導(dǎo)言：作為寫作愛好者，不可錯(cuò)過為您精心挑選的10篇鄉(xiāng)村文化工作計(jì)劃，它們將為您的寫作提供全新的視角，我們衷心期待您的閱讀，并希望這些內(nèi)容能為您提供靈感和參考。

篇1

鄉(xiāng)村級(jí)免疫規(guī)劃工作在免疫規(guī)劃工作中占有相當(dāng)大的比例，如果鄉(xiāng)村級(jí)免疫規(guī)劃工作出現(xiàn)問題，免疫規(guī)劃工作就會(huì)受到嚴(yán)重影響，疫苗針對(duì)疾病發(fā)病率就會(huì)隨機(jī)升高，甚至?xí)鸨┌l(fā)疫情，對(duì)廣大群眾及兒童身心帶來較大痛苦，筆者通過多年的工作發(fā)現(xiàn)，鄉(xiāng)村級(jí)免疫規(guī)劃工作常常出現(xiàn)這樣那樣的問題，影響了我縣免疫規(guī)劃工作的質(zhì)量。

1 存在的問題

1.1 理論基礎(chǔ)不扎實(shí)，缺乏理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力

表現(xiàn)在工作中對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)掌握不夠，對(duì)疫苗免疫程序一知半解，對(duì)疫苗針對(duì)疾病不夠清楚，無法對(duì)監(jiān)護(hù)人做出清楚的解釋，做不到接種前告知，對(duì)接種中三查七對(duì)工作不落實(shí)，為打針而打針，造成監(jiān)護(hù)人對(duì)免疫規(guī)劃工作的不支持，不知曉，不參與，從而導(dǎo)致接種率降低，疫苗針對(duì)疾病發(fā)病率上升。

1.2 鄉(xiāng)級(jí)對(duì)村級(jí)督導(dǎo)不力

表現(xiàn)在鄉(xiāng)級(jí)對(duì)村級(jí)的督導(dǎo)流于形式，特別是較大的鄉(xiāng)鎮(zhèn)更是無法及時(shí)深入接種現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行督導(dǎo)，無法從接種技術(shù)，接種中與監(jiān)護(hù)人的交流、免疫程序等方面進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)。對(duì)每次冷鏈運(yùn)轉(zhuǎn)中村級(jí)對(duì)疫苗的儲(chǔ)存運(yùn)輸情況不掌握。

1.3 少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)專干兼職多，無法完成免疫規(guī)劃常規(guī)工作

表現(xiàn)在全年未進(jìn)行常規(guī)免疫疫苗接種率調(diào)查工作，對(duì)轄區(qū)內(nèi)免疫薄弱地區(qū)掌握不清，每次冷鏈運(yùn)轉(zhuǎn)前未統(tǒng)計(jì)應(yīng)種兒童，從而導(dǎo)致影響疫苗特別是麻疹類疫苗的及時(shí)接種，無法及時(shí)動(dòng)態(tài)更新免疫規(guī)劃客戶端軟件數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)錄入不完整（接種設(shè)定：疫苗信息設(shè)定、預(yù)約參數(shù)設(shè)定、管理參數(shù)設(shè)定、其他參數(shù)設(shè)定，系統(tǒng)管理：基本資料、用戶管理）；無法及時(shí)上報(bào)接種統(tǒng)計(jì)報(bào)表；對(duì)資料收集整理不重視，資料丟失現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生；個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)疫苗疑似異常反應(yīng)監(jiān)測(cè)不到位，此項(xiàng)工作流于形式。

1.4 流動(dòng)兒童管理比較困難

我縣是全州經(jīng)濟(jì)文化中心，流動(dòng)人口較多，加上我縣XX鎮(zhèn)是搬遷村，遷入群眾對(duì)免疫規(guī)劃工作極不支持，為我縣流動(dòng)兒童的管理帶來了較大的難度。

2 對(duì)策

2.1 注重對(duì)鄉(xiāng)村級(jí)免疫規(guī)劃工作人員的培訓(xùn)與提高

縣疾控中心分階段分層次對(duì)鄉(xiāng)村級(jí)免疫規(guī)劃工作人員進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)工作不能只停留在理論知識(shí)的講授，更主要的是實(shí)踐技能的培訓(xùn)，筆者認(rèn)為應(yīng)從以下兩方面入手，一方面鄉(xiāng)村級(jí)免疫規(guī)劃工作人員要有緊迫感，充分認(rèn)識(shí)到免疫規(guī)劃工作在公共衛(wèi)生工作中的重要性，從而主動(dòng)學(xué)習(xí)，自覺從工作中發(fā)現(xiàn)問題，再?gòu)膶?shí)踐和理論中尋求解決問題的答案，并善于總結(jié)，如此形成良性循環(huán)，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中實(shí)踐，為盡快成長(zhǎng)為理論扎實(shí)、實(shí)踐技能過硬的業(yè)務(wù)骨干打下良好的基礎(chǔ)。另一方面要提高疾控中心業(yè)務(wù)骨干的教學(xué)能力，改變以往只講不授的習(xí)慣，培訓(xùn)要做到互動(dòng)，要做到教員與學(xué)員的平等，不僅要講授理論知識(shí)更要結(jié)合督導(dǎo)進(jìn)行一對(duì)一的實(shí)踐技能培訓(xùn)，每次培訓(xùn)結(jié)束時(shí)要進(jìn)行理論考試，并對(duì)考試成績(jī)優(yōu)良的學(xué)員進(jìn)行一定的獎(jiǎng)勵(lì)，這些都是激勵(lì)鄉(xiāng)村級(jí)免疫規(guī)劃工作人員積極向上、主動(dòng)學(xué)習(xí)的良好條件。從以上方面的努力，切實(shí)提高的免疫規(guī)劃工作人員素質(zhì)和技術(shù)水平，嚴(yán)格按照《預(yù)防接種工作規(guī)范》、及《疫苗流通和預(yù)防接種管理?xiàng)l例》要求及時(shí)有效接種疫苗。

2.2 強(qiáng)化鄉(xiāng)級(jí)對(duì)村級(jí)督導(dǎo)力度

開展現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)必須制定督導(dǎo)計(jì)劃，督導(dǎo)結(jié)束后要書寫督導(dǎo)報(bào)告及督導(dǎo)總結(jié)。每次冷鏈運(yùn)轉(zhuǎn)要至少覆蓋轄區(qū)三分之一的接種點(diǎn)，深入接種現(xiàn)場(chǎng)通過觀察、討論和指導(dǎo)，從溝通技巧、接種技術(shù)、免疫程序、接種卡證的規(guī)范填寫等方面開展督導(dǎo)，真正做到通過督導(dǎo)改進(jìn)工作人員工作能力及效率。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長(zhǎng)切實(shí)負(fù)起責(zé)任督促計(jì)免專干對(duì)村醫(yī)的督導(dǎo)，并對(duì)有些專干無法解決的問題協(xié)調(diào)解決。

