時(shí)間:2023-03-22 17:48:32
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1.1對象
依據(jù)我院護(hù)理專業(yè)三年級學(xué)生學(xué)習(xí)結(jié)果歸因量表的問卷調(diào)查結(jié)果,參考前一學(xué)期護(hù)理專業(yè)考試課程期末考試成績,從中選取學(xué)業(yè)成就歸因及考試成績均無顯著差異的2個(gè)自然班共87名學(xué)生作為研究對象,隨機(jī)選擇1個(gè)班為試驗(yàn)班,另一個(gè)班為對照班。87名學(xué)生年齡18歲~20歲,平均19.2歲,均為女性。
1.2方法
1.2.1研究方法
研究者對試驗(yàn)班42名學(xué)生進(jìn)行為期3個(gè)月的歸因干預(yù)訓(xùn)練。干預(yù)過程中,學(xué)生需每天填寫反思日記,反思日記本由研究者設(shè)計(jì),并統(tǒng)一發(fā)放,要求學(xué)生對當(dāng)天的努力程度、學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)效果進(jìn)行反思和判斷,并對自己當(dāng)天學(xué)習(xí)成敗的原因進(jìn)行分析,盤點(diǎn)自己完成了哪些學(xué)習(xí)任務(wù),所有內(nèi)容均要求學(xué)生從預(yù)設(shè)的選項(xiàng)中畫鉤,以對學(xué)生的歸因傾向進(jìn)行引導(dǎo)。研究者每周五放學(xué)前收回日記本,根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況書寫評語,對干預(yù)過程進(jìn)行控制,周一發(fā)還給學(xué)生。對照班45名學(xué)生不進(jìn)行歸因干預(yù)訓(xùn)練。試驗(yàn)班和對照班的護(hù)理專業(yè)考試課程均由相同任課教師授課,授課內(nèi)容、方法及期末考試試卷均完全相同。干預(yù)結(jié)束后,對試驗(yàn)班和對照班學(xué)生的學(xué)習(xí)結(jié)果歸因方式進(jìn)行問卷調(diào)查,將調(diào)查結(jié)果及護(hù)理專業(yè)考試課程期末考試成績進(jìn)行對比,觀察干預(yù)效果。
1.2.2調(diào)查問卷
學(xué)習(xí)結(jié)果歸因量表[2]為Lefcourt等于1979年編制的《多維度-多歸因因果量表》(MMCS)中的《學(xué)業(yè)成就歸因量表》,共24個(gè)條目,分為4組,每組6個(gè)條目測試4種歸因傾向,分別是能力、努力、情境和運(yùn)氣,其中有關(guān)成功和有關(guān)失敗的結(jié)果歸因各12個(gè)條目。量表采用5點(diǎn)計(jì)分,完全不同意計(jì)0分,完全同意計(jì)4分,中間程度的分別計(jì)1分、2分、3分,無論傾向于哪種歸因方式,分?jǐn)?shù)越高,說明越具有該方面的歸因特點(diǎn)。本研究中該量表的Cron-bach’sα系數(shù)為0.809。試驗(yàn)前后共發(fā)放問卷174份,回收174份,問卷有效率100%。
1.2.3干預(yù)方法
試驗(yàn)班歸因干預(yù)訓(xùn)練內(nèi)容包括集體和個(gè)別干預(yù)[3,4]。①集體干預(yù):首先進(jìn)行歸因理論和學(xué)習(xí)方法講座,使學(xué)生了解歸因的基礎(chǔ)理論知識,明確學(xué)習(xí)成功或失敗時(shí)恰當(dāng)?shù)臍w因方式,樹立正確的歸因觀,強(qiáng)調(diào)努力程度對于學(xué)習(xí)成功的重要性,并指導(dǎo)學(xué)生尋找適合自己的學(xué)習(xí)方法。然后研究者組織學(xué)生進(jìn)行分組討論(6人為一小組),討論的問題為“影響學(xué)習(xí)成敗的主要因素有哪些?”“自信心、能力高低、努力程度、任務(wù)難易、運(yùn)氣好壞、身心狀態(tài)、外界環(huán)境與學(xué)習(xí)成敗的關(guān)系?”及“學(xué)習(xí)方法對學(xué)習(xí)成績的作用?”。隨后請歸因正確且學(xué)習(xí)成績好的同學(xué)進(jìn)行榜樣示范,介紹自己對待學(xué)習(xí)成敗的態(tài)度和看法以及自己的學(xué)習(xí)方法,其他同學(xué)結(jié)合自己的情況進(jìn)行自我反思,與榜樣同學(xué)進(jìn)行對比,明確正確的歸因方式,改善自身的學(xué)習(xí)方法。同時(shí)組織學(xué)生觀看勵(lì)志視頻,研究者與學(xué)生一起對視頻內(nèi)容進(jìn)行分析,引導(dǎo)學(xué)生對成功和失敗進(jìn)行歸因。最后進(jìn)行強(qiáng)化矯正,讓學(xué)生在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成不同難度的學(xué)習(xí)任務(wù),并讓其對完成任務(wù)的情況做出歸因,要求學(xué)生在預(yù)先設(shè)定的歸因因素中做出選擇,歸因正確者進(jìn)行鼓勵(lì)和贊許,進(jìn)行正強(qiáng)化,對不恰當(dāng)歸因者給予矯正。②個(gè)別干預(yù):與集體干預(yù)同步進(jìn)行。對干預(yù)過程中出現(xiàn)問題或不能按要求完成任務(wù)的學(xué)生進(jìn)行個(gè)別談話,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)及歸因狀況,加強(qiáng)學(xué)習(xí)及歸因指導(dǎo),幫助學(xué)生克服困難。對基礎(chǔ)較差的學(xué)生進(jìn)行定向訓(xùn)練,適當(dāng)降低起點(diǎn),給予難度較低的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練任務(wù),多表揚(yáng),少批評,幫助其發(fā)現(xiàn)優(yōu)點(diǎn)和正確歸因,消除自卑心理,提高學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)。
1.2.4統(tǒng)計(jì)學(xué)方法
將所得有效數(shù)據(jù)輸入SPSS19.0統(tǒng)計(jì)軟件進(jìn)行統(tǒng)計(jì)描述、t檢驗(yàn)和χ2檢驗(yàn)。
2歸因訓(xùn)練后兩班學(xué)生學(xué)習(xí)結(jié)果歸因情況
試驗(yàn)班經(jīng)為期3個(gè)月的歸因訓(xùn)練后,學(xué)習(xí)結(jié)果歸因情況見表1。按照歸因理論[1],學(xué)生將自身的能力和努力排在成功歸因的前兩位者為積極歸因,將任務(wù)容易等情境因素和運(yùn)氣好排在成功歸因前兩位者為消極歸因;學(xué)生將自身的努力和運(yùn)氣不佳排在失敗歸因的前兩位者為積極歸因,將自身能力低和任務(wù)難等情境因素排在失敗歸因前兩位者為消極歸因。兩個(gè)班學(xué)生學(xué)習(xí)結(jié)果積極歸因與消極歸因狀況見表2。
3討論
3.1學(xué)生經(jīng)過歸因訓(xùn)練后學(xué)習(xí)結(jié)果歸因情況
本研究結(jié)果顯示,歸因訓(xùn)練后試驗(yàn)班和對照班學(xué)生均將自身的能力和努力因素排在學(xué)業(yè)成功歸因的前2位,這是積極的歸因方式,主要是由于學(xué)生在對學(xué)業(yè)成就進(jìn)行歸因時(shí),往往樂于對學(xué)業(yè)成功的原因進(jìn)行認(rèn)真分析,通過對學(xué)業(yè)成功的反思可以讓學(xué)生進(jìn)一步感受到成功的快樂,將學(xué)業(yè)成功歸因于自身的能力強(qiáng)和自己所付出的努力,可增強(qiáng)學(xué)生的自信心和自豪感,從而進(jìn)一步激發(fā)新的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),因此,無論是試驗(yàn)班還是對照班學(xué)生都容易對學(xué)業(yè)成功進(jìn)行積極歸因。但相對于成功而言,學(xué)業(yè)失敗的原因更為復(fù)雜,對失敗的思考會(huì)帶來痛苦和不愉快的體驗(yàn),因而學(xué)生對學(xué)業(yè)失敗的反思往往不夠深刻,歸因時(shí)常逃避責(zé)任,簡單地歸因?yàn)榭陀^因素,或者認(rèn)為自身能力不足,不擅長該方面的學(xué)習(xí)。本研究結(jié)果還顯示,盡管試驗(yàn)班和對照班學(xué)生將自身的努力因素排在學(xué)業(yè)失敗歸因的首位,是積極的歸因方式,利于學(xué)生今后繼續(xù)努力,提高學(xué)業(yè)成就,但試驗(yàn)班學(xué)生也將學(xué)習(xí)的情境因素排在學(xué)業(yè)失敗歸因的第2位,這是穩(wěn)定、不可控因素,為消極的歸因方式,會(huì)使學(xué)生認(rèn)為學(xué)業(yè)失敗是客觀因素造成的,自己不必對學(xué)業(yè)失敗的結(jié)果負(fù)責(zé)任,從而導(dǎo)致今后進(jìn)一步努力學(xué)習(xí)的動(dòng)機(jī)不足,而對照班學(xué)生除將學(xué)習(xí)的情境因素排在學(xué)業(yè)失敗歸因的第2位外,還將自身能力不足并列排在第2位,這也是消極的歸因方式,會(huì)使學(xué)生感到學(xué)業(yè)的失敗是由于自身能力低造成的,認(rèn)為自己對學(xué)為力,從而使學(xué)習(xí)的自信心降低,學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)減弱,表現(xiàn)出消極態(tài)度,易產(chǎn)生習(xí)得性無助感。可見,歸因干預(yù)訓(xùn)練學(xué)生和未訓(xùn)練學(xué)生在學(xué)業(yè)成功歸因方面差別不大,而在學(xué)業(yè)失敗歸因方面試驗(yàn)班學(xué)生要好于對照班,這是由于護(hù)理專業(yè)學(xué)生基本能對學(xué)業(yè)成功進(jìn)行積極歸因,從而歸因干預(yù)訓(xùn)練對其影響不大,但歸因干預(yù)訓(xùn)練可鼓勵(lì)學(xué)生勇于面對自己學(xué)業(yè)失敗的結(jié)果,冷靜地分析導(dǎo)致學(xué)業(yè)失敗的真正原因,引導(dǎo)學(xué)生從自身可控的因素去思考和反思自己的學(xué)習(xí)行為,鼓勵(lì)學(xué)生在學(xué)習(xí)中遇到困難要想辦法解決,不回避問題,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)責(zé)任感,改變學(xué)生對自身的不恰當(dāng)認(rèn)知,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的自信心,從而促使試驗(yàn)班學(xué)生的學(xué)業(yè)失敗歸因逐步向積極的方向轉(zhuǎn)化,使其對學(xué)習(xí)的自信心強(qiáng)于對照班。