
6、假日活動(dòng)開(kāi)始
十月份:
1、班報(bào)刊出
2、家訪
3、各年級(jí)家長(zhǎng)會(huì)
4、組織參加“感恩、奮進(jìn)大家唱”活動(dòng)
十一月份:
1、組織參加學(xué)校冬運(yùn)會(huì)
2、講故事比賽
3、班報(bào)刊出
4、校報(bào)
5、假日活動(dòng)開(kāi)始
十二月份:
1、迎元旦大合唱比賽
2、班報(bào)刊出
一、調(diào)查概況
本研究采用整群抽樣法,抽取了武漢市3所中學(xué),3所小學(xué),共1558名學(xué)生;學(xué)校覆蓋了市中心和市邊郊,學(xué)生的年級(jí)從小學(xué)四年級(jí)起到初中二年級(jí),六年級(jí)學(xué)生較少,其他班級(jí)基本均衡,其班主任老師年齡在24~52歲之間,所涉及班主任的性別上男女比例大約為1:5。
本研究的研究工具由李家成主持的華東師范大學(xué)基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展研究所重大課題“義務(wù)教育階段學(xué)生班級(jí)日常生活重建與學(xué)生發(fā)展研究”課題組開(kāi)發(fā)。根據(jù)華東師范大學(xué)“新基礎(chǔ)教育”學(xué)生工作改革十五年時(shí)間重建學(xué)生學(xué)校日常生活實(shí)踐與研究,在全國(guó)范圍內(nèi)的各地區(qū)代表和各地區(qū)有經(jīng)驗(yàn)的班主任專家的審閱和建議下,課題組把問(wèn)卷調(diào)查維度確定為4個(gè)――價(jià)值預(yù)期、情感投入、對(duì)成效的自覺(jué)狀態(tài)、教育介入狀態(tài),把題干縮減為32個(gè)。
本樣本涉及到的主要是湖北武漢市的抽樣學(xué)校,希望從這些學(xué)校的班主任日常工作重建的嘗試中,了解班主任工作的內(nèi)容和方式。
二、結(jié)果分析
1.價(jià)值預(yù)期
班主任最喜歡的學(xué)生是一個(gè)多項(xiàng)選擇題,分析結(jié)果顯示,班主任最喜歡的學(xué)生品質(zhì)是行為規(guī)范好的學(xué)生,其次是成績(jī)好的學(xué)生,再次是組織、領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)的學(xué)生。還可以看出,頭腦靈活主意多、多才多藝的學(xué)生并沒(méi)有受到我們預(yù)估的重視,可見(jiàn),班主任對(duì)學(xué)生的理解在較為常規(guī)化的規(guī)則管理上,并沒(méi)有很多關(guān)注學(xué)生人格多樣化塑造,也沒(méi)有顧及教育價(jià)值多元化理念。
根據(jù)對(duì)題干為“本學(xué)年我們班級(jí)被學(xué)校公開(kāi)表?yè)P(yáng)的原因”的分析發(fā)現(xiàn),18.5%的學(xué)生所在的班級(jí)得到了學(xué)校的公開(kāi)表?yè)P(yáng)。在他們選擇被表?yè)P(yáng)的原因時(shí),排在第一位的是學(xué)科成績(jī)進(jìn)步,排在第二位的是行為規(guī)范等的檢查得分,第三位的是某些競(jìng)賽成績(jī)的突出。這個(gè)結(jié)果,說(shuō)明班主任重視行為規(guī)范和成績(jī)是學(xué)校重視對(duì)這些因素評(píng)價(jià)的直接產(chǎn)物。
2.情感投入