2.3 積極創(chuàng)造條件，讓專干專起來

衛(wèi)生院在不影響正常診療工作的情況下，盡量減少專干的兼職工作，使專干有時(shí)間和精力從事免疫規(guī)劃各項(xiàng)常規(guī)工作，每年抽調(diào)人員配合專干進(jìn)行兩次接種率調(diào)查，通過調(diào)查切實(shí)掌握轄區(qū)內(nèi)免疫薄弱村社，結(jié)合每年兩次的接種證查驗(yàn)工作及時(shí)有效開展查漏補(bǔ)種，從而杜絕本轄區(qū)內(nèi)免疫空白兒童的存在。每次冷鏈運(yùn)轉(zhuǎn)后及時(shí)動(dòng)態(tài)更新客戶端軟件數(shù)據(jù)，做到客戶端數(shù)據(jù)準(zhǔn)確完整。

2.4 加強(qiáng)流動(dòng)兒童管理

村級(jí)免疫規(guī)劃工作人員要做到每月一次的入戶搜索，及時(shí)掌握轄區(qū)內(nèi)流動(dòng)兒童，積極協(xié)調(diào)村干部、有威望的老人或宗教界人士，進(jìn)行免疫規(guī)劃相關(guān)知識(shí)傳播，提高群眾對(duì)免疫規(guī)劃知識(shí)知曉率，從而提高群眾主動(dòng)參與意識(shí)，最終消除免疫空白兒童在轄區(qū)內(nèi)的存在。

3 小結(jié)

鄉(xiāng)村級(jí)免疫規(guī)劃工作的好壞關(guān)乎整個(gè)免疫規(guī)劃工作的關(guān)鍵，其工作人員的實(shí)踐技能好壞直接影響免疫規(guī)劃疫苗的有效接種，提高鄉(xiāng)村級(jí)免疫規(guī)劃工作人員素質(zhì)及工作積極性，使其充分發(fā)揮應(yīng)有的作用，保質(zhì)保量完成免疫規(guī)劃常規(guī)工作，通過以上對(duì)策的實(shí)施，我縣免疫規(guī)劃工作將得到較大提升。

篇2

［中圖分類號(hào)］G242［文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼］A［文章編號(hào)］1005-6432（2014）24-0109-02

自2011年全國(guó)所有的文化館(站)實(shí)現(xiàn)無障礙、零門檻進(jìn)入,公共空間設(shè)施場(chǎng)地全部免費(fèi)開放,所提供的基本服務(wù)項(xiàng)目全部免費(fèi)已經(jīng)實(shí)施三年。實(shí)行文化館免費(fèi)開放是實(shí)施民生工程的重要內(nèi)容,是提高文化部門公共文化服務(wù)水平的一個(gè)有力措施,也是保障老百姓基本文化權(quán)益的有效手段。它的實(shí)施,對(duì)于提高人民群眾的文化生活質(zhì)量,滿足人民群眾對(duì)精神文化生活的迫切需求,促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定具有重要意義。在近三年的免費(fèi)開放工作中,為貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)免費(fèi)開放工作的要求,新疆昌吉回族自治州文化館認(rèn)真研究和探索符合本地實(shí)際,全面推進(jìn)文化館免費(fèi)開放工作的新途徑,以人才興館、活動(dòng)強(qiáng)館、服務(wù)立館為工作目標(biāo),采取借腦、借心、借力的工作方法,通過三年來的工作實(shí)踐,收到了明顯的成效。但是筆者認(rèn)為在文化館免費(fèi)開放過程中,仍出現(xiàn)了一些問題,制約了文化館免費(fèi)開放的進(jìn)一步發(fā)展。

1文化館在免費(fèi)開放工作中存在的問題

11安全管理問題

文化館的免費(fèi)開放,要接待各層次的群體,如何保證館內(nèi)的安全,如參觀及參加培訓(xùn)人員的人身與財(cái)產(chǎn)安全等,以及如何處理突發(fā)事件、如何做好消防工作,這些都對(duì)文化館的安全防護(hù)體系提出了更高要求。

12文化素質(zhì)有待提高

隨著文化館的免費(fèi)開放,原本群眾心中高雅的場(chǎng)所形象可能逐漸轉(zhuǎn)為提供基本文化需求場(chǎng)所,給更多的人提供免費(fèi)參觀、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),因此群眾對(duì)此表現(xiàn)出極大熱情。但是由于一些參觀及參加培訓(xùn)的人員不注重保護(hù)館內(nèi)公共措施,不能做到遵守文化館內(nèi)的學(xué)習(xí)秩序,有些學(xué)習(xí)、活動(dòng)者在館內(nèi)時(shí)有丟棄垃圾,甚至損壞館內(nèi)活動(dòng)設(shè)施的情況發(fā)生,尤其是陪同的家長(zhǎng)大聲喧嘩、到處走動(dòng)等,這都加大了工作人員的監(jiān)督難度,對(duì)文化館的服務(wù)產(chǎn)生一些影響,因此,有必要針對(duì)百姓的文化素質(zhì)的提高進(jìn)行多方位的教育,使免費(fèi)開放工作順利開展。

13缺少社會(huì)公益服務(wù)人員

由于編制及人員缺乏,專業(yè)化配備不夠平衡,缺乏與免費(fèi)開放相適應(yīng)的專業(yè)人才,這就為開放工作和藝術(shù)培訓(xùn)工作帶來一些影響。另外,免費(fèi)開放工作需要大量懂管理、懂技術(shù)人員現(xiàn)場(chǎng)服務(wù),這就需要更多的社會(huì)文化志愿者參與這項(xiàng)工作。

2文化館免費(fèi)開放管理相應(yīng)的對(duì)策

21創(chuàng)新文化館的服務(wù)內(nèi)容與形式

實(shí)行文化館免費(fèi)開放,對(duì)文化館自身來說,是在新時(shí)期轉(zhuǎn)變服務(wù)方式、提高服務(wù)水平的一次全新挑戰(zhàn),也是一次難得的發(fā)展契機(jī),所以創(chuàng)新文化館的服務(wù)內(nèi)容與形式尤為重要。

(1)文化館是開展群眾文化服務(wù)的重要部門,應(yīng)以提高專業(yè)化服務(wù)水平、優(yōu)化服務(wù)內(nèi)容與形式為目標(biāo)。文化服務(wù)可以體現(xiàn)出多種多樣性,同時(shí)這也是提升文化能力與水平的主要標(biāo)志,滿足不同群眾的不同需求,這也是文化館服務(wù)的魅力所在。因此,文化館必須緊跟經(jīng)濟(jì)發(fā)展與時(shí)代進(jìn)步的形勢(shì),不斷加強(qiáng)公共文化服務(wù)的專業(yè)化建設(shè),提高公共文化的普及水平,優(yōu)化公共文化服務(wù)的內(nèi)容與形式,為廣大人民群眾不斷提供豐富多彩的文化活動(dòng)。