本研究結(jié)果還顯示,試驗(yàn)班和對照班學(xué)生在成功運(yùn)氣歸因和失敗運(yùn)氣歸因方面存在差異(P<0.05),對照班比試驗(yàn)班學(xué)生更傾向于將學(xué)業(yè)成功歸因于運(yùn)氣好,這是一種消極的歸因方式,容易導(dǎo)致學(xué)生忽視努力在學(xué)業(yè)成功中的作用,面對困難、挫折和失敗缺乏堅(jiān)持性。而試驗(yàn)班比對照班學(xué)生更傾向于將學(xué)業(yè)失敗歸因于運(yùn)氣不佳,這是一種積極的歸因方式,學(xué)生會(huì)認(rèn)為學(xué)業(yè)失敗只是偶然,不會(huì)懷疑自身的能力,相信只要加強(qiáng)努力,將來一定會(huì)成功??梢姡ㄟ^歸因干預(yù)訓(xùn)練,試驗(yàn)班學(xué)生較對照班更能正確分析運(yùn)氣與學(xué)習(xí)成就之間的關(guān)系,清楚地認(rèn)識到運(yùn)氣是不穩(wěn)定因素,運(yùn)氣好或運(yùn)氣不佳只是暫時(shí)的,依靠運(yùn)氣不能取得長久的成功,只有平時(shí)堅(jiān)持不懈的努力,學(xué)習(xí)成績才能不斷提高,而非消極地等待好運(yùn)的到來。本研究結(jié)果也顯示,試驗(yàn)班與對照班均有70%以上的學(xué)生能對學(xué)習(xí)成功進(jìn)行積極歸因,兩者差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義,這與表1結(jié)果一致。但表2結(jié)果也顯示試驗(yàn)班與對照班學(xué)生在學(xué)業(yè)失敗歸因的積極性方面存在差異(P<0.05),試驗(yàn)班33.3%的學(xué)生能對學(xué)習(xí)失敗進(jìn)行積極歸因,對學(xué)習(xí)失敗進(jìn)行積極歸因者僅為13.3%,盡管試驗(yàn)班學(xué)生對失敗進(jìn)行積極歸因的結(jié)果也不夠理想,但明顯好于對照班,提示歸因干預(yù)訓(xùn)練可幫助學(xué)生正確分析學(xué)業(yè)失敗的原因,恰當(dāng)?shù)卦u估自己的學(xué)習(xí)能力,正確分析學(xué)習(xí)任務(wù)的難度,建立學(xué)習(xí)的自信心,引導(dǎo)學(xué)生勇于從自身尋找原因,相信失敗的結(jié)果是可以改變的,只要堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí),完全能夠達(dá)到學(xué)習(xí)的相應(yīng)要求,從而促進(jìn)學(xué)生形成積極的歸因風(fēng)格,增強(qiáng)學(xué)生今后學(xué)習(xí)的積極性和進(jìn)取心。
3.2歸因訓(xùn)練后學(xué)生護(hù)理專業(yè)考試課程期末考試成績較高
本研究結(jié)果顯示,經(jīng)過3個(gè)月的歸因訓(xùn)練后,試驗(yàn)班3門護(hù)理專業(yè)考試課程期末考試成績的平均分分別高于對照班4.9分、3.4分和8.9分。可見,歸因訓(xùn)練確實(shí)有助于提高學(xué)生的學(xué)業(yè)成績。歸因干預(yù)訓(xùn)練可引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行正確的學(xué)業(yè)成敗歸因,而恰當(dāng)積極的成敗歸因又可以促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,增強(qiáng)學(xué)生的自尊心和自信心,使學(xué)生相信自己能夠應(yīng)付學(xué)業(yè)中的挑戰(zhàn),意識到學(xué)業(yè)成績的好壞關(guān)鍵在于自己,改變以往對待學(xué)習(xí)困難的態(tài)度,主動(dòng)對自己的學(xué)習(xí)行為進(jìn)行反思,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),增強(qiáng)學(xué)習(xí)的責(zé)任心和進(jìn)取心,從而有助于提高學(xué)生的學(xué)業(yè)成就。
3.3本研究的不足與啟示
本研究結(jié)果顯示歸因干預(yù)訓(xùn)練可促使護(hù)理專業(yè)學(xué)生形成積極的歸因風(fēng)格,增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)自信心,提高學(xué)生的學(xué)業(yè)成就,但表1結(jié)果也顯示,無論是對學(xué)業(yè)成功還是對學(xué)業(yè)失敗的歸因,試驗(yàn)班和對照班學(xué)生在能力、努力和情境3個(gè)方面差異均無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05),3門護(hù)理專業(yè)考試課程期末考試成績也無顯著差異(P>0.05),提示歸因訓(xùn)練的時(shí)間不足,這與蘇麗敏[5]對大學(xué)生外語學(xué)習(xí)歸因訓(xùn)練的結(jié)果一致,說明短短數(shù)月的歸因干預(yù)訓(xùn)練不足以對學(xué)生的歸因傾向產(chǎn)生重大影響,只有在足夠的時(shí)間內(nèi),學(xué)生才能得到不斷的激勵(lì),進(jìn)而形成有效的學(xué)習(xí)策略,引發(fā)積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)行為,改變其錯(cuò)誤的歸因傾向,形成積極穩(wěn)定的歸因風(fēng)格,最終提高學(xué)業(yè)成就。因此,今后在對學(xué)生進(jìn)行歸因訓(xùn)練時(shí),適當(dāng)延長歸因訓(xùn)練的時(shí)間,甚至進(jìn)行經(jīng)常性的歸因訓(xùn)練,可使歸因訓(xùn)練效果更明顯。此外,歸因訓(xùn)練時(shí)還要注意對歸因訓(xùn)練效果的保持和遷移,使短期歸因訓(xùn)練取得的效果持之以恒,并將實(shí)驗(yàn)情境中的歸因訓(xùn)練效果很好地遷移到課堂情境中。
以昆明醫(yī)科大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院2013級成人護(hù)理專業(yè)127名學(xué)生為研究對象,其中女生118人(92.91%),男生9人(7.09%)。
1.2研究方法
主要采用問卷法研究,問卷為醫(yī)學(xué)教育環(huán)境評估量表:醫(yī)學(xué)教育環(huán)境測量工具(DundeeReadyEducationEnvironmentMeasure,DREEM量表)由英國Dundee大學(xué)研究開發(fā),中國醫(yī)科大學(xué)翻譯修訂而成。分別為學(xué)生對學(xué)習(xí)的知覺、學(xué)生對教師的知覺、學(xué)生對學(xué)術(shù)自我知覺、學(xué)生對環(huán)境的知覺、學(xué)生對社交自我知覺5個(gè)維度,共50個(gè)項(xiàng)目;所有項(xiàng)目均采用Likert5分制,從不同意到非常同意分別以0~4分表示,滿分200分;DREEM量表是尤其適用于改革變化中的醫(yī)學(xué)院校教育環(huán)境測量的世界性測量工具,于課程結(jié)束后采取無記名方式作答,集中發(fā)放并當(dāng)場收回。共發(fā)放127份DREEM量表,最后得到有效問卷126份,有效率為99.21%。調(diào)查資料采用描述性統(tǒng)計(jì)分析。
2結(jié)果研究
結(jié)果顯示,DREEM量表的5個(gè)下位量表中學(xué)生對學(xué)習(xí)的知覺得分率最高,該項(xiàng)得分為(39.69±4.14)分,得分率82.69%。教育環(huán)境子領(lǐng)域內(nèi)得分最低,3項(xiàng)分別是我感到太疲倦而無法用心學(xué)習(xí)課程,得分僅為(2.14±1.24)分,得分率53.50%;教學(xué)過于以教師為中心,得分為(2.62±1.14)分,得分率65.50%;教學(xué)過分強(qiáng)調(diào)死記硬背,得分為(2.77±1.02)分,得分率69.25%。教育環(huán)境子領(lǐng)域中得分最高項(xiàng)依次是學(xué)校嚴(yán)格按照課程表安排教學(xué),得分為(3.67±0.49)分,得分率91.75%;教學(xué)重點(diǎn)明確,得分為(3.65±0.56)分,得分率91.25%。
3討論
縱觀本研究調(diào)查結(jié)果可以發(fā)現(xiàn),本校成人護(hù)理專業(yè)教學(xué)呈現(xiàn)以下特點(diǎn):學(xué)生求知欲高;學(xué)習(xí)時(shí)間明顯不足;學(xué)生對教師要求高。成人教育的本質(zhì)特征是由其教育對象決定的。成人學(xué)生以往接受過系統(tǒng)的專業(yè)教育,同時(shí)又具備工作經(jīng)驗(yàn),他們具有強(qiáng)烈的“充電”意識和提升愿望,因此學(xué)習(xí)的主觀能動(dòng)性強(qiáng)。學(xué)習(xí)時(shí)間不足一直是困擾成人教育師生的棘手問題。這種時(shí)間短缺并非“為賦新詞強(qiáng)說愁”,而是絕對性時(shí)間不足,身兼數(shù)職的成人學(xué)生往往是有心無力地學(xué)習(xí)。與此同時(shí),具有豐富工作經(jīng)驗(yàn)的成人學(xué)生對教師和教學(xué)提出更高的要求,專業(yè)教師不僅要關(guān)注“教”,更應(yīng)關(guān)注“學(xué)”,注重培養(yǎng)學(xué)生的有效學(xué)習(xí)和終身學(xué)習(xí)能力。微課作為一種新型教學(xué)資源和應(yīng)用模式,具有以下主要特點(diǎn):
