導(dǎo)言：作為寫作愛好者，不可錯(cuò)過為您精心挑選的10篇健身房工作計(jì)劃，它們將為您的寫作提供全新的視角，我們衷心期待您的閱讀，并希望這些內(nèi)容能為您提供靈感和參考。

篇1

二、主要內(nèi)容

1、努力建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。大力倡導(dǎo)學(xué)習(xí)之風(fēng)，強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，完善學(xué)習(xí)制度，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式和效果，爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型干部。認(rèn)真組織廣大機(jī)關(guān)干部深入學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，學(xué)習(xí)中央、省委關(guān)于科學(xué)發(fā)展的重大決策精神，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀。要引導(dǎo)黨員干部努力增強(qiáng)黨的意識(shí)、帶著責(zé)任學(xué)，增強(qiáng)實(shí)踐意識(shí)、聯(lián)系工作學(xué)，增強(qiáng)探索意識(shí)、帶著思考學(xué)，增強(qiáng)表率意識(shí)、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)。要廣泛開展讀書活動(dòng)，多渠道、多層次加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)。要本著“干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么”的原則，加強(qiáng)崗位練兵和技能培訓(xùn)，為創(chuàng)業(yè)服務(wù)。要按照科學(xué)理論武裝、具有世界眼光、善于把握規(guī)律、富有創(chuàng)新精神的要求，推進(jìn)學(xué)習(xí)教育的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化，不斷提高機(jī)關(guān)黨員干部服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的能力，依法行政的能力和服務(wù)創(chuàng)業(yè)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力，使各級(jí)機(jī)關(guān)成為學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成為學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子，黨員干部成為學(xué)習(xí)型黨員干部。要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》，納入宣傳教育工作總體部署，列入黨組（黨委）中心組學(xué)習(xí)和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育的重要內(nèi)容。省直機(jī)關(guān)工委將按照省委的總體要求和部署，研究制定加強(qiáng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)的指導(dǎo)意見，適時(shí)召開全省機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。（責(zé)任部門：省委宣傳部。配合部門：省委組織部、省直機(jī)關(guān)工委）

2、努力建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)。大力倡導(dǎo)服務(wù)之風(fēng)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，完善服務(wù)機(jī)制，把握服務(wù)重點(diǎn)，爭(zhēng)做服務(wù)型干部。動(dòng)員和組織萬名黨員干部走出機(jī)關(guān)，深入基層，深入群眾，積極宣傳、落實(shí)創(chuàng)業(yè)政策，營(yíng)造創(chuàng)業(yè)氛圍和環(huán)境，幫助基層和群眾解決創(chuàng)業(yè)中的實(shí)際困難和問題。組織萬名群眾就機(jī)關(guān)服務(wù)創(chuàng)業(yè)的意識(shí)、效率和質(zhì)量等進(jìn)行評(píng)議，廣泛聽取人大代表、政協(xié)委員、黨風(fēng)廉政建設(shè)特邀監(jiān)督員和基層群眾以及創(chuàng)業(yè)者對(duì)機(jī)關(guān)服務(wù)創(chuàng)業(yè)的意見建議，進(jìn)一步找準(zhǔn)并切實(shí)解決群眾反映突出的問題，對(duì)損害創(chuàng)業(yè)者利益、擾亂市場(chǎng)秩序的行為和行政不作為、慢作為和亂作為情況進(jìn)行明察暗訪、督促整改。（責(zé)任部門：省直機(jī)關(guān)工委。配合部門：省紀(jì)委省監(jiān)察廳、省統(tǒng)計(jì)局）

3、努力建設(shè)創(chuàng)新型機(jī)關(guān)。大力倡導(dǎo)創(chuàng)新之風(fēng)，創(chuàng)新發(fā)展思路，創(chuàng)新工作機(jī)制，創(chuàng)新服務(wù)方式，工作敢于突破、敢于負(fù)責(zé)、敢于爭(zhēng)取，爭(zhēng)做創(chuàng)新型干部。總結(jié)推廣試點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，動(dòng)員和引導(dǎo)省、市、縣、鄉(xiāng)四級(jí)機(jī)關(guān)與鄱陽(yáng)湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)基層廣泛開展“四級(jí)聯(lián)動(dòng)、攜手共建”活動(dòng)，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到推進(jìn)鄱陽(yáng)湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)的重大決策部署上來，通過組織共建、城鄉(xiāng)資源共享、困難群眾共幫、生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)共創(chuàng)，組織機(jī)關(guān)黨員干部、青年志愿者和機(jī)關(guān)婦女積極投身推進(jìn)鄱陽(yáng)湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)的偉大實(shí)踐，促進(jìn)各級(jí)機(jī)關(guān)的優(yōu)勢(shì)資源向鄱陽(yáng)湖生態(tài)區(qū)流動(dòng)，促進(jìn)生產(chǎn)要素和資源的優(yōu)化配置，努力把機(jī)關(guān)資源優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為服務(wù)鄱陽(yáng)湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)發(fā)展的優(yōu)勢(shì)。要把“四級(jí)聯(lián)動(dòng)、攜手共建”當(dāng)作錘煉作風(fēng)、增長(zhǎng)才干的基地和舞臺(tái)。鼓勵(lì)機(jī)關(guān)黨員干部立足本職創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)造。（責(zé)任部門：省直機(jī)關(guān)工委。配合部門：省委組織部、省委宣傳部、省人保廳）

4、努力建設(shè)務(wù)實(shí)型機(jī)關(guān)。大力倡導(dǎo)務(wù)實(shí)之風(fēng)，強(qiáng)化為民意識(shí)，建立責(zé)任機(jī)制，爭(zhēng)做務(wù)實(shí)型干部。帶頭厲行節(jié)約，降低行政成本，以節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)帶動(dòng)節(jié)約型社會(huì)建設(shè)，以厲行節(jié)約的黨風(fēng)政風(fēng)引領(lǐng)社會(huì)風(fēng)氣。進(jìn)一步完善有關(guān)工作機(jī)制體制，努力簡(jiǎn)化機(jī)關(guān)行政審批工作程序；進(jìn)一步改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)，縮減會(huì)議和文件；深化文明創(chuàng)建，大力倡導(dǎo)文明節(jié)儉之風(fēng)，使節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)能成為機(jī)關(guān)和黨員干部的自覺行動(dòng)；繼續(xù)組織機(jī)關(guān)黨員干部開展新春植樹，改進(jìn)機(jī)關(guān)賀年方式。（責(zé)任部門：省直機(jī)關(guān)工委。配合部門：省紀(jì)委省監(jiān)察廳）

5、努力建設(shè)廉潔型機(jī)關(guān)。大力倡導(dǎo)廉潔之風(fēng)，帶頭遵紀(jì)守法，嚴(yán)守各項(xiàng)紀(jì)律，廉潔自律，爭(zhēng)做廉潔型干部。抓好黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實(shí)，防止和克服平庸之風(fēng)、庸俗之風(fēng)、鉆營(yíng)之風(fēng)。嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格按照《廉政準(zhǔn)則》提出的要求和規(guī)定，認(rèn)真分析本地本單位本部門黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，進(jìn)一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為，著力解決涉及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的突出問題。加強(qiáng)黨紀(jì)條規(guī)和警示教育，積極開展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng)。完善和健全制度，形成靠制度管權(quán)、靠制度辦事、靠制度管人的規(guī)范廉潔從政的機(jī)制。大力推進(jìn)黨務(wù)、政務(wù)公開，確保權(quán)力陽(yáng)光運(yùn)行。加強(qiáng)監(jiān)督檢查，對(duì)辦事拖沓、效能低下、有礙創(chuàng)業(yè)服務(wù)的人和事進(jìn)行告誡和責(zé)任追究。（責(zé)任部門：省紀(jì)委省監(jiān)察廳。配合部門：省直機(jī)關(guān)工委）

三、工作要求

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)是全省“創(chuàng)業(yè)服務(wù)年”五項(xiàng)重點(diǎn)工作之一，是優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境的載體。各地各部門要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，周密部署，精心組織，做到思想到位，組織到位，措施到位，切實(shí)抓好各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。

篇2

近3年來，筆者所在基層院共開展預(yù)防告誡約談12人，回訪12人，有效防止了職務(wù)犯罪行為由“小錯(cuò)”變“大案”，減少了職務(wù)犯罪發(fā)生率。

（一）關(guān)口前移、臨界預(yù)警，凸顯預(yù)防告誡約談內(nèi)容的針對(duì)性。一是對(duì)有犯罪傾向人員約談。對(duì)涉嫌職務(wù)犯罪未被立案或撤案、不訴和被判免刑的人員，經(jīng)事前3日通知后由兩名以上檢察官就其履職中職務(wù)犯罪傾向性問題向其約談。二是對(duì)發(fā)案單位問題約談。結(jié)合辦案對(duì)發(fā)案單位存在管理漏洞，或在回訪中發(fā)現(xiàn)整改不力的對(duì)其直接責(zé)任人約談。三是對(duì)重要崗位人員約談。深入重點(diǎn)工程、熱點(diǎn)領(lǐng)域向關(guān)鍵崗位人員約談，向其宣講法律，分析犯罪成因等，告誡其遠(yuǎn)離職務(wù)犯罪。

