導(dǎo)言：作為寫作愛好者，不可錯過為您精心挑選的10篇社區(qū)工作謀劃，它們將為您的寫作提供全新的視角，我們衷心期待您的閱讀，并希望這些內(nèi)容能為您提供靈感和參考。

篇1

（一）多措并舉，千方百計穩(wěn)定就業(yè) 2、加強(qiáng)平臺建設(shè)，推動就業(yè)。我區(qū)加強(qiáng)對區(qū)級人力資源市場、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）勞動保障事務(wù)所及村級平臺的監(jiān)督管理，開展就業(yè)狀況及退休人員狀況的入戶調(diào)查，實(shí)現(xiàn)全區(qū)勞動力資源的動態(tài)管理服務(wù)。共調(diào)查4.47萬戶，人口15萬人，其中勞動力9.87萬人，有就能力和業(yè)愿望的未就業(yè)人員7078人，已辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》3653人，已辦小額貸款173人，參加農(nóng)民工培訓(xùn)2491人，充分發(fā)揮基層勞動保障平臺在政策宣傳、就業(yè)、培訓(xùn)、社會保障等各項工作中的作用。

3、強(qiáng)化技能培訓(xùn)，擴(kuò)大就業(yè)。開展農(nóng)民工技能培訓(xùn)是解決農(nóng)民工就地就近就業(yè)和勞務(wù)輸出的一項重要舉措。我區(qū)始終堅持培訓(xùn)與就業(yè)相結(jié)合，切實(shí)提高培訓(xùn)質(zhì)量和效率，今年主要開設(shè)了食品加工實(shí)訓(xùn)項目，培訓(xùn)農(nóng)民工320人?，F(xiàn)曹老集鎮(zhèn)、吳小街鎮(zhèn)、小蚌埠鎮(zhèn)以及華藝公司、永輝制衣等準(zhǔn)備同時開班，開設(shè)營養(yǎng)配餐及機(jī)床加工、服裝制造專業(yè)，預(yù)計可培訓(xùn)400人以上，在11月底前完成全年培訓(xùn)任務(wù)。

4、以農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園帶動就業(yè)。農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園的三棟廠房主體建設(shè)完畢，配套工程也基本結(jié)束，現(xiàn)有意向入駐企業(yè)12家，已進(jìn)園企業(yè)3家,能夠解決農(nóng)村剩余勞動力50余人就業(yè)問題，隨著企業(yè)的不斷入駐，將為我區(qū)農(nóng)村剩余勞動力就業(yè)。 （二）各項社會保障同步實(shí)施 2、開展城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險宣傳及參保。按照市統(tǒng)一部署，7月份城鎮(zhèn)居民醫(yī)保擴(kuò)面工作啟動。我局精心制定宣傳工作方案，并將市下達(dá)的5000人目標(biāo)任務(wù)層層分解，現(xiàn)已全面完成參保任務(wù)，全區(qū)參保人數(shù)5079人,完成任務(wù)的102%。 4、開展城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險調(diào)查。為了保障城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險在我區(qū)的順利實(shí)施，我區(qū)在按照相關(guān)文件精神，全面開展摸底調(diào)查，已調(diào)查人口數(shù)16.58萬人，其殊參保人員1.02萬人（一、二級重度殘疾0.07萬人，計生對象0.4萬人，五保戶0.06萬人,低保對象0.49萬人），數(shù)據(jù)也全部錄入完成。全區(qū)已參加各類養(yǎng)老保險共2.9人，其中城鎮(zhèn)企業(yè)養(yǎng)老保險0.16萬人，事業(yè)單位養(yǎng)老保險0.01萬人，被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險2.61萬人，村干部養(yǎng)老保險0.02萬人，老農(nóng)保0.1萬人。未參保人員13.68萬人，是我區(qū)開展城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的重點(diǎn)。

（三）重視人事人

; 才工作 2、完成全區(qū)工作人員工資審批、兌現(xiàn)。今年，我局繼續(xù)按照國家工資福利政策，嚴(yán)格把關(guān)，認(rèn)真審核全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的工資福利審批兌現(xiàn)，監(jiān)督指導(dǎo)全區(qū)義務(wù)教育學(xué)校獎勵性績效工資考核、發(fā)放，核定了全區(qū)義務(wù)教育學(xué)校在職教職工2012年度獎勵性績效工資共966名在職教職工，獎勵性績效工資總額為786.5萬元。 4、完成機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄、選調(diào)工作，全年錄用10名公務(wù)員、2名事業(yè)單位工作人員，4名選調(diào)生轉(zhuǎn)正定級、4名“三支一扶”招錄、并為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘5人。

完成轄區(qū)內(nèi)工程類單位的初級職稱申報工作，申報助理工程師101人，申報工程類技術(shù)員96人。

5、組織公務(wù)員參訓(xùn)。根據(jù)市、區(qū)下達(dá)的公務(wù)員培訓(xùn)任務(wù)，我局組織新錄用公務(wù)員培訓(xùn)以及通用能力培訓(xùn)。通過有時間保證、有計劃措施、有統(tǒng)一內(nèi)容的行之有效的學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核，提高了全區(qū)公務(wù)員隊伍的法律素養(yǎng)和依法行政能力，對于提升公務(wù)員履職、服務(wù)能力具有重要的促進(jìn)作用。 （四）開展勞動監(jiān)察，勞動仲裁

