時間:2022-03-04 11:13:24
導(dǎo)言:作為寫作愛好者,不可錯過為您精心挑選的10篇派出所履職報告,它們將為您的寫作提供全新的視角,我們衷心期待您的閱讀,并希望這些內(nèi)容能為您提供靈感和參考。
當天,視察組實地查看了海洲街道的養(yǎng)老服務(wù)中心,面對面了解了老人的生活情況后,又聽取了海洲街道辦事處關(guān)于養(yǎng)老服務(wù)中心工作的情況介紹。錢文玉和潘金仙因為自己也是老年人,所以對街道的養(yǎng)老服務(wù)工作特別關(guān)注,在聽完情況介紹后,她們還向街道提出了為老年人開辟專門的活動場所等建議。
像這樣邀請選民參加視察的活動,在海洲街道已經(jīng)不是第一次,2012年海洲街道已有70多位選民受邀與代表一起開展視察。
給選民一個“麥克風”
代表視察邀請原選區(qū)選民參加,是海洲街道人大工委2012年推出的一項新舉措。自那以后,海寧市海洲街道人大工委每次組織代表活動時,都會分批邀請數(shù)名選民參與活動,一方面給選民一個“麥克風”,讓他們可以更直接地表達自己的觀點和建議;另一方面也可拉近選民與人大代表之間的距離,便于選民對人大代表實施零距離的監(jiān)督。
2012年3月14日下午,海洲街道人大工委組織轄區(qū)內(nèi)部分市人大代表到市農(nóng)村信用合作聯(lián)社進行視察。在被邀請的人員中,有這些人大代表所在選區(qū)的部分選民。
視察中,代表和選民認真聽取了市農(nóng)村信用合作聯(lián)社的情況介紹。會上,參加視察的許國良代表提出,信用聯(lián)社應(yīng)該在發(fā)揮傳統(tǒng)支農(nóng)優(yōu)勢的基礎(chǔ)上,突出支農(nóng)支小和服務(wù)品牌建設(shè),推進總部建設(shè)、網(wǎng)點轉(zhuǎn)型和經(jīng)營機制轉(zhuǎn)換,不斷推進海寧農(nóng)信事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
隨后,作為許國良所在選區(qū)的選民,家住新橋社區(qū)的張建林也作了發(fā)言,他說:“選出代表后,總以為選好就沒事了,至于代表做什么,與自己無關(guān)了。今天通過這樣一個活動,才知道自己選出來的人大代表是怎樣履職的?!?/p>
參與視察的李雪鋒代表則表示:“作為人大代表,就跟市長一樣,是誰選出來的,就應(yīng)該對誰負責。我們是選民選出來的,應(yīng)該自覺接受選民的監(jiān)督,一年到頭做了哪些事情,怎樣做事的,都該跟選民說說。”
3月14日的人大代表活動是海洲街道人大工委組織轄區(qū)內(nèi)新一屆市人大代表開展的首次代表活動,也是首次邀請所在選區(qū)的部分選民一起參與、了解、監(jiān)督代表履職。這樣的監(jiān)督,不僅是對代表履職結(jié)果的監(jiān)督,更是對其履職過程的全面監(jiān)督。
拉近選民與代表的距離
2012年6月13日,海寧市人大代表呂金祥來到海洲派出所開展持證視察,與他一同前往的,還有他所在選區(qū)的10多位選民。
為了使自己能更好地履職,我積極參加縣人大組織的代表培訓學習,學習黨的xx大精神,學習人大依法履職的相關(guān)法律和規(guī)范性文件,了解人大基本制度理論,掌握人大的議事規(guī)則和工作程序。通過學習,增強了我的政治敏銳能力和政治鑒別能力,提高了思想理論水平,對如何審議各項工作報告、如何審議計劃、預(yù)算報告,如何提出代表議案和建議,如何參加閉會期間的活動等代表履職所需要掌握的基本知識和技能有了系統(tǒng)的了解,提高了自身的綜合素質(zhì),依法履職的責任感、使命感增強了,群眾意識、權(quán)力意識、法制意識、服務(wù)意識、代表意識、監(jiān)督意識增強了,為履行好代表職責打下了良好的基礎(chǔ)。
二、積極參加活動,依法行使權(quán)利
作為一名人大代表,既要積極參加人代會,認真審議人大和“一府兩院”的工作報告,投好每一張“神圣的一票”,更要參加閉會期間的代表活動。當人大代表以來,我參加閉會期間的代表活動有:視察檢查、執(zhí)法檢查、小組活動、學習培訓、監(jiān)督評議,評議派出所等,做到人到、心到、口到,即堅持不作不發(fā)言不提建議意見的“掛名代表”;傾聽群眾呼聲,不閉目塞聽;審議討論發(fā)言積極;會議表決嚴肅認真。在依法履職中,努力做到工作有能量,發(fā)言有質(zhì)量,建議有份量。