（二）內(nèi)部協(xié)作、靈活推進(jìn)，注重預(yù)防告誡約談方式的科學(xué)性。一是加強(qiáng)檢察院內(nèi)部協(xié)調(diào)。根據(jù)預(yù)防約談工作特點(diǎn)和各部門優(yōu)勢(shì)，建立各有側(cè)重、有機(jī)協(xié)作、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作機(jī)制，形成約談合力。二是制定預(yù)防告誡約談方案。對(duì)每一約談對(duì)象在約談前先制定一個(gè)最適合、最有效的約談?lì)A(yù)案，實(shí)施預(yù)案時(shí)依新的問題和變化隨機(jī)調(diào)整約談的對(duì)象、內(nèi)容與方式等。三是擴(kuò)大預(yù)防告誡約談范圍。將約談對(duì)象適當(dāng)向其親友或相關(guān)人員擴(kuò)展，努力達(dá)到約談一個(gè)、預(yù)防教育一片的社會(huì)效果。

（三）多管齊下、協(xié)調(diào)各方，強(qiáng)調(diào)預(yù)防告誡約談工作的實(shí)效性。一是建立預(yù)防告誡約談檔案。辦案部門約談后將約談審批表及記錄等送預(yù)防部門建檔，以備約談回訪。二是圍繞服務(wù)大局工作開展。結(jié)合辦案針對(duì)可能激化社會(huì)矛盾問題，如重大責(zé)任事故中涉嫌瀆職等向相關(guān)人員約談，以化解矛盾促進(jìn)發(fā)展。三是初步形成社會(huì)化預(yù)防告誡約談工作格局。 爭(zhēng)取黨委政府支持，形成與紀(jì)委、審計(jì)等部門信息溝通、聯(lián)手約談工作格局，對(duì)約談后態(tài)度消極的向其主管部門報(bào)告促其整改。

二、存在問題

（一）對(duì)預(yù)防告誡約談工作認(rèn)識(shí)不足。當(dāng)前，少數(shù)人員對(duì)開展預(yù)防告誡約談工作必要性重要性認(rèn)識(shí)不足，有的認(rèn)為刑罰的作用在懲罰不在預(yù)防，“三句好話抵不上一馬鞭”，開展預(yù)防約談作用不大，有的認(rèn)為開展預(yù)防約談只是預(yù)防部門的事與己無關(guān)，以致有的在約談工作中只是做做秀、走走過場(chǎng)，工作不深入。

（二）開展預(yù)防告誡約談工作深度不夠。預(yù)防告誡約談需要地方黨委政府和全社會(huì)的共同參與，但目前只有檢察院預(yù)防部門在“談”，沒有形成“多家談、多家督，反復(fù)談、反復(fù)督”的社會(huì)化預(yù)防約談工作格局。另外，基層檢察院開展預(yù)防約談工作往往各自為戰(zhàn)、溝通不夠，經(jīng)驗(yàn)得不到推廣交流，工作顯得無序。

（三）深化預(yù)防告誡約談工作基礎(chǔ)不牢。一是目前對(duì)預(yù)防告誡約談無法律規(guī)定，以致檢察院開展該項(xiàng)工作依據(jù)不足。二是缺乏預(yù)防約談相關(guān)資料和人才，現(xiàn)成經(jīng)驗(yàn)少，有的基層院是摸著石頭過河。三是預(yù)防約談工作群眾基礎(chǔ)不扎實(shí)，因群眾不知曉，發(fā)現(xiàn)約談對(duì)象渠道不寬，以致有些有犯罪苗頭人得不到告誡。

（四）治理消極應(yīng)付約談對(duì)象成效不大。因職務(wù)犯罪預(yù)防告誡約談工作無剛性約束力，有時(shí)話說了、工作做了、措施采取了，被約談對(duì)象無整改跡象，甚至有的持抵觸情緒，認(rèn)為是“找茬”、“不給面子”，有的持敷衍態(tài)度，對(duì)檢察人員告誡置若罔聞，治理此類被約談對(duì)象，目前基層檢察院仍然辦法不多、成效不大。

三、深化措施

（一）提高思想認(rèn)識(shí)。堅(jiān)持以思想自覺引領(lǐng)行動(dòng)自覺。通過深化學(xué)習(xí)，教育干警懂得，預(yù)防職務(wù)犯罪與“打虎拍蠅”一樣，其目的就是要最大限度地遏制和減少腐敗現(xiàn)象，促進(jìn)廉政建設(shè)，而預(yù)防約談是一項(xiàng)重要的預(yù)防職務(wù)犯罪工作，其任務(wù)就是將“虎”、“蠅”消滅在其“成形”之始、“為害”之前。從工作范圍、成本、效率等意義上講，預(yù)防告誡約談比“打虎拍蠅”對(duì)反腐促廉的作用更大、更有成效。

（二）加強(qiáng)組織保障。一是積極爭(zhēng)取黨委政府支持，將該項(xiàng)工作納入黨委政府預(yù)防職務(wù)犯罪總體規(guī)劃和重要議事日程，把它作為考核基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項(xiàng)重要工作指標(biāo)。二是為預(yù)防部門配備專（兼）職人員，做到有部署、有措施、有落實(shí)、有督促，有序推進(jìn)該項(xiàng)工作常態(tài)化開展。三是強(qiáng)化工作監(jiān)督，黨組、紀(jì)檢部門對(duì)相關(guān)部門適時(shí)檢查，經(jīng)常聽取專項(xiàng)匯報(bào)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)該項(xiàng)工作中問題予以解決改進(jìn)。

篇3

隨著社會(huì)的不斷發(fā)展和人們工作壓力的不斷增加，人們的精神疾病的發(fā)生率也在不斷攀升，同時(shí)精神病患者對(duì)他人和自身造成的傷害的發(fā)生率也在不斷增高，因此精神疾病的預(yù)防、治療及預(yù)后康復(fù)等問題亦然成為了影響人們工作、生活的重要問題，此外隨著其對(duì)社會(huì)公眾造成傷害的影響程度愈來愈大，其也成為了影響公眾健康、衛(wèi)生等社會(huì)問題，因此精神病的預(yù)后不僅是當(dāng)前社區(qū)的重點(diǎn)服務(wù)對(duì)象，也是政府部門的首要公共衛(wèi)生服務(wù)的重大項(xiàng)目[1]。我市制定了對(duì)于加強(qiáng)全區(qū)精神病防治工作的意見，其中明確的提出了“指導(dǎo)思想和總體目標(biāo)、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)保障措施、強(qiáng)化社區(qū)管理、構(gòu)建醫(yī)療救助體系，提高各類人群的自我防護(hù)能力，建立和完善長(zhǎng)效運(yùn)行機(jī)制”的精神病預(yù)防工作要求。故此，本工作單位北京市上莊鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心在我市其觀點(diǎn)的基礎(chǔ)上，建立了精神患者的三級(jí)管理網(wǎng)絡(luò)及精神病患者的信息管理系統(tǒng)，并于去年年底進(jìn)行了本社區(qū)內(nèi)的精神患者的摸底調(diào)查，對(duì)精神患者的初步患病情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析并進(jìn)行切實(shí)可行的隨訪工作，其總結(jié)和探索如下。

1 社會(huì)精神病防治管理體系

1.1社會(huì)支持 精神病是一個(gè)特殊的病種，也是一個(gè)特殊的社會(huì)問題，因此精神病調(diào)查工作的開展也自然而然會(huì)涉及到多種社會(huì)問題，同時(shí)也需要社會(huì)方方面面的支持與協(xié)助[2]。對(duì)于社區(qū)服務(wù)中心及下屬的衛(wèi)生系統(tǒng)而言，建立衛(wèi)生、民政、公安和殘聯(lián)等多種系統(tǒng)組成的精神病防治工作的管理小組，對(duì)精神病患者的規(guī)劃和協(xié)調(diào)進(jìn)行推動(dòng)性的展開，同時(shí)需設(shè)立下屬的辦公室進(jìn)行日常工作的處理和調(diào)查。