(1)主題突出,指向明確。相對于傳統(tǒng)課堂所要完成復(fù)雜眾多的教學(xué)內(nèi)容以及多個(gè)教學(xué)目標(biāo)而言,微課的教學(xué)目標(biāo)相對單一,教學(xué)內(nèi)容更加精簡,教學(xué)主題更加突出,有利于實(shí)現(xiàn)有效學(xué)習(xí)。
(2)資源多樣,情境真實(shí)。微課營造了一個(gè)與具體教學(xué)活動(dòng)緊密結(jié)合、真實(shí)情境化的微教學(xué)資源環(huán)境。教師和學(xué)生在這種具體的、典型案例化的教與學(xué)情境中更容易實(shí)現(xiàn)教學(xué)觀念、技能、風(fēng)格的模仿、遷移和提升,最終達(dá)到教學(xué)相長。
我院于2009年開始與江蘇建康職業(yè)學(xué)院按照“雙向選擇”的原則,學(xué)生自愿報(bào)名,醫(yī)院面試選拔,組建駐點(diǎn)教學(xué)班。從學(xué)院的2007-2012級高護(hù)專業(yè)學(xué)生中,每年組建一個(gè)駐點(diǎn)教學(xué)班,每班學(xué)生24-31人,年齡18-22歲。醫(yī)院具備承擔(dān)臨床護(hù)理教學(xué)能力,開放床位1020張,有內(nèi)、外、婦、兒等30多個(gè)業(yè)務(wù)科室,具備學(xué)生臨床見習(xí)和實(shí)習(xí)條件。
2.方法
(1)通過雙向選擇,組建駐點(diǎn)教學(xué)班:學(xué)院在高職護(hù)理專業(yè)第一學(xué)年第二學(xué)期的學(xué)生中進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng),醫(yī)院再到學(xué)院向?qū)W生作醫(yī)院情況介紹,學(xué)生與醫(yī)院進(jìn)行雙向選擇,組建醫(yī)院駐點(diǎn)教學(xué)班。
(2)選拔授課老師,組建教學(xué)班子:醫(yī)院理論教學(xué)老師具備良好的政治素質(zhì),熱心教學(xué)工作,有扎實(shí)的理論基礎(chǔ),豐富的臨床經(jīng)驗(yàn);護(hù)理老師具備大專以上學(xué)歷或主管護(hù)師及以上職稱,醫(yī)療老師具備本科以上學(xué)歷或副主任醫(yī)師以上職稱。臨床護(hù)理帶教老師熱愛帶教工作,工作責(zé)任心強(qiáng),大專學(xué)歷且工作5年以上的護(hù)師或以上職稱,為臨床護(hù)理骨干,有一定的語言表達(dá)能力,每個(gè)科室選拔2-4人,負(fù)責(zé)學(xué)生在第二學(xué)年理論期間本科室的臨床見習(xí)和第三學(xué)年的臨床護(hù)理實(shí)習(xí)帶教。
(3)教學(xué)方法:第一學(xué)年,學(xué)生在學(xué)院完成公共課程(政治理論、英語、計(jì)算機(jī)等)、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)課程(人體解剖、生理、生物化學(xué)、藥理、病理、病原生物及免疫、健康評估等)學(xué)習(xí)。第二學(xué)年,醫(yī)院根據(jù)學(xué)院護(hù)理專業(yè)人才培養(yǎng)方案,在醫(yī)院完成護(hù)理學(xué)臨床專業(yè)課程的教學(xué):內(nèi)科護(hù)理學(xué)、外科護(hù)理學(xué)、婦產(chǎn)科護(hù)理學(xué)、兒科護(hù)理學(xué)、危重癥護(hù)理學(xué)、傳染病護(hù)理學(xué)、護(hù)理管理學(xué)、臨床營養(yǎng)、護(hù)患溝通、護(hù)理倫理等的學(xué)習(xí)。授課老師將理論教學(xué)與臨床見習(xí)緊密聯(lián)系,內(nèi)、外、婦、兒科護(hù)理學(xué)一個(gè)系統(tǒng)的理論課授完,由授課老師選擇典型病例進(jìn)行床邊教學(xué)。同時(shí)授課老師將該病例作為科內(nèi)護(hù)理人員個(gè)案護(hù)理查房的病例準(zhǔn)備,再組織學(xué)生和科內(nèi)護(hù)理人員根據(jù)患者的生理、病理、臨床表現(xiàn)、護(hù)理診斷、護(hù)理措施等方面進(jìn)行分析討論,學(xué)生通過課堂理論知識的學(xué)習(xí),再到臨床患者的觀察,理論聯(lián)系實(shí)際,鞏固所學(xué)知識。同時(shí),制訂基礎(chǔ)護(hù)理操作臨床見習(xí)計(jì)劃表,將常用的基礎(chǔ)護(hù)理操作、專科護(hù)理操作根據(jù)各??铺攸c(diǎn)分解到各科室進(jìn)行臨床見習(xí)帶教。第三學(xué)年,學(xué)生進(jìn)入臨床實(shí)習(xí)。根據(jù)學(xué)院護(hù)理專業(yè)人才培養(yǎng)方案和實(shí)習(xí)計(jì)劃、實(shí)綱的要求,在醫(yī)院各科室進(jìn)行輪轉(zhuǎn)實(shí)習(xí);學(xué)生在各科室實(shí)習(xí)期間由具備帶教資格的老師進(jìn)行帶教。帶教老師與實(shí)習(xí)學(xué)生每日進(jìn)行問答互動(dòng),出科時(shí)進(jìn)行雙向評價(jià)。同時(shí),在整個(gè)實(shí)習(xí)輪轉(zhuǎn)期間醫(yī)院安排帶教老師一對一全程跟蹤帶教,關(guān)心指導(dǎo)學(xué)生在各科室的實(shí)習(xí)情況。
3.統(tǒng)計(jì)學(xué)處理采用
SPSS16.0統(tǒng)計(jì)軟件,計(jì)數(shù)資料用百分率表示,采用χ2檢驗(yàn);P<0.05為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。
二.結(jié)果
我院36位老師參與教學(xué)自我評價(jià),在院校合作辦學(xué)與護(hù)理學(xué)科建設(shè)結(jié)合后,教學(xué)老師的語言表達(dá)能力、教學(xué)責(zé)任意識、溝通交流能力、為人師表意識、課件制作能力、理論知識水平、教學(xué)重點(diǎn)的把握、激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、操作示范能力、教學(xué)活動(dòng)能力、授課互動(dòng)能力均明顯提高。實(shí)施駐點(diǎn)辦班后,護(hù)理人員考試合格率及護(hù)理質(zhì)量提高,與駐點(diǎn)辦班前比較,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。
三.討論
1.參與教學(xué)后老師的自我評價(jià)較高
教師在理論授課前須進(jìn)行備課、制作課件,備課階段需要全面掌握教學(xué)大綱的設(shè)置,熟知教材內(nèi)容及相關(guān)知識體系;還須掌握最新的護(hù)理理念和專業(yè)知識,才有能力給學(xué)生提供豐富的知識和嫻熟的技能,潛移默化中提高了自身的教學(xué)水平。同時(shí),在教學(xué)過程中經(jīng)常開展一些活動(dòng),如教學(xué)評比活動(dòng),邀請學(xué)院的專職教授參與現(xiàn)場點(diǎn)評,學(xué)院老師來院上公開課,使老師們的授課技巧也得到了提高。通過辦班,培養(yǎng)了一批護(hù)理骨干,使她們的語言表達(dá)能力、理論知識水平等得到了提高。在醫(yī)院每年新招護(hù)理人員進(jìn)臨床后必須納入規(guī)范化培訓(xùn),駐點(diǎn)班老師是護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)各階段中進(jìn)行理論教學(xué)與操作培訓(xùn)的骨干成員,他們的授課技巧在此得到了充分的展示,為醫(yī)院培養(yǎng)護(hù)理人才打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
高職護(hù)理專業(yè)學(xué)生(高護(hù)生)是高校學(xué)生隊(duì)伍中既普通又特殊的一個(gè)群體,它的特殊性是女生占了99%以上,是真正的女性天下。這些學(xué)生的年齡一般在17~22歲之間,正處于青春期到青年初期的過渡時(shí)期,也是心理上變化最為激烈的時(shí)期,尤其是女生更易產(chǎn)生心理問題。因此,研究她們的心理特點(diǎn),發(fā)現(xiàn)她們的心理問題,消除她們的心理障礙,提高她們的心理素質(zhì),對于培養(yǎng)高素質(zhì)實(shí)用型護(hù)理專業(yè)技術(shù)人才具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。
一、研究對象與方法
本研究采用上海鐵道醫(yī)學(xué)院吳文源引進(jìn)修訂的Derogafis,L.R1973年編制的Hopkin’s癥狀清單(Symptomchecklist90,SCL-90)[1]。該量表在我國廣泛應(yīng)用,具有較高的信度與效度。
1研究對象
本研究選取河南省信陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院護(hù)理系2004級、2005級、2006級護(hù)理專業(yè)專科學(xué)生組成樣本,學(xué)生年齡最小16歲,最大23歲,均為女生。共發(fā)出問卷2393份,回收有效問卷2305份,回收率96.32%。其中,五年制學(xué)生1367人,三年制學(xué)生938人。
2研究方法
主試選取學(xué)院護(hù)理系(2006年5月)??圃谛I?,分班集體問卷測試。被測學(xué)生在統(tǒng)一指導(dǎo)下相對獨(dú)立完成問卷。時(shí)間限定為35~45分鐘。收集原始數(shù)據(jù)整理后,用Excel軟件進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。
二、結(jié)果分析
1心理問題檢出率
從表1可以看出,SCL-90因子均分≥2的人數(shù)及百分率,除軀體化、恐怖和精神病性因子外,其余癥狀均較嚴(yán)重。特別是強(qiáng)迫癥狀、人際關(guān)系敏感、敵對和偏執(zhí)各項(xiàng)分別高達(dá)46.11%、34.83%、31.24%和33.23%。這表明,高護(hù)學(xué)生有心理問題傾向的比例是很高的。
2主要心理問題