情感投入是指班主任在工作中的情緒投入,本研究中具體指學(xué)生感知到的班主任對(duì)班級(jí)和同學(xué)的情感喜好,包含的項(xiàng)目有:我們班主任很喜歡我們班;班主任很清楚我們喜歡什么、關(guān)心哪些話題;我們的班主任老師很不喜歡當(dāng)班主任。計(jì)分時(shí)分5點(diǎn)計(jì)分,1表示非常符合,2表示比較符合,3表示說(shuō)不清,4表示比較不符合,5表示非常不符合。班主任在情感投入上較高,學(xué)生認(rèn)為班主任比較喜歡擔(dān)任班主任工作,也關(guān)心學(xué)生和班集體的建設(shè)。在班主任情感投入維度的描述性分析中發(fā)現(xiàn),60.1%的學(xué)生認(rèn)為班主任喜歡本班,49.7%的學(xué)生認(rèn)為班主任喜歡擔(dān)任班主任。經(jīng)過(guò)事后檢驗(yàn)發(fā)現(xiàn),年級(jí)的差異主要體現(xiàn)在四年級(jí)、八年級(jí)與其他年級(jí)有差異,可能四年級(jí)、八年級(jí)學(xué)生所面臨的升學(xué)壓力較小,班主任的應(yīng)試任務(wù)相對(duì)較少,有更多精力投入到班集體的建設(shè)當(dāng)中。發(fā)展等級(jí)上的差異主要體現(xiàn)在發(fā)展等級(jí)較高的學(xué)校其班主任的情感投入得分要高一些。
3.自覺(jué)狀態(tài)
實(shí)踐與成效自覺(jué)狀態(tài)包含班級(jí)生活的實(shí)踐狀態(tài)和成效自覺(jué)狀態(tài)。
(1)班級(jí)生活的實(shí)踐狀態(tài)
班級(jí)生活的實(shí)踐指的是班級(jí)生活中日常生活的實(shí)現(xiàn)方式,在這里選擇了幾個(gè)有代表性的班級(jí)活動(dòng)作為班級(jí)生活實(shí)踐的代表事件來(lái)反映班主任工作中的實(shí)踐方式。從班主任教師在面對(duì)學(xué)生干部選拔時(shí)的實(shí)踐方式可以看出,在學(xué)生干部的任用上,半數(shù)以上班主任采用了民主競(jìng)選的方式,還有一小半班主任仍舊使用任命式。進(jìn)一步卡方檢驗(yàn)的結(jié)果顯示,在0.001的水平上顯著。因此,從數(shù)據(jù)中可以判斷,在四年級(jí)和七年級(jí)相對(duì)民主,而其他年級(jí)學(xué)生干部的選拔還有待民主(由于六年級(jí)參與調(diào)查的人數(shù)很少,只有13人,因此在這里不與其他年級(jí)進(jìn)行比較)。
學(xué)生違規(guī)是班主任最常遇到的問(wèn)題,基本上每天都會(huì)遇到,對(duì)此問(wèn)題的描述性分析結(jié)果表明,班主任碰到這樣的問(wèn)題時(shí),使用最多的措施是通知家長(zhǎng),其次是私下嚴(yán)厲批評(píng),再次是公開(kāi)批評(píng)。而在遇到問(wèn)題時(shí),班主任教師中最先采取的措施是私下批評(píng),通知家長(zhǎng)是班主任的第三措施中選擇最多的一項(xiàng)??梢赃@樣總結(jié):班主任處理學(xué)生違紀(jì)違規(guī)的三大法是私下批評(píng)、公開(kāi)批評(píng)、通知家長(zhǎng)。
(2)對(duì)成效的自覺(jué)狀態(tài)
學(xué)生參加班級(jí)活動(dòng)的熱情,經(jīng)過(guò)卡方檢驗(yàn)結(jié)果顯示差異顯著。對(duì)于中等水平的發(fā)展學(xué)校,學(xué)生參與班級(jí)活動(dòng)的積極性最高,其次是發(fā)展較弱的學(xué)校,而發(fā)展越好的學(xué)校,學(xué)生對(duì)班級(jí)活動(dòng)的參與熱情越低,可能由于學(xué)校發(fā)展等級(jí)越高,學(xué)生感覺(jué)到的升學(xué)壓力越大。