(2)除了不斷創(chuàng)新公共文化服務(wù)的內(nèi)容與形式,文化館的工作還必須以群眾實(shí)際需要為出發(fā)點(diǎn),并根據(jù)當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣的不同、審美要求的不同等,提供滿足群眾需求的服務(wù),讓文化館的工作更加貼近實(shí)際、貼近基層、方便群眾。比如昌吉回族自治州文化館每年暑假針對(duì)在外就讀的大學(xué)生休假之際舉辦的新疆舞培訓(xùn)班很受歡迎,僅一暑假就有3期,學(xué)習(xí)的學(xué)員達(dá)500余人,這已成為免費(fèi)開放的一項(xiàng)品牌活動(dòng),反映很好。

(3)文化館應(yīng)堅(jiān)持面向群眾、面向基層服務(wù),探索與基層群眾需要相符的新內(nèi)容,只有多舉辦群眾愿意參加的文化活動(dòng),讓文化館的服務(wù)真正符合群眾需要,被群眾廣泛接受并歡迎,才能真正提高人民群眾的精神文化生活需要,促進(jìn)社會(huì)進(jìn)步與發(fā)展。例如2014年是昌吉回族自治州文化展示年活動(dòng),昌吉回族自治州文化館開展了一系列免費(fèi)開放活動(dòng)展示如業(yè)余合唱團(tuán)的合唱,少兒合唱團(tuán)、管弦樂隊(duì)、舞蹈隊(duì)的展示,以州文化館為主陣地、七縣市共同參與的大型免費(fèi)開放成果展示和少兒書畫展覽等,更進(jìn)一步滿足了不同階層的群眾文化需求,讓群眾更好地了解政府的惠民政策。

(4)要積極組建文化志愿者隊(duì)伍。免費(fèi)開放后,參與文化活動(dòng)的人數(shù)增多,僅僅依靠文化館工作人員的力量顯然是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。因此,可以通過招募文化志愿者等方式,充實(shí)免費(fèi)開放管理和輔導(dǎo)隊(duì)伍,逐步形成門類齊全、數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的文化志愿者隊(duì)伍,彌補(bǔ)文化館管理以及輔導(dǎo)人員的不足。

22完善組織管理職能

(1)若文化館僅靠幾名干部自身的文化產(chǎn)品,是無法滿足社會(huì)發(fā)展需求的。因此文化館必須加強(qiáng)多種組織、指導(dǎo)職能,組織創(chuàng)造多種精神文化作品,再將精神文化大餐獻(xiàn)給當(dāng)?shù)厣鐣?huì)的廣大群眾,以滿足群眾文化生活的需要,而不僅僅是閉門造車,不僅僅向館內(nèi)職工要作品,更應(yīng)打開大門,多走訪基層,廣泛吸取群眾意見,將社會(huì)中原本分散的群眾文化活動(dòng)統(tǒng)一組織,充分發(fā)揮每個(gè)人的文化作用,文化館則在組織活動(dòng)過程中承擔(dān)起策劃者、組織者、工作者、輔導(dǎo)者、服務(wù)者的作用,擴(kuò)大群眾的文化空間,充分發(fā)揮文化館的公益文化作用。

(2)抓住契機(jī)推進(jìn)管理機(jī)制建設(shè)。以免費(fèi)開放為契機(jī),以增強(qiáng)活力,改善服務(wù)為重點(diǎn),強(qiáng)化文化館管理機(jī)制和運(yùn)行機(jī)制建設(shè)。根據(jù)免費(fèi)開放工作的不斷推進(jìn),制定科學(xué)完善的規(guī)章制度,建立規(guī)范有序的管理和運(yùn)行機(jī)制,使前來參與文化活動(dòng)的群眾了解免費(fèi)開放的項(xiàng)目、應(yīng)該遵守的章程等,同時(shí),在免費(fèi)開放中發(fā)現(xiàn)的新問題,要及時(shí)進(jìn)行解決,已達(dá)到更好地為廣大群眾服務(wù)。

23全面提高群眾精神素質(zhì)

(1)隨著我國(guó)社會(huì)化進(jìn)程的不斷加快,人們生活水平進(jìn)一步提高,群眾的文化素養(yǎng)要求也越來越高,針對(duì)這種實(shí)際情況,文化館必須充分加強(qiáng)人才戰(zhàn)略,及時(shí)開設(shè)培訓(xùn)班,積極挖掘藝術(shù)人才潛力,如美術(shù)、舞蹈、書法、表演、樂器或者各種文藝作品的創(chuàng)作等,通過開展基礎(chǔ)性培訓(xùn)班,提高群眾的綜合文化素質(zhì),滿足社會(huì)發(fā)展需要,豐富人們的業(yè)余文化生活,從而整體性提高廣大群眾文化修養(yǎng),促進(jìn)本地區(qū)群眾文化生活的有序進(jìn)行。

(2)要不斷提升文化館專業(yè)干部的自身素質(zhì)。一方面,要強(qiáng)化用人機(jī)制,嚴(yán)把用人關(guān)。采取公開招聘的方式,堅(jiān)持擇優(yōu)錄用,按需引進(jìn)的原則,引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才；另一方面,要不斷加大培訓(xùn)力度,適時(shí)組織文化館干部到省級(jí)相關(guān)部門進(jìn)行業(yè)務(wù)進(jìn)修和培訓(xùn)。

總之,和諧社會(huì)對(duì)群眾文化事業(yè)提出了更高的要求,為了精神文明建設(shè)的進(jìn)步,必須將群眾文化提升到建設(shè)社會(huì)主義事業(yè)的根本任務(wù)與目標(biāo)的層面,這也是我國(guó)社會(huì)主義群眾文化事業(yè)的基本特征。文化館的全面免費(fèi)開放,降低了文化“門檻”,使更多的普通民眾感受到了參與和共建公共文化的快樂。對(duì)文化館來說,這既是一種機(jī)遇,也是一次挑戰(zhàn),更是一份責(zé)任。文化館必須始終堅(jiān)持把服務(wù)作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),以免費(fèi)開放為契機(jī),不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力和管理機(jī)制建設(shè),不斷轉(zhuǎn)變和完善服務(wù)職能,開拓思路,做好免費(fèi)開放這篇大文章。

篇3

關(guān)鍵詞：石化企業(yè)基層單位思想政治工作問題對(duì)策

思想政治工作是石化企業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)，是企業(yè)生產(chǎn)力不斷提高的源泉；是企業(yè)完成各項(xiàng)任務(wù)的“磨刀石”，是經(jīng)常性的、具體的工作，在企業(yè)建設(shè)中具有“生命線”地位。但在現(xiàn)實(shí)工作中，思想政治工作被“弱化”的傾向時(shí)有發(fā)生，長(zhǎng)此下去，將嚴(yán)重影響石化企業(yè)生產(chǎn)力的生成和提高。

