時(shí)間:2023-08-14 16:42:32
導(dǎo)言:作為寫作愛好者,不可錯(cuò)過為您精心挑選的10篇社區(qū)治理存在的問題,它們將為您的寫作提供全新的視角,我們衷心期待您的閱讀,并希望這些內(nèi)容能為您提供靈感和參考。
1.1社區(qū)醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量管理人員管理素質(zhì)較低:目前,社區(qū)醫(yī)院由于人員配置不足,護(hù)理質(zhì)量管理人員多是從在社區(qū)醫(yī)院選出來的優(yōu)秀的護(hù)士,這些人員在學(xué)校及工作后很少接受系統(tǒng)管理知識(shí)的培訓(xùn),從而欠缺科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾碇R(shí)。社區(qū)醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量管理人員在管理過程中多以自己經(jīng)驗(yàn)作為標(biāo)準(zhǔn),造成一些弊端和誤差
1.2社區(qū)護(hù)理質(zhì)量管理中缺少合理的考核考評(píng)體系:目前,大多數(shù)社區(qū)護(hù)理主要由各個(gè)醫(yī)院或者本地的衛(wèi)生單位負(fù)責(zé),盡管衛(wèi)生系統(tǒng)了發(fā)展社區(qū)護(hù)理的相關(guān)文件,但并未明確制定規(guī)章制度及評(píng)價(jià)指標(biāo)。衛(wèi)生機(jī)構(gòu)或者醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)均把臨床擺在第一位,而輕視了社區(qū)護(hù)理,導(dǎo)致社區(qū)護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)處于雜亂無章,均是自發(fā)形成的考核考評(píng)體系。
1.3考核過程中忽略了社區(qū)醫(yī)院服務(wù)的社區(qū)居民的重要性:與國外發(fā)達(dá)地區(qū)相比,我國的社區(qū)護(hù)理人員還沒有真正從以疾病為中心調(diào)整到以患者為中心。指標(biāo)與質(zhì)量評(píng)定及指標(biāo)的制定缺乏務(wù)實(shí)性,違背了現(xiàn)代倡導(dǎo)的以人為本的理念,忽略了以醫(yī)院內(nèi)護(hù)理調(diào)整到以社區(qū)家庭護(hù)理,因此目前社區(qū)醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量管理體制來看,在制定指標(biāo)時(shí)未以社區(qū)居民為核心,僅強(qiáng)調(diào)患者適應(yīng)社區(qū)醫(yī)院制度,而社區(qū)醫(yī)院未適應(yīng)患者需求。在評(píng)價(jià)護(hù)理質(zhì)量中忽略了社區(qū)居民對(duì)護(hù)理質(zhì)量的訴求及感受,脫離了實(shí)際與群眾。
1.4社區(qū)護(hù)理人員對(duì)質(zhì)量管理疲于應(yīng)付:大多數(shù)社區(qū)醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量評(píng)審多采用事后查,考核內(nèi)容多為護(hù)士記錄來評(píng)定護(hù)理質(zhì)量,因此在考核時(shí),很多護(hù)士為了應(yīng)付檢查,補(bǔ)寫記錄,甚至篡改記錄,護(hù)士把考核看做包袱,疲于應(yīng)對(duì);同時(shí),由于衛(wèi)生資源分布不均,對(duì)社區(qū)醫(yī)院物力投入較少,投入到社區(qū)護(hù)理上的資金更少,導(dǎo)致社區(qū)護(hù)理人員績效獎(jiǎng)勵(lì)制度未有相應(yīng)的財(cái)政支持,績效難以準(zhǔn)確執(zhí)行,很難調(diào)動(dòng)社區(qū)護(hù)理人員的積極性,因此社區(qū)護(hù)理人員很難重視護(hù)理質(zhì)量的管理,不能起到提升護(hù)理質(zhì)量的目的。
2對(duì)策
2.1加大對(duì)社區(qū)護(hù)理質(zhì)量管理人員的管理培訓(xùn):現(xiàn)任的社區(qū)護(hù)理質(zhì)量管理人員因?yàn)榍啡弊o(hù)理管理知識(shí),致使在管理過程中會(huì)出現(xiàn)盲目性與偏差。因而對(duì)于管理人員的培訓(xùn)很有必要,管理素質(zhì)培訓(xùn)后進(jìn)行必要的考核,考核通過者允許上崗,從而提升管理人員的管理素質(zhì)。
1存在問題
1.1肺結(jié)核患者在治療過程中,使用抗結(jié)核病藥品為全球基金結(jié)核病控制項(xiàng)目提供,使用方法為聯(lián)合用藥。治療過程在嚴(yán)格按照項(xiàng)目服藥要求操作下,在從事結(jié)核病防治中,發(fā)現(xiàn)未成年患者(
1.2肺結(jié)核患者在診斷明確,住院接受抗結(jié)核治療,治療藥品和方法均與結(jié)核病控制項(xiàng)目要求一致,在醫(yī)院已完成1個(gè)月強(qiáng)化期治療,但患者轉(zhuǎn)入結(jié)核病防治項(xiàng)目規(guī)范治療時(shí),又重新使用項(xiàng)目規(guī)定藥品和使用方法,造成強(qiáng)化期抗結(jié)核病藥品重復(fù)使用,加重患者肝、腎功能負(fù)擔(dān),尿酸顯著增高和谷丙轉(zhuǎn)氨酶異常情況 ,延長服藥療程。
1.3醫(yī)師在患者在接受抗結(jié)核治療前,服藥前對(duì)服藥后可能出現(xiàn)藥物副作用和治療期間注意事項(xiàng)交代不清,造成個(gè)別患者不予醫(yī)師配合,督導(dǎo)患者服藥面臨許多困難[2],不堅(jiān)持規(guī)律用藥,對(duì)結(jié)核病治療時(shí)間長不理解,服藥后身體出現(xiàn)不適感覺和病情稍有好轉(zhuǎn),即認(rèn)為已治愈而自行停藥。有患者服藥期間不注意生活細(xì)節(jié),不戒煙并大量飲酒造成肝功能損害而中斷治療。
1.4結(jié)核病防治健康教育工作不到位,①患者對(duì)結(jié)核病傳染方式不了解、不理解,造成患者有恐懼心理,對(duì)肺結(jié)核能否治愈心存疑慮,直接影響患者治療疾病信心和治愈效果。②患者家屬及身邊人員對(duì)肺結(jié)核的傳播途徑不了解,不知怎樣預(yù)防肺結(jié)核傳染,對(duì)肺結(jié)核病患者采取排斥態(tài)度,增加了患者心理壓力,不利于患者治療和身體康復(fù)。③結(jié)核病防治知識(shí)宣傳只限于每年"3.24"結(jié)核病防治宣傳日,沒有真正起到和發(fā)揮作用,群眾并沒有掌握到結(jié)核病防治知識(shí)。
2對(duì)策和建議
2.1結(jié)核病控制工作繁重而艱巨[3]。對(duì)未成年人(
2.2肺結(jié)核患者在治療過程中,如果治療期間在醫(yī)院已經(jīng)抗結(jié)核治療,治療藥品和方法均與核病控制項(xiàng)目要求一致,并醫(yī)院已完成1個(gè)月左右強(qiáng)化期治療,患者轉(zhuǎn)入結(jié)核病防治項(xiàng)目規(guī)范治療時(shí),應(yīng)慎重重新使用項(xiàng)目規(guī)定藥品和使用方法,避免強(qiáng)化期抗結(jié)核病藥品重復(fù)使用,加重肝、腎功能損害,延長服藥療程。建議:患者如在醫(yī)院已經(jīng)開始抗結(jié)核治療,且治療藥品和方法均與核病控制項(xiàng)目要求一致,在醫(yī)院已完成1個(gè)月左右強(qiáng)化期治療的基礎(chǔ)上,進(jìn)行結(jié)核菌痰檢驗(yàn),如果菌痰檢驗(yàn)陽性,根據(jù)項(xiàng)目要求,再增加2個(gè)月個(gè)月強(qiáng)化期治療,如果結(jié)核菌痰檢驗(yàn)陰性,就應(yīng)延續(xù)醫(yī)院的強(qiáng)化期治療,避免因強(qiáng)化期抗結(jié)核病藥品重復(fù)使用,造成肝、腎功能損害和延長服藥療程。
2.3患者在開始接受抗結(jié)核治療時(shí),醫(yī)師應(yīng)告知患者服藥療程較長,可有效殺死結(jié)核菌,防止復(fù)發(fā)。醫(yī)師對(duì)服藥期間可能出現(xiàn)藥物副作用要預(yù)先告知,做到早發(fā)現(xiàn),早處理。鼓勵(lì)患者堅(jiān)持規(guī)律用藥,不能因服藥后身體出現(xiàn)不適和病情稍有好轉(zhuǎn),即認(rèn)為已治愈而自行停藥。建議:管理督導(dǎo)肺結(jié)核患者服藥的醫(yī)師,在患者服藥期間應(yīng)做到,送藥到手,看服到口;密切觀察,掌握患者服藥后身體狀況,對(duì)出現(xiàn)不良反應(yīng)的患者做好解釋、疏導(dǎo)工作,并做好相應(yīng)的對(duì)癥處理。由于在治療過程中肺結(jié)核病典型癥狀消失快(如咳嗽、咳痰、發(fā)熱和盜汗等癥狀),但并非肺結(jié)核病已經(jīng)治愈,因此,管理患者的醫(yī)師必須熟練掌握結(jié)核病防治知識(shí),告知患者,肺結(jié)核病只要堅(jiān)持早期、聯(lián)用、適量、規(guī)律、全程的治療原則,是完全可以治愈的。
2.4健康教育是治療肺結(jié)核的重要因素[4] 做好結(jié)核病防治健康教育工作建議:①做好肺結(jié)核患者的健康教育宣傳工作,有利于醫(yī)務(wù)人員對(duì)肺結(jié)核患者的管理、督導(dǎo);可以減輕患者對(duì)肺結(jié)核能否治愈心存疑慮和恐懼心理,增強(qiáng)患者對(duì)肺結(jié)核病的認(rèn)知,使患者懂得服從醫(yī)囑,配合治療。指導(dǎo)患者要有規(guī)律生活起居,改變不良的衛(wèi)生習(xí)慣,堅(jiān)定肺結(jié)核病一定能夠治愈的信心。②對(duì)患者家屬、及身邊人員進(jìn)行結(jié)核病宣傳教育,使其了解、掌握肺結(jié)核病防治知識(shí),對(duì)肺結(jié)核病患者不采取排斥態(tài)度,幫助患者消除緊張、焦慮心理,穩(wěn)定患者情緒,鼓勵(lì)患者堅(jiān)持服藥完成治療。③強(qiáng)化廣大群眾的結(jié)核病防治知識(shí),采取經(jīng)常性、形式多樣的宣傳方式,通過宣傳教育使廣大群眾樹立起正確的健康理念,掌握結(jié)核病防治知識(shí),改變不正確的生活方式,培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習(xí)慣,盡早發(fā)現(xiàn)并治愈每一例結(jié)核病患者,降低患者復(fù)發(fā),保護(hù)易感人群,達(dá)到有效遏制結(jié)核病流行和發(fā)展的目標(biāo)。強(qiáng)化對(duì)肺結(jié)核患者治療過程的管理和健康教育工作是及其必要的。
參考文獻(xiàn):
[1]中華人民共和國衛(wèi)生部疾病控制司.《全國結(jié)核病防治規(guī)劃(2001--2010)》2006--2010年實(shí)施計(jì)劃[M].北京:中華人民共和國衛(wèi)生部,2006.