班級(jí)的活動(dòng)是學(xué)生主導(dǎo)還是老師主導(dǎo)的?分析表明,47.4%的活動(dòng)是老師指導(dǎo),學(xué)生實(shí)施;30.6%的活動(dòng)是老師策劃下學(xué)生實(shí)施;剩下的是老師策劃與實(shí)施的。經(jīng)過(guò)CROSSTAB檢驗(yàn)并沒(méi)有發(fā)現(xiàn)在學(xué)校發(fā)展等級(jí)之間差異的存在,也就是說(shuō)不管學(xué)校發(fā)展等級(jí)如何,班級(jí)活動(dòng)的策劃和實(shí)施方式基本上都是按照這樣的比例進(jìn)行的。
4.教育介入狀態(tài)
(1)班主任工作的教育介入狀態(tài)
班主任工作不是班主任一個(gè)人的工作,也不是班主任一個(gè)人可以做得好的工作,那么日常工作中,其他人員的參與度如何呢?在學(xué)生眼中,本學(xué)期的班級(jí)活動(dòng)其他科任老師參加的不多,選擇“非常符合”的只有18.5%,班主任所教的學(xué)科并沒(méi)有得到同學(xué)們的特別青睞,選擇“非常符合”的只有24.9%,班主任在教育過(guò)程中與家長(zhǎng)的聯(lián)系還是很明顯的,學(xué)生們印象深刻,47%的同學(xué)認(rèn)為班主任和家長(zhǎng)較多。發(fā)展等級(jí)越高得分越低,年級(jí)仍舊是八年級(jí)顯示出和其他年級(jí)的差異,得分越低表明班主任工作得到了更多的支持。
(2)班級(jí)生活中的關(guān)系狀態(tài)
學(xué)生在升入到這一年級(jí)以來(lái),班級(jí)生活關(guān)系狀態(tài)的分析顯示,學(xué)生在參與班級(jí)活動(dòng)過(guò)程中,沒(méi)有明顯感受到班級(jí)以外人際關(guān)系的支持。感受到年級(jí)之外朋友支持的同學(xué)占45.2%,有聯(lián)系相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參加過(guò)的占46.1%,本學(xué)期有校外人士參加過(guò)的占54.2%。進(jìn)一步的事后檢驗(yàn)發(fā)現(xiàn),年級(jí)差異主要體現(xiàn)在八年級(jí)和其他年級(jí)的差異上,而學(xué)校發(fā)展等級(jí)的差異主要體現(xiàn)在發(fā)展等級(jí)較高的學(xué)校在前兩個(gè)上得分較好一些,而在最后一題上則得分顯著要低一些,原因可能是由于越是發(fā)展好的學(xué)生家長(zhǎng)越是關(guān)心學(xué)生的應(yīng)試成績(jī),對(duì)學(xué)生的班級(jí)活動(dòng)關(guān)心越少,而學(xué)校老師和學(xué)生之間聯(lián)系得反而更加緊密一些。
三、討論與建議
學(xué)生感受到班主任在情感投入上較高,學(xué)生認(rèn)為班主任比較喜歡擔(dān)任班主任工作,也關(guān)心學(xué)生和班集體的建設(shè),60.1%的學(xué)生認(rèn)為班主任喜歡本班,49.7%的學(xué)生認(rèn)為班主任喜歡擔(dān)任班主任。這說(shuō)明教育行政部門(mén)重視和激勵(lì)班主任的政策是有效的,從政府工作層面,滲透到師生日常生活層面,讓學(xué)生體悟到班主任的愛(ài)心與責(zé)任心。
但是,在班主任工作理念和工作思路上,政府希望與班級(jí)管理日常生活,書(shū)面和口頭上的理論和口號(hào)與班級(jí)管理實(shí)踐,存在著比較大的差距。比如“把班級(jí)還給學(xué)生”的思路,突出以學(xué)生作為班級(jí)活動(dòng)的主體理論,讓學(xué)生在班級(jí)活動(dòng)中學(xué)習(xí)和發(fā)展,師生享受幸福班級(jí)生活,這些是專家提倡,政府推動(dòng),實(shí)踐工作者也贊成的,但在日常班級(jí)管理中卻未能體現(xiàn)。