圍繞勞動合同簽訂緊抓落實(shí)，依靠基層勞動保障平臺穩(wěn)妥處理勞動爭議、化解糾紛、創(chuàng)建和諧的勞動關(guān)系；勞動用工登記制度進(jìn)一步建立和完善，涉訪、涉訴案件大幅度下降，勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制建設(shè)、基層調(diào)解組織建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。一是對全區(qū)42家集體企業(yè)、私營企業(yè)和個體工商戶的年審，督促6家用工單位進(jìn)行整改，補(bǔ)簽勞動合同378人；參加社會保險210人。二是妥善解決農(nóng)民工工資問題，全年共追討拖欠農(nóng)民工工資79.6萬元，涉及137名農(nóng)民工，有效維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。三是通過勞動仲裁，保障用人單位與勞動者的合法權(quán)益。全年共接受勞動仲裁案件14件，結(jié)案13件,結(jié)案率93%。

（七）其它工作 今年以來檔案托管1410人，接待政策咨詢及檔案查詢236人次，辦理退休36人。 現(xiàn)在距年底還有2個月的時間，我局將抓緊時間進(jìn)行抓差補(bǔ)缺，攻堅克難，力爭更好的完成全年目標(biāo)任務(wù)，并將對2012年的工作進(jìn)行謀劃。

二、二0一二年工作計劃

1、切實(shí)抓好就業(yè)工作。堅持“以人為本”的工作理念，切實(shí)改善民生，把解決失地農(nóng)民、下崗失業(yè)人員、特困人員、就業(yè)作為下半年一項重要工作任務(wù)來抓，逐項抓落實(shí)，取得成效，努力完成上級下達(dá)我區(qū)各項就業(yè)任務(wù)目標(biāo)。

2、全力推進(jìn)社會保障工作。繼續(xù)抓好養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育以及被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險，開展新農(nóng)保工作，進(jìn)一步擴(kuò)大社會保險覆蓋面，全面落實(shí)各項社會保險補(bǔ)貼、政策

; ，做到應(yīng)保盡保。

3、全面完成民生工程。努力抓好城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險、農(nóng)民工技能培訓(xùn)等兩項民生工程的落實(shí)，以確保全年任務(wù)的完成。

4、深化收入分配制度改革。按照中央、省、市統(tǒng)一部署，做好其他事業(yè)單位實(shí)施績效工資準(zhǔn)備工作。

5、切實(shí)加強(qiáng)人才隊伍的建設(shè)和管理。繼續(xù)做好公務(wù)員和專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)，強(qiáng)化公務(wù)員的考核、培訓(xùn)工作和專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育工作。

篇2

1、思維敏捷：社區(qū)工作人員要具有敏銳的思維，具有超前思維能力，提前介入，考慮問題盡可能做到"快半拍"，善于把各方面的問題和難點(diǎn)綜合起來，從中搜集決策的前沿信息，找出重點(diǎn)，并積極地為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，做到提前謀劃，把握重點(diǎn)，盡快解決。

2、知識淵博：作為社區(qū)工作人員應(yīng)精通各方面的知識，及時掌握黨的路線、方針、政策，學(xué)以致用，不斷拓寬知識面，改善知識結(jié)構(gòu)，并靈活將各方知識同實(shí)際使用有機(jī)的聯(lián)系起來，通過不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，把感性認(rèn)識上升到理性認(rèn)識，把書本知識有機(jī)的轉(zhuǎn)化為實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。工作中還要注意細(xì)節(jié)的把握，強(qiáng)化責(zé)任，確保服務(wù)到位，在不斷的實(shí)踐中逐步提高辦事的水平。

3、信息靈通：社區(qū)工作人員要及時了解國際、國內(nèi)和本社區(qū)發(fā)生的重要事件，掌握實(shí)時動態(tài)，積極圍繞本社區(qū)中心工作，建立健全全方位、多角度的信息搜集平臺，重點(diǎn)在老百姓急需解決的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題上下功夫，主動抓熱點(diǎn)、找難點(diǎn)、挖亮點(diǎn)，散焦點(diǎn)，在工作中還要進(jìn)行深入的調(diào)查研究，以提高各方面信息的實(shí)效性、準(zhǔn)確性，做到發(fā)現(xiàn)問題快，采集信息廣，完成落實(shí)及時、到位。并不斷完善以社區(qū)為主渠道，協(xié)調(diào)各部門，整合各方面信息資源的機(jī)制，推動信息工作整體水平的提高。

4、樂于奉獻(xiàn)：社區(qū)工作人員應(yīng)大力倡導(dǎo)奉獻(xiàn)精神，善于從大局出發(fā)，在工作中勤勤懇懇，甘于奉獻(xiàn)，任勞任怨，具有事業(yè)心和責(zé)任感，遇事不拖延，按時保質(zhì)完成任務(wù)。