從表2差異檢驗(yàn)結(jié)果可以看出,采樣對象在SCL-90各因子上的得分明顯高于全國青年組常模[2],其中偏執(zhí)、敵對和焦慮更為突出。這說明高護(hù)學(xué)生相對一般青年有較多心理健康問題。
三、高護(hù)學(xué)生突出的心理問題
1自卑
高護(hù)學(xué)生在中學(xué)階段學(xué)習(xí)成績一般,高考決定了她們只能進(jìn)入高職高專類院校。與其他本科院校學(xué)生相比,她們自然會(huì)產(chǎn)生失落感和自卑感。造成這種心理問題的原因主要有二個(gè):一是我國目前的應(yīng)試教育體制的影響。近30年來,我國形成了較為強(qiáng)烈的應(yīng)試教育社會(huì)氛圍。從家長、教師到學(xué)生,都是以考上大學(xué)特別是名牌大學(xué)為成功的標(biāo)志。沒有進(jìn)入這一行列的學(xué)生,多數(shù)會(huì)產(chǎn)生一種失敗的心理,別人問起在哪個(gè)學(xué)校讀書,往往羞于啟齒。二是對高職認(rèn)識上的誤區(qū)。高等職業(yè)教育是近年來興起的教育類型。目前,社會(huì)、家長和學(xué)生對高職教育還存在較多的認(rèn)識誤區(qū),把職業(yè)教育看成是低層次、低水平的教育,把護(hù)理職業(yè)看成是低人一等的職業(yè)。在加上當(dāng)前輿論宣傳不到位,部分學(xué)校辦學(xué)水平相對較差等原因,造成部分高護(hù)生心理上產(chǎn)生自卑感和失落感。
2焦慮
產(chǎn)生焦慮心理的原因主要有兩個(gè):一是現(xiàn)實(shí)與理想相差太遠(yuǎn)。部分學(xué)生是在家長的壓力下來上高職的,自己內(nèi)心并不愿意;還有些學(xué)生是所報(bào)志愿未實(shí)現(xiàn),被迫同意調(diào)劑到現(xiàn)在學(xué)校的;也有些是根本不了解這個(gè)專業(yè)而盲目報(bào)考的,一到學(xué)校才知道與自己原來理解的完全不一樣;等等。二是就業(yè)壓力。在全國范圍的就業(yè)壓力居高不下,在畢業(yè)生增長率遠(yuǎn)高于城鎮(zhèn)新增就業(yè)崗位增長率的情況下,高職畢業(yè)生面對嚴(yán)峻的人才市場競爭形勢,自然容易產(chǎn)生焦慮心理。
3人際交往錯(cuò)位
處于青春后期的高護(hù)生,自尊心和好奇心都很強(qiáng)。她們中的大多數(shù)是獨(dú)生子女,他們在自己的家庭里一般都有一種特殊的優(yōu)越感。到高職后,這種優(yōu)越感消失殆盡,便產(chǎn)生了許多人際交往問題。首先,是社會(huì)交往萎縮。到了學(xué)校,失去了家庭小環(huán)境的庇護(hù),再加上自己是高職生,感覺地位低,怕別人瞧不起,就有意回避正常的社會(huì)交往。更重要的是網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的廣泛普及,難藝在現(xiàn)實(shí)社會(huì)獲得滿足的學(xué)生,很容易被吸引到虛擬的網(wǎng)絡(luò)社會(huì)里。久而久之,沉溺于網(wǎng)絡(luò)世界的她們更加忽視真實(shí)可靠的現(xiàn)實(shí)人際關(guān)系,形成惡性循環(huán),導(dǎo)致較嚴(yán)重的人際交往心理障礙。其次,是異往錯(cuò)位。青春后期年齡段的學(xué)生,無論從生理還是心理方面,都到了較強(qiáng)渴望與異往的欲望期。她們渴望有能夠親近、信任她們的異性朋友。但由于感情的沖動(dòng)性和迷惑性,部分學(xué)生分不清友誼和愛情的界限,不少學(xué)生還以沒有男朋友而感到羞愧,極易誘發(fā)品德心理問題,極個(gè)別的學(xué)生可能由感情問題產(chǎn)生自殺念頭。再次,是師生交流障礙。高護(hù)生在中學(xué)階段,學(xué)習(xí)成績多數(shù)處于中下等水平,常被被老師忽視、指責(zé)或排斥,因而或多或少地形成了師生間的不信任、敵對和疏遠(yuǎn)的心理。這種心理很自然地帶到了高職學(xué)校。還有就是高職的教師水平參差不齊,少數(shù)老師缺乏正確的教育理念,不研究學(xué)生的心理特點(diǎn),用簡單粗暴的方法教育學(xué)生,也是產(chǎn)生師生交流障礙的重要原因。
四、心理健康教育的措施
1建立完善的高職院校心理健康教育體系
解決學(xué)生心理健康問題的前提是了解、熟悉和掌握學(xué)生的心理狀態(tài)??梢圆扇《喾N手段對學(xué)生進(jìn)行了解。如建立學(xué)生心理健康教育網(wǎng)站、定期發(fā)放心理健康教育問卷調(diào)查、教師一對一直接了解學(xué)生的心理狀況等等。在較深入地掌握學(xué)生心理狀況的基礎(chǔ)上,建立一套科學(xué)的完整的學(xué)生心理健康檔案。開展多渠道、全方位的心理健康教育活動(dòng)。如開設(shè)心理健康課、開展網(wǎng)上心理咨詢、舉辦心理教育講座、設(shè)立專項(xiàng)的心理咨詢與治療門診、班級配備專兼職心理輔導(dǎo)員等等。2加強(qiáng)校園文化建設(shè)
高職院校的校園文化環(huán)境,直接影響學(xué)生的心理健康。加強(qiáng)和完善校園文化建設(shè),有利于學(xué)生心理的健康成長。第一,做好校園內(nèi)物質(zhì)環(huán)境的凈化、綠化、美化工作,創(chuàng)造一個(gè)賞心悅目、清新高雅的校園文化環(huán)境。第二,開展豐富多彩、積極向上的學(xué)術(shù)、科技、文化、藝術(shù)、體育和娛樂活動(dòng)。第三,加強(qiáng)校風(fēng)、學(xué)風(fēng)和班風(fēng)建設(shè),堅(jiān)持依法治校、規(guī)范管理,形成團(tuán)結(jié)、求實(shí)、文明、創(chuàng)新的校風(fēng)和勤思、博學(xué)、活用的學(xué)風(fēng);加強(qiáng)班風(fēng)建設(shè),嚴(yán)明班級紀(jì)律,優(yōu)化人際關(guān)系,增強(qiáng)凝聚力,提高榮譽(yù)感。第四,加強(qiáng)宣傳輿論陣地建設(shè),利用校內(nèi)宣傳欄、黑板報(bào)、廣播等宣傳工具,宣傳心理健康教育知識,討論有關(guān)熱點(diǎn)問題[3]。通過一系列文化環(huán)境建設(shè),努力給學(xué)生營造一個(gè)積極向上、健康有序的和諧校園環(huán)境。3加強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)心理輔導(dǎo)
畢業(yè)生就業(yè)工作做得好壞,直接影響到在校學(xué)生的心理。學(xué)校應(yīng)為畢業(yè)生就業(yè)配備心理輔導(dǎo)員,為畢業(yè)生進(jìn)行職業(yè)心理定位。心理輔導(dǎo)員可以為畢業(yè)生設(shè)計(jì)興趣、人格、職業(yè)能力傾向等測試表,通過對畢業(yè)生狀況逐條分析和心理輔導(dǎo),學(xué)生可以更加明確自己的理想和追求,同時(shí)對自己的職業(yè)也能做出比較準(zhǔn)確的定位。通過這類測試,為學(xué)生提供職業(yè)心理定位的服務(wù),學(xué)生可以了解適合自己的職業(yè),在學(xué)習(xí)中拾遺補(bǔ)缺,找工作時(shí)能沉穩(wěn)應(yīng)對。就業(yè)心理輔導(dǎo)員還可以向畢業(yè)生介紹求職心態(tài)調(diào)整和擇業(yè)技巧等方面的知識。也可以開設(shè)就業(yè)形勢指導(dǎo)課,請知名人士做專題講座等。同時(shí),給畢業(yè)生配備就業(yè)心理輔導(dǎo)員,對不同類型的學(xué)生進(jìn)行有針對性的就業(yè)心理輔導(dǎo)。學(xué)生的就業(yè)工作做好了,可以大大緩解學(xué)生的焦慮心理。
參考文獻(xiàn):
護(hù)理專業(yè)論文致謝詞范例一
本課題在選題及研究過程中得到**老師的悉心指導(dǎo)。**老師多次詢問研究進(jìn)程,并為我指點(diǎn)迷津,幫助我開拓研究思路,精心點(diǎn)撥、熱忱鼓勵(lì)。**老師一絲不茍的作風(fēng),嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的態(tài)度,踏踏實(shí)實(shí)的精神,不僅授我以文,而且教我做人,雖歷時(shí)三載,卻給以終生受益無窮之道。對**老師的感激之情是無法用言語表達(dá)的。
感謝**老師、**老師、**老師、**老師等對我的教育培養(yǎng)。他們細(xì)心指導(dǎo)我的學(xué)習(xí)與研究,在此,我要向諸位老師深深地鞠上一躬。
南京曉莊學(xué)院**院長、科學(xué)教育系**主任、**書記、**老師、**老師等老師為我提供了良好的研究條件,謹(jǐn)向各位同仁表示誠摯的敬意和謝忱。
感謝我的同學(xué)**、**、**、**三年來對我學(xué)習(xí)、生活的關(guān)心和幫助。
最后,向我的父親、母親、愛人、女兒致謝,感謝他們對我的理解與支持。
護(hù)理專業(yè)論文致謝詞范例二
感謝我的導(dǎo)師XXX教授,他們嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、一絲不茍的作風(fēng)一直是我工作、學(xué)習(xí)中的榜樣;他們循循善誘的教導(dǎo)和不拘一格的思路給予我無盡的啟迪。
感謝我的小白老師,這片論文的每個(gè)實(shí)驗(yàn)細(xì)節(jié)和每個(gè)數(shù)據(jù),都離不開你的細(xì)心指導(dǎo)。而你開朗的個(gè)性和寬容的態(tài)度,幫助我能夠很快的融入我們這個(gè)新的實(shí)驗(yàn)室
感謝我的室友們,從遙遠(yuǎn)的家來到這個(gè)陌生的城市里,是你們和我共同維系著彼此之間兄弟般的感情,維系著寢室那份家的融洽。四年了,仿佛就在昨天。四年里,我們沒有紅過臉,沒有吵過嘴,沒有發(fā)生上大學(xué)前所擔(dān)心的任何不開心的事情。只是今后大家就難得再聚在一起吃每年元旦那頓飯了吧,沒關(guān)系,各奔前程,大家珍重。但愿遠(yuǎn)赴米國的C平平安安,留守復(fù)旦的D,E&F快快樂樂,揮師北上的G順順利利,也愿離開我們寢室的H&I開開心心。我們在一起的日子,我會(huì)記一輩子的。
感謝我的爸爸媽媽,焉得諼草,言樹之背,養(yǎng)育之恩,無以回報(bào),你們永遠(yuǎn)健康快樂是我最大的心愿。
在論文即將完成之際,我的心情無法平靜,從開始進(jìn)入課題到論文的順利完成,有多少可敬的師長、同學(xué)、朋友給了我無言的幫助,在這里請接受我誠摯的謝意!