班主任最喜歡什么樣的學(xué)生?問(wèn)卷調(diào)查顯示,班主任最喜歡的學(xué)生,首先是行為規(guī)范好的,然后是成績(jī)好的,再就是能夠幫助老師的那些組織能力強(qiáng)、領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)的學(xué)生,而對(duì)那些頭腦靈活、多才多藝、有獨(dú)特性格的孩子卻不如想象中的那么喜歡。可見(jiàn),大多數(shù)班主任是較為現(xiàn)實(shí)的,因?yàn)榘嘀魅蜗矚g的學(xué)生剛好跟學(xué)校對(duì)班主任的實(shí)際評(píng)價(jià)是一致的。在分析中發(fā)現(xiàn),學(xué)校對(duì)班主任工作的進(jìn)行也主要是從行為規(guī)范、成績(jī)好壞等方面評(píng)價(jià)的。
班主任最關(guān)心學(xué)生的什么?答曰:安全、自律和行為規(guī)范。班主任對(duì)學(xué)生的要求停留在不出問(wèn)題的層面,關(guān)心的更多的是學(xué)生的身體安全和遵守規(guī)則的問(wèn)題,而對(duì)學(xué)生精神層面的關(guān)懷較少提及。調(diào)查樣本中的學(xué)校涉及到不同的年級(jí),從四年級(jí)到八年級(jí)的學(xué)生,也涉及到不同發(fā)展級(jí)別的學(xué)校,從學(xué)校的規(guī)模和師資力量來(lái)看,將學(xué)校分為強(qiáng)中弱的發(fā)展學(xué)校。在分析的過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)了一些差異。首先,從年級(jí)的角度來(lái)看,四年級(jí)和八年級(jí)是兩個(gè)較為特殊的班級(jí),在自我預(yù)期這個(gè)維度,四年級(jí)的學(xué)生認(rèn)為從班級(jí)生活中收獲最多,學(xué)習(xí)到學(xué)科教育中得不到的知識(shí)。在班主任對(duì)班級(jí)的情感投入維度,我們也發(fā)現(xiàn),四年級(jí)和八年級(jí)的學(xué)生感受到班主任的情感投入更多,可能是由于這兩個(gè)年級(jí)階段的老師工作壓力更小的原因。其次,學(xué)校發(fā)展的等級(jí)對(duì)班主任工作的情感投入有影響,發(fā)展等級(jí)高的學(xué)校班主任在情感維度上投入更多。
班主任日常工作自覺(jué)狀態(tài)的調(diào)查結(jié)果顯示,班主任在有代表性的日常事務(wù)的處理上還處于傳統(tǒng)的應(yīng)付模式,有一小半學(xué)生干部的產(chǎn)生不是來(lái)自競(jìng)選的結(jié)果。比如,學(xué)生干部的選拔在小學(xué)各年級(jí)更加民主,中學(xué)的民主化程度卻更低,主要的原因可能是小學(xué)沒(méi)有升學(xué)的壓力,中學(xué)班主任相對(duì)而言更加關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)。在對(duì)違紀(jì)違規(guī)學(xué)生的處理方式上,班主任總結(jié)的三大法是私下批評(píng)、公開(kāi)批評(píng)、通知家長(zhǎng)。另外,結(jié)果顯示,班主任對(duì)學(xué)生干部的能力培養(yǎng)缺乏清晰的規(guī)劃和認(rèn)識(shí),學(xué)生參與班級(jí)活動(dòng)的熱情,有小部分同學(xué)是主動(dòng)參加的,還有一半特長(zhǎng)學(xué)生喜歡參加活動(dòng),而其他學(xué)生對(duì)班級(jí)活動(dòng)持無(wú)所謂的態(tài)度。對(duì)于班級(jí)活動(dòng)的實(shí)施采用最多的方式是由班主任主導(dǎo),學(xué)生們實(shí)施。