三、積極提出建議,反映群眾呼聲
在履行代表職務(wù)中,我堅持做到勤寫建議。為了收集各種寫建議的素材,為了掌握民情,廣泛集中民智,準確反映民意,提交的建議具有前瞻性、代表性、針對性、準確性、可操作性,我堅持做到“四個勤”:勤于動腦、勤于動腿、勤于動耳、勤于動手。總之,只要有“用心、留心、細心”這3個“心”,就會掌握寫建議的第一手資料,就會有可說、可寫、可議之處。參加人代會前,為了提出一個切實可行的建議,我都要花近兩個多月的時間和精力把平時調(diào)研、視察,深入社區(qū)征詢?nèi)罕娨庖娝占莆盏降母鞣N資料、信息進行認真思考、梳理歸納、分門別類、去虛留實,力求提出有價值的建議。每次在提建議時,我總是既指出問題,這些問題必須有根有據(jù),并解剖分析問題,做到言之有理,使人信服,但更重視提出對策,而且對策要有一定的高度和深度,讓有關(guān)部門可操作,增強議政的準確性、實效性。對于群眾關(guān)注的熱點、難點問題,即使是人代會閉會期間,我也是不厭其煩認真寫好建議,及時向有關(guān)部門反映群眾的呼聲,為他們辦實事。
一、疫情的報告、確認
(一)疫情的報告
1、凡在XX鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)動物重大疫病或疑似感染動物重大疫病疫情時,必須立即向鎮(zhèn)防控動物重大疫病指揮部報告,指揮部必須在2小時內(nèi)向區(qū)重大疫病防控指揮部報告。
2、任何單位和個人發(fā)現(xiàn)不明原因猝死畜禽、有傳染病癥狀的應(yīng)及時向鎮(zhèn)畜牧站報告。畜牧站在接到或了解情況后,應(yīng)立即派獸醫(yī)2人以上趕赴現(xiàn)場調(diào)查核實。對懷疑是動物重大疫病的,應(yīng)2小時內(nèi)將情況上報區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局或區(qū)動物疫控中心。
3、任何瞞報、漏報、遲報、謊報和阻礙他人報告疫情的行為,都要依法嚴肅處理。
(二)疫情的確認
1、動物重大疫病例確認
對疑似或確認動物重大疫病病例實行專報管理,凡轄區(qū)內(nèi)報告的疑似,臨床診斷病例,須經(jīng)治療小組會診后報告。
2、動物重大疫病疫情確認
鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站在接到疫情報告后要立即派出2名獸醫(yī)或檢疫員趕到現(xiàn)場進行臨床診斷,符合動物重大疫病臨床診斷指標的,診斷為臨床疑似動物重大疫病的要立即通知區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、區(qū)動物疫控中心到現(xiàn)場診斷。對現(xiàn)場診斷懷疑為動物重大疫病疫情的,鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站應(yīng)及時采集病料送區(qū)動物疫控中心進行確診。
二、應(yīng)急指揮系統(tǒng)和部分分工
(一)應(yīng)急指揮系統(tǒng)
1、鎮(zhèn)成立動物重大動物疫病防控指揮部,由鎮(zhèn)黨委副書記、提名鎮(zhèn)長李吉淵任指揮長,由分管領(lǐng)導(dǎo)張知春、鎮(zhèn)黨政辦主任譚江華、鎮(zhèn)派出所茍永林、鎮(zhèn)財政所劉楠、鎮(zhèn)畜牧站羅堂林,各村(居)民委員會等部門的主要負責人為成員,負責領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)全鎮(zhèn)動物重大疫病防控工作。指揮部下設(shè)辦公室在畜牧站辦公室。
2、鎮(zhèn)成立動物重大動物疫病疫情處理預(yù)備隊,由鎮(zhèn)動物重大疫病防控指揮部成員及相關(guān)單位職工、村書記、主任組成,具體職責是:當發(fā)生動物重大疫病疫情時,在指揮部的統(tǒng)一指揮下,畜牧站、村級疫情報告員、防疫員第一時間趕赴現(xiàn)場,做好疫情調(diào)查,組織開展緊急預(yù)防接種,消毒及無害化處理,等具體防治工作。當發(fā)生疑似或確診動物重大疫病病例時,在指揮部的統(tǒng)一指揮下,畜牧獸醫(yī)站第一時間趕赴現(xiàn)場,做好疫情調(diào)查診斷,處理具體防治工作。