篇3

第一、群眾基矗服務(wù)群眾是社區(qū)工作者的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。一切工作脫離群眾都是錯誤的，不可取的。沒有良好的群眾基礎(chǔ)，就無從談社區(qū)工作，就無法容入社區(qū)，更沒有歸屬感。做任何工作都堅持從群眾中來到群眾中去的原則。

第二、要有責(zé)任意識。社區(qū)工作系于全局，責(zé)任重大，社區(qū)工作者要樹立干一行、愛一行、樂意吃苦、樂意為人、率先垂范、廉潔勤政、無私奉獻(xiàn)精神，要有崇高的事業(yè)心和強(qiáng)烈的責(zé)任感，始終不能忘記自己的職責(zé)，始終不能忘記做好本職工作，從小事入手，從小事做起，樹好自身形象，增強(qiáng)自身責(zé)任，才能把凝聚黨心，民心的工作做好。

第三、激發(fā)請保留此標(biāo)記居民的參與意識。強(qiáng)化思想先行、典型鼓動、服務(wù)驅(qū)動等行之有效的工作舉措，利用居民愛家、愛院的熱情，善于做工作，敢于做工作，學(xué)會做工作，調(diào)動起社區(qū)居民的積極性，激發(fā)居民的“主人翁精神”，社區(qū)工作才能從被動變?yōu)橹鲃?，從主觀變?yōu)榭陀^，從低效變?yōu)楦咝?，從而達(dá)到居民自我管理、自我教育、自我服務(wù)，這是群策群力搞好社區(qū)工作的前提。因此，社區(qū)工作者應(yīng)盡一切可能、采取一切形式，發(fā)動、治安管理、環(huán)境保護(hù)等活動，培養(yǎng)社區(qū)居民的民-主參與意識，為社區(qū)工作出謀劃策，貢獻(xiàn)力量。

我們進(jìn)入社區(qū)工作有優(yōu)勢，也有劣勢。我們具有較高的文化水平，又有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)勢是可以為社區(qū)帶來新的管理理念和創(chuàng)新意識，劣勢是經(jīng)驗(yàn)還不夠豐富，還進(jìn)一步鍛煉提高。因此，進(jìn)入社區(qū)后，我們?nèi)孕枧W(xué)習(xí)，向社居委的前輩們虛心請教，另一方面，要充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢，為創(chuàng)建和-諧社區(qū)貢獻(xiàn)出自己的一份力量.

篇4

1、積極了解、收集社區(qū)居民的文化需求和文化活動信息，把握社區(qū)文化活動特點(diǎn)、隊伍現(xiàn)狀等。

2、每月月底前填報信息反饋表，真實(shí)反映社區(qū)文化需求及存在問題、意見和建議。

3、文化指導(dǎo)員應(yīng)及時向社區(qū)傳達(dá)區(qū)、市重大文化活動、賽事等信息，并根據(jù)社區(qū)需求給予必要的指導(dǎo)。

4、各級文化指導(dǎo)員進(jìn)社區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)對社區(qū)文化活動信息要及時進(jìn)行匯總、分析，并研究確定服務(wù)內(nèi)容和工作措施。

文化指導(dǎo)員進(jìn)社區(qū)活動考核制度：

文化指導(dǎo)員考核制度是文化指導(dǎo)員進(jìn)社區(qū)工作的重要部分，是一項基礎(chǔ)性治理工作，是激勵文化指導(dǎo)員積極努力地開展工作、促進(jìn)文化指導(dǎo)員隊伍素質(zhì)提高的重要方法。

1、實(shí)行月度考勤制度，重點(diǎn)考核文化指導(dǎo)員《信息反饋表》的上報、參加會議活動和當(dāng)月工作開展情況等。

2、實(shí)行年度考核制度，對工作業(yè)績顯著、工作表現(xiàn)突出的文化指導(dǎo)員給予表彰和獎勵。對不能履行職能的文化指導(dǎo)員給予批評，直至取消文化指導(dǎo)員資格。

3、考核重點(diǎn)檢查信息反饋制度的執(zhí)行情況、工作職責(zé)的履行情況、社區(qū)文化活動開展情況、社區(qū)文化團(tuán)隊建設(shè)情況等內(nèi)容。

4、實(shí)行文化指導(dǎo)員工作評議制度，由區(qū)文化指導(dǎo)員進(jìn)社區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)定期征求社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、居民對文化指導(dǎo)員工作的意見和建議，并及時反饋給個人，提出工作要求。

5、實(shí)行市、區(qū)（市）分級治理考核制度，考核工作以縣市區(qū)文化部門為主體，按要求實(shí)施。市文化指導(dǎo)員進(jìn)社區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對縣市區(qū)工作的督促檢查以及重點(diǎn)示范社區(qū)工作的開展。

文化指導(dǎo)員進(jìn)社區(qū)活動工作制度：

為進(jìn)一步促進(jìn)鎮(zhèn)江市社區(qū)文化工作的全面發(fā)展，將文化指導(dǎo)員進(jìn)社區(qū)工作推向新的層次，全面調(diào)動全體文化指導(dǎo)員工作積極性，特制定有關(guān)工作制度：