隨著烏魯木齊首府城區(qū)的發(fā)展不斷加快,極大地推動(dòng)了作為首府團(tuán)場的104團(tuán)城市化建設(shè),社區(qū)建設(shè)已成為團(tuán)場發(fā)展城市化建設(shè)的重要內(nèi)容,搞好社區(qū)建設(shè),對(duì)于促進(jìn)團(tuán)場經(jīng)濟(jì)發(fā)展,滿足群眾的物質(zhì)文化需要,鞏固基層政權(quán),維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,都具有十分重要的意義,地處首府城區(qū)的104團(tuán)在發(fā)展社區(qū)建設(shè)的道路上,理應(yīng)走在全兵團(tuán)社區(qū)建設(shè)的前列。
一、104團(tuán)社區(qū)工作基本現(xiàn)狀
104團(tuán)現(xiàn)有11個(gè)社區(qū)。社區(qū)總戶數(shù)14886戶,總?cè)藬?shù)38555人,黨員1638人。社區(qū)現(xiàn)有在職人員81人,其中:本科學(xué)歷28人,大專學(xué)歷32人,中專學(xué)歷9人,高中學(xué)歷8人,初中學(xué)歷2人。中級(jí)職稱15人,初級(jí)職稱17人,其它27人。
通過調(diào)查了解到,參加過培訓(xùn)的員工中自費(fèi)的占10%,免費(fèi)的占90%,單位沒有參加過學(xué)習(xí)或?qū)I(yè)培訓(xùn)的人數(shù)基本為0。文化水平和技術(shù)的不足使他們形成“只要參加培訓(xùn)就好,培訓(xùn)與我無關(guān)”的觀念,只能做好和完成自己本職工作就好,但是,因社區(qū)工作的技術(shù)含量較低,實(shí)質(zhì)上讓長期處于一線的工作人員,從思想上不重視在職培訓(xùn),使其在自身培訓(xùn)問題上缺少主觀自愿性。
二、社區(qū)人力資本在職培訓(xùn)中存在的問題分析
1.培訓(xùn)觀念上認(rèn)識(shí)不到位
單位對(duì)培訓(xùn)工作僅停留在口頭上,落不到實(shí)處,社區(qū)工作人員文化、技能水平起點(diǎn)低,年齡結(jié)構(gòu)偏大,受培訓(xùn)不合理體制和長期以來的培訓(xùn)思想滯后等影響,使員工在培訓(xùn)時(shí)會(huì)減少主觀能動(dòng)性,學(xué)習(xí)愿望逐漸減弱,學(xué)習(xí)培訓(xùn)流于表面。
2.單位培訓(xùn)內(nèi)容單一
培訓(xùn)內(nèi)容以理論為主,在涉及提高員工專業(yè)素質(zhì)和專業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)方面的培訓(xùn)專業(yè)性不強(qiáng),學(xué)習(xí)深度不夠。員工雖然參加了培訓(xùn),由于培訓(xùn)內(nèi)容和形式的單一,使員工學(xué)習(xí)積極性不高,學(xué)習(xí)效率低,從而減少了員工的創(chuàng)造性,就個(gè)人綜合素質(zhì)而言,仍然處于培訓(xùn)前的狀態(tài),仍以老的工作模式和思維方式工作,很難再工作上有新的突破。
3.培訓(xùn)時(shí)間短而不靈活
由于員工對(duì)參加培訓(xùn)的意愿和需求的不同,培訓(xùn)的時(shí)間不夠靈活,往往是員工由于時(shí)間不對(duì),不能靈活的選擇培訓(xùn)時(shí)間而錯(cuò)過培訓(xùn)機(jī)會(huì),沒能參加培訓(xùn),減少了培訓(xùn)次數(shù)和提高自身能力的機(jī)會(huì)。目前,員工的集中培訓(xùn)時(shí)間為(短期培訓(xùn))一周,一周的培訓(xùn)時(shí)間很難熟悉、準(zhǔn)確的掌握和理解知識(shí)點(diǎn),導(dǎo)致我們部分員工不愿參加短期培訓(xùn)。
4.缺乏有效的監(jiān)督機(jī)制和培訓(xùn)保障機(jī)制
在社區(qū)的初步建立過程中,社區(qū)員工的培訓(xùn)監(jiān)督機(jī)制和培訓(xùn)保障機(jī)制處于不完善狀態(tài),可以說沒有一套系統(tǒng)的,完善的有效培訓(xùn)監(jiān)督和培訓(xùn)保障機(jī)制。多數(shù)時(shí)間是上級(jí)單位只是把培訓(xùn)費(fèi)用,培訓(xùn)人員安排好,培訓(xùn)中,培訓(xùn)后沒有及時(shí)跟蹤檢查、督導(dǎo)培訓(xùn)效果。由于監(jiān)督力跟不上,有時(shí)培訓(xùn)時(shí)會(huì)存在培訓(xùn)內(nèi)容過大,不符合員工培訓(xùn)需求,學(xué)員不專心,培訓(xùn)老師以完成任務(wù)為主,不注重培訓(xùn)內(nèi)容和學(xué)員培訓(xùn)效果等問題。
三、解決社區(qū)人力資本在職培訓(xùn)中存在問題的對(duì)策
1.轉(zhuǎn)變觀念,提高社區(qū)員工對(duì)培訓(xùn)工作的認(rèn)識(shí)
要從實(shí)際出發(fā),應(yīng)注意培訓(xùn)所帶來的長期效益,應(yīng)該將員工的專業(yè)技能培訓(xùn),單位文化精神培訓(xùn)相結(jié)合,通過員工文化精神的培訓(xùn)增強(qiáng)員工對(duì)工作的熱愛度和忠誠度,通過專業(yè)技能培訓(xùn)增強(qiáng)社區(qū)整體員工(人力資本)的素質(zhì),使社區(qū)不但擁有高素質(zhì)的員工隊(duì)伍,而且可以降低由于員工專業(yè)知識(shí)不夠而產(chǎn)生的工作效率成本;作為專職員工應(yīng)該克服因自身原因,學(xué)歷不高、年齡偏大或不專業(yè)帶來的影響因素,認(rèn)識(shí)到自己要是有很好、很專業(yè)的專業(yè)素質(zhì)和專業(yè)技能,要很好地服務(wù)于居民,就必須通過培訓(xùn),提高了自身的素質(zhì),才能更好的服務(wù)居民,提高工作效率,只有通過培訓(xùn)后隨著技能的提高、工作效率的提高才能有更好的晉升空間
2.培訓(xùn)內(nèi)容形式多樣化、實(shí)用化
社區(qū)員工培訓(xùn)內(nèi)容除了專業(yè)技能的培訓(xùn)外,還要加強(qiáng)社區(qū)員工在法律法規(guī)、安全生產(chǎn)、職業(yè)道德、心理健康教育等方面的培訓(xùn),因?yàn)樯鐓^(qū)員工服務(wù)對(duì)象多元化,服務(wù)面廣,身兼多職,只有讓員工們通過多方位的接受培訓(xùn),才能使他們真正的從根本上解決和處理社區(qū)因人員缺少或?qū)I(yè)人員配位不到位的工作困難。還可以針對(duì)社區(qū)多,員工少,所受文化教育程度不同,可以針對(duì)性的對(duì)不同層次、不同崗位專業(yè)服務(wù)的員工進(jìn)行因崗位、因人培訓(xùn),可以在培訓(xùn)時(shí)節(jié)約培訓(xùn)費(fèi)用和重復(fù)培訓(xùn)所帶來的效率低的問題,使社區(qū)員工可以根據(jù)自己的崗位去參加培訓(xùn),制定崗位工作計(jì)劃,是個(gè)人的工作計(jì)劃更準(zhǔn)確更實(shí)際,是單位培訓(xùn)規(guī)范化、系統(tǒng)化。
3.單位采取靈活多樣的培訓(xùn)方式
一、凡按京勞社保發(fā)〔2000〕151號(hào)文件規(guī)定,填報(bào)了《試點(diǎn)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)基金繳撥情況結(jié)算表》和《試點(diǎn)單位補(bǔ)繳補(bǔ)撥核定表》并經(jīng)養(yǎng)老保險(xiǎn)處審核蓋章的試點(diǎn)單位,1998年1月至1999年12月已經(jīng)發(fā)生的繳撥基金額,由市人事局基金管理部門統(tǒng)一與市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心結(jié)算;1998年1月至1999年12月尚未發(fā)生的應(yīng)繳應(yīng)撥金額,由試點(diǎn)單位與市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心直接辦理補(bǔ)繳補(bǔ)撥手續(xù):補(bǔ)繳基金由試點(diǎn)單位按養(yǎng)老保險(xiǎn)處審核的應(yīng)繳基金額通過支票結(jié)算,補(bǔ)撥基金由市社保中心依據(jù)養(yǎng)老保險(xiǎn)處審核的應(yīng)撥基金額直接撥付到試點(diǎn)單位在銀行開設(shè)的賬戶上或以支票形式結(jié)算。
二、基金結(jié)算完后,市社保中心將書面通知試點(diǎn)單位所在區(qū)(縣)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu),區(qū)(縣)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依據(jù)通知中下達(dá)的金額數(shù),通過表二、表三為該單位職工補(bǔ)建1998年1月至1999年12月的個(gè)人賬戶。試點(diǎn)單位填報(bào)的表三中的個(gè)人賬戶匯總數(shù)(加有匯總程序)不得大于通知中個(gè)人賬戶匯總數(shù)。建庫工作一次性辦理完畢,此后不再辦理試點(diǎn)單位個(gè)人賬戶的補(bǔ)繳、補(bǔ)撥、補(bǔ)填工作。
三、試點(diǎn)單位在填報(bào)表二時(shí),“增加原因”欄填“其他”,“人員類別”欄填“事業(yè)2”;在填報(bào)表三時(shí),“單位月人均繳費(fèi)基數(shù)”和“職工月繳費(fèi)基數(shù)”欄均不填數(shù),由程序自動(dòng)生成。
四、試點(diǎn)單位從2000年1月起,按京勞社養(yǎng)發(fā)〔2000〕64號(hào)文件規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。由于2000年繳費(fèi)滯后,其應(yīng)繳基金各區(qū)(縣)可按現(xiàn)行管理辦法通過表四、表五、表十六補(bǔ)繳、補(bǔ)撥到位。