(二)部門分工
動物重大疫病應(yīng)急工作由鎮(zhèn)人民政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),相關(guān)部門分工負責。
1、村(居)委會負責疑似動物重大疫病疫情調(diào)查,疫情調(diào)查報告,組織搞好動物重大疫病疫區(qū)動物免疫、消毒、無害化處理、突發(fā)事件的協(xié)調(diào)處理。
2、鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站:負責制定動物重大疫病處理方案,疫情監(jiān)測、檢測、預(yù)測、預(yù)報、疫源追蹤,發(fā)病動物及同群動物撲殺的技術(shù)指導(dǎo),組織實施檢疫、消毒、無害化處理和緊急免疫接種。
3、鎮(zhèn)財政所:負責安排落實防治經(jīng)費。
4、鎮(zhèn)派出所:協(xié)助做好病死動物無害化處理,加強疫區(qū)社會治安管理和保衛(wèi)工作。
5、鎮(zhèn)文廣站:負責正確輿論導(dǎo)向。
三、預(yù)防措施
(一)動物重大疫病預(yù)防措施
1、加強餐館、飯店、食堂、農(nóng)村宴席等公共餐飲的肉食品原料和衛(wèi)生監(jiān)督管理,嚴防病、死動物肉進入餐桌。
2、采取多種形式開展健康宣傳教育,向群眾宣傳?。ㄋ溃﹦游锏奈:π?,告知群眾不要宰殺、加工、銷售、食用?。ㄋ溃﹦游?。一旦發(fā)現(xiàn)?。ㄋ溃﹦游铮M行無害化處理。
(二)動物重大疫病預(yù)防措施
1、免疫、消毒、藥物預(yù)防:當受到外部疫情威脅時,有針對性地開展預(yù)防接種。同時定期消毒,規(guī)模養(yǎng)殖場和有條件的地方,積極開展飲水、飼料添加抗生素藥物預(yù)防工作。
2、檢疫:加強產(chǎn)地檢疫,屠宰檢疫和運輸檢疫,嚴格執(zhí)行引種檢疫申報制度。
3、監(jiān)測:實行疫情零報告制度,對種畜禽場,畜禽交易市場和高風險區(qū)域的動物,實施疫情監(jiān)測和風險評估。
四、疫情的控制和撲滅措施
(一)疑似或確認動物重大動物疫病控制措施
1、接到疫情報告后,立即組織人員對疑似病例和確診病例進行個案調(diào)查,追溯可能的感染來源。
2、對病例家庭及其畜圈、禽舍等區(qū)域進行消毒處理。
3、按要求對病例進行標本采集,包裝、運送和實驗檢測。
(二)動物重大疫病疫情的控制和撲滅措施
一旦發(fā)現(xiàn)疫情,要按照“四早”的原則及時有效處理,徹底消毒,嚴格隔離,強制免疫,堅決防止疫情擴散,并按照疫點、疫區(qū)、受威脅區(qū)不同性質(zhì)采取相應(yīng)的防控措施。
五、保障措施
1、物資保障:組織專門的防疫和治療隊伍,建立健全緊急物資儲備,包括藥品、防護用品、器械及動物重大疫病疫苗、消毒設(shè)備等為防治工作提供必要的物資保障。
2、資金保障:防控動物重大疫病應(yīng)急經(jīng)費納入本級財政預(yù)算,對撲殺畜禽給予一定補償。
為了使自己能更好地履行工作職責,我積極參加縣人大常委會組織的代表培訓學習,學習黨的十精神,學習人大依法履職的相關(guān)法律和規(guī)范性文件,了解人大基本制度理論,掌握人大的議事規(guī)則和工作程序。通過學習,增強了我的政治敏銳能力和政治鑒別能力,提高了思想理論水平,對如何審議各項工作報告、如何審議計劃、預(yù)算報告,如何提出代表議案和建議,如何參加閉會期間的活動等代表履職所需要掌握的基本知識和技能有了系統(tǒng)的了解,提高了自身的綜合素質(zhì),依法履職的責任感、使命感增強了,群眾意識、權(quán)力意識、法制意識、服務(wù)意識、代表意識、監(jiān)督意識增強了,為履行好代表職責打下了良好的基礎(chǔ)。
二、積極參加活動,依法行使權(quán)利
作為一名人大代表,既要積極參加人代會,認真審議人大常委會和“一府兩院”的工作報告,投好每一張“神圣的一票”,更要參加閉會期間的代表活動。當人大代表以來,我參加閉會期間的代表活動有:視察檢查、執(zhí)法檢查、小組活動、學習培訓、監(jiān)督評議,評議派出所等,做到人到、心到、口到,即堅持不作不發(fā)言不提建議意見的“掛名代表”;傾聽群眾呼聲,不閉目塞聽;審議討論發(fā)言積極;會議表決嚴肅認真。在依法履職中,努力做到工作有能量,發(fā)言有質(zhì)量,建議有份量。