1、接受文化指導(dǎo)員進(jìn)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室的領(lǐng)導(dǎo)，妥善處理好本職工作與社區(qū)文化指導(dǎo)工作的矛盾，認(rèn)真完成各項工作任務(wù)。

2、在社區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助組織開展各類社區(qū)文化活動。每月到社區(qū)指導(dǎo)不少于0.5個工作日，要根據(jù)社區(qū)的需求，做好服務(wù)指導(dǎo)工作，做好文字記錄備案。

3、由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭，每半年召開一次各縣市區(qū)參加的文化指導(dǎo)員進(jìn)社區(qū)工作交流推進(jìn)會議。

4、積極創(chuàng)造條件協(xié)助社區(qū)組建社區(qū)文化活動團(tuán)隊，建立健全團(tuán)隊的治理制度和活動計劃。

篇5

尤其是最近的學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的活動，更是讓我感悟很多很多，通過學(xué)習(xí)，我覺得自己在一點(diǎn)點(diǎn)的成熟，在不斷的吸取新的知識，在不斷的充實(shí)自己，我知道了為什么在當(dāng)前的形勢下我們要學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，科學(xué)發(fā)展觀是怎樣提煉出來的？什么是科學(xué)發(fā)展觀？科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì)是什么？科學(xué)發(fā)展觀有怎樣的歷史地位？科學(xué)發(fā)展觀的理論依據(jù)？通過學(xué)習(xí)，以前不關(guān)心政治的我，有時間就在翻書就在琢磨，我在深刻的領(lǐng)會，科學(xué)發(fā)展觀的核心就是以人為本，以最廣大的人民群眾的利益為根本，學(xué)習(xí)不是目的，學(xué)以致用才是目的，如何把所學(xué)的知識運(yùn)用到實(shí)際的工作當(dāng)中去才是我們應(yīng)該思索的，如何在今后的工作中運(yùn)用好總結(jié)出來的經(jīng)驗(yàn)，如何把黨的政策惠及千家萬戶是我們首要的任務(wù)，我感到自己肩上的責(zé)任重大。社區(qū)工作是社會的穩(wěn)定劑，家是社會的細(xì)胞，只有家和諧了整個社會才會和諧，我為能從事這樣的工作而感到自豪。

通過學(xué)去了我心中浮躁，擁有一顆甘于寂寞的心。非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠(yuǎn)，保持一顆平常心就是樂于學(xué)習(xí)者得精確闡述，既然選擇了社區(qū)工作，就不能受時間與空間的限制，服務(wù)于基層，服務(wù)于人民是我們的使命和責(zé)任，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀給我們社區(qū)工作者指明了前進(jìn)的方向。通過學(xué)習(xí)撥開了我心中的迷霧，要弄清楚是什么，知道了為什么，然后才會去想怎么做，才會在繁雜的工作中游刃有余，讓自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)在學(xué)習(xí)中得以加強(qiáng)。

記得我?guī)ьI(lǐng)我們社區(qū)體操隊參加石家莊市巾幗風(fēng)采大賽，當(dāng)?shù)弥覀冴牜@得一等獎的時候，我和隊員們緊緊的抱在一起，她們展示出了我們社區(qū)的風(fēng)采，是怎樣的一種驕傲，又是怎樣的一種自豪，是我們大家共同努力的結(jié)果。我想起我剛來時書記對我說過的話，做社區(qū)工作什么也不會不可怕，什么都可以學(xué)，但是必須要有一個踏實(shí)工作的心態(tài)，踏踏實(shí)實(shí)的做事就會體會到工作的快樂，如今的我真的體會到了工作的快樂，也想起主任說過的話，把社區(qū)的居民當(dāng)成自己的家人，你的工作就會得心應(yīng)手，如今我和家人們緊緊的擁抱著，看著她們高興的笑臉，我也感覺到一種從未有過的滿足。

我也在深深的思索，今后我要以怎樣的方法，怎樣的態(tài)度，怎樣的思維，如何全新的開展工作，怎樣把所學(xué)到的東西結(jié)合到工作中去，怎樣活躍社區(qū)居民的精神生活，怎么能跟上時代的步伐，怎樣提高居民的素質(zhì)，怎樣把黨的政策惠及千家萬戶，怎樣把黨的溫暖播灑，怎樣讓居委會成為居民的主心骨，我思考的很多很多；通過學(xué)習(xí)更增加了我工作的信心，我要用百倍的熱情，運(yùn)用好科學(xué)發(fā)展觀，提高自身的素質(zhì)，更好的服務(wù)于民，為創(chuàng)建一個和諧美好的新型社區(qū)做出自己的貢獻(xiàn)。