護(hù)理專業(yè)論文致謝詞范例三
本研究及學(xué)位論文是在我的導(dǎo)師xxx教授的親切關(guān)懷和悉心指導(dǎo)下完成的。他嚴(yán)肅的科學(xué)態(tài)度,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)精神,精益求精的工作作風(fēng),深深地感染和激勵(lì)著我。從課題的選擇到項(xiàng)目的最終完成,xxx老師都始終給予我細(xì)心的指導(dǎo)和不懈的支持。兩年多來,xxx教授不僅在學(xué)業(yè)上給我以精心指導(dǎo),同時(shí)還在思想、生活上給我以無微不至的關(guān)懷,在此謹(jǐn)向xxx老師致以誠摯的謝意和崇高的敬意。
在此,我還要感謝在一起愉快的度過研究生生活的各位同門,正是由于你們的幫助和支持,我才能克服一個(gè)一個(gè)的困難和疑惑,直至本文的順利完成。特別感謝我的xxx同學(xué),她對本課題做了不少工作,給予我不少的幫助。
在論文即將完成之際,我的心情無法平靜,從開始進(jìn)入課題到論文的順利完成,有多少可敬的師長、同學(xué)、朋友給了我無言的幫助,在這里請接受我誠摯的謝意!最后我還要感謝培養(yǎng)我長大含辛茹苦的父母,謝謝你們!
護(hù)理專業(yè)論文致謝詞范例四
經(jīng)過半年的忙碌和工作,本次畢業(yè)設(shè)計(jì)已經(jīng)接近尾聲,作為一個(gè)本科生的畢業(yè)設(shè)計(jì),由于經(jīng)驗(yàn)的匱乏,難免有許多考慮不周全的地方,如果沒有導(dǎo)師的督促指導(dǎo),以及一起工作的同學(xué)們的支持,想要完成這個(gè)設(shè)計(jì)是難以想象的。
在這里首先要感謝我的導(dǎo)師俞國勝老師。俞老師平日里工作繁多,但在我做畢業(yè)設(shè)計(jì)的每個(gè)階段,從外出實(shí)習(xí)到查閱資料,設(shè)計(jì)草案的確定和修改,中期檢查,后期詳細(xì)設(shè)計(jì),裝配草圖等整個(gè)過程中都給予了我悉心的指導(dǎo)。我的設(shè)計(jì)較為復(fù)雜煩瑣,但是俞老師仍然細(xì)心地糾正圖紙中的錯(cuò)誤。除了敬佩俞老師的專業(yè)水平外,他的治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)和科學(xué)研究的精神也是我永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的榜樣,并將積極影響我今后的學(xué)習(xí)和工作。
其次要感謝和我一起作畢業(yè)設(shè)計(jì)的玉樹臨風(fēng)的羚羊同學(xué),她在本次設(shè)計(jì)中勤奮工作,克服了許多困難來完成此次畢業(yè)設(shè)計(jì),并承擔(dān)了大部分的工作量。如果沒有她的努力工作,此次設(shè)計(jì)的完成將變得非常困難。
然后還要感謝大學(xué)四年來所有的老師,為我們打下機(jī)械專業(yè)知識的基礎(chǔ);同時(shí)還要感謝所有的同學(xué)們,正是因?yàn)橛辛四銈兊闹С趾凸膭?lì)。此次畢業(yè)設(shè)計(jì)才會(huì)順利完成。
最后感謝工學(xué)院和我的母?!本┝謽I(yè)大學(xué)四年來對我的大力栽培。
畢業(yè)論文致謝詞范文五
感謝南昌大學(xué)四年來的培養(yǎng),感謝魏XX教授對本論文從選題、構(gòu)思、資料收集到最后定稿的各個(gè)環(huán)節(jié)給予細(xì)心的指引和教導(dǎo),使我對于無鉛焊料有了深刻的認(rèn)識,并最終得以完成畢業(yè)論文,對此,我打心眼里表示我最衷心的感謝.魏老師嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度、豐富淵博的知識、敏銳的學(xué)術(shù)思維、精益求精的工作態(tài)度、積極進(jìn)取的科研精神以及誨人不倦的師者風(fēng)范是我畢生的學(xué)習(xí)楷模.同時(shí)也要感謝嚴(yán)XX老師在使用實(shí)驗(yàn)儀器過程中,對我們的默默支持,感謝黃XX、黃XX、廖XX等老師在實(shí)驗(yàn)過程中給予的幫助.老師們的高深精湛的造詣與嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的治學(xué)精神將永遠(yuǎn)激勵(lì)著我。在四年的大學(xué)生涯里,還得到眾多老師的關(guān)心支持和幫助,在此,謹(jǐn)向老師們致以衷心的感謝和崇高的敬意!
感謝陳XX、龔XX、陳XX、黎XX以及羅X等同學(xué)在實(shí)驗(yàn)過程當(dāng)中的交流與合作.感謝廖XX老師、姚X、田XX、黃X、吳XX、鄒XX、劉XX、林XX等同學(xué)在論文寫作過程中提供的硬件設(shè)施的幫助.
在現(xiàn)代護(hù)理發(fā)展過程中,護(hù)理工作始終是以女性為主導(dǎo)的職業(yè)。但是隨著民眾對健康的需求日益增加以及護(hù)理事業(yè)的發(fā)展,以單一性別特色的護(hù)理隊(duì)伍格局在維護(hù)個(gè)人權(quán)利,注重個(gè)性化護(hù)理的新觀念下發(fā)生改變,護(hù)理工作對男護(hù)士的需求增加,醫(yī)院對男護(hù)士的需求增加,基于這種原因男護(hù)士的數(shù)量近年來在世界各地迅速增長。而我校自2002年均有男生報(bào)讀護(hù)理專業(yè),雖然每個(gè)年級中的男生所占比例較小,但我們不能將管理女護(hù)生的模式直接而生硬套入到男護(hù)生的管理中。不論是班主任老師還是任課老師都應(yīng)該要有不同以往的管理和教學(xué)方法。
1專業(yè)思想教育
新入校的男護(hù)生,心理上尚不成熟,專業(yè)思想尚不鞏固,具有極大的可塑性,全方位對其進(jìn)行專業(yè)思想教育十分必要并具有重要的意義。
1.1榜樣教育通過一系列的活動(dòng)讓學(xué)生了解男性從事護(hù)理事業(yè)也是很有前途的,有挑戰(zhàn)性的,比如在班會(huì)課中介紹南丁格爾的生平事跡,形成對護(hù)理專業(yè)的逐步印象,了解護(hù)理工作者在促進(jìn)人類健康偉大事業(yè)中的重要作用。給學(xué)生介紹一些獲得卓越成績的男護(hù)士,如2003年獲得第39屆國際護(hù)理界最高榮譽(yù)獎(jiǎng)——南丁格爾獎(jiǎng)?wù)碌闹袊刈迥凶o(hù)士——巴桑鄧珠的光榮事跡。通過這些方式樹立學(xué)生對于男性從事護(hù)理事業(yè)的信心。
1.2優(yōu)勢教育通過分析男護(hù)士的優(yōu)勢,來幫助他們認(rèn)識到男性在護(hù)理事業(yè)中是不可或缺的。
1.2.1客觀優(yōu)勢男性擅長理性思維,且邏輯性強(qiáng),遇事冷靜沉著、判斷力強(qiáng)、處事果斷、獨(dú)立性強(qiáng)、依賴性小,接受信息快,動(dòng)手能力強(qiáng),對電子化信息和機(jī)械性高新技術(shù)掌握較快,同時(shí)男性在擔(dān)任繁重體力勞動(dòng)時(shí)具有生理和體力上的優(yōu)勢。遇到突發(fā)事件時(shí)控制能力強(qiáng),決策能力強(qiáng),男性的穩(wěn)重果敢能給人以充分的信任感。在臨床護(hù)理工作中,男護(hù)士更容易獲得患者的信賴,在護(hù)患溝通中往往能收到比較好的溝通效果。護(hù)理是一項(xiàng)集腦力、體力于一身的高壓力性職業(yè),需長期倒班,工作量大,又要確保不出差錯(cuò)事故,尤其在急診,外科手術(shù)室,精神科等科室,更是需要護(hù)士具有果敢有力,當(dāng)機(jī)立斷等特制,男護(hù)士的加入無疑會(huì)使臨床護(hù)理資源得到優(yōu)化組合,從而使護(hù)理工作更加優(yōu)質(zhì)高效。
1.2.2男護(hù)士特別受男患者的歡迎據(jù)調(diào)查,男患者比女患者更愿意接受男護(hù)士的護(hù)理,女護(hù)士在給泌尿外科的男性患者進(jìn)行導(dǎo)尿、備皮等操作時(shí)會(huì)出現(xiàn)不同程度的尷尬情形,所以在涉及隱私的操作中,男病人可以欣然接受男護(hù)士的護(hù)理。這對于心理護(hù)理的深入開展具有十分積極的意義。
1.2.3有利于護(hù)理團(tuán)對的發(fā)展護(hù)理隊(duì)伍成員的單一性別現(xiàn)象,使公眾形成一種思維定勢,而這種思維定勢很容易使人們將護(hù)理看成是技術(shù)含量不高的職業(yè),也使得人們將護(hù)理人員看成是弱勢群體,女性護(hù)理工作者也可能因?yàn)殚L期得不到來自異性的職業(yè)認(rèn)同而使工作積極性大大受挫。男性的加入必然會(huì)改變以女性為主的護(hù)理工作方式和習(xí)慣,有利于建立平衡健康高效的護(hù)理團(tuán)隊(duì)。
1.3團(tuán)體心理訓(xùn)練讓所有新入校的男生組成一個(gè)同質(zhì)團(tuán)體(同質(zhì)團(tuán)體是指團(tuán)體成員本身的條件和問題具有相似性1),除了讓他們經(jīng)常在一起學(xué)習(xí)、生活外,還讓他們每周都有機(jī)會(huì)在一起分享自己的喜怒哀樂,指導(dǎo)老師適時(shí)地給予輔導(dǎo),可以通過“對話”、“主題討論或辯論”等團(tuán)體輔導(dǎo)形式,促使學(xué)生通過觀察、學(xué)習(xí)、體驗(yàn)、認(rèn)識自我、探討自我、接納自我,學(xué)習(xí)新的學(xué)習(xí)態(tài)度和行為方式,以發(fā)展良好的適應(yīng)能力。學(xué)會(huì)解決問題及克服情緒和行為上的困難,使他們能夠正確的認(rèn)識、對待護(hù)理事業(yè),盡快的適應(yīng)學(xué)校生活。
2進(jìn)行賞識教育