1.2業(yè)務(wù)實(shí)施體系 在對(duì)精神病的業(yè)務(wù)可以分為3個(gè)等級(jí)，并在區(qū)級(jí)地區(qū)設(shè)立專科醫(yī)院，由于我中心屬于本市的城區(qū)近郊，故而其可作為全區(qū)的精神病的防治和管理的工作中心辦公和匯總地點(diǎn)，對(duì)其下屬的精神病防治而言，區(qū)級(jí)的疾病預(yù)防中心可作為我區(qū)全部精神病患者業(yè)務(wù)指導(dǎo)的管理中心，而同時(shí)的區(qū)級(jí)疾病預(yù)防控制中心為全區(qū)的二級(jí)管理中心，因此此地應(yīng)有精神病防治醫(yī)生和開展精神病防治工作的具體措施，如重性精神患者管理、精神患者病態(tài)行為危害的預(yù)防和處理以及轄區(qū)精神患者信息管理[3]。醫(yī)院護(hù)理干預(yù)主要是目前臨床中精神病患者在醫(yī)院內(nèi)接受的常規(guī)護(hù)理，社區(qū)護(hù)理干預(yù)主要以基層社區(qū)為主，定期組織護(hù)士、醫(yī)生等專業(yè)人士對(duì)患者進(jìn)行康復(fù)訓(xùn)練及心理、生理干預(yù)，家庭護(hù)理干預(yù)則是以患者的家屬為主，通過鼓勵(lì)患者多關(guān)心、照顧患者，同時(shí)對(duì)患者正確的康復(fù)護(hù)理，以達(dá)到改善患者病情的目的[4]。而最為基本的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站應(yīng)設(shè)立為一級(jí)防控業(yè)務(wù)，其主要的工作職責(zé)為對(duì)精神患者的發(fā)生、隨訪和預(yù)后的管理與記錄等。

1.2.1確定患者社區(qū)護(hù)理管理等級(jí)[5] 根據(jù)全國(guó)精神病防治康復(fù)工作分級(jí)管理標(biāo)準(zhǔn)，社區(qū)精神病患者劃分為4個(gè)社區(qū)護(hù)理等級(jí)，不同的護(hù)理等級(jí)有不同的隨訪要求，以便對(duì)患者采取不同的治療、護(hù)理和康復(fù)措施。根據(jù)社區(qū)精神病患者分級(jí)管理標(biāo)準(zhǔn)，一級(jí)管理：疾病發(fā)作期、治療期，住院期間請(qǐng)假出院觀察者，6個(gè)月內(nèi)出現(xiàn)過自殺行為或自殺企圖者；6個(gè)月內(nèi)有影響社會(huì)或家庭安定行為者。二級(jí)管理：經(jīng)過系統(tǒng)治療后，病情穩(wěn)定超過半年但仍需要治療，連續(xù)>半年且≤2年未出現(xiàn)過自殺行為或自殺企圖者；連續(xù)>半年且≤2年無影響社會(huì)或家庭行為者；病情穩(wěn)定但拒絕治療者。三級(jí)管理：病情穩(wěn)定超過2年，自愿接受治療者；連續(xù)>2年且≤5年未出現(xiàn)過自殺行為或自殺企圖者；連續(xù)>2年且≤5年無影響社會(huì)或家庭行為者。四級(jí)管理：經(jīng)過系統(tǒng)治療，病情達(dá)到痊愈且已停藥，連續(xù)5年未發(fā)生對(duì)社會(huì)、家庭及自身不良影響者。

1.2.2患者隨訪管理內(nèi)容 患者一般情況：生活起居，飲食，睡眠，個(gè)人生活自理情況；精神癥狀：陽(yáng)性、陰性、自知力評(píng)估，期間有無危險(xiǎn)行為發(fā)生及次數(shù)、性質(zhì)；精神疾病治療情況：用藥名稱、劑量、用法，依從性及用藥效果、不良反應(yīng)表現(xiàn)；合并其他軀體疾病治療情況：用藥情況及藥物名稱、劑量、用法，用藥依從性，治療副反應(yīng)；康復(fù)指導(dǎo)：個(gè)人生活能力訓(xùn)練，家庭職能訓(xùn)練，社會(huì)交往訓(xùn)練，學(xué)習(xí)勞動(dòng)訓(xùn)練，職業(yè)功能訓(xùn)練；心理護(hù)理及精神衛(wèi)生知識(shí)教育：心理支持與疏導(dǎo)，疾病知識(shí)及精神衛(wèi)生健康教育；患者情況變動(dòng)：走失，住他處，遷出，死亡，管理級(jí)別更改，轉(zhuǎn)介措施（轉(zhuǎn)診流程、轉(zhuǎn)診目的地），藥物名稱、劑量、用法。

1.2.3隨訪方式[5]

1.2.3.1上門入戶隨訪 社區(qū)護(hù)士定期或不定期（根據(jù)患者需求）走進(jìn)患者家中，按隨訪管理內(nèi)容對(duì)患者及監(jiān)護(hù)人進(jìn)行訪視。

1.2.3.2集中訪視 社區(qū)護(hù)士定期（1次/月）到社區(qū)固定地點(diǎn)集中訪視，允許部分合并其他軀體疾病或精神病患者家屬參加，集中訪視同時(shí)開展精神疾病相關(guān)知識(shí)的健康教育。

1.3疾病資料信息系統(tǒng) 我國(guó)針對(duì)精神病康復(fù)治療編制了精神病防治康復(fù)手冊(cè)，因此各級(jí)和各區(qū)的衛(wèi)生服務(wù)站應(yīng)該為每個(gè)管轄區(qū)域內(nèi)的精神病患者建立個(gè)人的管理手冊(cè)，并且此手冊(cè)應(yīng)該由各個(gè)社區(qū)的醫(yī)生進(jìn)行妥善保管并按時(shí)對(duì)手冊(cè)內(nèi)容進(jìn)行隨訪更新，做到認(rèn)真填寫和完善每位精神病患者的檔案記錄，在每次隨訪中也應(yīng)該對(duì)患者的病情、診療情況、服藥情況和康復(fù)措施等信息進(jìn)行管理，對(duì)患者的走失、遷出、進(jìn)入、康復(fù)及復(fù)發(fā)肇事等具體項(xiàng)目進(jìn)行核查，并交由我社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心進(jìn)行相關(guān)信息的電子記錄和管理。在進(jìn)行各級(jí)的治療的完善同時(shí)對(duì)電子化資料的更新與管理業(yè)應(yīng)不斷的更新，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化管理與基本管理二者一致，同時(shí)應(yīng)借助計(jì)算機(jī)的網(wǎng)絡(luò)化管理對(duì)社區(qū)管理的信息完善化和簡(jiǎn)便化[6]。爭(zhēng)取做到三級(jí)管理井然有序，各司其職，提高工作效率，促進(jìn)去管理體制的制度化運(yùn)行。

1.4醫(yī)療救助體系 根據(jù)我區(qū)人民政府對(duì)去轄內(nèi)精神病患者的康復(fù)工作的要求和體現(xiàn)黨和政府對(duì)我區(qū)弱勢(shì)群體的關(guān)心與關(guān)愛，本社區(qū)服務(wù)中心實(shí)行對(duì)精神患者的免費(fèi)醫(yī)療救助，對(duì)經(jīng)濟(jì)困難者給予一定的經(jīng)濟(jì)救助，在此基礎(chǔ)上本社區(qū)服務(wù)中心又制定了貧困經(jīng)濟(jì)困難患者免費(fèi)藥物領(lǐng)取管理意見，本社區(qū)服務(wù)中心醫(yī)療工作人員需要對(duì)其進(jìn)行免費(fèi)藥物的在此救助，即對(duì)醫(yī)療救助減免后的自負(fù)部分，由區(qū)精防經(jīng)費(fèi)列支減免，實(shí)現(xiàn)了貧困精神患者住院全免、門診患者每人每年減免定額管理。

2 問題與對(duì)策

2.1精神病患者的檢出率偏低 對(duì)我區(qū)的精神病患者的在檔人員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，我區(qū)的精神患者的檢出率僅為2.7%，故而應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)患者檢出率的提高。本中心屬于社區(qū)服務(wù)中心范圍，且地理位置較為偏僻，故而其就診人數(shù)較少，此外對(duì)院內(nèi)人員的統(tǒng)計(jì)也較為落后，因此對(duì)本中心精神病患者的信息系統(tǒng)的管理是可增強(qiáng)其有效控制率，同時(shí)也可以更好的對(duì)患者的就診信息進(jìn)行實(shí)時(shí)的監(jiān)控和把握，為后續(xù)的管理提供可靠依據(jù)，同時(shí)，要發(fā)揮本中心這一基層衛(wèi)生組織的作用，與民政部門密切配合，發(fā)揮村（居）委會(huì)作用，及時(shí)掌握轄區(qū)內(nèi)的精神患者情況。

2.2日常監(jiān)護(hù)工作不到位 從當(dāng)前統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)來看，各個(gè)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的隨訪情況結(jié)果顯示其精神病患者并沒有進(jìn)行及時(shí)的隨訪，故而對(duì)患者的觀察還不到位，因此也不能全面的掌握患者的康復(fù)信息，因此在考核各個(gè)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)時(shí)對(duì)患者的隨訪及信息的電子化處理也應(yīng)該加強(qiáng)，同時(shí)由于精神病患者的變動(dòng)及日常的檢查不合理，因此建立清楚的臺(tái)賬勢(shì)在必行。

2.3醫(yī)生對(duì)防治專業(yè)知識(shí)匱乏 精神病的防治工作應(yīng)從2005年開始實(shí)施，精神病醫(yī)生由于是其他科室的醫(yī)生兼任，因此其對(duì)專業(yè)的精神病知識(shí)的了解存在著一定程度的缺陷，同時(shí)這些醫(yī)生對(duì)精神病的防治等問題的也研究也有待提高，因此開展精神病醫(yī)生的業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和深入研究也是勢(shì)在必行的，務(wù)必做到每年舉辦4次以上的學(xué)習(xí)和專業(yè)培訓(xùn)，同時(shí)提倡自學(xué)精防專業(yè)知識(shí)，提高精防工作水平，同時(shí)各個(gè)服務(wù)中心要保證精防醫(yī)生用于精防工作的時(shí)間。

2.4精神病患者的管理難度大 精神病患者分布范圍較廣，有些精神患者，特別是情感障礙性精神病及青年精神患者，他們不愿意公開患病情況，對(duì)社區(qū)醫(yī)生上門表示出很大的反感，對(duì)其工作極其不配合，對(duì)于這部分患者的建檔和管理還有待探討。

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[1]Lechner S C，Whitehead N E，Vargas S，et al.Does a community-based stress management intervention affect psychological adaptation black breast cancer survivors[J].Journal of the National Cancer Institute Monographs，2014，2014（50）：315-222.

