時間:2022-06-08 16:23:21
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一、班級管理有章可循,分工合作有條不紊
我班各項制度完備,組織健全,常規(guī)評比有條不紊,班級骨干作用充分發(fā)揮。注重在日常工作中培養(yǎng)小干部的能力,實行班干部自主管理,使干部逐漸成長成熟。班委員會成員既有分工又有合作。全班有五個小組,實行組長負(fù)責(zé)制。以組為單位合作配合,進行日常工作和評比。班干部負(fù)責(zé)組織各項活動,每周進行總結(jié),并向同學(xué)征求意見和建議,定期組織主題班會,貫徹學(xué)校的各項活動。以保障學(xué)校布置的每一項工作和班級建設(shè)結(jié)合從而落到實處,收到預(yù)期的效果。這樣充分發(fā)揮了學(xué)生干部的主觀能動性,積極密切了干部、同學(xué)、老師之間的關(guān)系。班干部骨干作用在各自的工作中得到了充分發(fā)揮,各部門負(fù)責(zé)人盡職盡責(zé),為班級建設(shè)工作作出了巨大貢獻(xiàn),充分起到了先進表率作用。
在班級管理中,我還嘗試讓每一個學(xué)生都參與到班級管理中來,實行班級自主管理,給學(xué)生一個自主發(fā)展的空間,還學(xué)生一個自由發(fā)展的天地,讓學(xué)生能在班級分享自我發(fā)展,自我教育,自我培養(yǎng)的過程,使其在分享的過程中,主體意識得到強化。班級自主管理的直接目的是讓更多的學(xué)生在集體中承擔(dān)責(zé)任、服務(wù)于集體,并為提高班級自主管理能力搭設(shè)舞臺。它不僅能增強學(xué)生的集體意識和班級的凝聚力,更體現(xiàn)著班級機對每個學(xué)生的精神關(guān)愛。
王梓豪,二年級5班的班長。她熱愛學(xué)習(xí)、積極奮進,時刻嚴(yán)格要求和衡量自己。自入學(xué)以來,她勤奮好學(xué)、品學(xué)兼優(yōu)、多才多藝,每學(xué)期都被評為“三好學(xué)生”和“優(yōu)秀班干部”。
他 性情溫和,有一顆善良真誠的心靈。在家里,尊敬長輩,經(jīng)常幫助爸爸媽媽做一些力所能及的家務(wù)活,堅持自己的事情自己做。對待鄰里,她文明禮讓、與人為善, 深得鄰居喜愛。在學(xué)校,她有一顆真誠的愛心。對于困難同學(xué),她總是樂于伸出援助的小手,助人為樂,真誠奉獻(xiàn)。對于學(xué)習(xí)上的后進生,她也是及時給予力所能及 的幫助,從不計較個人的得失。
一 、立德為先,愛心浸潤,以身作則
作為班主任,對待孩子我相信,只要友好的對待他們,他們的心頭即使有堅冰也會融化,作為班主任我把愛和關(guān)心撒向每個學(xué)生,公正的對待他們,教育他們要愛祖國,愛老師,愛父母。擁有一顆愛的心,在平日的教育中,我關(guān)注優(yōu)秀生的心理,寬容對待后進生,把樹立中等生的自信心作為主攻目標(biāo),民主公正的對待每個孩子。使他們具有公正的評價觀,正確認(rèn)識自己,發(fā)現(xiàn)自己不足,做到誠實、守信、懂得感恩、有責(zé)任感、勇于認(rèn)錯。
教育如同涓涓細(xì)流,春風(fēng)化雨,平日里的紛繁杳復(fù),索言碎語,可別小看了它,正是這些細(xì)節(jié)的周而復(fù)始,在學(xué)生的心里扎下根開出燦爛的花。漸漸的孩子們形成了有正氣,懂禮儀,辨是非,知榮辱的道德觀?!傲⑹赖聻橄取?“要學(xué)習(xí)先學(xué)會做人”。學(xué)生充分感受到學(xué)習(xí)是重要的,做人更是重要的,擁有良好的思想品德,樹立道德觀是做人的根本。班集體猶如一個小社會,師生間、同學(xué)間許多關(guān)系的處理,直接影響到學(xué)生意識觀念與行為的形成。因此有意識地利用班級的環(huán)境感染學(xué)生,使集體成為促進學(xué)生自我教育的有效途徑。