一、基層思想政治工作現(xiàn)狀

一是思想認(rèn)識(shí)的偏差使教育落實(shí)打了折扣。不少基層領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為政治教育就是“務(wù)虛”“軟指標(biāo)”“看不見也摸不著”，不重視也不會(huì)出問題，搞好了也不能一時(shí)見成效，即使沒搞好，突擊搞搞筆記和軟件資料也能應(yīng)付過去，教育“走過場(chǎng)”的現(xiàn)象普遍存在，不少基層領(lǐng)導(dǎo)干部組織開展教育的積極性普遍不高，往往是從網(wǎng)上粘貼、復(fù)制的教育內(nèi)容再落實(shí)到職工筆記上，所以教育的時(shí)間往往以各種理由被擠占、內(nèi)容被簡(jiǎn)化。長(zhǎng)此以往，政治教育容易被職工所忽視、淡化，容易出現(xiàn)基礎(chǔ)教育弱化，石化企業(yè)的光榮傳統(tǒng)被削弱和遺忘等現(xiàn)象，嚴(yán)重的影響了企業(yè)建設(shè)和發(fā)展。

二是政治教育層次不明顯，形式簡(jiǎn)單。目前，大多數(shù)基層單位都配備了電腦、視頻系統(tǒng)等電化教學(xué)設(shè)備，教育條件有了很大的改變。但通過實(shí)際來看，存在利用率低，基層單位普遍存在不會(huì)利用現(xiàn)代傳媒開展教育；教育形式、過程和內(nèi)容的簡(jiǎn)單化是導(dǎo)致“邊搞教育，邊出問題”的主要原因。從經(jīng)常性教育來看，很多單位教育中層次不清的狀況不同程度地存在，“一鍋煮”“滿堂灌”的問題沒有從根本上得到解決。少數(shù)基層政工干部為了省事，新老職工一堂課，一個(gè)教案大家聽，沒有從層次上分開，該講的話不能明確講，不該講的事情在課堂上講，教育效果不理想，甚至造成負(fù)面影響。個(gè)別單位在政治教育形式上過于突出一致，用干部的標(biāo)準(zhǔn)衡量職工，用老職工的標(biāo)準(zhǔn)衡量新職工，教育的群體和實(shí)際情況有所背離；有的職工年齡、文化程度、生活經(jīng)歷都各不相同，接受的過程與現(xiàn)階段檢驗(yàn)衡量的標(biāo)準(zhǔn)也不想適應(yīng)，普遍存在學(xué)的和考的不一樣，導(dǎo)致教育跟不上，流于形式。

三是基層政工干部的能力良莠不齊。首先是教育的實(shí)效性不強(qiáng)。有些單位的政工干部對(duì)當(dāng)前的任務(wù)和職工的現(xiàn)實(shí)思想認(rèn)識(shí)不清，不能聯(lián)系實(shí)際，單純的搞教育形式，重過程輕結(jié)果，往往是講的多、實(shí)際做的少，教育內(nèi)容多、檢查落實(shí)的少，形式上多、具體指導(dǎo)的少，做不到有什么問題就解決什么問題，需要什么教育就搞什么教育；其次是教育內(nèi)容過多。有時(shí)一年開展幾個(gè)專題教育，學(xué)到最后，職工什么也不知道。搞一項(xiàng)教育能重點(diǎn)解決一兩個(gè)突出問題就已經(jīng)不容易了，不能單純的追求教育的數(shù)量和規(guī)模，要充分結(jié)合企業(yè)和各單位的實(shí)際承受能力，避免教育課題過多過濫；再次是教育時(shí)間得不到保證。很多基層單位工作任務(wù)重。但少數(shù)單位領(lǐng)導(dǎo)干部受思想政治教育是“軟指標(biāo)”的錯(cuò)誤思想，經(jīng)常出現(xiàn)有空天天補(bǔ)教育，任務(wù)多時(shí)沒教育，沒有從根本上保證教育時(shí)間。為了完成筆記，搞教育成了補(bǔ)教育，在教育時(shí)間的利用率和質(zhì)量落實(shí)上一般化。

二、當(dāng)前思想政治工作存在的主要問題

一是基層組織對(duì)思想政治工作重視不夠。主要表現(xiàn)為：首先是基層組織不深入研究和解決思想問題，石油企業(yè)思想工作的優(yōu)良傳統(tǒng)未能得到傳承。遇到職工思想問題總是以“利益給予”代替思想政治工作，“唯物化”傾向嚴(yán)重。有些職工只知道書記、政工員這個(gè)職務(wù)，對(duì)其思想上的引導(dǎo)、教育等作用和職責(zé)日益模糊；其次是不能正確認(rèn)識(shí)思想政治工作的重要性。認(rèn)為思想政治工作是“軟指標(biāo)”，看不見也摸不著，抓多抓少無關(guān)緊要。即使抓了，標(biāo)準(zhǔn)也不高，僅停留在保安全、保穩(wěn)定上，認(rèn)為企業(yè)不出事就是思想工作到位了。

二是基層領(lǐng)導(dǎo)干部敬業(yè)精神不強(qiáng)。主要表現(xiàn)為：首先是缺乏著眼大局，為職工營(yíng)造積極進(jìn)步思想氛圍的意識(shí)；其次是布置和開展工作以應(yīng)付上級(jí)檢查為著眼點(diǎn)。如寫了幾個(gè)教育課件、講了幾堂政治課，職工筆記有無疏漏和是否整潔等。即使做了點(diǎn)工作，還非要是看得見、摸得著的“亮點(diǎn)”，認(rèn)為上級(jí)滿意就算工作到位。

三是基層領(lǐng)導(dǎo)干部不會(huì)做、不敢做、不愿做思想政治工作。主要表現(xiàn)為：首先是一些干部理論學(xué)習(xí)不夠，研究不深，有些理論和道理自己都沒有弄懂，更難用正確理論引導(dǎo)和教育職工；其次是方法缺乏創(chuàng)新。傳達(dá)上級(jí)指示精神、做特定人的思想工作、政治授課等不能結(jié)合實(shí)際情況，滿足于“我講你聽”、“照本宣科”式教育；再次是一些領(lǐng)導(dǎo)干部不知職工，對(duì)職工的思想問題“號(hào)不準(zhǔn)脈”，做工作文不對(duì)題，效果不佳；還有的基層領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)有限，缺乏談話技巧，常常辭不達(dá)意，解決不了思想問題，久而久之，也就不敢做和不愿做思想工作。

三、加強(qiáng)基層思想政治教育的對(duì)策

思想政治工作是石油企業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì)，是我們的“傳家寶”。思想政治工作只能加強(qiáng)，不能削弱。筆者認(rèn)為應(yīng)從以下幾個(gè)方面加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。

篇4

1.組織開展春節(jié)文化系列活動(dòng)。

2.組織開展第四界昆明市運(yùn)動(dòng)會(huì)開閉式文化系列活動(dòng)。

3.組織開展完成2012年農(nóng)家書屋建設(shè)工作。

4.完成“農(nóng)村電影2131放映及數(shù)字電影放映任務(wù)。

5.積極開展“文化信息資源共享工程”的建設(shè)工作。完成3個(gè)鎮(zhèn)(街道)基層站點(diǎn)、34個(gè)村(居委會(huì))基層站點(diǎn)建設(shè)工作及服務(wù)管理工作。