[2]Korten N C，Sliwinski M J，Comijs H C，et al.Mediators of the relationship between life events and memory functioning in a community sample of adults[J].Applied cognitive psychology，2014，28（5）：626-633.

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篇4

二、本次檢查的范圍

（一）車間、倉(cāng)庫(kù)等生產(chǎn)用房；

（二）教學(xué)樓、實(shí)驗(yàn)樓、學(xué)生宿舍、幼兒園等校園建筑；

（三）歌舞廳、影劇院、休閑浴室、健身房、體育館、商場(chǎng)市場(chǎng)等公共建筑；

（四）居民住宅；

（五）需要安全檢查的其它房屋建筑。

其中生產(chǎn)車間、倉(cāng)庫(kù)、體育場(chǎng)館、學(xué)校、公共場(chǎng)所等房屋列為本次檢查的重點(diǎn)。

三、檢查的時(shí)間安排

自查自報(bào)重點(diǎn)抽查階段；起對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題逐一進(jìn)行整改，徹底消除房屋安全隱患。

四、檢查方法

危舊房屋安全檢查采取在房屋產(chǎn)權(quán)人或使用人自查自報(bào)基礎(chǔ)上，由鎮(zhèn)房管所組織專門人員對(duì)有安全隱患的房屋進(jìn)行重點(diǎn)抽查的方法進(jìn)行。具體開展方法和分工如下：

（一）國(guó)家直管公房，由鎮(zhèn)房管所負(fù)責(zé)全面檢查；

（二）全鎮(zhèn)所有學(xué)校、幼兒園由鎮(zhèn)教育辦公室負(fù)責(zé)安全檢查；

（三）物業(yè)管理、鎮(zhèn)屬企業(yè)單位由農(nóng)經(jīng)中心負(fù)責(zé)安全檢查；

（四）村屬（居委）企業(yè)、居民住宅由村（街辦）負(fù)責(zé)安全檢查；

（五）歌舞廳、影劇院、休閑浴室、健身房、體育館、商場(chǎng)、市場(chǎng)等公共建筑由鎮(zhèn)三產(chǎn)辦牽頭負(fù)責(zé)，派出所、派出所、工商分局派員參加檢查。

檢查結(jié)束后，各檢查組應(yīng)及時(shí)將檢查情況上報(bào)鎮(zhèn)危舊房屋檢查辦公室，并由危舊房屋安全檢查辦公室填寫《市危舊房屋情況檢查匯總表》于日前報(bào)市房管局，并建立鎮(zhèn)危舊房屋檔案。

五、落實(shí)解危措施，消除房屋隱患

凡在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和房屋安全隱患，各村（街辦）、各相關(guān)部門、各企事業(yè)單位應(yīng)高度重視，跟蹤監(jiān)督，一抓到底，按照“誰產(chǎn)權(quán)、誰負(fù)責(zé)”的解危原則協(xié)調(diào)、督促有關(guān)單位（產(chǎn)權(quán)人）提出解危措施，落實(shí)好解危工作，特別是對(duì)有整體危險(xiǎn)或局部危險(xiǎn)的房屋應(yīng)采取果斷措施，該停用的停用，該拆除的堅(jiān)決拆除，從根本上杜絕房屋重大安全事故的發(fā)生。鎮(zhèn)房屋安全主管部門要加強(qiáng)督促、檢查，并將危舊房屋的安全檢查情況及時(shí)向上級(jí)有關(guān)部門作出報(bào)告。

六、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保檢查工作落到實(shí)處

各單位、有關(guān)部門要充分認(rèn)識(shí)到房屋安全工作的重要性和緊迫性，做到防范于未然，各村（街辦）、企事業(yè)單位、相關(guān)部門要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)檢查工作的領(lǐng)導(dǎo)。及時(shí)對(duì)檢查工作作出部署，擬訂切實(shí)可行的工作計(jì)劃，集中一段時(shí)間和精力，落實(shí)專門人員，認(rèn)真做好危舊房屋安全檢查的各項(xiàng)工作。

七、檢查中應(yīng)注意的幾個(gè)問題：

1、對(duì)存在安全隱患但無法確定其危險(xiǎn)程度的房屋，應(yīng)督促房屋所有人或使用人向市房屋安全鑒定管理辦公室申請(qǐng)房屋安全鑒定。

2、加強(qiáng)公共場(chǎng)所房屋裝修管理工作，在裝修檢查的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)檢查因房屋使用性質(zhì)改變及結(jié)構(gòu)改變對(duì)房屋安全使用造成的危害。

篇5

堅(jiān)持以“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大、中國(guó)工會(huì)十四大精神，積極推進(jìn)全心全意依靠教職工辦學(xué)指導(dǎo)思想的落實(shí)，突出維護(hù)職能，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員教職工肩負(fù)起時(shí)代賦予的歷史使命，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，積極參與教育改革，為全面推進(jìn)素質(zhì)教育而努力奮斗。

二．工作目標(biāo)與工作計(jì)劃

1．加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。提高工會(huì)委員的理論水平、服務(wù)意識(shí)和服務(wù)水平，提高教職工的敬業(yè)愛崗精神和主人翁精神,推動(dòng)學(xué)校的教育教學(xué)改革和發(fā)展，形成人人對(duì)教學(xué)質(zhì)量負(fù)責(zé)，對(duì)學(xué)校聲譽(yù)負(fù)責(zé)的局面。

2．完善制度，提高質(zhì)量。促進(jìn)學(xué)校管理科學(xué)化、制度化和民主化。把桂中辦成高質(zhì)量、有特色、有影響的自治區(qū)級(jí)、國(guó)家級(jí)示范性學(xué)校。

（1）加強(qiáng)民主監(jiān)督。依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益，進(jìn)一步深化校務(wù)公開的形式和內(nèi)容。

（2）嚴(yán)格工會(huì)財(cái)務(wù)管理。擴(kuò)大工會(huì)的創(chuàng)收經(jīng)費(fèi),遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，健全工會(huì)財(cái)務(wù)工作制度。

（3）召開教代會(huì)，討論確定新時(shí)期學(xué)校的辦學(xué)思想，完善學(xué)校聘任制度等。

（4）評(píng)選年度工會(huì)活動(dòng)積極分子。

（5）加強(qiáng)對(duì)各興趣小組的評(píng)估指導(dǎo)，評(píng)選優(yōu)秀興趣小組（方案另附）。

（6）完善和充實(shí)桂林中學(xué)工會(huì)網(wǎng)頁(yè)。

3．加強(qiáng)對(duì)奎光學(xué)校的管理，力爭(zhēng)在2004年高考取得優(yōu)異成績(jī)，擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模，爭(zhēng)取社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益雙豐收。

（1）聘用合同制的專職教師。

（2）加強(qiáng)奎光學(xué)校的宣傳工作。

（3）擴(kuò)大招生：秋季計(jì)劃招生8－10個(gè)班。

（4）加強(qiáng)奎光學(xué)校培訓(xùn)部的各項(xiàng)管理工作。

4．豐富生活，進(jìn)一步改善和提高教職工福利。積極開展各項(xiàng)文體活動(dòng), 在活躍教職工業(yè)余生活的同時(shí)提高身體素質(zhì)，增強(qiáng)學(xué)校的凝聚力。

（1）組織三八節(jié)聯(lián)誼活動(dòng)（3月）。

（2）設(shè)立教職工活動(dòng)室。

（3）開放健身房。

（4）組織教職工體檢（9月）。

（5）編印新版桂林中學(xué)通訊錄。

（6）開展工會(huì)間的校際聯(lián)誼活動(dòng)，組織各興趣小組的對(duì)外交流。（8）組織教職工到農(nóng)村體驗(yàn)生活、鍛煉身體的活動(dòng)（8月）。

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堅(jiān)持以“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大、中國(guó)工會(huì)十四大精神，積極推進(jìn)全心全意依靠教職工辦學(xué)指導(dǎo)思想的落實(shí)，突出維護(hù)職能，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員教職工肩負(fù)起時(shí)代賦予的歷史使命，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，積極參與教育改革，為全面推進(jìn)素質(zhì)教育而努力奮斗。