2、民主管理,構(gòu)建特色自我管理的模式
民主管理,有利于決策的科學(xué)化,信任學(xué)生,充分相信學(xué)生是民主管理的前提。班級組建之始,民主產(chǎn)生強有力的班委,班委集思廣益,民主決策形成了以“月”為單位的意見征詢制度,根據(jù)教學(xué)進度,于每月月底制定出下一個月的“月活動”主題。同時開展了“學(xué)習(xí)互助小組”、“一對一結(jié)對子”活動;制定了以小隊為單位的學(xué)習(xí)優(yōu)勝、行為規(guī)范、衛(wèi)生紀(jì)律評比制度。以民主決策、尊重信心學(xué)生為教育理念,極大調(diào)動了學(xué)生的積極性,中隊匯集了“中隊干部會議記錄、光榮榜、隊干部活動記載、隊員成長記錄等。中隊干部每周自我開例會,群策群力,為搞好班級建設(shè)出謀劃策。
小隊為活動實施的載體,完成任務(wù),進行合作。小隊成員自行組合呈現(xiàn)自己的特色:如“多來米”小隊,創(chuàng)文藝特色自排自演“互助小隊”幫助落后的同學(xué);“禮儀小隊”自我監(jiān)督管理文明禮貌、儀表、禮節(jié);“清潔小隊”自行維護教室學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生。隊員間團結(jié)合作,板塊間交互報導(dǎo)好人好事,及時自我檢查批評,增強學(xué)生自我教育能力。
自我管理的方式構(gòu)建特色,創(chuàng)設(shè)多崗位責(zé)任制,:由學(xué)生自薦擔(dān)任并定期進行輪換。如:“背誦管理員”、“門窗護理員”、“課下紀(jì)律監(jiān)督員” 、“圖書保管員”、“領(lǐng)唱員”、“小小發(fā)報員”、“班級動態(tài)匯報員”、“節(jié)水節(jié)電員”、“錯題糾正監(jiān)督員”、“好人好事宣傳員”、“板報更換監(jiān)督員”、……達(dá)到人人有崗,崗崗有責(zé)。使學(xué)生在管理中進行自律、自控、自我監(jiān)督、自我完善。
3、發(fā)揮才藝,開展豐富多彩的班隊活動
不論做什么工作,都不能墨守陳規(guī),死板教條,教育更是如此。我在班主任工作中不斷嘗試改革,勇于創(chuàng)新,為做好班隊工作,我利用自己的才藝,和得天獨厚的專業(yè)技能技巧,在“創(chuàng)新”上下功夫。帶領(lǐng)孩子學(xué)書法,習(xí)字;編排舞蹈演出,指導(dǎo)朗誦;帶領(lǐng)孩子寫詩習(xí)作;跟著孩子一起彈琴繪畫;我體會到:活動是少先隊的生命,帶領(lǐng)孩子們透過開展豐富多彩、有教育意義的活動才能內(nèi)化到孩子心中。而且我還在班里開展了多樣的競賽活動,比作業(yè)優(yōu)秀、比朗讀水平、比演講口才等活動,激發(fā)了學(xué)生積極向上的學(xué)習(xí)熱情。學(xué)生們也都投入極大的熱情積極參與,并在活動中思想得到引領(lǐng)提升。
以黨的十和十七屆五中全會精神為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以創(chuàng)建全國文明城市、全省和諧城鄉(xiāng)建設(shè)為契機,緊緊圍繞“愛崗敬業(yè)、執(zhí)法為民、服務(wù)社會、促進和諧”的執(zhí)法宗旨,牢固樹立“親情執(zhí)法、熱情服務(wù)”的執(zhí)法理念,積極倡導(dǎo)文明執(zhí)法、和諧執(zhí)法,為建設(shè)創(chuàng)新開放宜居幸福的現(xiàn)代化新做出新貢獻(xiàn)。
二、工作目標(biāo)、任務(wù)