五、試點(diǎn)單位及在人才服務(wù)中心存檔人員按全額繳撥方式收繳、支付養(yǎng)老保險(xiǎn)基金。由于這部分基金需單獨(dú)記賬,正常繳撥后,區(qū)(縣)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在匯總月報(bào)和表五時(shí),將這部分基金以“事業(yè)2”為基金性質(zhì)匯總上報(bào)。在為其建立單位信息庫填寫《北京市養(yǎng)老保險(xiǎn)參統(tǒng)單位登記表》時(shí),“經(jīng)濟(jì)類型”欄亦填寫“事業(yè)2”。試點(diǎn)單位及在人才服務(wù)中心存檔人員正常繳撥后的個(gè)人賬戶管理、職工轉(zhuǎn)移、退休清算等按本市養(yǎng)老保險(xiǎn)現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。
六、按京勞社保發(fā)〔2000〕150號(hào)文件規(guī)定,執(zhí)行京人險(xiǎn)〔1996〕379號(hào)文件規(guī)定的市、區(qū)(縣)人才服務(wù)中心,將填寫的《試點(diǎn)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)基金繳撥情況結(jié)算表》和《試點(diǎn)單位補(bǔ)繳補(bǔ)撥核定表》審核后報(bào)市社保中心,市社保中心將依據(jù)表中應(yīng)繳基金直接與市、區(qū)(縣)人才服務(wù)中心結(jié)算?;鸾Y(jié)算完后,市社保中心將書面通知人才服務(wù)中心所在區(qū)(縣)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu),區(qū)(縣)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依據(jù)通知中下達(dá)的金額數(shù),通過表二、表三為按京人險(xiǎn)〔1996〕379號(hào)文件規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的職工補(bǔ)建1996年7月至1999年12月的個(gè)人賬戶。人才服務(wù)中心填報(bào)的表三中的個(gè)人賬戶匯總數(shù)(加有匯總程序)不得大于通知中個(gè)人賬戶匯總數(shù)。建庫工作一次性辦理完畢,此后不再辦理按京人險(xiǎn)〔1996〕379號(hào)文件規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的職工個(gè)人賬戶的補(bǔ)繳、補(bǔ)撥、補(bǔ)填工作。
七、補(bǔ)繳金額的利息按現(xiàn)行程序中根據(jù)市政府1998年第2號(hào)令規(guī)定設(shè)定的計(jì)息規(guī)定執(zhí)行。
八、移交前調(diào)出的試點(diǎn)單位繳費(fèi)人員和人才服務(wù)中心存檔人員可持原人才中心開出的個(gè)人賬戶轉(zhuǎn)移單或原存檔單位開出的繳費(fèi)證明(樣式附后),由現(xiàn)單位勞資人員到區(qū)(縣)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理個(gè)人賬戶的認(rèn)定和補(bǔ)記,其后繳費(fèi)按2號(hào)令執(zhí)行。
九、建立離退休人員數(shù)據(jù)庫,試點(diǎn)單位養(yǎng)老金實(shí)行社會(huì)化發(fā)放。職工退休后,試點(diǎn)單位和人才交流中心在填報(bào)《北京市按月領(lǐng)取養(yǎng)老金人員登記表》時(shí):
1.“退休前工資欄”數(shù)與“基本養(yǎng)老金”欄數(shù)一致。
2.“比例”欄填“100%”。
3.“基本養(yǎng)老金”欄含國發(fā)〔1978〕104號(hào)、國發(fā)〔1989〕82號(hào)、國發(fā)〔1993〕85號(hào)、京人工字〔1987〕第11號(hào)、京政發(fā)〔1985〕62號(hào)規(guī)定支付的金額。
4.“基本養(yǎng)老金補(bǔ)貼”欄填其他欄未涉及的經(jīng)審核應(yīng)由統(tǒng)籌支付的金額數(shù)。
5.“調(diào)整機(jī)制”欄填1996年至2000年離退休人員增加生活補(bǔ)貼的口頭通知金額數(shù)。
6.“統(tǒng)籌負(fù)擔(dān)”欄填經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批的由統(tǒng)籌支付的養(yǎng)老金。
7.“生活補(bǔ)貼”欄數(shù)含京人工〔1988〕31號(hào)、人事局1992年8月11日口頭通知、人事局1994年1月29日口頭通知、京人退〔1995〕583號(hào)規(guī)定支付的金額。
8.“困難補(bǔ)貼”、“企業(yè)負(fù)擔(dān)”欄不填數(shù)。
9.“價(jià)格補(bǔ)貼”欄填1985年工改前退休應(yīng)支付的53元;1985年工改至1993年工改期間退休的填48元;1993年工改后退休的不填此欄數(shù)。
10.“其他補(bǔ)貼”欄含洗理費(fèi)、書報(bào)費(fèi)及京國工改〔1994〕10號(hào)規(guī)定的50元。
目前我國十分重視城市社區(qū)公共安全管理工作,致力于解決城市社區(qū)公共安全管理存在的問題。社會(huì)的和諧發(fā)展是保障國家的長治久安的重要基礎(chǔ),因此構(gòu)建和諧社會(huì)成為我國當(dāng)前的首要任務(wù)。社區(qū)作為城市規(guī)劃的主要組成部分,即作為一種城市管理單元。目前我國制訂了較為明確的城市社區(qū)公共安全管理保障體系,為城市居民安全提供安全、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),成為社區(qū)安全、社會(huì)安定、生產(chǎn)安全的基本保障。本文首先即將對(duì)城市社區(qū)安全管理進(jìn)行概述,分析城市社區(qū)公共安全管理的重要意義,對(duì)其存在的問題進(jìn)行探究,以便廣大城市社區(qū)安全管理工作人員進(jìn)行參考。
一、城市社區(qū)公共安全管理概述
城市社區(qū)公共安全管理大致分為兩部分,即社區(qū)安全和城市管理。社區(qū)安全建設(shè)直接體現(xiàn)了城市的發(fā)展水平和生活質(zhì)量,社區(qū)的安全保障建設(shè)的提高可以完善城市管理功能。社區(qū)安全的概念基本可以理解為社會(huì)機(jī)構(gòu)與各類組織之間的聯(lián)結(jié)紐帶,為社會(huì)大眾提供公共服務(wù),滿足大眾的生活需求,促進(jìn)社會(huì)大眾生活質(zhì)量和生活水平的提高。社區(qū)內(nèi)的各項(xiàng)事業(yè)可由社區(qū)安全管理作為基本保障,進(jìn)而建立起一種可持續(xù)發(fā)展的城市社區(qū)公共安全管理的保障體制。城市管理是在保障社區(qū)發(fā)展的基礎(chǔ)上,推動(dòng)整個(gè)社區(qū)的平衡發(fā)展。城市管理的范圍基本包括大眾的工作場所、日常娛樂、運(yùn)動(dòng)場所、學(xué)校、醫(yī)院、商業(yè)圈等城市基本單元。城市管理從某種程度上可以降低社會(huì)的暴力傷害、職業(yè)傷害、日常傷害以及有效處理各種突發(fā)意外。因此,城市社區(qū)公共安全管理工作是推動(dòng)社會(huì)文明進(jìn)步的重要途徑。
二、城市社區(qū)公共安全管理的重要意義
社區(qū)作為社會(huì)的基本單元,在社會(huì)管理過程中能夠提升居民的生活質(zhì)量,并為居民提供多樣,根據(jù)國內(nèi)外城市發(fā)展的實(shí)踐進(jìn)程研究,可以看出城市規(guī)模越大,城市功能也就更為復(fù)雜,而經(jīng)濟(jì)發(fā)展高速發(fā)展的同時(shí),也造成了潛在的危機(jī)。隨著我國城市規(guī)模的不斷擴(kuò)大,城市安全也面臨更大挑戰(zhàn)。加強(qiáng)城市社區(qū)公共安全管理能夠從社會(huì)治安、居住環(huán)境、醫(yī)療衛(wèi)生和社會(huì)保障等多個(gè)方面,加強(qiáng)社會(huì)管理的多樣,因此城市管理應(yīng)當(dāng)充分重視社區(qū)公共安全管理,明確認(rèn)識(shí)到社區(qū)安全管理在和諧社會(huì)建設(shè)過程中的重要作用,以城市發(fā)展的角度,對(duì)社區(qū)安全保障功能進(jìn)行探究。
三、城市社區(qū)公共安全管理存在的問題
目前我國正處于發(fā)展中時(shí)期,城市化水平在不斷提高,同時(shí)城市人口也在不斷增長,因此會(huì)導(dǎo)致城市內(nèi)部的發(fā)展失衡,整體協(xié)調(diào)性有待加強(qiáng)。城市社區(qū)公共安全管理存在的問題基本包括:重視程度不足、人員素質(zhì)不強(qiáng)、管理方法不合理等。
1.重視程度不足
城市社區(qū)公共安全管理的重視程度不足主要體現(xiàn)在社區(qū)安全體系還不完善,監(jiān)管力度不強(qiáng),因此存在諸多問題。當(dāng)前我國正處于社會(huì)的轉(zhuǎn)型時(shí)期,在利益沖突與社會(huì)矛盾日益尖銳的今天,城市社區(qū)公共安全管理的重視程度不足,導(dǎo)致城市社區(qū)公共安全管理的智利存在諸多問題,城市、政府、社區(qū)之間的在互動(dòng)機(jī)制上有待于進(jìn)一步的完善。良好的城市社區(qū)公共安全管理是社會(huì)安全與健康發(fā)展的基本保障,但目前我國對(duì)于城市社區(qū)公共安全的管理不夠重視,在城市社區(qū)治理和服務(wù)體系中,社區(qū)治理、專業(yè)治理、自治治理、三者之間都站在自己的利益立場去進(jìn)行城市社區(qū)公共安全管理工作,而不是做到真正的重視社區(qū)治理的中體效能,極大的減弱了社區(qū)安全的保障性。社區(qū)治理的關(guān)鍵在于將城市構(gòu)建的具體框架、街道、社區(qū)之間關(guān)系進(jìn)行明確定位。進(jìn)而從自治治理、專業(yè)治理、社區(qū)治理三個(gè)方面制定明確的管理體制方案。因此,加大對(duì)于城市社區(qū)公共安全管理工作的重視力度顯得尤為重要。
2.人員素質(zhì)不強(qiáng)