做為我們社區(qū)馨雅詩社的一名成員，最后我用一首小詩結(jié)束我的演講：

社區(qū)是我家，人人都愛它，

科學(xué)發(fā)展觀，惠及千萬家，

篇6

第一，我具備良好的思想品質(zhì)和愛崗敬業(yè)、甘于奉獻(xiàn)的精神。x年的工作經(jīng)歷，無論是在哪個崗位，我都十分注重加強(qiáng)政治思想修養(yǎng)，思想上積極向黨靠攏，行動上自覺服從黨的利益，牢固樹立正確的人生觀、價值觀。具備了吃苦耐勞、任勞任怨的敬業(yè)精神，嚴(yán)于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)，實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。這些都是做好鎮(zhèn)政府社區(qū)管理辦公室主任崗位工作的基本要求。

第二，充滿激情的年齡優(yōu)勢給我?guī)砹顺浞值淖孕?。我今年歲，對于從事鎮(zhèn)政府社區(qū)管理辦公室主任工作來說，我具有較好的年齡優(yōu)勢，即我有健全的體魄、充沛的精力；有年輕人特有的朝氣與投入工作的激情；有只做不說的性格、雷厲風(fēng)行的作風(fēng)；有無私無畏的風(fēng)骨、敢抓敢管的魄力；有特別能吃苦、特別能耐勞，樸實(shí)無華的品格；有不畏艱難、扎實(shí)肯干、執(zhí)著追求的韌勁和敢于競爭、拼搏進(jìn)取不計成敗的秉性。這些，都使我對工作充滿激情與自信、對未來充滿憧憬和希望。更重要的是，我接受能力比較強(qiáng)，對新業(yè)務(wù)比較敏感，能夠創(chuàng)造性地開展工作，并且有信心，有決心，也有能力在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圓滿完成上級分配的各項任務(wù)。

第三，具備吃苦耐勞的工作作風(fēng)，優(yōu)良的服務(wù)態(tài)度。辦公室是一個綜合性的部門，涉及面廣、事務(wù)多、要求高、作用非常是其它任何科室不能相提并論的。辦公室工作具有綜合性、服務(wù)性、事務(wù)性、輔及機(jī)密性等特點(diǎn)。這要求要有吃苦耐勞、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、勇于奉獻(xiàn)的精神，還要具備從容駕駛復(fù)雜事務(wù)的能力。

假如我競聘成功了，我將以優(yōu)異的工作成績向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事交一份滿意的答卷。“千里之行，始于足下”我將在鎮(zhèn)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持“一個原則”，實(shí)現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”，抓好“四項工作”，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，爭取成為一名合格的社區(qū)管理辦公室主任。

一是找準(zhǔn)定位，做好副手。我想做為一名社區(qū)管理辦公室主任關(guān)鍵是要找準(zhǔn)自己的定位，要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手，上對領(lǐng)導(dǎo)，下對一般社區(qū)工作人員和群眾，既是管理者，又是辦事員。在工作中，應(yīng)當(dāng)擺正自己的位置，在自己的職責(zé)及領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)范圍內(nèi)開展工作。同時，既要使領(lǐng)導(dǎo)了解基層實(shí)際，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供，詳實(shí)基層數(shù)據(jù)及心聲；又要理解領(lǐng)導(dǎo)精神實(shí)質(zhì)，達(dá)到執(zhí)行力的有效傳導(dǎo)。用自己對社區(qū)事業(yè)的熱愛和忠誠以及出色的表現(xiàn)，來贏得領(lǐng)導(dǎo)與同志們的信任。

篇7

2、提前籌建社區(qū)組織。針對保障房社區(qū)的特殊性，要做到社區(qū)管理超前于居民入住，避免出現(xiàn)社區(qū)管理“真空地帶”，就必須根據(jù)保障房片區(qū)的建居規(guī)劃，抓緊提前規(guī)劃籌建社區(qū)。據(jù)悉，今年下半年丁家莊保障房就將開始入住，按照每2500戶就應(yīng)成立一個社區(qū)的規(guī)定，結(jié)合地塊實(shí)際分布及建設(shè)情況，建議盡快確定社區(qū)劃分，以便于相關(guān)配套用房的配建和人員建制的確定。同時，在居民入住前，可以提前組建新社區(qū)居委會籌委會，先期介入管理，確保新社區(qū)入住后管理不留空檔?；I委會可在較長時間內(nèi)存在，直到居民入住完畢，各項條件成熟，再依法直接選舉社區(qū)居委會成員，正式成立社區(qū)居委會。要提前與下關(guān)區(qū)做好協(xié)定，在拆遷居民入住過渡期間，下關(guān)原社區(qū)側(cè)重于搞好拆遷安置善后工作，保障房新社區(qū)集中于社區(qū)管理、社區(qū)服務(wù)，做好社區(qū)居民與原社區(qū)有關(guān)問題的銜接、協(xié)調(diào)工作。

篇8

原來我對社區(qū)這個工作不是很了解，覺得社區(qū)工作有什么好做的，過去都是一些大媽就能辦的事情，騎著自行車包里放著公章，走到哪哪就是辦公的地方，所做的工作無非是東家吵架了，西家有事了，真想象不出社區(qū)除了這些事還能做什么。隨著改革開放的大潮，社區(qū)二字進(jìn)入了我的心中，但是畢竟沒有接觸過，不知道我所面臨的新工作帶給我的是什么？