對(duì)班主任工作教育介入的調(diào)查發(fā)現(xiàn),班主任日常中與家長(zhǎng)聯(lián)系密切,但是班主任組織的班級(jí)活動(dòng)家長(zhǎng)的參與度卻并不高,而且學(xué)校發(fā)展等級(jí)越高的學(xué)校學(xué)生家長(zhǎng)對(duì)班主任的班級(jí)活動(dòng)介入越少。作為班主任工作的學(xué)科教師團(tuán)隊(duì)對(duì)班主任的工作介入的程度也不高,可見(jiàn),在現(xiàn)實(shí)教育環(huán)境中,班主任還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不是教師團(tuán)隊(duì)的核心力量。
在比較差異時(shí),四年級(jí)與其他各個(gè)年級(jí)相比而言,是班級(jí)活動(dòng)組織最好的一個(gè)年級(jí)。在班主任工作的組織和學(xué)生對(duì)班級(jí)活動(dòng)的支持上,中等發(fā)展等級(jí)的學(xué)校是最好的,可見(jiàn),面對(duì)殘酷的應(yīng)試壓力,班級(jí)活動(dòng)變得不那么重要了。
綜合調(diào)查結(jié)果和有關(guān)文獻(xiàn)檢索,我們認(rèn)為,武漢在政府層面,德育與班級(jí)管理理念先進(jìn),重視班主任工作,出臺(tái)了系列的加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè)的文件,建立有利于班主任發(fā)展的政策環(huán)境。但在學(xué)校層面,由于面對(duì)家長(zhǎng)和社會(huì)追求升學(xué)率和應(yīng)試的壓力以及學(xué)生安全,還沒(méi)能建立有利于班主任創(chuàng)新發(fā)展的學(xué)校環(huán)境。除了少數(shù)班主任外(比如部分獲得“功勛”、“十佳”和“百優(yōu)”稱號(hào)的班主任),大多數(shù)班主任的日常工作是規(guī)則化的應(yīng)對(duì),缺乏較高的自覺(jué)和創(chuàng)新意識(shí),對(duì)自己工作的可提升空間也缺乏理論上的反思。班主任還沒(méi)有成為班級(jí)教師團(tuán)隊(duì)的核心,也沒(méi)能凝聚社會(huì)力量來(lái)投入到班級(jí)建設(shè)中,所以班主任的專業(yè)化需要得到更多方面的支持。由于學(xué)校層面還沒(méi)能形成有利于班主任創(chuàng)新和專業(yè)發(fā)展的環(huán)境,班級(jí)管理實(shí)踐與教育理論工作者和政府提倡、實(shí)踐工作者本身也贊成的理念有很大的差距。
我們的建議是重視開(kāi)展學(xué)校層面的改革,形成有利于班主任創(chuàng)新和專業(yè)發(fā)展的環(huán)境,實(shí)現(xiàn)班主任日常生活和學(xué)生日常生活的重建。
參考文獻(xiàn)
[1] 李家成,論班級(jí)建設(shè)中學(xué)生發(fā)展的實(shí)現(xiàn)―基于學(xué)習(xí)科學(xué)的視角.東北師大學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版),2012(1).