6.做好文藝創(chuàng)作輔導(dǎo)培訓(xùn)工作。

7.繼續(xù)做好文物保護(hù)、維修等基礎(chǔ)工作，推進(jìn)文物保護(hù)單位的合理開發(fā)利用。深入研究XXX的歷史文化及特點(diǎn)文化，繼續(xù)調(diào)查、了解、挖掘、完善我市鹽文化資料，把我市特有的鹽文化歷史展現(xiàn)出來。

8.組織開展做好我市第三次全國(guó)文物普查工作，進(jìn)一步整理完善新發(fā)現(xiàn)和復(fù)查的226項(xiàng)文物文字及電子檔案工作。

9.積極開展地方博物館建設(shè)工作，完成一個(gè)新建博物館的任務(wù)。

10.優(yōu)化結(jié)構(gòu)，疏堵結(jié)合，加強(qiáng)文化市場(chǎng)管理工作。繼續(xù)深入持久地開展“掃黃打非”和文化市場(chǎng)的各類專項(xiàng)整治行動(dòng);切實(shí)抓好網(wǎng)吧專項(xiàng)整治各項(xiàng)工作的落實(shí)，始終保持對(duì)網(wǎng)吧違規(guī)接納未成年人的高壓態(tài)勢(shì)，加快推進(jìn)網(wǎng)吧連鎖經(jīng)營(yíng)進(jìn)程;進(jìn)一步完善文化市場(chǎng)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度。促使我市文化市場(chǎng)健康、繁榮、有序發(fā)展。

(二)體育工作計(jì)劃

1.認(rèn)真做好昆明市第四屆運(yùn)動(dòng)會(huì)的承辦及參賽工作;

2.積極備戰(zhàn)云南省第七屆城運(yùn)會(huì)的承辦及組隊(duì)工作。

(三)廣播電視工作計(jì)劃

總體思路是：以落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為主線，認(rèn)真貫徹昆明市委九屆五次全會(huì)、XXX市委四屆七次全會(huì)精神及省、市宣傳思想工作會(huì)議精神，繼續(xù)堅(jiān)持“新聞立臺(tái)、欄目強(qiáng)臺(tái)、廣告富臺(tái)”、社會(huì)效益第一的辦臺(tái)宗旨，努力做到方向緊跟核心，工作緊扣中心，節(jié)目緊貼民心辦好廣播電視節(jié)目，打造品牌欄目，引導(dǎo)好輿論;鞏固提升廣播電視網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，加強(qiáng)廣播電視行政監(jiān)管，確保安全播出，為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展?fàn)I造良好的輿論環(huán)境。

1.結(jié)合“提升行政效能”和“改進(jìn)干部作風(fēng)”、“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)”的宣傳，強(qiáng)化我市“1366”發(fā)展

; 站內(nèi)范文搜索 思路宣傳，大力宣傳六大工程、六大體系建設(shè)的新舉措、新亮點(diǎn)、新成效。

2.從深度、廣度宣傳報(bào)道好園區(qū)開發(fā)、新區(qū)建設(shè)、招商引資、“四全”、園林綠化、新農(nóng)村建設(shè)、黨建及四創(chuàng)兩爭(zhēng)等工作的宣傳。

3.積極開拓創(chuàng)新，對(duì)電臺(tái)進(jìn)行改革，以實(shí)現(xiàn)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)的效益的雙贏。

4.做好數(shù)字電視整體轉(zhuǎn)換工作。

5.加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，成立有線電視網(wǎng)絡(luò)建設(shè)有限責(zé)任公司。

6.做好網(wǎng)絡(luò)維護(hù)，確保安全傳輸。

7.重視規(guī)劃，抓住發(fā)展機(jī)遇，做好新區(qū)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作。

8.啟動(dòng)網(wǎng)絡(luò)中心“事轉(zhuǎn)企”改革工作。

(四)旅游工作計(jì)劃

1.大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游，在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上編制關(guān)于加快發(fā)展鄉(xiāng)村旅游的意見。

2.指導(dǎo)協(xié)調(diào)做好八街磨南德云南省第三批鄉(xiāng)村旅游特色村建設(shè)，迎接省旅游局的考核驗(yàn)收。

3.抓好云南省休閑農(nóng)業(yè)和鄉(xiāng)村旅游示范企業(yè)認(rèn)定、運(yùn)行監(jiān)測(cè)和服務(wù)工作。

4.做好旅游貸款貼息補(bǔ)助資金和旅游廁所建設(shè)的相關(guān)管理服務(wù)工作。

5.搞好星級(jí)農(nóng)家樂的檢查、復(fù)評(píng)工作。

6.做好A級(jí)旅游景區(qū)的協(xié)調(diào)管理服務(wù)工作。、

7.抓好旅游安全生產(chǎn)工作。

8.做好旅游投訴工作。

9.強(qiáng)化旅游市場(chǎng)開拓和宣傳促銷。

10.培育精品旅游線路。

11.加強(qiáng)旅游人才培養(yǎng)。

篇5

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提升隊(duì)伍素質(zhì)。

一是以深入學(xué)習(xí)黨的大精神及屆四中全會(huì)精神為主線，堅(jiān)持“二、五”學(xué)習(xí)制度和每月一次的黨員集中學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真組織全局干部職工學(xué)習(xí)省、市、縣文化工作會(huì)議精神，不斷提升干部職工理論素養(yǎng)。二是召開了全縣文化體育工作會(huì)，并對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站工作人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提升基層文化工作者的業(yè)務(wù)能力，以適應(yīng)新形勢(shì)下文化工作發(fā)展的新需求。三是按照縣委、政府的安排，積極開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)及“重品行、講黨性、做表率”主題實(shí)踐活動(dòng)，不斷增強(qiáng)文化工作使命感和責(zé)任感。

（二）文化基礎(chǔ)設(shè)施不斷夯實(shí)，公共文化服務(wù)體系進(jìn)一步完善。

一是為鎮(zhèn)、鄉(xiāng)、鄉(xiāng)、鄉(xiāng)、鄉(xiāng)、鄉(xiāng)文化站配發(fā)了6套臺(tái)式計(jì)算機(jī)，完成了鄉(xiāng)村等6個(gè)農(nóng)家書屋建設(shè)工作，為開展基層文化活動(dòng)提供了硬件保障。二是15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站建設(shè)項(xiàng)目全部立項(xiàng)，目前鄉(xiāng)、鄉(xiāng)已實(shí)現(xiàn)二層封頂，鄉(xiāng)、鄉(xiāng)也相繼開工建設(shè)。三是啟動(dòng)了縣文化館修繕工程。爭(zhēng)取實(shí)施的“全國(guó)文化資源共享工程”縣級(jí)支中心，兩個(gè)農(nóng)村網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)校建設(shè)項(xiàng)目，目前各配套設(shè)施已到位，準(zhǔn)備安裝試運(yùn)行。四是申報(bào)了省農(nóng)村文化體育活動(dòng)廣場(chǎng)建設(shè)項(xiàng)目4個(gè)、農(nóng)家書屋建設(shè)項(xiàng)目28個(gè)。農(nóng)村文化基礎(chǔ)設(shè)施的不斷夯實(shí)，為構(gòu)建覆蓋城鄉(xiāng)的公共文化服務(wù)體系打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