無數(shù)次的盤算過，無數(shù)次的在腦海中謀劃過，我應(yīng)該怎樣去工作，我應(yīng)該怎樣去適應(yīng)新的環(huán)境，來到社區(qū)工作這段時間，我感覺到社區(qū)的工作不是像我想象的這樣的簡單，要學(xué)習(xí)的東西很多，為了適應(yīng)新的工作，我每天都在不斷的提升自己，每天都覺得是不一樣的生活，我們做社區(qū)工作的人，面臨的都是轄區(qū)居民，居民素質(zhì)參差不齊，遇到的問題和瑣事也很多，這就要求我們這些社區(qū)工作者要站在一定的高度看問題，如果只有奉獻(xiàn)精神而沒有過硬的業(yè)務(wù)能力我們的工作就是空中樓閣，就是紙上談兵，只能是說在嘴里寫在紙上的空話套話，還要有很好的解決問題的方式方法，這就要求我們多學(xué)習(xí)，多創(chuàng)造，用科學(xué)的眼光看問題，用發(fā)展的眼光看問題，無論做任何事情只有創(chuàng)新才能發(fā)展，但是發(fā)展還是要有一定得依據(jù)，我們的黨就是通過多年來的實(shí)踐，在不同的時期提出了不同的發(fā)展方向，這是一種智慧的凝聚。社區(qū)的工作并不是簡單的上傳下達(dá)，只有通過學(xué)習(xí)，才能做一個合格的有作為的和諧的社區(qū)工作者。

尤其是最近的學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的活動，更是讓我感悟很多很多，通過學(xué)習(xí)，我覺得自己在一點(diǎn)點(diǎn)的成熟，在不斷的吸取新的知識，在不斷的充實(shí)自己，我知道了為什么在當(dāng)前的形勢下我們要學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，科學(xué)發(fā)展觀是怎樣提煉出來的？什么是科學(xué)發(fā)展觀？科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì)是什么？科學(xué)發(fā)展觀有怎樣的歷史地位？科學(xué)發(fā)展觀的理論依據(jù)？通過學(xué)習(xí)，以前不關(guān)心政治的我，有時間就在翻書就在琢磨，我在深刻的領(lǐng)會，科學(xué)發(fā)展觀的核心就是以人為本，以最廣大的人民群眾的利益為根本，學(xué)習(xí)不是目的，學(xué)以致用才是目的，如何把所學(xué)的知識運(yùn)用到實(shí)際的工作當(dāng)中去才是我們應(yīng)該思索的，如何在今后的工作中運(yùn)用好總結(jié)出來的經(jīng)驗(yàn)，如何把黨的政策惠及千家萬戶是我們首要的任務(wù)，我感到自己肩上的責(zé)任重大。社區(qū)工作是社會的穩(wěn)定劑，家是社會的細(xì)胞，只有家和諧了整個社會才會和諧，我為能從事這樣的工作而感到自豪。

通過學(xué)去了我心中浮躁，擁有一顆甘于寂寞的心。非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠(yuǎn)，保持一顆平常心就是樂于學(xué)習(xí)者得精確闡述，既然選擇了社區(qū)工作，就不能受時間與空間的限制，服務(wù)于基層，服務(wù)于人民是我們的使命和責(zé)任，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀給我們社區(qū)工作者指明了前進(jìn)的方向。通過學(xué)習(xí)撥開了我心中的迷霧，要弄清楚是什么，知道了為什么，然后才會去想怎么做，才會在繁雜的工作中游刃有余，讓自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)在學(xué)習(xí)中得以加強(qiáng)。

記得我?guī)ьI(lǐng)我們社區(qū)體操隊參加石家莊市巾幗風(fēng)采大賽，當(dāng)?shù)弥覀冴牜@得一等獎的時候，我和隊員們緊緊的抱在一起，她們展示出了我們社區(qū)的風(fēng)采，是怎樣的一種驕傲，又是怎樣的一種自豪，是我們大家共同努力的結(jié)果。我想起我剛來時書記對我說過的話，做社區(qū)工作什么也不會不可怕，什么都可以學(xué)，但是必須要有一個踏實(shí)工作的心態(tài)，踏踏實(shí)實(shí)的做事就會體會到工作的快樂，如今的我真的體會到了工作的快樂，也想起主任說過的話，把社區(qū)的居民當(dāng)成自己的家人，你的工作就會得心應(yīng)手，如今我和家人們緊緊的擁抱著，看著她們高興的笑臉，我也感覺到一種從未有過的滿足。

我也在深深的思索，今后我要以怎樣的方法，怎樣的態(tài)度，怎樣的思維，如何全新的開展工作，怎樣把所學(xué)到的東西結(jié)合到工作中去，怎樣活躍社區(qū)居民的精神生活，怎么能跟上時代的步伐，怎樣提高居民的素質(zhì)，怎樣把黨的政策惠及千家萬戶，怎樣把黨的溫暖播灑，怎樣讓居委會成為居民的主心骨，我思考的很多很多；通過學(xué)習(xí)更增加了我工作的信心，我要用百倍的熱情，運(yùn)用好科學(xué)發(fā)展觀，提高自身的素質(zhì)，更好的服務(wù)于民，為創(chuàng)建一個和諧美好的新型社區(qū)做出自己的貢獻(xiàn)。