【中圖分類號(hào)】G410
該德育理念的核心是“文”,即文化,是“以文潤(rùn)德”、“以文立人”的精髓;“文”又是手段,強(qiáng)調(diào)的是用文化的方式發(fā)展有生命力的德育。結(jié)合學(xué)校文化核心――“崇禮明德,日知日新;重道尊賢,亦師亦友;治文學(xué)理,求博求專;強(qiáng)體塑藝,且剛且柔”,創(chuàng)造出一種浸染于整個(gè)校園的文化氛圍和精神風(fēng)貌,這種文化的精神對(duì)學(xué)校師生的思維方式、價(jià)值選擇、人格塑造、道德情操以及行為習(xí)慣有極大的影響,具有很好的引領(lǐng)作用。
一、創(chuàng)新思路,注重實(shí)效
德育的關(guān)鍵在于實(shí)效性,這就需要?jiǎng)?chuàng)新工作思路,找準(zhǔn)德育突破口,才能改進(jìn)和加強(qiáng)德育工作。
1、創(chuàng)新實(shí)施德育扁平化管理模式。堅(jiān)持校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,充分發(fā)揮學(xué)校德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組職能,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、規(guī)劃、部署,建立健全“三全”(全員參與、全面滲透、全程關(guān)懷)育人機(jī)制;整合優(yōu)化資源,進(jìn)一步規(guī)范、明晰學(xué)生科的行政職能;實(shí)行德育工作專業(yè)科負(fù)責(zé)制,加強(qiáng)專業(yè)科德育工作力量;建立和落實(shí)各部門(mén)、各崗位德育職責(zé)履行考評(píng)機(jī)制。
2、建設(shè)一支“悟性高、懂策劃、能干事、干成事”的德育管理干部隊(duì)伍。與學(xué)校管理體制相適應(yīng),優(yōu)先選拔優(yōu)秀中青年干部從事學(xué)生管理工作。通過(guò)學(xué)習(xí)研究、培訓(xùn)考察、參觀交流、掛職鍛煉等途徑,強(qiáng)化德育管理干部隊(duì)伍的培訓(xùn)培養(yǎng)。
3、打造一支“有智慧、善管理、能創(chuàng)新、會(huì)總結(jié)”的班主任隊(duì)伍。制定《班主任工作條例》,進(jìn)一步明確中職學(xué)校班主任的工作職責(zé);制定《班主任聘任制度》,規(guī)范班主任的配備與選聘;制定《班主任工作考核實(shí)施方案》,加強(qiáng)和改進(jìn)班主任工作考核、評(píng)價(jià)和激勵(lì)機(jī)制;創(chuàng)新班主任與學(xué)校、與家庭、與企業(yè)的工作聯(lián)系機(jī)制;加強(qiáng)班主任工作研究,優(yōu)化班主任工作條件,提高班主任各項(xiàng)待遇,充分發(fā)揮班主任在德育與學(xué)生管理工作中的骨干作用。
二、齊抓共管,長(zhǎng)抓不懈
德育工作是學(xué)校重要工作之一,應(yīng)貫穿于整個(gè)教育過(guò)程始終,長(zhǎng)抓不懈;建立任課老師管課間、授課老師管課堂、班主任抓班、德育部督察、校領(lǐng)導(dǎo)督導(dǎo)、全體教師齊抓共管的德育網(wǎng)絡(luò)化。
1、制定考核制度,認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行。除了《中職生日常行為規(guī)范》和《中職生守則》外,學(xué)校校根據(jù)實(shí)際情況,制定了《學(xué)生文明用語(yǔ)》、《課堂點(diǎn)名制度》、《班級(jí)目標(biāo)管理考核方案》等多項(xiàng)制度。在日常管理中強(qiáng)化了學(xué)生的行為規(guī)范,強(qiáng)化“好習(xí)慣伴我行”養(yǎng)成教育,使學(xué)生自覺(jué)遵守社會(huì)公德、團(tuán)結(jié)友愛(ài)、助人為樂(lè),熱愛(ài)班級(jí)和集體,維護(hù)學(xué)校榮譽(yù)。