由于高校擴(kuò)招,進(jìn)入中專學(xué)習(xí)的學(xué)生,學(xué)習(xí)差、行為差、自卑感較強(qiáng)。因此,發(fā)現(xiàn)學(xué)生的微小進(jìn)步和閃光點(diǎn),都要大力表揚(yáng),增強(qiáng)他們的自信心。對男生勇敢選擇護(hù)士職業(yè)加以鼓勵(lì)和宣傳,進(jìn)一步鞏固他們的職業(yè)選擇。老師的稱贊對于中專學(xué)生的自信心的建立是很有幫助的,所以作為班主任老師不應(yīng)該在學(xué)生面前說他們的短處,而是多給他鼓勵(lì)。青春期的學(xué)生,尤其是男生,他們存在逆反心理,故與之交流時(shí),多從他們感興趣的話題著手,以朋友的身份,用輕松的方式,使其意識到自己的任務(wù)是全身心的投入到學(xué)習(xí)中,積累知識,為將來成為一名理論扎實(shí)、技術(shù)過硬的合格護(hù)士而努力。
3溝通能力的訓(xùn)練
由于我校的大部分是初中畢業(yè)生,而且是所謂的“差生”,所以可能存在一定程度的自卑心理,導(dǎo)致他們不愿和人溝通;而護(hù)理工作是以人為中心,與病患的溝通將直接影響到護(hù)理質(zhì)量。所以,在輔導(dǎo)和教學(xué)過程中要注重男護(hù)生溝通能力的訓(xùn)練。
3.1鼓勵(lì)男護(hù)生多在公共的場合發(fā)言,這樣不僅可以訓(xùn)練其表達(dá)自我的能力,而且可以鍛煉心理素質(zhì)。比如,班主任老師在組織班會(huì)的時(shí)候要鼓勵(lì)男生多發(fā)言。因?yàn)楦髯o(hù)理班女生所占的比例是很大的,尤其對于新入學(xué)的男護(hù)生,此方法可以使男生在班級中與其他的女生建立比較好的人際關(guān)系,有利于以后的學(xué)習(xí)和生活。當(dāng)然如果有機(jī)會(huì),可以鼓勵(lì)他們參加各種形式的活動(dòng)以此來鍛煉自己,如演講,辯論等形式的鍛煉機(jī)會(huì)。3.2鼓勵(lì)男護(hù)生多參加各種有意義的活動(dòng)如醫(yī)院當(dāng)義工,在這樣的工作中既可以檢驗(yàn)自己所學(xué)的知識,亦可以使其組織能力、理解能力、表達(dá)能力、動(dòng)手能力得到提升;同時(shí)可以提前了解醫(yī)院的環(huán)境和護(hù)士工作的方式。建議學(xué)校多組織這樣的活動(dòng)。
4專業(yè)知識和技能的訓(xùn)練
雖然目前各大醫(yī)院都緊缺男護(hù)士,他們的就業(yè)前景樂觀,可是要成為一名合格的護(hù)士,需要具備扎實(shí)的專業(yè)理論知識和過硬的護(hù)理操作技能。醫(yī)院都會(huì)將男護(hù)士安排在諸如ICU、CCU、急診室、精神科、手術(shù)室等工作要求高的崗位,在這些科室所接收的病人大部分都是急危重的,所以在進(jìn)行治療和護(hù)理的過程中對護(hù)士的要求自然就高了,除了要具備果敢有力,當(dāng)機(jī)立斷的特質(zhì)外,還要有扎實(shí)的專業(yè)知識,所以專業(yè)知識和技能的訓(xùn)練是至關(guān)重要的。
4.1加強(qiáng)男護(hù)生的人文知識由于大部分中專生的素質(zhì)是差強(qiáng)人意的,而護(hù)士的人文修養(yǎng)將直接影響到和病患的交流,所以在培養(yǎng)男護(hù)士的過程中,人文知識的培養(yǎng)是不可或缺。
4.2扎實(shí)的理論知識是護(hù)理工作的基礎(chǔ)要想成為一名合格的護(hù)士,醫(yī)學(xué)知識的積累和沉淀是核心,沒有過硬的醫(yī)學(xué)知識的護(hù)士,在工作中不能很好的完成工作,甚至可能要造成病人的損失。
4.3加強(qiáng)技能訓(xùn)練由于護(hù)理操作的細(xì)致、煩瑣,但是男性在面對這樣的工作的時(shí)候可能耐心差于女性,所以護(hù)理老師在教學(xué)過程中要作適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,如講解護(hù)理操作的原則至于細(xì)節(jié)部分可以由學(xué)生自行把握,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中發(fā)揮更多的主觀能動(dòng)性。護(hù)理工作是一名實(shí)踐性學(xué)科,所以動(dòng)手能力將直接影響到工作的有效性。必須確保每一項(xiàng)護(hù)理操作都過關(guān)。
5結(jié)果
2有利于實(shí)現(xiàn)護(hù)理工作的現(xiàn)代化、科學(xué)化和標(biāo)準(zhǔn)化
在醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)信息化管理中,護(hù)理管理是其重要組成部分,而護(hù)理管理中的護(hù)理信息包括護(hù)理工作量、護(hù)理質(zhì)量控制、護(hù)理物品供應(yīng)、醫(yī)囑處理、差錯(cuò)分析、護(hù)理排班信息及以各科室護(hù)理站應(yīng)用的最多的護(hù)理語言提示系統(tǒng),語言提示系統(tǒng)可按時(shí)語言提示各位在班護(hù)士準(zhǔn)確地及時(shí)地為患者進(jìn)行治療與護(hù)理,還有試行的電子護(hù)理交班等等,護(hù)理信息化管理后可有效地降低差錯(cuò)發(fā)生,提高了護(hù)理工作效率,使護(hù)理工作標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)代化和科學(xué)化,也使護(hù)理跟上當(dāng)代飛速發(fā)展的腳步,翻開護(hù)理工作的新篇章,為護(hù)理的內(nèi)涵增添新的活力。例如常規(guī)護(hù)理操作的標(biāo)準(zhǔn)化,可通過網(wǎng)絡(luò)信息化管理中護(hù)理質(zhì)量控制欄目輸入,圖文并茂,使護(hù)士達(dá)到規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)化操作的目的。
3有利于提高護(hù)理專業(yè)的科技含量,豐富護(hù)理理論
在護(hù)理網(wǎng)絡(luò)信息化系統(tǒng)管理中,有護(hù)理教育及科研成果交流欄目,可以學(xué)習(xí)目前先進(jìn)的護(hù)理理論,發(fā)表專業(yè)學(xué)術(shù)論文,在此護(hù)士們可以互相交流,學(xué)習(xí)和應(yīng)用新的護(hù)理科研成果。在此大力鼓勵(lì)護(hù)士們在護(hù)理的學(xué)習(xí)與實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),表達(dá)自己的觀點(diǎn),把實(shí)踐中學(xué)到的新東西上升到理論,再由理論指導(dǎo)更多的實(shí)踐,不斷提高護(hù)士知識水平,與國際、國內(nèi)先進(jìn)的護(hù)理模式相適應(yīng),提高護(hù)士的護(hù)理本領(lǐng),例如整體護(hù)理模式的開展,優(yōu)質(zhì)化護(hù)理服務(wù)的臨床應(yīng)用,都極大地提高了住院患者的信任度和滿意率,從護(hù)理網(wǎng)絡(luò)信息化系統(tǒng)的友情鏈接可以很快地查出諸多的護(hù)理期刊,很快捷地查閱文獻(xiàn)和網(wǎng)上發(fā)表的專業(yè)學(xué)術(shù)論文,提高護(hù)理專業(yè)的科技含量,豐富了護(hù)理理論,真正意義提高了護(hù)理內(nèi)涵。
4有利于拓寬護(hù)理領(lǐng)域的橫向聯(lián)系,開闊護(hù)理服務(wù)的范圍
在信息化管理系統(tǒng)中新聞動(dòng)態(tài)一欄會(huì)及時(shí)報(bào)道國際國內(nèi)大事及公共衛(wèi)生突發(fā)事件的應(yīng)急處理,護(hù)士能及時(shí)了解并與醫(yī)院其它部門相協(xié)調(diào),積極參與全社會(huì)的護(hù)理服務(wù),如社區(qū)的護(hù)理、健康教育、預(yù)防保健等,擴(kuò)展了護(hù)理內(nèi)涵范圍,再如與醫(yī)療上臨床路徑相適應(yīng)的臨床路徑護(hù)理服務(wù),極大地豐富了護(hù)理內(nèi)涵范疇;也可以通過網(wǎng)絡(luò)信息化管理系統(tǒng)開展護(hù)理網(wǎng)上會(huì)診,跨科護(hù)理服務(wù),解決護(hù)理中的疑難問題,通過網(wǎng)絡(luò)信息化管理系統(tǒng)相互聯(lián)系,請有關(guān)護(hù)理專家進(jìn)行實(shí)際考查,解決本科內(nèi)不能解決的疑難護(hù)理問題,拓寬了護(hù)理服務(wù)的范圍。
5有利于全面提高護(hù)士的自身素質(zhì)
在護(hù)理園地一欄中,設(shè)有護(hù)士情趣、天使風(fēng)采、護(hù)士吧、文化娛樂、音樂、圖片和更多的文化交流,使護(hù)士的業(yè)余生活豐富多彩,增加多方面信息交流,調(diào)節(jié)護(hù)士心情,使之放松心身,增強(qiáng)修養(yǎng)的同時(shí)使護(hù)士達(dá)到勞逸結(jié)合,保存體力,充滿生機(jī)與活力,這樣就更有利于做好護(hù)理工作。自身修養(yǎng)的提高也是提高護(hù)理內(nèi)涵的必備條件。信息時(shí)代護(hù)士要學(xué)習(xí)與健康人的信息交流,也要學(xué)習(xí)與患者的信息交流,如在院患者的心理護(hù)理、出院患者的健康隨訪、護(hù)理科普知識交流等等,在不斷的學(xué)習(xí)中全面提高自身素質(zhì),以適應(yīng)時(shí)代的召喚。
二、注重幾種學(xué)生能力的培養(yǎng)