做為我們社區(qū)馨雅詩社的一名成員，最后我用一首小詩結(jié)束我的演講：

社區(qū)是我家，人人都愛它，

科學(xué)發(fā)展觀，惠及千萬家，

篇9

原來我對社區(qū)這個工作不是很了解，覺得社區(qū)工作有什么好做的，過去都是一些大媽就能辦的事情，騎著自行車包里放著公章，走到哪哪就是辦公的地方，所做的工作無非是東家吵架了，西家有事了，真想象不出社區(qū)除了這些事還能做什么。隨著改革開放的大潮，社區(qū)二字進(jìn)入了我的心中，但是畢竟沒有接觸過，不知道我所面臨的新工作帶給我的是什么？

無數(shù)次的盤算過，無數(shù)次的在腦海中謀劃過，我應(yīng)該怎樣去工作，我應(yīng)該怎樣去適應(yīng)新的環(huán)境，來到社區(qū)工作這段時間，我感覺到社區(qū)的工作不是像我想象的這樣的簡單，要學(xué)習(xí)的東西很多，為了適應(yīng)新的工作，我每天都在不斷的提升自己，每天都覺得是不一樣的生活，我們做社區(qū)工作的人，面臨的都是轄區(qū)居民，居民素質(zhì)參差不齊，遇到的問題和瑣事也很多，這就要求我們這些社區(qū)工作者要站在一定的高度看問題，如果只有奉獻(xiàn)精神而沒有過硬的業(yè)務(wù)能力我們的工作就是空中樓閣，就是紙上談兵，只能是說在嘴里寫在紙上的空話套話，還要有很好的解決問題的方式方法，這就要求我們多學(xué)習(xí)，多創(chuàng)造，用科學(xué)的眼光看問題，用發(fā)展的眼光看問題，無論做任何事情只有創(chuàng)新才能發(fā)展，但是發(fā)展還是要有一定得依據(jù)，我們的黨就是通過多年來的實(shí)踐，在不同的時期提出了不同的發(fā)展方向，這是一種智慧的凝聚。社區(qū)的工作并不是簡單的上傳下達(dá)，只有通過學(xué)習(xí)，才能做一個合格的有作為的和諧的社區(qū)工作者。

尤其是最近的學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的活動，更是讓我感悟很多很多，通過學(xué)習(xí)，我覺得自己在一點(diǎn)點(diǎn)的成熟，在不斷的吸取新的知識，在不斷的充實(shí)自己，我知道了為什么在當(dāng)前的形勢下我們要學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，科學(xué)發(fā)展觀是怎樣提煉出來的？什么是科學(xué)發(fā)展觀？科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì)是什么？科學(xué)發(fā)展觀有怎樣的歷史地位？科學(xué)發(fā)展觀的理論依據(jù)？通過學(xué)習(xí)，以前不關(guān)心政治的我，有時間就在翻書就在琢磨，我在深刻的領(lǐng)會，科學(xué)發(fā)展觀的核心就是以人為本，以最廣大的人民群眾的利益為根本，學(xué)習(xí)不是目的，學(xué)以致用才是目的，如何把所學(xué)的知識運(yùn)用到實(shí)際的工作當(dāng)中去才是我們應(yīng)該思索的，如何在今后的工作中運(yùn)用好總結(jié)出來的經(jīng)驗(yàn)，如何把黨的政策惠及千家萬戶是我們首要的任務(wù)，我感到自己肩上的責(zé)任重大。社區(qū)工作是社會的穩(wěn)定劑，家是社會的細(xì)胞，只有家和諧了整個社會才會和諧，我為能從事這樣的工作而感到自豪。

通過學(xué)去了我心中浮躁，擁有一顆甘于寂寞的心。非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠(yuǎn)，保持一顆平常心就是樂于學(xué)習(xí)者得精確闡述，既然選擇了社區(qū)工作，就不能受時間與空間的限制，服務(wù)于基層，服務(wù)于人民是我們的使命和責(zé)任，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀給我們社區(qū)工作者指明了前進(jìn)的方向。通過學(xué)習(xí)撥開了我心中的迷霧，要弄清楚是什么，知道了為什么，然后才會去想怎么做，才會在繁雜的工作中游刃有余，讓自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)在學(xué)習(xí)中得以加強(qiáng)。

記得我?guī)ьI(lǐng)我們社區(qū)體操隊參加石家莊市巾幗風(fēng)采大賽，當(dāng)?shù)弥覀冴牜@得一等獎的時候，我和隊員們緊緊的抱在一起，她們展示出了我們社區(qū)的風(fēng)采，是怎樣的一種驕傲，又是怎樣的一種自豪，是我們大家共同努力的結(jié)果。我想起我剛來時書記對我說過的話，做社區(qū)工作什么也不會不可怕，什么都可以學(xué)，但是必須要有一個踏實(shí)工作的心態(tài)，踏踏實(shí)實(shí)的做事就會體會到工作的快樂，如今的我真的體會到了工作的快樂，也想起主任說過的話，把社區(qū)的居民當(dāng)成自己的家人，你的工作就會得心應(yīng)手，如今我和家人們緊緊的擁抱著，看著她們高興的笑臉，我也感覺到一種從未有過的滿足。