三、積極提出建議,反映群眾呼聲
在履行代表職務(wù)中,我堅持做到勤寫建議。為了收集各種寫建議的素材,為了掌握民情,廣泛集中民智,準確反映民意,提交的建議具有前瞻性、代表性、針對性、準確性、可操作性,我堅持做到“四個勤”:勤于動腦、勤于動腿、勤于動耳、勤于動手??傊?,只要有“用心、留心、細心”這3個“心”,就會掌握寫建議的第一手資料,就會有可說、可寫、可議之處。參加人代會前,為了提出一個切實可行的建議,我都要花近兩個多月的時間和精力把平時調(diào)研、視察,深入社區(qū)征詢?nèi)罕娨庖娝占莆盏降母鞣N資料、信息進行認真思考、梳理歸納、分門別類、去虛留實,力求提出有價值的建議。每次在提建議時,我總是既指出問題,這些問題必須有根有據(jù),并解剖分析問題,做到言之有理,使人信服,但更重視提出對策,而且對策要有一定的高度和深度,讓有關(guān)部門可操作,增強議政的準確性、實效性。對于群眾關(guān)注的熱點、難點問題,即使是人代會閉會期間,我也是不厭其煩認真寫好建議,及時向有關(guān)部門反映群眾的呼聲,為他們辦實事。
四、積極調(diào)查研究,做人民代言人
一、會議:
*年,在全鎮(zhèn)安委會成員單位共同努力下,我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)總體保持平穩(wěn)態(tài)勢。*年1—3月,我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢總體平穩(wěn)。但安全生產(chǎn)基礎(chǔ)還比較薄弱,特別是相關(guān)業(yè)主的安全生產(chǎn)主體責任意識淡薄、個別業(yè)主安全生產(chǎn)意識不強、道路交通安全隱患較為嚴重等,會議通報了4月10日晚,寶發(fā)綜合加工廠發(fā)生死亡一人的安全生產(chǎn)事故,要求各相關(guān)責任單位、責任人務(wù)必重視,加強督促,狠抓整改措施落實到位,有效防范重特大事故。
二、會議:
各責任單位、責任人務(wù)必提高認識,增強責任;要經(jīng)常全面檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題;要狠抓督促整改,消除隱患;要加強協(xié)作,齊抓共管,確實扎實抓好當前安全生產(chǎn)各項工作,創(chuàng)建安全穩(wěn)定和諧大洛。
三、會議要求:
各相關(guān)責任單位、責任人要嚴格按照上級關(guān)于安全生產(chǎn)工作的部署和要求,結(jié)合工作實際和責任范圍的實際情況,認真、扎實地抓好當前的安全生產(chǎn)工作。
1、強化宣傳培訓。
要結(jié)合安全生產(chǎn)月活動,組織各生產(chǎn)企業(yè)開展一次特崗人員必須持證上崗、生產(chǎn)過程必須嚴格執(zhí)行和遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)政策的宣傳教育和技能培訓,樹立“生產(chǎn)必須安全,安全才能生產(chǎn)”、“安全是最大的效益”意識;各村要配合公安派出所開展一次全面的道路交通安全教育、整治活動。
2、強化責任,明確工作目標,狠抓安全生產(chǎn)責任制落實。
牢固樹立發(fā)展是第一要務(wù)安全是第一責任的理念,在思想上
重視安全生產(chǎn),在行動上自覺抓好安全生產(chǎn)。參照縣政府下達的控制指標,年初我鎮(zhèn)制訂了切實可行的安全生產(chǎn)責任目標,與各村委會、相關(guān)部門、企業(yè)簽訂了安全生產(chǎn)目標責任書,層層落實安全生產(chǎn)責任制,真正做了明確責任、責任到人、嚴格管理,真正使責任落到實處。
3、要持續(xù)深入排查治理隱患,抓好重點行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)監(jiān)管。