（三）群文工作有效開展，文藝創(chuàng)作推陳出新。

一是充分利用節(jié)假日在廣場(chǎng)、園、文廟、體育場(chǎng)等活動(dòng)場(chǎng)所組織了慶新春文藝演出、篝火晚會(huì)、焰火晚會(huì)、大型游園等豐富多彩的文化體育活動(dòng)，不斷滿足了群眾精神文化生活需求。二是縣文化館利用假期開辦了書法、古箏、聲樂、鋼琴、小提琴、吉他、舞蹈等培訓(xùn)班，培訓(xùn)人次達(dá)200余人。三是縣文化館在太陽(yáng)廣場(chǎng)開展了族、彝族、拉祜族及藏族等民族民間廣場(chǎng)舞蹈培訓(xùn)，參與人群達(dá)3000余人。四是農(nóng)村群眾文藝蓬勃發(fā)展，鄉(xiāng)寨文藝隊(duì)、村文藝隊(duì)被市表彰為先進(jìn)農(nóng)村業(yè)余文藝演出隊(duì)。五是在第三屆市民族文化藝術(shù)節(jié)中，我縣選送的族原生態(tài)歌曲《玉苛科》榮獲演唱一等獎(jiǎng)，新創(chuàng)作歌曲《家在阿》榮獲音樂創(chuàng)作二等獎(jiǎng)，舞蹈《雅迷吾著》、《龍踨歡歌》分別榮獲集體表演二等獎(jiǎng)及三等獎(jiǎng)。

（四）文化惠民工程深入人心。

一是認(rèn)真組織實(shí)施農(nóng)村電影“2131”工程，上半年放映電影1041場(chǎng)，其中鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）電影放映671場(chǎng)，縣城體育場(chǎng)公益數(shù)字電影放映60余場(chǎng)，縣電影院放映310場(chǎng)。二是圖書館分編上架圖書198冊(cè)，期刊641冊(cè)；到館讀者21337人次，借閱圖書16652冊(cè)次，借閱人次14907人次，閱覽人次9971人次；建立“關(guān)愛留守兒童圖書流動(dòng)點(diǎn)”1個(gè)，流動(dòng)圖書120冊(cè)；舉辦“六一讀書活動(dòng)”三次，讀者達(dá)507人。三是縣民族歌舞團(tuán)“送戲下鄉(xiāng)”2場(chǎng)，并積極協(xié)助相關(guān)部門開展了形式多樣的文藝活動(dòng)，不斷滿足了人民群眾日益增長(zhǎng)的精神文化需求。

（五）圓滿完成了第六屆中國(guó)·北回歸線國(guó)際雙胞胎節(jié)暨太陽(yáng)節(jié)的各項(xiàng)組織工作。

第屆中國(guó)·北回歸線國(guó)際雙胞胎節(jié)暨太陽(yáng)節(jié)節(jié)慶活動(dòng)在保持傳統(tǒng)特色活動(dòng)的基礎(chǔ)上不斷推陳出新，雙胞明星全程代言，節(jié)慶活動(dòng)熱烈喜慶，充分彰顯了“之鄉(xiāng)、回歸之城、雙胞之家”的獨(dú)特魅力?！皟晒?jié)”期間，共接待游客達(dá)11.3萬(wàn)人次，同比增長(zhǎng)8.7%，旅游綜合收入達(dá)1695萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)9.1%，與省內(nèi)外客商達(dá)成招商引資簽約項(xiàng)目6項(xiàng)，協(xié)議總投資為11.72億元。同時(shí)“兩節(jié)”活動(dòng)被人民網(wǎng)評(píng)為最具國(guó)際影響力節(jié)慶活動(dòng)之一，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益、文化效益共贏，加強(qiáng)了的對(duì)外宣傳推介。

二、年下半年工作計(jì)劃

（一）繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的大精神及屆四中全會(huì)精神，扎實(shí)有效開展好爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)。

一是繼續(xù)深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的大及屆四中全會(huì)精神，使其作為思想政治教育和黨團(tuán)組織活動(dòng)的重要內(nèi)容，引領(lǐng)全體干部職工牢固樹立正確的思想觀念，通過廣泛的學(xué)習(xí)、宣傳教育活動(dòng)，使干部職工全面掌握全會(huì)精神，進(jìn)一步提高開創(chuàng)文化工作新局面的能力和水平。二是積極開展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)”和“重品行、講黨性、做表率”主題實(shí)踐活動(dòng)，建設(shè)政治立場(chǎng)堅(jiān)定、工作作風(fēng)務(wù)實(shí)，堅(jiān)持民主集中制，廉潔勤政，有凝聚力、戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)集體和學(xué)習(xí)好、團(tuán)結(jié)好、作風(fēng)好、紀(jì)律好、政績(jī)好的“五好”領(lǐng)導(dǎo)班子，全面提升文化系統(tǒng)廣大干部職工的服務(wù)水平，為切實(shí)履行好“服務(wù)承諾制”、“首問責(zé)任制”，建設(shè)政治可靠、素質(zhì)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)過硬、進(jìn)取心強(qiáng)的文化干部隊(duì)伍提供堅(jiān)實(shí)的思想保障。

（二）進(jìn)一步加強(qiáng)文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

一是進(jìn)一步加強(qiáng)公益性文化事業(yè)建設(shè)和“鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站建設(shè)工程”、“文化信息資源共享工程”、“農(nóng)村文化體育活動(dòng)場(chǎng)所”、“農(nóng)家書屋”等文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工程，積極爭(zhēng)取項(xiàng)目和資金，狠抓落實(shí)。二是加大項(xiàng)目督查和監(jiān)管，實(shí)施好已開工建設(shè)的4個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站建設(shè)項(xiàng)目，力爭(zhēng)在年內(nèi)啟動(dòng)所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站建設(shè)項(xiàng)目。全力實(shí)施好全國(guó)信息資源共享工程縣級(jí)支中心及2個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)校站點(diǎn)的建設(shè)。三是以村為重點(diǎn)，以就近方便、靈活多樣、安全適用、管理規(guī)范為原則建設(shè)4個(gè)農(nóng)村文化體育活動(dòng)場(chǎng)所。四是積極爭(zhēng)取完成28個(gè)農(nóng)家書屋建設(shè)項(xiàng)目和縣文化館的修繕工程，為構(gòu)建涵蓋城鄉(xiāng)公共文化服務(wù)體系建設(shè)提供堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)保障。