提到對解剖學(xué)能力培養(yǎng),我們首先要做的就是整體邏輯思維能力,鑒于解剖學(xué)的特殊性,學(xué)生不可能有太多的真實(shí)的實(shí)踐,更多是要通過掛圖、標(biāo)本、模型、多媒體等手段來完成解剖學(xué)的教學(xué),所以這就要求學(xué)生要對學(xué)習(xí)有一個(gè)整體的邏輯思維能力,學(xué)生要通過對理論知識的學(xué)習(xí)有一個(gè)感性的認(rèn)識,然后教師在結(jié)合所學(xué)課程有針對性提出問題。例如我們在向?qū)W生傳授腦部器官時(shí),首先是通過掛圖的方式讓學(xué)生對腦部的構(gòu)造有一個(gè)簡單的了解,最起碼讓學(xué)生知道大腦包括腦干,間腦,小腦和端腦,然后讓學(xué)生通過課本的理論知識,結(jié)合臨床的病例研究,小組進(jìn)行討論大腦各個(gè)組成部分對人體的不同作用,然后,教師可以使用對媒體更系統(tǒng)更宏觀的播放一些視頻介紹,讓學(xué)生有一個(gè)更深刻的了解,最后就是讓學(xué)生走進(jìn)醫(yī)院,作為一個(gè)護(hù)理實(shí)習(xí)生的身份參與到護(hù)理的工作中。通過這么一系列的課程學(xué)習(xí)與研究,讓學(xué)生無論是從理論還是實(shí)踐都能對人體大腦的基本構(gòu)成有新的理解,并把知識慢慢的消化。
另外就是培養(yǎng)學(xué)生高度的動(dòng)手操作能力,對于剛剛接觸解剖學(xué)的學(xué)生來說,對于這門課程肯定會(huì)有不同程度的抵觸心理,教師在教學(xué)中要想方設(shè)法的讓學(xué)生解除這種心理障礙。解剖學(xué)是一個(gè)高度考驗(yàn)學(xué)生動(dòng)手能力的學(xué)科,因此在教學(xué)過程中,要多多的讓學(xué)生通過動(dòng)手操作來理解知識。
三、多種教學(xué)方法相互結(jié)合,根據(jù)不同的課程采取不用的教學(xué)方法
1)掛圖直觀教學(xué)法,這種教學(xué)方法的使用主要是針對比較簡單的課程,學(xué)生通過簡單的看圖輔助教師的講解就可以對知識有一個(gè)充分的理解。
2)開放式的教學(xué)方法,這種教學(xué)方法也可以稱作是興趣教學(xué)法,其實(shí),這種教學(xué)方法通用在護(hù)理專業(yè)的每節(jié)課堂,因?yàn)榕d趣是最好的老師,在學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識之前,首先要通過各種案例培養(yǎng)學(xué)生對解剖學(xué)的興趣,為之后的基礎(chǔ)知識教學(xué)奠定良好的基礎(chǔ)。
每個(gè)人的背景知識深刻影響其語言信息的加工,影響著人們思想的相互傳遞。背景知識主要有兩種:一種是常識,也就是一般讀者具有的普通知識;另一種是對一些具體事物和事情的熟悉程度。閱讀時(shí)需要利用這兩種知識,如果對閱讀內(nèi)容不是很熟悉或者根本不知道,就會(huì)給閱讀帶來困難,導(dǎo)致無法理解所讀內(nèi)容。
1.2詞匯學(xué)生的詞匯量
在閱讀理解中起著關(guān)鍵作用。詞匯量大的學(xué)生,閱讀能力一般都比較強(qiáng)。與詞匯量相關(guān)的是詞匯技能,是指一個(gè)人在詞匯運(yùn)用方面的能力(例如識別單詞意思和在具體情境中對合適單詞的選擇),也指在語境中猜測單詞具體意思的能力。因此,詞匯量以及詞匯技能對閱讀理解都有著極大影響。
1.3閱讀策略
中職英語教學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)明確規(guī)定了英語的學(xué)習(xí)策略。在閱讀教學(xué)中,同樣要重視學(xué)生閱讀策略的培養(yǎng)。閱讀策略也是英語泛讀教學(xué)的重要技能目標(biāo)。大部分英語教師在對學(xué)生開展閱讀策略培訓(xùn)時(shí),多停留在介紹閱讀策略以及如何應(yīng)用閱讀策略的示范上,忽視了閱讀策略的使用效果,不了解學(xué)生在英語閱讀中的理解情況,不清楚學(xué)生不理解的原因。所以,將檢測閱讀理解的結(jié)果作為引導(dǎo)閱讀活動(dòng)的重要依據(jù),在提高學(xué)生閱讀技能方面并不能發(fā)揮良好作用。在教學(xué)實(shí)踐中,教師要熟練掌握閱讀材料以便提高課堂講解水平,分析學(xué)生的閱讀能力,掌握其閱讀活動(dòng)所需時(shí)間,精心設(shè)計(jì)閱讀活動(dòng),以滿足學(xué)生需求;同時(shí)要嚴(yán)格掌控閱讀材料的選擇。
2英語泛讀教學(xué)的必要性
在長期的英語教學(xué)實(shí)踐中,教師逐步發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)學(xué)生英語閱讀能力,僅僅依靠傳統(tǒng)的精讀教學(xué),是無法滿足學(xué)生的閱讀需要以及涉外英語課程基本要求的。一方面,教材中的閱讀素材更新比較緩慢,閱讀量嚴(yán)重不足;另一方面,傳統(tǒng)課堂精讀教學(xué)主要以講解詞匯及操練語法為主要環(huán)節(jié),相關(guān)知識的輸入有限,導(dǎo)致學(xué)生閱讀速度提不起來,無法形成良好的閱讀習(xí)慣以及掌握閱讀技巧。這在一定程度上制約了學(xué)生閱讀興趣以及閱讀能力的提高,致使學(xué)生不能適應(yīng)對口的專業(yè)英語應(yīng)用需要,不能滿足未來實(shí)際工作的需要。所以,在涉外英語課堂教學(xué)中,逐步引入泛讀訓(xùn)練,可以幫助學(xué)生形成良好的閱讀習(xí)慣,培養(yǎng)閱讀技能。
3英語泛讀材料選取以及教師指導(dǎo)
3.1材料選取
科學(xué)選材是泛讀教學(xué)成功的前提。對涉外護(hù)理專業(yè)學(xué)生而言,泛讀材料應(yīng)是簡易讀物,符合其認(rèn)知水平,并且能激發(fā)學(xué)生的閱讀興趣;泛讀內(nèi)容要廣泛,涵蓋各種文體及題材。應(yīng)根據(jù)泛讀材料選擇原則以及英文報(bào)紙優(yōu)勢,從最新的報(bào)紙雜志以及英文網(wǎng)站尋找泛讀材料,使泛讀材料難度略低于精讀教材,擴(kuò)大泛讀量,內(nèi)容應(yīng)選擇學(xué)生喜歡的逸聞趣事和熱點(diǎn)人物。
3.2教師指導(dǎo)
首先,泛讀教學(xué)前,教師要幫助學(xué)生確立泛讀目標(biāo)。只有閱讀積累到一定程度,才能成為流利的閱讀者。其次,教師還要幫助學(xué)生掌握閱讀技巧,熟練使用不同閱讀策略開展快速閱讀。在第一階段的教學(xué)中,教師要加強(qiáng)學(xué)生在基本閱讀技巧方面的引導(dǎo),使學(xué)生熟練掌握某一項(xiàng)或幾項(xiàng)閱讀技能,例如略讀跳讀和尋讀。最后,指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行課下閱讀。因?yàn)榉鹤x課每周只有兩課時(shí),課堂時(shí)間有限,大量閱讀需要學(xué)生課下完成。所以,為拓寬學(xué)生視野,教師應(yīng)指定閱讀范圍,給其布置閱讀任務(wù);同時(shí)監(jiān)督學(xué)生閱讀進(jìn)展并核查其閱讀效果,使得課外閱讀真正有效。
4教學(xué)階段劃分及技能訓(xùn)練
4.1第一階段:加強(qiáng)閱讀技巧及技能訓(xùn)練
4.1.1推測上下文中詞義
閱讀過程,是一個(gè)主動(dòng)接受知識的過程,也是一個(gè)不斷思考的過程。猜詞義主要是利用上下文同義和反義關(guān)系,對詞義進(jìn)行猜測,對整個(gè)句子意思進(jìn)行猜測,需要利用積累的詞匯和語法結(jié)構(gòu)知識。
4.1.2找主題句
文章是一個(gè)有機(jī)的整體,段落首尾和段落中有內(nèi)在的邏輯關(guān)系。通常情況下,一個(gè)段落表達(dá)一個(gè)主題,不同段落表達(dá)不同段落主題。段落明顯位置出現(xiàn)主題句,剩余部分則圍繞該主題進(jìn)行說明。整篇文章的主題,主要是通過這些主題句表現(xiàn)出來。所以,各段的首、尾句是了解文章意圖的重點(diǎn)。
4.2第二階段
提高全文意識,加快閱讀速度本階段中,教師給予學(xué)生更多指導(dǎo),教會(huì)學(xué)生將注意力放在詞句意思以及字面意義上,逐步培養(yǎng)學(xué)生的歸納、概括能力。增強(qiáng)語篇意識,擴(kuò)大詞匯量是這時(shí)期教學(xué)的重點(diǎn)。整個(gè)教學(xué)過程中,學(xué)生要快速限時(shí)閱讀,注意泛讀的方法。有了第一階段的基礎(chǔ),第二階段對閱讀技巧和方法的要求更加多樣化,需要訓(xùn)練推斷、預(yù)測、跳讀等多種技巧。
4.3第三階段
限時(shí)閱讀和強(qiáng)化提升閱讀理解率高、理解速度快,是判斷學(xué)生英語閱讀理解能力的關(guān)鍵指標(biāo)。要達(dá)到這個(gè)指標(biāo),必要的方法指導(dǎo)不可或缺。常用的解題步驟為:首先,用最快的速度瀏覽全文,了解文章大意;其次,先看問題的考查方向,判斷試題的不同類型;最后,認(rèn)真閱讀全文。對于需要依照各種信息做出推斷才可以找到答案的題目,必須努力尋找隱含的信息詞和關(guān)鍵句。根據(jù)信息詞來綜合全文主旨和作者態(tài)度,反復(fù)辨析,最終得出答案。