⑴要從政府、企業(yè)兩個層面建立隱患排患分級管理和重大危險源分級監(jiān)控制度,做到隱患排查治理制度化、經(jīng)?;?,堅決杜絕新的隱患產(chǎn)生,企業(yè)要全面排查隱患,對可能發(fā)生事故的各種隱患,要落實整改責任、資金和監(jiān)控措施,限期整改到位,保障安全生產(chǎn),政府強化隱患排查工作的指導(dǎo)、督促建立隱患排查治理數(shù)據(jù)庫,定期督查隱患排查治理情況。健全和完善季度例會制度、安全生產(chǎn)履職報告制度、安全教育培訓制度、完善相關(guān)部門企業(yè)事故應(yīng)急救援預(yù)案體系。落實三個要求:一是隱患排查認真仔細,不留盲區(qū)和死角;二是隱患整治工作責任、措施、資金、時限和預(yù)案五落實;三是建立健全重大隱患的分級管理機制,鞏固隱患治理成果。
⑵加大安全事故的查處力度,嚴肅事故查處,嚴格責任追究,切實落實安全責任制。按照發(fā)生事故“四不放過”(原因查不清不放過,責任者得不到處理不放過,職工群眾受不到教育不放過,沒有防范措施不放過的原則)。
⑶突出重點,深化安全生產(chǎn)專項整治工作,鎮(zhèn)安委會成員單位要根據(jù)本部門的職能定期開展安全生產(chǎn)專項整治工作,要開展好道路交通安全、危險化學品安全、非煤礦山安全、民爆器材和煙花爆竹安全、鍋爐壓力容器等設(shè)備安全、建筑安全、消防安全、學校安全等各項專項整治活動。
第二季度安全生產(chǎn)工作重點呈現(xiàn)二個特點:一是“五一”就要來臨,二是春夏季節(jié)多雨進入汛期容易出現(xiàn)山體滑坡等地質(zhì)災(zāi)害。這些都是安全生產(chǎn)工作的重點和難點,下階段要把安全生產(chǎn)各項工作落實到實處。①危險化學品安全整治,消除安全整治堅決關(guān)閉取締“三合一”、“多合一”場所,堅決關(guān)閉存在重大安全隱患的公共聚集場所。②建筑施工安全整治,特種設(shè)備安全整治、地質(zhì)災(zāi)害隱患排查等。③加強宣傳教育,提高安全素質(zhì),加強企業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員及特種作業(yè)人員安全培訓,提高安全意識和安全技能。④加強應(yīng)急管理,完善監(jiān)控體系,各部門、各單位、各企業(yè)要重視預(yù)案編制和修訂工作,保證預(yù)案的實用性和可操作性,要加強應(yīng)急隊伍的建設(shè)。
一、圍繞軍地共建平安,開展愛民固邊模范城創(chuàng)建
自2007年3月創(chuàng)建全省首個愛民固邊模范村,正式打響了愛民固邊戰(zhàn)略融入地方建設(shè)發(fā)展的第一槍。率先在全市啟動了首個愛民固邊模范鎮(zhèn)的創(chuàng)建活動,邊防派出所聯(lián)合當?shù)伛v軍、村委會隆重舉行“軍警民共建愛民固邊模范村”。截止目前,已先后創(chuàng)建9個愛民固邊模范村,模范村創(chuàng)建率達到了36%。與此同時,邊防大隊、邊防派出所“兩級主官”分別進入了公安局黨委班子和沿海鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子,24名邊防駐村民警全部兼任責任區(qū)“村官”工作。為精心組織實施“愛民固邊模范市”創(chuàng)建活動,我市先后劃撥經(jīng)費1200余萬元支持愛民固邊工作。
二、圍繞重大節(jié)日雙擁,扎實開展走訪慰問活動
在每年的“八一”、春節(jié)等重大節(jié)日以及老兵退役,積極組織、督促政法部門認真開展雙擁走訪慰問,并牽頭協(xié)調(diào)市政法部門領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶著慰問品、慰問金走訪慰問駐石部隊,向駐石官兵致以節(jié)日的問候,積極落實雙擁政策。
這是海寧市人大常委會近期為每位市人大代表建立的“履職檔案”,雖是薄薄幾頁紙,卻承載著沉甸甸的責任。除了這一文本檔案,海寧市人大常委會還為每位代表建立了電子檔案,并計劃建立一套專門服務(wù)和管理人大代表的信息化系統(tǒng)。
此外,海寧市人大常委會還計劃逐步向社會公開代表履職信息,以接受社會的監(jiān)督。正如海寧市人大常委會主任徐輝所說:“記錄履職就是記錄責任,這份責任要經(jīng)得起歷史和人民的檢驗!”