（三）開展豐富多彩的社會(huì)文化活動(dòng)，不斷滿足城鄉(xiāng)各族群眾的精神文化需求。

篇6

中圖分類號(hào)：G240 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A 文章編號(hào)：1673-8500（2013）10-0039-01

一、當(dāng)前群眾文化活動(dòng)存在的不足

近年來，群眾文化活動(dòng)活動(dòng)雖然得到了健康蓬勃發(fā)展，但也還存在著一些不足。

第一，活動(dòng)資金來源渠道不廣。一是活動(dòng)經(jīng)費(fèi)來源渠道不廣。目前群眾文化活動(dòng)主要采取企業(yè)冠名、市場(chǎng)化運(yùn)作的方式進(jìn)行，經(jīng)費(fèi)來源渠道不廣。二是文體設(shè)施建設(shè)不足。三館一站設(shè)施狀況和人員配備不能滿足群眾文化活動(dòng)的需求。

第二，基層文化從業(yè)人員缺乏。一是文化專業(yè)人才缺乏。尤其是舞蹈、劇本創(chuàng)作、導(dǎo)演、舞臺(tái)美術(shù)設(shè)計(jì)、音樂設(shè)計(jì)等方面。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站人員不足，免費(fèi)開放存在困難。三是民間藝人老齡化。民間藝人平均年齡在45歲以上，多種傳統(tǒng)藝術(shù)樣式面臨失傳。

第三，精品力作名牌偏少。一是品牌打造力度不夠。本土文化內(nèi)涵需深入挖掘，活動(dòng)內(nèi)容設(shè)計(jì)、規(guī)模檔次有待進(jìn)一步提高，活動(dòng)宣傳還需進(jìn)一步加大力度，文藝作品質(zhì)量還需進(jìn)一步提高。二是對(duì)本土文化資源挖掘和研究不夠深入，作品創(chuàng)作在內(nèi)涵挖掘上有待加深。

第四，城鄉(xiāng)文化發(fā)展不均衡。一是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)單位、社區(qū)對(duì)群眾文化活動(dòng)的重視不一，開展活動(dòng)的頻率和檔次參次不齊。二是有些群眾文化活動(dòng)形式較單一，內(nèi)容欠豐富，影響力不大。

二、群眾文化建設(shè)的若干探討

從以上的調(diào)查和分析來看，進(jìn)一步增強(qiáng)文化工作的政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，轉(zhuǎn)變觀念，理清思路，以開展群眾文化生活為契機(jī)，努力創(chuàng)辦具有鮮明特色的群眾文化活動(dòng)。

（一）進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，為文化工作提供可靠保證

按照穩(wěn)定隊(duì)伍、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高素質(zhì)的要求，切實(shí)加強(qiáng)文藝隊(duì)伍建設(shè)。一是充分挖掘各類文化人才資源。積極動(dòng)員文藝骨干、業(yè)余愛好者參與到群眾文化活動(dòng)中，為一批有時(shí)間、有能力、有熱情參與群眾文化活動(dòng)的人員提供用武之地，不斷壯大群眾文化隊(duì)伍。同時(shí)，在逐步健立完善制度，組建一批專職基層文化隊(duì)伍進(jìn)入社區(qū)、村組，輔導(dǎo)和組織群眾開展文化活動(dòng)，傳播先進(jìn)文化。二是充分調(diào)動(dòng)各方積極性。動(dòng)員、引導(dǎo)學(xué)校、企業(yè)、村組、居民小區(qū)、共建單位等積極推進(jìn)相互協(xié)調(diào)溝通與交流。要積極創(chuàng)造條件，本著“請(qǐng)進(jìn)來，走出去”的原則，加強(qiáng)各隊(duì)伍之間的接觸與溝通。通過文化建設(shè)論壇、經(jīng)驗(yàn)交流、聯(lián)誼活動(dòng)等多種形式，互相學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短。三是加強(qiáng)管理與引導(dǎo)。建立健全相關(guān)的規(guī)章制度，完善組織機(jī)構(gòu)，引導(dǎo)群眾文化活動(dòng)向深度和廣度上提高。要適時(shí)組織研討，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，推廣典型。對(duì)管理科學(xué)、演出質(zhì)量高的文化隊(duì)伍要不斷挖掘潛力，要在活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)特色、培育特色、突出特色。五是加強(qiáng)對(duì)文藝骨干的培訓(xùn)工作。充分發(fā)揮文藝骨干的指導(dǎo)帶動(dòng)作用，每年至少要組織文藝骨干進(jìn)行1～2次集中培訓(xùn)，有條件的還要組織參觀考察活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)外地先進(jìn)文化的學(xué)習(xí)和借鑒， 以提升文化工作的整體水平。

（二）進(jìn)一步加強(qiáng)陣地和設(shè)施建設(shè)，為文化工作營(yíng)造良好氛圍

一是把文化設(shè)施建設(shè)和文化事業(yè)發(fā)展納入經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展總體規(guī)劃。二是建立健全鄉(xiāng) （鎮(zhèn)）、辦事處、村組、社區(qū)三級(jí)文化網(wǎng)絡(luò)。要加強(qiáng)社區(qū)和居民小區(qū)配套文化設(shè)施建設(shè)，如青年之家、黨員活動(dòng)室、農(nóng)民公園、歌舞廳等，大力扶植和鞏固群眾業(yè)余演出隊(duì)、民間劇社等，真正建立融文化、娛樂、科技、衛(wèi)生為一體的精神文明建設(shè)基地，滿足廣大人民群眾就近、經(jīng)常和有選擇地參加文化活動(dòng)的需要。

三是突出商業(yè)文化特色。引導(dǎo)其在突出特色，打造品牌上下功夫。在新設(shè)施建設(shè)方面，著力建設(shè)一批具有時(shí)代特色特點(diǎn)、功能完善和美觀實(shí)用的標(biāo)志性文化設(shè)施，并做好群眾文化藝術(shù)活動(dòng)中心的籌建工作。

四是逐步把自發(fā)的、分散的群眾文化活動(dòng)引上有組織、高品位的發(fā)展軌道。 繼續(xù)開展創(chuàng)建“文化強(qiáng)區(qū)”、“民間藝術(shù)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）”、“文化先進(jìn)社區(qū)”、“百?gòu)?qiáng)文化隊(duì)伍”和“十百千”文化工程、“村村書架”工程及文化、科技、衛(wèi)生三下鄉(xiāng)等活動(dòng)。在城區(qū)要以廣場(chǎng)文化為重點(diǎn)，精心組織群眾文化活動(dòng)，通過群眾自?shī)首詷?，達(dá)到自我教育、陶冶情操的目的。在農(nóng)村要以鄉(xiāng)村文化為重點(diǎn)，以農(nóng)村文化大院為依托，利用節(jié)假日和紀(jì)念日，動(dòng)員社會(huì)力量，定期開展適合農(nóng)村特點(diǎn)、適應(yīng)群眾口味、鄉(xiāng)土氣息濃厚、具有時(shí)代特征、形式多樣的文化娛樂宣傳活動(dòng)，通過生動(dòng)活潑的文藝表演把科學(xué)知識(shí)、文明新風(fēng)送到農(nóng)民手中。