通過開展“和諧執(zhí)法年”活動,牢固樹立親民意識、服務(wù)意識、形象意識,徹底消除城管執(zhí)法工作中的不文明現(xiàn)象、不文明行為,實現(xiàn)執(zhí)法效能和市民滿意度“雙提升”,建立和推行“親情.幫扶.執(zhí)法”的新型城管執(zhí)法模式,努力打造文明和諧城管執(zhí)法新品牌。
三、工作措施
(一)強化學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高隊伍整體素質(zhì)。制定周密的學(xué)習(xí)計劃,組織所有執(zhí)法人員對相關(guān)政策、法律法規(guī)、有關(guān)知識進行全面、系統(tǒng)、深入學(xué)習(xí),強化專業(yè)技能培訓(xùn),學(xué)習(xí)掌握做群眾工作的方法和藝術(shù),全面提升執(zhí)法水平和化解執(zhí)法矛盾的能力。
(二)建章立制,規(guī)范約束執(zhí)法行為。修訂完善《文明和諧執(zhí)法基本標(biāo)準(zhǔn)》,認(rèn)真落實《文明和諧執(zhí)法基本標(biāo)準(zhǔn)的語言肢體動作要求》,熟練掌握和使用規(guī)范化語言,嚴(yán)格執(zhí)法人員敬禮、亮證等執(zhí)法程序,鍛煉養(yǎng)成和諧、文明、規(guī)范的執(zhí)法語言和行為習(xí)慣。
(三)健全監(jiān)督考核機制、提升執(zhí)法效能。一是強化內(nèi)部監(jiān)督。把文明和諧執(zhí)法工作列為專項考核內(nèi)容,重點對崗位工作時間、履行職責(zé)效率、處置違章違法效能等方面進行監(jiān)督考核,堅持實行日督查、周檢查、月考核、季公布、年總評,對日常的考核成績進行逐月累加,結(jié)果作為年底評先選優(yōu)的依據(jù)。二是強化社會監(jiān)督。制定《執(zhí)法局關(guān)于聘請城管執(zhí)法監(jiān)督員的實施意見》,通過社會監(jiān)督員體系的建立和完善,對文明和諧執(zhí)法活動實施有效監(jiān)督。三是強化輿論監(jiān)督。加強與電臺、電視臺、報社等新聞媒體的聯(lián)系溝通,建立起與新聞媒體的互動機制。邀請有關(guān)媒體定期參與日常執(zhí)法行動,對重大專項執(zhí)法行動全程跟蹤,真實客觀報道執(zhí)法全過程,提高執(zhí)法的透明度。四是認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)部門的監(jiān)督。結(jié)合市領(lǐng)導(dǎo)批示件及行風(fēng)熱線、12345市長公開電話、建委12319投訴電話等渠道,跟蹤督辦舉報投訴問題的處理,提高處置效率。對敷衍塞責(zé)、處理不及時、落實不到位、工作效率低、造成多次舉報的,嚴(yán)格依照規(guī)定追究責(zé)任。對因工作不力導(dǎo)致矛盾激化、群體上訪的,給予嚴(yán)肅處分。
(四)創(chuàng)新工作模式,打造“親情+幫扶+執(zhí)法”的城管執(zhí)法品牌。親情,就是堅持以人為本,愛民為民,在思想上把群眾當(dāng)親人,貼近群眾、貼心服務(wù),在執(zhí)法工作中做到換位思考,文明執(zhí)法,是活動的主線。幫扶,就是對能自覺遵守城管法律法規(guī)、支持配合執(zhí)法工作、身體殘疾或家庭生活困難的業(yè)戶進行引導(dǎo)、規(guī)范,幫助其解決生產(chǎn)、生活困難,是活動的體現(xiàn)。執(zhí)法,就是堅持“勸導(dǎo)、警告、處罰”的三次處罰原則,即對第一次違規(guī)者勸導(dǎo),對第二次違規(guī)者警告,對第三次違規(guī)者依法予以罰款、沒收等行政處罰,是活動的底線。具體操作:
1、調(diào)查摸底。以每名隊員的執(zhí)法區(qū)域為單元,對轄區(qū)內(nèi)從事室外經(jīng)營活動的攤主、臨街小門市經(jīng)營業(yè)主的基本情況進行調(diào)查摸底,填錄《室外經(jīng)營業(yè)戶基本情況統(tǒng)計表》和《臨街門市經(jīng)營業(yè)戶基本情況統(tǒng)計表》。