當(dāng)前我國城市社區(qū)公共安全管理存在人員素質(zhì)不強(qiáng),其問題主要體現(xiàn)在公共安全教育的培訓(xùn)體系較為薄弱。據(jù)調(diào)查,我國對(duì)社會(huì)群眾進(jìn)行國民消防安全素質(zhì)的調(diào)查過程中,發(fā)現(xiàn)社會(huì)群眾普遍存在安全意識(shí)較為薄弱,缺乏安全意識(shí)以及基本的消防安全常識(shí)。這種情況直接體現(xiàn)出我國對(duì)于國民的消防安全教育方面的重視不夠,因此,導(dǎo)致我國人員素質(zhì)不強(qiáng)。我國在國民的安全教育的培訓(xùn)方面的制度,與其他發(fā)達(dá)國家的國民安全教育培訓(xùn)工作相比還存在較大差距。因此,國民普遍存在應(yīng)急處置能力以及公共安全保障素質(zhì)能力較低,社會(huì)安全的保障性存在較大隱患。當(dāng)前我國的居民在日常生活中沒有養(yǎng)成憂患意識(shí),導(dǎo)致面對(duì)安全危害時(shí)不具備應(yīng)急處置能力,極大降低了日常生活的安全性,缺乏城市社區(qū)公共安全基礎(chǔ)保障。因此,加強(qiáng)我國國民整體的安全意識(shí)以及消防安全常識(shí)顯得尤為重要,進(jìn)而可以從根本上解決城市社區(qū)公共管理存在的問題,增強(qiáng)城市以及群眾抵御各種災(zāi)害以及突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力。
3.管理方法不合理
我國在社區(qū)安全管理方面存在管理方法不合理,管理體制不盡完善,其主要體現(xiàn)在社區(qū)治理的規(guī)章制度不夠明確。社區(qū)是構(gòu)成城市的基本單元,而社區(qū)中又由區(qū)、街、居三級(jí)組織機(jī)構(gòu)構(gòu)成。做到有效的社區(qū)治理需要做到發(fā)揮其綜合能力,然而管理方法不合理是導(dǎo)致城市社區(qū)公共安全管理存在問題的主要原因。制定合理有效的管理方法,需要對(duì)管理制度進(jìn)行規(guī)范,制定明確制度程序與運(yùn)行機(jī)制,協(xié)調(diào)組織各成員之間解決問題的處理方式。我國城市社區(qū)公共安全管理方法存在的主要問題在于,政府機(jī)構(gòu)制定的規(guī)章制度不夠完善,管理部門的行政管理與服務(wù)之間的界限不夠明確,另一方面,社區(qū)組織的行為沒有形成有效的規(guī)范形象,導(dǎo)致部分城市社區(qū)公共安全管理部門的權(quán)力過于集中,工作質(zhì)量和自身行為規(guī)范的監(jiān)督與制約力度不夠。因此,要想從根本上解決城市社區(qū)安全管理存在的問題,首先應(yīng)當(dāng)解決管理方法不合理這一問題,制定合理有效的管理方法。
四、城市社區(qū)公共安全管理對(duì)策
當(dāng)前我國城市社區(qū)公共安全管理存在諸多問題,對(duì)此,制定合理有效的管理對(duì)策顯得尤為重要。城市社區(qū)公共安全的管理對(duì)策基本包括:加強(qiáng)重視程度、強(qiáng)化人員素質(zhì)、完善管理方法等三個(gè)方面。
1.加強(qiáng)重視程度
針對(duì)我國對(duì)于城市社區(qū)公共安全管理重視程度不足這一問題,我國政府及相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)重視程度。完善社區(qū)安全體系,加強(qiáng)監(jiān)管力度。
進(jìn)一步完善城市、政府、社區(qū)之間的互動(dòng)機(jī)制。進(jìn)而對(duì)城市構(gòu)建的具體框架、街道、社區(qū)之間關(guān)系進(jìn)行明確定位,加大對(duì)于城市社區(qū)公共安全管理工作的重視力度。
2.強(qiáng)化人員素質(zhì)
強(qiáng)化人員素質(zhì)主要體現(xiàn)在強(qiáng)化公共安全教育的培訓(xùn)體系,增強(qiáng)群眾的安全意識(shí),以及基本的消防安全常識(shí)。減少與其他發(fā)達(dá)國家之間國民安全教育培訓(xùn)工作的差距。提高國民的應(yīng)急處置能力以及公共安全保障素質(zhì)能力,減少社會(huì)安全的保障性存在的隱患。強(qiáng)化城市社區(qū)公共安全基礎(chǔ)保障,進(jìn)而可以從根本上解決城市社區(qū)公共管理存在的問題,增強(qiáng)城市以及群眾抵御各種災(zāi)害以及突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力。
3.完善管理方法
要想從根本上解決城市社區(qū)安全管理存在的問題,首先應(yīng)當(dāng)解決管理方法不合理這一問題,制定合理有效的管理方法。制定合理有效的管理方法,需要對(duì)管理制度進(jìn)行規(guī)范,制定明確制度程序與運(yùn)行機(jī)制,協(xié)調(diào)組織各成員之間解決問題的處理方式。(作者單位:華僑大學(xué)公共管理學(xué)院MPA中心)
按照省、__和__市城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“七進(jìn)”活動(dòng)的安排部署,我局作為全市城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“七進(jìn)”活動(dòng)的牽頭單位,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),圍繞建設(shè)和諧繁榮的四川經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市的總體目標(biāo),按照“清潔化、秩序化、優(yōu)美化、制度化”的評(píng)價(jià)體系標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),周密部署安排,認(rèn)真負(fù)責(zé)“進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)的組織、宣傳、動(dòng)員、實(shí)施、督查等工作。相繼制定并下發(fā)了《市城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進(jìn)社區(qū)”工作方案》(廣民發(fā)〔20__〕83號(hào)),《關(guān)于報(bào)送城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作“進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)有關(guān)材料的通知》(廣民發(fā)〔20__〕85號(hào)),關(guān)于印發(fā)《深入開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)考核細(xì)則的通知》(廣民發(fā)〔20__〕105),《關(guān)于在全市社區(qū)開展“除陋習(xí)、樹新風(fēng)”,整潔迎“五一”攻關(guān)月的通知》(廣民發(fā)〔20__〕14號(hào))等文件,對(duì)全市“進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)進(jìn)行了詳細(xì)安排部署。使該項(xiàng)工作層層有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有機(jī)構(gòu)、有措施、有考核、有落實(shí)。通過完善制度、狠抓落實(shí),廣泛宣傳、營造氛圍,搞好調(diào)查、突出重點(diǎn),加強(qiáng)督查、確保實(shí)效等措施落實(shí),實(shí)現(xiàn)了全民參與、強(qiáng)力推進(jìn),全市城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)蓬勃開展,社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量明顯改變,社區(qū)形象明顯提升。
二、環(huán)境綜合治理“進(jìn)機(jī)關(guān)”活動(dòng)常抓不懈,建設(shè)優(yōu)美整潔機(jī)關(guān)
按照市環(huán)境整治辦的安排部署,我局成立了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作“進(jìn)機(jī)關(guān)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定和完善相關(guān)制度,落實(shí)專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的開展,通過懸掛宣傳標(biāo)語,設(shè)立宣傳櫥窗等,開展多種形式的宣傳活動(dòng);堅(jiān)持門前包“環(huán)境衛(wèi)生、園林綠化、市容秩序”的三包到位,做到門前無垃圾、無亂堆、亂貼、亂畫、隨地吐痰、亂擺攤點(diǎn)、車輛亂停亂放、植物死缺等現(xiàn)象;辦公室內(nèi)做到和保持了地板、天花板、墻壁、門窗內(nèi)無破損、無污跡、蜘蛛網(wǎng),桌面、窗臺(tái)無灰塵、辦公用品擺放整齊,無亂吐、亂貼、亂畫現(xiàn)象。全局干部職工堅(jiān)持每周清掃責(zé)任區(qū),積極參加全市安排的集中治理活動(dòng),對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)的常抓不懈,提高了全局干部職工的認(rèn)識(shí)和參與自覺性,機(jī)關(guān)環(huán)境衛(wèi)生狀況明顯改善。
三、存在的問題
經(jīng)過城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作開展以來,各社區(qū)已經(jīng)取得了一定成績,但仍然存在以下問題:
(一)群眾參與性不強(qiáng)。雖然群眾對(duì)環(huán)境治理工作有一定的認(rèn)知,但對(duì)“自家”環(huán)境搞得好,參與大環(huán)境治理的主動(dòng)性差。
(二)老小區(qū)的問題。老小區(qū)環(huán)衛(wèi)設(shè)施缺乏、地下管網(wǎng)老化、路面破損,需投入資金多。但老小區(qū)居民物管費(fèi)用繳納低,與小區(qū)環(huán)境改造資金需用量矛盾突出,是影響城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的重要因素。如桂花小區(qū)、順德小區(qū)。