（三）加大投入力度，為文化工作奠定重要的物質(zhì)基礎(chǔ)

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三是與XXXX聯(lián)合舉辦文化助力脫貧文藝專場(chǎng)，開啟我鄉(xiāng)文化橫向聯(lián)合新模式。

四是開展了去年村級(jí)文化服務(wù)中心提升工程的掃尾工作，并實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村兩級(jí)陣地達(dá)標(biāo)和免費(fèi)開放。

五是積極推介宣傳道德模范，用文化引領(lǐng)社會(huì)新風(fēng)尚。協(xié)助鄉(xiāng)黨委政府推介感動(dòng)XXXX十大人物進(jìn)行隆重表彰，并組織策劃采寫典型事跡在鄉(xiāng)政府公眾號(hào)進(jìn)行系列展播，最高點(diǎn)擊率超過1600人次，部分被《XXXX》和《XXXX》轉(zhuǎn)載。

六是XXX旅游節(jié)期間，文化站人員利用微信平臺(tái)，開設(shè)《觀景談文游XX》欄目，集中對(duì)我鄉(xiāng)人文景觀景點(diǎn)景區(qū)進(jìn)行系列展播推介宣傳。

七是借助新聞媒體不斷擴(kuò)大我鄉(xiāng)文化工作的知名度和影響力。元宵節(jié)活動(dòng)接受了XXXXX記者采訪報(bào)道，文化站同志被XXXX作為全市看點(diǎn)在頭版頭題以半版篇幅做了突出報(bào)道，近日又被XXXX編委編發(fā)在今日頭條進(jìn)行宣傳。

八是啟動(dòng)了今年“快樂星期天”活動(dòng)，活動(dòng)受到區(qū)文化局領(lǐng)導(dǎo)的多次點(diǎn)贊。

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二、加強(qiáng)培訓(xùn)，夯實(shí)基礎(chǔ)。利用縣文化工作會(huì)議的召開，我們按照第三次全國(guó)文物普查的標(biāo)準(zhǔn)、要求，對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)文物普查專干、文化中心主任進(jìn)行培訓(xùn)。其次，為了便于各鄉(xiāng)鎮(zhèn)更好地開展工作，我們把有關(guān)文物普查的文件、要求、標(biāo)準(zhǔn)、文物普查不可移動(dòng)文物登記表和現(xiàn)已掌握的文物保護(hù)單位名單，分別下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。同時(shí)，我們還組織有關(guān)人員對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的文物普查進(jìn)展情況進(jìn)行督促、檢查，并及時(shí)幫助他們解決在工作中遇到的疑點(diǎn)難點(diǎn)問題。

三、鍛煉隊(duì)伍，培養(yǎng)人才。由于我縣的文物工作當(dāng)前正處于青黃不接和新老交替的關(guān)鍵時(shí)期，因此，我們把這次文物普查工作做為我們培養(yǎng)人才，鍛煉隊(duì)伍的首要目標(biāo)。人人頭上有任務(wù)，個(gè)個(gè)肩上有壓力，每個(gè)同志負(fù)責(zé)2－3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的普查工作，負(fù)責(zé)所分管鄉(xiāng)鎮(zhèn)的復(fù)查認(rèn)定和新發(fā)現(xiàn)文物的所有文字資料，并且要求每個(gè)同志增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，堅(jiān)持高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)來完成。目前，全縣16個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的普查工作任務(wù)已全部分解到每個(gè)同志。

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二、加強(qiáng)培訓(xùn)，夯實(shí)基礎(chǔ)。利用縣文化工作會(huì)議的召開，我們按照第三次全國(guó)文物普查的標(biāo)準(zhǔn)、要求，對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)文物普查專干、文化中心主任進(jìn)行培訓(xùn)。其次，為了便于各鄉(xiāng)鎮(zhèn)更好地開展工作，我們把有關(guān)文物普查的文件、要求、標(biāo)準(zhǔn)、文物普查不可移動(dòng)文物登記表和現(xiàn)已掌握的文物保護(hù)單位名單，分別下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。同時(shí)，我們還組織有關(guān)人員對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的文物普查進(jìn)展情況進(jìn)行督促、檢查，并及時(shí)幫助他們解決在工作中遇到的疑點(diǎn)難點(diǎn)問題。

三、鍛煉隊(duì)伍，培養(yǎng)人才。由于我縣的文物工作當(dāng)前正處于青黃不接和新老交替的關(guān)鍵時(shí)期，因此，我們把這次文物普查工作做為我們培養(yǎng)人才，鍛煉隊(duì)伍的首要目標(biāo)。人人頭上有任務(wù)，個(gè)個(gè)肩上有壓力，每個(gè)同志負(fù)責(zé)2－3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的普查工作，負(fù)責(zé)所分管鄉(xiāng)鎮(zhèn)的復(fù)查認(rèn)定和新發(fā)現(xiàn)文物的所有文字資料，并且要求每個(gè)同志增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，堅(jiān)持高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)來完成。目前，全縣16個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的普查工作任務(wù)已全部分解到每個(gè)同志。

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二、加強(qiáng)培訓(xùn)，夯實(shí)基礎(chǔ)。利用縣文化工作會(huì)議的召開，我們按照第三次全國(guó)文物普查的標(biāo)準(zhǔn)、要求，對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)文物普查專干、文化中心主任進(jìn)行培訓(xùn)。其次，為了便于各鄉(xiāng)鎮(zhèn)更好地開展工作，我們把有關(guān)文物普查的文件、要求、標(biāo)準(zhǔn)、文物普查不可移動(dòng)文物登記表和現(xiàn)已掌握的文物保護(hù)單位名單，分別下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。同時(shí)，我們還組織有關(guān)人員對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的文物普查進(jìn)展情況進(jìn)行督促、檢查，并及時(shí)幫助他們解決在工作中遇到的疑點(diǎn)難點(diǎn)問題。

三、鍛煉隊(duì)伍，培養(yǎng)人才。由于我縣的文物工作當(dāng)前正處于青黃不接和新老交替的關(guān)鍵時(shí)期，因此，我們把這次文物普查工作做為我們培養(yǎng)人才，鍛煉隊(duì)伍的首要目標(biāo)。人人頭上有任務(wù)，個(gè)個(gè)肩上有壓力，每個(gè)同志負(fù)責(zé)2-3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的普查工作，負(fù)責(zé)所分管鄉(xiāng)鎮(zhèn)的復(fù)查認(rèn)定和新發(fā)現(xiàn)文物的所有文字資料，并且要求每個(gè)同志增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，堅(jiān)持高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)來完成。目前，全縣16個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的普查工作任務(wù)已全部分解到每個(gè)同志。