一張照片記錄一個諾言
市人大代表呂金祥的檔案里有一張照片,雖然畫面一般,但它是海寧市人大代表第一次向選民匯報履職情況的真實記錄。
再仔細翻看呂金祥的履職檔案,發(fā)現(xiàn)這樣的履職匯報幾乎每個月都有,它不同于代表述職,都是選民自發(fā)組織的活動,他們想知道自己選的代表到底有沒有在為自己說話、辦事。
“上一屆還沒遇上這事兒,有壓力啊。這不,市人代會一結(jié)束立馬到社區(qū)向選民匯報出會情況,以及怎樣把他們的意見提上去的,一樣不能少,都要匯報的?!眳谓鹣閰R報好“人代會之行”,又有選民反映海洲街道派出所設(shè)在社區(qū)的警務(wù)室“有房沒人”的情況。為此,第二個月他又就這一問題的了解、溝通情況向選民匯報。
就這樣,每月13日,呂金祥都會向選民匯報所聽取意見的處理情況,并耐心聽取選民反映新情況。
“選上人大代表之后,他對我們社區(qū)選民承諾,每月13日都會來聽意見,聽了還會認真落實好。這點很難得,我們選過這么多代表,像他這樣的還是第一個,我們真的選對了。”這是選民發(fā)自內(nèi)心的肺腑之言。
檔案鏈接 代表姓名:呂金祥,歸檔號:002-2012-13-220,所在組別:海洲街道市代表小組
一份拷貝件記錄一份責任
海寧市十四屆人大一次會議上,有84位代表聯(lián)名提出了一份議案,促使大會最終作出了《關(guān)于加快以鹽官古城為龍頭的百里錢塘國際旅游長廊開發(fā)建設(shè)的決定》,這是海寧市人大歷史上首個人代會作出的重大事項決定。根據(jù)代表檔案管理規(guī)定,這份議案要拷貝83份,聯(lián)名的每位代表都需歸檔。
在鹽官土生土長的李曉紅是83位附議代表之一,她始終無法割舍對鹽官的這份牽掛,“《決定》通過了,很興奮,畢竟鹽官對我來說是‘情根深種’啊,可要實現(xiàn)那上面的目標,問題還有不少,作為代表要監(jiān)督、推動,出自己的一份力?!?/p>
于是,走訪選民時她又多了一項重要內(nèi)容,聽取選民對百里錢塘開發(fā)建設(shè)的真實想法?!拔蚁胪ㄟ^我的手和我的口,把鹽官百姓所關(guān)心的,想要反映的,及時向人大常委會、景區(qū)管委會反映上去?!睆谋崋T到退休工人,從原住居民到外來人員,從老百姓到景區(qū)管委會工作人員,李曉紅不知走訪了多少人,有關(guān)百里錢塘開發(fā)建設(shè)的意見和問題記了滿滿一筆記本。
綜合這些調(diào)研情況,在市人大常委會會議審議市政府關(guān)于《決定》執(zhí)行情況的報告時,列席會議的李曉紅又提出了《關(guān)于百里錢塘開發(fā)建設(shè)的建議》。這份建議不僅被融入了市人大常委會的審議意見書,也留在了她的履職檔案里。
和這份資料放在一塊的還有一份代表履職承諾。當初她承諾:年內(nèi)不少于4次上門走訪選民,可她一年的履職登記顯示,她走訪選民的次數(shù)共有5次。
檔案鏈接 代表姓名:李曉紅,歸檔號:002-2012-6-109,所在組別:鹽官鎮(zhèn)市代表小組
一份報紙記錄一份履職成果
2012年9月21日的《海寧日報》,首次刊登了《桶裝飲用水質(zhì)量抽驗公告》,里面清楚地刊登了不合格桶裝飲用水產(chǎn)品的批次和不合格原因。這是海寧市首次以官方名義向市民公布桶裝飲用水抽驗結(jié)果。
積極推動此項公開制度的正是海寧市人大代表、市人大常委會組成人員鄔欣,在她的履職檔案里就存有這張報紙。與其一起歸檔的還有兩張光盤,里面詳細記錄了鄔欣參加市人大常委會食品安全專題詢問會的現(xiàn)場情況。
“對幾家生產(chǎn)桶裝純凈水的企業(yè),我們進行了暗訪,帶回了一個片子,我想請大家也看一下這個片子……”
“桶裝水生產(chǎn)出來以后,到達老百姓家門口還有一個流通和銷售環(huán)節(jié),我想問問,在這些環(huán)節(jié)相關(guān)部門到底是怎么監(jiān)管的?!?/p>