(三)人力、物力、財(cái)力有限。如轄區(qū)內(nèi)存在的建筑垃圾,社區(qū)無法清運(yùn);“牛皮癬”等反復(fù)出現(xiàn),保潔工作難。
五、下一步打算
﹙一﹚繼續(xù)廣泛宣傳城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理活動(dòng)的重要意義及作用,深入開展衛(wèi)生和文明常識(shí)普及活動(dòng);
社區(qū)治理的本質(zhì)是確保公民在社區(qū)建設(shè)中的主體地位,公民參與社區(qū)治理,能夠使公共政策更加科學(xué)和民主,并且能夠監(jiān)督社區(qū)各種行為與活動(dòng),從而防止社區(qū)公共權(quán)力的濫用。同時(shí),通過多元社區(qū)治理主體之間的民主協(xié)商來實(shí)施社區(qū)公共事務(wù)管理,能夠更好地協(xié)調(diào)各方的利益,從而促進(jìn)社區(qū)生活的和諧穩(wěn)定。
花溪區(qū)A社區(qū)(以下簡稱“A社區(qū)”)是2012年貴陽市推行城市基層管理體制改革之后,花溪區(qū)成立的兩個(gè)城市社區(qū)之一,社區(qū)服務(wù)中心相比于以前的辦事處,能更好地服務(wù)于社區(qū)內(nèi)的城市居民,為居民的生活帶來了各種便利。社區(qū)治理是治理理論在社區(qū)建設(shè)中的實(shí)際運(yùn)用,公民在社區(qū)治理中應(yīng)該是積極的“參與者”和“治理者”,而不是被動(dòng)的“接受者”,而A社區(qū)治理中的公民參與情況并不容樂觀?;ㄏ獏^(qū)A社區(qū)的公民參與情況在貴陽市城市社區(qū)中極具代表性,因此,探究A社區(qū)治理中公民參與存在的問題,剖析其原因所在,以提出解決相關(guān)問題的對(duì)策建議具有重要意義。
一、社區(qū)治理中公民參與的現(xiàn)狀
1.社區(qū)治理中公民參與取得的成效
A社區(qū)服務(wù)中心根據(jù)自身規(guī)模、管理體制以及社區(qū)建設(shè)的實(shí)際情況,創(chuàng)造性地提出了具有自身特色的社區(qū)建設(shè)思路,把公民參與作為城市社區(qū)建設(shè)的重要內(nèi)容,取得了良好的成效。
(1) 社區(qū)參與投入機(jī)制逐步完善。公民參與社區(qū)治理離不開物質(zhì)支持和硬件設(shè)施。A社區(qū)是由政府財(cái)政全額撥款的正科級(jí)事業(yè)單位,社區(qū)建設(shè)的資金預(yù)算每年由財(cái)政局、民政局、組織部共同編制,并且每年年底對(duì)使用的情況進(jìn)行專項(xiàng)監(jiān)督,這使得公民參與社區(qū)治理有了一定的物質(zhì)基礎(chǔ),保障了社區(qū)項(xiàng)目的順利推進(jìn)。
(2)公民參與內(nèi)容不斷豐富。隨著社會(huì)的不斷發(fā)展和進(jìn)步,現(xiàn)代城市社區(qū)的居民需求日益增加,社區(qū)服務(wù)中心在社區(qū)文藝活動(dòng)、社區(qū)救助等方面進(jìn)行了有益的探索。比如,在社區(qū)文藝活動(dòng)方面,創(chuàng)立了“社區(qū)出錢物,物管出場地,居民出節(jié)目”的運(yùn)行模式,保障了活動(dòng)的順利開展;在社區(qū)救助方面,如果社區(qū)服務(wù)中心有非專業(yè)性的崗位空置,社區(qū)低保戶則優(yōu)先錄用,等等。社區(qū)成員通過社區(qū)服務(wù)的參與形成了社區(qū)的社會(huì)救助制度。
(3)公民參與形式日益多樣化。隨著社區(qū)建設(shè)的發(fā)展和進(jìn)步,社區(qū)原有的公民參與形式已難以適應(yīng)社區(qū)治理的需要。A社區(qū)服務(wù)中心創(chuàng)立了信息化值班快車、居民議事會(huì)快車和網(wǎng)絡(luò)社工快車為主體的“三大快車”特色服務(wù)項(xiàng)目,其中居民議事會(huì)快車以電話、網(wǎng)絡(luò)等工具為載體,通過在社區(qū)網(wǎng)站中設(shè)置“公民參與”專欄等方式,創(chuàng)新了公民參與社區(qū)治理的形式。
2.社區(qū)治理中公民參與存在的問題
A社區(qū)公民參與社區(qū)治理的廣度和深度都還不夠,基本上屬于較低層次的參與,這與社區(qū)建設(shè)的客觀需要不相適應(yīng),具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
(1)公民參與社區(qū)治理的意愿不強(qiáng),參與率低。社區(qū)公民自愿參與社區(qū)活動(dòng)或事務(wù)的程度,是社區(qū)開明程度、健全水平和活力效度的綜合反映。目前,社區(qū)治理中的公民參與是一種社區(qū)服務(wù)中心動(dòng)員、社區(qū)公民執(zhí)行的狀況,公民參與率總體偏低。
(2)公民參與社區(qū)治理的內(nèi)容有限,以非政治性參與為主。除選舉外,A社區(qū)公民參與社區(qū)治理的內(nèi)容基本局限在非政治性事務(wù)上,所謂非政治性參與是指公民參與的社區(qū)事務(wù)多與政治不沾邊或關(guān)系不大,如參與居委會(huì)組織的文體健身活動(dòng)、環(huán)境整治活動(dòng)、治安巡邏活動(dòng),等等。社區(qū)內(nèi)的普通公民在日常生活中很少有機(jī)會(huì)能參與到社區(qū)的政治性事務(wù)中去。
(3)社區(qū)治理中參與主體單一,社區(qū)精英主導(dǎo)社區(qū)重大事務(wù)。對(duì)于一般的社區(qū)事務(wù),參與主體主要是退休老人。而社區(qū)內(nèi)的重大事務(wù),參與主體則主要是社區(qū)內(nèi)的“精英分子”,即社區(qū)內(nèi)各單位代表、社區(qū)居委會(huì)主任、社區(qū)內(nèi)的人大代表、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及少量的居民積極分子,這樣既不能充分提高社區(qū)治理決策的科學(xué)民主性,也不能對(duì)社區(qū)公共權(quán)力的運(yùn)作進(jìn)行有效監(jiān)督。
二、社區(qū)治理中公民參與存在問題的原因分析
社區(qū)治理中公民參與的意愿不強(qiáng)、參與內(nèi)容有限、參與主體單一等問題,受諸多因素影響,主要體現(xiàn)在以下方面:
1.受傳統(tǒng)思想觀念和現(xiàn)代生活節(jié)奏的影響
一方面,在傳統(tǒng)觀念的束縛下,人們己經(jīng)習(xí)慣了接受政府的大包大攬,對(duì)于社區(qū)治理的觀念還沒有完全轉(zhuǎn)變,社區(qū)公民的意識(shí)薄弱,認(rèn)為社區(qū)治理是政府的事情,只需要政府來管理就好,因此,不會(huì)積極參與到社區(qū)會(huì)議和社區(qū)監(jiān)督等社區(qū)治理活動(dòng)中去。
另一方面,由于現(xiàn)代社會(huì)生活節(jié)奏日益加快,學(xué)習(xí)、工作、娛樂活動(dòng)等占據(jù)了人們的大部分時(shí)間,社區(qū)的很多公民就沒有時(shí)間來參與社區(qū)治理,這導(dǎo)致了公民對(duì)社區(qū)的作用和功能認(rèn)可度不大,尤其是占社區(qū)常住人口中的流動(dòng)人口,更是缺乏社區(qū)意識(shí),社區(qū)公民對(duì)社區(qū)的認(rèn)同度較低。在傳統(tǒng)觀念和現(xiàn)代生活快節(jié)奏的影響下,公民的公民意識(shí)和社區(qū)意識(shí)薄弱,參與社區(qū)治理的內(nèi)在動(dòng)力不足。
2.參與理性不足,普遍存在“搭便車”的心理
根據(jù)公共選擇理論的觀點(diǎn),人是利益與理性的效用最大化者。在社區(qū)治理中,公民參與社區(qū)建設(shè)時(shí)會(huì)較多地考慮自身的利益,與自己利益有關(guān)的社區(qū)事務(wù),參與熱情就高,反之則低??傊畢⑴c的功利性較強(qiáng)而理性不足,而且多數(shù)人都有“搭便車”的心理。
3.社區(qū)治理行政化程度過高,公民參與權(quán)被邊緣化
社區(qū)服務(wù)中心由政府直接領(lǐng)導(dǎo),社區(qū)治理依然處于政府的控制之下,但政府并沒有將公民作為參與社區(qū)治理的主體,而是將公民作為治理的對(duì)象,包攬了社區(qū)的大多數(shù)政治性事務(wù),因此,政府依然作為一個(gè)管理者的角色而存在,以行政的方式對(duì)社區(qū)進(jìn)行著管理。但社區(qū)公民僅僅作為一個(gè)旁聽者與傳答者的角色參與,較少擁有發(fā)言權(quán),而發(fā)言權(quán)大多被掌控在政府和社區(qū)“精英分子”手里,因此,公民參與社區(qū)治理的權(quán)利被邊緣化了。
4.社區(qū)治理活動(dòng)的宣傳方式滯后, 宣傳效果不佳
社區(qū)服務(wù)中心對(duì)社區(qū)治理活動(dòng)的宣傳上 ,對(duì)普通的老百姓大多數(shù)是以社區(qū)的告示板、社區(qū)網(wǎng)站的形式通知。但是大部分社區(qū)公民對(duì)告示板和社區(qū)網(wǎng)站上的內(nèi)容關(guān)注度并不是太高,往往在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)忽視告示板和社區(qū)網(wǎng)站上通知的事項(xiàng)。此外,對(duì)于新創(chuàng)立的信息化參與方式,很多社區(qū)公民并不了解,這就使得社區(qū)現(xiàn)有的參與方式?jīng)]有收到預(yù)期的效果。
三、增強(qiáng)社區(qū)治理中公民參與的對(duì)策建議
通過對(duì)A社區(qū)公民參與社區(qū)治理存在問題及其原因的剖析,針對(duì)存在的相關(guān)問題,要通過以下方面加以解決:
1.培育公民意識(shí)和社區(qū)意識(shí),增強(qiáng)公民的參與理性