二．工作目標(biāo)與工作計(jì)劃

1．加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。提高工會(huì)委員的理論水平、服務(wù)意識(shí)和服務(wù)水平，提高教職工的敬業(yè)愛崗精神和主人翁精神,推動(dòng)學(xué)校的教育教學(xué)改革和發(fā)展，形成人人對(duì)教學(xué)質(zhì)量負(fù)責(zé)，對(duì)學(xué)校聲譽(yù)負(fù)責(zé)的局面。

2．完善制度，提高質(zhì)量。促進(jìn)學(xué)校管理科學(xué)化、制度化和民主化。把桂中辦成高質(zhì)量、有特色、有影響的自治區(qū)級(jí)、國(guó)家級(jí)示范性學(xué)校。

（1）加強(qiáng)民主監(jiān)督。依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益，進(jìn)一步深化校務(wù)公開的形式和內(nèi)容。

（2）嚴(yán)格工會(huì)財(cái)務(wù)管理。擴(kuò)大工會(huì)的創(chuàng)收經(jīng)費(fèi),遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，健全工會(huì)財(cái)務(wù)工作制度。

（3）召開教代會(huì)，討論確定新時(shí)期學(xué)校的辦學(xué)思想，完善學(xué)校聘任制度等。

（4）評(píng)選年度工會(huì)活動(dòng)積極分子。

（5）加強(qiáng)對(duì)各興趣小組的評(píng)估指導(dǎo)，評(píng)選優(yōu)秀興趣小組（方案另附）。

（6）完善和充實(shí)桂林中學(xué)工會(huì)網(wǎng)頁(yè)。

3．加強(qiáng)對(duì)奎光學(xué)校的管理，力爭(zhēng)在2004年高考取得優(yōu)異成績(jī)，擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模，爭(zhēng)取社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益雙豐收。

（1）聘用合同制的專職教師。

（2）加強(qiáng)奎光學(xué)校的宣傳工作。

（3）擴(kuò)大招生：秋季計(jì)劃招生8－10個(gè)班。

（4）加強(qiáng)奎光學(xué)校培訓(xùn)部的各項(xiàng)管理工作。

4．豐富生活，進(jìn)一步改善和提高教職工福利。積極開展各項(xiàng)文體活動(dòng), 在活躍教職工業(yè)余生活的同時(shí)提高身體素質(zhì)，增強(qiáng)學(xué)校的凝聚力。

（1）組織三八節(jié)聯(lián)誼活動(dòng)（3月）。

（2）設(shè)立教職工活動(dòng)室。

（3）開放健身房。

（4）組織教職工體檢（9月）。

（5）編印新版桂林中學(xué)通訊錄。

（6）開展工會(huì)間的校際聯(lián)誼活動(dòng)，組織各興趣小組的對(duì)外交流。

（7）組織教職工運(yùn)動(dòng)會(huì)（4-6月為第一階段；10-12月為第二階段）。

（8）組織教職工到農(nóng)村體驗(yàn)生活、鍛煉身體的活動(dòng)（8月）。

篇7

   一、工作回顧

   20xx年是不平凡的一年，祖國(guó)xx華誕的盛大慶典帶給每個(gè)中國(guó)人無比的鼓舞和震撼，在欣喜于祖國(guó)強(qiáng)大、人民安康的自豪中總結(jié)個(gè)人的工作，我更加感受到做好本職工作是每個(gè)工作人員的崇高使命。

   1)加入洪盛行這個(gè)團(tuán)隊(duì)已近半載,讓我倍受到這個(gè)大家庭的溫暖與和諧,在此我感謝各位同事的關(guān)照與工作的積極配合,近入公司時(shí)我對(duì)瓷磚的了解只是了了而知,通過在國(guó)安居的學(xué)習(xí)讓我很快融入陶瓷這個(gè)具有強(qiáng)烈竟?fàn)幍男袠I(yè),對(duì)我們公司品牌(格萊斯)進(jìn)行了深入的了解.

   2)通過這半年的學(xué)習(xí)我個(gè)人覺得我們公司拋光磚在市場(chǎng)上具有一定的優(yōu)勢(shì)(貨美價(jià)廉),但是現(xiàn)在的設(shè)計(jì)師對(duì)仿古磚的傾向度是兼知的,我們公司的仿古磚(駱駝)在市場(chǎng)是具備一定的特色,也深受設(shè)計(jì)師的歡迎,但是貨源與質(zhì)量讓我們感覺很頭痛.

   3)對(duì)于做家裝的設(shè)計(jì)公司我們公司的價(jià)格很難讓設(shè)計(jì)師操作.

   二工作計(jì)劃

   “用心工作、踏實(shí)做人”，一直是我的座右銘。盡管我們?cè)诠ぷ髦芯ぞI(yè)業(yè)，但完美離我們總有一步之遙，經(jīng)過半年來的努力，工作沒大的起色，也沒大的失誤，平庸的業(yè)績(jī)使我更清醒地看到了自身存在的問題

   1)加強(qiáng)對(duì)客源資源的整核與鞏固,形成自已的'一個(gè)客戶圈.

   2)對(duì)于強(qiáng)勢(shì)的竟?fàn)帉?duì)手與關(guān)系復(fù)雜的客戶作出一定有效的對(duì)策

   3)設(shè)計(jì)師方面我個(gè)人一直未有一個(gè)明確思路與操作方案希望在今年得以突破.

   4)自我解壓，調(diào)整心態(tài)，創(chuàng)新求變。心態(tài)決定工作的好壞，所以在工作中要不斷自我調(diào)適，把控積極樂觀情緒的方向，時(shí)刻以飽滿的熱情迎接每天的工作和挑戰(zhàn)。創(chuàng)新是一個(gè)民族的靈魂，只有不斷在思維上求創(chuàng)新，工作才能出亮點(diǎn)。

   三找好航標(biāo)，定位人生

   “路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索。”我們的人生之路都將歷經(jīng)坎坷不斷前行，所以走好每一步都至關(guān)重要，每個(gè)人都應(yīng)找好人生的航標(biāo)，找到一條適合自己的路來走，才能在風(fēng)雨兼程的路上實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值，見到風(fēng)雨之后的彩虹。

   我踏入建材銷售行業(yè)是一直做“工程”的,“工程”在這個(gè)行當(dāng)里看起來是高度尖端的,但是從這些年的工作實(shí)踐中我悟出了很多，其實(shí)做什么工作不重要，重要的是要肯學(xué)肯干，給自己定好位，每一項(xiàng)工作都可以發(fā)掘自己的潛力，因?yàn)槿说臐摿κ菬o盡的。剛剛踏入這個(gè)行當(dāng)拜訪客戶時(shí)讓自己感覺到膽怯與自卑,甚至認(rèn)為自己真的不適合做這份工作,但是自己一直是比較堅(jiān)持.固執(zhí)與不認(rèn)輸?shù)?上天不辜有心人,慢慢的發(fā)現(xiàn)自己可以克服這個(gè)障礙，工地復(fù)雜的人際關(guān)系沒那么可怕，也不再擔(dān)心客人不理我,久久不與我簽單反到而來的大忽悠了,逐漸找到了自己的方向。也許我們不知道明天會(huì)發(fā)生什么，但是我清楚自己今天應(yīng)該做什么。

   歲月無聲，步履永恒。我們邁過一道道坎走向明天，做好本職工作，爭(zhēng)當(dāng)自己的主人，明天定將更美好！

   銷售年終工作總結(jié)報(bào)告模板

   今年以來，我負(fù)責(zé)**啤酒銷售工作。一年中，我認(rèn)真履行職責(zé)，切實(shí)做好銷售工作，取得了可喜的成績(jī)。下面，就一年來工作總結(jié)如下：

   一、開展了“零風(fēng)險(xiǎn)”服務(wù)。

   自**啤酒承諾“零風(fēng)險(xiǎn)”以來，我對(duì)消費(fèi)者零風(fēng)險(xiǎn)服務(wù)進(jìn)行了認(rèn)真調(diào)查研究，認(rèn)為要通過**啤酒零缺陷產(chǎn)品、精巧細(xì)膩的市場(chǎng)細(xì)分服務(wù)消費(fèi)者，消費(fèi)者購(gòu)買的每一瓶啤酒，都印有800全國(guó)免費(fèi)服務(wù)電話，通過溝通，拉近了消費(fèi)者和青啤之間的距離，進(jìn)一步強(qiáng)化了**啤零缺陷的品質(zhì)。我通過專業(yè)化的服務(wù)，及時(shí)幫助**加速走貨，從商品陳列到貨柜展示，再到無處不在的pop招貼提示，業(yè)務(wù)代表一路跟蹤，使得每個(gè)終端成為完美終端，個(gè)個(gè)作成為樣板工程，**啤賣的不僅是商品，更重要的是專業(yè)化服務(wù)，并帶來的豐厚回報(bào)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，年內(nèi)銷售額達(dá)到了**元。