2、建立臺賬。各執(zhí)法大隊對每名隊員摸底情況進行集中匯總、分類、登記造冊,建立臺賬。每名隊員要了解詳實的基礎(chǔ)資料,做到耳熟能詳。
3、確定幫扶對象。主要從自覺遵守城市管理法律法規(guī)、家庭負(fù)擔(dān)重、因病致貧、生活困難、身體殘疾、下崗職工等困難業(yè)戶中確定。
4、幫扶方式。(1)經(jīng)濟救助;(2)攤位異地安置;(3)聯(lián)系再就業(yè);(4)在節(jié)假日促銷、慶典、清倉等占道審批時減免相關(guān)費用;(5)聯(lián)系公共信息欄和電子信息屏廣告,協(xié)調(diào)產(chǎn)權(quán)單位適當(dāng)減免相關(guān)費用。
四、時間安排
(一)宣傳動員階段(2月11日―2月20日)
召開“和諧執(zhí)法年”活動動員會議,進行全員發(fā)動、全面部署。各科室、執(zhí)法大隊結(jié)合活動要求,制定具體實施方案。同時啟動宣傳報道程序,營造濃厚輿論氛圍。
(二)集中學(xué)習(xí)階段(2月21日―2月28日)
深入學(xué)習(xí)《中華人民共和國行政處罰法》、《省城鎮(zhèn)容貌和環(huán)境衛(wèi)生管理辦法》、《市實施城市管理相對集中行政處罰權(quán)規(guī)定》、《市實施城市管理相對集中行政處罰權(quán)罰款處罰標(biāo)準(zhǔn)》、《文明和諧執(zhí)法基本標(biāo)準(zhǔn)》和《文明和諧執(zhí)法基本標(biāo)準(zhǔn)的語言肢體動作要求》等法律、法規(guī)、規(guī)章和政策文件。舉辦文明和諧執(zhí)法專題講座、案例分析、法律輔導(dǎo)、執(zhí)法服務(wù)標(biāo)兵宣講活動。要通過寫體會、談心得、知識競賽、模擬執(zhí)法演練、法規(guī)考試等多種形式,使每一個執(zhí)法人員都能轉(zhuǎn)變思想、轉(zhuǎn)化角色,設(shè)身處地站在群眾的立場看問題,用愛心去管理城市,服務(wù)百姓。
(三)全面實施階段(3月1日―11月30日)
每季度末(3月、6月、9月、11月)全局要組織一次對整治流動攤點、規(guī)范臨街店鋪經(jīng)營的觀摩,中隊出點、大隊觀面,相互之間總結(jié)交流經(jīng)驗,查找不足和問題,提出改進意見和整改措施,推動活動有序開展。對典型執(zhí)法現(xiàn)場、重大執(zhí)法行動邀請城管執(zhí)法監(jiān)督員、各新聞媒體參與執(zhí)法活動,全程監(jiān)督執(zhí)法程序和執(zhí)法行為。
(四)總結(jié)驗收階段(12月1日―12月31日)
一是各大隊、機關(guān)各科室進行總結(jié)自行驗收,之后由局黨委組織專門班子進行考核驗收。
二是局黨委組織召開總結(jié)大會,對“和諧執(zhí)法年”開展情況進行全面總結(jié),評選和表彰“和諧執(zhí)法標(biāo)兵”。
五、工作要求
(一)提高思想認(rèn)識。開展“和諧執(zhí)法年”活動,是落實全市城市現(xiàn)代化和新型城鎮(zhèn)化工作會議精神、實現(xiàn)在文明和諧執(zhí)法上創(chuàng)新突破的重要舉措,對于改進執(zhí)法方式、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、打造文明執(zhí)法熱情服務(wù)的高素質(zhì)城管隊伍、提升執(zhí)法效能和群眾滿意度、推動城管執(zhí)法事業(yè)健康發(fā)展都有重要現(xiàn)實意義。要充分認(rèn)識活動的重要性、必要性,切實增強工作的緊迫感,把活動擺到重要議事日程,周密籌劃,認(rèn)真組織,務(wù)求實效。