社區(qū)公民有了較強(qiáng)的公民意識(shí)和社區(qū)意識(shí),能自覺地將這種意識(shí)變成行動(dòng),提高自身參與社區(qū)治理的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,從而增強(qiáng)公民的參與理性。關(guān)于這兩種意識(shí)的培育,首先,社區(qū)服務(wù)中心應(yīng)該通過標(biāo)語、宣傳欄、培訓(xùn)會(huì)等形式,向社區(qū)公民宣傳公民意識(shí)和社區(qū)意識(shí),并且要大力宣傳有關(guān)社區(qū)建設(shè)的相關(guān)情況,加強(qiáng)公民對(duì)公民意識(shí)和對(duì)社區(qū)的認(rèn)知和認(rèn)同,喚起公民的參與熱情,而社區(qū)公民則應(yīng)配合社區(qū),積極學(xué)習(xí)和參與,實(shí)現(xiàn)自身兩種意識(shí)和參與素質(zhì)的提高。其次,要不斷提高公民的社區(qū)滿意度。社區(qū)服務(wù)中心在處理社區(qū)事務(wù)時(shí),尤其是對(duì)于與社區(qū)成員利益密切相關(guān)的事務(wù),應(yīng)同社區(qū)成員充分協(xié)商。最后,社區(qū)服務(wù)中心的工作人員要注意日常工作的細(xì)節(jié),熱情服務(wù)群眾,以提高群眾滿意度,增強(qiáng)公民的社區(qū)歸屬感。
2.轉(zhuǎn)變政府觀念和職能,尊重公民的主體地位
政府服務(wù)社區(qū)并不是要包辦所有的社區(qū)公共事務(wù),更不是要指揮、干預(yù)社區(qū)的正常運(yùn)作,而是要發(fā)揮自身優(yōu)勢,整合社區(qū)資源,促使社區(qū)健康、順利地發(fā)展,要做到“少干預(yù)、多服務(wù)、下社區(qū)、辦實(shí)事”。一方面,政府應(yīng)樹立正確的社區(qū)治理觀念,破除政府機(jī)構(gòu)中已經(jīng)不符合時(shí)代要求的陳舊理念,要意識(shí)到行政機(jī)關(guān)本身的權(quán)力是人民賦予的,沒有人民的授權(quán)就沒有公共權(quán)力的存在。另一方面,政府要實(shí)現(xiàn)權(quán)力的下放,政府機(jī)構(gòu)要從本職工作開始,做好其行政服務(wù)工作,充分尊重公民的合法權(quán)利,把職、責(zé)、權(quán)、利四方面統(tǒng)籌起來,讓社區(qū)來行使本該由社會(huì)行使的職能,加強(qiáng)公民參與權(quán)的落實(shí),實(shí)現(xiàn)管理方式從傳統(tǒng)的“掌舵”向新型的“服務(wù)”的轉(zhuǎn)變,積極推進(jìn)公民參與社區(qū)治理的全過程。
3.完善公民參與保障機(jī)制,促進(jìn)公民參與的法制化
第一,政府要把公民參與社區(qū)治理納入相關(guān)的制度和法規(guī),完善公民在參與的相關(guān)程序,使得公民在參與社區(qū)治理過程中能夠得到相關(guān)政策的指導(dǎo)。第二,要完善社區(qū)公民參與的監(jiān)督機(jī)制,社區(qū)政務(wù)要通過多種渠道及時(shí)向公民,便于公民監(jiān)督的實(shí)施,要充分重視公民的建議和意見,并且政府要將公民參與社區(qū)治理的情況納入社區(qū)績效評(píng)估的一環(huán),通過績效評(píng)估的方式激勵(lì)社區(qū)服務(wù)中心對(duì)公民參與的重視。
4.建立多元化的溝通渠道,創(chuàng)新公民參與平臺(tái)
現(xiàn)今網(wǎng)絡(luò)和通信技術(shù)發(fā)達(dá),除了電話、社區(qū)網(wǎng)站中的“公眾參與”專欄等溝通交流渠道,社區(qū)還應(yīng)該善加利用信息化交流工具,可以通過建立社區(qū)QQ群、微信群、微信公眾號(hào)等時(shí)下比較流行的網(wǎng)絡(luò)溝通平臺(tái)的方式,加強(qiáng)與社區(qū)公民的溝通交流。這些方式比電話、社區(qū)網(wǎng)站參與平臺(tái)等形式更加便捷,在為公民提供了一個(gè)新的建言獻(xiàn)策的平臺(tái)的同時(shí),能吸引更多的公民參與其中。在社區(qū)治理活動(dòng)的宣傳上,要注重社區(qū)治理活動(dòng)宣傳上的時(shí)效性,利用好社區(qū)告示板等傳統(tǒng)的宣傳方式,使公民能及時(shí)了解到社區(qū)治理活動(dòng)的最新情況。
社區(qū)治理是實(shí)現(xiàn)“善治”最基礎(chǔ)的途徑,而公民參與是社區(qū)治理的本質(zhì)要求,它有利于提高決策的科學(xué)性和民主性,降低社區(qū)治理成本,同時(shí)也能協(xié)調(diào)好各種利益關(guān)系,推動(dòng)社區(qū)建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。在今后的社區(qū)建設(shè)中,政府和社區(qū)服務(wù)中心要充分重視公民的主體地位,積極推動(dòng)社區(qū)治理中公民參與形式和內(nèi)容的創(chuàng)新,不斷拓寬公民參與社區(qū)治理的廣度和深度,實(shí)現(xiàn)政府治理和社會(huì)自我調(diào)節(jié)及居民自治的良性互動(dòng)。
參考文獻(xiàn):
(一)街道社區(qū)依法治理是加強(qiáng)社區(qū)管理的需要。在社區(qū)管理中,各個(gè)方面都離不開依法治理,依法治理本身就是社區(qū)管理的重要組成部分。只有搞好依法治理,社區(qū)管理才能夠真正得到加強(qiáng)。尤其是隨著改革的深化,過去由政府或所在單位包攬的就業(yè)、醫(yī)療、保險(xiǎn)、養(yǎng)老等社會(huì)保障事務(wù)逐步由社區(qū)承擔(dān),社區(qū)日益成為市民生活的重要舞臺(tái)和社會(huì)管理的主要領(lǐng)域。通過開展依法治理,用法律手段為社區(qū)管理服務(wù),規(guī)范保障社區(qū)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展,是社區(qū)管理的根本要求和重要原則。
(二)街道社區(qū)依法治理是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的需要。伴隨著社會(huì)人員結(jié)構(gòu)的重大變化和大規(guī)模的城市建設(shè),大量離退休人員、個(gè)體工商戶,私營業(yè)主、下崗待業(yè)人員、外來流動(dòng)人員以及新遷居民涌入社區(qū),匯成數(shù)量龐大、身份復(fù)雜、流動(dòng)性強(qiáng)的“社區(qū)人”群體。“社區(qū)人”個(gè)體思想觀念、生活方式、工作職業(yè)的差異,使得日常社區(qū)管理中出現(xiàn)了多種矛盾糾紛,如普遍存在的下崗再就業(yè)、最低生活保障費(fèi)的發(fā)放、垃圾費(fèi)的收繳、房屋拆遷、禁毒禁賭等問題,以及因空調(diào)噪音、滴水,車輛進(jìn)出停放等原因而產(chǎn)生的鄰里矛盾,街道社區(qū)由此成為了社情民意的綜合反映地和各種矛盾、問題的匯聚地??窟^去那種由街道干部、居委會(huì)主任上門做工作的簡單方式已不能適應(yīng)現(xiàn)實(shí)的需要,只有加強(qiáng)依法治理,用法律手段進(jìn)行管理,才能夠順應(yīng)民情,妥善解決矛盾、糾紛,確保社區(qū)的穩(wěn)定。
(三)街道社區(qū)依法治理是深化基層民主政治建設(shè)的需要。社區(qū)管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容就是保障群眾依法享有的民利得以充分實(shí)現(xiàn)。實(shí)現(xiàn)的途徑就是實(shí)施依法治理,通過加強(qiáng)街道社區(qū)基層組織建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè),按照黨的要求和憲法、法律的規(guī)定,把社區(qū)群眾組織起來,廣泛開展“自治”活動(dòng),切實(shí)把民主選舉、民主管理、民主監(jiān)督落到實(shí)處。只有這樣,才能逐步實(shí)現(xiàn)推進(jìn)基層民主政治建設(shè)和城區(qū)法治化的目的。
(四)街道社區(qū)依法治理是提高市民生活質(zhì)量的需要。在人們生活水平普遍得到提高,物質(zhì)要求基本得到滿足的情況下,人們對(duì)精神文化生活有了更高的要求。街道社區(qū)為居民辦實(shí)事,就是要整合力量,實(shí)施依法治理,采取建章立制,整治違章違法,推動(dòng)法律、醫(yī)療、文化等服務(wù)進(jìn)社區(qū)的多種形式,實(shí)現(xiàn)社區(qū)的居所安全、秩序良好、環(huán)境優(yōu)美、文化生活豐富多彩,確保居民安居樂業(yè)。
二、街道社區(qū)依法治理工作存在的問題和不足
(一)基層少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)基層依法治理工作的重要性和必要性認(rèn)識(shí)不足,重視不夠,認(rèn)為是“務(wù)虛工作”、軟任務(wù)。對(duì)該項(xiàng)工作的組織實(shí)施僅停留在計(jì)劃上,推一下干一下,滿足于應(yīng)付敷於,沒有真正抓好落實(shí)。
(二)區(qū)依法治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組每年為數(shù)幾次的全體成員會(huì)議,只能就依法治區(qū)工作的規(guī)劃、年度計(jì)劃等總體工作研究討論,而基層依法治理的一些專項(xiàng)工作、需要解決的實(shí)際問題則不能及時(shí)得到協(xié)調(diào)解決。同時(shí),小組成員均擔(dān)任全區(qū)相關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),由于工作繁忙,在深入基層了解情況、指導(dǎo)工作投入的精力和力度方面還有待于提高。不能夠更好地發(fā)揮本部門在基層依法治理工作中的職能作用。
(三)基層依法治理工作還存在著死角。如以青壯年為主體的外來人員大量涌入社區(qū),受經(jīng)濟(jì)發(fā)展大環(huán)境的影響,不少外來務(wù)工人員無業(yè)可就,在管理上造成“真空”,成為管理問題的隱患。有關(guān)職能部門缺乏依法治理的工作前瞻性,還未從宏觀上規(guī)劃管理,導(dǎo)致職責(zé)不清,各自為戰(zhàn),離基層依法治理工作要求還有一定的差距。