…………
鏡頭回閃間,鄔欣在現(xiàn)場先后6次追問相關(guān)職能部門,問題直指監(jiān)管盲區(qū)。
“都在機關(guān)工作,低頭不見抬頭見的,這樣咄咄逼人,就不怕得罪人?”面對一些年輕同志的疑惑,鄔欣一臉凝重:“當然也會有一點不好意思,但我想,我是一名人大代表,就應(yīng)該履行代表的職責?!?/p>
事實上,正因為她的“咄咄逼人”,才會有《海寧日報》上的那份公告。
一、調(diào)研基本情況
此次調(diào)研活動,主要采取“聽、看、談、問、議”的方式,先后召集聯(lián)系點派出所民警、鄉(xiāng)黨委、村(組)小隊長、派出所負責人、基層民警座談會10場次,走訪轄區(qū)群眾、宗教人士等監(jiān)管對象31戶。查找基層派出所在服務(wù)意識、辦事效率、工作創(chuàng)新履職盡責等方面存在的問題,征詢意見和建議。調(diào)研中,基本上摸清了當前干部群眾最為關(guān)心、反映最為強烈的突出問題,了解了基層民警的思想動態(tài)和所思所盼,為深入開展黨的群眾路線教育實踐活動奠定了堅實的基礎(chǔ)。調(diào)研中,共收集群眾意見4條,民警意見5條,基本上摸清了當前群眾最為關(guān)心、反映最為強烈的突出問題,了解了基層民警的思想動態(tài)和所思所盼,為深入開展黨的群眾路線教育實踐活動奠定了堅實的基礎(chǔ)。
二、調(diào)研中梳理出的問題
(一)維穩(wěn)形勢嚴峻,公安民警壓力不斷增大。維護轄區(qū)治安穩(wěn)定是此次調(diào)研中轄區(qū)群眾呼聲最高的問題,通過走訪座談,一些群眾反映,當前,托克遜正處于大建設(shè)、大開放、大發(fā)展的時期,各種矛盾糾紛不斷增多,群體性事件苗頭日益凸顯,社會治安維穩(wěn)形勢日趨復(fù)雜,社會治安任務(wù)相當繁重。為了維護好轄區(qū)社會穩(wěn)定和治安問題,在警力相對不足情況下,托克遜縣公安局全體民警不得不放棄休息,延長上班時間,增派車輛、人員加強巡邏,努力維護好社會治安,這無疑是增加了民警的工作量,民警普遍感到工作超負荷運轉(zhuǎn),心理壓力較大。
(二)部分民警的素質(zhì)難以適應(yīng)當前公安工作需要。近年來,進入公安隊伍新民警(村警)較多,雖然我們開展了大練兵、集中培訓等一系列的培訓工作,但部分民警的素質(zhì)與現(xiàn)實的要求仍有一定的差距,有的民警不會做群眾工作、不會調(diào)查、取證,執(zhí)法辦案水平不高;有的民警下基層入戶走訪調(diào)查留于表面,只是簡單的進行登記,沒有和群眾進行深入的交流和接觸,無法掌握各種敵社情信息;有的民警對當前形勢認識不足,在開展日常工作中看不到隱患,不能及時掌握潛在的社會不安全隱患等等。
(三)缺乏學習能力不足,存在處事畏難思想。相當數(shù)量的民警厭煩政治理論學習,缺乏對法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識的學習與鉆研,對法律常識和一些應(yīng)知應(yīng)會的政策理論、公安業(yè)務(wù)一知半解,面對新形勢、新問題往往束手無策,工作起來力不從心,不能得心應(yīng)手;一些民警雖然有工作熱情,但存在“想干不會干”的問題,表現(xiàn)為無法勝任本職工作,不能獨立完成工作任務(wù)。一些民警自身控制能力較差,自我要求不嚴,容易產(chǎn)生惰性,個別民警不能伏下身子深入基層一線,入戶少,了解的情況少,群眾不了解、不認識警務(wù)區(qū)民警,做群眾工作能力差等問題。因一些民警、協(xié)警的綜合素質(zhì)不高、業(yè)務(wù)能力不強、工作缺乏創(chuàng)新精神,所隊領(lǐng)導(dǎo)對工作的指導(dǎo)不夠,民警對上級下達的如追逃、破案等硬性指標工作任務(wù)完成上頗感吃力。