   二、拓寬了市場(chǎng)。

   在年初以前，**市場(chǎng)上**啤酒占市場(chǎng)達(dá)90%以上。而**啤酒較我們的啤酒落后許多，對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)，我們采取了提高服務(wù)質(zhì)量的辦法，大做銷售廣告，在當(dāng)?shù)囟嗉颐襟w做廣告，收到了明顯的效果。結(jié)果使**地老百姓對(duì)**啤酒家喻戶*，人人皆知。同時(shí)我們大力在農(nóng)村促銷啤酒。在促銷中，采取贈(zèng)品與獎(jiǎng)勵(lì)辦法，對(duì)農(nóng)民具有強(qiáng)大的吸引力。如針對(duì)部分農(nóng)民急需農(nóng)機(jī)卻缺少資金的情況，在開蓋有獎(jiǎng)活動(dòng)中，把一等獎(jiǎng)設(shè)為農(nóng)用三輪車，而不是彩電、冰箱、空調(diào)之類的高檔電器，并對(duì)獲獎(jiǎng)?wù)哌M(jìn)行大力宣傳，使農(nóng)民們懷著獲得一輛三輪車的夢(mèng)想，在消費(fèi)時(shí)認(rèn)準(zhǔn)了這一品牌;針對(duì)許多農(nóng)民與親朋好友在一起，酒后喜歡打撲克的特點(diǎn)，把贈(zèng)品定為設(shè)計(jì)精美、市場(chǎng)上買不到的特制廣告撲克，非常受農(nóng)民朋友歡迎，從而銷量隨之大增。

   總之，一年來，我在銷售中做了大量工作，但也存在一些不足，主要是宣傳的力度還不夠大，宣傳導(dǎo)資金欠缺。不過，隋著銷售業(yè)績(jī)的大好，在明年****啤酒的銷售中，我們會(huì)做得更好。

   銷售年終工作總結(jié)報(bào)告模板

   20xx年，在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下，我認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售目標(biāo)和銷售政策，積極配合店長(zhǎng)做好本職工作，并和其他銷售員一道努力拼搏、積極開拓市場(chǎng)，較好地完成了銷售業(yè)績(jī)?，F(xiàn)將我一年來工作情況做出如下總結(jié)：

   一、日常工作

   一是從銷售業(yè)績(jī)看。我從事的銷售工作，并超額完成了公司下達(dá)的指標(biāo)。

   二是重新理順銷售網(wǎng)絡(luò)。前期我通過發(fā)放調(diào)查問卷等資料，掌握市場(chǎng)客戶的基本需求，獲得第一手客戶資料，為我拓展市場(chǎng)提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。

   三是通過我們的努力，和每個(gè)客戶細(xì)致溝通，耐心做工作，進(jìn)一步拓展了公司的客戶源。

   四是進(jìn)一步提高了為客戶服務(wù)的質(zhì)量。每月至少一次與客戶一起分析鍛煉健身中存在的問題，對(duì)這些問題及時(shí)給予解決，將有價(jià)值的觀點(diǎn)和方法及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。五是積極做好各月市場(chǎng)銷售分析工作，落實(shí)回款進(jìn)度并向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)各月完成情況，對(duì)當(dāng)月的銷售工作進(jìn)行總結(jié)分析，并根據(jù)當(dāng)月的銷售情況及結(jié)合半年銷售任務(wù)做好下月銷售計(jì)劃。六是積極參與并協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好一些銷售政策的和流程的制定，并對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行跟蹤落實(shí)，做好體育健身工作的協(xié)助和指導(dǎo)。

   自己在銷售工作雖然都取得了一定的進(jìn)展，但仍存在一些問題：

   1、我們銷售工作做得不細(xì)、對(duì)市場(chǎng)的了解分析不到位，面對(duì)市場(chǎng)的激烈競(jìng)爭(zhēng)反映不夠迅速，使我們失去一部分市場(chǎng)。

   2、健身房服務(wù)項(xiàng)目不齊全。與國(guó)內(nèi)一些較大規(guī)模的健身房相比，我們存在著保健康復(fù)的設(shè)施、指導(dǎo)人員及輔導(dǎo)資料少的問題，同時(shí)，浴室、按摩室等起促進(jìn)鍛煉效果的配套設(shè)施也很少。

   3、健身房服務(wù)質(zhì)量不高。針對(duì)我們?cè)趦冬F(xiàn)消費(fèi)者承諾履行不夠，應(yīng)加強(qiáng)建立個(gè)人檔案、實(shí)行跟蹤服務(wù)，并將消費(fèi)者的意見和建議及時(shí)反饋，切實(shí)從其利益出發(fā)滿足需求，也體現(xiàn)了健身房的良好服務(wù)質(zhì)量和信譽(yù)。

   4、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不穩(wěn)定。目前，對(duì)消費(fèi)者的收費(fèi)通常有終身年卡、五年卡、三年卡、二年卡、年卡、季卡、月卡等形式。

   下階段我主要通過以下幾個(gè)方面來開展下步的銷售工作：

   1、加強(qiáng)市場(chǎng)推廣、宣傳力度。在鞏固現(xiàn)有的市場(chǎng)份額基礎(chǔ)上，制定并實(shí)施銷售活動(dòng)方案，加強(qiáng)市場(chǎng)滲透，運(yùn)用各種有效促銷方式或商務(wù)手段，確保市場(chǎng)的占有率。

   2、健全營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)。完善客戶資料的建立、保存和分類管理，負(fù)責(zé)客戶情況收集、調(diào)查。

篇8

一、指導(dǎo)思想

以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六屆五、六中全會(huì)精神為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真實(shí)施省委、省政府新農(nóng)村“十大工程”之一的“農(nóng)村文體工程”的建設(shè)和繼續(xù)推動(dòng)農(nóng)村體育場(chǎng)地設(shè)施建設(shè)進(jìn)度，努力實(shí)現(xiàn)“萬村體育健身工程"的覆蓋和延伸，逐步縮小城鄉(xiāng)間體育公共服務(wù)差距，有效提高廣大農(nóng)民的健康素質(zhì)和生活質(zhì)量，為全面達(dá)小康、建設(shè)新作出積極的貢獻(xiàn)。

二、建設(shè)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)

(一)行政村或新建農(nóng)民居住區(qū)體育場(chǎng)地設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)：繼續(xù)執(zhí)行省體育局《關(guān)于實(shí)施“萬村體育健身工程”的意見》規(guī)定的建設(shè)類型和標(biāo)準(zhǔn)(一片水泥籃球場(chǎng)<28×15米>、一個(gè)乒乓球活動(dòng)室<40平方米左右>)。

(二)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))體育健身活動(dòng)中心基本標(biāo)準(zhǔn)：1、室外：1套健身路徑、2張乒乓球臺(tái)、3片運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地(水泥籃球場(chǎng)、門球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)等)；2、室內(nèi)：1個(gè)健身房(80平方米左右)、1個(gè)乒乓球室(40平方米左右)、1個(gè)棋類活動(dòng)室(40平方米左右)等。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)可根據(jù)實(shí)際，增加建設(shè)數(shù)量及其它類型體育場(chǎng)地，如健身廣場(chǎng)(體育公園)、網(wǎng)球場(chǎng)等。

(三)人口較多的農(nóng)民集中居住點(diǎn)(自然村)健身點(diǎn)：2014年由體育局配置小籃板，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)可根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)、場(chǎng)地等條件，配置其它小型體育健身器材或興建健身活動(dòng)場(chǎng)地。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要按照建設(shè)部、國(guó)家體育總局《體育建筑設(shè)計(jì)規(guī)范》，進(jìn)行農(nóng)村公共體育場(chǎng)地設(shè)施的設(shè)計(jì)施工，在建設(shè)體育場(chǎng)地的四周，要各向外開辟不少于5米的平整空地。

三、建設(shè)條件和選址要求

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政村及人口較多的農(nóng)民居住點(diǎn)(自然村)均要建設(shè)公共體育場(chǎng)地。體育健身場(chǎng)地建設(shè)和選址要求如下：

(一)農(nóng)村體育場(chǎng)地設(shè)施建設(shè)應(yīng)選擇便于管理、方便群眾健身的地方。建設(shè)地址要和村鎮(zhèn)規(guī)劃、綠化相結(jié)合，既方便群眾健身，又美化周邊環(huán)境。

(二)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各行政村要保證體育健身場(chǎng)地使用公益性，并承擔(dān)日常維護(hù)和管理的職責(zé)。

四、推進(jìn)目標(biāo)和方式

(一)萬村體育健身工程

全縣除2006年首批實(shí)施“萬村體育健身工程”的100個(gè)行政村外，其余各行政村必須在今年9月30日前完成體育健身工程的場(chǎng)地設(shè)施建設(shè)。

為確保目標(biāo)任務(wù)的完成，加快“萬村體育健身工程”實(shí)施進(jìn)度，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)可采取由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))實(shí)行統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一質(zhì)量、統(tǒng)一施工、分別結(jié)算、快速推進(jìn)的實(shí)施方法。于2014年7月30日前完成標(biāo)準(zhǔn)水泥籃球場(chǎng)(28×15米)的建設(shè)任務(wù)，確保全縣在20O7年9月30日前全部安裝完畢，交付使用。