(四)對(duì)街道社區(qū)依法治理工作指導(dǎo)考核的力度不夠。依法治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組成員參與指導(dǎo)、考核基層依法治理工作的機(jī)會(huì)不多,目前仍停留在由設(shè)在區(qū)司法局內(nèi)的依法治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室人員負(fù)責(zé)開展,給基層單位的感覺就是該工作僅是司法行政部門的職能工作,弱化了其工作地位。
(五)相關(guān)單位的依法治理工作缺乏工作連續(xù)性,重視程度不夠。基層依法治理工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,方方面面無所不包,涉及到全區(qū)各部門、街道、社區(qū)。相關(guān)單位都有必要明確專人專職或兼職從事該項(xiàng)工作的日常事務(wù),承擔(dān)起工作聯(lián)絡(luò)事宜,但有些單位則是人員得不到保證或經(jīng)常變動(dòng),經(jīng)費(fèi)也不能夠保障,漸而使本單位的依法治理工作處于一種可有可無的狀態(tài)。
三、齊抓共管,積極開展街道社區(qū)依法治理工作
(一)以宣傳發(fā)動(dòng)為先導(dǎo),構(gòu)筑工作網(wǎng)絡(luò)機(jī)制。要在社區(qū)內(nèi)采取多樣形式,廣泛宣傳街道社區(qū)依法治理的要求、目的與意義,取得社區(qū)群眾的理解與支持。區(qū)依法治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組要變一年一次例會(huì)改為每季度召開一次會(huì)議,便于工作情況的溝通和問題的及時(shí)解決。為推動(dòng)工作開展,更好發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)小組成員的作用,可將街道、社區(qū)劃分“責(zé)任片”,由小組成員定點(diǎn)負(fù)責(zé),親臨現(xiàn)場協(xié)調(diào)指導(dǎo),強(qiáng)化工作力度。同時(shí),街道要真正把該項(xiàng)工作擺上重要位置,做到有安排、有落實(shí)、有成效,逐步形成由街道工委領(lǐng)導(dǎo)、辦事處組織實(shí)施、相關(guān)職能部門指導(dǎo)檢查、社區(qū)內(nèi)單位密切配合、居民共同參與的街道社區(qū)依法治理的工作格局。
(二)以普法教育為抓手,深化法律進(jìn)社區(qū)活動(dòng)。普法與依法治理在社區(qū)的緊密結(jié)合,是法制宣傳教育的深化和發(fā)展。社區(qū)普法活動(dòng)要緊緊圍繞街道社區(qū)依法治理工作,在四個(gè)方面下功夫:一是內(nèi)容進(jìn)一步貼近社區(qū)、服務(wù)基層。應(yīng)就社區(qū)管理和社區(qū)生活中普遍存在的矛盾糾紛廣泛開展相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳。二是形式進(jìn)一步以人為本、靈活多樣。通過制作下發(fā)《法律知識(shí)問答》手冊(cè)、舉辦社區(qū)說法故事會(huì)、法制文藝表演等活動(dòng),把法律知識(shí)內(nèi)容融入生活化、通俗化、趣味化的表現(xiàn)形式中,以事喻法、以案釋法、以藝示法。三是隊(duì)伍進(jìn)一步擴(kuò)大。在原有法律進(jìn)社區(qū)的服務(wù)隊(duì)伍基礎(chǔ)上,從社區(qū)居民中大力召募有志于普法事業(yè)的志愿者,讓他們也用所學(xué)的法律知識(shí)向身邊的人講身邊的法律事,使得學(xué)法用法真正成為“尋常百姓事”。四是陣地進(jìn)一步明確。要將主陣地放在社區(qū)居委會(huì)。在抓緊開展對(duì)街道干部、社區(qū)居委會(huì)主任系統(tǒng)培訓(xùn)的同時(shí),努力使居委會(huì)做到“四有”:即有一個(gè)法制宣傳專欄、配一套法律書籍、建立一支法制宣傳教育志愿者隊(duì)伍、每季度興辦一堂法制課。
(三)以社區(qū)“自治”為立足點(diǎn),營造社區(qū)法治氛圍。街道、社區(qū)居委會(huì)不僅要在日常工作中注重依法管理社區(qū)事務(wù),還要在貫徹落實(shí)相關(guān)法律法規(guī)的基礎(chǔ)上,訂立符合實(shí)際、操作性強(qiáng)的《社區(qū)公約》,努力使社區(qū)居委會(huì)的各項(xiàng)工作有章可循、有法可依。要推廣紅花街道的“民情日記”和夫子廟街道的“百姓百言”、“社區(qū)議事園”等好的做法,引導(dǎo)、鼓勵(lì)群眾反映社區(qū)管理存在的問題、參與社區(qū)管理、監(jiān)督社區(qū)事務(wù),使社區(qū)群眾切實(shí)行使參與“社區(qū)自治”的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),為社區(qū)的依法治理工作夯實(shí)廣泛的群眾基礎(chǔ)。
一、社區(qū)治理與公民參與
社區(qū)是我國城市治理的最小單元,也是公民參與這一民主形式最基礎(chǔ)最直接的發(fā)生地。社區(qū)治理運(yùn)作存在兩種推行方式,一種是以命令行事、自上而下的直接推行方式;另一種是由下而上的啟發(fā),通過居民共同討論、共同思考而解決社區(qū)問題,從而促進(jìn)社區(qū)發(fā)展的間接推行方式[1]。準(zhǔn)確的說,前一種推行方式筆者更傾向于將其定義為社區(qū)管理,而“社區(qū)治理”的主體和手段應(yīng)該是多元的,而且治理本身是一個(gè)動(dòng)態(tài)且持續(xù)的過程[2]。因此社區(qū)治理是指通過街道辦、居委會(huì)、社區(qū)居民等多元主體通過多種手段對(duì)社區(qū)內(nèi)事務(wù)進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)和動(dòng)態(tài)協(xié)調(diào)的過程。而公民參與是社區(qū)治理這一概念達(dá)成的重要條件。隨著我國對(duì)于社區(qū)治理及公眾參與理論與實(shí)踐的研究不斷深入,我國社區(qū)治理的情況也逐漸從最開始較單一的部門管理、由上而下的推進(jìn)模式逐步走向公民參與治理的新局面。
對(duì)于公民參與的定義從行政管理學(xué)和社會(huì)學(xué)都有側(cè)重點(diǎn)不同的定義,本文論述的社區(qū)治理層面的公民參與是指公民在社區(qū)事務(wù)范圍內(nèi)為謀取社區(qū)的公共利益而采取的一切行為。公民參與可分為政治性參與和非政治性參與。前者是指公民參與國際政治事務(wù)或與本社區(qū)政治權(quán)利歸屬相關(guān)的事務(wù),例如人大代表選舉投票等。非政治性參與則是指社區(qū)公民參與非政治性事務(wù)的管理活動(dòng),涉及事務(wù)的范圍較廣,占了社區(qū)公民參與活動(dòng)的絕大部分,筆者將其按照參與程度的不同劃分為五個(gè)層級(jí):執(zhí)行居委會(huì)強(qiáng)制決議(如遵守社區(qū)規(guī)章、執(zhí)行社區(qū)安全條例等),參與社區(qū)治理活動(dòng)(如幫扶困難戶、參與治安巡邏隊(duì)、參與社區(qū)綠化行動(dòng)等),參與社區(qū)治理評(píng)估(如向居委會(huì)提出工作意見、給社區(qū)活動(dòng)提出建議)、參與社區(qū)選舉及規(guī)章制度制(如參與樓長或居委會(huì)職務(wù)的選舉、參與居民會(huì)議、參與社區(qū)規(guī)章的討論制定等)。
然而在社區(qū)治理中推行公民參與是一個(gè)循序漸進(jìn)的過程,我國目城市社區(qū)治理中公民參與的推廣在逐步發(fā)展的過程中,也不斷的遇到各種問題和阻力??陀^的分析目前我國公民參與社區(qū)治理遇到的問題,并給出相應(yīng)改進(jìn)建議,對(duì)推進(jìn)我國的民主進(jìn)程、實(shí)現(xiàn)還權(quán)于民有重要意義。
二、目前公民參與社區(qū)治理存在的問題
筆者就目前北京市某區(qū)公民參與社區(qū)治理活動(dòng)的情況進(jìn)行了走訪和問卷調(diào)查,共發(fā)放問卷466份,其中有效問卷417份,主要涉及公民參與社區(qū)治理活動(dòng)的深度、廣度、效度等幾個(gè)方面。根據(jù)問卷數(shù)據(jù)顯示,目前的公民參與社區(qū)治理的問題主要有以下幾方面:
第一,公民參與積極性呈現(xiàn)梭型布,積極性沒有得到充分調(diào)動(dòng)。根據(jù)調(diào)查問卷所反映的數(shù)據(jù)分析,社區(qū)公民參與社區(qū)治理的積極性呈現(xiàn)出梭型的分布――完全沒有積極性的人群、略有積極性的人群和積極性很高的人群分別占據(jù)了接受調(diào)查樣本的17%、57%和26%,略有積極性的人群占了受調(diào)查人數(shù)的半數(shù)以上。同時(shí),在問卷進(jìn)一步的參與社區(qū)治理動(dòng)機(jī)問題中,參與過社區(qū)治理活動(dòng)的人群普遍選擇“作為社區(qū)的一份子自愿加入”(占78%)。而對(duì)于完全沒有積極性的樣本群體,未參與的動(dòng)機(jī)不一而足,占比重最大的是“不知如何參與社區(qū)的活動(dòng)”、“日常沒有參與時(shí)間”兩個(gè)選項(xiàng)。由此可以看出,社區(qū)的大部分公民都有通過宣傳、動(dòng)員和優(yōu)化活動(dòng)形式等措施參與社區(qū)治理的可能性,而其參與社區(qū)活動(dòng)的障礙主要是宣傳力度的欠缺和客觀的時(shí)間問題。
第二,參與社區(qū)治理的公民群體年齡劃分明顯,缺乏年輕群體的參與。在調(diào)查中,參與社區(qū)治理活動(dòng)的人群主要為55歲以上的人群,受教育程度普遍為小學(xué)及以下。45歲~55歲年齡段中有少部分居民參與社區(qū)治理活動(dòng),而25歲~45歲年齡群中,僅有7%的居民參與過社區(qū)治理活動(dòng)。由此,目前參與社區(qū)治理的公民主要還是以臨退休或已退休的老人為主要群體,年輕人及上班族對(duì)于社區(qū)治理活動(dòng)參與非常少,這就造成了參與主體的單一性和可參與活動(dòng)的有限性。采取何種方式調(diào)動(dòng)年輕群體參與社區(qū)治理,如何協(xié)調(diào)社區(qū)治理活動(dòng)與公民日常生活工作的時(shí)間,應(yīng)該是后續(xù)社區(qū)治理活動(dòng)開展時(shí)關(guān)注的重點(diǎn)。