1.2研究方法本研究采取問卷調(diào)查的形式進(jìn)行原始資料的收集。在年級輔導(dǎo)員的幫助下,約定施測時(shí)間及地點(diǎn)。由研究者統(tǒng)一進(jìn)行問卷發(fā)放,并告知學(xué)生本次調(diào)查的目的及注意事項(xiàng)等。本次調(diào)查為匿名調(diào)查,學(xué)生只需如實(shí)填寫即可。問卷填寫完成后,問卷當(dāng)場回收。調(diào)查采用自行設(shè)計(jì)的問卷,問卷內(nèi)容包括性別、是否是獨(dú)生子女、年級、生源地、高考志愿、對專業(yè)前景的態(tài)度、是否為學(xué)生干部等。專業(yè)認(rèn)同研究調(diào)查問卷選用由西南大學(xué)教育科學(xué)研究所編制的《大學(xué)生專業(yè)認(rèn)同問卷》,該問卷經(jīng)實(shí)踐檢驗(yàn)信效度良好。該問卷把專業(yè)認(rèn)同分為認(rèn)知性、情感性、行為性、適切性四個(gè)維度,包括23個(gè)題目,認(rèn)知性因子為第1-5題;情感因子對應(yīng)的題目是第6-13題,行為性因子對應(yīng)的題目是第14-19題,適切性因子對應(yīng)的題目是第20-23題。該問卷的內(nèi)在一致性信度系數(shù)a為0.92,分半信度為0.94。該問卷結(jié)構(gòu)效度,專業(yè)認(rèn)同的各因素間相關(guān)系數(shù)在0.27-0.60間,各因素與總分間的相關(guān)性在0.57-0.90間,均超過0.001顯著水平,各因素之間具有一定的獨(dú)立性。采用Likert-5評分法計(jì)分,選項(xiàng)中非常正性答案是5分,其余依次是4分,3分,2分,1分。得分越高,表明該項(xiàng)專業(yè)認(rèn)同水平越強(qiáng),相反則表明越弱。學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)研究采用黃希庭編制的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)問卷。該問卷對學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)的6個(gè)維度26個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行測定:求知進(jìn)取、社會(huì)取向、物質(zhì)追求、害怕失敗、個(gè)人成就、小群體取向,這6個(gè)項(xiàng)目又分別依次包含6、6、4、4、3、3個(gè)子項(xiàng)目。用Likert-5評分法,選項(xiàng)中非常正性答案是5分,其余依次是4分,3分,2分,1分。某個(gè)項(xiàng)目的得分越高,表明該項(xiàng)學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)強(qiáng)度越強(qiáng),相反則表明動(dòng)機(jī)越弱。
1.3統(tǒng)計(jì)學(xué)方法數(shù)據(jù)采用SPSS17.0統(tǒng)計(jì)軟件進(jìn)行錄入及統(tǒng)計(jì)分析。采用頻數(shù)、百分比、均數(shù)、標(biāo)準(zhǔn)差等描述護(hù)理專業(yè)學(xué)生基本情況。采用t檢驗(yàn)及單因素方差分析,探討不同性別、不同年級、是否是獨(dú)生子女、生源地、高考志愿選擇、是否是學(xué)生干部、對專業(yè)前景的態(tài)度等對學(xué)生專業(yè)認(rèn)同及學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)的影響。采用Pearson相關(guān)分析,探討學(xué)生專業(yè)認(rèn)同與學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)的相關(guān)性。
2結(jié)果
2.1調(diào)查對象基本情況本閃調(diào)查對象中,男生76人(24.6%),女生233人(75.4%);一年級161人(52.1%),二年級148人(47.9%);非獨(dú)生子女80.3%,獨(dú)生子女占19.7%;來自農(nóng)村的學(xué)生為214人(67.4%),來自城市的學(xué)生為31(10.0%);第一志愿報(bào)考的學(xué)生為212人(68.6%);大部分護(hù)生認(rèn)為護(hù)理專業(yè)是熱門專業(yè)(57.9%);學(xué)生干部95人(30.7%),非學(xué)生干部214人(69.3%)。
2.2學(xué)生專業(yè)認(rèn)同狀況學(xué)生專業(yè)認(rèn)同的總均分為(3.65±0.629)分,略高于中間臨界值(3分)。大一學(xué)生專業(yè)認(rèn)同水平略高于大二學(xué)生,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05);以第一志愿錄取的學(xué)生專業(yè)認(rèn)同總水平及情感性、行為性、適切性三維度高于其他志愿,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05),認(rèn)知性維度無統(tǒng)計(jì)學(xué)差異(P>0.05);性別、是否是獨(dú)生子女、生源地及是否是學(xué)生干部,護(hù)生專業(yè)認(rèn)同水平無統(tǒng)計(jì)學(xué)差異
2.3學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)狀況學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)總均分為(3.74±0.607)分,高于中間臨界值(3分)。大一學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)及各維度略高于大二學(xué)生(P<0.05);以第一志愿錄取的學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)及求知進(jìn)取、社會(huì)取向兩維度高于其他志愿的學(xué)生(P<0.05),學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)的其他維度無統(tǒng)計(jì)學(xué)差異(P>0.05);性別、是否是獨(dú)生子女、生源地及是否是學(xué)生干部、學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)水平,無統(tǒng)計(jì)學(xué)差異(P>0.05)。
2.4學(xué)生專業(yè)認(rèn)同與學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)的相關(guān)性學(xué)生專業(yè)認(rèn)同及各維度與學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)及各維度均呈顯著性正相關(guān),
3討論
3.1專業(yè)思想教育及良好的就業(yè)前景是學(xué)生專業(yè)認(rèn)同形成的基礎(chǔ)研究顯示,護(hù)理專業(yè)學(xué)生專業(yè)認(rèn)同處于中等稍偏上水平。從年級來看,大一學(xué)生的專業(yè)認(rèn)同及各維度得分均高于大二學(xué)生,這與周瓊?cè)A等人的研究結(jié)果一致。究其原因,可能是因?yàn)榇笠粚W(xué)生懷揣著做白衣天使的夢想,且對護(hù)理工作特點(diǎn),性質(zhì)缺乏了解對護(hù)理專業(yè)的認(rèn)同水平較高,隨著學(xué)習(xí)的不斷深入,大二學(xué)生接觸到較多的護(hù)理專業(yè)課程,并開始接觸臨床,明白了護(hù)理工作的辛苦,瑣碎,專業(yè)認(rèn)同水平較大一有所下降。因此,護(hù)理教育者對新生進(jìn)行專業(yè)思想教育時(shí),應(yīng)著重介紹護(hù)理工作的性質(zhì)、特點(diǎn),使學(xué)生對護(hù)理專業(yè)能有一個(gè)客觀的認(rèn)識。同時(shí),護(hù)理教育者還要提醒學(xué)生在學(xué)習(xí)護(hù)理專業(yè)課程的過程中可能會(huì)遇到的問題及困難,并為此提供一些應(yīng)對的技巧,以此提高學(xué)生專業(yè)認(rèn)同感。從高考的志愿選擇來看,將護(hù)理專業(yè)作為第一志愿的學(xué)生專業(yè)認(rèn)同感顯著高于其他志愿的學(xué)生。根據(jù)《中國護(hù)理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要(2011-2015年)》中的數(shù)據(jù)表明,我國的注冊護(hù)士人數(shù)至2015年將增加至286萬人,大專以上學(xué)歷護(hù)士應(yīng)當(dāng)≥60%;三級醫(yī)院中,大專以上學(xué)歷護(hù)士應(yīng)當(dāng)≥80%,二級醫(yī)院中,大專以上學(xué)歷護(hù)士應(yīng)當(dāng)≥50%。這就為學(xué)生提供了廣闊的就業(yè)前景。被調(diào)查309名研究對象中,以第一志愿錄取的學(xué)生有212人,占68.6%而這些學(xué)生中有57.9%的學(xué)生認(rèn)為護(hù)理專業(yè)為熱門專業(yè),就業(yè)形勢好,畢業(yè)后很多學(xué)生可以進(jìn)入二級甲等以上的醫(yī)院,工資待遇較好。因此,大多數(shù)學(xué)生將護(hù)理專業(yè)作為第一志愿。而認(rèn)為護(hù)理專業(yè)是熱門專業(yè)的學(xué)生,對自己未來所從事的職業(yè)比較樂觀。另外,將護(hù)理專業(yè)作為第一志愿選擇的學(xué)生,他們比較熱愛護(hù)理專業(yè),對護(hù)理專業(yè)認(rèn)同感較高,而沒有將護(hù)理專業(yè)作為第一志愿的學(xué)生,對護(hù)理專業(yè)容易產(chǎn)生抵觸情緒,其專業(yè)認(rèn)同感也較低。因此,護(hù)理教育者應(yīng)加強(qiáng)對非第一志愿的學(xué)生專業(yè)思想教育,提高對護(hù)理專業(yè)的認(rèn)識,激發(fā)對護(hù)理專業(yè)的學(xué)習(xí)興趣,強(qiáng)化情感教育,穩(wěn)定專業(yè)思想,樹立正確的專業(yè)價(jià)值觀。