(二)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))體育健身活動(dòng)中心

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要抓住機(jī)遇，按照省關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)體育中心設(shè)施建設(shè)的要求主動(dòng)創(chuàng)造條件，積極實(shí)施鄉(xiāng)鎮(zhèn)體育健身活動(dòng)中心建設(shè)。湯溝鎮(zhèn)、孟興莊鎮(zhèn)、花園鄉(xiāng)、百祿鎮(zhèn)、三口鎮(zhèn)、五隊(duì)鄉(xiāng)、堆溝港鎮(zhèn)、北陳集鎮(zhèn)、新集鄉(xiāng)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)今年必須按標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)到位；其余鄉(xiāng)鎮(zhèn)必須在2008年底前建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)體育中心。

五、經(jīng)費(fèi)籌集和器材配套

建設(shè)經(jīng)費(fèi)由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政村籌資共同投入，體育部門主要在器材配置和業(yè)務(wù)指導(dǎo)上予以支持。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在不增加農(nóng)民負(fù)擔(dān)的前提下自籌經(jīng)費(fèi)作為補(bǔ)充，引導(dǎo)農(nóng)民自愿投工投勞，形成合理有效的經(jīng)費(fèi)多元化投入機(jī)制。

(一)行政村或農(nóng)民集中居住區(qū)體育場(chǎng)地設(shè)施：由體育局按照三類建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行器材配置。

(二)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))體育健身活動(dòng)中心：體育器材配置實(shí)行以獎(jiǎng)代補(bǔ)政策。按照鄉(xiāng)(鎮(zhèn))體育健身活動(dòng)中心器材配置基本標(biāo)準(zhǔn)，由省、市、縣按1：1：1比例共同承擔(dān)9萬元器材經(jīng)費(fèi)。

(三)人口較多的農(nóng)民集中居住點(diǎn)(較大自然村)健身點(diǎn)：由體育局采用分配方式，給每個(gè)健身點(diǎn)配置一只小籃板。分配數(shù)量將根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報(bào)情況作具體安排。體育局配置的小籃板，不得配置給行政村和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))體育健身活動(dòng)中，心。

六、工作步驟

(一)規(guī)劃與統(tǒng)計(jì)。2015年5月30日前，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)所轄行政村場(chǎng)地設(shè)施建設(shè)情況進(jìn)行摸底統(tǒng)計(jì)，并制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)體育中心建設(shè)規(guī)劃和實(shí)施方案。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)人口較多的農(nóng)民集中居住點(diǎn)(較大自然村)健身點(diǎn)，要逐一匯總統(tǒng)計(jì)上報(bào)縣體育局。

(二)工作推進(jìn)。1、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要制定200年度體育設(shè)施建設(shè)工作計(jì)劃和相應(yīng)的政策措施；2、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)所轄行政村的體育健身場(chǎng)地建設(shè)必須在7月底前完成：3、縣督查組負(fù)責(zé)跟蹤督查，及時(shí)通報(bào)，推進(jìn)落實(shí)。

(三)情況報(bào)告。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)將所轄行政村2014“萬村體育健身工程”建設(shè)工作計(jì)劃和鄉(xiāng)鎮(zhèn)體育中心建設(shè)規(guī)劃及實(shí)施方案等材料，必須于2014年5月30日前報(bào)縣體育局；對(duì)建設(shè)情況實(shí)行半月一報(bào)制度，每月1曰、16日為情況報(bào)告日，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要按時(shí)間要求指定專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作，縣目標(biāo)辦、體育局將及時(shí)匯總或通報(bào)。

篇9

心態(tài)：雙休日里你做了什么，想了什么，心情是怎樣的，這都不是問題的關(guān)鍵所在，重要的是，你要學(xué)會(huì)采用一種建設(shè)性思維去對(duì)待未來一周的第一個(gè)工作日。作為上班族，尤其要注意正確區(qū)分工作與休閑的界限，不要因?yàn)橐恍┣榫w過度擾亂了正常的工作計(jì)劃。星期一早上出門之前，你可以這么告訴自己：新的工作正在等著我，從現(xiàn)在開始，收起昨天的喜怒哀樂，調(diào)整心態(tài)，去迎接各種各樣的挑戰(zhàn)。

減壓A計(jì)劃：

“都會(huì)療法”讓你神清氣爽抵達(dá)辦公室

開工第一天，壓力已經(jīng)不知不覺纏上了你，不要等到被壓力壓得心力交瘁才開始對(duì)付它，要把它扼殺在萌芽狀態(tài)！“都會(huì)療法”是利用途中在地鐵或其他運(yùn)輸工具上靜坐冥想。

“都會(huì)療法”第一課就是改變心境，擺脫負(fù)面的感覺，在心里想象每天上班之旅都是一個(gè)成功的開始，讓上班族懷著積極專注的心情抵達(dá)辦公室。

第二課是上班族坐在車上試著放棄自我意識(shí)，合上雙眼，雙手放松放在膝上，手掌朝上，然后專注在這一刻。如果沒有座位，站著也可以做特別的呼吸運(yùn)動(dòng)，使心境平靜。這益于在進(jìn)辦公室前調(diào)整心境。

忠告：不要指望別人會(huì)因?yàn)槟闱榫w不好而遷就你，原諒你因此可能犯下的過失，職場(chǎng)不歡迎嬌嬌女。

淡泊的星期二

心態(tài)：星期二的晚上，除非是加班，你的朋友基本上都會(huì)呆在家里，如果你想找他們出來玩，恐怕會(huì)有點(diǎn)難度。假如你還是不死心，追根刨底問原因，他們多半會(huì)說“也沒什么，就是不想動(dòng)，改天吧！”如果你仍不死心，那恭喜你，你生來是個(gè)精力旺盛的樂天派。

減壓A計(jì)劃：

DIY瑜伽

接下來的周三是關(guān)鍵的一天，把精力放在放松一下神經(jīng)勝過出去狂歡，不妨去做個(gè)瑜伽吧。瑜伽的姿勢(shì)可調(diào)整情緒，冥想可安靜心靈。

適合上班族在家或辦公室DIY的瑜伽為深呼吸式，具體做法為：臥或站，雙腳適度分開，雙眼輕閉，以鼻腔緩慢、細(xì)長(zhǎng)地吸氣和呼氣，不可出聲振動(dòng)或停息。然后加大正常呼吸的過程，當(dāng)呼氣時(shí)，盡量把氣吐盡，分多次吐，然后有意使腹肌向內(nèi)癟，并溫和地收縮肺部，將氣呼出。然后吸氣吸滿但不可過分勉強(qiáng)，腹部恢復(fù)原狀。每天練習(xí) 3～5次，每次3～5分鐘。

忠告：剛剛捱過緊張、紛雜的星期一，許多事情還缺乏一個(gè)清晰可見的脈絡(luò)，結(jié)局是否如愿？其間會(huì)不會(huì)生出意料以外的變化…… 一連串的未知數(shù)正困擾著你，所以，還是先把去HAPPY的念頭壓一壓吧。

快樂的星期三

心態(tài)：一周已經(jīng)過去了一半，大概你的工作計(jì)劃才剛剛展開，不過你可能已經(jīng)想象到了完成時(shí)的喜悅，周末似乎離自己也越來越近了?？梢源蛩阒苣┑睦寺?jì)劃了，是去郊外野營(yíng)還是去KTV縱情歡唱？

減壓A計(jì)劃：

選擇減壓產(chǎn)品，做回童年

你的這種美好想象使你一天都處在興奮之中，這一天過得似乎分外快樂。不過，這正麻痹了你清醒的大腦，你其實(shí)已經(jīng)有些勞累了，因此你渴望周末的放松，這只是你的白日夢(mèng)罷了。

你的工作計(jì)劃是否也進(jìn)行到了一半呢？如果答案是否定的，你需要給自己放松一下了，因?yàn)榻酉聛淼闹芩?，是非常關(guān)鍵的一天！減壓消費(fèi)作為最時(shí)新的一種減壓方式，無疑是你不錯(cuò)的選擇。健身、泡溫泉消費(fèi)較高，你可以選擇“減壓產(chǎn)品”。在各種“減壓產(chǎn)品”中，電動(dòng)玩具最受年輕上班族歡迎：拿著遙控器，看著電動(dòng)遙控玩具車在客廳里左轉(zhuǎn)右轉(zhuǎn)，心里會(huì)感到無比舒暢，壓力也在這種孩子氣的游戲中得到緩解。

忠告：雖說“白日夢(mèng)”太不現(xiàn)實(shí)，玩遙控玩具車有點(diǎn)幼稚，但起碼能讓你快樂。星期三，不妨讓自己孩子氣一回，這有助于你對(duì)本周過去的兩天和未來的兩天做出積極的評(píng)估。

整合的星期四

心態(tài)：要使你的房間耳目一新，就要對(duì)房間里的家什定期進(jìn)行清理，該留的留，該扔的扔。心理減壓也是如此，你首先要認(rèn)清矛盾的根源和性質(zhì)，逐一分析歸類，以便做出正確的判斷。