第三,公民參與社區(qū)治理活動(dòng)的深度有限,普遍停留在淺層面。公民參與社區(qū)治理的內(nèi)容普遍停留在執(zhí)行社區(qū)決策、參與社區(qū)組織的普及宣傳活動(dòng)、加入社區(qū)志愿者活動(dòng)等較淺層面的內(nèi)容。而對(duì)于社區(qū)管理制度的制定、社區(qū)治理行為的監(jiān)督等深層次活動(dòng)涉及的很少。這種現(xiàn)象出現(xiàn)的原因,一方面來自社區(qū)服務(wù)中心活動(dòng)開展比較少,動(dòng)員困難;另一方面也由于參與社區(qū)治理的公民主要集中在高領(lǐng)退休人群,此類人群受教育程度普遍較低,缺乏相應(yīng)的深層治理意識(shí)。不論是社區(qū)服務(wù)中心,還是社區(qū)居民,目前只有將公民作為社區(qū)治理“志愿者”的意識(shí),而非作為社區(qū)治理“主人翁”的意識(shí)。
三、加強(qiáng)公民參與社區(qū)治理的建議
第一,社區(qū)加強(qiáng)宣傳動(dòng)員、改進(jìn)參與形式。目前社區(qū)的軟硬件資源主要集中在健身、養(yǎng)生和娛樂等方面,社區(qū)管理部門應(yīng)該結(jié)合現(xiàn)有資源,通過視頻展示、印刷宣傳冊(cè)、張貼海報(bào)等形式,加強(qiáng)宣傳力度,有效調(diào)動(dòng)積極性處于中間層級(jí)的居民參與治理。社區(qū)在推動(dòng)公民參與社區(qū)治理過程中,除了增加針對(duì)中間人群的動(dòng)員宣傳,還需要進(jìn)一步加強(qiáng)已有治理活動(dòng)的參與方式宣傳,減少居民因?yàn)槿鄙傩畔⒍鵁o法參與社區(qū)治理的情況。另一方面,針對(duì)年輕居民缺乏參與社區(qū)治理時(shí)間的問題,社區(qū)服務(wù)中心需要優(yōu)化和簡化公民參與社區(qū)治理的活動(dòng)形式,豐富拓寬參與渠道??梢酝ㄟ^電子政務(wù)等在線參與的方式,將參與時(shí)間和參與地點(diǎn)靈活化,為年輕居民提供參與的可行性。
第二,增強(qiáng)社區(qū)對(duì)公民參與行為的反饋。公民參與社區(qū)治理活動(dòng)是一個(gè)循序漸進(jìn)的推進(jìn)過程,隨著近年來政府除了初期的調(diào)動(dòng)參與積極性,在公民參與后,社區(qū)針對(duì)公民參與的內(nèi)容進(jìn)行及時(shí)的正面的反饋和回應(yīng)也是很重要的刺激。及時(shí)、透明、正面的反饋,可以有效提升社區(qū)居民參與社區(qū)治理活動(dòng)的積極性,拓寬公民參與面。后期的及時(shí)反饋與回應(yīng)與前期的動(dòng)員宣傳可以形成一個(gè)社區(qū)與公民之間的良性互動(dòng)循環(huán),這樣有利于公民與社區(qū)之間逐步形成一種合作、互助關(guān)系,并且有助于幫助參與公民在心理上從“志愿者”的角色轉(zhuǎn)變?yōu)椤爸魅宋獭钡慕巧?/p>
第三,通過媒體宣傳和教育等渠道對(duì)于公民意識(shí)進(jìn)行深化。目前公民參與社區(qū)治理存在的問題除了參與的廣度不足外,參與程度較淺的問題同樣需要得到關(guān)注。將公民參與社區(qū)治理按照參與活動(dòng)的類型由淺至深劃分,可以分為執(zhí)行社區(qū)決議、參與社區(qū)治理志愿活動(dòng)、參與社區(qū)治理評(píng)估、參與社區(qū)選舉及規(guī)章制度制定等五個(gè)層面,而就目前調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,公民參與的內(nèi)容普遍停留在第一和第二層面,后續(xù)三個(gè)層面基本沒有涉及。這種現(xiàn)象與目前參與社區(qū)治理的公民群體素質(zhì)有關(guān),由于參與治理的公民普遍為臨退休老人且受教育程度較低,他們對(duì)于參與社區(qū)治理的認(rèn)知也基本停留在響應(yīng)組織號(hào)召這個(gè)層面,缺乏對(duì)于民主原理和過程的了解。因此我們一方面需要通過媒體針對(duì)廣大的受眾進(jìn)行廣泛層面的價(jià)值觀宣傳,逐步推動(dòng)公民參與內(nèi)容的深化,另一方面,隨著高等教育的普及,我們應(yīng)該重視高等教育的作用,通過政治、哲學(xué)等課程的開設(shè),給將來會(huì)參與社區(qū)治理的公民樹立相應(yīng)民主意識(shí),使其既要服從自己的國家,又要有理性的民主素養(yǎng)。
(作者單位:首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué))
一、社區(qū)治理的理論依據(jù)和現(xiàn)實(shí)意義
全球治理委員會(huì)于1995年發(fā)表的研究報(bào)告《我們的全球伙伴關(guān)系》中,對(duì)治理做出了具有權(quán)威性和代表性的概念界定:治理是各種公共的或私人的個(gè)人和機(jī)構(gòu)管理其共同事務(wù)的諸多方式的總和。它是使相互沖突的或不同的利益得以調(diào)和并且采取聯(lián)合行動(dòng)的持續(xù)過程。 治理理論打破了社會(huì)科學(xué)中長期存在的兩分法傳統(tǒng)思維方式,強(qiáng)調(diào)管理是一種有效互動(dòng)的合作過程,認(rèn)為公民社會(huì)也是合法權(quán)力的來源,同時(shí),治理也是當(dāng)代民主的一種新的形式。
善治就是使公共利益最大化的社會(huì)管理過程,其本質(zhì)特征在于它是政府與公民對(duì)公共生活的合作管理,是政治國家與公民社會(huì)的一種新穎關(guān)系,是兩者的最佳狀態(tài)。隨著我國改革開放的深入,單位制的解體,街居制向社區(qū)制的轉(zhuǎn)變,政府主導(dǎo)下的傳統(tǒng)社區(qū)管理方式已經(jīng)不能有效解決城市社區(qū)發(fā)展中存在的矛盾和問題,正是在此背景下,社區(qū)治理應(yīng)運(yùn)而生。在社會(huì)資源的配置過程中的政府失靈和市場失靈使得國內(nèi)外學(xué)者紛紛將希望寄于治理理論,而建立在國家和市場基礎(chǔ)上的有效的治理--善治--是彌補(bǔ)國家和市場在調(diào)控和協(xié)調(diào)過程中不足的有效手段。善治是一種最好的治理方式,是國家權(quán)力向社會(huì)的回歸,善治的過程就是一個(gè)還政于民的過程。因此社區(qū)治理的現(xiàn)實(shí)意義即是走向善治,實(shí)現(xiàn)合作共治。
二、D市城市社區(qū)治理的實(shí)證研究
1.調(diào)查方法
本文采取實(shí)證研究的方法,通過電話采訪和走訪民政局相關(guān)部門(基層政權(quán)和社區(qū)建設(shè)科、社會(huì)組織管理科、社區(qū)管理辦公室)、查閱D市政府信息公開的政策文件和在典型社區(qū)(二女橋社區(qū)、望海社區(qū)、新壩社區(qū))發(fā)放調(diào)查問卷(對(duì)象為社區(qū)居民,紙質(zhì)調(diào)查問卷60份,電子調(diào)查問卷40份,回收問卷94份,其中有效問卷92份)等形式對(duì)D城市社區(qū)整體情況和典型社區(qū)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析和實(shí)地調(diào)查。
2.調(diào)查背景及概況
近年來,D市以“組織和諧、文化和諧、利益和諧、人際和諧、環(huán)境和諧”為根本出發(fā)點(diǎn),以創(chuàng)建“居民自治、管理有序、服務(wù)完善、治安良好、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和”的新型社區(qū)為目標(biāo),不斷提高社區(qū)服務(wù)水平,扎實(shí)推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè),取得了比較明顯的成效。
截止2013年5月,D市全市轄14個(gè)鎮(zhèn),368個(gè)村委會(huì)(其中含75個(gè)農(nóng)居),42個(gè)居委會(huì),總?cè)丝?15.23萬人,總面積2340平方公里,耕地面積161.6萬畝。目前,市區(qū)現(xiàn)有5個(gè)街道、22個(gè)社區(qū),常住人口21萬人,市區(qū)建成區(qū)面積26平方公里。先后創(chuàng)建省級(jí)文明社區(qū)2個(gè)、和諧社區(qū)3個(gè)、民主法治示范社區(qū)10個(gè)、綠色社區(qū)3個(gè),地市級(jí)社區(qū)建設(shè)示范社區(qū)17個(gè)?!禗市“一委一居(村)一站一辦”社區(qū)管理體制改革實(shí)施辦法》(以下簡稱《辦法》)規(guī)定,到2013年,D城市社區(qū)全面建立“一委一居(村)一站一辦”社區(qū)管理新體制,農(nóng)村社區(qū)達(dá)標(biāo)率達(dá)80%;到2015年,農(nóng)村社區(qū)“一委一居(村)一站一辦”達(dá)標(biāo)率達(dá)100%。2013年D城市社區(qū)已全面建立“一委一居(村)一站一辦”社區(qū)管理新體制,農(nóng)村社區(qū)達(dá)標(biāo)率達(dá)82%,已達(dá)《辦法》規(guī)定水平。
3.問題及原因分析
D市城市社區(qū)在組織架構(gòu)、規(guī)章制度、人事管理安排、公共服務(wù)等方面已經(jīng)取得了一定的實(shí)踐成果,一定程度上實(shí)現(xiàn)了現(xiàn)代社區(qū)管理的標(biāo)準(zhǔn),但社區(qū)治理還未在這個(gè)長江以北縣級(jí)市中唯一的中等城市里深入人心,與已在全國很多城市得到良好實(shí)行的成熟社區(qū)治理機(jī)制還存在著一定的差距,主要表現(xiàn)在:
社區(qū)治理主體單一。在D市城市社區(qū)生成和發(fā)展的過程中,政府扮演著不可或缺的角色。但隨著社會(huì)轉(zhuǎn)型的不斷深入,社區(qū)問題越來越復(fù)雜化、多樣化,而社區(qū)治理的主體仍然停留在政府“一家獨(dú)大”的局面,政府全能型的主導(dǎo)地位并沒有改變,政府部門對(duì)于社區(qū)方面還沒有實(shí)質(zhì)性的放權(quán),只是交給社區(qū)居委會(huì)來承擔(dān)社區(qū)管理的相關(guān)工作,忽視了社區(qū)中其他治理主體的地位和作用。