2、形成德育網(wǎng)絡(luò),提高教育水平。學(xué)校是德育工作的主陣地,德育是學(xué)校教育的重要組成部分,對(duì)青少年健康成長(zhǎng)起著導(dǎo)向、推動(dòng)和保證作用。學(xué)校形成:課堂德育―教導(dǎo)處―教研組―任課教師―學(xué)生;黨團(tuán)德育―黨支部(團(tuán)支部)―黨員(團(tuán)員)―教師―學(xué)生;自我德育―德育部―學(xué)生會(huì)―班委會(huì)―學(xué)生四位一體的德育網(wǎng)絡(luò),并將工作落到實(shí)處,推動(dòng)了學(xué)校的發(fā)展。
3、各方齊抓共管,保持德育連續(xù)性。首先,實(shí)行了領(lǐng)導(dǎo)包班制度,各系領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)相應(yīng)班級(jí)的全局工作。其次,發(fā)揮其他任課教師經(jīng)常與學(xué)生接觸的優(yōu)勢(shì),與德育結(jié)合,把政治思想、道德情操滲透到課程教學(xué)的全過(guò)程。第三,充分發(fā)揮團(tuán)支部的作用,認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)兩制一課”,堅(jiān)持周一升國(guó)旗制度,全體師生共同參與。
三、方法創(chuàng)新,注重過(guò)程
1、德育方法創(chuàng)新。德育部主要管宏觀,制定管理制度,統(tǒng)籌、指揮、策劃、協(xié)調(diào)、考核全校德育工作,同時(shí),統(tǒng)一負(fù)責(zé)管理全校德育課教學(xué)和教研工作,使全校德育工作全校一盤(pán)棋。教學(xué)系黨支部抓落實(shí),各班主任作為最基層的德育工作責(zé)任人,切實(shí)做好具體工作。把課堂教學(xué)灌輸與課外和社會(huì)實(shí)踐結(jié)合起來(lái)。特別注重課外和社會(huì)實(shí)踐教育活動(dòng),把德育工作分解為若干個(gè)環(huán)節(jié)。如從去年開(kāi)始,在全校開(kāi)展文明禮儀教育活動(dòng),經(jīng)貿(mào)系利用晚修前半個(gè)小時(shí)開(kāi)展禮儀訓(xùn)練和專業(yè)技能訓(xùn)練,機(jī)電系的每天國(guó)旗下的訓(xùn)話,彌補(bǔ)了課堂教學(xué)的不足,收到較好效果。
2、過(guò)程管理創(chuàng)新。德育成效來(lái)自德育過(guò)程,德育工作的艱巨體現(xiàn)在過(guò)程的繁雜。只有創(chuàng)新工作過(guò)程,才能收到良好效果。具體做法:班主任工作過(guò)程。(1)實(shí)施學(xué)生電子學(xué)籍卡,做好學(xué)生基礎(chǔ)性信息資料的收集和管理,更好的實(shí)行針對(duì)性教育,更好與學(xué)生和家長(zhǎng)溝通。(2)編印《班主任工作規(guī)范》和《學(xué)生手冊(cè)》,規(guī)范和記錄工作過(guò)程。注重把德育工作內(nèi)容分解在每一節(jié)課的教學(xué)環(huán)節(jié)當(dāng)中,從老師進(jìn)入教室開(kāi)始,到講課、下課等過(guò)程,融入禮儀教育、紀(jì)律教育、職業(yè)教育、養(yǎng)成教育等內(nèi)容。這個(gè)過(guò)程由科任老師實(shí)施,擴(kuò)大了德育教育的管理隊(duì)伍,也使德育課陣地?cái)U(kuò)展到全部課程當(dāng)中。教學(xué)實(shí)習(xí)課、實(shí)訓(xùn)課、寒暑假的社會(huì)實(shí)踐課和晚自習(xí)課,都是我們的德育大課堂,在這個(gè)大課堂當(dāng)中,系統(tǒng)開(kāi)展艱苦樸素教育、紀(jì)律教育、感恩教育、團(tuán)隊(duì)意識(shí)教育等。
四、優(yōu)化環(huán)境,創(chuàng)造平臺(tái)