(四)領(lǐng)導(dǎo)能力欠缺統(tǒng)籌,存在他人工作安排他人完成。個別民警不注重業(yè)務(wù)的提高,本應(yīng)自己完成的警綜平臺錄入工作,推脫不會,領(lǐng)導(dǎo)為完成總體工作,安排其他業(yè)務(wù)骨干代為完成,久之“懶人”更懶,骨干越干份外的工作越多,導(dǎo)致骨干民警“不愿干”的問題,一些所隊領(lǐng)導(dǎo)由于思想認識不到位、工作態(tài)度不端正、自身位置擺不正。以老資格自居,自以為是,班子之間溝通聯(lián)系少,工作相互推諉,影響整體隊伍干工作的積極性。
三、幾點建議
針對上述問題,根據(jù)當前基層派出所公安工作和隊伍建設(shè)實際,要促使民警熱愛基層工作、安心基層工作,要著力抓好以下幾方面工作:
一、強化思想政治教育,進一步激發(fā)派出所民警立足崗位、樂于奉獻的積極性和主動性。要通過教育,使派出所民警樹立以下三種意識:一是牢固樹立長期在基層工作的意識。要使廣大基層民警明確,由于公安工作性質(zhì)任務(wù)決定,從事機關(guān)工作的只是一小部分,大部分警力都必須長期在基層工作。而隨著基層基礎(chǔ)工作的強化,基層警力的比例只會增大,不會減小。二是牢固樹立在艱苦崗位鍛煉的意識。近年來參加工作的年輕民警中,獨生子女多,不少人從小生活比較優(yōu)裕,加之受社會上各種思潮的影響,青年民警的價值取向發(fā)生變化,奉獻精神淡化,吃苦精神缺乏。要針對這一實際,教育他們懂得“寶劍鋒自磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。三是牢固樹立在派出所工作大有作為的意識。派出所崗位任務(wù)繁重、工作辛苦,這既給青年民警帶來更大壓力、需要更多付出,也為民警提高素質(zhì)、展示才華提供了舞臺。只要撲下身子,扎實工作,勇于在本職崗位鍛煉自己,就可以有所作為,就能夠?qū)崿F(xiàn)自己的人生價值。通過情感交流互動、營造融洽的內(nèi)部環(huán)境,把思想教育搞實搞活搞好,真正起到“掌握民警思想、了解民警疾苦、溝通民警感情、傾聽民警呼聲、激發(fā)民警熱情”的效果。
二、建立健全從優(yōu)待警保障機制,努力消除派出所民警后顧之憂。堅持以人為本,體現(xiàn)人文關(guān)懷,是新形勢下隊伍建設(shè)的新要求。一方面要切實加強民警的教育,轉(zhuǎn)變觀念,換位思考,真正以人民公仆的要求來認識我們在感情上、工作上的差距,正確對待群眾投訴;同時,要著力提高民警的業(yè)務(wù)素質(zhì),提高執(zhí)法辦案的能力。另一方面,要切實做好民警正當執(zhí)法權(quán)益的保護工作。要建立民警舉報投訴澄清制度,對于查實的、當事民警無過錯的投訴舉報件,應(yīng)當以相關(guān)組織的名義,在一定范圍內(nèi),及時公開澄清;對于惡意詆毀公安民警形象的投訴人員應(yīng)予以相應(yīng)的處理,以維護公安機關(guān)的執(zhí)法權(quán)威,保護民警正當執(zhí)法權(quán)益不受侵犯。要加大對派出所經(jīng)費裝備的傾斜,要采取各種措施,使派出所辦公經(jīng)費、辦案經(jīng)費、民警補助補貼、裝備和辦公設(shè)施得到保障。
一要勤于學習,堅持把學習貫穿到工作中,虛心向先進請教,主動學習他們的工作方法和經(jīng)驗技巧,努力提高業(yè)務(wù)水平。
為確保演練成功,星海街道制定了演練方案,成立應(yīng)急演練指揮部,下設(shè)綜合協(xié)調(diào)組、秩序保障組、醫(yī)療組、保障組、調(diào)度組、轉(zhuǎn)移組、應(yīng)急搶險隊,并專門召開演練方案協(xié)調(diào)會,對各應(yīng)急小組進行詳細分工,明確各崗位人員職責和任務(wù),要求各組成員各司其職,全力協(xié)助現(xiàn)場完成應(yīng)急救援工作。