我也在深深的思索，今后我要以怎樣的方法，怎樣的態(tài)度，怎樣的思維，如何全新的開展工作，怎樣把所學(xué)到的東西結(jié)合到工作中去，怎樣活躍社區(qū)居民的精神生活，怎么能跟上時代的步伐，怎樣提高居民的素質(zhì)，怎樣把黨的政策惠及千家萬戶，怎樣把黨的溫暖播灑，怎樣讓居委會成為居民的主心骨，我思考的很多很多；通過學(xué)習(xí)更增加了我工作的信心，我要用百倍的熱情，運(yùn)用好科學(xué)發(fā)展觀，提高自身的素質(zhì)，更好的服務(wù)于民，為創(chuàng)建一個和諧美好的新型社區(qū)做出自己的貢獻(xiàn)。

做為我們社區(qū)馨雅詩社的一名成員，最后我用一首小詩結(jié)束我的演講：

社區(qū)是我家，人人都愛它，

科學(xué)發(fā)展觀，惠及千萬家，

篇10

1、學(xué)習(xí)勁頭不足，理論水平不夠。對政治理論鉆研的不深、不透，在運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐、促進(jìn)工作上還存在一定的差學(xué)距。

2、全局意識不夠，服務(wù)意識不強(qiáng)。對班子成員提合理化建議不夠主動，在服務(wù)意識上有待進(jìn)一步增習(xí)強(qiáng)。

3、開拓創(chuàng)新意識不強(qiáng)，有自我滿足情緒。在工作作風(fēng)上有時緊時松現(xiàn)象；工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高，不能從盡善盡美、時時處處爭一流上去把網(wǎng)握。

4、在艱苦奮斗、勤儉節(jié)約上做得還不夠好。雖然能自覺遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，做到廉潔自律。但有時有利用工作之便公款吃點(diǎn)、喝點(diǎn)的現(xiàn)象。

5、在履行職責(zé)，抓落實(shí)方面有待加強(qiáng)。有時有履行職責(zé)不到位，遇到問題繞道走的現(xiàn)象。開會講得多、要求的多，主動撲下身子抓落實(shí)少。

存在問題的原因是多方面的，歸納起來，主要原因在于理論學(xué)習(xí)不夠深入，理解不深刻。主要根源在于政治意識、責(zé)任意識、憂患意識不牢固。主要癥結(jié)是思想觀念與科學(xué)發(fā)展觀要求不相適應(yīng)。

在今后的工作中，我一定要發(fā)揚(yáng)成績，改正不足，把握機(jī)遇，創(chuàng)新理念，盡職盡責(zé)地做好本職工作，爭取在2009年年底之前將存在的問題全部得到整改。

一是要把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動同自己的思想觀念工作理念結(jié)合起來。

帶頭加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展的思想觀念。破除有礙科學(xué)發(fā)展的舊觀念，破除因循守舊的老規(guī)矩，以創(chuàng)新的觀念思考問題，解決問題，在相信群眾、尊重群眾、發(fā)動群眾的基礎(chǔ)上虛心聽取群眾意見和建議，樹立強(qiáng)烈的自覺意識和責(zé)任意識，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，更新觀念，大膽工作，對單位出現(xiàn)的困難和問題要團(tuán)結(jié)班子成員一道，以改革創(chuàng)新的精神去認(rèn)真解決。要認(rèn)真謀劃長遠(yuǎn)規(guī)劃和近期目標(biāo)，經(jīng)常主動地與書記進(jìn)行溝通協(xié)商，為他們出主意想辦法，及時研究、協(xié)商解決工作中的難題。創(chuàng)新發(fā)展理念，準(zhǔn)確把握社區(qū)工作的內(nèi)在要求，在破除影響社區(qū)工作發(fā)展的陳舊觀念和落后體制機(jī)制方面取得新突破；創(chuàng)新發(fā)展思路，增強(qiáng)履行職能、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的能力，在堅定不移地推進(jìn)“以質(zhì)取勝”戰(zhàn)略，為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)和社會發(fā)展提供基礎(chǔ)和保障方面取得新突破；創(chuàng)新發(fā)展舉措，在積極探索推動社區(qū)工作發(fā)展的新措施方面取得新突破；創(chuàng)新服務(wù)手段，在關(guān)注民生、重視解決與人民群眾生活息息相關(guān)的服務(wù)方面取得新突破；創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)方法，在提高決策水平和執(zhí)行力、提高黨員干部素質(zhì)、增強(qiáng)社區(qū)工作的創(chuàng)新能力、優(yōu)化社區(qū)工作發(fā)展環(huán)境、打造和諧社區(qū)方面取得新突破。

二是要把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動同“一個班子”、“兩支隊伍”建設(shè)結(jié)合起來。