在長(zhǎng)期的德育實(shí)踐中,我們深深體會(huì)到要提高德育的實(shí)效,良好的德育環(huán)境具有至關(guān)重要的作用。
1、加強(qiáng)校園文化建設(shè),創(chuàng)造良好的育人環(huán)境。良好的育人環(huán)境是提高人的內(nèi)在素質(zhì)的需要,學(xué)校堅(jiān)持把素質(zhì)建設(shè)與環(huán)境建設(shè)密切結(jié)合起來(lái),以文明、向上、求實(shí)、創(chuàng)新的優(yōu)良校風(fēng)為目標(biāo),以校園文化環(huán)境建設(shè)和各類創(chuàng)建活動(dòng)為載體,全方位優(yōu)化育人環(huán)境,“用特殊的情感關(guān)愛(ài)教育,用發(fā)展的眼光看待學(xué)生”,形成“學(xué)生的健康成長(zhǎng)和未來(lái)發(fā)展高于一切”的辦學(xué)理念。
2、創(chuàng)造有利于培養(yǎng)和發(fā)揮學(xué)生“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”能力的廣闊平臺(tái)。加強(qiáng)“黨建帶團(tuán)建”工作,加強(qiáng)共青團(tuán)組織建設(shè),加強(qiáng)學(xué)生業(yè)余黨校、團(tuán)校工作,加強(qiáng)團(tuán)干部的選拔、培養(yǎng)和使用,加強(qiáng)學(xué)生會(huì)和學(xué)生社團(tuán)工作,做好學(xué)生推優(yōu)入黨工作,大力推行“班干部輪崗制”、“學(xué)生干部競(jìng)崗制”。
五、策略到位,活動(dòng)育人
1、積極推進(jìn)德育內(nèi)容分專業(yè)分年級(jí)規(guī)劃落實(shí)策略。將德育內(nèi)容概括為“圍繞一個(gè)重點(diǎn)――做好八個(gè)主題教育――突出三德四自五美十大關(guān)系”:一個(gè)重點(diǎn)是提高學(xué)生人際交往的綜合素質(zhì);八個(gè)主題教育是愛(ài)國(guó)愛(ài)校教育、民族精神教育、公民意識(shí)教育、文明禮儀教育、遵紀(jì)守法教育、心理健康教育、生命感恩教育、就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育;“三德”是社會(huì)公德、家庭美德、職業(yè)道德;“四自”是自尊、自信、自強(qiáng)、自立;“五美”是語(yǔ)言美、行為美、儀態(tài)美、心靈美、環(huán)境美;“十大關(guān)系”是與學(xué)校、與老師、與同學(xué)、與社會(huì)、與工作、與同事、與上級(jí)、與異性、與父母、與自己的關(guān)系。該策略的目標(biāo)是讓每位學(xué)生“一年級(jí)充實(shí)、二年級(jí)自信、三年級(jí)成熟”。在這一策略的指引下,不同專業(yè)、年級(jí)的德育活動(dòng)各有側(cè)重,普遍性和特殊性相統(tǒng)一,目的性、系統(tǒng)性、層次性和操作性更強(qiáng)。
2、“活動(dòng)育人”引領(lǐng)校園文化更具品位、更有內(nèi)涵、更顯特色。一是全力推進(jìn)社團(tuán)建設(shè),讓社團(tuán)活動(dòng)蓬勃興起。加強(qiáng)社團(tuán)的管理和統(tǒng)籌,將社團(tuán)工作成績(jī)納入各系德育工作加分項(xiàng)目進(jìn)行考核;在指導(dǎo)老師、經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)地、時(shí)間、內(nèi)容、管理等方面給予學(xué)生社團(tuán)更有力支持,組織社團(tuán)優(yōu)秀成果展示活動(dòng)以及優(yōu)秀社團(tuán)評(píng)選表彰。二是提升環(huán)境育人水平。三是廣泛開(kāi)展科技文化體藝活動(dòng)和志愿者服務(wù)活動(dòng)。