減壓A計(jì)劃：

去“睡吧”做個(gè)美夢(mèng)

目前各大城市寫字樓附近都有給上班族提供的用來睡覺的“睡吧”。它們一般別具一格，非常安靜，有干凈整潔的床鋪、電視、報(bào)刊和書籍，為了在看電視時(shí)不造成相互之間的影響，還為客人提供耳機(jī)。

上班族可以在這里做個(gè)美夢(mèng)，緩解一下壓力；也可以翻翻雜志報(bào)刊，稍事休息。這種價(jià)格便宜、環(huán)境也不錯(cuò)的小睡吧，是你周四不錯(cuò)的選擇。

忠告：在生活節(jié)奏加快、競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的今天，沒人會(huì)理會(huì)你是不是壓力很大、精神焦慮，你需要珍惜自己，自己排解壓力，放松身心。

OK的星期五

心態(tài)：你不妨留意一下，這一天里你完成的工作，在數(shù)量、質(zhì)量上是否比平時(shí)都要高？一些在平時(shí)看來有些頭痛棘手的事情，在這一天突然容易解決了。你會(huì)不知不覺地干過了點(diǎn)，直到有電話約請(qǐng)才把你喚醒。你還會(huì)驚嘆“時(shí)間過得真快”，今天對(duì)你來說，什么都可以ok，因?yàn)橛幸粋€(gè)美好的周末在召喚著你。

減壓A計(jì)劃：

“手浴”釋放全身不適

目前在日本流行的“手浴”，能起到緩解疲勞的作用，很適用于都市上班族。上班族長(zhǎng)時(shí)間面對(duì)電腦，眼睛容易疲勞，脖子、肩膀、手臂也很容易酸痛，“手浴”能起到很好的釋放疲勞的作用。

與足浴相比，“手浴”的方法更簡(jiǎn)單易行：接一盆熱水，溫度以稍高于體溫為宜，將雙手張開，浸泡在水中5～10分鐘。如果中間水溫不夠熱了，可再加熱水。

按照傳統(tǒng)中醫(yī)藥理論解釋，“手浴”就是通過外部刺激對(duì)人體經(jīng)絡(luò)產(chǎn)生影響，達(dá)到治療、緩解人體疾患的作用。

忠告：既然周五的心情如此輕松，我們何不利用這份好心情去做一些有創(chuàng)意、有開拓性的工作呢？刷新心情之后的你，相信在這天會(huì)有意想不到的收獲。

過渡的周末

心態(tài)：一下子從紛亂的工作中解脫出來，似乎有點(diǎn)不大適應(yīng)，周六的早上也許還在懷疑：真的不用早起上班了嗎？一下子有了大段的空余時(shí)間，或者茫然不知怎么打發(fā)，或者想瘋狂地玩上一通。

減壓A計(jì)劃：

篇10

線，掌握思想動(dòng)態(tài)，圍繞審計(jì)任務(wù)，配合黨委開展“學(xué)習(xí)型組織”活動(dòng)，幫助職工提升素質(zhì)。完善四項(xiàng)機(jī)制，即：工會(huì)組織管理機(jī)制、職工權(quán)

益保障機(jī)制、文化體育活動(dòng)機(jī)制、提升職工素質(zhì)機(jī)制，全面提高工會(huì)工作水平。實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo)，即：爭(zhēng)創(chuàng)中央國(guó)家機(jī)關(guān)工會(huì)一流工作業(yè)績(jī)，做

到工作有思路、方法新、出成果。

一、今年工會(huì)工作的任務(wù)

（一）完善工會(huì)組織管理機(jī)制，充分發(fā)揮工會(huì)組織的作用。

1.根據(jù)署派出機(jī)構(gòu)人員調(diào)整的實(shí)際，及時(shí)督促派出局分會(huì)落實(shí)負(fù)責(zé)人，這項(xiàng)工作在*月底前完成。對(duì)已經(jīng)到屆的基層工會(huì)，指導(dǎo)他們進(jìn)行換屆改

選，充實(shí)一批群眾歡迎、熱心工會(huì)工作、自身素質(zhì)較高、有一定組織能力的骨干，加強(qiáng)基層工會(huì)工作。

2.加強(qiáng)工會(huì)委員會(huì)自身建設(shè)。制定署直工會(huì)工作規(guī)則、委員職責(zé)和經(jīng)審委員會(huì)工作制度，主席和副主席分工負(fù)責(zé)組織、宣教、文體、女工、福

利工作。各委員依照制度，根據(jù)年度工作計(jì)劃，認(rèn)真履行責(zé)任。年內(nèi)完成工會(huì)資料庫(kù)和網(wǎng)站建設(shè)。資料庫(kù)內(nèi)容包括：機(jī)構(gòu)設(shè)置、職工人員情況

、工會(huì)制度規(guī)章、年度工作計(jì)劃、活動(dòng)開展情況、重要會(huì)議事項(xiàng)紀(jì)要、上級(jí)工會(huì)指示文件、獎(jiǎng)優(yōu)評(píng)先情況、經(jīng)費(fèi)管理情況、以及工會(huì)圖片資料

等。網(wǎng)站設(shè)置內(nèi)容包括：工會(huì)活動(dòng)通知、各基層工會(huì)、分會(huì)活動(dòng)情況、“送溫暖”活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)介紹等。

（二）健全職工權(quán)益保障機(jī)制，盡職盡責(zé)為職工辦實(shí)事。

3.積極推進(jìn)“送溫暖”活動(dòng)經(jīng)?；?、制度化，充分發(fā)揮困難職工援助中心的作用。制定“送溫暖”活動(dòng)實(shí)施辦法，將年底一次性“送溫暖”活

動(dòng)與經(jīng)常性的關(guān)心互助活動(dòng)結(jié)合起來。繼續(xù)做好職工生日送賀卡活動(dòng)，做好家庭財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)的續(xù)保工作，適當(dāng)提高保險(xiǎn)范圍和金額。

4.建立職工思想動(dòng)態(tài)分析制度，每季度召開一次主席辦公會(huì)，聽取委員反映的情況，對(duì)職工反映的熱點(diǎn)問題，及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門反饋。

（三）加強(qiáng)文體活動(dòng)機(jī)制建設(shè)，注重提高職工人文素質(zhì)。

5.安排好雙月體育活動(dòng)日和春秋郊游的活動(dòng)。改進(jìn)活動(dòng)內(nèi)容和方式，提高職工參與的積極性。

6.加強(qiáng)對(duì)書法協(xié)會(huì)、乒乓球協(xié)會(huì)、橋牌協(xié)會(huì)的指導(dǎo)，使其活動(dòng)經(jīng)?；?、制度化，在不影響業(yè)務(wù)工作的前提下，探索搞年度系列比賽，組織有名

人參加的筆會(huì)，吸收更多的職工參加，提高水平。

7.探索建立太極拳、羽毛球、保齡球、臺(tái)球、登山、攀巖、游泳，以及收藏、讀書等興趣活動(dòng)小組，通過組織活動(dòng)，建立全員參加的文體活動(dòng)

機(jī)制。經(jīng)費(fèi)采取工會(huì)補(bǔ)一點(diǎn)，個(gè)人出一點(diǎn)，如果人員相對(duì)集中，有條件的單位可以貼一點(diǎn)的辦法。興趣小組采取自愿結(jié)合的辦法，每個(gè)小組6至

8人選出負(fù)責(zé)人，報(bào)工會(huì)備案?；顒?dòng)要有計(jì)劃、有組織、有成果。力爭(zhēng)機(jī)關(guān)每人都要報(bào)名參加一項(xiàng)活動(dòng)。

8.為職工購(gòu)買公園年票和電影卡。關(guān)于離退休干部購(gòu)買問題，與老干部局協(xié)商解決。

（四）建立提升職工素質(zhì)的機(jī)制，增強(qiáng)職工隊(duì)伍的凝聚力。

9.以學(xué)習(xí)新知識(shí)、掌握新技能、樹立新觀念為重點(diǎn)，配合黨委建立“學(xué)習(xí)型組織”活動(dòng)，開展提合理化建議、創(chuàng)新工作的活動(dòng)。

10.以落實(shí)《首都公共道德公約》為載體，組織家庭、社會(huì)道德講座，提高職工社會(huì)公德和家庭倫理意識(shí)。

二、幾點(diǎn)措施

（一）在完成以上任務(wù)的過程中，要進(jìn)一步調(diào)整工作思路，將重點(diǎn)從開展活動(dòng)的量轉(zhuǎn)到提高活動(dòng)的質(zhì)上來。明確活動(dòng)責(zé)任人，有布置、有檢查

，避免形式主義，力爭(zhēng)搞一次活動(dòng)，就要搞好，取得成效。

（二）對(duì)工會(huì)的器材、設(shè)備進(jìn)行一次全面調(diào)查，摸清家底，加強(qiáng)管理。特別是要了解辦公樓健身房器械情況，如果損壞嚴(yán)重，要提出修繕計(jì)劃